個(gè)性化就業(yè)援助方案（精選11篇）

　　為了確保事情或工作得以順利進(jìn)行，我們需要事先制定方案，方案的內容和形式都要圍繞著(zhù)主題來(lái)展開(kāi)，最終達到預期的效果和意義。那么問(wèn)題來(lái)了，方案應該怎么寫(xiě)？下面是小編收集整理的個(gè)性化就業(yè)援助方案，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

　　個(gè)性化就業(yè)援助方案 1

　　為貫徹落實(shí)《教育部關(guān)于做好20xx屆全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng )業(yè)工作的通知》、《湖南省人民政府關(guān)于做好20xx年普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng )業(yè)工作的通知》、《湖南省教育廳關(guān)于規范和加強高校貧困畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng )業(yè)指導幫扶工作的通知》等文件精神和要求，進(jìn)一步做好我校各類(lèi)困難畢業(yè)生的就業(yè)援助工作，建立困難畢業(yè)生援助機制，促進(jìn)困難畢業(yè)生順利就業(yè)，結合我校實(shí)際情況，特制定本暫行方案。

　　一、我院20xx屆貧困生學(xué)生基本情況：

　　我院共有困難畢業(yè)生27人，導致就業(yè)困難原因中，家庭經(jīng)濟困難24人，少數民族3人。

　　二、幫扶人員

　　學(xué)院全體教師、來(lái)校招聘公司負責人、就業(yè)服務(wù)指導中心及學(xué)院全體學(xué)生干部。

　　三、幫扶對象

　　家庭經(jīng)濟困難畢業(yè)生、殘疾畢業(yè)生、少數民族畢業(yè)生以及就業(yè)困難畢業(yè)生（就業(yè)觀(guān)念困難、就業(yè)心理困難、就業(yè)能力困難、就業(yè)專(zhuān)業(yè)困難等）

　　通過(guò)前期材料分析總結，得出我院困難畢業(yè)生就業(yè)困難的原因：

　�。ㄒ唬┐髮W(xué)生就業(yè)結構失衡，供給與需求矛盾突出。

　�。ǘ�）畢業(yè)生的總體供給與社會(huì )需求的矛盾，實(shí)質(zhì)是高等教育的快速發(fā)展與社會(huì )發(fā)展和經(jīng)濟發(fā)展所處的轉型階段不配置的矛盾；

　　1、中國處于人口高峰期，存在大量的新增勞動(dòng)力需要就業(yè)�！爸袊�現有人口近13億，人口基數大，新生勞動(dòng)力增長(cháng)過(guò)快，遠遠超過(guò)經(jīng)濟增長(cháng)創(chuàng )造就業(yè)崗位的速度，全國勞動(dòng)力資源由2世紀9年代前五年的平均新增125萬(wàn)人預計到1996—21年平均新增145萬(wàn)人，未來(lái)勞動(dòng)力資源的自然增長(cháng)每年可以建立兩個(gè)海南省，這對大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)產(chǎn)生一定影響�！背霈F了畢業(yè)生數量急劇增長(cháng)，而就業(yè)崗位增長(cháng)緩慢，經(jīng)濟高增長(cháng)與就業(yè)增長(cháng)脫節的困難局面。

　　2、隨著(zhù)中國高等教育的不斷發(fā)展，在短短幾年內，高等教育進(jìn)入大眾化時(shí)代。高等教育大眾化已成為一種必然，但一些問(wèn)題也由此而帶來(lái)，教育大眾化要求中國普通高校進(jìn)行大規模擴招，而擴招的直接結果之一就是高校畢業(yè)生的快速增長(cháng)�！�22年全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生145萬(wàn)，23年212萬(wàn)，24年達到28萬(wàn)，25年將超過(guò)3萬(wàn)，在社會(huì )人力資源需求沒(méi)有明顯增長(cháng)的前提下，這種量的變化對畢業(yè)生就業(yè)工作的影響是巨大的，大學(xué)生就業(yè)也從精英化走向了大眾化�！�

　�。ㄈ�）對學(xué)校的.對口就業(yè)安排過(guò)于依賴(lài)。

　　因為學(xué)校與一些專(zhuān)業(yè)對口的公司企業(yè)之間保持著(zhù)良好的合作關(guān)系，每年都會(huì )安排一些優(yōu)秀畢業(yè)大學(xué)生到專(zhuān)業(yè)對口的公司企業(yè)去工作，以致于一些大學(xué)生對學(xué)校的工作安排形成依賴(lài)心理，不愿意到擁擠的人才市場(chǎng)去進(jìn)行面試，導致自己遲遲無(wú)法實(shí)現就業(yè)。

　�。ㄋ模�專(zhuān)業(yè)設置錯位

　　1、我校課程設置有一定盲目性，存在專(zhuān)業(yè)趨同現象，造成供給大于需求。

　　2、一些專(zhuān)業(yè)仍然沿襲傳統的應試教育的教學(xué)方式，培養出來(lái)的一些學(xué)生高分低能。

　　3、有的學(xué)院專(zhuān)業(yè)劃分過(guò)細，難以跟上市場(chǎng)變化的步伐。

　　4、一些專(zhuān)業(yè)缺乏特色，培養出來(lái)的學(xué)生理論功底不系統，應有的動(dòng)手能力也不強。而用人單位對應聘者的實(shí)際操作能力、適應工作環(huán)境變化的能力提出了越來(lái)越高的要求。

　�。ㄎ澹┊厴I(yè)生準備不足，生涯模糊

　　畢業(yè)生就業(yè)不是到了大四才開(kāi)始準備，而應在讀大學(xué)的第一天就有思想基礎。一年級了解自我，二年級鎖定感興趣的職業(yè)，三年級有目的提升職業(yè)修養，四年級初步完成學(xué)生到職業(yè)者的角色轉換。我們在調查后的比較分析中發(fā)現，美國的學(xué)生為了能從大學(xué)畢業(yè)，上了大學(xué)才開(kāi)始認真學(xué)習，在讀大學(xué)時(shí)也在研究市場(chǎng)，把知識放在實(shí)踐中學(xué)習感悟(如斯坦福大學(xué))，中國學(xué)生為了能考上大學(xué)拼命學(xué)習，上了大學(xué)就不再認真學(xué)習了，對市場(chǎng)變化、社會(huì )變化關(guān)心度較低，注意力和精力都應付考試了。多數學(xué)生對職業(yè)目標相對模糊，沒(méi)有把興趣、愛(ài)好與自己所學(xué)專(zhuān)業(yè)很好結合。

　　四、幫扶任務(wù)

　　為就業(yè)困難的大四畢業(yè)生分析當前就業(yè)形式，使畢業(yè)生明確自己的定位，早日找到自己心儀的工作，擁有一個(gè)更好的未來(lái)。

　　五、工作原則

　　1、學(xué)生工作部每年組織開(kāi)展困難群體畢業(yè)生就業(yè)情況調查，做好困難群體畢業(yè)生就業(yè)幫扶工作計劃，統籌幫扶工作。

　　2、充分高度重視困難群體畢業(yè)生就業(yè)幫扶工作的重大意義，每年10月前應對本院系困難畢業(yè)生情況進(jìn)行調查統計，摸清困難群體畢業(yè)生情況，建立困難畢業(yè)生檔案臺帳。

　　3、指定專(zhuān)人負責牽頭開(kāi)展幫扶工作，責任落實(shí)到位，積極制定幫扶計劃，重視過(guò)程管理，根據不同情況適時(shí)調整幫扶計劃。

　　4、認真總結經(jīng)驗，為以后的工作奠定基礎。每年6月下旬開(kāi)展本院系困難群體畢業(yè)生就業(yè)幫扶情況統計、分析和總結工作。

　　六、領(lǐng)導機構

　　領(lǐng)導機構：

　　組長(cháng)：xx

　　副組長(cháng)：xx

　　成員：黨政辦、學(xué)工辦、教科辦

　　七、工作措施

　�。ㄒ唬└鲗W(xué)院要準確掌握各類(lèi)困難畢業(yè)生群體的具體情況，對各類(lèi)困難畢業(yè)生群體進(jìn)行建庫立檔，精確掌握困難畢業(yè)生基本信息、就業(yè)創(chuàng )業(yè)意向及受助幫扶進(jìn)展情況，實(shí)行“一生一檔”、“一生一卡”、“一生一策”動(dòng)態(tài)管理。

　�。ǘ�）各學(xué)院要指定專(zhuān)人負責工作對接，主動(dòng)關(guān)心各類(lèi)困難畢業(yè)生的思想、學(xué)習、生活和求職動(dòng)向，結合困難畢業(yè)生的實(shí)際需求提供有針對性指導和服務(wù)，實(shí)行“一對一”精準幫扶。

　�。ㄈ�）要加強困難畢業(yè)生的思想教育和疏導工作，通過(guò)心理咨詢(xún)和就業(yè)指導咨詢(xún)等服務(wù)方式，及時(shí)疏導困難畢業(yè)生因就業(yè)問(wèn)題而引發(fā)的焦慮和悲觀(guān)情緒。

　�。ㄋ模└鲗W(xué)院每學(xué)期至少為各類(lèi)困難畢業(yè)生提供一次“一對一”個(gè)性化輔導，加強形勢研判和政策宣傳，幫助他們樹(shù)立正確的就業(yè)觀(guān)和擇業(yè)觀(guān)，通過(guò)開(kāi)展有針對性的就業(yè)指導服務(wù)活動(dòng)，提高畢業(yè)生職業(yè)技能和實(shí)踐能力，增強就業(yè)競爭力；通過(guò)宣傳教育、典型引領(lǐng)、政策激勵等舉措，引導他們到基層就業(yè)、到生產(chǎn)第一線(xiàn)就業(yè)，鼓勵他們積極報名應征入伍。

　�。ㄎ澹└黝�(lèi)困難畢業(yè)生到西部省份就業(yè)，參加“三支一扶”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)欠發(fā)達地區計劃”等基層就業(yè)項目和自主創(chuàng )業(yè)的，按照《集美大學(xué)應屆畢業(yè)生基層就業(yè)、自主創(chuàng )業(yè)獎勵辦法》的文件精神，給予相應的獎勵，促進(jìn)他們多形式、多渠道就業(yè)。

　�。�六）學(xué)校每年要針對就業(yè)困難畢業(yè)生舉辦專(zhuān)場(chǎng)“就業(yè)困難畢業(yè)生校園雙選會(huì )”，有針對性地組織優(yōu)質(zhì)就業(yè)崗位，為用人單位和家庭經(jīng)濟困難的畢業(yè)生搭建對接平臺。

　�。ㄆ撸└鞑块T(mén)、各學(xué)院要全員發(fā)動(dòng)，廣泛利用教職工、校友等社會(huì )資源，積極為困難畢業(yè)生尋求就業(yè)崗位或見(jiàn)習崗位。

　�。ò耍┽槍ι贁得褡瀹厴I(yè)生，各學(xué)院要加強思想政治教育，幫助少數民族大學(xué)生樹(shù)立正確的擇業(yè)觀(guān)，充分認識當前的就業(yè)形勢，引導他們服務(wù)國家戰略需求，到祖國需要的地方去就業(yè)創(chuàng )業(yè)。

　�。ň牛┽槍�家庭經(jīng)濟困難的畢業(yè)生，各學(xué)院要大力宣傳并落實(shí)困難家庭高校畢業(yè)生就業(yè)援助政策。積極配合人力資源社會(huì )保障、財政等部門(mén)，做好求職創(chuàng )業(yè)補貼和集美大學(xué)家庭經(jīng)濟困難畢業(yè)生就業(yè)補助金的申請和發(fā)放工作；

