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園林綠化科個(gè)人年度工作總結

時(shí)間:2023-01-29 16:03:31 總結 我要投稿

園林綠化科個(gè)人年度工作總結范文(精選5篇)

  時(shí)光在流逝,從不停歇,一段時(shí)間的工作已經(jīng)結束了,回顧這段時(shí)間的工作,理論知識和業(yè)務(wù)水平都得到了很大提高,讓我們好好總結下,并記錄在工作總結里。你所見(jiàn)過(guò)的工作總結應該是什么樣的?下面是小編為大家收集的園林綠化科個(gè)人年度工作總結范文(精選5篇),歡迎大家分享。

園林綠化科個(gè)人年度工作總結范文(精選5篇)

  園林綠化科個(gè)人年度工作總結1

  20xx年我單位以“抓好養護管理,確保全xx綠化養護管理更上一步臺階;綠化工程任務(wù),再創(chuàng )一批精品工程”為,努力好xx交給我的任務(wù),在xx年主要作了以下幾項工作:

  一、綠化養護管理工作

  我們承擔著(zhù)全xx余萬(wàn)平方米的主要道路、綠地的養護管理。綠化養護管理是我的一項主要工作,綠地的面貌也直接著(zhù)我xx的形象,我xx的綠化基礎薄弱,用養人的機制養樹(shù),干的越多賠的越多,把綠化養護當作包袱背著(zhù)。

  養護工作在全市一直落在其他單位的后面。從體制和機構改革的新的一年開(kāi)始,改變我xx綠化養護落后的被動(dòng)狀況。目前,在綠化養護制訂了新的政策,在全市率先出臺了《xx綠化養護管理實(shí)施辦法》,了我養護工作的職責、了綠化養護專(zhuān)項經(jīng)費。

  新的管理辦法按綠地的面積和等級核撥經(jīng)費的管理辦法,xx財政對我資金管理機制的改革,我們也改變了對基層按“養人”分配經(jīng)費的方法,變?yōu)榘答B護面積和等級分配的辦法。綠化養護不再是包袱和負擔,同時(shí),也引起了各基層的領(lǐng)導的重視。新的養護政策使園林綠化專(zhuān)業(yè)人員的觀(guān)念和園林的資金運作都了巨大轉變,激勵著(zhù)基層專(zhuān)業(yè)人員思想上有了根本上的轉變,這幾年全xx上下養護工作(總結一下具體情況),也把這幾年的綠化工作養護上,把綠化養護工作確立為我們的“立之本”,多次在全局(或公司)范圍內召開(kāi)園林綠化養護工作會(huì ),為綠化養護工作的打下良好的基礎,還成立了“養護管理班組”,由黨政分別擔任指揮和副指揮,并和基層簽定了養護管理責任書(shū),將干部考核與其工作聯(lián)系起來(lái)。相繼制定了“抓管理,促養護,全市評比保七爭六”和“保五爭三”的奮斗目標。

  去年,我xx單位全體干部職工扛起了“綠化養護管理”的大旗,xx養護管理承包責任制,抓住以綠化養護等級管理為核心,綠地等級的步伐,我xx園林綠化環(huán)境質(zhì)量的思想,綠化,強化綠地的常態(tài)管理,大搞綠化養護管理的精品示范工程,深化和養護等級考核制度,職責,獎優(yōu)罰劣。根據各自的情況制訂措施,責任制,班組、個(gè)人承包制,核定了綠地養護的個(gè)人指標,制定了獎勤罰懶制度,強化了職責,明確了權利,落實(shí)責任制,工程、養護分開(kāi)管理;養護隊伍穩定,技術(shù)素質(zhì)逐漸提高;養護隊伍內部管理推行了責任制,任務(wù)到地,責任到人,養護考核結果與職工利益掛鉤。激發(fā)了職工搞好綠地養護工作的熱情(加上再具體些的內容)。xx內每月的養護評比檢查,對各所管轄的道路、綠地等級考核管理,以經(jīng)濟杠桿為動(dòng)力綠化養護管理和養護等級的。使綠化養護工作走上規范化、科學(xué)化管理的軌道,帶動(dòng)養護的。市養護檢查專(zhuān)家組對我xx年專(zhuān)業(yè)養護工作了較高的評價(jià),在全市城八xx綠化養護檢查評比中,xx歷史成績(jì)。

