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員工年終總結

時(shí)間:2023-01-15 18:16:39 總結 我要投稿

員工年終總結(集錦15篇)

  總結是事后對某一階段的學(xué)習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價(jià)的書(shū)面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質(zhì)的理性認識上來(lái),為此我們要做好回顧,寫(xiě)好總結。我們該怎么寫(xiě)總結呢?以下是小編幫大家整理的員工年終總結,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

員工年終總結(集錦15篇)

員工年終總結1

  彈指一揮間,我進(jìn)廠(chǎng)已經(jīng)將近有一年了,這一年以來(lái),我在公司的各位領(lǐng)導及同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,按照公司的要求,基本完成了自己的本職工作,學(xué)到了很多知識。通過(guò)一年的學(xué)習和工作,我的工作方式有了較大的改變,工作模式上也有了新的突破,現將這一年的工作情況作工作總結如下:

  一、工作總結

  可以說(shuō),這段時(shí)間的工作是我自己心態(tài)不斷調整不斷成熟的過(guò)程。一開(kāi)始我比較迷茫,對自己的定位不清楚,公司安排我做xxxx的工作,這給了我一定的壓力,我在這方面的學(xué)識、能力和閱歷都比較缺乏,所以不敢掉以輕心,總在學(xué)習,向書(shū)本學(xué)習、向周?chē)念I(lǐng)導學(xué)習,向同事學(xué)習,這樣下來(lái)感覺(jué)自己有了一定的進(jìn)步,已具備了辦公室的工作經(jīng)驗,能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類(lèi)問(wèn)題,在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力和文字言語(yǔ)表達能力等方面,都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù),熱愛(ài)本職工作,認真努力貫徹到實(shí)際工作中去。

  乍看起來(lái)這個(gè)工作平淡無(wú)奇,但真正要做到出色、有創(chuàng )造性還需要付出一定的努力。只有積極的提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì),爭取工作的主動(dòng)性,具備較強的專(zhuān)業(yè)心,責任心,才能提高工作效率和工作質(zhì)量。一年的歷練,我漸漸的明白了,只要調整好心態(tài),勇于面對自己不熟悉的知識領(lǐng)域,積極學(xué)習,仔細做好每個(gè)方面,在任何崗位上都可以發(fā)揮才能、增長(cháng)知識;不論做任何事,只有竭盡全力,才能取得個(gè)人事業(yè)上的上升。

  二、工作中的不足

  這一年來(lái),我敬業(yè)愛(ài)崗,積極工作,取得了一些成績(jì),但也存在一些不足,主要表現在:第一,xxxx對我而言是一個(gè)新的崗位,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來(lái)不能游刃有余,工作效率有待進(jìn)一步提高;第二,有些工作還不夠細,遇事考慮不夠全面,一些工作協(xié)調的不是十分到位;第三,自己的理論水平還不太適應公司工作的要求?偟膩(lái)說(shuō)我一直在鞭策自己,去接近公司領(lǐng)導對我的期望和要求,在理論水平、工作能力、以及對具體工作的實(shí)施與計劃等問(wèn)題上還有待進(jìn)一步提高。我決心要在以后的工作中努力的改正以上的為題,更好的完成本職工作,更加自信和大膽仔細。

  三、計劃

  20xx年已經(jīng)過(guò)去,未來(lái)的日子依舊充滿(mǎn)了挑戰和機遇,但我堅信有公司領(lǐng)導的正確決策,有各位同事的協(xié)助,加上我個(gè)人的不懈努力,20xx年會(huì )是我會(huì )是我蛻變,展翅高飛的一年。

  1、增強責任感,服從領(lǐng)導安排,積極與領(lǐng)導溝通,提高工作效率。

  要積極主動(dòng)地把工作做到點(diǎn)上,落到實(shí)處,減少工作失誤。時(shí)刻堅持不懂就問(wèn),不明白就多學(xué)的態(tài)度,與同事多合作,與領(lǐng)導多匯報工作情況,作為一個(gè)新人要將自己放的低一點(diǎn)再低一點(diǎn),懂得團隊的力量和重要性。

