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財務(wù)部門(mén)崗位職責經(jīng)典[15篇]
在現實(shí)社會(huì )中,崗位職責使用的頻率越來(lái)越高,明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責,能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理,科學(xué)的進(jìn)行人力配置,做到人盡其才、人崗匹配。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧,以下是小編幫大家整理的財務(wù)部門(mén)崗位職責,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
財務(wù)部門(mén)崗位職責1
1、公司日常會(huì )計核算工作,編制記賬憑證、登記賬簿、報送各種財務(wù)報表;
2、應收、應付及各種往來(lái)賬目的核對,做到帳帳相符;
3、審核原始單據,按照公司規定完成收付款、記賬等會(huì )計業(yè)務(wù);
4、按時(shí)完成月末結賬,及時(shí)準確地編制財務(wù)報表及各項費用報表;
5、編制和維護公司的`總帳和明細帳,及時(shí)準確地記錄公司業(yè)務(wù)往來(lái);
6、向公司管理層提交內部財務(wù)管理報告及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)統計;
7、進(jìn)行帳務(wù)處理,整理錯賬、亂賬,成本核算,固定資產(chǎn)管理;
8、審核和錄入內部各類(lèi)會(huì )計憑單,協(xié)助會(huì )計主管進(jìn)行預算控制;
9、辦理報賬、年檢,協(xié)調處理與工商稅務(wù)機關(guān)的事項;
10、熟知國家財經(jīng)政策和會(huì )計、稅務(wù)法規;
11、完成領(lǐng)導安排的其他事宜。
財務(wù)部門(mén)崗位職責2
一、人事方面:
1、負責公司人力資源工作的規劃,建立、執行招聘、培訓、考勤、勞動(dòng)紀律等人事程序或規章制度;
2、負責制定和完善公司崗位編制,協(xié)調公司各部門(mén)有效的開(kāi)發(fā)和利用人力,滿(mǎn)足公司的經(jīng)營(yíng)管理需要;
3、做好各崗位的職位說(shuō)明書(shū),并根據公司職位調整組要進(jìn)行相應的變更,保證職位說(shuō)明書(shū)與實(shí)際相符;
4、負責辦理入職手續,負責人事檔案的管理、保管、用工合同的簽訂;
5、建立并及時(shí)更新員工檔案,做好年度/月度人員異動(dòng)統計(包括離職、入職、晉升、調動(dòng)、降職等)
6、協(xié)同市場(chǎng)技術(shù)部部長(cháng)制定公司及各個(gè)部門(mén)的培訓計劃,經(jīng)批準后實(shí)施;
7、對試用期員工進(jìn)行入職培訓,并根據日后培訓考核結果建議部門(mén)錄用;
8、負責擬定部門(mén)薪酬制度和方案,建立行之有效的激勵和約束機制;
9、制定各部門(mén)績(jì)效考核機制,組織實(shí)施績(jì)效管理,并對各部門(mén)績(jì)效評價(jià)過(guò)程進(jìn)行監督和控制,及時(shí)解決其中出現的問(wèn)題;
10、負責審核并按職責報批員工定級、升職、加薪、獎勵及紀律處分及內部調配、調入、調出、辭退等手續;
11、每月末做好員工考勤統計工作,上報至財務(wù)部作為工資發(fā)放依據;
12、配合其他部門(mén)做好員工思想工作,受理并及時(shí)解決員工投訴和勞動(dòng)爭議事宜;
13、監督業(yè)務(wù)部門(mén)早、晚會(huì )的召開(kāi),布置、檢查、總結工作。
二、行政方面:
1、協(xié)助董事長(cháng)做好綜合、協(xié)調各部門(mén)工作和處理日常事務(wù);
2、負責公司年度綜合性資料,組織并起草公司綜合性的工作計劃、總結、報告等文件;
3、負責公司通用規章制度的擬定、修改和編寫(xiě)工作,協(xié)助參與專(zhuān)用標準及管理制度的擬定、討論、修改工作;
4、搜集和了解各部門(mén)的工作動(dòng)態(tài),掌握全公司主要活動(dòng)情況
