小學(xué)老師假期全員培訓方案
為了確保事情或工作科學(xué)有序進(jìn)行,通常會(huì )被要求事先制定方案,方案是從目的、要求、方式、方法、進(jìn)度等都部署具體、周密,并有很強可操作性的計劃。制定方案需要注意哪些問(wèn)題呢?下面是小編為大家整理的小學(xué)老師假期全員培訓方案,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
我校在今年暑期教師全員培訓工作方面,認真按照縣局有關(guān)通知精神進(jìn)行培訓。為認真抓好我鄉教師暑期全員培訓工作,特制定本方案:
一、組織機構
組長(cháng):(校長(cháng))
。ㄖР繒(shū)記)
副組長(cháng):(副校長(cháng))
成員:(語(yǔ)文輔導員)
。〝祵W(xué)輔導員)
。ń虅(wù)處主任)
。ń虅(wù)副主任)
各村校負責人(校長(cháng))
領(lǐng)導小組下設辦公室,辦公室設在教務(wù)處,辦公室主任:(兼),工作人員:。
二、教師全員培訓方式:集中培訓、自主學(xué)習與個(gè)人自學(xué)相結合。
三、培訓內容
學(xué)校全員培訓主要是圍繞師德、師能兩大方面內容進(jìn)行。各村校所選專(zhuān)題應結合本校教育教學(xué)改革的實(shí)際,組織教師展開(kāi)討論交流。
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7月12日上午,組織觀(guān)看視頻講座《讓法律的'陽(yáng)光照亮每個(gè)孩子的成長(cháng)之路》和《守護行動(dòng)》
。ǘ┛(jì)效工資分配方案討論
7月12日下午,績(jì)效工資分配方案討論。各學(xué)校利用半天時(shí)間組織本校教職員工開(kāi)展績(jì)效工資分配方案討論活動(dòng),向教師征求獎勵性績(jì)效工資分配意見(jiàn)。
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7月13日上午,邀請縣實(shí)驗小學(xué)校長(cháng)到學(xué)校講座《自我調整、快樂(lè )工作》
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7月13日下午,組織教師學(xué)習中小學(xué)教師職業(yè)道德規范,組織閱讀20xx年教育系統全員讀書(shū)活動(dòng)必讀書(shū)籍《做最好的教師》《新時(shí)期中小學(xué)教師職業(yè)道德教程》,舉行校級讀書(shū)交流會(huì )(要求學(xué)校做橫幅,照相存檔),開(kāi)展師德大討論,樹(shù)立本校師德學(xué)習榜樣,宣傳優(yōu)秀教師先進(jìn)事跡。
。ㄎ澹┙M織教師參加縣級集中培訓
1、小學(xué)心理輔導教師培訓班(參加人員:)
2、小學(xué)音樂(lè )教師轉崗培訓班(參加人員:)
3、小學(xué)美術(shù)教師轉崗培訓班(參加人員:)
。┳x書(shū)征文比賽活動(dòng)
繼續開(kāi)展“暑期,我最喜歡的一本教育教學(xué)書(shū)籍”讀書(shū)征文比賽活動(dòng),每位教師都要參加比賽活動(dòng),鄉級進(jìn)行評比,設一二三等獎,于9月1日前選送2—3篇優(yōu)秀征文到人事師培股參加評獎。
。ㄆ撸┙M織教師參加市級培訓
1、7月10—14日,組織教師參加市級音樂(lè )、美術(shù)骨干教師培訓(參加人員:、)
2、7月14—21日,在參加“學(xué)綱要 謀發(fā)展 抓管理 創(chuàng )品牌”教育管理干部培訓班培訓學(xué)習。
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