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申請人轉正試用期工作總結經(jīng)典
總結是對過(guò)去一定時(shí)期的工作、學(xué)習或思想情況進(jìn)行回顧、分析，并做出客觀(guān)評價(jià)的書(shū)面材料，寫(xiě)總結有利于我們學(xué)習和工作能力的提高，因此，讓我們寫(xiě)一份總結吧。但是卻發(fā)現不知道該寫(xiě)些什么，以下是小編為大家整理的申請人轉正試用期工作總結經(jīng)典，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
申請人轉正試用期工作總結經(jīng)典1
我于20xx年x月x日正式在x客服部工作，試用期三個(gè)月。
時(shí)光彈指一揮間毫無(wú)聲息的流逝，轉眼間試用期接近尾聲�；厥走^(guò)去的三個(gè)月，內心不禁感慨萬(wàn)千……這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷，也給我留下了精彩而美好的回憶。雖然沒(méi)有轟轟烈烈的戰果，但也經(jīng)歷了一番不平凡的考驗和磨礪。
在這段時(shí)間的工作學(xué)習中，對同方人環(huán)有了一個(gè)比較完整的認識；對于公司的發(fā)展歷程和管理以及個(gè)人的.崗位職責等都有了一個(gè)比較清晰的認識。在熟悉工作的過(guò)程中，我也慢慢領(lǐng)會(huì )了同方人環(huán)“承擔、探索、超越”的精神，團結協(xié)作、開(kāi)拓創(chuàng )新，為同方人環(huán)的穩步發(fā)展增添新的活力。在領(lǐng)導和同事們的悉心關(guān)懷和指導下，通過(guò)自身的不懈努力，各方面均取得了一定的進(jìn)步，現將我的工作學(xué)習情況作如下匯報。
在工作中我努力做好本職工作，提高工作效率及工作質(zhì)量。因無(wú)工作經(jīng)驗，期初的一段時(shí)間里常常出現問(wèn)題，在此謝謝領(lǐng)導和同事們的熱心幫助，讓我及時(shí)發(fā)現工作中的不足，并且認真更正。
工作中不斷地總結經(jīng)驗教訓，后來(lái)我也熟悉了每天的工作，及時(shí)提交各種報表，做到“主動(dòng)”工作。經(jīng)過(guò)4月中旬去北京的培訓，我對本職工作有了一個(gè)更深刻的認識，特別是工作中的一些細節問(wèn)題，還有領(lǐng)導和同事們提出討論的問(wèn)題，我也有了清楚的認識。工作中需要同事之間團結合作，這一點(diǎn)很重要，也是加入公司以來(lái)同事們給我最深的影響。
當然，我在工作中還在存在著(zhù)缺點(diǎn)和做得不到位的地方，我會(huì )繼續努力工作學(xué)習，今后一定盡力做到最好。工作中需要“超越”的精神，我相信經(jīng)過(guò)努力，工作會(huì )越做越好。在此，在對試用期的工作情況及心得體會(huì )做一匯報后，我想借此機會(huì )，正式向公司領(lǐng)導提出轉正請求。希望公司領(lǐng)導能對我的工作態(tài)度、工作能力和表現，以正式員工的要求做一個(gè)全面考量。我愿為同方人環(huán)的蓬勃發(fā)展貢獻我全部的力量。
申請人轉正試用期工作總結經(jīng)典2
歲月如梭，轉眼之間，踏上工作崗位即將一年了，我的見(jiàn)習期快要結束了�；叵肫鹨荒昵�，剛剛步出校園，進(jìn)入工作主角時(shí)的那般手足無(wú)措，不禁莞爾。
工作了，邁過(guò)了漫長(cháng)的學(xué)生生涯，踏入了人生的另一階段。厚積而薄發(fā)，16年的寒窗苦讀，如今是不是到了自我一展所長(cháng)的時(shí)候了?不少如我一般的莘莘學(xué)子都如此想著(zhù)，自我已經(jīng)學(xué)夠了，足夠以此為憑借在社會(huì )中闖蕩一番了。