  2、勤學(xué)習,提高業(yè)務(wù)能力。

  涉及到工作相關(guān)知識的學(xué)習,路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。工作中我遇到了許多接觸少,甚至從不了解的新事物、新問(wèn)題、新情況,面對這些問(wèn)題,我首先要自己先多了解,做到心中有數,使自己很快能進(jìn)入工作角色。

  3、勤動(dòng)手,堅守工作職責。

  工作無(wú)大小,只是分工不同,貢獻無(wú)多少,要看用心沒(méi)有。工作中,我要勤于動(dòng)手做好本職工作,戒驕戒躁,不做也言語(yǔ)的巨人,行動(dòng)的矮子。不論是辦公室的日常事務(wù),還是其他的事務(wù),我都要用心做到更好,憑借公司的良好環(huán)境提升自己。

  4、勤思考,理論聯(lián)系實(shí)際。

  工作中要細心留意。在公司領(lǐng)導的指導關(guān)心下,我逐漸熟悉了工作情況,要學(xué)會(huì )做個(gè)有心人,通過(guò)自身細心觀(guān)察和留意,反思和總結,在工作中不斷總結經(jīng)驗。捕捉和發(fā)現大家工作中的閃光點(diǎn),加以學(xué)習和自我提高,提高履行崗位職責的能力。

  我相信:天道酬勤。把自己所有的精力都投入到工作當中,認認真真沉下心去工作,就是公司所提倡的企業(yè)精神:職業(yè)做事,誠信待人。

員工年終總結2

  一、基本狀況:

  上;厥程霉灿胁僮魅藛T16人,主要擔負著(zhù)內外接待、員工就餐等工作任務(wù)。長(cháng)期以來(lái)在集團的大力關(guān)懷下,在公司的領(lǐng)導下,我們緊緊圍繞在公司整體工作大局周?chē),精心搞好了各項餐飲服?wù)工作。年初以來(lái),公司在為做好員工生活保障上下功夫,經(jīng)常組織相關(guān)人員深入車(chē)間、辦公司傾聽(tīng)員工就餐意見(jiàn),員工普遍反映就餐費用過(guò)高(每月個(gè)人就餐費550左右)、大鍋菜口味不佳、冷菜冷飯時(shí)有發(fā)生,針對這些狀況,公司立即組織財務(wù)、行政、食堂等相關(guān)人員剖析、查找原因所在,并對采購、衛生安全、烹飪加工、服務(wù)進(jìn)行逐一分析,發(fā)現一是原材料都是來(lái)自正規、安全可靠、有資質(zhì)的供應商,個(gè)性是在配料上,都是正規包裝,價(jià)格以至于無(wú)下降空間;二是個(gè)別廚房人員職責心不高、烹飪技術(shù)但是硬、服務(wù)意識不強;三是由于是生產(chǎn)型企業(yè),就餐時(shí)間線(xiàn)拉的較長(cháng),大鍋燒制的菜在長(cháng)時(shí)間狀況下口味不佳、米飯保溫不好;四是廚師菜系單調,口味難以保障來(lái)自五湖四海的員工需求。

  二、整改思路:

  職工食堂是公司生活服務(wù)保障工作的重要組成部分,工作質(zhì)量的好壞,直接關(guān)系到廣大員工的切身利益及隊伍穩定狀況。因此,我們堅持做好以下幾個(gè)方面的工作:

  1、圍繞大局,提高認識。今年以來(lái)我們把切實(shí)做好各項生活綜合服務(wù)工作當作全年奮斗目標,堅持以人為本,關(guān)心職工生活,為廣大干部員工辦好事、辦實(shí)事的重要方面切實(shí)抓緊抓好,使職工食堂真正成為干部職工滿(mǎn)意的場(chǎng)所。個(gè)性是我們能夠根據本單位的實(shí)際,堅持對員工進(jìn)行“生活服務(wù)無(wú)小事”、“做好各項接待和為員工服務(wù)是我們的本分”等項教育,使大家從思想上認識到了做好本職工作的重要性,從而自覺(jué)地投身到各項服務(wù)工作中去。今年以來(lái),職工食堂的所有工作人員,都能盡心盡力地做好各自的本職工作,受到了領(lǐng)導和員工的稱(chēng)贊。