5、負責召集公司辦公會(huì )議和其他有關(guān)會(huì )議,做好會(huì )議記錄,根據需要撰寫(xiě)會(huì )議紀要,并跟蹤、檢查、督促會(huì )議的貫徹實(shí)施;
6、監督執行規章制度和勞動(dòng)紀律,處理員工獎懲事宜,對各崗位及其場(chǎng)所的勞動(dòng)、衛生、安全情況進(jìn)行定期及不定期檢查;
7、協(xié)助領(lǐng)導負責公司來(lái)賓的接待安排,組織、協(xié)調公司年會(huì )、員工活動(dòng)
8、負責公司內外文件的收發(fā)、登記、傳遞、歸檔工作;
9、負責公司檔案管理工作;
10、加強部門(mén)之間的協(xié)調,為促進(jìn)相互之間的團結做好工作。
財務(wù)部崗位職責
1、參與公司管理
。1)對各部門(mén)的財務(wù)制度的制定、實(shí)施及監督;
。2)對每月各部門(mén)所產(chǎn)生的費用進(jìn)行核實(shí)及預算;
。3)每年12月25日之前把全年各類(lèi)費用指標上報并做出下一年預算;
。4)每年12月15日前按規定核算所有銷(xiāo)售人員的提成并形成數據上報;
。5)做好相關(guān)稅務(wù)處理;
。6)對公司所有資金進(jìn)、出賬的核準,做到進(jìn)出都有準確記錄,標明事項;
。7)處理公司與外界一切涉及財務(wù)事宜,包括各種證照年檢、稅務(wù)檢查等;
2、每月庫存的盤(pán)點(diǎn),對少貨、串貨的核查,做到入庫、出庫、庫存相符。如有差錯,按公司獎懲制度執行;
3、對銷(xiāo)售部的數據管理
。1)每月28號上交每個(gè)產(chǎn)品的進(jìn)貨、出貨及庫存;
對庫存大的產(chǎn)品要及時(shí)上報;并對銷(xiāo)售部門(mén)提出合理建議;
。2)每月根據銷(xiāo)售實(shí)際情況與銷(xiāo)售部訂好銷(xiāo)售計劃和回款任務(wù)并落實(shí);
。3)對不清賬目的核實(shí)及呆賬的.追繳;
。4)對客戶(hù)資料及對賬單據的管理,要求在銷(xiāo)售結束后,每個(gè)客戶(hù)的賬目要賬款兩清,未能清的客戶(hù)一定要有公司的對賬單;
。5)在票據審核時(shí)發(fā)現不合理、不合法的單據堅決不允許報銷(xiāo);
。6)監督并督促營(yíng)銷(xiāo)人員收貨款,避免呆死帳發(fā)生;
4、負責財務(wù)部門(mén)全面工作
。1)認真執行公司各項規章制度和工作程序,服從上級領(lǐng)導指揮和有關(guān)人員的監督檢查,保質(zhì)保量按時(shí)完成工作任務(wù);
。2)做好增值稅發(fā)票的領(lǐng)用、保管與使用登記,依照稅務(wù)部門(mén)的發(fā)票管理及填寫(xiě)規定,根據客戶(hù)以及進(jìn)項稅的實(shí)際情況開(kāi)具增值稅發(fā)票;
。3)每日接到出納員到款通知后及時(shí)更新并上傳財務(wù)到款通知;
。4)次月5日前將上月收款金額核對準確登記銷(xiāo)售明細表并于10之前計算業(yè)務(wù)人員銷(xiāo)售提成;
。5)接收核對每日車(chē)間、門(mén)市傳遞的銷(xiāo)售單據并簽字確認;
。6)做好應收單據的審核、制單及登記賬薄登記工作;做好收款單據的錄入、審核、制單及登記賬薄登記工作;
。7)每日下班前統計當日銷(xiāo)售訂單執行及回情況統計表。具體項目包括:本日訂單筆數、已發(fā)貨定單筆數、本日回款金額筆數及總額;
。8)認真復核銷(xiāo)售發(fā)票、并及時(shí)制單及登記賬;
。9)認真編制記帳憑證,正確運用會(huì )計科目,要做到原始憑證齊全有效,記帳憑證與原始憑證事項一致準確無(wú)誤;
。10)月末完了匯總并裝訂會(huì )計憑證;
。11)每月定期及時(shí)匯總、編報商品銷(xiāo)售情況統計報表,并對報表的真實(shí)準確性負責;
。12)每月定期和不定期與相關(guān)單位、部門(mén)、人員核對往來(lái)明細帳、總帳,保證帳帳相符、帳證相符、帳表相符;
。13)及時(shí)主動(dòng)督促相關(guān)單位、個(gè)人清還應收賬款、其他應收款,并向會(huì )計主管及時(shí)匯報工作情況;
。14)協(xié)助出納員及時(shí)清理和收回代收貨款工作;
