公司履行企業(yè)社會(huì )責任座談會(huì )發(fā)言稿

　　在當下社會(huì )，需要使用發(fā)言稿的事情愈發(fā)增多，發(fā)言稿可以提高發(fā)言人的自信心，有助發(fā)言人更好地展現自己。你寫(xiě)發(fā)言稿時(shí)總是沒(méi)有新意？以下是小編為大家整理的公司履行企業(yè)社會(huì )責任座談會(huì )發(fā)言稿，歡迎閱讀與收藏。

　　從我的角度看，由于今天社會(huì )對企業(yè)有了更多的期望，企業(yè)的社會(huì )責任也有了更為廣闊的內容。它已經(jīng)從過(guò)去的提供產(chǎn)品、就業(yè)、稅收等單純發(fā)展經(jīng)濟指標擴大到教育、公共健康、就業(yè)福利、環(huán)境保護和愛(ài)護資源等社會(huì )公共領(lǐng)域了。

　　這幾年，我有一個(gè)最直觀(guān)的感受，那就是xx移動(dòng)公司不僅在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)上一路開(kāi)疆辟土、高歌猛進(jìn)，而且也在努力履行社會(huì )責任，樹(shù)立良好企業(yè)形象方面取得了不菲的成績(jì)�？梢哉f(shuō)，xx移動(dòng)公司所創(chuàng )造和實(shí)踐的“移動(dòng)精神”，儼然已經(jīng)成為一種新的xx精神，成為新xx崛起的一道引人注目的亮麗風(fēng)景線(xiàn)。

　　從我的角度看，由于今天社會(huì )對企業(yè)有了更多的期望，企業(yè)的社會(huì )責任也有了更為廣闊的內容。它已經(jīng)從過(guò)去的提供產(chǎn)品、就業(yè)、稅收等單純發(fā)展經(jīng)濟指標擴大到教育、公共健康、就業(yè)福利、環(huán)境保護和愛(ài)護資源等社會(huì )公共領(lǐng)域了。讓人高興的是，幾年來(lái)，xx移動(dòng)公司不僅從吸引勞動(dòng)力資源、人才資源到激勵內部創(chuàng )新機制、創(chuàng )造能力，從樹(shù)立良好的企業(yè)形象、獲得社會(huì )美譽(yù)度、信任度到實(shí)現企業(yè)長(cháng)遠的經(jīng)營(yíng)目標等等，都作了不少有益的嘗試，都取得了長(cháng)足的進(jìn)步。

　　同時(shí)，我也認為，盡管三年前，由SA8000引發(fā)的企業(yè)社會(huì )責任的大討論，到今天還遠沒(méi)有結束，對于企業(yè)應該如何承擔社會(huì )責任也仍然見(jiàn)仁見(jiàn)智，更沒(méi)有統一的.標準和要求，但縱觀(guān)今天全球一體化的社會(huì )，企業(yè)應該承擔社會(huì )責任的基本定論還是有的，那就是：首先，企業(yè)應當承擔并履行好經(jīng)濟責任，也就是著(zhù)名經(jīng)濟學(xué)家彼得.德魯克所說(shuō)的“企業(yè)最基本的社會(huì )責任就是把企業(yè)做好”；其次，企業(yè)要在遵紀守法方面作出表率，要帶動(dòng)企業(yè)的員工、企業(yè)所在的社區共同遵紀守法，共建法治社會(huì )；再次，企業(yè)應該有倫理責任，要為環(huán)境保護和社會(huì )安定盡職盡責；最后，企業(yè)要有慈善義務(wù)，要承擔扶貧濟困和發(fā)展慈善事業(yè)的社會(huì )責任。

　　同樣令人欣慰的是，從“活力100”到塑造“五型”班組建設目標，從“感恩xx”再到“用愛(ài)構建夢(mèng)想明天”，xx移動(dòng)人正用自己的行動(dòng)詮釋著(zhù)自己對社會(huì )的全部責任。因而，我們也有理由相信，xx移動(dòng)人的這種始終向上的精神活力，必將對推動(dòng)xx的再一次騰飛發(fā)揮著(zhù)積極的作用。

【公司履行企業(yè)社會(huì )責任座談會(huì )發(fā)言稿】相關(guān)文章：

個(gè)人履行經(jīng)濟責任情況述職報告范文04-30

教師座談會(huì )發(fā)言稿05-27

企業(yè)融資工作座談會(huì )簡(jiǎn)報10-31

新員工座談會(huì )發(fā)言稿05-14

教師節座談會(huì )發(fā)言稿05-25

教師座談會(huì )發(fā)言稿4篇05-28

班主任座談會(huì )發(fā)言稿05-27

外經(jīng)外貿企業(yè)座談會(huì )總結12-09

教師座談會(huì )發(fā)言稿（通用14篇）05-28

有限責任公司公司治理準則05-18