個(gè)人工作總結與計劃是相輔相成的，要以個(gè)人工作計劃為依據，制定個(gè)人計劃總是在個(gè)人工作總結經(jīng)驗的基礎上進(jìn)行的。如下是一篇關(guān)于副校長(cháng)上半年個(gè)人思想工作總結的范文，僅供參考!
本學(xué)期繼續擔任副校長(cháng)，分管學(xué)校行政、藝體教學(xué)和裝備工作，在洪亮校長(cháng)11、12月份在實(shí)驗中學(xué)掛職期間還配合賈主任做好教學(xué)管理工作�；仡欁约喊肽陙�(lái)的工作，主要做到了以下方面：
一、提高思想認識，盡心做好工作
能擺正自己的位置，認清自己的角色，積極做好校長(cháng)的助手。時(shí)刻提醒自己，工作積極主動(dòng)率先垂范既是做給校長(cháng)看的，更是給自己干的。孫校長(cháng)初來(lái)乍到，對中學(xué)管理和很多方面的情況不熟悉不了解，學(xué)期初，我多次主動(dòng)與孫校長(cháng)交流，把學(xué)校原來(lái)一些好的做法和各方面存在的問(wèn)題及時(shí)匯報給孫校長(cháng)，為孫校長(cháng)盡快熟悉中學(xué)工作和制定決策提供參考。還做到了和班子成員團結互助、及時(shí)溝通，增強了班子的凝聚力和戰斗力。作為一名領(lǐng)導干部，我認為率先垂范是做好管理工作的一個(gè)重要前提，喊破嗓子不如做出樣子，要求老師們做到的我自己首先做到，早晨始終能堅持7:10以前到校，放學(xué)在大部分老師離校后再走。平時(shí)從不隨意請假和隨意進(jìn)出學(xué)校。元旦回來(lái)，孫超老師意外骨折沒(méi)法正常上班，到放寒假還有一個(gè)月時(shí)間，我沒(méi)有等孫校長(cháng)和任何人給我做工作，主動(dòng)承擔起他四個(gè)班的歷史教學(xué)任務(wù)。
二、抓干部、教師隊伍建設，促進(jìn)學(xué)校管理規范化
1、是進(jìn)一步健全完善各項制度，讓制度更貼近學(xué)校管理實(shí)際。在孫校長(cháng)要求下，制定了《潮泉中學(xué)教職工考勤管理規定》《潮泉中學(xué)關(guān)于教職工工作日中午禁止飲酒的規定》《潮泉中學(xué)關(guān)于重申校內禁止吸煙的規定》等規章制度。同時(shí)抓好制度的執行，要求各部門(mén)要加強學(xué)校制度的宣傳與學(xué)習，執行者要合理利用制度，公平公正執行。
2、抓管理隊伍建設，塑造一支愛(ài)崗位、善管理、做實(shí)事、謀發(fā)展的管理隊伍。
一是干部崗位責任書(shū)的重新修訂。學(xué)期初我著(zhù)手制訂每位干部的具體職責和考核要求，參考小學(xué)結合中學(xué)實(shí)際做了一些新的修訂，讓每位干部職責明確。
二是增強學(xué)校班子成員的合作互補、服務(wù)師生、率先垂范、強力執行、勇于創(chuàng )新的工作意識，融服務(wù)于工作之中，在工作中體現服務(wù)，在服務(wù)中創(chuàng )新工作。
三是提高辦事效能。完善工作方法，提倡勤看、勤思、勤做，創(chuàng )新部門(mén)工作思路，提高獨擋一面、主動(dòng)作為的能力，認真學(xué)習管理新理念、新方法，了解管理新動(dòng)向、新信息，不斷更新拓寬知識，提高管理水平。
三、加強師德師風(fēng)建設，進(jìn)一步增強教師敬業(yè)奉獻精神
1、在今年教師節慶祝大會(huì )召開(kāi)后，認真貫徹學(xué)習市委張書(shū)記提出的“三講、三愛(ài)”的講話(huà)精神。按照孫校長(cháng)要求，專(zhuān)門(mén)搜集印發(fā)杜志剛、馬成東、紀成濤幾位優(yōu)秀教師的先進(jìn)事跡材料，供老師們學(xué)習，對照反思撰寫(xiě)心得體會(huì )。
2、按照教育局要求專(zhuān)門(mén)組織教師觀(guān)看《最美鄉村教師頒獎典禮》，并按要求向教育局政工科上報了學(xué)習活動(dòng)總結、通訊報導、和教師心得體會(huì )。后來(lái)黑龍江省依蘭縣馮群超事件發(fā)生后，再次通過(guò)召開(kāi)全體教師會(huì )給老師們敲響警鐘，讓老師們寫(xiě)出深刻的反思總結。
3、暑假前讓所有教師簽訂《2015年暑假禁止有償家教責任書(shū)》《潮泉中學(xué)師德師風(fēng)建設承諾書(shū)》，填寫(xiě)《師德師風(fēng)建設自查表》，撰寫(xiě)了師德師風(fēng)建設自查報告。
四、強化畢業(yè)班管理中心地位，營(yíng)造大上質(zhì)量的濃厚氛圍