  2、加強管理,規范運作。職工食堂的工作經(jīng)常與干部職工打交道,涉及大家的吃喝住等一些具體問(wèn)題,被人們認為是“出力不討好的工作。在這種狀況下,我們沒(méi)有因為自我雖然做了很多工作但不到大家的認可而懊悔,而是盡心盡力地搞好各項服務(wù)。今年以來(lái),我們沒(méi)有辜負局領(lǐng)導和廣大干部職工的期望,領(lǐng)導以身作則,加強各方面的管理,并不斷為大家創(chuàng )造良好的服務(wù)條件,為逐步走向規范化管理和優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作奠定了了良好的基礎。我們在抓好各項管理的同時(shí),還在改變經(jīng)營(yíng)模式、轉變服務(wù)態(tài)度、提高服務(wù)質(zhì)量方面做了超多工作。我們始終堅持以人為本的服務(wù)理念,采取了多種服務(wù)方式,盡量為干部職工帶給便利條件。

  3、團結協(xié)作,優(yōu)質(zhì)服務(wù)。招待所和職工食堂所承擔的工作任務(wù)零碎而繁雜,但每一項工作都與沙運司的整體工作和干部職工的切身利益息息相關(guān)。個(gè)性是我們所承擔的許多大中型對外接待任務(wù),直接涉及到沙運司的對外形象。因此,我們在有關(guān)部門(mén)的配合下,堅持搞好內部團結協(xié)作和提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)。個(gè)性是今年以來(lái),招待所和職工食堂人手較少,工作量較大。為了不影響正常工作運轉,凡有大中型接待任務(wù),我們內部的員工都能夠服從領(lǐng)導的安排,不分行業(yè),不講條件,全力以赴搞好接待工作。今年以來(lái),食堂所承擔的三桌以上的接待任務(wù)達十多次,但每一次接待任務(wù)都能夠圓滿(mǎn)地完成,受到沙運司領(lǐng)導的信賴(lài)和大家的好評。我們還把沙運司內部單身干部員工的就餐和住宿服務(wù)當成工作重心切實(shí)抓緊抓好。目前,沙運司各項生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)緊張而繁忙,尤其是一些長(cháng)期在各個(gè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)第一線(xiàn)工作的單身干部員工,休假或者因公出差回到xx就餐和住宿,作為后勤生活服務(wù)單位,能夠設身處地的為他們著(zhù)想,使他們xx能夠吃的滿(mǎn)意,住得舒心,則是我

  們的工作本分。為了使我們的各項服務(wù)工作上檔次、服務(wù)上水平,招待所及時(shí)為大家換發(fā)被褥、床單,并在具體的服務(wù)工作上做到了態(tài)度和藹可親,環(huán)境干凈整潔,使大家在招待所能夠住得舒心。就餐方面,我們沒(méi)有停留在使干部員工僅僅能夠吃飽那種一般化的水平上,而是嚴格按照沙運司領(lǐng)導的要求,在服務(wù)態(tài)度和飯菜質(zhì)量上多下功夫。此刻,職工食堂以自助餐的形式一日三餐供應,每頓的主食都在六個(gè)品種以上,副食也在四個(gè)以上,并每頓都配有兩個(gè)肉菜和適口的菜湯。為了做好這項工作,職工食堂的管理、服務(wù)和炊事員同志心往一處想,勁往一處使,全心全意地為干部職工帶給滿(mǎn)意和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。職工食堂還制定了每周的食譜和菜譜,予以公布,便于理解大家的監督。由于職工食堂的飯菜質(zhì)量和服務(wù)工作有了新的起色,就連一些住戶(hù)同志也愿意攜家帶口的在職工食堂就餐了。為了方便干部職工的生活,職工食堂還在緊張繁忙的工作之外,為干部職工家屬供應饅頭、花卷和一些鹵制品,深受廣大干部職工的贊揚。當然,今年以來(lái),我們雖然作出了一些工作成績(jì),但距局領(lǐng)導的要求和廣大干部職工的期望還有必須距離。個(gè)性是在沙運司目前快速發(fā)展的新形勢下,我們的工作步伐邁得還不夠大。這些,都有待于今后不斷得到改善。

