講師崗位職責15篇
在現在社會(huì )，我們每個(gè)人都可能會(huì )接觸到崗位職責，崗位職責是組織考核的依據。一般崗位職責是怎么制定的呢？下面是小編幫大家整理的講師崗位職責，希望對大家有所幫助。
講師崗位職責1
崗位職責：
1、家庭教育相關(guān)課程交付；
2、參加家庭教育課程的教研、研發(fā)；
3、家庭教育群維護。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷；
2、有相關(guān)工作經(jīng)驗者、學(xué)習過(guò)心理學(xué)的專(zhuān)業(yè)知識者優(yōu)先錄��；
3、具有較強的親和力和執行力。
任職資格：
心理學(xué)碩士國家二級心理咨詢(xún)師
講師崗位職責2
1、獨立承擔《數量關(guān)系》《資料分析》《判斷推理》《言語(yǔ)理解與表達》《常識判斷》課程的教學(xué)、訓練及后續的學(xué)員輔導工作，保證完成授課任務(wù);
2、完成所授科目課程教案編寫(xiě)、課程PPT制作、模擬題編寫(xiě)、教研文章撰寫(xiě)等教研工作;
3、承擔教學(xué)課題研究，著(zhù)力進(jìn)行各專(zhuān)項命題趨勢及解題技巧，以及新的教學(xué)方法與教學(xué)技巧的研究;
4、語(yǔ)言表達流暢，具備較強的學(xué)習能力和創(chuàng )新能力;
5、熱愛(ài)教師職業(yè)，對工作充滿(mǎn)熱情，責任心強;
6、良好的道德修養，認同科信教育企業(yè)文化;
7、精力充沛，能適應省內短期出差授課任務(wù)。
講師崗位職責3
崗位職責：
1、負責醫藥連鎖終端店員產(chǎn)品知識的培訓；
2、負責公司企業(yè)文化，品牌文化的宣傳教育；
3、負責藥店店員銷(xiāo)售技巧的培訓；
4、負責公司培訓課件設計及課程設計開(kāi)發(fā)；
5、收集市場(chǎng)信息，反饋公司以便做出應對預案；
6、負責終端大型招商會(huì )及大型講座培訓；
7、配合公司內部領(lǐng)導交代的其他重要事項。
任職要求：
1、有3年以上工作經(jīng)驗，1年以上醫藥連鎖培訓相關(guān)工作經(jīng)驗；
2、醫學(xué)、藥學(xué)、營(yíng)養學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，有執業(yè)藥師，營(yíng)養師，健康管理師資格證者優(yōu)先考慮；
3、有大保健行業(yè)，營(yíng)養相關(guān)培訓經(jīng)驗優(yōu)先；
4、要求應變能力強，有團隊合作精神，能融入公司企業(yè)文化；
5、要求有課程設計、課件制作等能力；
6、能適應全國出差。（不符勿擾）
講師崗位職責4
任職要求：
1、年齡20-45歲，五官端正，人品端正，謙虛好學(xué);
2、具備良好的演講能力、普通話(huà)標準;
3、具備學(xué)習和創(chuàng )新能力、一定的管理能力;良好的溝通交流能力;
4、有經(jīng)驗或相同專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先錄取，無(wú)經(jīng)驗者公司可免費提供0基礎崗前培訓;
5、有相關(guān)工作經(jīng)驗者、金融相關(guān)專(zhuān)業(yè)、有金融從業(yè)相關(guān)證件者優(yōu)先錄取;
6、熱愛(ài)金融行業(yè)，有勵志于長(cháng)期發(fā)展這個(gè)行業(yè)的意愿，接受專(zhuān)業(yè)學(xué)習培訓和模擬訓練;
7、團結同事，不怕吃苦，有較強的抗壓能力;
8、能及時(shí)、準確、圓滿(mǎn)、出色的完成本職工作以及領(lǐng)導交給的其它工作;
9、工作有條理性、細致認真，謹慎細心，責任心強，有工作激情;
10、具有良好的職業(yè)素養和職業(yè)操守，嚴格遵守公司每項規章制度。
崗位職責：
1、在特定、專(zhuān)長(cháng)領(lǐng)域內不斷學(xué)習研究，根據金融二級市場(chǎng)需要設定系列培訓課程;
2、根據行業(yè)的培訓需求的不同，有針對性的進(jìn)行培訓課程的開(kāi)發(fā)和調整;
3、結合各種技術(shù)指標并運用辦公軟件，講授培訓課程，實(shí)現培訓目標;
4、參與企業(yè)員工和企業(yè)發(fā)展培訓需求調研，匯總并整理培訓需求;
5、分析不同崗位的培訓需求，對相關(guān)的課程和學(xué)習資料進(jìn)行收集和評估;