1、學(xué)期初專(zhuān)門(mén)在小學(xué)會(huì )議室召開(kāi)初三全體師生動(dòng)員大會(huì )，孫校長(cháng)委托我主持會(huì )議，包括班主任代表、學(xué)生代表、級部主任、包級干部、孫校長(cháng)發(fā)言以及我最后的總結寄語(yǔ)，對鼓舞師生士氣，提升質(zhì)量起到了很好的推動(dòng)作用。在初三召開(kāi)全體學(xué)生家長(cháng)會(huì )后，我緊接著(zhù)和甲力主任就組織召開(kāi)了初二全體學(xué)生家長(cháng)會(huì )。
2、期中考試后，商討制定《潮泉中學(xué)加強學(xué)校教育教學(xué)工作的實(shí)施意見(jiàn)》。參與研究并親自制定“初三虛擬班建設實(shí)施方案和管理辦法”，虛擬晚自習建設實(shí)施方案，特別是初三虛擬班建設從啟動(dòng)到運行再到非虛擬班學(xué)生的管理都投入了很多的精力。
3、為進(jìn)一步調動(dòng)廣大教師積極性，起草制定了《潮泉中學(xué)2015年畢業(yè)班獎懲實(shí)施辦法》。
五、音體美教學(xué)工作
1、規范音體美課堂教學(xué)，特別是體育學(xué)科讓他們有計劃有訓練目標地開(kāi)展教學(xué)，杜絕原來(lái)散漫放羊式地課堂狀態(tài)。
2、協(xié)調好傳統體育項目特別是我校按教育局要求必須參加的比賽項目(排球、手球)的訓練，特別是今學(xué)期為抓質(zhì)量學(xué)校把下午第四節課外活動(dòng)改成正課后，傳統體育項目訓練困難重重，老師擋、家長(cháng)攔，體育老師滿(mǎn)腹怨氣，我要從各方面給他們做協(xié)調工作，最終我們參加的比賽都取得不錯的成績(jì)。
3、協(xié)調做好音體美特長(cháng)生的訓練工作，前音樂(lè )特長(cháng)生不正常訓練，羅磊老師情緒激動(dòng)，我先給羅磊老師做好工作，后來(lái)我把六名特長(cháng)生叫到辦公室進(jìn)行談心談話(huà)，消除了誤解，保證了他們的正常訓練。
六、其他方面的工作：
1、協(xié)助業(yè)務(wù)部門(mén)認真做好了教研室教學(xué)視導工作。還有協(xié)調各部門(mén)做好音體美、健康教育及書(shū)法的專(zhuān)項視導工作。
2、學(xué)校周工作安排的匯集整理與發(fā)布。各處室上傳后，我再審核編輯，包括字體大小、行距、表述規范等方面，還有的上傳不及時(shí)，我急著(zhù)往網(wǎng)校上發(fā)，有時(shí)就結合部門(mén)職責代為編輯。
3、籌備編輯學(xué)校教學(xué)工作簡(jiǎn)報，包括各處室資料圖片的收集整理和編輯，最后排版設計請了石磊老師幫忙。
4、在裝備工作管理方面整檔案報數據，加強理化生實(shí)驗室和音體美器械室等功能室管理。特別是圖書(shū)室，今學(xué)期新增2000多冊圖書(shū)的核對、錄入，包括下架的復本多的舊書(shū)的處理投入了大量的精力。
存在問(wèn)題：
1、工作標準偏低，不能做到精益求精;
2、工作拖沓，有時(shí)存在得過(guò)且過(guò)的思想。在學(xué)校制定《關(guān)于加強教育教學(xué)工作的實(shí)施意見(jiàn)》后，孫校長(cháng)曾要求我和幾位業(yè)務(wù)干部要經(jīng)常推門(mén)聽(tīng)課，督查備課等教學(xué)常規，結果沒(méi)有很好地落實(shí);
3、深入級部、班級、教師、和學(xué)生中調查了解不夠，不能及時(shí)發(fā)現問(wèn)題和解決問(wèn)題，等問(wèn)題上門(mén)，有時(shí)工作出現被動(dòng)。再就是工作督查少，導致老師們平時(shí)一些違規違紀的行為不能及時(shí)糾正。
改進(jìn)措施：
1、要進(jìn)一步提高思想認識，增強事業(yè)心和責任感。在其位就要謀其政。大膽負責，勇于承擔責任，對不正之風(fēng)要堅決予以糾正。只要認為是對的，就要敢于堅持。
2、多深入教學(xué)一線(xiàn)，了解實(shí)際情況，指導實(shí)際工作，解決實(shí)際問(wèn)題。多為師生辦實(shí)事、辦好事，解決師生普遍關(guān)心的疑難問(wèn)題。
3、要進(jìn)一步增強遵守紀律的自覺(jué)性，無(wú)論是政治紀律、工作紀律，還是生活紀律，都要“嚴”字當頭，堅決糾正自身過(guò)去存在的一些隨波逐流現象。嚴格執行各項規章制度，特別是要按照中央八項規定和各級黨委的一系列實(shí)施意見(jiàn)嚴格要求自己，防微杜漸，廉潔自律，盡職盡責做好各項工作。