  二、綠化工程建設工作

  xx年是我近幾年來(lái)綠化任務(wù)繁重的一年,x交給我的綠化任務(wù),我們在年初布置了綠化工程管理工作會(huì ),成立了綠化工程質(zhì)量驗收和質(zhì)量控制領(lǐng)導小組,制定了《綠化工程管理辦法》,為綠化工程質(zhì)量,內部管理,綠化工程任務(wù)xx,強化了對綠化工程的質(zhì)量控制和驗收工作,在安排的綠化工程中,分階段檢查、驗收的管理辦法。去年的綠化工程時(shí)間緊、任務(wù)重、圖紙大等許多客觀(guān)因素,但我們各施工專(zhuān)業(yè)隊伍有專(zhuān)打硬仗的特點(diǎn),調動(dòng)了職工的積極性,克服了諸多難以想象的困難,完成了xx交給我的綠化工程,并以精細的施工,做好了xx的景觀(guān)規劃設計,體現了我們專(zhuān)業(yè)隊伍技術(shù)還是過(guò)的硬的。去年我們基本完成了xx萬(wàn)米綠地、xx綠地的綠化建設任務(wù),xx等道路綠化任務(wù)。全年共綠化面積xx萬(wàn)平方米,新增綠化面積xx萬(wàn)平方米,改造綠化面積xx萬(wàn)平方米,栽植苗木xx萬(wàn)余株,綠籬色帶xx萬(wàn)株,鋪草xx萬(wàn)平方米。xxx的綠化建設工程了xx優(yōu)質(zhì)工程。去年我們還做了xxx花壇和xxx的環(huán)境布置工作,共計擺放花壇xx座,布置花街xxx條,共擺花xx萬(wàn)余盆。

  三、在公園行業(yè)管理方面

  去年我們?yōu)楣珗@精神文明建設和服務(wù)上新臺階,完善了管理制度,貫徹《xx園林關(guān)于xx年度全市公園行業(yè)管理工作的意見(jiàn)》,推行規范化、制度化、科學(xué)化的`管理方法,“以人為本、文化建園”的方針,著(zhù)優(yōu)美環(huán)境、優(yōu)良秩序、優(yōu)質(zhì)服務(wù),創(chuàng )建文明公園的活動(dòng),提高服務(wù)質(zhì)量和管理水平!秞x公園崗位職業(yè)道德及規范》的標準工作質(zhì)量,以全新的精神面貌,用熱情周到的服務(wù)接待每一位游人。我xx屬公園的窗口服務(wù)人員在文明用語(yǔ)、禮貌待人、服務(wù)周到、熱情,受到了游人的稱(chēng)贊。在今年市園林組織的xx評比中中我xx公園獲得了全省(或市)第一名(或什么稱(chēng)號)。

  回顧的xx年,園林工作者,感到責任重大,任務(wù)艱巨。成績(jì)只代表從前,今后我們的綠化工作仍然任重而道遠,在園林綠化和xx方面,認真總結,再接再厲,科學(xué)規范地制訂計劃,精益求精地工作,xx綠化和養護等管理的強度和精細管理的實(shí)施,改革現有園林綠化、養護管理體制,運用市場(chǎng)經(jīng)濟手段,推廣管理人制,起獨立的、專(zhuān)業(yè)的、高的養護管理隊伍,加快綠地等級的步伐,制定改造計劃,盡快消滅2、3級的道路綠地,完善獎勵機制,定崗,定責。使現代的新技術(shù)養護管理科學(xué)化,使綠化養護管理工作再上新臺階。在綠化工程,今年是我xx綠化建設突飛猛進(jìn)向前發(fā)展的一年,以后的綠化工程有:xx南段綠化工程、xx綠化工程、xxx等綠化工程等。還有許多綠地改造工程。要抓住機遇,市場(chǎng)經(jīng)濟發(fā)展的要求,深化我的機構改革,內部結構及、隊關(guān)系,我專(zhuān)業(yè)技術(shù)強和人力資源的優(yōu)勢,全的技術(shù)力量,把xx安排給我們的綠化任務(wù)做好。

  今后,要在管理的領(lǐng)導下,學(xué)習中央會(huì )議精神科學(xué)發(fā)展觀(guān)思想,努力實(shí)踐市場(chǎng)經(jīng)濟的發(fā)展模式,為圓滿(mǎn)完成綠化美化任務(wù),全面推進(jìn)我xx園林綠化事業(yè)的發(fā)展,為把xx建成環(huán)境優(yōu)美的文明城市做出應有的貢獻。