6、選擇合適的培訓課程，開(kāi)發(fā)和設計企業(yè)內部培訓，制定培訓計劃;
7、培訓課程結束后，協(xié)助并參與培訓課程的評估工作;
8、根據培訓效果，不斷的改進(jìn)和完善培訓課程和培訓方式;
9、整理培訓教材以及教案資料，并歸檔;
10、按照企業(yè)培訓計劃，負責相關(guān)模塊課程的講授工作。
講師崗位職責5
崗位職責：
1.獨立承擔一門(mén)以上科目的教學(xué)工作，保證完成授課任務(wù)；
2.獨立承擔公務(wù)員考試培訓行測（常識判斷.言語(yǔ)理解.數量關(guān)系.判斷推理.資料分析）/申論/面試科目的教學(xué)工作，保證完成授課任務(wù)進(jìn)行所授科目課程教案的編寫(xiě)，制做課程PPT；
3.設計符合學(xué)員學(xué)習習慣的授課方式，以產(chǎn)生良好的教學(xué)課堂效果并有效提升學(xué)員成績(jì)；
4.授課方式效果的評估與改善，完善培訓體系及課程；
5.上級安排的'其它工作。
任職要求：
1.45周歲以下，統招本科及以上學(xué)歷（對于能力特別優(yōu)秀者，將適當放寬學(xué)歷.年齡等硬性條件的限制）；
2.參加過(guò)公務(wù)員考試并取得優(yōu)異成績(jì)或有過(guò)培訓機構從業(yè)經(jīng)歷.公務(wù)員考試經(jīng)歷培訓經(jīng)驗者優(yōu)先；中文表達能力強，普通話(huà)發(fā)音標準；
3.知識面廣，上課能旁征博引,感染力強，善于調動(dòng)課堂氣氛；
4.有相關(guān)教學(xué)經(jīng)驗.特別是大班授課經(jīng)驗；
5.普通話(huà)標準，語(yǔ)言表達能力強；責任心強，踏實(shí)認真，有耐心，具有團隊合作精神和組織協(xié)調能。
授課方向：申論
專(zhuān)業(yè)要求：政治學(xué)、哲學(xué)、法學(xué)、管理學(xué)、社會(huì )學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、教育、心理學(xué)、歷史等相關(guān)專(zhuān)業(yè)
講師崗位職責6
職責描述:
1、協(xié)助上級建立、完善公司相關(guān)培訓體系、制度及工作流程;
2、根據公司現階段經(jīng)營(yíng)管理策略開(kāi)發(fā)、編制培訓材料及培訓課程;
3、根據公司現階段培訓計劃,具體實(shí)施培訓計劃;
4、負責講授與培訓渠道及直銷(xiāo)部門(mén)新員工入職部分的初級銷(xiāo)售技能培訓的相關(guān)課程;
5、負責公司銷(xiāo)售部門(mén)員工進(jìn)階課程,包括:職業(yè)技能進(jìn)階培訓、職業(yè)素養培訓、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)策劃等相關(guān)課程的講授與培訓;
6、培訓效果的反饋與評估;
任職資格:
1、全日制大學(xué)統招本科學(xué)歷以上,人力資源管理或其它管理類(lèi)、文學(xué)類(lèi)、新聞類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、金融培訓講師經(jīng)驗3年以上,金融行業(yè)從業(yè)2年以上;獨立講授銷(xiāo)售技巧類(lèi)相關(guān)課程經(jīng)驗至少1.5年;
3、具備優(yōu)秀的講課能力,豐富的授課經(jīng)驗;
4、具備較強的課件編寫(xiě)和開(kāi)發(fā)能力;
5、較強的責任心、溝通能力及服務(wù)意識。
講師崗位職責7
崗位職責：
1.負責Hadoop生態(tài)系統的課程體系優(yōu)化
2.負責基于hadoop技術(shù)體系，構造最優(yōu)業(yè)務(wù)主題模型。負責設計、評估及審核；負責項目中涉及的業(yè)務(wù)數據分析和數據模型設計；指導大數據平臺開(kāi)發(fā)和實(shí)施；
3.設計實(shí)現分布式集群的運維、監控和管理平臺；對hadoop生態(tài)組件及相關(guān)技術(shù)組件的性能調優(yōu)；
4.制定hadoop整體集群使用規范，規范Hadoop平臺開(kāi)發(fā)及應用。
5.負責大數據體系教學(xué)任務(wù)
任職要求：
1、熟悉Hadoop體系結構、對Hadoop生態(tài)系統有較全面了解，同時(shí)具有源碼級開(kāi)發(fā)經(jīng)驗；