  三、今后的工作打算:

  一是要進(jìn)一步認識做好生活綜合服務(wù)工作的重要性和必要性。加強生活服務(wù)工作是沙運司黨委、沙-運司貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān),堅持以人為本,關(guān)心干部職工生活和為干部職工辦好事、辦實(shí)事的重要舉措。關(guān)心干部職工的生活服務(wù)問(wèn)題,說(shuō)到底,實(shí)際上是一個(gè)政治問(wèn)題、群眾觀(guān)點(diǎn)問(wèn)題。因此,我們在思想認識上要再深化、再提高,并將思想認識轉化為具體行動(dòng),千方百計,創(chuàng )造好的條件,更進(jìn)一步辦好職工食堂、招待所,以方便干部職工就餐和住宿,為沙運司的可持續發(fā)展作出自我應有的貢獻。二是要不斷強化管理,切實(shí)抓好服務(wù)上檔次工作。下一步我們要做到圍繞一個(gè)中心、突出“兩為”方針、實(shí)現三個(gè)轉變、到達四個(gè)滿(mǎn)意率。

  圍繞一個(gè)中心,就是緊緊圍繞沙運司的各項工作目標,把做好生活服務(wù)工作與沙運司發(fā)展的大局緊密結合起來(lái),以?xún)?yōu)質(zhì)服務(wù)穩定民心,以滿(mǎn)意服務(wù)贏(yíng)得民心,從而到達凝心聚力,促進(jìn)發(fā)展的目的。突出“兩為”方針,就是要努力為干部職工服務(wù),為干部職工辦好事、辦實(shí)事。透過(guò)我們的努力,真正使生活服務(wù)工作成為沙運司領(lǐng)導與干部職工相互信賴(lài)的橋梁和紐帶。實(shí)現三個(gè)轉變,就是要實(shí)現思想模式、管理方式和工作作風(fēng)的轉變,把干部職工滿(mǎn)意不滿(mǎn)意作為檢驗我們各項管理工作的標準,不斷促進(jìn)各項工作上臺階、上水平。

  到達四個(gè)滿(mǎn)意率,就是透過(guò)我們的努力,使職工食堂、招待所兩個(gè)方面的服務(wù)滿(mǎn)意率有較大提高,實(shí)現生活服務(wù)的社會(huì )效益和經(jīng)濟收入到達“雙贏(yíng)”的實(shí)際效果。三是用心負責,認真搞好食物安全和衛生工作。生活服務(wù)工作千頭萬(wàn)緒,最根本的工作要求就是要對廣大干部職工的生命健康安全負責。因此,我們必須要認真貫徹《食品衛生法》,把依法加強食品衛生管理和各項生活綜合服務(wù)管理工作作為頭等大事,列入重要的管理日程,并做到職責到人,抓緊抓實(shí),抓出成效。

員工年終總結3

  醫療器械銷(xiāo)售行業(yè)每年以14%~15%的增長(cháng)率迅速發(fā)展著(zhù),但是醫療器械銷(xiāo)售技巧營(yíng)銷(xiāo)模式趨于老化問(wèn)題卻逐漸浮出水面,提高銷(xiāo)售人員技巧水平,成了老總們越來(lái)越多的話(huà)題。

  醫療器械行業(yè)具有知識密集和資金密集的特點(diǎn),因此進(jìn)入的門(mén)檻較高,但近年來(lái)仍然吸引著(zhù)大量的資本,豐厚的利潤不能不說(shuō)是一個(gè)極具誘惑力的理由。但是產(chǎn)品價(jià)格高,使用周期長(cháng),客戶(hù)要求嚴,卻是給銷(xiāo)售人員設了很多難題,澆了無(wú)數盆冷水,該怎么做,是不是要繼續做,可能是他們一直在問(wèn)的問(wèn)題。答案當然是繼續下去。技巧就是堅持下去。下面是從醫院設備及家用器械兩方面做比較整理出來(lái)的銷(xiāo)售技巧,供迷茫的醫療器械銷(xiāo)售人員參考。