  園林綠化科個(gè)人年度工作總結2

  時(shí)間一晃而過(guò),彈指之間,20xx年已接近尾聲,過(guò)去的一年在領(lǐng)導和同事們的悉心關(guān)懷和指導下,通過(guò)自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足;仡欉^(guò)去的一年,現將工作總結如下:

  一、在20xx前三季度這段時(shí)間里,按照集團公司的決策和指導,在全體職工的不懈努力下,我們早出晚歸,不惜犧牲休息時(shí)間,共種植苗木近xx萬(wàn)株,當時(shí)成活率在x%左右。但是由于缺乏經(jīng)驗,對環(huán)境、水源等沒(méi)有足夠的認識,特別是水源問(wèn)題,地下水含鹽量嚴重超標,出現了不澆地旱死樹(shù),澆了地由于水含鹽量高造成樹(shù)木生理性缺水,后果更嚴重,其中連翹的大面積死亡就是典型的實(shí)例。好在集團公司領(lǐng)導及時(shí)選取了新的、土壤水源情況更為良好的基地,將剩余的苗木悉數移栽到新的苗圃?xún),減小了損失。

  二、在20xx年最后一季度,雖然時(shí)間短,但是我們的工作卻是最繁忙的。

  1、新選取的xx基地內的基礎設施的修建、使用及維護。剛接手新基地時(shí),就是一片白茬地,在集團公司的統一指揮下,經(jīng)過(guò)我們的努力,到現在已經(jīng)修建完成了x米的預制路,x米的圍擋,搭建了臨時(shí)工作的.板房x間,鋪設了x米的供給水灌溉管道,敷設了xkv變壓器,使得基地面貌有了很大改善,目前各項設施都已投入使用。

  2、搶時(shí)節。為達到土地最大利用率,在x月x日前完成了對規劃內的x畝冬小麥的播種工作,及時(shí)組織人手灌澆封凍水。

  3、將原有苗圃?xún)鹊牧帜境晒σ圃缘叫禄。在集團統一調度下,在公司的全體同仁的協(xié)助下,將x棵林木成功移植到新基地,并及時(shí)組織人手實(shí)施灌溉,業(yè)已完成。為了確保苗木的成活下一步將組織人工培土護根。

  在即將到來(lái)的20xx年,我們將會(huì )按照集團領(lǐng)導的指導思想結合我們現有的實(shí)際情況做出如下計劃:

  一、利用現在年底的空閑時(shí)機,積極聯(lián)系參觀(guān)周?chē)h市的苗圃,初步掌握大宗苗木栽植的大體情況和價(jià)格。為明年及時(shí)購進(jìn)合適的苗木鋪好路。

  二、對預留地的栽種苗木品種做出初步打算。根據現在城市綠化趨勢和濰坊的具體地理環(huán)境,我們初步打算購進(jìn)的苗木有:

  喬木類(lèi):廣玉蘭、白蠟、柿樹(shù)、女貞、銀杏、法桐、櫻花、海棠系列、木槿

  灌木類(lèi):石楠、連翹、冬青、百日紅

  藤本類(lèi):花椒

  時(shí)間又給予我一次總結的機會(huì ),每一次進(jìn)步都是在反復總結經(jīng)驗或得失中得以提高。每一次總結都是在促使我們查找自身不足的同時(shí),結合自己好的工作經(jīng)驗,為新一輪的工作順利進(jìn)行做更好的鋪墊。以后我會(huì )更加努力,爭取在業(yè)務(wù)上不斷提高自己的技術(shù)水平,認真細致到位的完成集團公司交與的各項任務(wù)。

  園林綠化科個(gè)人年度工作總結3

  一年來(lái),在市園林局的指導支持下,我部搶抓機遇,深化改革,開(kāi)拓奮進(jìn),以國家園林城市評定標準作為準繩,圍繞新區的“綠文章、水文章”,努力提高發(fā)展能力,解決發(fā)展難題,讓新區天更藍、水更清、景更美。經(jīng)過(guò)一年來(lái)的努力,較好地按計劃完成了年初確定的任務(wù),城市園林綠化實(shí)現了跨越式發(fā)展。