。15)協(xié)助公司相關(guān)人員做好銷(xiāo)貨呆帳、死帳的清理工作;
。16)積極配合其他會(huì )計工作;
。17)積極參加培訓活動(dòng),努力鉆研本職工作,主動(dòng)提出合理化建議;
。18)保守公司秘密;
。19)做好業(yè)務(wù)內會(huì )計資料的保管,配合會(huì )計主管做好整理與定期歸檔工作;
。20)完成總經(jīng)理及董事長(cháng)交辦的其他任務(wù)。
財務(wù)部門(mén)崗位職責3
1.建立、健全財務(wù)管理體系,協(xié)助財務(wù)總監對財務(wù)部門(mén)的日常管理、年度預算、資金運作等進(jìn)行把控。
2、財務(wù)報表及財務(wù)預決算的編制工作:為公司決策提供及時(shí)有效的財務(wù)分析;保證財務(wù)信息對外披露的及時(shí)性和準確性;有效地監督檢查財務(wù)制度、預算的執行情況并負責向經(jīng)營(yíng)層匯報。
3、監控和預測現金流量;確定和監控公司負債和資本的合理結構;統籌管理資金并對其進(jìn)行有效的風(fēng)險預控,及時(shí)向經(jīng)營(yíng)層匯報。
4、參與公司重大的`投資、融資和并購等經(jīng)營(yíng)活動(dòng),提供建議和決策支持,參與風(fēng)險評估、后期跟蹤等。
5、匯總公司財務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果、財務(wù)收支及預算執行的具體情況,為公司經(jīng)營(yíng)層提供財務(wù)分析、并提出有益的建議。
財務(wù)部門(mén)崗位職責4
1、開(kāi)具發(fā)票和辦理稅務(wù)、銀行、工商等相關(guān)事項;
2、負責統計進(jìn)項發(fā)票及銷(xiāo)項發(fā)票數據,負責納稅申報及每月憑證歸檔裝訂;
3、負責應收賬款及應付賬款的對賬及統計數據;
4、熟悉全盤(pán)及成本賬務(wù)處理,財務(wù)報表的.編制;
5、協(xié)助財務(wù)經(jīng)理交辦的其他事項;
財務(wù)部門(mén)崗位職責5
1.負責主持部門(mén)日常行政事務(wù);
2.負責公司財務(wù)政策的制訂、執行和落實(shí)財務(wù)管理工作;
3.協(xié)助總會(huì )計師制訂公司融資計劃和資金使用計劃,確保公司資金收支平衡;
4.組織公司財務(wù)檢查工作,確保公司各項制度得到有效執行;
5.負責組織公司全面預算工作,并監督執行;
6.負責公司稅務(wù)管理工作,控制稅務(wù)風(fēng)險,降低稅務(wù)成本;
7.領(lǐng)導交辦的相關(guān)工作。
財務(wù)部門(mén)崗位職責6
1、合理統籌財務(wù)預決算、資金安排、稅務(wù)管理等,有效防范財務(wù)風(fēng)險,實(shí)現財務(wù)管理部整體工作目標;
2、建立、健全財務(wù)規章制度,嚴格執行會(huì )計法、有關(guān)財經(jīng)法規及規章制度,實(shí)施會(huì )計監督,防范內控風(fēng)險;
3、負責統籌資金管理工作,保障資金綜合平衡,提高資金使用效益,降低資金成本;
4、組織會(huì )計核算,保證財務(wù)信息正常對外披露;
5、組織公司財務(wù)預算并實(shí)施,促進(jìn)完成公司財務(wù)目標;
6、參與公司決策,并提出財務(wù)意見(jiàn),組織開(kāi)展財務(wù)分析,為公司決策提供服務(wù);
7、 負責組織公司稅務(wù)管理,保障稅款繳納合理合規;
8、 安排部門(mén)員工工作、培養并幫助下屬員工成長(cháng),考核員工的工作情況。
財務(wù)部門(mén)崗位職責7
負責公司現金、票據及銀行存款的保管;
公司資金日報編制管理;
各項付款單據支付,回單整理;
資金相關(guān)審批流程處理及流程路徑維護;
對所有公司的`pos機、收據管理,收款臺賬管理;
公司賬戶(hù)開(kāi)戶(hù);
出具銀行余額調節表、資金部物資盤(pán)點(diǎn)表等;
門(mén)店收據管理;
負責u8c財務(wù)系統資金板塊處理;
完成領(lǐng)導交代的其他工作。
財務(wù)部門(mén)崗位職責8
1.負責按已批準的.安全技術(shù)措施計劃和勞動(dòng)保護用品購置計劃的需要,及時(shí)提供資金。
2.負責建立安全獎勵專(zhuān)用基金,及時(shí)承付安監部門(mén)提出的安全獎勵用款計劃。