　　1、根據湖南省人民政府《關(guān)于進(jìn)一步做好新形勢下就業(yè)創(chuàng )業(yè)工作十五條措施的通知》文件精神，對于城鄉居民最低生活保障家庭的畢業(yè)生、殘疾畢業(yè)生、已獲得國家助學(xué)貸款的應屆畢業(yè)生，可申請得到政府一次性求職創(chuàng )業(yè)經(jīng)費補貼。

　　2、根據湖南省教育廳財政廳《關(guān)于做好高校家庭經(jīng)濟困難畢業(yè)生資助工作的通知》和《湖南工學(xué)院家庭經(jīng)濟困難畢業(yè)生就業(yè)補助金發(fā)放辦法（試行）》文件精神，達到畢業(yè)條件的普通全日制建檔立卡家庭經(jīng)濟困難、低保家庭（含特困人員）和家庭經(jīng)濟困難殘疾本科生，可向學(xué)校申領(lǐng)家庭經(jīng)濟困難畢業(yè)生就業(yè)補助金。

　　3、對于家庭經(jīng)濟特別困難的畢業(yè)生，如確有需要，學(xué)院可以根據實(shí)際情況向學(xué)生就業(yè)指導中心反映，幫助他們申請一定的經(jīng)濟補助，減輕他們的求職負擔，促進(jìn)他們以積極的心態(tài)參與就業(yè)。

　�。ㄊ�）各學(xué)院要積極做好離校未就業(yè)困難畢業(yè)生的信息追蹤，持續為他們提供就業(yè)信息和指導服務(wù)，切實(shí)做到“離校不離心、服務(wù)不斷線(xiàn)”。

　　八、成效總結

　　通過(guò)上述措施的實(shí)施與落實(shí)，材化學(xué)院就業(yè)人數取得顯著(zhù)提升并有效解決了就業(yè)困難生的就業(yè)問(wèn)題，就業(yè)人數逐年增加，呈現上升趨勢，如下表所示，這說(shuō)明，計劃的實(shí)施還是取得一定成效的。

　　個(gè)性化就業(yè)援助方案 2

　　根據團省委《關(guān)于建立共青團“青年就業(yè)創(chuàng )業(yè)見(jiàn)習基地”的實(shí)施方案》精神，結合我市實(shí)際，制訂本實(shí)施方案。

　　一、指導思想

　　為深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，扎實(shí)推進(jìn)xxx青年創(chuàng )業(yè)創(chuàng )新行動(dòng)，團市委決定動(dòng)員全市各級團組織力量，遵循市場(chǎng)機制和社會(huì )公益活動(dòng)的基本規則，面向應屆大中專(zhuān)畢業(yè)生、已畢業(yè)未就業(yè)大中專(zhuān)畢業(yè)生、下崗失業(yè)青年和青年農民工，廣泛動(dòng)員和爭取在各類(lèi)企事業(yè)單位中建立共青團“青年就業(yè)創(chuàng )業(yè)見(jiàn)習基地”，鼓勵參與單位提供適宜的見(jiàn)習崗位，為青年積累工作經(jīng)驗、提高就業(yè)創(chuàng )業(yè)能力提供幫助，為用人單位選人搭建平臺。

　　二、基本原則

　　1、二級建立。團市委和縣(市、區）級團委分別聯(lián)系企事業(yè)單位募集崗位，建立見(jiàn)習基地。

　　2、分級授牌。提供3個(gè)以上見(jiàn)習崗位的企事業(yè)單位即可授牌。各級團組織原則上誰(shuí)建立誰(shuí)授牌，下級團委也可以向上級團委申請授牌：在一個(gè)見(jiàn)習周期內提供3個(gè)以上崗位，可申請縣（市、區）級團委授牌；在一個(gè)見(jiàn)習周期內提供10個(gè)以上崗位，可申請市級團委授牌,其中在一個(gè)見(jiàn)習周期內提供20個(gè)以上崗位，由團市委推薦申請團省委授牌，在一個(gè)見(jiàn)習周期內提供30以上崗位的單位，由團省委推薦申請團中央授牌。

　　3、屬地對接。各級見(jiàn)習基地由所在市、縣（市、區）團委使用，接受青年咨詢(xún)和報名，并負責具體對接工作。由市、縣（市、區）團委根據崗位需求情況，組織推薦本地高校及本地生源大中專(zhuān)畢業(yè)生、已畢業(yè)未就業(yè)大中專(zhuān)畢業(yè)生，下崗失業(yè)青年和青年農民工參加見(jiàn)習，可以?xún)?yōu)先考慮有創(chuàng )業(yè)意向、家庭經(jīng)濟困難、初次就業(yè)的青年。學(xué)校團委聯(lián)系建立的見(jiàn)習基地面向本校學(xué)生，自行運轉，不再層層對接。

　　4、動(dòng)態(tài)管理。授牌單位負責評價(jià)本級所建立的見(jiàn)習基地的運轉情況，對未履行合同約定的見(jiàn)習基地予以摘牌，對工作優(yōu)異的見(jiàn)習基地以適當方式予以表彰。原則上每年評價(jià)一次。

　　5、就近就便。原則上見(jiàn)習基地和見(jiàn)習人員在同一城市對接，特殊情況由企事業(yè)單位和學(xué)�；蛳嚓P(guān)機構協(xié)商。

　　三、建立標準和程序

　　見(jiàn)習基地的建立應充分考慮參與企事業(yè)單位的規模、行業(yè)分布及所能覆蓋的青年群體類(lèi)別等要素。

　�。ㄒ唬┙�立方式

　　1、發(fā)動(dòng)各國有企業(yè)、金融機構、行業(yè)協(xié)會(huì )等參與創(chuàng )建；

　　2、發(fā)動(dòng)各級青年企業(yè)家協(xié)會(huì )、青年星火帶頭人協(xié)會(huì )會(huì )員企業(yè)參與創(chuàng )建；

　　3、發(fā)動(dòng)各級青聯(lián)委員所在企事業(yè)單位參與創(chuàng )建；

　　4、發(fā)動(dòng)各級“青年文明號”單位參與創(chuàng )建；

　　5、整合其他企業(yè)和社會(huì )資源開(kāi)展創(chuàng )建。

　�。ǘ�）建立標準

　　1、合法經(jīng)營(yíng)、依法納稅并處于正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀態(tài)的企事業(yè)單位，有提供見(jiàn)習崗位的'意愿和接收見(jiàn)習人員的能力；

　　2、具備國家法定安全生產(chǎn)條件；

　　3、每年至少安排一期見(jiàn)習，每期一般為2至6個(gè)月，提供的見(jiàn)習崗位數量不少于3個(gè)；

　　4、見(jiàn)習崗位的工作內容需具備一定的技術(shù)技能含量，見(jiàn)習基地不以短期勞務(wù)用工為主要功能；

　　5、能夠為見(jiàn)習人員提供人身意外傷害保險和一定的基本生活補助；

　　6、見(jiàn)習結束后，能夠為見(jiàn)習人員出具見(jiàn)習鑒定；

　　7、同等條件下，可以?xún)?yōu)先錄用在本單位見(jiàn)習的青年。

　�。ㄈ�）建立程序

　　1、團市委將成立共青團“青年就業(yè)創(chuàng )業(yè)見(jiàn)習基地”工作項目辦公室，由分管副書(shū)記牽頭負責，成員由團市委青工部、青農部、學(xué)校部、宣傳部和青年企業(yè)家協(xié)會(huì )有關(guān)人員組成，具體負責基地建設的指導、協(xié)調和落實(shí)工作。各縣(市、區)也要成立相關(guān)工作機構。

　　組長(cháng)：xx

　　副組長(cháng)：xx

　　成員：xx

　　領(lǐng)導小組下設項目辦公室，項目辦公室主任由團市委副書(shū)記謝劍鋒同志兼任,項目辦公地點(diǎn)設在團市委青年企業(yè)家協(xié)會(huì )秘書(shū)處，薛亞萍同志負責日常工作。

　　2、各級項目辦公室按照見(jiàn)習基地建立標準，廣泛聯(lián)系相關(guān)企事業(yè)單位，經(jīng)雙方同意，簽訂共青團“青年就業(yè)創(chuàng )業(yè)見(jiàn)習基地合同”（見(jiàn)附件1）；

　　3、見(jiàn)習基地按照團中央制定的統一標識掛牌（標識式樣另發(fā)）。掛牌期限一般為三年，具體見(jiàn)習崗位每年可根據企事業(yè)單位實(shí)際進(jìn)行調整，三年期滿(mǎn)，經(jīng)評價(jià)合格的可繼續掛牌。

　　四、見(jiàn)習人員的組織

　　見(jiàn)習人員的年齡一般在18至35歲之間。市級項目辦公室負責見(jiàn)習人員招收工作的總體指導、協(xié)調和服務(wù)；見(jiàn)習人員的具體招收工作由縣（市、區）團委和學(xué)校團委負責，并與相關(guān)企事業(yè)單位團委進(jìn)行崗位對接；

　　五、見(jiàn)習人員的管理

　　見(jiàn)習人員在崗工作時(shí)間的管理以企事業(yè)單位為主，由企事業(yè)單位與見(jiàn)習人員簽訂見(jiàn)習協(xié)議書(shū)（參考文本見(jiàn)附件2、3、4）。市級項目辦公室對見(jiàn)習人員的管理進(jìn)行跟蹤指導。

　　個(gè)性化就業(yè)援助方案 3

　　一、活動(dòng)主題

　　服務(wù)進(jìn)城務(wù)工，幫助就近就業(yè)，扶持返鄉創(chuàng )業(yè)。

　　二、服務(wù)對象

　�。ㄒ唬�準備外出務(wù)工的農村勞動(dòng)者；

　�。ǘ�）外來(lái)務(wù)工的農村勞動(dòng)者；

　�。ㄈ�）就地就近就業(yè)的農村勞動(dòng)者；

　�。ㄋ模┯袆�(chuàng )業(yè)意愿的農村勞動(dòng)者。

　　三、活動(dòng)時(shí)間及內容

　　1、3月10日至3月28日，主要工作內容：發(fā)放《外出務(wù)工知識讀本》，各部門(mén)結合本部門(mén)工作制作外出務(wù)工人員維權讀本，請縣電視臺報道xx行動(dòng)開(kāi)展情況。

　　2、4月1日至4月10日，主要工作內容：免費為有創(chuàng )業(yè)意愿的農民工開(kāi)展職業(yè)技能培訓，在縣城開(kāi)發(fā)崗位引導農民工就地就近就業(yè)。

　　四、活動(dòng)目標

　�。ㄒ唬┬麄鞯轿�。有轉移就業(yè)意愿的各類(lèi)農村勞動(dòng)者能夠免費獲得“xx卡”等宣傳資料，了解公共就業(yè)服務(wù)機構和誠信的經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機構的聯(lián)系方式，以及本次專(zhuān)項活動(dòng)開(kāi)展的時(shí)間、活動(dòng)內容等。

　�。ǘ�）服務(wù)到位。有轉移就業(yè)意愿的各類(lèi)農村勞動(dòng)者能夠獲得免費政策咨詢(xún)服務(wù)、針對性就業(yè)服務(wù)和及時(shí)準確的崗位信息；引進(jìn)技術(shù)人員參與我縣經(jīng)濟建設；幫助企業(yè)緩解用工緊缺壓力。

　�。ㄈ�）政策到位。有技能培訓意愿的`農村勞動(dòng)者能夠參加享受補貼政策的職業(yè)技能培訓；有創(chuàng )業(yè)意愿的農村勞動(dòng)者能夠獲得創(chuàng )業(yè)項目信息、參加享受補貼政策的`創(chuàng )業(yè)培訓、獲得小額擔保貸款和稅費減免等政策扶持和相關(guān)指導幫助。