然而，直到正常踏上了工作崗位，才忽然發(fā)現應對工作，自我如此的慌亂，不知所措�！罢n本上的東西和實(shí)際使用上是有差距的”，在如今發(fā)達的網(wǎng)絡(luò )上被傳頌了多年，我們早已有了心理準備，如今真真切切的應對了，才發(fā)現原先差距是如此之大，原先這十多年來(lái)所學(xué)僅僅只是皮毛，只是剛剛夠承上啟下學(xué)習工作所需的知識，工作所需的`技巧，更多的是我們要學(xué)會(huì )如何進(jìn)行工作。
自進(jìn)入核工院以來(lái)，被安排在建筑院籌建的工程管理部工作。有幸在短短的一年間，歷經(jīng)三個(gè)項目——核工院招待所改建工程、核工院研發(fā)設計中心樓改擴建工程和中鋼集團新型石墨產(chǎn)業(yè)化(一期)項目，從最初的改建裝修，到民用辦公大樓建設，再到大型工業(yè)廠(chǎng)區建設，不一樣類(lèi)型的項目給了我完全不一樣的觀(guān)感。招待所項目是一個(gè)舊樓內部改造裝修工程，人們常說(shuō)要“不拘小節”，而在這個(gè)項目中，小節卻是最為重要的，一切都應從細微入手，裝修來(lái)不得半點(diǎn)馬虎，些許瑕紕都會(huì )對整體的質(zhì)量造成很大的影響，噴淋、防火、抹面，莫不如此。院新大樓的項目則側重于一個(gè)單體大樓從報建到招標到施工的過(guò)程，也由此讓我逐漸了解了項目管理的好處，認識到了自我工作的資料及職責。而中鋼項目則又是另一番景象，我們介入的時(shí)光較早，縱向來(lái)看，我們歷經(jīng)了廠(chǎng)區規劃、工藝布局、廠(chǎng)房設計、建筑方案討論、施工招標等各個(gè)過(guò)程，目前即將進(jìn)行現場(chǎng)三通一平施工工作;橫向來(lái)看，我們的管理范圍從招標、合同、投資、設計、施工、報建等各方面，全方位的帶給管理服務(wù)和技術(shù)支持，管理工作環(huán)環(huán)相扣，見(jiàn)微識著(zhù)，深入到項目的每一個(gè)角落。這樣的機會(huì )可與而不可求，能夠在短短的一年間，參與這些如此有代表性的工程項目管理，不得不說(shuō)是我的幸運。
由于工程管理部尚在籌建過(guò)程中，人員配備十分緊張，管理制度、管理程序十分貧乏，百廢待興。于是很多狀況下，部門(mén)的成員不得不身兼數職，一個(gè)人拆成數個(gè)人來(lái)使用。在這一年中，我接觸很多以前都不曾接觸過(guò)的領(lǐng)域，管理工程文檔、起草招標文件、起草工程合同、編制項目管理程序、編制投標文件、編制項目進(jìn)度計劃、對項目進(jìn)度進(jìn)行管理等。借此明白了自我的不足之處，項目管理并不是專(zhuān)精一科便能夠做好的，需要博覽眾長(cháng)。于是，便不得不在下班之余不斷的汲取知識，翻閱工程設計、建設、驗收相關(guān)規范，學(xué)習合同法、招標法、建筑法等相關(guān)法律規定，翻譯國外的項目管理文獻，學(xué)習掌握P3e/c、Project、招標工程量清單編制軟件、評標分析軟件等多種工程相關(guān)電腦工具，付出了很多，也收獲了很多。
學(xué)無(wú)止盡，到如今才真正明白這句話(huà)的含義，目前我還無(wú)法獨擋一面，我將不斷的充實(shí)自我，厚積而薄發(fā)，等待自我真正能夠一展所長(cháng)，展示自我價(jià)值的時(shí)刻。
申請人轉正試用期工作總結經(jīng)典3
一、試用期工作情況簡(jiǎn)述
�。ㄒ唬┴撠煍M定針對工程類(lèi)供應商管理的《供應商入庫及評價(jià)管理辦法》，經(jīng)過(guò)與領(lǐng)導多次的溝通及對辦法進(jìn)行修正，基本完成該管理辦法的擬定；
�。ǘ┴撠燀椖恳平毁Y料的分類(lèi)歸檔工作，對需歸檔的項目資料按區域進(jìn)行分類(lèi)，并將完成審核的資料進(jìn)行歸檔；
�。ㄈ﹨f(xié)助完成部分項目移交資料的初審工作；
�。ㄋ模﹨⑴c城市運營(yíng)項目經(jīng)理考評工作；
�。ㄎ澹┴撠煵糠殖逝募淖吆�。
二、工作體會(huì )
