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學(xué)生會(huì )調研工作計劃

時(shí)間:2024-07-01 07:08:51

學(xué)生會(huì )調研工作計劃

學(xué)生會(huì )調研工作計劃

學(xué)生會(huì )調研工作計劃

  一、對內職能的完善

  下一年度調研處首先必將完善目前已有的職能、作為學(xué)生會(huì )的"紀律檢查"部門(mén),我們將不斷完善對各部門(mén)及其干部的監督和考核、總結上一年我們所遇到的問(wèn)題和困難,自身擺正位置,吸取教訓、在過(guò)去的基礎上做一些合理的變動(dòng)、例如干部監督考核的日;,不把考核集中放在年末或學(xué)期末,避免了因時(shí)間緊而草率行事的情況,將考核正規化、合理化;使得干部能夠重視考核,按規章制度辦事、

  同時(shí)我們依然要重視對各部門(mén)的監督工作,責任到人,每個(gè)部門(mén)都需要專(zhuān)人負責、重視對各部門(mén)活動(dòng)的監督,從策劃到組織開(kāi)展,以及后續的活動(dòng)影響我們都需要有詳細的記錄、當然也不能忽視對各部處日常值班和例會(huì )的監督、

  定期將我們所掌握的各部處情況向主席團匯報,讓我們的作用得到充分的發(fā)揮、而此功能往屆我們并沒(méi)有真正運用好,或者說(shuō)是忽視了、相信這也是我們的考核并沒(méi)有起到應有的效果的一個(gè)因素、

  二、對外職能的發(fā)展

  我們的對外活動(dòng)主要是"綠色行動(dòng)",這是學(xué)生會(huì )的品牌活動(dòng),做的主要工作就是以調研、座談、交流等形式開(kāi)展關(guān)注同學(xué)們學(xué)習、生活等方面問(wèn)題的一系列活動(dòng)、我們的宗旨就是"讓綠色充滿(mǎn)校園"、下一年度我們將就現在在全國高校都是熱門(mén)話(huà)題的食堂菜價(jià)問(wèn)題開(kāi)展一系列活動(dòng),例如調研、召開(kāi)后勤工作會(huì )議等、如果團委允許的話(huà)活動(dòng)可以延伸到合肥其他高校、作為學(xué)生會(huì )的一個(gè)重要部門(mén),應該擔負起責任,以合理的方式解決我校食堂菜價(jià)問(wèn)題,真正起到學(xué)生會(huì )應有的作用、

  我們的主題不需固定,需緊密關(guān)注校園和學(xué)生動(dòng)向,為同學(xué)們及時(shí)解決遇到的困難和問(wèn)題、

  下半年我們將爭取拿下學(xué)校"我最?lèi)?ài)的老師評選活動(dòng)"的主辦權,使之成為調研處的一項正常職能、

  三、部門(mén)人事工作

  工作是否能出色地完成,關(guān)鍵在于干事、需要讓他們有熱情、有激情、有責任心,最主要是有愛(ài)心,要愛(ài)調研處,愛(ài)調研處每一個(gè)人、所以對干事的培訓是下一年度的一重要計劃內容、

  1、思想教育工作落實(shí)到每一次例會(huì )以及與干事的談話(huà)中、

  2、將干事工作培訓作為一項活動(dòng)集中來(lái)抓,培養他們的做事能力和責任心、

  3、舉辦類(lèi)聯(lián)誼晚會(huì )、聚會(huì )等形式的活動(dòng)讓干部干事們增進(jìn)友誼,擴大共識,增強凝聚力、

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