如何寫(xiě)價(jià)值觀(guān)報告

如何寫(xiě)價(jià)值觀(guān)報告

　　價(jià)值觀(guān)探索報告

　　職業(yè)價(jià)值觀(guān)指的是，你無(wú)論從事的是什么工作，都會(huì )努力在工作中追求的東西。從某種角度，可以認為，工作價(jià)值觀(guān)就是你在工作是最期待獲得的東西。當然，這可能是金錢(qián)、權力，也可能是成就感、社會(huì )奉獻等。本測驗就是把職業(yè)價(jià)值觀(guān)從六個(gè)方面加以區別，然后測定你更傾向于表現出哪種類(lèi)型的職業(yè)價(jià)值觀(guān)。

　　相信，通過(guò)這樣一個(gè)再思考過(guò)程，你對自己希望在職業(yè)領(lǐng)域獲得的東西有了一個(gè)更清楚的把握。從你的選擇看,你最突出的職業(yè)價(jià)值觀(guān)是贊譽(yù)賞識、工作條件。

　　贊譽(yù)賞識:對職業(yè)的追求，是能夠使自己獲得充分的領(lǐng)導力提升機會(huì )，并擁有充分的權威，能夠對他人的工作提供指導。并且這個(gè)職位是富有社會(huì )聲望的。

　　把“贊譽(yù)賞識”視為自己重要的職業(yè)價(jià)值觀(guān)的你，希望在工作中：

　　1.自己所付出的努力與才智能夠及時(shí)被同事領(lǐng)導認可；

　　2.有較充分的職位或地位提升空間與機會(huì )；

　　3.渴望通過(guò)努力獲得較好的社會(huì )地位，從而博得同學(xué)、朋友的羨慕；

　　4.擁有比較高的社會(huì )地位；

　　5.你渴望著(zhù)對工作的付出，和在工作方面取得的成績(jì)可以博得業(yè)界的認可；

　　6.希望通過(guò)積極的工作，能夠獲得更多的指導權；

　　7.逐漸能有較充分的管理權力，從而可以自主把事物依自己的想法進(jìn)行恰當安排；

　　8.希望工作內容是制訂行動(dòng)計劃，并指導大家共同努力。

　　工作條件:你非常希望獲得有充分保障的工作(包括擁有良好的工作條件)，比如能夠在一個(gè)比較安全和舒適的環(huán)境中工作，能夠獲得應有的報酬，能夠有自主決斷的可能性等。而且還希望工作具有多樣性，能夠在工作的范圍內做不同的事情。

　　把“工作條件”視為自己重要的職業(yè)價(jià)值觀(guān)的你，希望的工作是：

　　1.內容豐富，在工作的時(shí)間里有充實(shí)的工作可做；

　　2.內容豐富，在工作的時(shí)間里有充實(shí)的工作可做；

　　3.有保障的，穩定的；

　　4.能夠有比較豐富的工作內容，而不是簡(jiǎn)單重復勞動(dòng)；

　　5.擁有一個(gè)自由、舒適的環(huán)境；

　　6.有固定的較長(cháng)假期，可以保證定期的休閑娛樂(lè )活動(dòng)；

　　7.地處交通便利的位置。

　　下面幾個(gè)價(jià)值觀(guān)相對而言不是你最大的工作動(dòng)力來(lái)源，但是了解它們對你更好的認識自己和職業(yè)有很大的幫助。

　　注重關(guān)系:期望工作的內容是能夠給予別人幫助，并希望在這樣的職位上同事之間關(guān)系融洽，大家都有積極的道德觀(guān)念和社會(huì )服務(wù)意識。

　　追求成就:希望獲得的工作，是能夠看到及時(shí)的成果展現，并體驗到可能的成就體驗。即工作的追求是一種自我實(shí)現，而并非外在特質(zhì)利益的滿(mǎn)足。

　　崇尚獨立:你是一個(gè)期望在工作中能夠獨立工作、獨立決策，而且能夠表現出自己的創(chuàng )新，發(fā)揮自己的責任感、自主性的人。而且你能夠以自我監督的形式使自己的工作按照自己的計劃順利進(jìn)行。

　　支持滿(mǎn)足:一個(gè)期望在職業(yè)中，獲得管理層的支持，比如獲得充分的培訓機會(huì )，能夠在單位的規定范疇內獲得應有的待遇的人。

　　再說(shuō)明一點(diǎn)：每個(gè)人都有多種價(jià)值觀(guān)，因為價(jià)值觀(guān)是與個(gè)人需要密切相關(guān)的。假如你是一個(gè)即將畢業(yè)的學(xué)生，那么你強烈需求可能就是“一個(gè)工作”，而不是一個(gè)“適合的工作”。但是，人是持續成長(cháng)，并隨時(shí)支付機會(huì )成本的。因此，如果你能夠早早定位自己內心深處追求的東西，及早有一個(gè)方向，你會(huì )獲得更多的成功與機會(huì )。

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