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it季度工作總結

時(shí)間:2023-02-23 17:49:42 總結 我要投稿

it季度工作總結

  總結就是把一個(gè)時(shí)段的學(xué)習、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統的總結,它可以促使我們思考,不妨坐下來(lái)好好寫(xiě)寫(xiě)總結吧。那么如何把總結寫(xiě)出新花樣呢?以下是小編收集整理的it季度工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

it季度工作總結

it季度工作總結1

  市建設局:

  第一季度,我處在建設局的正確領(lǐng)導下,堅持以“十六大”精神重要思想為指針,以求真務(wù)實(shí),真抓實(shí)干,與時(shí)俱進(jìn),開(kāi)拓創(chuàng )新為依托,全面認真的開(kāi)展各項工作,現將第一季度工作情況總結如下:

  一、市政工程建設與管理工作

 、痹诹x務(wù)共建工作中,原創(chuàng ): 我們根據市委市政府的指示精神和建設局的安排部署,把義務(wù)共建工作當作今年市政建設的一項十分重要的工作,放在突出位置上來(lái)抓,在新年伊始,處領(lǐng)導班子就帶領(lǐng)工程股的有關(guān)人員專(zhuān)程趕赴寧安市進(jìn)行了實(shí)地考察,并將寧安市在義務(wù)共建方面的先進(jìn)經(jīng)驗和具體做法帶了回來(lái),在此基礎上出臺了《×××市區道路義務(wù)共建實(shí)施方案》。

 、餐瓿闪恕痢痢伶們鹊闹鞔胃傻兰跋锏郎笆访娴娜嬲{查工作,共計條,萬(wàn)平方米。

 、硨Α痢痢伶們人袉挝贿M(jìn)行調查摸底,最后確定為有能力負擔義務(wù)共建工作的單位有戶(hù),在戶(hù)單位中又分為一類(lèi)單位戶(hù),二類(lèi)單位戶(hù),三類(lèi)單位戶(hù)。

 、赐瓿闪藯l義務(wù)共建砼路面和一個(gè)廣電廣場(chǎng)的測量、設計工作,并落實(shí)到戶(hù)一類(lèi)單位來(lái)承建這些工程,總面積為,平方米。

 、低瓿闪藯l義務(wù)修建砂石路面的測量、設計工作,并落實(shí)到戶(hù)二類(lèi)和三類(lèi)單位來(lái)承建砂石路面的共建工程,總面積為,平方米。

 、锻瓿闪宋鳝h(huán)廣場(chǎng)三期工程的調查、測量工作,總面積為,平方米。

 、烦雠_了×××市八面通鎮內城市道路建設年發(fā)展計劃。

 、父鶕杭镜匦胃(dòng),路面塌陷,容易造成行人及車(chē)輛傷亡的規律,我們對鎮內的砼路面情況進(jìn)行一次全面調查,共調查出破損砼路面,平方米。

  二、路燈工作

 、甭窡艄ぷ鲝慕衲辍猎隆寥掌鹞覀儗(shí)行了夜間輪流值班巡邏制度,在值班期間能處理的故障,有值班人員當即處理,一時(shí)不能馬上處理的問(wèn)題,有值班人員將問(wèn)題寫(xiě)到值班登記簿上,第二天有股長(cháng)根據記錄中的故障情況統一安排處理。

 、猜窡艄ぷ髟诘谝患径裙布羞M(jìn)行了三次大規模的維修元旦、春節、月份,平時(shí)做到了隨壞隨修,因而保證了路燈的亮燈率和照明設施完好率均已達到了。

 、硨Ρ比、新村街、和平街、鐵路街、長(cháng)征路、立交橋、東風(fēng)路、工農街、站前街、長(cháng)征橋、紅旗街、沿河路、西環(huán)路、大慶路、西環(huán)廣場(chǎng)等街道的損壞路燈維修盞。

 、次鳝h(huán)廣場(chǎng)更換霓虹燈延長(cháng)米。

 、蹈鼡Q塑鋁線(xiàn)延長(cháng)米。

 、陡鼡Q各種鎮流器臺。

 、犯鼡Q保險器個(gè)。

 、父鼡Q電子觸發(fā)器個(gè)。

  、更換油開(kāi)關(guān)臺。

  、修復路燈短路處。

  三、“雙服務(wù)”工作

 、痹趲头鲳B牛過(guò)程中,年初處里主要領(lǐng)導親自帶領(lǐng)一班人馬到包扶村——秀池進(jìn)行了實(shí)地考察,通過(guò)調查摸底掌握了秀池村共有養牛戶(hù)戶(hù),全村牛存欄數頭,可繁母牛頭,凍配母牛頭,月齡以上公牛頭,去勢公牛頭,建牛舍平方米,取得了第一手資料,為今后幫扶工作的開(kāi)展奠定了基礎。

 、哺鶕形姓P(guān)于動(dòng)員全社會(huì )力量,為“金牛富民”工程盡一份力的指示精神,處領(lǐng)導立即召開(kāi)了全處職工大會(huì ),認真傳達了市委市政府精神,號召每個(gè)職工要把攬儲工作當作一項政治任務(wù)來(lái)完成,使全體職工提高了對攬儲工作的思想認識,因此在今年×月×日我處已完成養牛攬儲任務(wù)萬(wàn)元,并超額完成我處攬儲任務(wù)的,受到了市養牛辦的好評。

 、诚蛐愠卮鍩o(wú)償投資元,以幫助養牛戶(hù)用于牛檢疫等方面的使用。

 、磶椭还窘鉀Q了關(guān)于公交車(chē)在河西鄉停留期間必須向鄉政府交納占道費的問(wèn)題,進(jìn)一步減輕了公交車(chē)業(yè)戶(hù)的費用,理順了公司與業(yè)主的關(guān)系。

  四、公交工作

 、逼髽I(yè)改制工作正在向實(shí)質(zhì)性方向進(jìn)行。

 、惨患径仁绽U管理費萬(wàn)元。

 、撑c有關(guān)部門(mén)正在進(jìn)一步協(xié)商減免運管費的問(wèn)題。

 、磸娀瘍(yōu)質(zhì)服務(wù),做到了跟車(chē)邊服務(wù)、邊指導,使公交車(chē)達到正常運行。

  五、具體做法

 、庇眯袆(dòng)教育來(lái)調動(dòng)職工更能說(shuō)服人。

  在實(shí)際工作中,我們狠抓了領(lǐng)導班子的自身建設,主要領(lǐng)導用身教重于嚴教的實(shí)際行動(dòng)來(lái)影響周?chē),原?chuàng ): 帶動(dòng)職工,一是在今年的夜間巡邏路燈的工作中,楊福彬主任經(jīng)常親自跟班到現場(chǎng)操作。二是在起草穆棱市市區道路義務(wù)共建實(shí)施方案過(guò)程中,由于時(shí)間緊迫,有關(guān)人員只好利用晚上時(shí)間來(lái)完成,楊主任也同樣坐陣陪同,親自指導,用自己的實(shí)際行動(dòng),直接教育和調動(dòng)了廣大職工的積極性。