　�。ㄋ模┚S權到位。有維權需求的農民工能夠獲得相應的政策指導、維權支持和法律援助

　　五、活動(dòng)要求

　�。ㄒ唬└叨戎匾�，加強組織領(lǐng)導。

　　就業(yè)是民生之本、穩定之基，各相關(guān)部門(mén)要從構建和諧社會(huì )的高度出發(fā)，充分認識到開(kāi)展這次活動(dòng)的重要意義，切實(shí)加強領(lǐng)導，把這次活動(dòng)抓好、抓實(shí)。

　�。ǘ�）提高服務(wù)意識，講求服務(wù)效果。

　　公共就業(yè)服務(wù)機構在提供服務(wù)過(guò)程中，要樹(shù)立以人為本的理念，強化服務(wù)意識，在服務(wù)內容組織、服務(wù)形式安排、服務(wù)場(chǎng)所布置、服務(wù)信息提供等各個(gè)方面，都要采取適合不同人群的方式，確保就業(yè)服務(wù)取得實(shí)效。

　�。ㄈ�）匯總統計，報送情況。

　　請各部門(mén)認真匯總報送相關(guān)工作進(jìn)展情況，要做到按時(shí)、保質(zhì)、保量完成報送任務(wù)。

　　個(gè)性化就業(yè)援助方案 4

　　一、活動(dòng)主題

　　促進(jìn)轉移就業(yè)助力脫貧攻堅

　　二、活動(dòng)時(shí)間

　　20xx年1月底至3月。

　　三、服務(wù)對象

　�。ㄒ唬﹦趧�(dòng)年齡內有勞動(dòng)能力和就業(yè)意愿的建檔立卡農村貧困人口；

　�。ǘ�）有轉移就業(yè)意愿、創(chuàng )業(yè)愿望的農村勞動(dòng)者；

　�。ㄈ�）有用工需求的企業(yè)和各類(lèi)單位；

　�。ㄋ模┢渌�有就業(yè)創(chuàng )業(yè)意愿的勞動(dòng)者。

　　四、活動(dòng)方式

　　在上級部門(mén)指導下，市人力資源社會(huì )保障局、市扶貧辦、市總工會(huì )、市婦聯(lián)會(huì )同各縣區人力資源社會(huì )保障局、扶貧辦、工會(huì )、婦聯(lián)共同組織開(kāi)展20xx年xx行動(dòng)活動(dòng)。

　　五、活動(dòng)目標

　　通過(guò)集中開(kāi)展就業(yè)服務(wù)活動(dòng)，實(shí)現宣傳引導到位、服務(wù)對接到位、政策落實(shí)到位，讓有轉移就業(yè)意愿的農村勞動(dòng)者特別是建檔立卡農村貧困勞動(dòng)力得到便捷的政策咨詢(xún)、崗位信息、職業(yè)指導和職業(yè)介紹；有技能提升愿望的勞動(dòng)者得到職業(yè)技能培訓；有創(chuàng )業(yè)愿望的勞動(dòng)者得到創(chuàng )業(yè)培訓、創(chuàng )業(yè)服務(wù)和相應的政策扶持；有用人需求的企業(yè)和各類(lèi)單位得到高效優(yōu)質(zhì)的就業(yè)服務(wù)。

　　六、活動(dòng)重點(diǎn)

　�。ㄒ唬┥钊腴_(kāi)展摸底調查。各縣區要積極開(kāi)展調查摸底工作，組織工作人員對轄區內人力資源市場(chǎng)供求情況、企業(yè)用工需求情況和進(jìn)城務(wù)工人員需求情況開(kāi)展一次全面調查，確實(shí)做到情況明、底數清。利用市—縣區—街道（鄉鎮）三級空崗信息共享體系，依托鄉鎮（街道）、村居（社區）等基層公共就業(yè)服務(wù)平臺，收集適合農民工的崗位信息，并及時(shí)將空崗信息錄入到勞動(dòng)99三版中。充分利用信息網(wǎng)絡(luò )、平面媒體、移動(dòng)通訊等手段，廣泛發(fā)布各種就業(yè)服務(wù)信息，讓農村勞動(dòng)者全面熟悉了解就業(yè)信息和就業(yè)創(chuàng )業(yè)政策。

　�。ǘ�）舉辦xx行動(dòng)招聘會(huì )�；顒�(dòng)期間，在全市范圍內舉辦專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )55場(chǎng)。各縣區要因地制宜、有針對性的開(kāi)展xx行動(dòng)招聘會(huì )，特別要加強與貧困村第一書(shū)記溝通聯(lián)系，在貧困村或貧困村較為集中的地方至少開(kāi)展1—2場(chǎng)招聘會(huì )，幫助有轉移就業(yè)能力和意愿的`農村勞動(dòng)力特別是建檔立卡農村貧困勞動(dòng)力實(shí)現轉移就業(yè)。招聘會(huì )期間，凡是我市四個(gè)中心建設項目所涉及的用人需求，要優(yōu)先安排對接，加強跟蹤服務(wù)。探索新型公共招聘服務(wù)模式。按照人社部互聯(lián)網(wǎng)+人社戰略部署，積極構建線(xiàn)上+線(xiàn)下的立體招聘平臺，打造就業(yè)無(wú)形市場(chǎng)，推廣網(wǎng)絡(luò )職業(yè)介紹、就業(yè)數字化云平臺、勞師傅勞務(wù)資源云平臺等模式，促進(jìn)人崗高效匹配，為進(jìn)城務(wù)工人員提供方便快捷的.網(wǎng)絡(luò )就業(yè)服務(wù)。

　�。ㄈ�）加強就業(yè)創(chuàng )業(yè)精準扶貧。全面落實(shí)《市委市政府印發(fā)關(guān)于堅決打贏(yíng)脫貧攻堅戰的若干政策措施的通知》（濟發(fā)〔20xx〕8號）精神，健全市抓推進(jìn)、縣區抓落實(shí)、鄉鎮抓實(shí)施的工作機制，落實(shí)建檔立卡農村貧困戶(hù)一戶(hù)一本臺賬、一個(gè)脫貧計劃、一套幫扶措施，建立一對一跟蹤服務(wù)。綜合運用轉移就業(yè)、搭建就業(yè)扶貧車(chē)間、設立免費培訓清單、發(fā)放創(chuàng )業(yè)扶貧貸款等手段，幫助實(shí)現就業(yè)創(chuàng )業(yè)脫貧。加強與對口幫扶地區聯(lián)系，積極開(kāi)展就業(yè)扶貧跨區域勞務(wù)合作。

　�。ㄋ模╅_(kāi)展就業(yè)創(chuàng )業(yè)培訓。認真落實(shí)《濟南市農民工職業(yè)技能提升3年行動(dòng)計劃等3項行動(dòng)計劃的通知》（濟政辦字〔20xx〕38號）要求，統籌開(kāi)展就業(yè)創(chuàng )業(yè)培訓。充分利用節后農村勞動(dòng)者集中求職這一有利時(shí)機，組織市定點(diǎn)培訓機構集中為農村勞動(dòng)力和建檔立卡貧困勞動(dòng)力送培訓、送服務(wù)，讓農村勞動(dòng)者掌握一技之長(cháng)，提高就業(yè)能力。充分發(fā)揮創(chuàng )業(yè)孵化基地、創(chuàng )業(yè)示范園區的引領(lǐng)作用，為創(chuàng )業(yè)人員提供生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地和政策支持，并提供創(chuàng )業(yè)咨詢(xún)、創(chuàng )業(yè)指導、創(chuàng )業(yè)培訓等服務(wù)，鼓勵農村勞動(dòng)者、建檔立卡貧困勞動(dòng)力就地就近創(chuàng )業(yè)和農民工返鄉創(chuàng )業(yè)。

　�。ㄎ澹┓e極維護勞動(dòng)者權益�；顒�(dòng)期間開(kāi)展清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序專(zhuān)項行動(dòng)，推進(jìn)公共服務(wù)向基層延伸，打擊職業(yè)介紹領(lǐng)域的違法犯罪活動(dòng)，治理農民工工資支付拖欠，引導企業(yè)合理安排生產(chǎn)生活、保障勞動(dòng)經(jīng)濟權益、豐富外來(lái)務(wù)工人員的物質(zhì)文化生活，進(jìn)一步優(yōu)化我市就業(yè)環(huán)境。

　�。�六）開(kāi)展農民工懇談日活動(dòng)。進(jìn)一步暢通政府與農民工之間的溝通渠道，增強農民工工作的針對性和實(shí)效性，各縣區要在活動(dòng)期間組織開(kāi)展一次農民工懇談會(huì )，至少邀請2位以上建檔立卡的農村貧困人員參加。通過(guò)與農民工、社會(huì )各界開(kāi)展面對面的交流懇談，解決農民工最關(guān)心、最直接、最現實(shí)的利益問(wèn)題，體現政府對農民工群體的關(guān)愛(ài)，促進(jìn)社會(huì )公平。

　　七、活動(dòng)要求

　�。ㄒ唬└叨戎匾�，嚴密組織。各縣區要把開(kāi)展xx行動(dòng)活動(dòng)作為穩增長(cháng)，保就業(yè)，惠民生的一項重要任務(wù)，做到有計劃、有部署。充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢，主動(dòng)搞好協(xié)調配合，切實(shí)做到滿(mǎn)意服務(wù)、精準服務(wù)、品牌服務(wù)、標準服務(wù)、智慧服務(wù)，把活動(dòng)開(kāi)展提高到更高水平，為打造四個(gè)中心，建設現代泉城提供有力支持。

　�。ǘ�）明確分工，密切配合。各部門(mén)（單位）要立足新形勢、新起點(diǎn)，加強溝通協(xié)作，形成上下聯(lián)動(dòng)、分工明確，相互配合、齊抓共管的工作機制。人力資源社會(huì )保障部門(mén)要統籌管理，加強與扶貧部門(mén)、工會(huì )組織、婦聯(lián)組織間的溝通協(xié)調，做到各司其職，形成合力，確�；顒�(dòng)實(shí)效。各縣區人力資源社會(huì )保障局、扶貧辦、工會(huì )、婦聯(lián)要指定專(zhuān)人負責收集和上報本部門(mén)、本系統的工作進(jìn)展情況，做好相關(guān)的統計匯總工作。

　�。ㄈ�）加強宣傳，營(yíng)造氛圍。各縣區要充分發(fā)揮電視、報紙等宣傳媒介的作用，大力宣傳開(kāi)展這次活動(dòng)的重要意義，宣傳好《就業(yè)促進(jìn)法》、《勞動(dòng)合同法》中制定的各項就業(yè)政策和配套措施，正確引導輿論，確保宣傳內容積極向上。要在各級公共就業(yè)服務(wù)機構放置xx卡、就業(yè)創(chuàng )業(yè)、子女教育、住房保障、勞動(dòng)維權和服務(wù)手冊等宣傳資料，采取設立農民工咨詢(xún)窗口、發(fā)放宣傳材料、發(fā)布專(zhuān)項就業(yè)信息等形式，為勞動(dòng)者提供就業(yè)、培訓、維權等信息資料和現場(chǎng)咨詢(xún)服務(wù)，做好外出務(wù)工人員進(jìn)城務(wù)工相關(guān)政策的宣傳工作。

　�。ㄋ模┲贫�預案，確保安全。各縣區、各有關(guān)部門(mén)要強化樹(shù)立安全意識，根據有關(guān)文件要求，加強與公安、消防、衛生、交通、電力等部門(mén)的溝通協(xié)調，對公共場(chǎng)所和大型招聘會(huì )的安全工作及時(shí)制定預案，落實(shí)人員責任，確保xx行動(dòng)招聘會(huì )安全順利，萬(wàn)無(wú)一失。