  再提一下,要決勝醫療器械市場(chǎng),不可能速戰速決,只有打持久戰一條路可走。在這條路上,銷(xiāo)售人員沒(méi)有良好的心理素質(zhì),沒(méi)有專(zhuān)業(yè)知識和銷(xiāo)售技巧,是很難獲得成功的。

  分析各類(lèi)客戶(hù)心理

  目前,市場(chǎng)上醫用器械的銷(xiāo)售方式可大致分為三種:一是社區定點(diǎn)或不定點(diǎn)銷(xiāo)售,俗稱(chēng)“跑腿式”。第二種是會(huì )議營(yíng)銷(xiāo),具體還可分為單一會(huì )議營(yíng)銷(xiāo)型和復合會(huì )議營(yíng)銷(xiāo)型。目前單一型會(huì )議營(yíng)銷(xiāo)比例已經(jīng)較低了,“社區店+會(huì )議營(yíng)銷(xiāo)”模式更為普遍,因為增加了前期篩選的過(guò)程,會(huì )議營(yíng)銷(xiāo)投入產(chǎn)出比有所提高,但營(yíng)銷(xiāo)成本高的弱點(diǎn)也同樣明顯。第三種就是“體驗中心”模式,相比較會(huì )議營(yíng)銷(xiāo)而言,特點(diǎn)是購買(mǎi)周期長(cháng),顧客滿(mǎn)意度較高。

  了解了上述基本情況,還必須了解不同消費者的心理。以家用醫療器械為例,普通消費者之所以投資于醫療器械,是為了保障健康。而一旦達不到這個(gè)目標,他們就會(huì )受到其他家庭成員的指責。若出現這種情況,對產(chǎn)品品牌的樹(shù)立、口碑的形成都是非常不利的。對于醫療機構而言,只要他們相信能在較短時(shí)間內(即回收期)獲取利潤,他們通常都愿意下訂單。而管理性設備則比較難獲得訂單,這是因為醫院多有這樣的認識:購買(mǎi)生產(chǎn)設備可以賺錢(qián);購買(mǎi)辦公設備只是讓員工更舒服些,對于醫院不會(huì )有太大好處,因此醫院對購買(mǎi)管理性設備的審批往往進(jìn)行比較嚴格的控制。

  消費者在購買(mǎi)醫療器械時(shí)更注重商品的使用價(jià)值,而購買(mǎi)生活用品的消費者考慮更多的可能是商品的形象和品味等問(wèn)題。雖然,價(jià)格對醫療器械銷(xiāo)售來(lái)說(shuō)也是一個(gè)重要因素,但第一要素肯定是質(zhì)量。因為,消費者都有這樣的認識——再便宜的東西如果不能消除病痛,提高生活質(zhì)量也是“白搭”。

  對于醫療機構來(lái)說(shuō),質(zhì)量同樣是需要考慮的第一要素。因為,產(chǎn)品質(zhì)量直接關(guān)系到患者的健康甚至生命,沒(méi)有這個(gè)基礎,醫院的正常運營(yíng)根本無(wú)從談起。而在購入設備時(shí),領(lǐng)導們還十分關(guān)心設備的運行費用、耐久性、可靠性和售后服務(wù),只有這幾個(gè)要素都能達到院方的要求,他們才會(huì )考慮購買(mǎi)。

  銷(xiāo)售人員要針對上述種種心理特征開(kāi)展工作。以管理性設備為例,可以將其作為“生產(chǎn)設備”來(lái)推銷(xiāo),著(zhù)重說(shuō)明產(chǎn)品提高效率的能力,要讓購買(mǎi)方清楚了解,產(chǎn)品是如何減少醫療機構的服務(wù)成本(時(shí)間及人力成本)的,從而說(shuō)服對方最終購買(mǎi)。而在面對家庭使用者時(shí),則更應強調其產(chǎn)品的保健功能、方便性和快捷性。

  提高個(gè)人心理素質(zhì)

