提供一篇個(gè)人工作總結范文，作為參考！
 
    XX年年我科室堅持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導，認真學(xué)習黨的十七大會(huì )議精神，深刻領(lǐng)會(huì )十七大精神實(shí)質(zhì)，加快推進(jìn)以改善民生為重點(diǎn)的社會(huì )建設，優(yōu)先發(fā)展教育，建設人力資源強國。依靠科技進(jìn)步和西部人才培訓戰略，認真貫徹執行中央、省、市和市委、市政府的人事工作方針、政策。今年以來(lái)，在局黨組的領(lǐng)導和支持下，結合我科室工作實(shí)際，開(kāi)展了以下工作，現總結如下：
 
一、理論學(xué)習
 
認真貫徹執行黨的路線(xiàn)、方針和政策，認真學(xué)習鄧小平人事人才理論、“三個(gè)代表”重要思想、黨的十七大會(huì )議精神及有關(guān)政策法規和業(yè)務(wù)知識，對于共性學(xué)習和個(gè)性學(xué)習，我科室人員都進(jìn)行認真學(xué)習并作了學(xué)習記錄。
 
二、業(yè)務(wù)目標
 
1、做好專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的職稱(chēng)認定,資格委托評審工作。在接到市職稱(chēng)改革工作領(lǐng)導小組文件《關(guān)于轉發(fā)〈關(guān)于XX年年度全省職稱(chēng)工作有關(guān)問(wèn)題的通知〉的通知》（筑職改字〔XX年〕39號）后，我科室組織全市開(kāi)評職稱(chēng)的事業(yè)單位，包括十一個(gè)鄉鎮、街道辦事處于6月5日召開(kāi)全市職稱(chēng)工作會(huì )，對XX年的職稱(chēng)工作做出總結，對XX年年的職稱(chēng)工作做出安排。在會(huì )上將相關(guān)文件轉發(fā)給各個(gè)單位。并要求他們在限定的時(shí)間內將相關(guān)材料報送到我們辦公室。各個(gè)單位將申報職稱(chēng)的材料報送到我辦后，我們再根據省人事廳《關(guān)于XX年年度全省職稱(chēng)工作工作有關(guān)問(wèn)題的通知》（人通〔XX年〕38號）、省人事廳、省農業(yè)廳文件《關(guān)于印發(fā)〈省農業(yè)系列中、高級職務(wù)任職資格申報評審條件〉的通知》（人通〔XX〕88號），省人事廳《關(guān)于印發(fā)〈省工程系列中、高級職務(wù)任職資格申報評審條件〉的通知》（人通〔XX〕85號），省教育廳《省教育廳關(guān)于XX年年高校、中專(zhuān)、中小學(xué)和實(shí)驗系列專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審工作的通知》（教人發(fā)〔XX年〕146號），省衛生廳、省人事廳《關(guān)于二○○七年度全省衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)評審聘任工作的安排意見(jiàn)》（衛發(fā)〔XX年〕128號），省廣播電視局《關(guān)于XX年年度全省廣播電視系統專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)評審工作的通知》（廣職字〔XX年〕193號），中共省委黨�！蛾P(guān)于XX年年度黨校系統專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)評審工作的通知》（黨校通〔XX年〕20號）文件精神，對各個(gè)單位報送的材料進(jìn)行逐項審查，對符合評審條件的個(gè)人就開(kāi)出市專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)委托評審工作介紹函推薦到市人事局參加評審；共開(kāi)出專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)委托評審工作介紹函428份。
 
委托省各系列評審委員會(huì )評審高級職稱(chēng)19人，其中教育系列12人，農業(yè)系列1人，衛生系列3人，工程系列1人，經(jīng)濟系列1人，黨校系列1人；委托市各系列中級評審委員會(huì )和市小學(xué)高級教師評審委員會(huì )評審中級職稱(chēng)231人，其中：教育系列215，農業(yè)系列5人，工程系列7人，黨校系列4人；委托市各系列初級評審委員會(huì )和市中學(xué)初級教師職務(wù)評審委員會(huì )評審初級職稱(chēng)178人。我科室今年從8月就開(kāi)始小學(xué)教師中級職稱(chēng)、小學(xué)教師初級職稱(chēng)、中學(xué)教師初級職稱(chēng)的評審工作，對參加評審職稱(chēng)的所有人員材料進(jìn)行逐個(gè)審查、并對晉升小學(xué)高級的教師進(jìn)行聽(tīng)課打分。
 