　�。ㄎ澹┱J真總結，及時(shí)報送。各縣區要及時(shí)上報本部門(mén)負責xx行動(dòng)工作聯(lián)系人和聯(lián)系方式。同時(shí)，認真對活動(dòng)進(jìn)行梳理、總結，要求總結有特色、亮點(diǎn)和成效，能夠體現本地特點(diǎn)，于3月15日前，上報本部門(mén)xx行動(dòng)活動(dòng)總結和統計表�；顒�(dòng)期間，市里將不定期對全市xx行動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行督查。

　　個(gè)性化就業(yè)援助方案 5

　　一、政策制定依據

　　《省人力資源社會(huì )保障廳等五部門(mén)關(guān)于開(kāi)展貴州省20xx年“xx行動(dòng)”暨就業(yè)援助月的通知》（黔人社廳通〔20xx〕257號）、《市人力資源社會(huì )保障局等五部門(mén)關(guān)于印發(fā)銅仁市20xx年就業(yè)扶貧“xx行動(dòng)”暨就業(yè)援助月工作方案的通知》（銅人社通〔20xx〕2號）。

　　二、服務(wù)對象

　　建檔立卡貧困勞動(dòng)力，易地扶貧搬遷戶(hù)勞動(dòng)力，就業(yè)困難人員，殘疾人，零就業(yè)家庭成員，雁歸人員，城鎮登記失業(yè)人員，有就業(yè)創(chuàng )業(yè)意愿的農村勞動(dòng)力，農民工，有用工需求的各類(lèi)用人單位、企業(yè)。

　　三、出臺《工作方案》的目的

　　一是使農村勞動(dòng)力了解公共服務(wù)政策，享有基本公共就業(yè)服務(wù)。

　　二是有就業(yè)和培訓意愿的農村勞動(dòng)力能獲得崗位信息、職業(yè)培訓。

　　三是使有創(chuàng )業(yè)意愿的農民工能獲得創(chuàng )業(yè)服務(wù)、創(chuàng )業(yè)培訓，知曉創(chuàng )業(yè)扶持政策，扶持更多農民工返鄉創(chuàng )業(yè)。

　　四是使有用人需求的`用人單位能得到招聘服務(wù)，動(dòng)員更多用人單位吸納農村勞動(dòng)力。

　　五是使農村勞動(dòng)力了解相關(guān)法律法規政策和維權途徑，提高勞動(dòng)權益保障意識。

　　六是促進(jìn)農村勞動(dòng)力創(chuàng )業(yè)就業(yè)，增加貧困群眾收入，助力打贏(yíng)脫貧攻堅戰。

　　四、《工作方案》工作內容

　　1、開(kāi)展返鄉農民工信息摸底調查。利用春節前后農民工集中返鄉時(shí)機，組織開(kāi)展“就業(yè)訪(fǎng)民生、聽(tīng)民情”活動(dòng)。一是明確在沿培訓機構，深入鄉鎮（街道）、村（社區）開(kāi)展摸底走訪(fǎng)調查，了解服務(wù)對象基本信息、培訓意愿和就業(yè)意愿及務(wù)工地點(diǎn)等情況，及早鎖定幫扶對象，建立動(dòng)態(tài)管理臺帳；二是以30戶(hù)以上的自然村（寨）為單位，通過(guò)簽定服務(wù)協(xié)議，由在沿培訓機構下鄉到村到寨集中開(kāi)展政策宣傳，為服務(wù)對象送崗位、送技能、送政策、送服務(wù)，擴大政策知曉率，確保就業(yè)政策宣傳全覆蓋。

　　2、開(kāi)展一輪“冬季充電”培訓。抓住春節前后農民工集中返鄉過(guò)節、培訓相對容易組織的機會(huì )，采取通俗易懂的方式，通過(guò)組織開(kāi)班、座談會(huì )、場(chǎng)壩會(huì )、院壩會(huì )等形式宣傳學(xué)習黨的好聲音、好政策，做好感恩培訓；做好“兩不愁三保障”、社保、培訓、就業(yè)等政策宣傳培訓；立足市場(chǎng)用工需求，大力組織開(kāi)展職業(yè)技能提升培訓；依托職業(yè)院校、“土專(zhuān)家、田教授”、龍頭企業(yè)、扶貧車(chē)間、農民專(zhuān)業(yè)合作社等，采取短、平、快的培訓方式，圍繞12個(gè)重點(diǎn)特色農業(yè)產(chǎn)業(yè)開(kāi)展種植養殖、農產(chǎn)品加工、銷(xiāo)售等培訓。

　　3、開(kāi)展一次有組織勞務(wù)輸出。進(jìn)一步加強與對口幫扶城市張家港的.勞務(wù)協(xié)作，利用春節期間政策宣傳及信息統計，收集有就業(yè)意愿外出江蘇�。◤埣腋郏﹦�(wù)工信息，對接好張家港市場(chǎng)用工需求，集中開(kāi)展一次有組織勞務(wù)輸出，確保務(wù)工人員有好企業(yè)可進(jìn)、有好崗位可選。

　　4、組織一系列招聘服務(wù)活動(dòng)。各鄉鎮（街道）要加大政策宣傳，切實(shí)做好應聘求職動(dòng)員工作。1月21日在官舟易地扶貧搬遷安置點(diǎn)組織開(kāi)展招聘會(huì )，確保易地扶貧搬遷戶(hù)“搬得出、穩得住、能致富”。2月2日集中舉辦多場(chǎng)次東西部扶貧協(xié)作招聘會(huì )，主會(huì )場(chǎng)設在和平街道紅軍廣場(chǎng)，分會(huì )場(chǎng)設在沙子街道、泉壩鎮、夾石鎮、官舟鎮、塘壩鎮、洪渡鎮、思渠鎮。有分會(huì )場(chǎng)的鄉鎮（街道），自行組織有就業(yè)意愿的勞動(dòng)力到分會(huì )場(chǎng)參加招聘會(huì )；無(wú)分會(huì )場(chǎng)的鄉鎮（街道），按時(shí)將有就業(yè)意愿的貧困勞動(dòng)力組織到主會(huì )場(chǎng)參加招聘會(huì )。3月2日、10日分別在聯(lián)橋安置點(diǎn)、思洲安置點(diǎn)舉辦就業(yè)扶貧招聘會(huì )。

　　5、打出一套就業(yè)援助組合拳。進(jìn)一步加大就業(yè)援助服務(wù)力度，通過(guò)落實(shí)就業(yè)援助政策、強化援助服務(wù)、開(kāi)發(fā)公益性崗位安置等手段持續提供就業(yè)幫扶。加強建檔立卡貧困勞動(dòng)力、零就業(yè)家庭成員等重點(diǎn)群體實(shí)名制管理，對就業(yè)援助對象實(shí)施重點(diǎn)幫扶，制定有針對性的就業(yè)援助計劃，明確服務(wù)內容和步驟，跟蹤解決就業(yè)過(guò)程中的困難和問(wèn)題。為符合條件的單位和個(gè)人及時(shí)落實(shí)各項就業(yè)援助補貼，鼓勵用人單位更多吸納就業(yè)困難人員就業(yè)，鼓勵就業(yè)困難人員靈活就業(yè)、自主創(chuàng )業(yè)。

　　沿河土家族自治縣就業(yè)局政策咨詢(xún)電話(huà)：xxxx

　　個(gè)性化就業(yè)援助方案 6

　　一、活動(dòng)時(shí)間

　　20xx年1月28日——4月30日

　　二、活動(dòng)內容

　�。ㄒ唬┘訌娦麄�，形成濃烈氛圍

　　充分利用有線(xiàn)電視、流動(dòng)字幕、廣播、手機短信等平臺優(yōu)勢進(jìn)行宣傳，大力營(yíng)造濃烈氛圍。

　　1、專(zhuān)題片宣傳。鎮勞保所要在服務(wù)大廳進(jìn)行專(zhuān)題片宣傳，有線(xiàn)電視站要積極播放招聘信息流動(dòng)字幕。

　　2、廣告宣傳。充分利用鎮區超市、賓館、飯店、銀行、居民小區等地方張貼招聘會(huì )信息。在鎮區主要出入口、要道等人流量大的區域懸掛宣傳條幅，宣傳引導城鄉勞動(dòng)力就業(yè)、外出務(wù)工人員返鄉就業(yè)。

　　3、中小學(xué)要利用放假前，結合班會(huì )、家長(cháng)會(huì )開(kāi)展一次宣傳就業(yè)政策、招工信息活動(dòng)。

　　4、鎮人力資源和社會(huì )保障服務(wù)所要在人流量較大地點(diǎn)設置咨詢(xún)臺，公布招工，接受咨詢(xún)和報名。

　�。ǘ�）組織觀(guān)摩

　　1、時(shí)間：20xx年2月9日下午1：00

　　2、地點(diǎn)：鎮政府門(mén)口集中

　　3、各村任務(wù)數

　　4、具體要求：

　�。�1）各村（居）組織返鄉人員代表以及有就業(yè)愿望的人員到縣園區觀(guān)摩（提供名單備查）。

　�。�2）各村（居）明確1名村干部帶隊。

　�。�3）黨政辦準備一輛45座大巴車(chē)。

　�。�4）勞保所提前與縣局做好對接，做好人數清查，現場(chǎng)組織、表格上報等工作。

　�。ㄈ�）組織參加招聘會(huì )

　　抓住外出務(wù)工人員大量返鄉的.時(shí)機，組織人員參加于20xx年2月13日—2月xx日（臘月二十五至臘月二十七）、2月21日—2月23日（正月初三至正月初五）在縣南側舉辦的6場(chǎng)大型招聘會(huì )。具體要求如下：

　　1、明確目標任務(wù)

　　2、明確責任人

　　各村（居）支部書(shū)記為第一責任人，村長(cháng)為具體責任人，將目標任務(wù)分解到各小組組長(cháng)，做到任務(wù)量化，責任到人；包片領(lǐng)導、駐村工作組、勞保所包村人員為共同責任人，其他參加周一點(diǎn)名人員每人下達一名招工任務(wù)。

　　3、明確完成時(shí)間

　　4、明確完成標準

　　根據縣開(kāi)發(fā)區、常泗園區兩大園區的.企業(yè)20xx年新錄用人員名單按照村（居）戶(hù)籍、送達人等信息逐一核對，并結合《20xx年招工工作各村（居）任務(wù)分解表》確定各村（居）為企業(yè)輸送工人數量。（最終以縣督查室、縣人社局提供的考核通過(guò)人員名單為準。）

　　個(gè)性化就業(yè)援助方案 7

　　根據廣西壯族自治區人力資源和社會(huì )保障廳廣西壯族自治區殘疾人聯(lián)合會(huì )廣西壯族自治區總工會(huì )《關(guān)于開(kāi)展20xx年就業(yè)援助月專(zhuān)項活動(dòng)的通知》文件精神，為做好我市20xx年就業(yè)援助活動(dòng)工作，以促進(jìn)就業(yè)困難人員充分就業(yè)，有效落實(shí)就業(yè)扶持政策，特制定20xx年就業(yè)援助月專(zhuān)項活動(dòng)實(shí)施方案。

　　一、指導思想

　　為全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會(huì )精神，加強保障和改善民生，幫助各類(lèi)就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員實(shí)現就業(yè)，努力讓困難群眾不為失業(yè)所擾，真正感受到黨和政府的關(guān)懷和溫暖。

