校本培訓工作總結集錦
總結是指對某一階段的工作、學(xué)習或思想中的經(jīng)驗或情況進(jìn)行分析研究,做出帶有規律性結論的書(shū)面材料,它可以使我們更有效率,不妨讓我們認真地完成總結吧。那么總結要注意有什么內容呢?下面是小編收集整理的校本培訓工作總結集錦,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
校本培訓工作總結集錦1
學(xué)年,我校依據永嘉教育局及教師進(jìn)修學(xué)校的總體部署,突出“以人為本”的教育理念,樹(shù)立教育為人民服務(wù)的意識,堅持“強化常規求發(fā)展”的工作思路,扎實(shí)開(kāi)展了校本培訓工作,不斷提高了學(xué)校的教育教學(xué)水平,F將一年來(lái)我校的校本培訓工作總結如下:
一、成立領(lǐng)導機構,加強對培訓工作的指導
加強校本培訓,促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)是新棵程背景下學(xué)校的一項重要工作。對此,我校領(lǐng)導充分認識。為切實(shí)開(kāi)展好校本培訓工作,學(xué)校專(zhuān)門(mén)成立了校本培訓領(lǐng)導小組,校長(cháng)親自任組長(cháng),教導主任任副組長(cháng),成員由語(yǔ)數等教研組長(cháng)組成。在培訓中,領(lǐng)導小組確實(shí)發(fā)揮了領(lǐng)導作用,保證了校本培訓工作的順利開(kāi)展。
二、作好動(dòng)員工作,努力提高教師的思想認識
開(kāi)展校本培訓是提高教師素質(zhì),促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)的有效途徑,務(wù)必抓緊抓實(shí)。領(lǐng)導小組針對教師現狀以及存在的問(wèn)題,對教師進(jìn)行思想發(fā)動(dòng),激發(fā)他們認真學(xué)習,努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的積極性。培訓中,校長(cháng)根據每位教師的教學(xué)實(shí)況,進(jìn)行了總結,并提出建議,讓教師能夠認識到自己的不足,取他人所長(cháng),補己之短。
三、 精心組織,確實(shí)把校本培訓工作落到實(shí)處
為提高培訓效果,切實(shí)把培訓工作落到實(shí)處,我校對培訓工作進(jìn)行了精心策劃和周密的組織。
1、定培訓計劃。學(xué)校組織骨干教師通過(guò)認真討論和充分醞釀,制定了校本培訓計劃,計劃做到有主題,有目標,有內容,有活動(dòng)形式,有主講人。領(lǐng)導小組的成員都安排了主講任務(wù)。
2、定制度。我校制定了學(xué)習制度,要求教師積極參加校本培訓,認真學(xué)習,做好筆記,寫(xiě)好心得,筆記和心得整理后交學(xué)校存檔。
3、抓落實(shí)。學(xué)校嚴格按照培訓計劃,培訓制度,開(kāi)展培訓工作。領(lǐng)導小組成員團結協(xié)作、以身作則,履行職責,把計劃中的每一項任務(wù),制度中的每一項要求都落到實(shí)處。全體教師也遵規守紀,積極配合開(kāi)展好培訓工作。
四、主要工作回顧
本年度,我校在專(zhuān)業(yè)精神方面,組織了全體教師開(kāi)展了讀書(shū)活動(dòng),并要求教師寫(xiě)出讀書(shū)心得和體會(huì )。在本學(xué)期,學(xué)校組織一次先進(jìn)教師經(jīng)驗交流活動(dòng)。