3.負責保證勞動(dòng)防護用品、保健食品和防暑降溫飲料等費用,并實(shí)行財務(wù)監督。
財務(wù)部門(mén)崗位職責9
1、負責財務(wù)部的日常工作。
2、組織制定財務(wù)管理制度及有關(guān)規定,并監督執行。
3、負責編制財務(wù)預算報告,月、季、年度財務(wù)報告。
4、負責公司的'資金調配、成本核算、會(huì )計核算和分析工作。
5、管理與銀行、稅務(wù)部門(mén)及其他機構的關(guān)系。
6、監控可能會(huì )對公司造成經(jīng)濟損失的重大經(jīng)濟活動(dòng)。
7、審核相關(guān)的憑證、單據、報表。
8、對倉庫賬務(wù)進(jìn)行指導、監控,并定期出具報表。
9、協(xié)助總經(jīng)理及董事會(huì )成員籌資,對外合作談判,重大資本運作及項目管理。
10、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。
財務(wù)部門(mén)崗位職責10
1、處理本單位生產(chǎn)、技術(shù)、銷(xiāo)售或后勤各部門(mén)的涉及財務(wù)業(yè)務(wù)的`工作;
2、審核、確認各類(lèi)費用,根據平臺或區域財務(wù)管理中心授權進(jìn)行適時(shí)的賬務(wù)處理;
3、審核銷(xiāo)售、采購、物資領(lǐng)用等業(yè)務(wù)單據;
4、參與銷(xiāo)售業(yè)務(wù)管理;
5、各項生產(chǎn)指標分析、審核豬聯(lián)網(wǎng)單據;
6、固定資產(chǎn)、存貨、備品備件、豬群管理與定期盤(pán)點(diǎn)、核對;
7、定期整理、保管各類(lèi)憑證文件,并裝訂成冊;
財務(wù)部門(mén)崗位職責11
1、負責公司會(huì )計部人員管理統籌工作;
2、監督及抽查會(huì )計部門(mén)人員工作完成情況;
3、提高會(huì )計部人員工作效率及專(zhuān)業(yè)水平,做好會(huì )計部專(zhuān)業(yè)培訓工作;
4、按部門(mén)發(fā)展情況擬定好部門(mén)人員晉升計劃;
5、建立完善的會(huì )計部管理體系,設置流暢的會(huì )計記賬服務(wù)流程;
6、不斷完善自身專(zhuān)業(yè)水平,服務(wù)好公司高端的'客戶(hù);
7、及時(shí)完成上級交代的任務(wù)。
財務(wù)部門(mén)崗位職責12
一、在總經(jīng)理直接領(lǐng)導下負責本公司的財務(wù)工作。遵守公司的各項規章制度。
二、建立健全經(jīng)濟核算制度,利用財務(wù)會(huì )計數據進(jìn)行經(jīng)濟活動(dòng)分析。
三、負責做好本公司的財務(wù)收支、財務(wù)核算以及財務(wù)的預、決算工作。定期向總經(jīng)理呈報財務(wù)報表。
四、遵守財務(wù)制度,執行財經(jīng)紀律,嚴格把好財經(jīng)關(guān)。協(xié)助總經(jīng)理合理安排和使用好各項資金,增收節資,提高資金的使用效率。
五、做好各項經(jīng)費開(kāi)支的.計劃性、合理性、可行性、實(shí)效性分析。避免資金的重復使用和突擊使用,盡量降低消耗、節約費用。
六、認真審核報銷(xiāo)憑證,應對報銷(xiāo)單的真實(shí)性、合法性、合理性向總經(jīng)理負責。
七、認真做好現金賬,按時(shí)填報現金日報表,做到日清月結,賬款相符。不得坐支現金,挪用公款。
八、嚴格按照公司規定的現金報銷(xiāo)數額、標準、范圍及審批權限,認真審核現金收付憑證。嚴格支票管理制度,使用支票須經(jīng)總經(jīng)理簽字方可。
九、完成公司交付的其他工作。
財務(wù)部門(mén)崗位職責13
1、及時(shí)檢查和復核各城市公司月度經(jīng)營(yíng)計劃等相關(guān)基礎數據填報和收集,負責審核經(jīng)營(yíng)計劃等相關(guān)報表的填報準確性和及時(shí)性;
2、負責對各城市公司經(jīng)營(yíng)計劃基礎數據差異分析,并協(xié)助形成現金流、利潤等分析報告,為公司經(jīng)營(yíng)決策提供數據支撐;
3、配合并負責相關(guān)預算及稅務(wù)測算、啟動(dòng)會(huì )測算審核、全周期及年度盈利測算等,完成相關(guān)財務(wù)管理預測及填報分析。