　　二、活動(dòng)主題

　　就業(yè)幫扶，真情相助，不讓一個(gè)困難群眾掉隊。

　　三、活動(dòng)時(shí)間

　　20xx年1月11日至20xx年1月24日。

　　四、援助對象

　　(一)就業(yè)困難人員；

　　(二)零就業(yè)家庭成員；

　　(三)殘疾登記失業(yè)人員；

　　(四）退役軍人、城市困難群體;

　　(五)符合就業(yè)困難人員認定條件的去產(chǎn)能中職工、困難企業(yè)職工、農村建檔立卡貧困勞動(dòng)力等人員。

　　五、工作目標

　�。ㄒ唬┟�清情況。實(shí)現轄區內援助對象人員底數清、就業(yè)需求明。

　�。ǘ�）幫扶到位。使轄區內援助對象實(shí)現就業(yè)或處于積極的就業(yè)準備狀態(tài)中，確保零就業(yè)家庭得到重點(diǎn)幫扶。

　�。ㄈ�）全面宣傳。使轄區內群眾和用人單位了解就業(yè)扶持政策主要內容、具體申請程序和經(jīng)辦機構。

　　六、活動(dòng)內容

　�。ㄒ唬┤�面走訪(fǎng)、登記建冊。以鄉鎮為單位，實(shí)行分片包干，組織工作人員深入基層開(kāi)展走訪(fǎng)調查，摸清各類(lèi)就業(yè)援助對象基本情況、就業(yè)狀態(tài)和就業(yè)服務(wù)需求，全部登記造冊，錄入廣西公共就業(yè)服務(wù)信息平臺，做到走訪(fǎng)到戶(hù)、登記到人、信息入庫。

　�。ǘ�）分類(lèi)施策，精準幫扶。結合援助對象的實(shí)際情況，要專(zhuān)門(mén)制定幫扶方案，因人施策。對于就業(yè)意愿不強的'，加強職業(yè)指導，促進(jìn)其主動(dòng)投入到求職就業(yè)過(guò)程中；對于技能較低的，實(shí)施針對性強的職業(yè)培訓，幫助其盡快掌握一門(mén)實(shí)用技能；對于家庭負擔重、就業(yè)時(shí)間不固定的，重點(diǎn)為其提供工作地點(diǎn)合適、工作時(shí)間靈活的崗位信息；對于通過(guò)市場(chǎng)渠道難以實(shí)現就業(yè)的，實(shí)施公益性崗位安置。要加強殘疾人工作委員會(huì )成員單位帶頭安排殘疾人工作，推進(jìn)按比例安排殘疾人就業(yè)。

　�。ㄈ�）突出重點(diǎn)，集中幫扶。各鎮要將援助對象人數多、幫扶難度大的自然村作為重點(diǎn)地區，派出專(zhuān)門(mén)工作隊、服務(wù)隊，加強工作指導，協(xié)助解決問(wèn)題，提升活動(dòng)效果。要將困難企業(yè)職工作為重點(diǎn)人群，及時(shí)提供就業(yè)幫扶、落實(shí)就業(yè)政策，確保不發(fā)生規模性失業(yè)風(fēng)險。

　�。ㄋ模└�蹤回訪(fǎng)，鞏固成效。各鎮在活動(dòng)期間，對援助對象要開(kāi)展跟蹤回訪(fǎng)，提升援助效果。對重點(diǎn)援助對象至少回訪(fǎng)一次，了解就業(yè)情況，協(xié)調解決就業(yè)中遇到的問(wèn)題，幫助穩定就業(yè)。注重總結經(jīng)驗，改進(jìn)服務(wù)方式，創(chuàng )新服務(wù)手段，提高服務(wù)質(zhì)量，防止出現服務(wù)走過(guò)場(chǎng)等問(wèn)題。

　�。ㄎ澹┥钊胄麄�，營(yíng)造氛圍。通過(guò)電視、廣播、報刊、網(wǎng)絡(luò )、新媒體等方式，多渠道、全方位開(kāi)展就業(yè)政策宣傳活動(dòng)，提高政策知曉面，營(yíng)造全社會(huì )關(guān)心困難群眾、幫助困難群眾的良好氛圍。

　　七、活動(dòng)要求

　�。ㄒ唬└叨戎匾�。各部門(mén)要高度重視，將20xx年就業(yè)援助月專(zhuān)項活動(dòng)作為貫徹黨的十九大精神、“兩節”期間為困難群眾送溫暖和解決困難群眾最直接最現實(shí)問(wèn)題的重要舉措，制定專(zhuān)門(mén)工作方案，明確活動(dòng)的具體目標、任務(wù)和要求，確�；顒�(dòng)順利展開(kāi)。

　�。ǘ�）精心組織。市人力資源社會(huì )保障部門(mén)、殘聯(lián)組織、總工會(huì )要指導、組織公共就業(yè)和人才服務(wù)機構、殘疾人就業(yè)服務(wù)機構按照各自職責分工，落實(shí)目標責任，做到真情幫扶、個(gè)性服務(wù)、精細援助、動(dòng)態(tài)管理，確保就業(yè)援助月專(zhuān)項活動(dòng)順利開(kāi)展。

　�。ㄈ�）及時(shí)總結。市人力資源社會(huì )保障部門(mén)和殘聯(lián)組織、總工會(huì )要結合自身職能，做好本部門(mén)的相關(guān)總結和統計工作，真實(shí)準確地匯總上報本部門(mén)、本系統的有關(guān)工作情況。請于20xx年2月1日前，將就業(yè)援助活動(dòng)情況總結、統計表紙質(zhì)版分別報送來(lái)賓市人力資源和社會(huì )保障局、殘疾人聯(lián)合會(huì )、總工會(huì )，并發(fā)送電子版到相應郵箱。

　　個(gè)性化就業(yè)援助方案 8

　　一、活動(dòng)主題

　　搭建人力資源平臺促進(jìn)社會(huì )就業(yè)創(chuàng )業(yè)

　　二、活動(dòng)時(shí)間

　　20xx年元月開(kāi)始，共安排100天。

　　三、服務(wù)對象

　　各類(lèi)有就業(yè)創(chuàng )業(yè)意愿的城鄉勞動(dòng)者；縣內規模以上企業(yè)為重點(diǎn)的各類(lèi)有招聘需求用人單位。

　　四、組織保障

　　成立“20xx就業(yè)xx行動(dòng)”活動(dòng)領(lǐng)導小組，縣人社局牽頭負責組織實(shí)施，邀請各鄉鎮政府、開(kāi)發(fā)區管委會(huì )、共青團、婦聯(lián)、民政、殘聯(lián)、工商聯(lián)等部門(mén)共同參加�？h人社局具體負責活動(dòng)宣傳和組織實(shí)施，其他成員單位分別組織不同求職人群積極參加招聘活動(dòng)，積極與招聘單位進(jìn)行對接，確保招聘活動(dòng)取得實(shí)效。

　　五、活動(dòng)安排

　　“20xx就業(yè)xx行動(dòng)”分三個(gè)階段進(jìn)行。一是春節前為組織準備和宣傳階段，二是春節正月為集中開(kāi)展階段，三是20xx年3月中旬開(kāi)始為跟蹤服務(wù)階段。

　�。ㄒ唬┐汗澢敖M織準備和宣傳階段。元月到2月上旬。

　　1、開(kāi)展重點(diǎn)企業(yè)春季用工需求摸底。由縣人社局、縣經(jīng)濟開(kāi)發(fā)區管委會(huì )對縣內重點(diǎn)企業(yè)，當前生產(chǎn)用工亟需崗位工種、技能要求、工資待遇、勞動(dòng)合同簽訂、參加社會(huì )保險等情況開(kāi)展調查摸底，做好當前及春節后用工形勢分析研判工作。

　　2、開(kāi)展城鄉勞動(dòng)力資源信息調查摸底。各鄉鎮要按照“省就業(yè)失業(yè)和勞動(dòng)用工備案信息系統”功能模式，開(kāi)展城鄉勞動(dòng)力資源信息調查摸底，進(jìn)一步鞏固和完善信息庫，為開(kāi)展就業(yè)xx行動(dòng)各項活動(dòng)提供數據支持。

　　3、集中發(fā)布招聘日程安排、企業(yè)用工信息、職業(yè)技能培訓信息。

　　一是通過(guò)電視、絡(luò )、微信、手機短信平臺以及基層人力資源社會(huì )保障平臺等渠道，全方位、多角度、高密度、高頻率地開(kāi)展宣傳，提前做好信息發(fā)布、活動(dòng)宣傳工作。

　　二是在政府、人力資源和社會(huì )保障、市就業(yè)等相關(guān)、微生活等平臺發(fā)布舉辦“20xx就業(yè)行動(dòng)”各項活動(dòng)信息、活動(dòng)內容。

　　三是多渠道發(fā)放《致返鄉外出務(wù)工人員一封信》、職業(yè)技能培訓信息、創(chuàng )業(yè)培訓信息等宣傳資料，廣泛宣傳xx行動(dòng)各項活動(dòng)、人力資源和社會(huì )保障政策法規、人社民生工程等。

　　四是在車(chē)站、鬧市區、鄉鎮集市等人群流量大的`區域懸掛標語(yǔ)橫幅，引導城鄉勞動(dòng)者在本地就業(yè)，引導外出務(wù)工人員返鄉就業(yè)創(chuàng )業(yè)，在全社會(huì )營(yíng)造出20xx就業(yè)xx行動(dòng)的濃厚氛圍。各鄉鎮要將活動(dòng)宣傳、信息發(fā)布工作布置到基層就業(yè)平臺，確定專(zhuān)人負責，確�；顒�(dòng)信息及時(shí)傳遞到農戶(hù)。

　�。ǘ�）春節前后集中開(kāi)展階段。2月12日（大年初五）到3月8日（正月三十）。

　　1、舉辦重點(diǎn)企業(yè)用工招聘會(huì )。2月4日（臘月廿六），在縣城街心公園舉辦，同時(shí)為正月初五大型招聘會(huì )活動(dòng)進(jìn)行宣傳發(fā)動(dòng)并開(kāi)展政策咨詢(xún)服務(wù)。

　　2、舉辦“20xx就業(yè)xx行動(dòng)”大型招聘會(huì )。2月12日（正月初五），在縣人社局大樓門(mén)前廣場(chǎng)舉行“20xx就業(yè)xx行動(dòng)”大型招聘會(huì )，同時(shí)為各類(lèi)城鄉求職人員進(jìn)行免費政策咨詢(xún)服務(wù)，發(fā)放宣傳材料。

　　3、組織參加全市大型招聘會(huì )。根據市統一安排，組織我縣10家企業(yè)參加2月21日（正月十四）在市體育館舉辦的全市“20xx就業(yè)xx行動(dòng)”大型招聘會(huì )。

　　4、組織開(kāi)展專(zhuān)場(chǎng)招聘活動(dòng)。根據企業(yè)用工需求，組織重點(diǎn)企業(yè)、規模企業(yè)舉辦專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )，落實(shí)就業(yè)服務(wù)“大篷車(chē)”到鄉鎮巡回招聘活動(dòng)。

　�。ㄈ�）跟蹤服務(wù)階段。3月中旬到4月上旬

　　1、開(kāi)展重點(diǎn)企業(yè)錄用人員到崗跟蹤服務(wù)。對重點(diǎn)企業(yè)招用人員到崗情況逐戶(hù)進(jìn)行回訪(fǎng)，做好原因調查與分析。對仍亟需招聘人員的企業(yè)，繼續加大重點(diǎn)企業(yè)用工信息宣傳，做好崗位與人力資源的匹配服務(wù)。