在專(zhuān)業(yè)知識與技能方面,在語(yǔ)文數學(xué)兩個(gè)教研組的組織下開(kāi)展集體備課活動(dòng),本年度語(yǔ)文組集體備課8次,數學(xué)組組集體備課7次;
本年度語(yǔ)文組公開(kāi)課課11次,數學(xué)組公開(kāi)課8次;
本年度,全體教師積極參與聽(tīng)課活動(dòng),全體教師聽(tīng)評課都超過(guò)10節,最多的教師超過(guò)30節,同時(shí)學(xué)校還要求做好精心的評課。
在本學(xué)年,我校組織了兩次教學(xué)技能培訓活動(dòng)。我校在去年下半年舉行了一次教學(xué)技能培訓活動(dòng)(教師基本功),本學(xué)期4月3日舉行了一次教學(xué)技能展示活動(dòng)(教師說(shuō)課),由盧立仲老師進(jìn)行說(shuō)課技能展示。
在本學(xué)年,我校還開(kāi)展5次有關(guān)德育工作、教育科研、信息技術(shù)、心理健康等專(zhuān)題培訓。11月24日,信息技術(shù)專(zhuān)題培訓,內容是EXCEL數據處理;12月12日,邀請溫州市消防中心專(zhuān)家,對全校教師進(jìn)行消防安全培訓;本學(xué)期3月14日還舉行了一次教學(xué)質(zhì)量分析活動(dòng),針對去年期末成績(jì)情況,做了詳盡的分析,指出問(wèn)題,改進(jìn)工作,為提高教育教學(xué)質(zhì)量水平保駕護航。5月4日,我們開(kāi)展了心理健康專(zhuān)題培訓;5月25日,開(kāi)展德育專(zhuān)題培訓。
本學(xué)期5月17日,我們組織一次先進(jìn)教師經(jīng)驗交流會(huì ),讓本年度先進(jìn)教師李雪純和潘珊瑚介紹教學(xué)經(jīng)驗,旨在讓身邊的先進(jìn)經(jīng)驗活學(xué)活用,同時(shí)也是褒獎優(yōu)秀教師的一種做法。
本年度我們學(xué)校的特色項目是法制進(jìn)校園活動(dòng),在3月23日舉辦了一次法制講座。
五、培訓效果分析
由于計劃詳細、具體、有針對性,使得培訓工作井然有序,效果良好。但回顧一年以來(lái)我校的校本培訓工作,依然存在的一些問(wèn)題,我們發(fā)現還有一些不足的地方。
1、我們在開(kāi)展各項活動(dòng)時(shí),有個(gè)別教師出現應付了事的現象,沒(méi)有認真對待。
2、在教師基本功訓練上,過(guò)于重視教學(xué)工作,偶爾忽視校本培訓,缺少力度。
3、有些活動(dòng)流于形式,沒(méi)有真正認識到其重要性。
六、校本培訓今后努力方向與措施:
針對上述優(yōu)點(diǎn)與缺點(diǎn),我們要在以下方面加強:
1、加強領(lǐng)導監督,定時(shí)定量地檢查每周、每月布置的'各項工作。
2、結合我校實(shí)際情況,制定各類(lèi)考評方案,對廣大教師進(jìn)行量化考評,學(xué)期末、年終公開(kāi)考評結果。
3、穿插不定期的抽查形式,發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)例會(huì )說(shuō)明。
總而言之,校本培訓工作是一項任重而道遠的工作,校本教研活動(dòng)的開(kāi)展,給老師們提供了一個(gè)很好的學(xué)習提高的平臺,我相信在上級領(lǐng)導的關(guān)懷下,在全體老師的共同努力下,我校的教育教學(xué)會(huì )更加有聲有色。今后,我們將進(jìn)一步加強校本培訓工作的力度,與時(shí)俱進(jìn),開(kāi)拓創(chuàng )新,頑強拼搏,扎實(shí)工作,把校本培訓工作做得更好。
校本培訓工作總結集錦2