  通常來(lái)說(shuō),醫療器械的交易額是日用消費品交易額的數倍。一個(gè)醫療器械銷(xiāo)售人員簽訂幾十萬(wàn)元的合同是司空見(jiàn)慣的事,一筆生意幾百萬(wàn)元的也不少見(jiàn)。巨大的數字固然意味著(zhù)收益,但換個(gè)角度來(lái)看,醫療器械銷(xiāo)售員的活動(dòng)牽涉金額巨大,擔負的責任異常重大,他們更應當花費足夠的時(shí)間和精力來(lái)鉆研業(yè)務(wù)。

  在這種環(huán)境下工作,有些醫療器械銷(xiāo)售新手感受到沉重的精神壓力,“喘不過(guò)氣”來(lái)。一個(gè)銷(xiāo)售X光機的小伙子,剛接到一個(gè)大型醫院價(jià)值300多萬(wàn)的購物計劃,由于過(guò)去沒(méi)有類(lèi)似的經(jīng)驗,他夜不能寐,整天擔心完不成任務(wù),甚至無(wú)法從容不迫地過(guò)正常生活。而最終的結果是由于精神狀態(tài)不好,未能有效溝通,生意沒(méi)談成。

  現實(shí)中,這種事情常在新手身上發(fā)生。其實(shí),猶太人有句俗語(yǔ)叫“小孩子——小問(wèn)題;大孩子——大問(wèn)題”,意思是人要根據自己的個(gè)性特征,心理特點(diǎn)來(lái)選擇不同的道路。如果希望自己在市場(chǎng)上扮演“大角色”,就要先掂量掂量自身的心理承受力和各方面的實(shí)力。如果不能提高個(gè)人??醫療器械的銷(xiāo)售了。

  比拼耐力贏(yíng)得長(cháng)跑

  醫療器械的采購程序因管理方式的不同而不同,這取決于醫院的規模和管理側重點(diǎn)。一般說(shuō)來(lái),申請可能由技術(shù)部或相關(guān)醫師提出,然后交給采購部。如果采購的產(chǎn)品價(jià)格超出了常規,最高領(lǐng)導層或許會(huì )進(jìn)行干預做最后決定。

  即使在一個(gè)小型公司里,一切重要物資的采購大權都掌握在老板手里,但在決策過(guò)程中,老板又或多或少受到下屬的影響。如某醫院要購買(mǎi)一臺測光機,雖然最終決定權在老板手里,但購買(mǎi)哪個(gè)牌子、哪個(gè)型號的產(chǎn)品呢?此時(shí),測光師的建議可能會(huì )起到很大的作用,因為這種機器他用得最多,也最有發(fā)言權。由此可見(jiàn),醫療器械的銷(xiāo)售員通常面對著(zhù)一種復雜的局面,往往需要面對各色人等,他們必須通盤(pán)考慮全局,同時(shí)找到工作的重點(diǎn)環(huán)節,加以突破,才能最終做成生意。

  有人說(shuō)在醫療器械市場(chǎng)上,只有“有關(guān)系”的人才能擁有顧客,這一結論或許有待商榷,但也提示我們,銷(xiāo)售工作不僅僅是“賣(mài)東西”這么簡(jiǎn)單。當目標顧客已經(jīng)與競爭對手建立起良好關(guān)系時(shí),你能否插足進(jìn)去,是后續全部工作的起點(diǎn);反過(guò)來(lái)說(shuō),你一旦與客戶(hù)建立起長(cháng)期關(guān)系,并能不斷向他們提供良好的后續服務(wù),就像樹(shù)起了一道堅固的屏障,可以阻擋競爭對手的入侵。

  某測光廠(chǎng)的銷(xiāo)售主管曾花費整整兩年時(shí)間才打進(jìn)一家醫院。為了開(kāi)辟這個(gè)客戶(hù),他付出了艱苦的努力,一次又一次前往拜訪(fǎng),并不時(shí)在產(chǎn)品維護等方面提出建議。他說(shuō),我從不指望銷(xiāo)售新手們在頭一年里能做出什么成績(jì)來(lái)。我只希望他們熟悉產(chǎn)品,做好各種準備,并不斷地與客戶(hù)進(jìn)行接觸即可。

