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專(zhuān)員試用期工作總結

時(shí)間:2023-04-20 16:20:14 總結 我要投稿

關(guān)于專(zhuān)員試用期工作總結范文通用

  總結在一個(gè)時(shí)期、一個(gè)年度、一個(gè)階段對學(xué)習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書(shū)面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,不如立即行動(dòng)起來(lái)寫(xiě)一份總結吧。你想知道總結怎么寫(xiě)嗎?以下是小編收集整理的關(guān)于專(zhuān)員試用期工作總結范文通用,歡迎閱讀與收藏。

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關(guān)于專(zhuān)員試用期工作總結范文通用1

  非常感謝您給我到貴公司從事的機會(huì ),對此,感到無(wú)比的榮幸。

  本人xxx,畢業(yè)于xx大學(xué)xx專(zhuān)業(yè),于20xx年x月x日開(kāi)始在電商部,目前職位為客服專(zhuān)員。進(jìn)入公司參加的幾個(gè)月試用期經(jīng)已接近尾聲。以來(lái),在單位領(lǐng)導的精心培育和教導下,通過(guò)自身的不斷努力,無(wú)論是思想上、學(xué)習上還是上,都取得了長(cháng)足的發(fā)展和巨大的收獲。在這段的學(xué)習中,對公司有了一個(gè)比較完整的認識;對于公司的發(fā)展歷程和管理以及個(gè)人崗位職責等都有了一個(gè)比較清晰的認識。在熟悉的過(guò)程中,我也慢慢領(lǐng)會(huì )了公司誠信、勤奮、求實(shí)、創(chuàng )新的核心價(jià)值觀(guān),為公司的穩步發(fā)展增添新的活力。下面就是我試用期自己的總結。

  一、在工作上

  我的主要崗位是客服專(zhuān)員。在中我努力做好本職,提高效率及質(zhì)量。在本職做好之外,在xx新店鋪的準備期間和部門(mén)開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品的'過(guò)程中,配合數據專(zhuān)員,利用自身優(yōu)勢,幫助其制定了一系列的表格,總結了相關(guān)數據;歸納了行業(yè)在電商領(lǐng)域的熱銷(xiāo)產(chǎn)品,并且結合自身產(chǎn)品,對標題進(jìn)行第四次標題優(yōu)化;在xx平臺上,對產(chǎn)品進(jìn)行了導入等等。作為售前客服,要做到以客戶(hù)為先,盡量滿(mǎn)足客戶(hù)的要求。在學(xué)習產(chǎn)品知識和掌握客服相關(guān)技巧期間,嚴格要求自己,刻苦鉆研業(yè)務(wù),就是憑著(zhù)這樣一種堅定的信念,爭當行家里手。為我以后的順利開(kāi)展打下了良好的基礎。

  二、在學(xué)習上

  嚴格要求自己,端正態(tài)度,作到了理論聯(lián)理實(shí)際;從而提高了自身的一專(zhuān)多能的長(cháng)處及思想文化素質(zhì),包括生活中也學(xué)到了養成良好的生活習慣,生活充實(shí)而有條理,有嚴謹的生活態(tài)度和良好的生活作風(fēng),為人熱情大方,誠實(shí)守信,樂(lè )于助人,擁有自己的良好做事原則,能與同事們和睦相處。

  三、在思想上

  自覺(jué)遵守公司的的規章制度,堅持參加公司的每次的培訓。要求積極上進(jìn),愛(ài)護公司的一磚一瓦,一直嚴謹的態(tài)度和積極的熱情投身于學(xué)習和中,雖然有成功的淚水,也有失敗的辛酸,然而日益激烈的社會(huì )竟爭也使我充分地認識到成為一名德智體全面發(fā)展的優(yōu)秀者的重要性。