 、渤浞终{動(dòng)職工積極性,全面推進(jìn)各項工作。

  由于今年義務(wù)共建任務(wù)繁重,我處工程股的全體工作人員雖然均以調到義務(wù)共建辦公室工作,但是涉及到處里的工作時(shí),他們也毫無(wú)怨言的回來(lái)及時(shí)進(jìn)行處理,做到雙方工作兩不誤,由此我們得出了只有把職工的積極性調動(dòng)起來(lái),才能更好地開(kāi)展好各方面的工作。

 、晨朔Y金困難,搶先抓實(shí)工作。

  在第一季度由于市政府的.城維費到位比較緩慢,這段時(shí)間也正是我處經(jīng)費十分短缺的時(shí)期,為了不影響工作,我們采取了對外賒帳的辦法,先將一些器件、物品等賒來(lái),進(jìn)行處理在市政工作中亟待需要解決的問(wèn)題,從而保證了路燈的亮燈率和市政設施的完好率,滿(mǎn)足了廣大市民的需要。

  六、存在的問(wèn)題

 、庇捎诔蔷S費不能及時(shí)到位,導致個(gè)別工作不得不滯后,嚴重制約了市政工作搶前抓早的工作落實(shí)。

 、惨蚴苜Y金額度的限制,迫使鎮內破損砼路面不能及時(shí)修復。

  七、第二季度工作計劃

 、睂(shí)施新村街南端砼路面的勘探、測量、設計、改造工程。 ⒉對鎮內的涵洞、邊溝進(jìn)行清淤和維修。

 、呈鑼|山?jīng)_溝進(jìn)行清淤,迎接雨季的到來(lái),確保沖溝暢通。

 、葱迯玩們绕茡p砼路面。

 、祵(shí)施義務(wù)共建工程的技術(shù)質(zhì)量與監督工作。

 、对诼窡艄芾砩线_到隨壞隨修,確保照明設施的完好率和路燈亮燈率達到。

 、吠瓿赡酒鲝S(chǎng)變壓臺、油開(kāi)關(guān)和計生委配電室的油開(kāi)關(guān)、空氣開(kāi)關(guān)的更新。

 、父鼡Q西環(huán)路中段的破損地埋電纜。

  、更換工農街市醫院段的破損地埋電纜。

  、維修團結路東段配電箱控制器、定時(shí)器等。

 、崩^續實(shí)施和加強路燈的值班工作。

  八、今后措施

 、币浴笆蟆本裰匾枷霝橹羔,牢固樹(shù)立起求真務(wù)實(shí),真抓實(shí)干,與時(shí)俱進(jìn)的創(chuàng )新意識,把有限的資金用在刀刃上,用極小的費用創(chuàng )造出滿(mǎn)意的效益。

 、怖^續強化班子的自身建設,做到以點(diǎn)帶面。在職工中間達到上下統一,形成合力,努力造就一支敢打硬仗的職工隊伍。

 、陈窡艄ぷ饕獓栏癜凑铡堵窡艄芾磙k法》進(jìn)行操作,并向社會(huì )做出承諾。

 、蠢^續加大對市政設施的管理力度,確保市政設施的完好率。

  我們決心在建設局的領(lǐng)導下,不斷認真總結經(jīng)驗,查找不足,為第二季度的工作打下一個(gè)良好的堅實(shí)基礎。

  ×××市城鎮建設管理處

it季度工作總結2

  在xx單位領(lǐng)導的正確指導和各部門(mén)負責人的通力合作下,財務(wù)部認真完成xx單位所有財務(wù)核算及收支工作,對各部門(mén)經(jīng)營(yíng)指標進(jìn)行考核,分析及監督xx單位財務(wù)完成情況,計劃資金的安排,編制各種報表,處理帳務(wù)等。財務(wù)部基本完成XX年上半年xx單位財務(wù)各項工作,同時(shí)很好地配合x(chóng)x單位各項工作的開(kāi)展,F對20xx年上半年如下:

  一、制定財務(wù)部各人員的工作崗位責任制,明確部門(mén)各人員崗位的職責權限、工作分工和紀律要求,強化了各崗位人員的責任感,加強了內部核算監督,同時(shí)促進(jìn)了xx單位財務(wù)各崗位的交流、合作與團結。

  二、作為非盈利部門(mén),財務(wù)部在合理控制成本(費用),有效地發(fā)揮xx單位內部監督的職能上起到了積極、正面的.作用。

  三、嚴格遵守財務(wù)會(huì )計制度和稅收法規,認真履行職責。財務(wù)部的主要職責是做好會(huì )計核算,進(jìn)行會(huì )計監督。財務(wù)部全體人員一直嚴格遵守國家財務(wù)會(huì )計制度、稅收法規、《xx地方財務(wù)管理暫行規定》,認真履行財務(wù)部的工作職責。從審核原始憑證、會(huì )計記賬憑證的錄入,到編制財務(wù)會(huì )計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排,到結算xx單位的統一調撥、支付等等,每位部門(mén)人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作,認真執行xx單位會(huì )計制度,實(shí)現了會(huì )計信息收集、處理和傳遞的及時(shí)性、準確性。

  四、對xx單位各單位、部門(mén)的收入和各項經(jīng)營(yíng)考核指標的完成情況進(jìn)行統計,分析經(jīng)營(yíng)狀況。統計如下(統計時(shí)間為:XX年1月至5月):

  xx單位完成經(jīng)營(yíng)收入426萬(wàn)元,比去年同期的503萬(wàn)元減少77萬(wàn)元,XX年經(jīng)營(yíng)目標是1400萬(wàn),未完成的金額為974萬(wàn)元,完成率僅為30.4%。各項經(jīng)營(yíng)考核指標情況如下,市場(chǎng)部電視收視費收入164.62萬(wàn)元,比去年同期的134.77萬(wàn)元增加29.85萬(wàn)元,增長(cháng)22.15%,完成全年經(jīng)營(yíng)目標的6.34%;廣告收入160.77萬(wàn)元,比去年同期的177.65萬(wàn)元減少16.88萬(wàn)元,減幅9.5%,完成全年經(jīng)營(yíng)目標的32.15%;外接工程和工料費收入68.34萬(wàn)元,比去年同期的67.55萬(wàn)元增加0.79萬(wàn)元,增長(cháng)1.17%,完成全年經(jīng)營(yíng)目標的39.05%;文化產(chǎn)業(yè)部(培訓xx單位和影劇院)收入17.36萬(wàn)元,比去年同期的19.71萬(wàn)元減少2.35萬(wàn)元,減幅11.92%,完成全年經(jīng)營(yíng)目標的21.7%;

  下半年,為實(shí)現xx單位各單位的各項經(jīng)營(yíng)任務(wù)和總體發(fā)展目標,財務(wù)部的工作任重而道遠。為此,需要在以下幾個(gè)方面繼續做好工作:

  1、加強財務(wù)人員的業(yè)務(wù)知識、會(huì )計制度和國家有關(guān)財務(wù)法規的學(xué)習,逐步提高會(huì )計人員的專(zhuān)業(yè)知識、技能和職業(yè)判斷能力。

  2、做好年終財務(wù)總結的各項前期準備工作,做好11年下半年工作計劃,工作中遇到不能解決的問(wèn)題,及時(shí)反映,以求得到及時(shí)解決。并注重與區的核算xx單位和財政局等有關(guān)部門(mén)的溝通,更好地提高財務(wù)服務(wù)質(zhì)量。

  3、繼續制定和完善各項財務(wù)管理制度和內部控制制度,加強財務(wù)系統的規范性。

it季度工作總結3

  結束這一個(gè)季度的工作,人事部門(mén)也是認真的去執行之前做好的工作計劃,去完成企業(yè)給予我們的工作要求,招聘合適的人員,做好培訓的工作,為企業(yè)把人事做好,我們部門(mén)這第二季度的工作,也是要來(lái)總結下。

  招聘的工作是這一個(gè)季度非常重要的任務(wù),第一個(gè)季度也是受到一些影響,所以并沒(méi)有做一部分的工作,還是企業(yè)內部的人員來(lái)維持企業(yè)的運營(yíng),但是也是一些部門(mén)急缺的人才沒(méi)有,所以一些工作也是開(kāi)展的不是那么的'順利。而這一個(gè)季度,也是集中的一起來(lái)把需求的人才招聘到手,來(lái)為企業(yè)服務(wù),并且也是疫情的影響沒(méi)有那么大了,企業(yè)也是開(kāi)始正常的運營(yíng),在招聘之中,我們也是按照各個(gè)部門(mén)的一個(gè)需求,去找合適的人才來(lái)企業(yè)進(jìn)行面試,挑選合適的人員進(jìn)入到企業(yè)里面,然后進(jìn)行初步的培訓,再下到各部門(mén)的崗位上去,通過(guò)部門(mén)的一個(gè)努力,我們的工作也是進(jìn)展的順利,招聘到的人手也是得到各個(gè)部門(mén)的肯定,對于我們的工作來(lái)說(shuō),也是一種認可。

  做好了招聘和培訓的工作,部門(mén)也是有了一些成長(cháng),人事部門(mén)這一個(gè)季度也是進(jìn)行了一些培訓,讓部門(mén)的同事們都是有了一個(gè)學(xué)習的機會(huì ),能讓工作能做得更好,同時(shí)對于企業(yè)也是我們做了一個(gè)培訓的課程,來(lái)讓各個(gè)部門(mén)的同事更加的了解企業(yè),認知企業(yè),更好的認同,一起把企業(yè)的工作給去做好。整一個(gè)季度下來(lái),人事部門(mén)的進(jìn)步也是可以看到了,從開(kāi)始的招聘工作沒(méi)有做的那么好,到后面工作的效率也是提升了,企業(yè)內部的一個(gè)人事處理起來(lái)也是更加的順手,特別是一些老同事也是愿意幫助新人,大家共同的努力,人事的工作也是能做得更加的順暢。并且部門(mén)在做內部的人事工作的時(shí)候也是得到了其他部門(mén)的配合,一起來(lái)把企業(yè)的工作給做好了。

  第二季度雖然是結束了,但是我們人事的工作依舊要繼續的去做好,接下來(lái)的下半年,企業(yè)也是要進(jìn)入到發(fā)力的階段,去把之前沒(méi)有完成的業(yè)績(jì)去做好,我們人事的工作也是會(huì )更加的忙碌,但由于第二季度的工作做好了,接下來(lái)也是充滿(mǎn)了信心,會(huì )去把人事的工作任務(wù)完成,去為企業(yè)做好我們人事該做的服務(wù)工作,和各個(gè)部門(mén)去配合好,滿(mǎn)足各部門(mén)的一個(gè)需求。

  2022-12-16

it季度工作總結4

  今年以來(lái),華容加快變農業(yè)發(fā)展方式,狠抓糧棉油板塊建設和優(yōu)質(zhì)高產(chǎn)創(chuàng )建工作,大力發(fā)展現代農業(yè),穩定了農業(yè)生產(chǎn),以農業(yè)增效、農民增收為目標,強化措施,狠抓落實(shí),扎實(shí)推進(jìn)農業(yè)項目建設,全農村經(jīng)濟保持快速健康發(fā)展的良好態(tài)勢。

  一、20xx年一季度農業(yè)生產(chǎn)各項指標完成情況

 。ㄒ唬┘Z食生產(chǎn)穩步增長(cháng)

  1、油菜。20xx年我夏收油菜籽面積115萬(wàn)畝,比去年同期增48萬(wàn)畝,增43%;預計總產(chǎn)量為165萬(wàn)噸,同比增加84萬(wàn)噸,增加5%。

  2、小麥。20xx年我夏收小麥播種面積4萬(wàn)畝,同比增加99萬(wàn)畝,增長(cháng)43%;預計小麥總產(chǎn)量439噸,同比增產(chǎn)81噸,增長(cháng)35%。

  3、早稻。20xx年我落實(shí)早稻種植面積6966萬(wàn)畝,與去年同期增長(cháng)3%。預計產(chǎn)量達3萬(wàn)噸,較1年增359%。

 。ǘ┦卟水a(chǎn)量面積增長(cháng)。13年一季度蔬菜播種總面積31萬(wàn)畝,其中露地菜播種面積萬(wàn)畝,大中棚設施栽培面積9萬(wàn)畝,實(shí)現蔬菜總產(chǎn)量91萬(wàn)噸,同比增長(cháng)15%。

 。ㄈ┬笄蒺B殖總量增加。今年我大力發(fā)展生態(tài)養殖,新建豬舍、雞舍的養殖戶(hù)引苗投產(chǎn)積極。一季度全牲豬出欄3萬(wàn)頭,同比增長(cháng)56%;家禽出籠1365萬(wàn)只,同比增長(cháng)4%牛出欄185頭,同比增長(cháng)14%;禽蛋產(chǎn)量55萬(wàn)噸,同比增長(cháng)11%。

 。ㄋ模┰炝置娣e不斷擴大。依托低產(chǎn)林改造項目,全面發(fā)展林業(yè)生產(chǎn),一季度新增造林面積達35畝,其中低產(chǎn)林改造15畝,“清潔鄉村、美化家園”活動(dòng)植樹(shù)折合面積15畝,其他造林5畝。

  二、主要做法

 。ㄒ唬┣袑(shí)加強春耕備耕工作。春節后,農林局結合基層農技推廣體系改革與建設補助項目,成立農業(yè)技術(shù)指導小組,深入到千家萬(wàn)戶(hù),田間地頭,開(kāi)展巡回指導和技術(shù)服務(wù),幫助農民及早做好春耕備耕工作,引導農民合理安排種植結構,穩定春播作物面積,力爭夏季糧油獲得好收成。同時(shí)加強農資市場(chǎng)監管,聯(lián)合工商、市種子站等部門(mén)開(kāi)展春耕生產(chǎn)物資打假,確保農民選購合格種子和農藥。