  的確,醫療器械交易的談判有時(shí)會(huì )延續很長(cháng)一段時(shí)間,甚至幾年之久。因此,急功近利的工作模式不適用于醫療器械領(lǐng)域。

  服務(wù)至上絕非兒戲

  服務(wù)已成為當前商家競爭的主題之一,對醫療器械行業(yè)來(lái)說(shuō)尤其如此?梢院敛豢鋸埖卣f(shuō),在許多情況下,快速維修能力可能是做成生意的主要原因。如果購買(mǎi)了某產(chǎn)品后,使用中經(jīng)常出問(wèn)題,出問(wèn)題后又難找到必要的零件和人力進(jìn)行即時(shí)維修——這種事情將嚴重影響醫療器械買(mǎi)賣(mài)雙方的關(guān)系。

  在我國,大中型醫院日常工作極為繁忙,其設備多在超負荷運轉。不少醫院都表示,為了獲得及時(shí)的維修服務(wù),他們寧愿多出點(diǎn)錢(qián),甚至會(huì )購買(mǎi)一些維修零件庫存備用。由此可見(jiàn),醫療器械的售后服務(wù)是多么的重要。對于醫療器械銷(xiāo)售員來(lái)說(shuō),拿到訂單只是工作的開(kāi)端。醫療器械銷(xiāo)售員的成功與否,很大程度上取決隨后的服務(wù)工作。因此,醫療器械銷(xiāo)售員應當切切實(shí)實(shí)地做好售后的每一項工作,尤其是在處理大客戶(hù)的問(wèn)題時(shí),要特別認真,決不能因小而失大。

  密切留意尋找機會(huì )

  應當知道,醫療器械的需求完全受消費需求的支配。說(shuō)到底,醫療器械的需求是從消費需求中派生的,誰(shuí)也不會(huì )因收藏、跟風(fēng)、喜愛(ài)等心理因素而夠買(mǎi)一臺醫療器械。因此,我們說(shuō),醫療器械的需求總量不可能具有伸縮性。

  預算限制是醫療器械銷(xiāo)售員無(wú)可避免的問(wèn)題,如果你銷(xiāo)售的產(chǎn)品的購入資金已經(jīng)列入預算,那當然很好;如果沒(méi)有列入預算,你便遇到了麻煩,因為重新申請預算的方案很難通過(guò)。

  精明的.大型公司主管們都知道,內部運行秩序的任何變動(dòng)均有可能引起混亂,新產(chǎn)品或新方法也可能會(huì )破壞原有的運行秩序。但如果客戶(hù)換了一位新領(lǐng)導,這或許將是介入的好機

  會(huì )。而能否尋找并把握這些機會(huì ),就需要銷(xiāo)售人員對其保持高度關(guān)注并真正了解客戶(hù)的內部情況。

  大概有走物流渠道的:如華源,九洲通,分發(fā)到醫藥公司。

  有走臨床醫院渠道的。

  有走市場(chǎng)代理。地區經(jīng)銷(xiāo)商走藥店銷(xiāo)售的。

  傳統的一般招地區經(jīng)理,或代理商負責。

  重點(diǎn)與難點(diǎn)就是上量又贏(yíng)利了。

  現在正在興起我們正在運作的網(wǎng)絡(luò )招商。運用電子平臺,網(wǎng)絡(luò )技術(shù),建立的客戶(hù)數據庫直接向目標客戶(hù)群體招商。

  小兒胃寶片我們正在全國招商,也是雙跨招商,網(wǎng)絡(luò )招商,便最終確定的卻是實(shí)體招商。

員工年終總結4

  在繁忙的工作中不知不覺(jué)又迎來(lái)了新的一年,回顧這一年的工作歷程,作為海南移動(dòng)的一名員工,我深深感到企業(yè)之蓬勃發(fā)展的熱氣,移動(dòng)人的拼搏精神。這一年,在同事和領(lǐng)導的幫助下,讓我快速的熟悉業(yè)務(wù)知識和技能,較好的完成了各項工作,現將一年的工作總如下。