　　2、扎實(shí)推進(jìn)實(shí)名制就業(yè)工作開(kāi)展。督促用人單位及時(shí)為已招用到崗人員辦理簽訂勞動(dòng)合同、辦理勞動(dòng)用工登記備案、參加社會(huì )保險手續，做細做實(shí)就業(yè)實(shí)名制各項基礎工作。

　　3、加強城鄉勞動(dòng)力資源基礎信息更新和動(dòng)態(tài)管理工作。各鄉鎮要進(jìn)一步摸清城鄉勞動(dòng)者職業(yè)技能、就業(yè)去向、從事工種等基礎信息，并在4月底前通過(guò)“省就業(yè)失業(yè)和勞動(dòng)用工備案管理信息系統”更新人員基礎信息，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。

　　六、工作要求

　�。ㄒ唬┘訌婎I(lǐng)導，精心組織。各鄉鎮、各有關(guān)部門(mén)要高度重視“20xx就業(yè)xx行動(dòng)”工作，深刻認識到活動(dòng)的`重要性和必要性，進(jìn)一步加強組織領(lǐng)導，提前謀劃，抓緊部署。

　�。ǘ�）加大宣傳，營(yíng)造氛圍。要把活動(dòng)信息、活動(dòng)內容、日程安排廣泛宣傳，營(yíng)造全社會(huì )關(guān)心企業(yè)用工、勞動(dòng)者就業(yè)的氛圍。

　�。ㄈ�）突出實(shí)效，抓好落實(shí)。要確定專(zhuān)人負責，創(chuàng )新服務(wù)模式，突出針對性和實(shí)效性，抓好各個(gè)環(huán)節工作，奮力推進(jìn)各項措施的全面落實(shí)。各鄉鎮要動(dòng)態(tài)掌握年前外出務(wù)工人員返鄉、重點(diǎn)企業(yè)用工需求、年后招用員工到崗等情況及時(shí)報縣人社局。

　　個(gè)性化就業(yè)援助方案 9

　　一、活動(dòng)目標

　　一是新失去工作崗位后仍留在城市的農民工能夠得到公共就業(yè)服務(wù)機構提供的免費就業(yè)服務(wù)；

　　二是準備進(jìn)城務(wù)工的`農民工可以得到有效的就業(yè)信息和就業(yè)服務(wù)，并可以參加到有組織的勞務(wù)輸出活動(dòng)中；

　　三是有培訓意愿的農民工可以參加享受政策補貼的職業(yè)培訓；

　　四是組織一批農村富余勞動(dòng)力在當地企業(yè)或公共基礎設施建設項目中實(shí)現轉移就業(yè)。

　　二、服務(wù)對象

　　農民工和農村富余勞動(dòng)力，重點(diǎn)是其中新失去工作的農民工和被征地農民。

　　三、活動(dòng)時(shí)間

　　20xx年1月12日—3月20日。

　　四、工作內容

　�。ㄒ唬┰鰪姺�務(wù)意識，開(kāi)展免費服務(wù)。所有公共職業(yè)介紹服務(wù)機構都要將農民工特別是因失去工作而返鄉的農民工和失地農民納入公益性服務(wù)范圍，為其提供免費的就業(yè)服務(wù)。在服務(wù)的過(guò)程中，要樹(shù)立以人為本的理念，強化服務(wù)意識，在服務(wù)內容組織、服務(wù)形式安排、服務(wù)場(chǎng)所布置、服務(wù)信息提供等各個(gè)方面，都要采取適合于農民工的方式，使服務(wù)見(jiàn)到實(shí)效。各地要根據有關(guān)要求，落實(shí)為農民工提供免費服務(wù)的職介補貼和職業(yè)技能培訓補貼，及時(shí)向當地政府匯報，并主動(dòng)與財政等有關(guān)部門(mén)協(xié)調，建立有利于擴大對農民工免費職業(yè)介紹和職業(yè)技能培訓服務(wù)范圍的`補貼發(fā)放機制。各公共職業(yè)介紹機構要提前做好一切準備工作，切實(shí)保證春節后對農民工免費提供職業(yè)介紹服務(wù)。

　�。ǘ�）建立返鄉農民工數據庫和企業(yè)溝通機制，為就業(yè)服務(wù)做好準備工作。春節前，各地要設立返鄉農民工監測調查點(diǎn)，對已返鄉農民工進(jìn)行摸底調查，摸清返鄉原因、今后外出務(wù)工或返鄉創(chuàng )業(yè)意向，建立動(dòng)態(tài)基礎數據庫，為節后有組織的開(kāi)展勞務(wù)輸出、培訓和返鄉創(chuàng )業(yè)提供基礎數據�；顒�(dòng)期間，各地要積極開(kāi)展與農民工主要輸入地建立就業(yè)信息溝通機制，同時(shí)要在春節前通過(guò)各種有效方式，摸清本地企業(yè)春節后一段時(shí)期的用工增減意向、規模和崗位技能要求，特別是要結合農民工就業(yè)意向數據庫，集中采集一批合適他們的就業(yè)崗位，為春節后就業(yè)信息發(fā)布、開(kāi)展有組織勞務(wù)輸出和集中招聘洽談活動(dòng)做好充分準備。時(shí)要開(kāi)展春季用工需求狀況抽樣調查，及時(shí)向社會(huì )公布企業(yè)用工需求狀況，為農民工提供信息引導。

　�。ㄈ�）開(kāi)展“誠信服務(wù)”活動(dòng)，推薦放心職介，引導農民工到合法職業(yè)中介機構求職。春節前，在全市范圍內開(kāi)展民辦職業(yè)介紹機構檢查評選活動(dòng)。各地通過(guò)檢查評選活動(dòng)，選出一批工作較好、經(jīng)各級勞動(dòng)保障監察機構審查確認無(wú)違規行為、群眾較滿(mǎn)意的民辦職介機構，由市勞動(dòng)保障部門(mén)授予“20xx年度放心職介服務(wù)單位”標牌。并充分發(fā)揮街道（鄉鎮）社區面向基層，深入群眾的優(yōu)勢，以在黑板報或宣傳欄上張貼的形式，公布出“20xx年度放心職介服務(wù)單位”及公共就業(yè)服務(wù)機構名單。并于20xx年2月5日前將放心職介服務(wù)單位名單報省就業(yè)局備案。

　�。ㄋ模┘�中開(kāi)展“xx送崗位”活動(dòng)。在20xx年2月2日至3月25活動(dòng)期間，各縣、區要集中舉辦2至3次適合農民工的.專(zhuān)場(chǎng)招聘洽談會(huì )，在此基礎上，各縣、區至少指定一處公共職業(yè)介紹機構為農民工免費提供就業(yè)信息和職業(yè)介紹服務(wù)。2月16日至20日，由人力資源和社會(huì )保障部、全國總工會(huì )、共青團中央、全國婦聯(lián)4部門(mén)共同組織，統一開(kāi)展“xx送崗位”活動(dòng)周，請各縣、區要認真組織公共就業(yè)服務(wù)機構和有關(guān)社會(huì )團體的基層組織、服務(wù)機構，提前收集適合的就業(yè)崗位信息，建立溝通平臺，通過(guò)信息發(fā)布、召開(kāi)專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )、組織送崗下鄉等方式，集中幫助一批進(jìn)城務(wù)工婦女、青年等各類(lèi)農民工實(shí)現轉移就業(yè)。同時(shí)，要根據用工需求信息，開(kāi)展有組織的勞務(wù)輸出，重點(diǎn)強化有組織的就地就近就業(yè)工作，幫助農村勞動(dòng)者實(shí)現就地轉移就業(yè)。

　�。ㄎ澹┓e極開(kāi)展多種形式的農民工培訓，提高農民工素質(zhì)�；顒�(dòng)期間，利用農民工返鄉的時(shí)機，以“技能幫我找工作”為主題，有針對性的組織新失去工作的返鄉或流動(dòng)農民工就地參加職業(yè)技能培訓，切實(shí)幫助一批農民工提高職業(yè)技能，增強就業(yè)競爭力。對有創(chuàng )業(yè)意向的返鄉農民工或流動(dòng)農民工，要積極對其開(kāi)展創(chuàng )業(yè)培訓和宣傳創(chuàng )業(yè)優(yōu)惠政策，鼓勵返鄉農民工或流動(dòng)農民工創(chuàng )業(yè)，實(shí)現以創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。

　�。�六）開(kāi)展“勞動(dòng)保障政策咨詢(xún)、維護農民工合法權益”周活動(dòng)。20xx年2月9日至2月14日開(kāi)展面向農民工的勞動(dòng)保障政策咨詢(xún)周活動(dòng)。各縣、區要設立專(zhuān)門(mén)窗口，開(kāi)展創(chuàng )業(yè)促就業(yè)、職業(yè)介紹和勞動(dòng)保障政策咨詢(xún)�；顒�(dòng)期間，各縣、區要至少集中舉行1次以《就業(yè)促進(jìn)法》、《勞動(dòng)合同法》為主的適合農民工的政策宣傳活動(dòng)。各地要結合本地實(shí)際情況，印制一些方便農民工的各類(lèi)宣傳資料（簡(jiǎn)稱(chēng)“xx卡”）�！皒x卡”的內容主要包括主要輸入地區用工需求形勢、進(jìn)城務(wù)工基本常識、公共職業(yè)介紹機構和勞動(dòng)保障部門(mén)授予的“20xx年度放心職介服務(wù)單位”名稱(chēng)、地址和聯(lián)系電話(huà)、求職指南、勞動(dòng)保障有關(guān)政策、維權事項、舉報電話(huà)等。要在公共職業(yè)介紹機構、放心民辦中介服務(wù)機構、車(chē)站等地免費向農民工廣泛散發(fā)。同時(shí)在進(jìn)城求職務(wù)工集中的公共場(chǎng)所設置公益廣告牌，引導農民工到依法開(kāi)辦的職業(yè)介紹機構求職擇業(yè)。各地要免費對初次外出務(wù)工農民工開(kāi)展以基本權益保護、法律知識、城市生活常識、尋找就業(yè)崗位等方面為主要內容的引導性培訓。

　�。ㄆ撸╅_(kāi)展“清理整頓人力資源市場(chǎng)”活動(dòng)。20xx年3月2日至3月8日

　　各縣、區勞動(dòng)保障部門(mén)會(huì )同有關(guān)部門(mén)，聯(lián)合開(kāi)展清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序活動(dòng)，對經(jīng)審批設立的職業(yè)中介機構或人力資源機構進(jìn)行檢查，并根據舉報投訴查處取締非法或違規中介機構，嚴厲打擊假借中介實(shí)施詐騙的各類(lèi)犯罪行為。

　�。ò耍╅_(kāi)展“xx行動(dòng)在云南”系列宣傳活動(dòng)。各縣、區要與新聞媒體聯(lián)合開(kāi)展“xx行動(dòng)在云南”為主題的系列報道，對“xx行動(dòng)”的內容和成效進(jìn)行集中宣傳。宣傳重點(diǎn)包括：各級政府關(guān)于改善農民工就業(yè)環(huán)境的政策措施；政府給予返鄉農民工自主創(chuàng )業(yè)的優(yōu)惠政策；公共就業(yè)服務(wù)機構對農民工提供免費就業(yè)服務(wù)的承諾和措施；民辦職業(yè)介紹機構誠信服務(wù)的典型事例；公共就業(yè)服務(wù)機構和“20xx年度放心職介服務(wù)單位”的名稱(chēng)、地址、聯(lián)系電話(huà)及勞動(dòng)保障部門(mén)的投訴電話(huà)；對以職介為名的欺騙活動(dòng)、非法職業(yè)中介行為和違法違規等行為進(jìn)行曝光。