 。ǘ┐罅﹂_(kāi)展早稻集中育秧工作。積極開(kāi)展早稻集中育秧工作,目前我早稻育秧工作已基本完成,華容鎮、段店鎮、蒲團鄉三個(gè)集中育秧示范片共育機插秧4畝,可供栽插大田4畝,水育秧135畝,可供栽插大田135畝。

 。ㄈ┘訌娹r作物病蟲(chóng)害防治。我局加強以病蟲(chóng)害防治為主的春季田間管理,積極指導農戶(hù)清溝排漬、追肥和“一促四防”工作,堅持“抓住適期、主動(dòng)出擊、藥肥混噴、保桿增重”的防治策略,及時(shí)抓好油菜菌核病防治工作,有效降低病蟲(chóng)危害程度。

 。ㄋ模┖葑マr業(yè)項目建設。一是抓好在建項目。做好基層農技推廣體系改革與建設補助資金項目的績(jì)效考評與查工作,迎接省級檢查。二是積極組織申報農村能源建設項目、農村勞動(dòng)力陽(yáng)光工程培訓等項目。

  三、當前農業(yè)生產(chǎn)和農村經(jīng)濟運行中存在的主要問(wèn)題

  1、農業(yè)生產(chǎn)基礎薄弱。一是投入仍顯不足,農業(yè)抗御風(fēng)險能力弱,基礎設施條件和生產(chǎn)技術(shù)標準需進(jìn)一步提升。二是農村勞動(dòng)力不足。從調查情況看,我外出青壯勞動(dòng)力較上年進(jìn)一步增加,農村從業(yè)農民年齡老化、知識弱化的問(wèn)題日益突出。這些都影響我農業(yè)生產(chǎn)。

  2、農業(yè)增效、農民增收的長(cháng)效機制仍未建立,農業(yè)生產(chǎn)投入資金不足。目前,我農村金融體系不健全,農民貸款途徑少,貸款數額小,一些種養殖大戶(hù)想投入沒(méi)資金。

  四、農業(yè)生產(chǎn)影響因素分析

 。ㄒ唬┎焕蛩

  1、勞動(dòng)力缺乏。由于糧食生產(chǎn)比較效益低,青壯年勞動(dòng)力大量外出打工,在家務(wù)農勞力嚴重不足,且多為體弱病殘的中老年人,新知識接受能力差,個(gè)別留守在家的.也多從事二、三產(chǎn)業(yè),種田僅僅作為副業(yè)來(lái)做,糧食生產(chǎn)粗耕粗種現象嚴重。

  2、農業(yè)生產(chǎn)成本增加,農資價(jià)格漲幅較大。從上年農資價(jià)格走勢來(lái)看,基本是春耕春播時(shí)節上漲幅度最大,從了解的情況看,今年農資價(jià)格有所提高。

  3、農資入戶(hù)率不高。目前全市只有少數農戶(hù)庫存化肥等農資,農戶(hù)較少主動(dòng)提早購買(mǎi)。農資入戶(hù)率不高的原因,主要是絕大多數農民習慣在春耕生產(chǎn)期間,需要用什么農資時(shí)就臨時(shí)購買(mǎi)什么農資,很少有農民提前儲備,這一是農民可支配現金有限,二是傳統型農民對農資市場(chǎng)缺乏了解和分析,提前儲備意識不高。

 。ǘ┯欣蛩

  1、國家良種補貼、農機購機補貼等各種惠農政策標準不斷提高,對農業(yè)項目的投入力度加大,將會(huì )直接增加農民收入,促進(jìn)現代農業(yè)快速發(fā)展。

  2、由于今年氣候條件較好,春播工作開(kāi)展順利,只要后期田管措施到位,能夠實(shí)現夏油夏糧增產(chǎn)豐收,為全年農業(yè)增效、農民增收打下了基礎。

  五、下步工作安排

  (一)下階段重點(diǎn)工作

  穩定糧食生產(chǎn),落實(shí)中稻種植面積43萬(wàn)畝,實(shí)現產(chǎn)量萬(wàn)噸;擴大蔬菜設施栽培面積,力爭蔬菜設施栽培面積達到13萬(wàn)畝;依托防林項目,新增植樹(shù)造林面積畝;積極推進(jìn)基層農技推廣體系改革與建設,加強農業(yè)科技推廣和創(chuàng )新;努力提高農業(yè)產(chǎn)業(yè)化和規;(jīng)營(yíng)水平,推進(jìn)農業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)跨越式發(fā)展。

 。ǘ┲饕ぷ髋e措

  1、嚴格落實(shí)惠農政策。加大惠農政策宣傳力度,嚴格落實(shí)中央和省、市支持發(fā)展農業(yè)生產(chǎn)的強農惠農政策,重點(diǎn)向種糧大戶(hù)傾斜,充分調動(dòng)農民群眾種糧食的積極性。加強農業(yè)項目和資金管理,提高使用效益。繼續做好農業(yè)保險工作。

  2、加快發(fā)展畜牧業(yè)。加快發(fā)展大、中型標準化規模養殖場(chǎng),重點(diǎn)發(fā)展以生豬15模式等為主的家庭標準化規模養殖,力爭規;B殖比重提高3個(gè)百分點(diǎn)以上。

  3、大力推進(jìn)農業(yè)機械化。嚴格執行購機補貼政策,加大政策傾斜力度,扶持發(fā)展農機專(zhuān)業(yè)大戶(hù)和農機合作。加強技術(shù)創(chuàng )新和推廣,力爭農機綜合作業(yè)水平達到5%以上。

  4、高標準打造凡寺線(xiàn)都市農業(yè)示范帶。依托華容現有的然、人文、位、環(huán)境、生態(tài)特點(diǎn)和優(yōu)勢,以生態(tài)環(huán)境資本建設為基礎、以現代化科學(xué)技術(shù)為支撐、以加工貿易企業(yè)為龍頭、以產(chǎn)業(yè)化開(kāi)發(fā)為形式,將現代科技和傳統的農業(yè)種植、加工貿易產(chǎn)業(yè)相結合,建成產(chǎn)業(yè)特征鮮明、生態(tài)關(guān)系協(xié)調、環(huán)境質(zhì)量?jì)?yōu)良、技術(shù)運作通暢、研發(fā)能力充足、功能布局合理、景觀(guān)特色鮮明,具有成熟的加工貿易體制和風(fēng)險保障機制,具有充足的經(jīng)濟發(fā)展動(dòng)力的新興的現代化農業(yè)開(kāi)發(fā)園。

  5、加強農產(chǎn)品質(zhì)量安全監督管理。加大農產(chǎn)品質(zhì)量安全監管力度,配合工商部門(mén),開(kāi)展經(jīng)常性農資打假活動(dòng),開(kāi)展禁限農藥、飼料和飼料添加劑等專(zhuān)項整治活動(dòng),從源頭保證農產(chǎn)品質(zhì)量安全,確保不出現重大農產(chǎn)品質(zhì)量安全事故。