  在這段時(shí)間里我雖然是學(xué)校那學(xué)習了一些理論知識,但這一現狀不能滿(mǎn)足的需求。為了盡快掌握電商行業(yè)和衛浴行業(yè),每天堅持來(lái)到公司學(xué)習公司制度及理論知識等等,到了時(shí)間,就和那些前輩們學(xué)習實(shí)際操作及幫忙做點(diǎn)小事情,到了晚上和前輩們探討內容,聊聊的不便及心中的不滿(mǎn)加上自身不足,前輩們給予上的支持和精神上鼓勵,經(jīng)過(guò)較長(cháng)時(shí)間的鍛煉、克服和努力,使我慢慢成為一名合格的員工。

  雖然只有短短的幾個(gè)月,但中間的收獲是不可磨滅的,這與單位的領(lǐng)導和同事們的幫助是分不開(kāi)的。我始終堅信一句話(huà)一根火柴再亮,也只有豆大的光。但倘若用一根火柴去點(diǎn)燃一堆火柴,則會(huì )熊熊燃燒。我希望用我亮麗的青春,去點(diǎn)燃每一位客人,感召激勵著(zhù)同事們一起為我們的事業(yè)奉獻、進(jìn)取、創(chuàng )下美好明天。當然,我在中還在存在著(zhù)缺點(diǎn)和做得不到位的地方,我會(huì )繼續努力學(xué)習,今后一定盡力做到。中需要超越的精神,我相信經(jīng)過(guò)努力,會(huì )越做越好。

  在此,在對試用期的做一匯報后,我想借此機會(huì ),正式向公司領(lǐng)導提出轉正請求。希望公司領(lǐng)導能對我的態(tài)度、能力和表現,以正式員工的要求做一個(gè)全面考量。我愿為公司的蓬勃發(fā)展貢獻我全部的力量。

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  時(shí)間一晃眼就過(guò)去了,我在xx公司的試用期也是宣告結束,結果如我所料順利的通過(guò)了,這并不是我的第一份工作,這段試用期卻給了我很多關(guān)于人事工作上的啟示,更讓我對這份工作有了更深層次的理解,并且也是憑借著(zhù)自己的能力,在這段時(shí)間做出了一些比較鮮明的貢獻。我非常的榮幸我能來(lái)到xx公司任職,下面就是我這段時(shí)間的工作總結:

  一、人力資源的安排

  一個(gè)公司是否強大,跟公司的人力資源是否合理配置十分的重要,雖然說(shuō)目前我所任職的這個(gè)公司還沒(méi)有上市,但是有效合理的配置人力資源是非常有助于提高公司的工作效率的,我在進(jìn)入公司的第一步就是先調查了一番公司的所有任職員工,然后進(jìn)行定崗定編工作,完善人事部的所有規定,主要還是看是否有不合理的規定。

  二、員工的.薪資問(wèn)題

  一個(gè)員工每個(gè)月該發(fā)多少這都是需要考量的,這需要通過(guò)跟其他公司同崗位的員工工資進(jìn)行比對,然后自己提出意見(jiàn),再通過(guò)領(lǐng)導最終定下來(lái),月薪定下來(lái)之后,我才能去編制員工每年的薪資調整方案,再決定年低的獎金,薪資是很?chē)烂C的一個(gè)問(wèn)題,一定要做到合理。

  三、人員招聘

  社會(huì )上人才是很多的,才是對我們公司有用,適合我們公司的人才卻是很少的,我要做的就是廣泛發(fā)布招聘信息,多種渠道吸引眾多應聘者前來(lái),然后進(jìn)行嚴格的篩選,給公司儲備招聘合適的人才,有時(shí)候一個(gè)人的工作效益可能比倆個(gè)人都高,這就要看一個(gè)人的工作能力了,而我就是要有這種火眼金睛。

  四、公平公正,不偏袒任何人

  首先既然是公司的人事專(zhuān)員,那么我就得做好一切準備,公司的勞動(dòng)糾紛雖然不常見(jiàn),但是也還是有發(fā)生的案例,我既然決定在這個(gè)公司長(cháng)久的做下去,那么我就要做好這個(gè)準備,試用期間,我也是研究了很多勞動(dòng)糾紛的案例,希望從中能吸取經(jīng)驗,這樣才能讓自己在面臨這種情況的時(shí)候,能從容不迫的解決。