  一、城市綠化總量和綠化水平不斷提升,城市園林綠化建設投入不斷加大

  1、新增園林綠地萬(wàn),其中包括:

 、俟簿G地萬(wàn)。其中匡河公園綠化6萬(wàn),科技綠軸南段綠化萬(wàn),街頭空地綠化萬(wàn)。

 、谛陆ǖ缆肪G化萬(wàn)。其中集賢路東側綠化2萬(wàn),龍圖路、嘉和路、萬(wàn)佛湖路、匯林路綠化萬(wàn)。

 、劢ǔ蓡挝、居民區附屬綠地萬(wàn)。其中A室外綠化萬(wàn),B室外綠化萬(wàn),C等區內其它開(kāi)發(fā)項目室外綠化萬(wàn)。

  2、完成區級重點(diǎn)園林綠化項目建設:D景觀(guān)綠化萬(wàn)。

  3、做好四季蒔花的栽植、養護與更換工作。全區主次干道交口、各景點(diǎn)萬(wàn)平方米栽植面積共完成草花的栽植更換計30萬(wàn)盆次。

  4、以迎中博會(huì )為契機,組織全面的補植補栽,共補植香樟250株、各類(lèi)灌木約9000株、草皮一萬(wàn)多平方米。

  5、做好新區內的國慶花展的組織、實(shí)施工作,一方面在公園廣場(chǎng)、主干道兩側布置了9處共計17萬(wàn)盆草花,另一方面鼓勵區內各建設項目如E、F等布置花展,圓滿(mǎn)的完成國慶花展的`舉辦工作。

  二、綠化養護有較大突破,全區綠化質(zhì)量整體提高

  1、參照合肥等地園林綠化管理標準和有關(guān)規范,結合實(shí)際情況和已有工作經(jīng)驗,制定和實(shí)施“園林綠化管養規范”,使日常養護如除草、培土、施肥、修剪以及病蟲(chóng)害防治等具體養護細節有一個(gè)指導性的衡量標準和衡量規范

  2、組織園林養護工人進(jìn)行紀律教育和技術(shù)業(yè)務(wù)學(xué)習,培養技術(shù)業(yè)務(wù)骨干和管理人員,建立一支能?chē)栏褡袷匾幷轮贫、熟悉技術(shù)操作養護管理工作隊伍。

  3、與城管執法部門(mén)聯(lián)動(dòng),做好各類(lèi)綠化違章、舉報案件的查處,綠化搶險事件處置;

  三、建立全區綠化信息檔案,確保全區綠化工作可持續發(fā)展。

  1、積極響應市政府及城市園林規劃要求,認真落實(shí)和開(kāi)展新區內園林綠化的規劃實(shí)施、建設、管理、協(xié)調與檢查工作;

  2、建立和完善植物養護管理技術(shù)檔案,方便總結、分析和改進(jìn)工作,時(shí)做好養護備案制度;

  3、定期向市政府及園林綠化行政主管部門(mén)報送新區內的綠化動(dòng)態(tài)、工作經(jīng)驗;

  4、做好新區內園林綠化統計工作,安排專(zhuān)職統計人員,按時(shí)報送各類(lèi)綠化統計報表和年度工作總結。

  20xx年,全區綠化工作已由原來(lái)的建設階段逐步走向管理階段。在新的一年里,我部將繼續學(xué)習、改進(jìn)綠化管理模式,從小事抓起,從基層工作抓起,使綠化工作具體化、規范化。認真貫徹園林局的工作指導方針,通過(guò)分類(lèi)分步改革,為園林發(fā)展注入新的動(dòng)力,為園林深層改革奠定基礎。我們在園林綠化工作方面雖然取得了一定的成績(jì),但是還必須看到工作的不足,進(jìn)一步增強搞好城市綠化工作的重要性認識,集中力量,高標準、高質(zhì)量地完成我區園林綠化任務(wù),這是改善生態(tài)環(huán)境,造福當代、惠及子孫的偉大事業(yè),也是每個(gè)公民義不容辭的責任。

  我們將攜手共進(jìn),為把xx區建設成為春意盎然的魅力新區、時(shí)尚新城,實(shí)現經(jīng)濟發(fā)展,環(huán)境優(yōu)美,人民安居樂(lè )業(yè)的目標而努力奮斗!