2、根據市人事局《關(guān)于XX年年度全國專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員計算機應用能力考試報名工作的通知》（筑人通〔XX年〕4號）、《關(guān)于XX年年度經(jīng)濟師專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試報名工作的通知》（筑人通〔XX年〕18號）文件精神，我市共有99人報名參加全國經(jīng)濟專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試，共有256人報名參加全國專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員計算機應用能力考試。
 
3、撰寫(xiě)調研文章《農村實(shí)用人才專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評審工作研究》、《建設新農村著(zhù)力培育鄉土人才》。
 
4、根據市人事局文件《XX年年度市鄉土人才培養工作安排意見(jiàn)》（筑人通〔XX年〕28號）文件精神，我們根據我局實(shí)際情況，積極與各鄉鎮進(jìn)行聯(lián)系，委托紅楓湖鎮、站街鎮、衛城鎮培訓農村鄉土人才191名。我們專(zhuān)門(mén)下發(fā)了文件《關(guān)于舉辦XX年年農村實(shí)用人才培訓班的通知》（清人勞通字〔XX年〕64號），在文件中規定培訓時(shí)間為XX年年8月至XX年年9月。培訓內容是晚番茄種植、肉雞飼養管理、荷蘭豆栽培及病蟲(chóng)害防治技術(shù)、蔬菜嫁接技術(shù)、蔬菜節水灌溉技術(shù)、農產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、職業(yè)道德、《勞動(dòng)法》等。該培訓班已圓滿(mǎn)結束，191名農村實(shí)用人才全部通過(guò)了考試，并取得省鄉土人才專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)。
 
5、根據市職稱(chēng)改革工作領(lǐng)導小組《關(guān)于全面開(kāi)展農村實(shí)用人才專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)資格評審工作的通知》（筑職改字〔XX〕224號）。今年我市第一次開(kāi)評農民技術(shù)職稱(chēng)，為了開(kāi)展好市農村實(shí)用人才專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)資格評審工作，結合我市實(shí)際，一是成立由市人事勞動(dòng)和社會(huì )保障局、市農辦、市農業(yè)局、市林業(yè)綠化局、市水利局、市科協(xié)、市科技局等有關(guān)部門(mén)負責人組成的市農村實(shí)用人才專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)評審工作領(lǐng)導小組。二是組建市農村實(shí)用人才專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)中級評審委員會(huì )。該委員會(huì )是由市職稱(chēng)改革工作領(lǐng)導小組辦公室向市職稱(chēng)改革工作領(lǐng)導小組辦公室報送農村實(shí)用人才專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)評委庫（評委庫成員均由具備中高級職稱(chēng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員組成），在評委庫里隨機抽取評委，然后組建下文的。
 
8月8日上午，我局召開(kāi)市農村實(shí)用人才專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)資格評審工作領(lǐng)導小組會(huì )。會(huì )上對農村實(shí)用人才專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)資格評審工作做出了具體安排。
 
由于今年是初次開(kāi)展農村實(shí)用人才專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)資格評審工作，我局組織相關(guān)鄉鎮對所屬農民進(jìn)行了大量的宣傳。宣傳的方式為到各村張貼《市農村實(shí)用人才專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)資格評審管理暫行辦法》，并派出鄉鎮勞保所人員進(jìn)村入戶(hù)進(jìn)行逐一宣傳。通過(guò)宣傳共有275人報送材料參加評審。通過(guò)市職稱(chēng)改革工作領(lǐng)導小組辦公室的初審，共用273人通過(guò)審核，并將這273人的評審材料委托給市農村實(shí)用人才專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)中級評審委員會(huì )評審。
 
XX年年11月10日，我市召開(kāi)市農村實(shí)用人才專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)資格評審會(huì )。市農村實(shí)用人才專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)中級評審委員會(huì )嚴格按照《市農村實(shí)用人才專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)資格評審管理暫行辦法》的條件進(jìn)行評審，評審結果為推薦2人到市參加高級技師（高級）的評審，其次共有271個(gè)農村實(shí)用人才通過(guò)中初級評審。其中37人通過(guò)技師（中級）的評審；234人通過(guò)技術(shù)員或助理技師（初級）的評審。
 
6、共聘任高級、中級職稱(chēng)163人。其中衛生局聘任高級職稱(chēng)3人、中級職稱(chēng)18人；教育局聘任高級職稱(chēng)38人，中級職稱(chēng)93人；林業(yè)局聘任高級職稱(chēng)1人；黨校聘任中級職稱(chēng)1人；農業(yè)局聘任中級職稱(chēng)2人；計生局聘任中級職稱(chēng)1人；水利局聘任中級1人；站街鎮政府聘任中級職稱(chēng)1人；流長(cháng)鄉政府聘任中級職稱(chēng)2人；新店鎮政府聘任中級職稱(chēng)2人。
 