　　五、時(shí)間安排：

　　本次行動(dòng)分三個(gè)階段進(jìn)行：

　�。ㄒ唬�準備階段：（20xx年1月12日－2月2日）

　　春節前重點(diǎn)結合當地實(shí)際，制定工作方案，進(jìn)行部署安排。摸清返鄉農民工基本情況和當地企業(yè)節后用工情況、加強民辦職介機構檢查、推薦放心職介服務(wù)單位。

　�。ǘ�）實(shí)施階段：（20xx年2月2日－3月25日）

　　春節后重點(diǎn)進(jìn)行清理整頓人力資源市場(chǎng)、打擊一批侵害農民工勞動(dòng)權益的事件、提供信息和服務(wù)、提供適合農民工的崗位信息、召開(kāi)專(zhuān)場(chǎng)職業(yè)供求交流會(huì )、針對農民工開(kāi)展形式多樣的就業(yè)培訓、發(fā)放“xx卡”、加強創(chuàng )業(yè)促就業(yè)和勞動(dòng)保障政策宣傳、引導和全面推動(dòng)此項工作的開(kāi)展。

　�。ㄈ�）統一活動(dòng)階段：（20xx年2月16日—2月20日）

　　依托由人力資源和社會(huì )保障部等四部門(mén)共同組織，統一開(kāi)展的“xx送崗位”周活動(dòng)，各縣、區要高度重視此項工作，提前做好各部門(mén)的協(xié)調工作，收集適合的就業(yè)崗位信息，建立全國范圍的溝通平臺，切實(shí)幫助一批農民工實(shí)現轉移就業(yè)。

　�。ㄋ模┛偨Y階段：（20xx年3月15日—3月20日）

　　總結本次行動(dòng)的經(jīng)驗，上報統計報表和總結。

　　六、幾點(diǎn)要求

　�。ㄒ唬└骺h、區勞動(dòng)保障部門(mén)要高度重視此項工作，要根據本地勞動(dòng)力流動(dòng)的實(shí)際情況，以農民工在活動(dòng)期間切實(shí)得到服務(wù)為目標，研究制定具體詳細工作計劃，并將各項工作落實(shí)到人，將“xx行動(dòng)”落到實(shí)處。

　�。ǘ�）各地要繼續加強和改善對民辦職業(yè)中介機構的管理與服務(wù)，在春節前對民辦職業(yè)中介機構進(jìn)行一次全面檢查，并通過(guò)宣傳誠信服務(wù)理念和樹(shù)立誠信民辦職業(yè)中介機構典型等方式，在民辦職業(yè)中介機構中倡導誠信服務(wù)。在春節后要聯(lián)合相關(guān)部門(mén)組織開(kāi)展清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序活動(dòng)，嚴厲打擊假借職介進(jìn)行詐騙的各類(lèi)犯罪行為。

　�。ㄈ�）在活動(dòng)期間市勞動(dòng)和社會(huì )保障局將協(xié)調有關(guān)部門(mén)組成聯(lián)合檢查組，對各地開(kāi)展情況進(jìn)行抽查。各縣、區要在20xx年3月20日前將本次行動(dòng)的開(kāi)展情況總結和《20xx年xx行動(dòng)系列統計報表》上報市勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)局。

　　個(gè)性化就業(yè)援助方案 10

　　為了更好地為農民工以及城鄉各類(lèi)求職者提供就業(yè)服務(wù)，區就業(yè)局在繼續開(kāi)展"冬季就業(yè)援助"活動(dòng)的基礎上，集中開(kāi)展以"城鄉就業(yè)，幫您解難"為主題的"xx行動(dòng)"。xx行動(dòng)活動(dòng)時(shí)間為2月25日至4月30日，具體實(shí)施方案如下：

　　一、加大宣傳力度，營(yíng)造濃厚氛圍

　　利用《甘肅日報》、《日報》、《晚報》、《晨報》、《西部商報》、《鑫報》、移動(dòng)12580信息平臺、公交移動(dòng)等新聞媒體和就業(yè)、《人力資源周刊》、led大屏、社區就業(yè)櫥窗信息欄等形式大力宣傳"xx行動(dòng)"活動(dòng)，并在火車(chē)站、汽車(chē)東站、東方紅廣場(chǎng)、西關(guān)十字車(chē)站懸掛宣傳橫幅，設點(diǎn)發(fā)放宣傳手冊，提供用工信息，幫助引導進(jìn)城務(wù)工人員到正規職介機構登記求職，并深入青白石、皋蘭山、雁灘等農民工集中地進(jìn)行政策宣傳，提供信息服務(wù)，為省內外的`用工企業(yè)及農民工等各類(lèi)失業(yè)人員提供用工求職信息，《人力資源周刊》處專(zhuān)刊，開(kāi)辟專(zhuān)欄進(jìn)行宣傳，在全社會(huì )營(yíng)造濃厚的"xx行動(dòng)"氛圍。

　　二、舉辦專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )，為農民工等各類(lèi)求職人員提供一站式就業(yè)服務(wù)。

　　加大用工信息搜集發(fā)布力度，提供省內外企業(yè)用工信息及時(shí)發(fā)布并定期組織專(zhuān)場(chǎng)用工洽談會(huì )。一是從2月27日開(kāi)始，每周六上午在人力資源市場(chǎng)舉辦專(zhuān)場(chǎng)室內用工招聘會(huì )；二是3月1日在火車(chē)站、汽車(chē)東站、東方紅廣場(chǎng)、西關(guān)十字等流動(dòng)人員多的地方同時(shí)舉辦室外招聘會(huì )；三是其它各街道在3月5日前在本轄區組織召開(kāi)一次招聘會(huì )；四是于3月6日在區人力資源市場(chǎng)舉辦"xx行動(dòng)"暨"迎三八"綜合招聘會(huì )。各社區就業(yè)站做好宣傳、組織人員參加。要結合實(shí)施"零盲點(diǎn)全覆蓋"工程，各社區就業(yè)站工作人員要逐戶(hù)深入轄區住戶(hù)和各類(lèi)用工單位了解情況，提供服務(wù)，要將就業(yè)政策、用工求職等信息及時(shí)發(fā)布，投送到企業(yè)和各類(lèi)求職人員手中。同時(shí)依托區、街道、社區三級就業(yè)服務(wù)機構，開(kāi)通就業(yè)服務(wù)"綠色通道"，從政策咨詢(xún)、就業(yè)培訓、創(chuàng )業(yè)培訓、項目推薦、職業(yè)指導、職業(yè)介紹、優(yōu)惠政策落實(shí)等各個(gè)方面為企業(yè)和包括返鄉農民工在內的各類(lèi)求職人員提供勞動(dòng)就業(yè)"一站式"服務(wù)。

　　三、加大培訓力度，提高包括返鄉農民工在內的各類(lèi)失業(yè)人員的就業(yè)技能。

　　針對春節后求職高峰，加大培訓力度，拓寬培訓專(zhuān)業(yè)，增設適合農民工就業(yè)的培訓科目，新開(kāi)設機電技術(shù)類(lèi)、交通運輸類(lèi)、商貿服務(wù)類(lèi)、物流服務(wù)類(lèi)、生活服務(wù)類(lèi)等工種。同時(shí)將根據企業(yè)需求采取與企業(yè)聯(lián)合等方式開(kāi)展訂單式培訓，提高返鄉農民工就業(yè)技能。聯(lián)合東方學(xué)院、隴原技校、金島汽車(chē)學(xué)校、保安學(xué)校等培訓基地，為想學(xué)一技之長(cháng)的各類(lèi)求職人員提供電工、焊工、烹飪、美容美發(fā)、汽車(chē)駕駛、電腦操作等職業(yè)技能培訓。

　　四、強化創(chuàng )業(yè)培訓和創(chuàng )業(yè)服務(wù)，鼓勵和扶持失業(yè)人員自主創(chuàng )業(yè)、自謀職業(yè)，以創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。

　　搜集整理創(chuàng )業(yè)項目，為有意創(chuàng )業(yè)的各類(lèi)失業(yè)人員提供創(chuàng )業(yè)指導、創(chuàng )業(yè)培訓、創(chuàng )業(yè)項目推薦、小額貸款等服務(wù)，鼓勵和扶持失業(yè)人員自主創(chuàng )業(yè)，自謀職業(yè)，大力實(shí)施以創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。

　　五、總結活動(dòng)情況，匯總統計數據。

　　要求局屬各部門(mén)、街道勞動(dòng)保障所、社區就業(yè)站高度重視、精心安排、深入扎實(shí)地開(kāi)展此項活動(dòng)，確保取得成效。并于活動(dòng)結束后認真總結統計，匯總數據。5月10日前局屬各部門(mén)將"xx行動(dòng)"活動(dòng)情況總結及統計數據報區勞務(wù)辦；同期各街道勞動(dòng)保障所、社區就業(yè)站將"xx行動(dòng)"活動(dòng)情況總結及統計數據先報區就業(yè)局社區就業(yè)辦公室，由社區就業(yè)辦公室匯總后于5月12日報區勞務(wù)辦。

　　個(gè)性化就業(yè)援助方案 11

　　為全面貫徹落實(shí)黨的十八大和十八屆三中、四中全會(huì )精神，適應經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)對農村轉移勞動(dòng)力就業(yè)創(chuàng )業(yè)工作提出的新任務(wù)、新要求，推進(jìn)落實(shí)新型城鎮化建設工作目標，更好服務(wù)20xx年春節前后農村進(jìn)城務(wù)工人員就業(yè)創(chuàng )業(yè)需求和用人單位用工需要，按照人力資源社會(huì )保障部等部門(mén)《關(guān)于開(kāi)展20xx年xx行動(dòng)的通知》要求，結合我縣實(shí)際，縣人力資源和社會(huì )保障局定于20xx年2月上旬至3月底，在全縣開(kāi)展“20xx年xx行動(dòng)”專(zhuān)項活動(dòng)�，F將有關(guān)事項通知如下：

　　一、活動(dòng)主題

　　創(chuàng )新服務(wù)理念起航就業(yè)夢(mèng)想

　　二、活動(dòng)時(shí)間

　　20xx年2月上旬至3月底。20xx年2月28日（正月初十）在縣人力資源市場(chǎng)舉行“xx行動(dòng)”專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )，同時(shí)每月8日、18日、28日舉行定期招聘活動(dòng)。

　　三、服務(wù)對象

　�。ㄒ唬┯修D移就業(yè)意愿的農村勞動(dòng)者；

　�。ǘ�）有創(chuàng )業(yè)愿望的農村勞動(dòng)者；

　�。ǘ�）有招聘需求的各類(lèi)用人單位；

　�。ㄈ�）其他有就業(yè)創(chuàng )業(yè)意愿的勞動(dòng)者。

　　四、活動(dòng)目標

　　各鎮（辦）要緊密結合本地實(shí)際，大力宣傳和認真落實(shí)就業(yè)創(chuàng )業(yè)政策，根據不同群體的特點(diǎn)實(shí)施有針對性的公共就業(yè)服務(wù)：使有培訓愿望的農村勞動(dòng)者得到免費技能培訓；使農村轉移勞動(dòng)力得到有效的免費就業(yè)信息和有組織的勞務(wù)輸出服務(wù)；使常住城鎮的農村轉移就業(yè)勞動(dòng)者得到均等化的公共就業(yè)服務(wù)；使返鄉農民工得到就業(yè)和創(chuàng )業(yè)服務(wù)，做到宣傳引導到位、服務(wù)對接到位、政策落實(shí)到位。