  園林綠化科個(gè)人年度工作總結4

  20xx年以來(lái),我們按照縣委、縣政府的工作部署和要求,緊盯創(chuàng )建省級園林城市目標,按照省級園林城市的相關(guān)標準和要求,精心組織,加強領(lǐng)導,積極開(kāi)展園林城市創(chuàng )建的各項工作,縣城園林綠化管理得到進(jìn)一步加強,城區綠化景觀(guān)效果和檔次進(jìn)一步提升,初步形成了以廣場(chǎng)綠化、公園綠化為中心,道路綠化為骨架,環(huán)城防風(fēng)林帶為屏障,庭院綠化為依托的生態(tài)綠化環(huán)境格局,提升了綠化水平,城區生態(tài)環(huán)境得到很大的改善,創(chuàng )園工作取得顯著(zhù)成效,F將20xx年工作總結和20xx年工作思路匯報如下。

  一、主要工作及進(jìn)展情況

  (一)南屏山森林公園核心區改造工程。本年度建設工作有山體綠化、公園綠地景觀(guān)建設。公園面積公頃,年度計劃建設面積萬(wàn)平方米,計劃完成投資xx萬(wàn)元。

  (二)襄河景觀(guān)帶工程。項目總長(cháng)公里,包括:

  1、穿城段外環(huán)堤頂道路(起點(diǎn)王壩,終點(diǎn)S206襄河大橋),城市對外交通公路綠化建設公里,完成投資xx萬(wàn)元。

  2、沿河景觀(guān)帶,回廊、綠地建設,綠化建設面積3萬(wàn)平方米。

  3、外堤堤頂及迎水面草坪綠地建設工程,綠化面積23萬(wàn)平方米。

  (三)開(kāi)發(fā)區綠化工程。十譚現代工業(yè)園各條道路的行道樹(shù)及側分帶綠化,主要有新城大道、規劃中路、規劃南路、文化大道(海螺大道至新城大道)及創(chuàng )業(yè)大道(海螺大道至新城大道)。開(kāi)發(fā)區緯三路(經(jīng)三路向東延伸段)、緯四路(經(jīng)三路向東延伸段)及經(jīng)五路(緯二路向北延伸段)的行道樹(shù)、側分帶綠化,綠化面積約萬(wàn)平方米。

  (四)新建道路綠化工程。完成城南大道兩側景觀(guān)長(cháng)廊及人行步道綠化工程,約24萬(wàn)平方米;完成站東路、站南路、內環(huán)南路西段、釜城路、傳塘路的行道樹(shù)、側分帶綠化工程。以及南二、南三、林南路,南一、秦崗、萬(wàn)利路的行道樹(shù)綠化工程;完成全椒—神山寺—牧龍山的`城市對外交通公路的約公里綠化建設工程。

  (五)建設具有一定規模的苗圃園,栽培樹(shù)苗、花卉、盆景等。建設面積8888888萬(wàn)平方米,完成投資xx萬(wàn)元。

  (六)完成小區補綠、街頭增綠工作。對新建商業(yè)住宅小區,督促開(kāi)發(fā)商嚴格按照規劃設計組織綠化;對安置小區開(kāi)展植綠、補綠?h創(chuàng )園辦對街頭重要節點(diǎn)、城市空閑地塊、臟亂差地塊進(jìn)行摸排,共確定49個(gè)約萬(wàn)平方米,統一規劃、統一設計,縣四個(gè)領(lǐng)導班子和縣委常委所在單位帶頭認領(lǐng),縣直45家單位各包一塊。

  (七)認真貫徹落實(shí)縣綠化委員會(huì )《全椒縣縣直機關(guān)認建認養綠地實(shí)施辦法》,縣直47個(gè)單位認建認養活動(dòng)綠化面積約10多萬(wàn)平方米。

  二、工作舉措

  (一)調整一個(gè)思路。我們緊緊圍繞建設經(jīng)濟社會(huì )強縣這一戰略目標,以xxx五城聯(lián)創(chuàng )xxx為抓手,瞄準生態(tài)建設,生態(tài)文明兩大主題,以綠化為重點(diǎn),以重點(diǎn)工程為帶動(dòng),廣泛開(kāi)展全民植樹(shù)活動(dòng),讓能綠的地方綠起來(lái),努力打造人與自然和諧發(fā)展的全椒。

  (二)實(shí)施四大制度。即:

  (1)建立xxx綠色圖章xxx制度。凡在我縣城市規劃區內所有新建、改建、擴建的建設項目、建設單位要按照基本建設程序,在申請建設工程規劃許可證之前,先到縣城市園林綠化主管部門(mén)審驗其附屬綠化工程規劃方案。

  (2)實(shí)施綠化施工市場(chǎng)的準入制。

  (3)建立綠化施工監理制度。

  (4)建立綠化項目竣工驗收制度。

  (三)全面推進(jìn)園林綠化養護市場(chǎng)化運作。引入競爭,使經(jīng)營(yíng)機制更顯靈活;建立機動(dòng)、靈活、長(cháng)效的管理機制;提高養護資金的使用效率。

  (四)規范運作,做好制度建設。為使我縣園林綠化建設逐步規范化、程序化,為縣政府代擬了《全椒縣市政工程、園林綠化景觀(guān)工程移交暫行規定》,并參與主城區35平方公里城市綠地系統規劃。

  園林綠化科個(gè)人年度工作總結5

  本人自20XX年X月,因工作需要從員工食堂調到園林部工作以來(lái),認真工作,對自己的崗位一直盡忠職守,鍛煉吃苦耐勞的精神,不斷提高自己的新專(zhuān)業(yè)知識和操作的能力,在各位師傅們的指導下,在領(lǐng)導及同事們的幫助下,通過(guò)自身的努力,我個(gè)人無(wú)論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到進(jìn)一步提高,并取得了一定的工作成績(jì),已成為一個(gè)具有較強業(yè)務(wù)能力的園林養護人員,現將本人一年以來(lái)的工作、和學(xué)習情況總結如下:

  一、態(tài)度端正,嚴謹科學(xué)。

  搞園林綠化工作是一項非常艱苦的行業(yè),日曬雨淋,屬室外作業(yè)者,而對著(zhù)焰熱的夏日,和連綿不斷的秋雨,都要不懈地工作,我們也被稱(chēng)為高檔農民,要能吃苦和吃得苦,工作粗中帶細,所以沒(méi)有樂(lè )觀(guān)吃苦耐勞的人生態(tài)度和嚴謹科學(xué)的工作精神是不成的。

  二、認真加強學(xué)習

  具備良好的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)是做好本職工作的前提和必要條件。自己始終把新崗位上的工作學(xué)習放在重要位置,努力在提高自身綜合素質(zhì),認真學(xué)習與業(yè)務(wù)相關(guān)的園林種植養護知識、盡可能地向周?chē)碚撍礁、業(yè)務(wù)能力強的同志學(xué)習,努力豐富自己、充實(shí)自己、提高自己。不斷的加強學(xué)習,不斷提高自己的工作能力。

  三、不斷進(jìn)取,與時(shí)俱進(jìn)

  一年來(lái),盡心盡力,較好地履行了自己的工作職責。從事園林的種植養護工作,嚴格要求自己堅持做到種好每一棵樹(shù),養好每一株苗。在認真完成日常各項工作及領(lǐng)導交辦的臨時(shí)工作外,還抽時(shí)間學(xué)習各種園林種植養護技術(shù),學(xué)習鞏固專(zhuān)業(yè)知識,不斷提高業(yè)務(wù)水平,做到邊學(xué)邊干。經(jīng)過(guò)一年來(lái)的鍛煉與學(xué)習,工作經(jīng)驗水平、執行能力有了進(jìn)一步的提高。在工作中最寶貴的.財富莫過(guò)于不斷學(xué)習,進(jìn)取,總結經(jīng)驗,總結出屬于自己的經(jīng)驗,在園林部工作的一年里,我在工作中不斷進(jìn)取,學(xué)習,創(chuàng )新,不斷地提高本職業(yè)的知識和操作技巧。

  在今后的工作中,我將進(jìn)一步增強責任意識,開(kāi)拓創(chuàng )新,提高工作標準,盡職盡責,在平凡的崗位上創(chuàng )造一流的工作業(yè)績(jì)。不斷為飯店的發(fā)展做出貢獻。

  新的一年也即將到來(lái),我將結合自己好的工作經(jīng)驗,為新一輪的工作順利進(jìn)行做更好的鋪墊。以后我會(huì )更加努力,爭取在業(yè)務(wù)上不斷提高自己的技術(shù)水平。

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