財務(wù)部門(mén)崗位職責14
1、負責制定并完成公司的財務(wù)會(huì )計制度、規定和辦法
2、申請票據,購,開(kāi)具與保管發(fā)票,準備和報送會(huì )計報表,辦理稅務(wù)報表的申報;
3、審核公司的原始單據和辦理日常的會(huì )計業(yè)務(wù);
4、編制公司的記帳憑證,登記會(huì )計帳簿,核對客戶(hù)應收賬款,制做各種財務(wù)報表;
5、編制、核算以及發(fā)放每月的`工資、獎金發(fā)放表; 6、固定資產(chǎn)和低值易耗品的登記和管理; 制造業(yè)財務(wù)部門(mén)職能職責 篇25
1、會(huì )計憑證的核簽、編織、整理保管財務(wù)會(huì )計檔案
2、負責登記保管各種明細賬、總分類(lèi)賬
3、定期對賬、如發(fā)現差異,查明差異原因,處理結賬時(shí)有有關(guān)的賬務(wù)的調整事宜。
4、規范處理公司總賬會(huì )計核算工作,處理會(huì )計稅務(wù)報表
5、報銷(xiāo)單據初步審核
6、配合財務(wù)經(jīng)理作財務(wù)分析、為管理層提供數據,降低不合理的費用開(kāi)支
財務(wù)部門(mén)崗位職責15
1、負責領(lǐng)導所屬的出納(番禺出納)員、記帳員、會(huì )計員按時(shí)、按要求記帳收款,如實(shí)反映和監督企業(yè)的各項經(jīng)濟活動(dòng)和財務(wù)收支情況,保證各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)合情、合理、合法。
2、負責指導、監督、檢查和考核本組成員的工作,及時(shí)處理解決工作中發(fā)生的問(wèn)題,保證本組的會(huì )計核算工作正常進(jìn)行。
3、按時(shí)編制月、季、年度會(huì )計表,做到數字真實(shí)、計算準確、內容完整、說(shuō)明清楚、報送及時(shí)。
4、根據會(huì )計制度,定期匯總會(huì )計憑證(登記總帳不超過(guò)10天),并與科目明細帳核對相符。
5、負責企業(yè)治理費核算,認真審核收支原始憑證,帳務(wù)處理符合制度規定,帳目清楚,數字準確,結算及時(shí)。
6、負責專(zhuān)用款項的明細核算,正確反映各項專(zhuān)用資金運用和結余情況以及專(zhuān)項工程支出和完工情況。專(zhuān)用資金的往來(lái)款項要及時(shí)對帳清算。
7、負責每月各項按規定進(jìn)行預提和待攤費用的核算。
8、負責公司稅金臺帳的登記和稅金的交納。
9、負責接受審計、稽核、稅務(wù)和有關(guān)上級領(lǐng)導部門(mén)工作檢查;
10、負責公司各部門(mén)的費用報銷(xiāo)業(yè)務(wù)手續。
11、按每月工資表、水電耗用表、燃料耗用表等費用項目編制生產(chǎn)部生產(chǎn)管理分析報表;
12、對公司的'會(huì )計憑證、帳薄報表、財務(wù)計劃和重要經(jīng)濟合同等會(huì )計資料定期收集、審查、裝訂成冊,登記編號,按照《會(huì )計檔案治理辦法》的規定妥善保管,并按照規定辦理銷(xiāo)毀報批手續。
13、定期組織對公司固定資金和流動(dòng)資產(chǎn)的清查、核實(shí),確保財產(chǎn)的準確性,加強對固定資產(chǎn)和流動(dòng)資金的治理,提高資金利用率。
14、嚴格按照財務(wù)治理制度的要求,認真做好記帳憑證的稽核,組織會(huì )統報表的編審工作,保證財務(wù)結算的正確、及時(shí)和真實(shí),為領(lǐng)導提供可靠的經(jīng)營(yíng)治理資料。
15、及時(shí)把握流動(dòng)資金使用和周轉的情況,定期向負責人匯報工作。
16、督導所負責崗位的工作情況,并對工作完成的效果負有直接的責任。
17、負責協(xié)調與處理與各部門(mén)的糾紛、配合各部門(mén)處理好財務(wù)部的相關(guān)事宜。
18、定期組織所屬部門(mén)員工學(xué)習有關(guān)國家財政政策、法規、財經(jīng)紀律和財會(huì )制度,不斷提高員工的思想水平和業(yè)務(wù)工作能力。
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