　　五、活動(dòng)內容

　�。ㄒ唬╅_(kāi)展“走千戶(hù)訪(fǎng)萬(wàn)家”調查摸底，延伸服務(wù)觸角，力求精準發(fā)力。

　　一是摸清底數實(shí)情，掌握勞動(dòng)力需求。要充分發(fā)揮人力資源社會(huì )保障基層公共服務(wù)平臺的重要作用，深入本地農村和社區家庭，摸清轄區內已轉移、待轉移和返鄉農村勞動(dòng)力等基本情況，對實(shí)現就業(yè)或符合失業(yè)登記條件的，及時(shí)進(jìn)行就業(yè)和失業(yè)登記，做到基礎臺賬明、動(dòng)態(tài)數據清、就業(yè)狀況準，以便于按照不同人群的就業(yè)服務(wù)需求，分類(lèi)施策。二是搜集發(fā)布崗位信息，指導企業(yè)規范用工。加強與用工企業(yè)的溝通聯(lián)系，廣泛搜集崗位招聘信息并免費向社會(huì )發(fā)布，積極開(kāi)展用工推薦。對有招聘用人需求的企業(yè)進(jìn)行就業(yè)形勢宣講，指導企業(yè)樹(shù)立正確的用工觀(guān)念；對招工不足企業(yè)提供政策咨詢(xún)、業(yè)務(wù)指導和相關(guān)服務(wù)，幫助企業(yè)合理確定薪酬待遇，合理制定用工計劃和崗位培訓計劃。

　�。ǘ�）舉辦“送政策釋民惑”宣傳活動(dòng)，提高普及知曉率，力促政策落實(shí)。

　　一是集中開(kāi)展政策宣傳。要結合工作對象特點(diǎn)，創(chuàng )新宣傳方式，加大宣傳力度，向勞動(dòng)者廣泛宣傳一系列就業(yè)創(chuàng )業(yè)優(yōu)惠政策，引導農村勞動(dòng)者接受公共就業(yè)服務(wù)，引導用人單位穩定用工。要在各級電視媒體、政務(wù)、公共就業(yè)服務(wù)平臺、農民工綜合服務(wù)中心、社區綜合服務(wù)中心和村鎮集會(huì )、建設工地、農民工集中的企業(yè)播放《農民工政策宣傳光盤(pán)》，要主動(dòng)聯(lián)系本地主流媒體，及時(shí)發(fā)布“xx行動(dòng)”活動(dòng)安排信息，開(kāi)辦宣傳專(zhuān)欄，廣泛宣傳就業(yè)政策、先進(jìn)典型事例和活動(dòng)進(jìn)展情況，擴大“xx行動(dòng)”的影響和效果。要結合求職招聘信息的集中采集活動(dòng)，通過(guò)在公共就業(yè)服務(wù)機構開(kāi)設專(zhuān)門(mén)服務(wù)窗口、在農村和社區設立現場(chǎng)咨詢(xún)點(diǎn)以及進(jìn)企業(yè)、入農戶(hù)等方式，向群眾免費發(fā)放“xx卡”和《就業(yè)服務(wù)一本通》等公共就業(yè)服務(wù)手冊，提供面對面的政策咨詢(xún)，使勞動(dòng)者和用人單位都能夠獲得免費的政策服務(wù)。二是著(zhù)力做好政策落實(shí)。要結合經(jīng)濟結構調整、產(chǎn)業(yè)梯度轉移和推進(jìn)新型城鎮化進(jìn)程，突出工作重點(diǎn)，進(jìn)一步采取有力措施，切實(shí)抓好各項就業(yè)創(chuàng )業(yè)政策措施的貫徹落實(shí)。

　�。ㄈ�）組織“迎xx送崗位”招聘洽談會(huì )，搭建供需平臺，實(shí)現人崗對接。

　　繼續將勞動(dòng)者和用人單位的有效對接作為“xx行動(dòng)”的重點(diǎn)內容，多渠道、多方式提供服務(wù)。一是舉辦專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )。各鎮辦要結合優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境、加快中小企業(yè)發(fā)展要求，有針對性地開(kāi)展中小企業(yè)、服務(wù)業(yè)等行業(yè)專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )，增強供需匹配度；對用工規范、招工需求量大的誠信企業(yè)給予重點(diǎn)推薦，并優(yōu)先提供專(zhuān)場(chǎng)招聘服務(wù)，滿(mǎn)足其生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要；各鎮辦可根據實(shí)際情況，有針對性地舉辦高校畢業(yè)生、農村轉移勞動(dòng)力、城鎮困難人員、婦女、殘疾人和退役軍人等專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )，幫助各類(lèi)群體實(shí)現就業(yè)；二是信息發(fā)布多元化。充分利用信息絡(luò )、平面媒體、移動(dòng)通訊等手段，廣泛發(fā)布各種就業(yè)服務(wù)信息，為農村勞動(dòng)者提供更加迅速便捷的就業(yè)信息和政策、法律等服務(wù)。三是開(kāi)展跨區域勞務(wù)合作。做好跨區域勞務(wù)合作的組織協(xié)調工作，完善工作機制，通過(guò)舉辦跨區域勞務(wù)招聘會(huì )的`方式，促進(jìn)輸出地、輸入地之間的勞務(wù)合作和供需對接。

　�。ㄋ模╅_(kāi)展“培訓送企惠民”專(zhuān)項行動(dòng)，提高技能水平，破解用工矛盾。

　　一是利用返鄉農民工春節前后的閑暇時(shí)間，根據農村勞動(dòng)者實(shí)際情況，結合社會(huì )需求，組織定點(diǎn)培訓機構集中開(kāi)展中短期技能培訓。通過(guò)公布一批市場(chǎng)需要的培訓項目和培訓信息，開(kāi)展針對性、實(shí)用性強的就業(yè)技能培訓和創(chuàng )業(yè)培訓。嚴格落實(shí)職業(yè)培訓補貼和職業(yè)技能鑒定補貼政策，切實(shí)幫助農村勞動(dòng)者學(xué)到一技之長(cháng)，提高其就業(yè)與創(chuàng )業(yè)能力。二是針對企業(yè)崗位需求，幫助企業(yè)合理制定用工計劃、崗位培訓計劃和勞動(dòng)用工管理辦法。協(xié)助開(kāi)展匹配培訓，組織培訓機構與企業(yè)的合作，鼓勵開(kāi)展訂單、定向培訓，對符合條件的`落實(shí)好職業(yè)培訓補貼。

　�。ㄎ澹╅_(kāi)展“筑巢引鳳促創(chuàng )業(yè)”專(zhuān)項活動(dòng)，創(chuàng )新孵化機制，發(fā)揮倍增效應。

　　充分發(fā)揮創(chuàng )業(yè)孵化基地、創(chuàng )業(yè)示范園區、示范性創(chuàng )業(yè)服務(wù)中心的引領(lǐng)作用，為創(chuàng )業(yè)人員提供生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地和政策支持。要建立完善創(chuàng )業(yè)者信息管理服務(wù)系統，加強對有創(chuàng )業(yè)意愿的農村勞動(dòng)者和返鄉農民工的創(chuàng )業(yè)指導和分類(lèi)服務(wù)，提供及時(shí)有效的政策咨詢(xún)、創(chuàng )業(yè)培訓、集中招聘、代管檔案、創(chuàng )業(yè)項目入駐創(chuàng )業(yè)孵化基地和創(chuàng )業(yè)園區，以及一次性創(chuàng )業(yè)補貼、創(chuàng )業(yè)崗位開(kāi)發(fā)補貼、小額擔保貸款等公共就業(yè)創(chuàng )業(yè)服務(wù)。要切實(shí)發(fā)揮創(chuàng )業(yè)導師庫和創(chuàng )業(yè)項目庫作用，暢通創(chuàng )業(yè)導師服務(wù)，定期舉辦創(chuàng )業(yè)項目推介活動(dòng)，搭建線(xiàn)上、線(xiàn)下互動(dòng)的創(chuàng )業(yè)服務(wù)平臺。繼續實(shí)施創(chuàng )業(yè)助推“1+3”行動(dòng)，使有創(chuàng )業(yè)愿望的農村勞動(dòng)者等創(chuàng )業(yè)者實(shí)現成功創(chuàng )業(yè)。加大創(chuàng )業(yè)政策和創(chuàng )業(yè)典型宣傳，結合創(chuàng )業(yè)大賽的后續宣傳，宣傳創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)政策法規、創(chuàng )業(yè)典型和創(chuàng )業(yè)創(chuàng )新事跡，引導有創(chuàng )業(yè)意愿的農村勞動(dòng)者和返鄉農民工以創(chuàng )業(yè)實(shí)現就業(yè)。

　�。�六）組織“清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序”專(zhuān)項行動(dòng)，優(yōu)化就業(yè)環(huán)境，提高就業(yè)質(zhì)量。

　　“xx行動(dòng)”期間，組織開(kāi)展清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序專(zhuān)項行動(dòng)，打擊職業(yè)介紹領(lǐng)域的違法犯罪活動(dòng)，規范職業(yè)中介行為和用人單位招工行為，優(yōu)化農村勞動(dòng)者轉移就業(yè)環(huán)境。要做好為農民工服務(wù)工作，推進(jìn)有關(guān)政策規定的實(shí)施和落實(shí)。要引導企業(yè)加強人文關(guān)懷，合理安排生產(chǎn)生活，豐富外來(lái)務(wù)工人員的物質(zhì)文化生活，營(yíng)造關(guān)心關(guān)愛(ài)外來(lái)務(wù)工人員的良好環(huán)境氛圍。

　　六、活動(dòng)要求

　�。ㄒ唬┘訌娊M織領(lǐng)導，推動(dòng)服務(wù)下沉。

　　各鎮辦人力資源和社會(huì )保障所要高度重視20xx年“xx行動(dòng)”的活動(dòng)工作，把活動(dòng)作為推進(jìn)新型城鎮化建設、做好農村勞動(dòng)力轉移就業(yè)工作的有效手段，明確目標任務(wù)，落實(shí)工作經(jīng)費和責任分工，加強溝通協(xié)作，形成上下聯(lián)動(dòng)、齊抓共管的工作機制�；顒�(dòng)中，要樹(shù)立“重心下移、服務(wù)下沉”的工作理念，讓基層平臺發(fā)揮更大作用，真正解決服務(wù)群眾“最后一公里”的問(wèn)題。同時(shí)，要堅持以人為本，注重實(shí)效，防止政策落實(shí)不到位、服務(wù)活動(dòng)走過(guò)場(chǎng)等問(wèn)題，推動(dòng)活動(dòng)深入開(kāi)展。

　�。ǘ�）堅持全面推進(jìn)，提升服務(wù)水平。

　　“xx行動(dòng)”涉及面廣、工作任務(wù)重、時(shí)效性強，各鎮辦要把活動(dòng)作為階段性的中心任務(wù)抓緊抓好。要結合本地實(shí)際，創(chuàng )新活動(dòng)內容和方式，全面落實(shí)扶持農村勞動(dòng)力轉移就業(yè)的各項政策，重點(diǎn)做好貧困地區農村勞動(dòng)者、轉移困難的農村勞動(dòng)者、返鄉農民工的幫扶工作，切實(shí)發(fā)揮政策的綜合效應。要加強公共就業(yè)服務(wù)機構的工作指導，及時(shí)研究解決活動(dòng)中出現的新情況、新問(wèn)題，不斷提高服務(wù)質(zhì)量和活動(dòng)效果。

　�。ㄈ�）加強溝通聯(lián)系，及時(shí)統計總結。

　　各鎮辦人力資源和社會(huì )保障所要加強與縣人力資源和社會(huì )保障局的溝通聯(lián)系，結合自身職能，做好相關(guān)統計、匯總和上報工作，反映活動(dòng)開(kāi)展情況并確保時(shí)效性、準確性。

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