2、擅長(cháng)hadoop生態(tài)系統各個(gè)組件的運用和調優(yōu)，如Spark、hadoop、hbase、hive、flume、sqoop等任意3項以上，有相關(guān)參數調優(yōu)化，性能優(yōu)化等有實(shí)際經(jīng)驗；
3、具備海量數據處理經(jīng)驗，熟悉HBase/Hive/MR開(kāi)發(fā)及優(yōu)化；
4、具有大型hadoop平臺（項目）部署實(shí)施經(jīng)驗；
5、熟悉R、python任意一種大數據處理語(yǔ)言；
6、本科及以上學(xué)歷，計算機等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，有相關(guān)教學(xué)經(jīng)驗者優(yōu)先。
講師崗位職責8
1在“拜師有道”平臺擔任資深快消品銷(xiāo)售管理/賣(mài)場(chǎng)經(jīng)理師父；
2填寫(xiě)完善個(gè)人工作經(jīng)歷和資質(zhì)證明（工作證獲獎證書(shū)\發(fā)表的作品工作業(yè)績(jì)等）；
3薪酬：徒弟的拜師學(xué)費即是師父的薪酬，由師父根據培養目標、教學(xué)內容、教學(xué)周期等自定拜師學(xué)費；
4師父可自選培養方式：
1）在師父提供的工作中指導（可招為助理在工作中指導）；
2）線(xiàn)下約定時(shí)間指導；
3）線(xiàn)上教學(xué)；
4）顧問(wèn)咨詢(xún)指導；
5）其他方式。
5師父按約定周期約定方式根據培養目標和教學(xué)內容對徒弟進(jìn)行一對一的教學(xué)服務(wù)；
6師父為徒弟傳道受業(yè)解惑，努力把徒弟培養成有能力從事快消品銷(xiāo)售管理/賣(mài)場(chǎng)經(jīng)理等相關(guān)工作。
任職資格
1、5年以上從事快消品銷(xiāo)售管理/賣(mài)場(chǎng)經(jīng)理等相關(guān)工作經(jīng)驗；
2、有較強語(yǔ)言表達與溝通能力，善于講解；
3、有較強的學(xué)習能力，能解決學(xué)生的各種疑問(wèn)；
4、有較強的責任心、有熱心幫助他人的師者精神。
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講師崗位職責9
1、按整體教學(xué)大綱要求完成負責課程的全面講授；
2、負責所講授課程的教學(xué)質(zhì)量，保證學(xué)生的考試合格率；
3、對學(xué)生的問(wèn)題予以及時(shí)的解答以及后續的輔導工作，保障教學(xué)任務(wù)的完成；
4、按中心要求完成課程課件的的研發(fā)編寫(xiě)；
5、按中心要求指導學(xué)生進(jìn)行項目實(shí)戰，完成項目設計、執行等工作；
6、時(shí)刻關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)，為教學(xué)與課程研發(fā)提出合理化意見(jiàn)；
7、配合中心領(lǐng)導完成中心工作。
講師崗位職責10
崗位職責：
1、負責按照UI課程體系參與UI設計相關(guān)課程的研發(fā)，包括教學(xué)大綱、教學(xué)PPT、課程案例等；
2、制定UI設計實(shí)訓的授課計劃，并對授課效果做出及時(shí)反饋；
3、對教學(xué)中出現的問(wèn)題及時(shí)總結、歸納，并進(jìn)行教研活動(dòng)；
4、結合市場(chǎng)需求及教學(xué)反饋，把握UI課程的教學(xué)方向，改進(jìn)教學(xué)方法、完善教學(xué)體系；
5、完成所授課程的輔導工作，解決學(xué)員相關(guān)課程疑問(wèn)，保證學(xué)員的學(xué)習質(zhì)量。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，美術(shù)、設計等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，深厚的美術(shù)設計功底，較高的審美水平,扎實(shí)的手繪功底；
2、2年以上移動(dòng)客戶(hù)端UI設計師工作經(jīng)驗，能獨立完成移動(dòng)客戶(hù)端界面設計、整體視覺(jué)風(fēng)格設定及圖標設計,有成功的設計作品和產(chǎn)品案例；
3、熟知移動(dòng)端主流平臺(Android，IOS)的設計規范，對視覺(jué)用戶(hù)研究有一定經(jīng)驗和見(jiàn)解；
