范文一

　　20xx年,我有幸進(jìn)入公司獨立優(yōu)化部門(mén)負責人事行政工作,在這里感謝領(lǐng)導對我的精心培養, 給予我工作上的支持.我將更加認真的對待20xx年的工作.目前所負責工作范圍涉及部門(mén)各份數據分析與新聞源外推效果跟蹤.以下總結了工作的幾個(gè)方面及以后的工作計劃.

　　人事行政工作復雜, 目前部門(mén)已配備了各種管理表,有員工紀律跟蹤表、各組組員項目分配表、獎金分配表、月份就診表、 轉正試題表、員工面試、 入職、 轉正、 離職表、從人員招聘至任用,根據各組的實(shí)際需要，有針對性，合理地招聘員工，配備到各崗位。較好完成各組人員的入職、離職、調崗等人事審批工作;規范員工檔案，對資料不齊全的作出補齊;確定員工勞動(dòng)合同簽定人數，配合人事部工作事宜。對辦公室日常紀律管理，不定期通知宣傳消防知識并做好辦公室管理工作;對辦公室清潔衛生,安全進(jìn)行巡查;跟蹤后勤安排員工人住宿，關(guān)注員工宿舍衛生安全等情況;排解員工之間的人和事矛盾.

　　對優(yōu)化部門(mén)就診各數據分析：在優(yōu)化就診表優(yōu)化效果統計表進(jìn)行跟蹤發(fā)現問(wèn)題進(jìn)行周與周的對比和本月與上個(gè)月的對比從中找出原因，并進(jìn)行跟優(yōu)化工程師對接一起分析問(wèn)題的所在處。

　　做好每個(gè)周的新聞源外推效果跟蹤的統計以極新聞源的就診對比，從中檢查看那個(gè)平臺就診人數比較多，積極告訴他們作出改整。

　　對于20xx年需加強的方面:負責部門(mén)的人事行政工作、協(xié)調方面還有所的欠缺，對部門(mén)工作情況，人員紀律的檢查力度待提高;積極對公司企業(yè)文化及工作氛圍的建設;

　　建議,員工培訓機制的待完善和加強;應從傳統的勞動(dòng)人事管理逐步向現代化人力資源管理方面過(guò)渡;我將在xx年繼續完善公司制度,特別是在日常行政管理和人事管理方面加大制度建設的力度，修訂和完善獎懲規定，激勵機制等制度;

　　加強培訓力度，完善培訓機制.強化管理制度的培訓，便于在實(shí)際工作的正常操作，需根據實(shí)際情況制定培訓計劃，使培訓工作能起到切實(shí)的效果;協(xié)助各部門(mén)工作，加強與員工溝通，加強團結，迅速營(yíng)造良好辦公環(huán)境;加強勞動(dòng)人事管理工作

　　勞動(dòng)人事管理工作實(shí)現規范化管理方面仍有待加強，提升管理水平，完善人事檔案管理，從單純的事務(wù)性工作向現代人力資源管理過(guò)渡;

　　組織員工活動(dòng)，加強企業(yè)文化建設工作，以員工對企業(yè)有良好的認同感和歸屬感。

　　20xx年人事行政工作雖不算太理想,但我們會(huì )繼續努力，加強學(xué)習，積極配合公司管理好部門(mén)人事行政工作，盡最大的努力使工作水平上升到一個(gè)新的臺階。

　　范文二

　　時(shí)間過(guò)得很快，在恩揚一下子就快兩年了，在恩揚這個(gè)大團隊中，我學(xué)到很多的東西，感謝恩揚提供的平臺，也很感謝陳總、劉經(jīng)理及恩揚的各個(gè)人幫助，讓我很快的成長(cháng)。

　　在回憶過(guò)去的一年的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，充滿(mǎn)了感恩

　　1 在負責銘華的發(fā)貨、收貨、及排產(chǎn)方面上學(xué)到的最多

　　a)  讓我懂得溝通的重要性。

　　b)  讓我懂得一個(gè)工廠(chǎng)的運作時(shí)怎么樣的，需要什么的條件

　　c)  讓我懂得作為一個(gè)好的管理員，不是去拼命做事情，而是去如果進(jìn)行溝通，抓住員工的心。

　　d)  讓我懂得當一個(gè)老板的條件=技術(shù)+管理，技術(shù)和管理是相輔相成的。

　　e)  讓我懂得要抓住一個(gè)人的心，必須要先服務(wù)。

　　2在做劉經(jīng)理交代做的事情中也學(xué)到了很多

　　a)  有時(shí)候在核算一些東西時(shí)讓我想到一些事情，腦袋又開(kāi)了竅。

　　b)  在做主管的考核表中學(xué)到了，績(jì)效的重要性，對于管理的方便。

　　c)  每次在做事情時(shí)就會(huì )想到，什么才是她想要的。

　　d)  在每次的例會(huì )當中學(xué)到很多，感觸最深的是：先講公司的方針和制度再對管理員的批評的方法。

　　3 在計劃組這個(gè)小團隊中我學(xué)到了很多

　　a)  懂得如何去順?lè )�，去溝�?/p>

　　b)  懂得整個(gè)生產(chǎn)的運作

　　c)  懂得如何去排產(chǎn)、報貨、材積的計算

　　4  在核對外發(fā)加工費時(shí)學(xué)到了

　　a)  發(fā)現一些流程的問(wèn)題，并想到如何去做才能更好

　　b)  做核對必須要認真、細心

　　5在核查工作中學(xué)到了

　　a)  以查促管是一個(gè)很好的方法

　　b)  以數據來(lái)說(shuō)話(huà)，很有說(shuō)服力

　　c)  溝通的總要性

　　6 在做生產(chǎn)部主要數據及原料分析時(shí)，了解生產(chǎn)部的成績(jì)、問(wèn)題及改進(jìn)措施。

　　XX年是感恩成長(cháng)的一年也是虧欠的一年

　　1  XX年對公司沒(méi)有什么作為、貢獻

　　2  粗心，做完事沒(méi)有核對的習慣，導致挺多錯誤比如：核對11月份外發(fā)剪邊的失誤、晨果退貨數據的匯總失誤等

　　3  做事情很拖拉，積極性不夠，有時(shí)候偷懶，沒(méi)有做好自己的本分。

　　4  有時(shí)候說(shuō)話(huà)時(shí)會(huì )頂上級

　　5  團隊精神不夠，有時(shí)候昌凱來(lái)問(wèn)我事情時(shí)，我的太度不好

　　6  表達能力及差，溝通能力差

　　XX年計劃

　　1  發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性，加強團隊精神，做好本分

　　2  做好核查員的工作，保持生產(chǎn)部數據的準確性

　　3  積極主動(dòng)的幫助領(lǐng)導的壓力，提供準確數據，以確定考核方案

　　4  改掉壞毛病，細心認真工作