7、審核專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員資格證書(shū)1109本。辦理教育系統小學(xué)高級職稱(chēng)證書(shū)112本。補辦教育系統初級資格證書(shū)3本。
 
8、會(huì )同市農業(yè)局、衛生局、教育局聘請農業(yè)系統、衛生系統、教育系統的專(zhuān)家建立農業(yè)專(zhuān)家咨詢(xún)團、醫療衛生專(zhuān)家咨詢(xún)團、教育系統專(zhuān)家咨詢(xún)團。
 
9、開(kāi)辦專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職業(yè)道德與創(chuàng )新能力培訓班，聘請大學(xué)、師大、醫學(xué)院、學(xué)院的教授對專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行培訓。培訓內容主要有職業(yè)道德、醫學(xué)道德、財經(jīng)職業(yè)道德、科技道德、創(chuàng )新概述、創(chuàng )新能力、創(chuàng )新思維、理論創(chuàng )新、科技創(chuàng )新、其他創(chuàng )新等。通過(guò)培訓使各單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的創(chuàng )新精神和職業(yè)道德得到增強，知識結構得到優(yōu)化，學(xué)習能力、研究能力、業(yè)務(wù)能力尤其是自主創(chuàng )新能力明顯增強，整體綜合素質(zhì)明顯提高。我科室已完成全年專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職業(yè)道德與創(chuàng )新能力培訓工作，共計培訓5087人。
 
10、根據市人事局《關(guān)于轉發(fā)省人事廳《關(guān)于在全省專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員中開(kāi)展公需科目學(xué)習的通知》的通知》（筑人通〔XX年〕65號），市人事局、市知識產(chǎn)權局《關(guān)于在全市專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員中開(kāi)展知識產(chǎn)權學(xué)習的通知》（筑人通〔XX年〕66號）文件精神，組織全市專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員及管理人員報名參加知識產(chǎn)權學(xué)習，共有5483人報名參加。
 
11、 3月20日召集全市事業(yè)單位召開(kāi)“市XX年年事業(yè)單位崗位設置工作動(dòng)員會(huì )”，會(huì )后審核42個(gè)單位的《省事業(yè)單位崗位調查表》，并匯總上報市職稱(chēng)專(zhuān)家處。
 
12、統計萬(wàn)人擁有專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員數，并報送給科技局。
 
13、協(xié)同綜合科開(kāi)展公務(wù)員電子政務(wù)培訓工作，共培訓964人�，F培訓工作已于8月份結束。
 
14、XX年年10月26日舉行“一村一名大學(xué)生工程”農村鄉鎮企業(yè)管理班開(kāi)班典禮。
 
根據省委組織部、省人事廳《關(guān)于組織實(shí)施“一村一名大學(xué)生工程”XX年年選拔優(yōu)秀青年提升學(xué)歷工作的通知》（人通〔XX年〕148號）文件精神，開(kāi)辦“一村一名大學(xué)生工程”農村鄉鎮企業(yè)管理班，此班共招收40名學(xué)員，這些學(xué)員是在全市進(jìn)行了摸底調查，采取組織安排與自愿報名相結合的方式，經(jīng)市委組織部批準同意后，市電大進(jìn)行資格審核并向中央電大申請了注冊的（這是國家承認學(xué)歷的大專(zhuān)文憑）。并且明確學(xué)費由省、市、市三級財政按比列承擔。這個(gè)班專(zhuān)業(yè)設置為《鄉鎮企業(yè)管理》，學(xué)制兩年，采取開(kāi)放式教育的形式學(xué)習，免試入學(xué)。
 
15、共報送信息17則。
 
三、其他方面
 
在工作中堅持“三優(yōu)兩滿(mǎn)意”及文明窗口活動(dòng)，廉潔自律，沒(méi)有“吃、拿、卡、要”現象，堅持局本部考勤制度，并能及時(shí)完成領(lǐng)導分配的其他工作。堅持計劃生育基本國策。
 
四、存在的問(wèn)題
 
在鄉土人才培訓認證和后續管理方面應有穩定的經(jīng)費來(lái)源。
 
五、下一步工作打算
 
根據局黨組的安排，組織開(kāi)展好科室業(yè)務(wù)學(xué)習.在培養中級職稱(chēng)以上人員的工作中，協(xié)調指導各部門(mén)做好工作，使我市科技隊伍的力量不斷壯大，在農村實(shí)用人才的培訓方面，還需常抓不懈，繼續搞好農民技術(shù)職稱(chēng)等評定工作。切實(shí)搞好人才資源整體性工作，為我市的經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展提供人才保證