本人于20xx年xx月xx日入職，從面試到正式入職有幸成為華發(fā)城市運營(yíng)招采管理中心的一員，一轉眼便已歷經(jīng)接近3個(gè)月時(shí)間，在這里就像大家庭一樣，部門(mén)同事間和諧友好的氛圍讓人難忘，領(lǐng)導的關(guān)懷和指導，同事的友愛(ài)與支持，在如此的環(huán)境下讓作為新同事的我感到無(wú)比親切，自己更加迅速地融入集體并開(kāi)展工作，在此衷心感謝親切的領(lǐng)導和可愛(ài)的同事們。另外，對于入職以來(lái)在工作上自己也有一些的體會(huì )如下：
�。ㄒ唬┍３至己眯膽B(tài)。
對于剛入職公司的我，雖然已經(jīng)不是應屆畢業(yè)生，但由其他行業(yè)轉到華發(fā)，很多方面都需要重新適應的過(guò)程，例如公司的企業(yè)文化、公司的辦事流程、公司的人際交往等等，對于我來(lái)說(shuō)，保持一個(gè)良好的心態(tài)非常重要，這三個(gè)月是對公司各方面的適應期，是往后工作的基礎，因此公司的事情，我都很樂(lè )意去接觸，去了解，比方說(shuō)呈文走簽，看起來(lái)事情不大，但卻可以在過(guò)程中了解公司的辦事流程和辦事風(fēng)格，接觸各部門(mén)相關(guān)人員，實(shí)際上是非常有意義的過(guò)程，對于自己來(lái)說(shuō)，保持良好的心態(tài)，多了解、多接觸、多交流，這也是內審評價(jià)專(zhuān)員需要具備的.能力。
�。ǘ┎粩鄬W(xué)習，注重積累。
要提到的是自己之前一直有做供應商管理的工作，但來(lái)到華發(fā)可以說(shuō)是新接觸的行業(yè)，俗話(huà)說(shuō)隔行如隔山，在供應商管理的技能方面，之前的工作經(jīng)驗能給我帶來(lái)幫助，但新行業(yè)的涉及的知識卻需要重新了解和學(xué)習，要成為行業(yè)的專(zhuān)家需要不斷地積累。對比來(lái)說(shuō)，現在接觸的是工程類(lèi)的供應商管理，需要熟悉工程的細分類(lèi)別，每個(gè)類(lèi)別的供應商的特點(diǎn)，如何去發(fā)現每個(gè)類(lèi)別中優(yōu)質(zhì)的供應商，如何針對不同類(lèi)別供應商進(jìn)行管理，這些都需要重新學(xué)習積累，所以在內審評價(jià)專(zhuān)員的職位上自己在不斷努力，結合以往的工作經(jīng)驗進(jìn)行整合，目標一直以來(lái)保持不變-成為行業(yè)的專(zhuān)家。
�。ㄈ┨岣咝�，善于總結。
內審評價(jià)的工作需要對幾百家供應商進(jìn)行管理，無(wú)疑工作量是比較大的，除了上面所說(shuō)需要對行業(yè)的知識有很好的學(xué)習與積累之外，如何提高工作效率本身也是做好內審評價(jià)的重點(diǎn)，比如說(shuō)運用ABC分類(lèi)法，行業(yè)數據分析，管理工作模型化，也可以?xún)?yōu)化個(gè)人工作方式，合理安排個(gè)人工作時(shí)間等以此來(lái)提高工作的效率;另外提高效率的同時(shí)善于總結，對于在工作中出現過(guò)的錯誤和不足，能及時(shí)總結避免同樣的錯誤再出現，盡量讓自己能在工作中做得更合理，得心應手。
三、存在問(wèn)題及解決辦法
除了以上的體會(huì )外，自己在工作中有以下的不足需要注意避免和改進(jìn)的：
�。ㄒ唬┕ぷ餍枰龅礁娓氈�。工作中曾出現擬定制度時(shí)不夠全面及具體，這無(wú)疑會(huì )影響往后工作的落實(shí)，而內審評價(jià)由于其本身是內容較復雜、工作量較大的工作，更需要做到全面及細致，因此往后自己會(huì )更注意考慮事情更周到。
�。ǘ┬枰岣咦陨淼膶�(xiě)作能力，做到精煉，內審評價(jià)需要實(shí)地考察供應商后編寫(xiě)考察報告，需要能發(fā)現供應商的問(wèn)題并用文字記錄表達出來(lái)，尤其現場(chǎng)時(shí)間緊迫更需要快速精確記錄情況。
最后，再次感謝領(lǐng)導和同事，讓我在三個(gè)月的時(shí)間里快速適應公司的節奏，接下來(lái)需要更進(jìn)一步，自己會(huì )在在內審評價(jià)的工作中發(fā)揮能量，目標不變，回報領(lǐng)導的信任與支持。
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