  6、加強農業(yè)科技隊伍建設。一是以基層農技推廣體系改革和陽(yáng)光工程培訓項目為依托,按照現代農業(yè)發(fā)展的需要和產(chǎn)業(yè)布局要求,開(kāi)展分層分類(lèi)培訓,分批選送基層農技骨干到大專(zhuān)院校深造,加強知識更新,提高服務(wù)能力。二是切實(shí)加強農村實(shí)用人才培訓,重點(diǎn)培訓一批種養大戶(hù)、合作負責人、農機手、科技示范戶(hù)等,提高農民素質(zhì)。

  7、加強農、林業(yè)行政執法,確保農業(yè)生產(chǎn)安全。積極協(xié)調,建立管理規范、運行高效的農業(yè)行政執法隊伍,推進(jìn)農業(yè)法制化建設,切實(shí)依法保護群眾合法權益和生命財產(chǎn)安全。

it季度工作總結5

  今年以來(lái),在鎮黨委、政府的正確領(lǐng)導下,在市財政局、市稅源辦和國地兩稅部門(mén)的業(yè)務(wù)指導下,我們村鎮稅源辦始終按照市財稅工作會(huì )議精神要求,圍繞“挖稅源、強征管、促增收”的工作思路,不斷提高稅源信息化管理水平,克服種種不利因素,多措并舉,知難而上,實(shí)現了財政稅收時(shí)間與任務(wù)同步。

  一、財政收入完成情況

  第一季度,本級財政收入共完成萬(wàn)元,同比增長(cháng)。其中國稅完成萬(wàn)元,同比,占預算任務(wù)萬(wàn)元的;地稅完成萬(wàn)元,同比,占預算任務(wù)萬(wàn)元的;財政完成萬(wàn)元,同比,占預算任務(wù)。

  二、具體工作措施

  一是不斷完善財稅工作機制。我鎮財稅工作之所以能夠在基礎差、底子薄的情況下一直呈現持續健康發(fā)展的態(tài)勢,得益于我們有一套完善的工作機制,特別是每月一次稅收分析碰頭會(huì )能夠始終堅持。每月月初,我們都會(huì )召集國稅、地稅、財政、稅源、工業(yè)、工商、供電、國土等相關(guān)部門(mén)負責人召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議,通報上月稅收情況,分析稅源及稅收增減變化情況,查找漏洞和薄弱環(huán)節,協(xié)調解決工作中遇到的問(wèn)題,安排部署當月財稅工作。今年以來(lái)我們更是把月例會(huì )變成了周例會(huì ),鎮主要領(lǐng)導堅持每周抽出一天時(shí)間,深入到國地兩稅現場(chǎng)辦公,督促稅收進(jìn)度,協(xié)調解決問(wèn)題。

  二是不斷強化財稅工作氛圍。為真正營(yíng)造出全員抓稅收的濃厚氛圍,我鎮落實(shí)了班子成員分包聯(lián)系重點(diǎn)稅源企業(yè)制度,變過(guò)去階段性突擊抓為連貫性持續抓,以抓稅收為中心,為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)支招想策、答疑解難,讓每個(gè)班子成員都深刻認識到財稅工作的實(shí)質(zhì)內涵和重要性。為進(jìn)一步增強全面抓稅收的`意識,推動(dòng)我鎮財稅工作良性發(fā)展,目前我鎮正在著(zhù)手起草關(guān)于對財稅工作實(shí)施激勵推進(jìn)機制的辦法,初步考慮采取全員抓稅收與干部補助待遇掛鉤的激勵措施來(lái)推動(dòng)稅收工作。

  根據市加強綜合治稅工作會(huì )議精神,結合我鎮實(shí)際,成立領(lǐng)導小組,制定全鎮稅收專(zhuān)項治理工作實(shí)施方案。以鎮稅源辦為主體,對全鎮范圍內的耕地占用稅,城鎮土地使用稅和建筑營(yíng)業(yè)稅進(jìn)行摸底排查,做到不留死角,不留空白點(diǎn),建檔造冊,完善資料,為專(zhuān)項治理工作的開(kāi)展提供準確可靠數據,同時(shí)協(xié)助牛店中心地稅所,積極開(kāi)展征收促繳工作。在具體工作中,我們主要抓好以下幾個(gè)方面:

 。ㄒ唬┩晟贫愒垂芾硇畔⒒到y,提升管理水平。

  1、開(kāi)展稅源普查。認真做好稅源普查工作,準確掌握各類(lèi)稅源基礎數據;不定期對重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)、重點(diǎn)工程(項目)、重點(diǎn)稅種進(jìn)行調查,把握重點(diǎn)稅源生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)動(dòng)態(tài)。

  2、實(shí)行精細化管理。強化動(dòng)態(tài)監控,根據轄區的稅源規模與稅源分布、行業(yè)特點(diǎn),及時(shí)掌握稅源動(dòng)態(tài),定期開(kāi)展漏征、漏管戶(hù)的清理,減少稅收流失。建立稅源信息動(dòng)態(tài)管理機制,我鎮稅源辦定時(shí)向工商部門(mén)征詢(xún)新注冊或注銷(xiāo)登記的工商企業(yè)、個(gè)體工商戶(hù)有關(guān)情況,并向國稅所、地稅所按月征詢(xún)當月企業(yè)、個(gè)體工商戶(hù)納稅情況、稅務(wù)登記證申領(lǐng)情況,用以更新稅源信息庫。并對獲取信息及時(shí)查證、核實(shí),確保稅源信息庫準確無(wú)誤。采取分類(lèi)管理,明確管理重點(diǎn),對重點(diǎn)稅源戶(hù)實(shí)行重點(diǎn)監控,對中小稅源戶(hù)加強巡查,提高納稅申報的積極性,督促其及時(shí)、足額繳納稅款。

  3、強化稅源分析。對不同行業(yè)、不同稅種開(kāi)展稅收分析,全面掌握稅源基本情況,剖析具體稅種、行業(yè)和重點(diǎn)稅源存在問(wèn)題,找準稅源管理的方向和重點(diǎn),及時(shí)發(fā)現稅收工作的新動(dòng)向、新情況,為稅收征管提出意見(jiàn)和建議,為領(lǐng)導決策提供科學(xué)依據。

 。ǘ┘涌於惪叵到y建設進(jìn)度,確保高效運轉。

  1、加強溝通協(xié)作。與上級稅源管理部門(mén)通力協(xié)作,按照煤炭和建材企業(yè)工作進(jìn)度,做到“復工一家、納管一家”,確保稅控系統建設工作順利推進(jìn),正常運轉。

  2、實(shí)施有效管護。做好稅控設備檢修和線(xiàn)路維護配合協(xié)調工作,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理;做好日常巡視工作,加強對稅控系統的管護,防止人為破壞,保證系統安全、有效運行。