4、良好的合作態(tài)度及團隊精神，并富有工作激情、創(chuàng )造力和高度責任感；
5、有豐富的設計理論知識和對流行趨勢敏銳的洞察力；富有豐富的想象力，造型能力，良好的色彩感悟力對GUI設計趨勢有靈敏觸覺(jué)和領(lǐng)悟能力。
講師崗位職責11
職責描述:
1、根據年度發(fā)展規劃及業(yè)務(wù)節點(diǎn),制定各項培訓計劃。
2、制作培訓課件,執行各項培訓安排,協(xié)調會(huì )務(wù)安排、課程安排、師資安排等。
3、負責相關(guān)課程的講授工作。
4、對各項培訓課程進(jìn)行總結、分析、效果評估及制定改進(jìn)方案。
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,年齡25周歲——40周歲。
2、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
3、具有良好的專(zhuān)業(yè)形象、溝通能力、表達能力、執行力。
4、工作主動(dòng)、積極,能承受較大的工作壓力。
講師崗位職責12
崗位職責：
1、培訓體系建設與管理；
2、xxx講師隊伍管理；
3、培訓計劃制定與實(shí)施；
4、個(gè)險渠道行銷(xiāo)輔助工具的研發(fā)。
任職要求：
1、年齡：40歲以下。
2、學(xué)歷：全日制大學(xué)本科及以上。
3、工作經(jīng)驗：4年及以上壽險公司相關(guān)工作崗位經(jīng)驗（全日制碩士畢業(yè)生的具有3年以上壽險公司相關(guān)工作崗位經(jīng)驗），具備省級分公司相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
4、遵紀守法，誠實(shí)守信，身體健康，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德，有強烈的事業(yè)心和責任感，無(wú)不良從業(yè)記錄。
5、具有較強的大局意識，對郵政有一定了解，認同公司發(fā)展的理念和模式；熟悉保險業(yè)務(wù)和相關(guān)法律法規，具備較高專(zhuān)業(yè)知識水平以及組織管理、溝通協(xié)調和適應環(huán)境等能力。
講師崗位職責13
崗位職責：
1、到各企事業(yè)單位，給客戶(hù)單位員工做消防知識的宣傳工作；
2、通過(guò)課程講解進(jìn)行消防器材銷(xiāo)售，并為客戶(hù)解答疑難問(wèn)題；
3、跟進(jìn)講課效果，并對課程進(jìn)行改進(jìn)優(yōu)化。
任職要求：
1、五官端正，身高170CM以上，學(xué)歷中專(zhuān)以上
2、語(yǔ)言表達流利、思維靈活、勇于表現，具有吃苦耐勞的精神；
3、具有公眾演講能力者優(yōu)先；
4、應屆畢業(yè)生亦可。
講師崗位職責14
崗位職責:
1、負責教授教師資格和教師招聘考試心理學(xué)/教育學(xué)專(zhuān)業(yè)的課程;
2、負責教學(xué)課題的研究。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,師范類(lèi)學(xué)校畢業(yè)優(yōu)先;
2、有幼兒園、中小學(xué)、培訓機構教學(xué)經(jīng)驗優(yōu)先。崗位職責:
1、負責教授教師資格和教師招聘考試心理學(xué)/教育學(xué)專(zhuān)業(yè)的課程;
2、負責教學(xué)課題的研究。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,師范類(lèi)學(xué)校畢業(yè)優(yōu)先;
2、有幼兒園、中小學(xué)、培訓機構教學(xué)經(jīng)驗優(yōu)先。
講師崗位職責15
(1)獨立編寫(xiě)課件和講義,按時(shí)完成授課任務(wù);
(2)根據學(xué)員需求，不斷研發(fā)新的科學(xué)的教學(xué)方法,改善教學(xué)質(zhì)量，提高通過(guò)率;
(3)及時(shí)解答學(xué)員疑問(wèn),通過(guò)研究歷年考題和考官思路給學(xué)員傳授科學(xué)的學(xué)習方法和考試技巧等的建議;
(4)協(xié)助公司開(kāi)展市場(chǎng)推廣以及學(xué)術(shù)研討等相關(guān)工作;
(5)完成校領(lǐng)導交辦的其它事宜。
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