教學(xué)是教師最本職的工作,校本培訓的根本著(zhù)力點(diǎn)就是提高受培訓教師的師德素養和教育教學(xué)業(yè)務(wù)能力,為提高學(xué)校教育工作質(zhì)量奠定基礎。本學(xué)期,學(xué)校從教師規劃、班主任工作、新課程理念以及教育科研能力培養等諸多方面對全校教師進(jìn)行了培訓,尤其是班主任培訓內容對我感觸也頗深,使我更清楚地理解到新時(shí)期要當好一個(gè)合格的班主任努力方向,現將我的參訓體會(huì )小結如下:
一、提高自身素質(zhì)
班主任的一言一行,對學(xué)生都會(huì )產(chǎn)生巨大的影響。必須不斷地學(xué)習有關(guān)知識,在實(shí)踐中總結經(jīng)驗,提高自身素質(zhì),才能?chē)烙诼杉,以身作則,在學(xué)生中樹(shù)立一個(gè)實(shí)實(shí)在在的榜樣。
二、班主任要走進(jìn)學(xué)生的心靈
作為班主任是班級的組織者、教育者,所而做為一個(gè)班主任要善待每一個(gè)學(xué)生,做好與每一個(gè)學(xué)生的接觸,縮短師生間的心理距離,與學(xué)生“打成一片”。注意發(fā)現學(xué)生身上的優(yōu)點(diǎn)進(jìn)行因材施教。對學(xué)生要注意語(yǔ)言分寸,多鼓勵學(xué)生,樹(shù)立學(xué)生的自信心做到你尊重他,他才會(huì )尊重你,才能搞好師生關(guān)系。
三、優(yōu)化班級管理
1.拓展大視野,確立大目標。
班主任應教育學(xué)生開(kāi)擴視野,經(jīng)常結合一些社會(huì )知識,讓學(xué)生有對自己未來(lái)的大目標,并從現在開(kāi)始努力去奮斗。
2.注意培養能力和習慣。
班主任注意培養學(xué)生從小養成一個(gè)胸懷家庭、胸懷社會(huì )的心理,有一種外向性、獨立性、變化性、適應性的社會(huì )態(tài)度。
3.提升做人的人格。
經(jīng)常鼓勵學(xué)生閱讀一些有關(guān)的課外書(shū)刊。勇于開(kāi)拓,著(zhù)眼于大文化、大問(wèn)題,多讓學(xué)生學(xué)習一些研究性學(xué)習的論文,這樣學(xué)生的思維洞開(kāi),目光也高遠。
四、做一名成功的班主任
每一位班主任都希望成功,但是責任心獲得成功才是成功班主任的前提有了責任田,班主任就會(huì )全身心地投入到工作中,用自己的光和熱去照亮和溫暖著(zhù)每一個(gè)學(xué)生的心靈。有了責任心班主任、在工作過(guò)程中就會(huì )想方設法克服困難最終使自己的事業(yè)成功。這樣才能當好一名成功的班主任。
“問(wèn)渠哪得清如許,為有源頭活水來(lái)”。學(xué)習是教師的終身必修課,在信息化時(shí)代,只有堅持不斷的學(xué)習,才能適應時(shí)代發(fā)展的需要而不致于落伍。校本培訓與時(shí)俱進(jìn),從這些方面入手,重在指導教師學(xué)會(huì )學(xué)習,提高教師的實(shí)際動(dòng)手能力,使我們受益匪淺,在以后的時(shí)間里我會(huì )更加認真地參加校本培訓。班主任校本培訓總結
經(jīng)過(guò)三天的培訓,使我受益匪淺。聽(tīng)了幾位專(zhuān)家的報告,使我的視野開(kāi)闊了許多,雖然感覺(jué)很累,還但是很值得的。
專(zhuān)家的出發(fā)點(diǎn)和高度就是比我們老師高。從他們的見(jiàn)解中我體會(huì )出三點(diǎn):