 。ㄈ┘哟缶C合治稅力度,規范征管秩序。

  1、建立排行榜制度。堅持稅收排行榜制度,對轄區內重點(diǎn)稅源企業(yè)分月、分行業(yè)進(jìn)行納稅排名,并形成長(cháng)效機制,營(yíng)造公平稅負,誠信納稅的良好氛圍。

  2、加強日常巡查,及時(shí)掌握商戶(hù)經(jīng)營(yíng)狀況,為國地稅部門(mén)提供準確稅源信息。做好日常巡查工作,及時(shí)掌握商戶(hù)經(jīng)營(yíng)狀況,對達到起征點(diǎn)的商戶(hù)與國地稅部門(mén)對接、溝通,及時(shí)實(shí)行稅收核定,確保不漏征、不少征。

  3、規范代征行為。按照市政府關(guān)于個(gè)體工商戶(hù)稅收由所在鄉鎮政府委托代征的有關(guān)要求,依法開(kāi)展委托代征工作,保證稅款安全,及時(shí)解繳入庫。

  4、開(kāi)展專(zhuān)項治理。協(xié)助稅務(wù)部門(mén)做好耕地占用稅、城鎮土地使用稅和建筑營(yíng)業(yè)稅的專(zhuān)項清查活動(dòng),挖掘稅收潛力。

  5、大力開(kāi)展納稅服務(wù)和納稅輔導。管理辦是服務(wù)企業(yè)、商戶(hù)辦理稅務(wù)事宜的第一窗口,我們辦公室不分份內份外做到有問(wèn)必答、有求必應,同時(shí)經(jīng)常性地提醒企業(yè)、輔導企業(yè)、商戶(hù)進(jìn)行納稅申報,有新的稅收政策及時(shí)告知企業(yè)、商戶(hù),使得我們真正成為企業(yè)、商戶(hù)的貼心人。

  三、下步工作打算

  20xx年第一季度已經(jīng)過(guò)去了。雖然我們實(shí)現了財稅工作時(shí)間與任務(wù)同步的目標,但與兄弟鄉鎮相比,還有不小的差距,還存在著(zhù)稅收質(zhì)量不高,企業(yè)納稅和配合意識不強的問(wèn)題。面對困

  難和壓力,面對機遇和挑戰,為確保圓滿(mǎn)超額完成全年財稅工作目標任務(wù),我們將重點(diǎn)抓好以下幾點(diǎn):

  一要強力推進(jìn)項目建設。稅收的主體是企業(yè),企業(yè)的源頭是項目,只有加強項目建設,才能確保既定的財稅目標實(shí)現。因此,一是加快在建項目的建設速度,力爭為我鎮財稅工作產(chǎn)生效益和貢獻。二是進(jìn)一步拓寬思路、營(yíng)造環(huán)境、創(chuàng )造條件,保證后續項目引得來(lái)、留得住、站得穩、生效快,使新上項目的效益盡快轉化和體現到稅收上來(lái)。

  二要抓大不放小。一方面突出重點(diǎn)組織收入。在20xx年已取得初步成效的基礎上,進(jìn)一步加大耕地占用稅和土地使用稅的清繳力度,確保足額征收。另一方面,努力為稅收創(chuàng )造條件,進(jìn)一步從人員、經(jīng)費等方面強化保障,確保工作正常開(kāi)展,對骨干稅源和零星稅源,既抓大又不放小,既報西瓜又撿芝麻,做到應收盡收。

  三要繼續抓好協(xié)調聯(lián)動(dòng)機制運行。進(jìn)一步規范和完善稅源信息管理平臺,加強與國地兩稅信息溝通和資源共享,加大稅源巡查力度,堅持做好每月的稅收形勢分析,及時(shí)排查尋找新的稅收增長(cháng)點(diǎn),在保證不收過(guò)頭稅的前提下,確保各類(lèi)稅收及時(shí)足額入庫。

  總之,在20xx年的工作中,我們將繼續秉承“說(shuō)了算、定了干、不喊不叫、追求實(shí)效、求真務(wù)實(shí)、實(shí)干干實(shí)”的理念,堅持

  做到不為已取得的成績(jì)而沾沾自喜、止步不前,不以完成既定任務(wù)為最終目標,樹(shù)立不達目標絕不收兵的信心,發(fā)揚“團結務(wù)實(shí)齊奮進(jìn)、艱苦拼搏創(chuàng )一流”的精神,以抓好財稅工作為基礎,帶動(dòng)其他各項工作開(kāi)展,力爭圓滿(mǎn)完成全年財稅目標任務(wù)。

it季度工作總結6

  隨著(zhù)xx服務(wù)公司信息化要求不斷提高,信息化項目也越來(lái)越多,整個(gè)第一季度都是在緊張和忙碌中度過(guò)的,回首這三個(gè)月的'工作,繁忙與欣喜同在,感激信息中心全體成員在工作上的配合和生活上的照顧,現就具體工作總結如下:

  1、提交“移動(dòng)信息中心內部考試系統”概要設計說(shuō)明書(shū)和需求分析報告。根據修改意見(jiàn)完成代碼開(kāi)發(fā),并將其部署在信息中心服務(wù)器上使用。

  2、按信息中心內部要求,開(kāi)發(fā)一套“論壇系統”并將其部署在信息中心服務(wù)器上使用。

  3、提交“輔助辦公系統”概要設計說(shuō)明書(shū)。根據反饋信息和指導意見(jiàn)完成代碼開(kāi)發(fā)20xx年第一季度工作總結20xx年第一季度工作總結。并將其部署在信息中心服務(wù)器上使用。

  4、參與集團彩鈴項目小組,按分工進(jìn)行代碼開(kāi)發(fā)工作。主要負責投訴模塊,鈴音庫模塊開(kāi)發(fā)。開(kāi)發(fā)完成后,參與集團彩鈴系統的鏈調,并按新的要求對各個(gè)模塊進(jìn)行調整,并將其部署在信息中心服務(wù)器上使用。

  5、參加adc管理平臺技術(shù)交流

  6、提交“績(jì)效管理系統”,“在線(xiàn)培訓考試系統”概要設計說(shuō)明書(shū)和需求分析報告。

  7、參與面試出題工作,提交c語(yǔ)言測試題20xx年第一季度工作總結工作總結。

  8、參與全省彩鈴平臺的測試工作,模擬縣級大客戶(hù)經(jīng)理的主角。對個(gè)人信息,工單處理,投訴,留言等模塊進(jìn)行測試,并提交測試報告。

  9、參與自主研發(fā)信息化項目與oa系統接口討論會(huì )議,并按會(huì )議討論結果提交系統接口申請報告。

  10、提交“在線(xiàn)培訓考試系統”項目開(kāi)發(fā)設計,設計整體框架,并按此對項目組成員進(jìn)行分工。

  11、及時(shí)完成各項交督辦事項。

  今后的工作又是以今日作為一個(gè)起點(diǎn),新目標、新挑戰,就應當有新的起色,最終祝愿通信服務(wù)公司在晴空里,策馬奔騰。

it季度工作總結7

  20xx年精河縣農經(jīng)工作緊緊圍繞自治州農經(jīng)工作任務(wù),服從縣黨委、政府工作大局,積極履行農經(jīng)參謀助手職能。年初制定20xx年農經(jīng)工作任務(wù)分解表,任務(wù)分解到各鄉鎮、縣分管人員,每月進(jìn)行督促檢查。從建制度、抓規范、強管理入手,充分發(fā)揮農經(jīng)部門(mén)的職能作用,有力推動(dòng)了精河縣農經(jīng)工作的發(fā)展,F將今年以來(lái)工作總結如下:

  一、農村土地流轉工作取得新成效。

  1、20xx年農村土地流轉形成熱潮。我局緊跟中央土地流轉政策定思路,充分發(fā)揮宣傳、交流和典型示范引導作用和項目資金和優(yōu)惠政策的推動(dòng)作用,在充分尊重民情民意、調動(dòng)民智民力的基礎上,積極引導農村土地依法、有序向新型經(jīng)營(yíng)主體流轉。20xx年全縣二鄉、二鎮、一場(chǎng)流轉土地面積約為4.714萬(wàn)畝,完成計劃面積的156%,其中:向16家合作社流轉3.9萬(wàn)畝、向專(zhuān)業(yè)大戶(hù)流轉0.74萬(wàn)畝,其他向企業(yè)和農戶(hù)間互換流轉0.074萬(wàn)畝。

  2、建立健全縣、鄉(鎮)農村土地流轉服務(wù)中心機構職能,以服務(wù)加強流轉?h鄉兩級均已成立農村土地流轉服務(wù)中心,服務(wù)中心為農戶(hù)提供農村土地流轉合同文本、為流轉雙方提供信息、政策咨詢(xún)、做好流轉糾紛的調處、對土地流轉情況進(jìn)行統資料歸檔,逐步成為土地流轉的后盾和依托。春耕生產(chǎn)前期,縣、鄉流轉服務(wù)中心工作人員每周到鄉鎮場(chǎng)調查走訪(fǎng)流轉情況,深入了解流轉的'困難和問(wèn)題,幫助查找土地流轉風(fēng)險,并從農村土地政策落實(shí)、土地流轉合同規范簽定、合作社財務(wù)規范管理、合作社民主管理、社務(wù)財務(wù)公開(kāi)方面要求和督促合作社做好風(fēng)險防范,為土地流轉雙方權益,實(shí)現雙贏(yíng)打下堅實(shí)基礎。

  二、農村集體“三資”規范化管理得到加強。

  1、按照農村“三資”管理示范鄉鎮建設標準嚴格管理農村財務(wù)。每個(gè)月對農村“三資”臺帳、“八帳四簿”登記和帳實(shí)相符情況進(jìn)行督促檢查,確保農村財務(wù)及時(shí)規范管理。

  2、村級第一季度財務(wù)公開(kāi)全面公開(kāi)。4月份,檢查了2個(gè)鄉鎮、5家合作社、4個(gè)行政村的財務(wù)管理及財務(wù)公開(kāi)情況。各鄉鎮均能夠按照要求開(kāi)展財務(wù)公開(kāi)。

  (二)、全面、及時(shí)、準確的做好人均收入測算工作

  1、認真做好農牧民人均收入測算工作。精河縣現有農業(yè)人口76264人,預計,20xx年精河縣農牧民人均純收入可達13348元,比20xx年的12348元增加1000元,其中:種植業(yè)新增250元、畜牧業(yè)新增150元、二三產(chǎn)業(yè)新增50元、勞動(dòng)力轉移新增450元、轉移性收入100元。

  2、按照州農經(jīng)局的要求,及時(shí)、準確上報了第一季度農村經(jīng)濟收益分配表;

  三、依法開(kāi)展農民專(zhuān)業(yè)合作社指導、服務(wù)和扶持工作

  截止到20xx年2月底,精河縣在工商部門(mén)注冊登記農民專(zhuān)業(yè)合作社共有304家,較去年底新增15家。

  縣農經(jīng)局不斷加強對合作社的指導、服務(wù)和扶持,建立合作社動(dòng)態(tài)發(fā)展管理服務(wù)機制,扶優(yōu)扶強有特色、有成效的合作社。今年對10家流轉土地合作社進(jìn)行指導20次,有效規范和促進(jìn)了合作社發(fā)展。積極組織申報區級示范合作社,擬申報8家合作社。

  四、深入開(kāi)展農經(jīng)工作學(xué)習培訓,組織人員外出觀(guān)摩學(xué)習農經(jīng)工作先進(jìn)經(jīng)驗,不斷提高農經(jīng)人員能力水平。

  今年上半年共培訓縣鄉村農經(jīng)人員2121人,培訓班次4期。其中:培訓村級農經(jīng)人員2期,共計160人,培訓內容村級財務(wù)管理和農村土地流轉;培訓縣鄉農經(jīng)人員40人,培訓內容農村土地經(jīng)營(yíng)權確權登記及農經(jīng)業(yè)務(wù);組織到沙灣觀(guān)摩學(xué)習12人,學(xué)習內容農村土地流轉到合作社及農經(jīng)管理經(jīng)驗。

  五、下半年工作計劃及安排

  一是健全完善縣鄉、鎮、場(chǎng)農村土地流轉服務(wù)中心機構和職能,充分發(fā)揮土地流轉中心服務(wù)農民土地流轉職能;開(kāi)展落實(shí)好農村土地承包經(jīng)營(yíng)權確權登記頒證整縣推進(jìn)試點(diǎn)各項工作任務(wù)。

  二是加強鄉村集體財務(wù)會(huì )計規范化管理的指導和監督,開(kāi)展農村集體經(jīng)濟審計工作,完成審計21個(gè)村的任務(wù)。

  三是深入開(kāi)展農民負擔檢查,加強農民負擔動(dòng)態(tài)監測,確保及時(shí)發(fā)現農民負擔方面的問(wèn)題。

  四是加強農民專(zhuān)業(yè)合作經(jīng)濟組織的指導、服務(wù)和扶持,不斷發(fā)揮合作組織團結組織農民抱團闖市場(chǎng)、共同應對風(fēng)險、共同致富的功能。

  五是認真做好農村經(jīng)濟統計和農產(chǎn)品成本核算工作。選擇農民人均收入測算點(diǎn)全面真實(shí)掌握農村農民人均純收入情況;加強成本核算點(diǎn)的指導和督查,確保成本核算數字的準確、真實(shí)和代表性。

it季度工作總結8

  年初以來(lái),根據階段性工作任務(wù),我們突出強化了三方面的工作:

  一是以增收節支為重點(diǎn),認真開(kāi)展了預算執行

  的審計。從服務(wù)**經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的角度出發(fā),我們認真組織了預算執行和其他財政財務(wù)收支審計。按照政府提出的“嚴格控制行政經(jīng)費預算、嚴格控制一般性支出”的要求,加大一級預算單位預算資金的審計力度,突出支出審計,嚴格檢查超范圍、超標準、虛假支出問(wèn)題。20xx年共按排預算執行審計5項,現正在組織實(shí)施1項。

  二是突出審計“免疫系統”功能,認真開(kāi)展了重點(diǎn)項目資金的審計。按照縣委、政府提出的“以重大項目建設為重點(diǎn)”、“繼續提升園區承載功能”的目標要求,從預防角度出發(fā),充分發(fā)揮審計“免疫系統”功能,在大項目建設中直接體現審計服務(wù)。年初以來(lái)認真開(kāi)展了合隆經(jīng)濟開(kāi)發(fā)區工業(yè)集中區、**工業(yè)集中區建設資金審計,圍繞建設資金的管理、使用、落實(shí)相關(guān)經(jīng)濟政策、防范資金風(fēng)險、規范會(huì )計基礎工作,促進(jìn)集中區健康發(fā)展。目前兩個(gè)項目正在審計中。

  三是圍繞落實(shí)民生工作,認真組織了專(zhuān)項資金審計。審計除對資金的使用加大力度以外,重點(diǎn)放在管理環(huán)節,尤其在項目的管理程序、項目的結算、決算環(huán)節上發(fā)現問(wèn)題,全面反映項目資金的撥付、管理、使用情況,注意在建設性意見(jiàn)上發(fā)揮審計機關(guān)的`作用。目前,正在組織新農村建設專(zhuān)項建設補助資金、物業(yè)維修專(zhuān)項資金審計。

  為了確保高質(zhì)量完成20xx年審計工作任務(wù),今年我們突出強化了三項工作措施:

  一是調整觀(guān)念,力求思想認識上有個(gè)高起點(diǎn)。突出強化樹(shù)立三個(gè)意識。既:樹(shù)立大局意識;責任意識;奉獻意識。尤其要突出強化大局意識。教育干部站在全縣經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展新躍升的高度,自覺(jué)服從于經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展這個(gè)大局。圍繞“新躍升”這個(gè)主題,引導干部職工把審計工作放到全縣大的環(huán)境去認識審計、規劃審計工作、落實(shí)審計工作任務(wù)。

  二是探索新方式,力求在審計工作質(zhì)量上有個(gè)新提高。突出強化四個(gè)質(zhì)量。既:審前調查質(zhì)量;審計檢查質(zhì)量;審計建議質(zhì)量;落實(shí)整改質(zhì)量;扎扎實(shí)實(shí)完成每個(gè)審計項目。尤其要強化審計建議質(zhì)量的提高。在重點(diǎn)資金、重點(diǎn)項目的審計中,在認真調查分析的基礎上,注意從體制、機制、制度上發(fā)現問(wèn)題、提出建議性意見(jiàn)。力求審計建議的針對性和可操作性,為政府決策提供依據。

  三是抓素質(zhì)提高,力求隊伍能力建設再上一個(gè)新水平。突出強化五種能力。既:提高學(xué)習能力;運用科技手段的能力;提高審計能力;強化創(chuàng )新能力;提高抵御腐蝕的能力。尤其是強化審計能力的提高。注意培養干部能夠把握被審項目的總體情況;能夠檢查重大違規違紀案件線(xiàn)索;能夠有針對性地提出建議性意見(jiàn)。不斷提高發(fā)現問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力。創(chuàng )造性地開(kāi)展審計工作。為全縣大項目建設,重點(diǎn)資金的投入,經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展新躍升提供有效的審計服務(wù)。

it季度工作總結9

  這個(gè)季度過(guò)去了,現對本季度工作總結如下。

  在本季度我嚴格遵守會(huì )計人員職業(yè)道德,遵守醫院各項工作制度,積極參加醫院的各項活動(dòng),嚴格遵守國家關(guān)于現金管理的各項規定,認真做好自己的本職工作。作為醫院出納,我在收付、反映、監督四個(gè)方面盡到了應盡的職責。

  一、日常出納工作

  認真履行出納崗位職責,恪盡職守,愛(ài)崗敬業(yè),團結同志,嚴守紀律,踏實(shí)工作,受到了領(lǐng)導和同事們的好評。

  (1)積極開(kāi)展日常財務(wù)管理工作。作為財務(wù)戰線(xiàn)的一名“新兵”,本人始終以“小學(xué)生”的心態(tài)嚴格要求自己,虛心學(xué)習,不恥下問(wèn)。工作耐心細致,服務(wù)熱情主動(dòng),收付一絲不茍,編表有條不紊,記賬有板有眼,工作任勞任怨,克服了孩子年齡小,學(xué)習壓力大,工作任務(wù)重等困難,順利完成了年初預算,年終決算,催收租金,申報經(jīng)費,保障開(kāi)支等常規性財務(wù)工作。由于工作細致,本季度未發(fā)生現金收付差錯。

  (2)嚴格遵守財經(jīng)紀律和結算管理規定。20xx年初,本人認真學(xué)習財經(jīng)法律法規,參與完善全院的財務(wù)規章和內控制度建設。從加強會(huì )計基礎工作入手,嚴格收付程序,細化報賬流程,審核票據真偽,防范稅務(wù)風(fēng)險,堅持“日清月結”!翱春缅X(qián)袋子,記好賬本子,緊把收付關(guān)”。嚴格執行資金預算管理制度,不擠占、不挪用,保證專(zhuān)款專(zhuān)用。月底,開(kāi)展自查“回頭看”活動(dòng),不留問(wèn)題“死角”。本季度未發(fā)生“坐支現金”、大額現金結算、私設“小金庫”等違反財經(jīng)紀律的問(wèn)題。重操行,抓工作,講學(xué)習,嚴守財經(jīng)紀律底線(xiàn),熱心服務(wù)廣大員工,全面完成了本季度的'各項任務(wù)。

  在xxx院領(lǐng)導的支持下,在同事們的幫助下,本人努力提高黨性修養,強化宗旨意識和服務(wù)理念,立足本職崗位,顧大局,重操行,抓工作,講學(xué)習,嚴守財經(jīng)紀律底線(xiàn)。

  二、思想方面

  積極參加"講黨性修養,樹(shù)良好作風(fēng),促科學(xué)發(fā)展"主題教育活動(dòng)。利用參加民主生活會(huì ),撰寫(xiě)思想報告等形式,對照自身存在的問(wèn)題,深刻剖析思想根源,積極查擺問(wèn)題,認真開(kāi)展批評與自我批評。通過(guò)學(xué)習,達到了"提高素質(zhì),改變形象,推動(dòng)工作"的目的。

  三、學(xué)習方面

  本季度,本人努力學(xué)習新理論、新知識、新思維,認真思考新情況、新問(wèn)題、新形勢,積極踐行新解放、新跨越、新崛起,在理論水平和實(shí)踐能力方面取得了很大的進(jìn)步。

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