  其次就是我得負責協(xié)調員工們之間的關(guān)系,在工作時(shí),要員工之前不合作,不協(xié)調,會(huì )十分的影響工作效率,并且還會(huì )導致矛盾的激發(fā),現在我來(lái)到公司三個(gè)月,公司每個(gè)崗位上的人,我都認識清楚了,并且都知道他們什么性格了,畢竟溝通能力是做人事專(zhuān)員的基本條件。

  五、嚴格遵循公司的發(fā)展方向

  雖然我是公司的人事專(zhuān)員,很多地方我都可以自己做決定,但是我這三個(gè)月的工作一直都是跟著(zhù)公司的發(fā)展方向走的,比如說(shuō)招聘工作,以及崗位的編制工作等等,都是建立在讓公司有更好的發(fā)展空間以及更快的工作效率,我堅信我一定能在轉正之后,讓公司人力資源方面的工作,完成的更好!

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  回顧這三個(gè)月來(lái)的,我在公司領(lǐng)導及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職。通過(guò)試用期的學(xué)習與,方式有了較大的改變,現將情況總結如下:

  一、主要做的:

  1、學(xué)習法務(wù)部門(mén)主要功能、職責,熟悉本部門(mén)業(yè)務(wù)。

  2、從事法務(wù)常務(wù)性的合同審核、匯總,輔助部門(mén)主管和同事處理日常性法務(wù)業(yè)務(wù)

  3、整理、修訂規范的法律范本,供待集團參考、使用。

  二、以來(lái)得到的提升:

  1、辦公能力、合同審查能力、文檔整理能力不斷提升。

  2、通過(guò)對企業(yè)往年法律文檔的學(xué)習,對公司各方面情況有了進(jìn)一步了解;對集團辦公室業(yè)務(wù)處理流程有了進(jìn)一步熟悉。

  3、通過(guò)這段時(shí)間的歷練,培養了主動(dòng)意識,提高了積極性,鍛煉了能力,提升了熱情。

  三、中存在的問(wèn)題。

  三個(gè)月來(lái),本人能敬業(yè)愛(ài)崗,取得了一些成績(jì),但也存在一些問(wèn)題和不足,主要表現在:

  1、法務(wù)專(zhuān)員對我而言是一個(gè)新的崗位,缺乏實(shí)踐中的知識,在開(kāi)展具體中,常常表現生澀,甚至有時(shí)還覺(jué)得不知所措。許多我都是邊干邊摸索,以致起來(lái)不能游刃有余,效率有待進(jìn)一步提高;

  2、對集團各部門(mén)的情況缺乏全面具體的了解,從而影響到相關(guān)法律文本的制作。有些還不夠過(guò)細,一些協(xié)調的不是十分到位;

  3、自己的理論水平還不太適應公司的要求,還應繼續加強理論文化的學(xué)習。辦事效率不夠快,對領(lǐng)導的意圖領(lǐng)會(huì )不夠到位。

  四、對未來(lái)的計劃:

  在以后的時(shí)間里,我決心認真提高業(yè)務(wù)、水平,為公司經(jīng)濟跨越式發(fā)展,貢獻自己應該貢獻的力量。

  我想我應努力做到:

  1、加強學(xué)習,拓寬知識面。努力學(xué)習與集團相關(guān)的法律專(zhuān)業(yè)知識。加強對集團發(fā)展脈絡(luò )、走向的了解,加強周?chē)h(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學(xué)習,要對集團的統籌規劃、當前情況做到心中有數;

  2、本著(zhù)實(shí)事求是的原則,做到上情下達、下情上報;真正做好領(lǐng)導的助手;

  3、注重本部門(mén)的作風(fēng)建設,加強管理,團結一致,勤奮,形成良好的部門(mén)氛圍。

  4、不斷改進(jìn)法務(wù)部門(mén)對集團其他部門(mén)的支持能力、服務(wù)水平。

  5、遵守公司內部規章制度,維護公司利益,積極為公司創(chuàng )造更高價(jià)值,力爭取得更大的成績(jì)。

  五、小結:

  就總體的'感受來(lái)說(shuō),我覺(jué)得這里的環(huán)境是比較令我滿(mǎn)意的。是領(lǐng)導的關(guān)愛(ài)以及條件在不斷改善給了我的動(dòng)力。其次是同事間的友情關(guān)懷以及協(xié)作互助給了我的舒暢感和踏實(shí)感。再次就是集團營(yíng)造的“企業(yè)文化”氛圍給了我的信心。

  六、下階段主要計劃:

  1、盡快整理出規范、完整的法律合同范本。

  2、對公司往年的訴訟、合同資料進(jìn)行精細化學(xué)習,借助于此,加快對公司各項業(yè)務(wù)的熟悉進(jìn)程。

  3、進(jìn)一步鍛煉相關(guān)法律能力,使之得到快速提升,適當分擔部門(mén)主管的業(yè)務(wù)壓力。

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  時(shí)間在忙碌的人事工作里頭,真的感覺(jué)過(guò)得好快,而今自己也是要轉正了,進(jìn)入到我們公司的這幾個(gè)月,是我得到很多成長(cháng)的時(shí)候,同時(shí)也是在這兒去做好自己的人事工作來(lái)讓自己得到認可,要成為正式的員工了,但試用期也是讓我有挺多的感觸,同時(shí)也是在這段日子里對于公司有了更多的了解,我也是來(lái)總結下試用期的工作。

  做人事的工作,其實(shí)我也是有了一段時(shí)間了,有一些的經(jīng)驗,但是進(jìn)入一個(gè)新的公司里面,來(lái)到一個(gè)陌生的環(huán)境,其實(shí)我也是要有一個(gè)適應期,同時(shí)也是要去了解公司的情況,清楚自己做的事情要和哪些同事去配合,并且每個(gè)公司也是有自己不一樣的地方,我也是要了解清楚了,才好去做好自己的人事工作,不過(guò)我也是利用自己的經(jīng)驗去把事情盡可能的做好了,經(jīng)過(guò)剛來(lái)到公司的一周適應,我也是清楚自己要做的工作是怎么樣的,并且在同事的一個(gè)指導下,了解自己在人事方面有哪些是需要去適應公司的環(huán)境的,特別是有些流程其實(shí)也是和之前所在的公司有一些區別。

  工作里頭,我日常的工作認真盡責的去做好,領(lǐng)導交代的招聘,我也是利用好之前自己所有的經(jīng)驗去做好,當然在這也是學(xué)到了更多,一直都是清楚招聘的工作看起來(lái)好做,但是其實(shí)要找到真正合適,而且效率也是要提高,并不簡(jiǎn)單,不過(guò)這段時(shí)期的招聘,也是得到部門(mén)的認可,進(jìn)來(lái)的同事也是很快的去適應了崗位,來(lái)為部門(mén)的工作去做好他們應做的,也是適應的很快。當然我也是盡可能的去思考,部門(mén)招聘的需求,多和同事去了解,去溝通,找到一個(gè)合適的員工,需要花費挺多的時(shí)間,但是找好了,也是能更好的去填充崗位,而不會(huì )說(shuō)讓自己反復的招聘,一個(gè)崗位,進(jìn)來(lái)的'同事也是能適應,能做,不會(huì )做了一會(huì )兒就辭職,這樣的招聘其實(shí)也是失敗的,我也是盡力的去避免。

  經(jīng)過(guò)試用,我也是看到自己還有提高的地方,像對一些部門(mén)崗位的確還是沒(méi)有那么的去了解,即使是和部門(mén)的同事去做了溝通,但是由于之前也沒(méi)怎么接觸這個(gè)行業(yè),所以熟悉度還是不夠的,也是要繼續的去努力,這樣招聘的時(shí)候也是更加的有針對性,能更好的找到合適的員工,我也是會(huì )在今后的人事工作里頭,做得更有效率,為公司招到更優(yōu)秀的人才。

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