第一,細節顯出教學(xué)的智慧。一句無(wú)心的話(huà)、一次不經(jīng)意的行為、一種慣常的態(tài)度……課堂教學(xué)中微不足道的細末之處,往往反映著(zhù)教師的教學(xué)水平,折射著(zhù)教師的教學(xué)思想,表達著(zhù)教師的教學(xué)風(fēng)格,體現出一位教師的實(shí)力和功力。點(diǎn)滴的微末決定著(zhù)教學(xué)的成敗,絲毫的細節決定著(zhù)課堂的效率與質(zhì)量。關(guān)注細節,其實(shí)就是關(guān)注新課程的理念是否落實(shí)到位,就是關(guān)注教學(xué)行為能否根據新課程的要求重新塑造自我;關(guān)注細節就是追求教學(xué)的智慧;把握細節,更是提升教師教學(xué)智慧的必經(jīng)之路。
第二,方法是思想的生長(cháng)點(diǎn)。常言道:教學(xué)有法,教無(wú)定法,貴在得法。今天,我們的教育并不缺乏實(shí)踐者,我們缺乏的是向更高境界“加速”的追求者。教學(xué)活動(dòng)永無(wú)止境,怎樣能以較小的投入獲得較高的教學(xué)效率呢?其實(shí),并沒(méi)有捷徑!笆焐,巧生華”,在教學(xué)過(guò)程中,或許我們會(huì )有成功,或許我們會(huì )有失敗,但只要我們認真鉆研教材,挖掘教材,熱愛(ài)學(xué)生,苦心尋求激發(fā)學(xué)生興趣的'手段,教學(xué)的趣味自然會(huì )生發(fā)出來(lái),就能達到教學(xué)的理想境界。
第三,反思是前進(jìn)的車(chē)輪。成長(cháng)=經(jīng)驗+反思。這是波斯納關(guān)于教師成長(cháng)的經(jīng)典公式。作為教師,如果只是讀書(shū),教書(shū),不寫(xiě)作,不反思,不梳理自己的成敗得失,就不可能提升自己的教學(xué)理念。要使自己盡快成長(cháng)焉起來(lái),只有不斷反思,堅持寫(xiě)教學(xué)后記或教學(xué)隨筆,這樣就更能使我們逐漸向專(zhuān)家型教師靠攏。
以上三點(diǎn)是我在培訓期間的一點(diǎn)小感悟?傊,在這次素質(zhì)教育培訓中,我感覺(jué)是成功的,有效的。專(zhuān)家就象手電筒,輻射出精華,照亮更多的教師,影響更多的學(xué)子,這使我們能培養出更多的優(yōu)秀人才,回報學(xué)校,回報社會(huì )。
在今后的教學(xué)工作中,我會(huì )吸取專(zhuān)家的精華,更加努力的向他們學(xué)習,使自己的教學(xué)水平、業(yè)務(wù)水平更上一層樓。
校本培訓工作總結集錦3
一學(xué)年來(lái),班主任培訓工作圍繞德育隊伍建設、溫馨班級創(chuàng )建和繼續開(kāi)展“四個(gè)同行”為抓手開(kāi)展工作,力求在工作及活動(dòng)中依托常規、抓實(shí)細節、落實(shí)過(guò)程,促進(jìn)隊伍的全面發(fā)展,F將工作總結如下:
一、領(lǐng)導重視,認識到位,制度保證。
學(xué)校領(lǐng)導非常重視校本培訓工作,成立了校長(cháng)任組長(cháng)的校本培訓領(lǐng)導小組,加強對校本培訓工作的指導,把校本培訓作為加強教師隊伍建設的重要手段,通過(guò)開(kāi)展校本培訓,大力提高教師專(zhuān)業(yè)化水平。
學(xué)校加強了對校本培訓過(guò)程的管理,做到了培訓時(shí)間、內容、人員、考評“四落實(shí)”,做到了輔導教師上課有講稿,聽(tīng)課教師有筆記,學(xué)校有記錄和信息反饋記載。通過(guò)多種形式反饋工作進(jìn)展情況,對教師產(chǎn)生激勵作用。
二、堅持以人為本,創(chuàng )造良好的文化氛圍。
用良好的文化氛圍潛移默化地影響教師、發(fā)展教師、塑造教師,幫助教師成就事業(yè)。寬松的學(xué)校文化氛圍,使教師感到“舒心”、“放心”,能夠無(wú)所顧慮地工作。團結向上的文化氛圍引導著(zhù)教師,積極向上,不斷進(jìn)取,充分地發(fā)揮教師自身的積極性,使其人盡其能,各盡其才。學(xué)校堅持利用傳統的節日,搞一些有益的活動(dòng)。通過(guò)活動(dòng)使教師感到學(xué)校在關(guān)注著(zhù)自己,使教師體會(huì )到一種主人翁的責任感。
在對教師的獎勵和任用方面,學(xué)校也堅持以人為本的理念,注意根據教師的德才學(xué)識,能力水平,根據教師的特點(diǎn)、特長(cháng),安排適當的崗位,以使其發(fā)揮長(cháng)處,從而感受到工作的快樂(lè )。這對教師的心理健康發(fā)展是有益的。
校本培訓利用教學(xué)資源,以教學(xué)專(zhuān)家,學(xué)科帶頭人、骨干教師為核心,對全縣科學(xué)教師開(kāi)展學(xué)科的專(zhuān)業(yè)培訓。開(kāi)展了學(xué)科交流,大家各抒己見(jiàn),通過(guò)觀(guān)點(diǎn)的交鋒,強調知識的消化和吸收。再次通過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展樹(shù)立教師要有終身學(xué)習的意識,不斷了解新事物、學(xué)習新知識,不斷更新和拓寬自己的知識結構,使自己具備與教學(xué)適應的多元化的知識結構。
我們都知道興趣是最好的老師!白寯祵W(xué)好玩”是我們每個(gè)數學(xué)教師都在努力去做的事情,至于怎樣才能使“數學(xué)好玩”并不是一件容易的事情,青島實(shí)驗小學(xué)李玲老師的《讓數學(xué)好玩》,作了具體的闡述,提倡要長(cháng)出一雙數學(xué)的眼睛,讓數學(xué)回歸生活。并做了詳細的講解及談了具體的做法:
學(xué)校注重營(yíng)造良好的學(xué)習氛圍,讓教師認識到學(xué)習的重要性。明白在學(xué)習化社會(huì )中,學(xué)習是人生活的重要組成部分,體會(huì )到學(xué)習對自身工作的重要意義。堅持自學(xué),提倡互學(xué)。形成以學(xué)習為榮,不學(xué)習為恥辱的`良好校風(fēng)。學(xué)校開(kāi)展讀書(shū)活動(dòng),引導教師視學(xué)習為第一至愛(ài)。增強教師終身學(xué)習的意識,教師要有讀書(shū)筆記,寫(xiě)出自己的讀書(shū)體會(huì ),不斷增加自己的專(zhuān)業(yè)知識及現代科技與人文社會(huì )科學(xué)知識。
三、加強教師道德評價(jià),提高教師職業(yè)修養。
教育科研能力是校本培訓的一個(gè)重要內容,要求教師逐步樹(shù)立教研、科研意識,圍繞新課程的實(shí)施、結合課堂教學(xué),進(jìn)行教育科研基本方法的培訓,以逐步提高教師教育科研工作的水平和能力。
以德修身,以身立教,淡泊名利,樂(lè )于奉獻是對教師的要求。教師不是圣人,但其所從事的職業(yè)特點(diǎn)決定了他必須用高標準嚴格要求自己,使自身趣于完美。加強教師職業(yè)修養是事業(yè)的需要,是教書(shū)育人的需要。學(xué)校要求教師要正確的對待自己、對待家長(cháng)、對待學(xué)生。認為在學(xué)生面前教師就應該是完人,教師要具有一切優(yōu)點(diǎn)也是應該的。因此,學(xué)校要求教師要注重自我完善。并提出“三個(gè)杜絕,三個(gè)正確對待”的要求即:“杜絕體罰和變相體罰;杜絕亂收費、亂辦班;杜絕把學(xué)生趕出教室。要正確對待自己、對待教師、對待學(xué)生!睂W(xué)校強調加強教師職業(yè)道德建設,核心是學(xué)生,關(guān)鍵在于建立良好的師生關(guān)系。強調學(xué)生是教師工作的對象,學(xué)生是發(fā)展過(guò)程中不成熟的個(gè)體,個(gè)別學(xué)生有行為上的偏差是正常的。要求教師要對學(xué)生有愛(ài)心與耐心,作到誨人不倦。另外要求教師要正確的對待家長(cháng),尊重家長(cháng)。樹(shù)立一切為了學(xué)生,為了一切學(xué)生的觀(guān)念,提升每位教師的師德外水準,努力提高每位領(lǐng)導和老師的理論和業(yè)務(wù)水平。
四、抓好常規學(xué)習培訓,提高教師政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。
學(xué)校充分利用集中學(xué)習時(shí)間,組織教師學(xué)習,提高教師素質(zhì)。學(xué)校每周都組織政治學(xué)習或業(yè)務(wù)學(xué)習。采用專(zhuān)題講座,放錄象,集中組織研討等形式進(jìn)行校本培訓。
在政治學(xué)習時(shí)間,學(xué)校主要針對教師修養進(jìn)行培訓。組織了法律法規、心理健康、教師職業(yè)道德等方面的培訓。在培訓的過(guò)程中,教師即集中學(xué)習了有關(guān)自身修養方面的理論知識,學(xué)校學(xué)期內還組織一次全體教師參加的分組研討,研討內容包括:課堂研討、班主任經(jīng)驗交流、德育研討等。這些培訓方式和內容對教師自身素質(zhì)提高幫助很大。
學(xué)校經(jīng)常利用業(yè)務(wù)學(xué)習時(shí)間采用專(zhuān)題講座的形式組織教師進(jìn)行教育理論、先進(jìn)的教育教學(xué)方法的學(xué)習,并提倡教師自學(xué)。并提倡教師自學(xué)。利用業(yè)務(wù)學(xué)習時(shí)間集中解決教師隊伍共性的問(wèn)題,對教師個(gè)體個(gè)性的問(wèn)題通過(guò)自學(xué)和研討解決。
五、學(xué)校始終把優(yōu)化教師的知識結構作為校本培訓的重點(diǎn)。任何活動(dòng)都有檢查激勵措施。
立足崗位培訓,著(zhù)力打造教學(xué)能手。組織各科教師開(kāi)展教育教學(xué)業(yè)務(wù)技能大賽,著(zhù)力打造教學(xué)能手,促進(jìn)教研活動(dòng)的開(kāi)展和教師業(yè)務(wù)技能與水平的提高。開(kāi)展中青年教師課堂教學(xué)大賽、優(yōu)秀論文或優(yōu)秀案例評比、課后反思交流、課件大賽等活動(dòng)。
目前學(xué)校教師基本上具有大專(zhuān)學(xué)歷,相當一部分教師還具有本科學(xué)歷?梢哉f(shuō)學(xué)校師資整體水平相對較強。但是學(xué)校對教師的業(yè)務(wù)學(xué)習要求絲毫沒(méi)有放松。為了優(yōu)化教師的知識結構,使教師成為教學(xué)的多面手,學(xué)校開(kāi)展許多活動(dòng),來(lái)豐富教師的知識結構。如,學(xué)校組織語(yǔ)數教師優(yōu)質(zhì)課比賽活動(dòng),學(xué)校還開(kāi)展教師“結對子”活動(dòng),“結對”教師每月請指導教師聽(tīng)課一節,自己寫(xiě)教學(xué)反思一次,寫(xiě)一篇教育教學(xué)論文和兩個(gè)教學(xué)設計。通過(guò)這些活動(dòng),增進(jìn)教師對其他學(xué)科的了解,增進(jìn)教師之間的了解,既拓展了自身的知識結構,又在提高自己的同時(shí)幫助了別人。
全人教育的理念是強調教育的范疇應該是整體性的、全面性的,并考慮到孩子的發(fā)育跟發(fā)育所帶來(lái)的學(xué)習需要與順序,這樣培養出來(lái)的學(xué)童才能在心理上、智慧上及體魄上等各方面達到健全均衡的發(fā)展。換句話(huà)說(shuō),也就是要讓學(xué)童不僅是學(xué)到各種知識,還要接受道德與正確的生命價(jià)值觀(guān)念,并且啟發(fā)他們在學(xué)習過(guò)程中能學(xué)以致用,幫助他們不但具備相關(guān)知識可以因應現實(shí)社會(huì )的種種考驗,更重要的是擁有一個(gè)“真、善、美”的人生目標,在這樣的基礎上,將來(lái)他們就會(huì )懂得如何走正確有路,做正確的事,如何面對生活中的危機并轉成正面的機會(huì ),成為一個(gè)堂堂正正的人,愿意服務(wù)大眾、貢獻社會(huì )。
學(xué)校重視對教師進(jìn)行信息技術(shù)培訓,提高教師應用信息技術(shù)的能力。充分利用教育網(wǎng)絡(luò )為教師選取優(yōu)秀的教師培訓資源對教師進(jìn)行培訓。鼓勵教師參加繼續教育的網(wǎng)上學(xué)習,使教師能夠與專(zhuān)家交流,開(kāi)拓視野。提高教師教育教學(xué)水平。
六、抓好校本研修,組織好學(xué)科活動(dòng)。以校本研修,促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展。
在抓好課堂教學(xué)常規工作的同時(shí),學(xué)校經(jīng)常組織各類(lèi)教學(xué)展示課、公開(kāi)課等教學(xué)專(zhuān)題研究。每學(xué)期都組織全校范圍的課堂教學(xué)的展示觀(guān)摩活動(dòng)。學(xué)校還組織課堂教學(xué)能力大賽。通過(guò)這些活動(dòng)來(lái)促進(jìn)教師教學(xué)水平的提高。
學(xué)校抓好骨干教師培訓工作。重視教師業(yè)務(wù)能力的提高,想方設法安排骨干教師參加各級各類(lèi)的培訓學(xué)習。平時(shí)參加外出學(xué)習,學(xué)校給調課,解除教師的后顧之憂(yōu),安心學(xué)習;節假日外出學(xué)習,學(xué)校負責給予補助,為教師的學(xué)習提供服務(wù)及經(jīng)濟補貼。
學(xué)校重視教育科研活動(dòng),結合課程改革開(kāi)展專(zhuān)題研究。每位教師根據課改實(shí)踐過(guò)程中出現的問(wèn)題,結合學(xué)生和自身的實(shí)際情況,選擇好研究的問(wèn)題,制定出切實(shí)可行的研究方案,扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展研究活動(dòng)。
學(xué)校堅持校長(cháng)和班子成員聽(tīng)、評課制度。通過(guò)主要領(lǐng)導聽(tīng)、評課,真實(shí)地了解教師的實(shí)際情況,促使教師上好每一節課,使課例校本研究發(fā)揮實(shí)效。
總之,通過(guò)校本培訓,促進(jìn)了教師隊伍整體水平的提高,教師水平的提高又促進(jìn)了學(xué)生的發(fā)展,促進(jìn)了學(xué)生綜合素質(zhì)的提高。學(xué)生在全面發(fā)展的前提下,學(xué)習成績(jì)基本保持穩步發(fā)展,逐年提高。從教師的精神狀態(tài)和發(fā)展趨勢看,通過(guò)不斷的培訓,潛能將得到充分的發(fā)展。
今后,我們將與時(shí)俱進(jìn),探索校本培訓的新思路、新形式、新內容,為建設一支合格穩定、業(yè)務(wù)精良的教師隊伍而不懈努力。
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