  一、工作總結

  1.做好熱線(xiàn)投訴處理工作。做好熱線(xiàn)投訴處理工作,扎實(shí)的業(yè)務(wù)知識是高效準確地解決投訴問(wèn)題的關(guān)鍵。在有了之前一年的鍛煉,在這一年中,我對業(yè)務(wù)知識有了更全面的了解,并通過(guò)SQL語(yǔ)句的學(xué)習,掌握了常用語(yǔ)句,通過(guò)自己的學(xué)習和積累,現在能較好的解答前臺同事的疑問(wèn),能較快速的查詢(xún)用戶(hù)投訴的問(wèn)題。工作效率有了很大的提高。

  2.細心認真檢查各項監控作業(yè)。監控崗位的職責最重要是要做到不漏報,不錯報,不遲報九字方針。監控崗位的主要職責是監控各個(gè)系統,保證系統的正常運行,遇到問(wèn)題要及時(shí)上報相關(guān)技術(shù)人員,必要時(shí)需協(xié)助技術(shù)員排查,處理故障。做好監控工作,最主要的是要細心和認真負責,不能放過(guò)任何一個(gè)可疑的告警。在這一年中,監控小組成員齊心協(xié)力,對原本雜亂無(wú)章的監控工作重新進(jìn)行了梳理,并制定了嚴格的監控規范,讓監控工作進(jìn)行的有條不紊,也減輕了大家許多監控中遇到的不必要的麻煩。

  3.協(xié)助完成周報等熱線(xiàn)投訴分析問(wèn)題。投訴周報的總分析,有助于及時(shí)發(fā)現處理投訴工作中存在的問(wèn)題,改正工作中出現的問(wèn)題,分析熱點(diǎn)投訴問(wèn)題,及時(shí)解決系統存在問(wèn)題和提高用戶(hù)感知。

  4.參加班組會(huì )議和部門(mén)組織的業(yè)務(wù)培訓。作為業(yè)務(wù)支撐部門(mén),定期組織業(yè)務(wù)知識的培訓是十分必要的。參加班組會(huì )議和部門(mén)培訓會(huì )議,實(shí)現知識的共享和更新,使的工作能更好的完成。

  二、問(wèn)題分析

  1.業(yè)務(wù)總類(lèi)較多,許多問(wèn)題還需依靠相應技術(shù)人員協(xié)助查詢(xún)。沒(méi)有經(jīng)過(guò)系統的培訓,都是零碎的知識培訓,對業(yè)務(wù)流程沒(méi)有一個(gè)全面的了解,導致有時(shí)定位問(wèn)題不準確,在查詢(xún)問(wèn)題過(guò)程中走了許多彎路。

  2.個(gè)人在業(yè)務(wù)知識方面還是比較欠缺,需要及時(shí)更新自己的知識,主動(dòng)學(xué)習積累知識。要向老同事虛心請教,并學(xué)會(huì )發(fā)現問(wèn)題,通過(guò)自己掌握的知識,快速定位解決問(wèn)題。

  三、工作心得及工作計劃

  過(guò)去的一年,是收獲頗多的一年。在過(guò)去的一年里,在工作中不僅收獲了知識,也收獲了同事們的友情,大家互幫互助,在交流中共享知識,一同成長(cháng)。新的一年,我將繼續以積極認真的態(tài)度對待工作,努力提高自己的專(zhuān)業(yè)能力,并有意識的多學(xué)習各個(gè)專(zhuān)業(yè)模塊的更多知識,在業(yè)務(wù)學(xué)習中,不僅要拓展自己的知識面,還有對各業(yè)務(wù)的問(wèn)題進(jìn)行更深入的學(xué)習,可以自行查詢(xún)和了解更多系統方面的知識。在做好本職工作的同時(shí)爭取可以到不同的崗位上去接觸學(xué)習和收獲更多知識。

員工年終總結5

  俗話(huà)說(shuō),“火車(chē)靠火車(chē)頭跑得快!。我在專(zhuān)業(yè)能力和思想方面都有很多不足之處。但是,在日常工作中,我得到了部門(mén)領(lǐng)導和同事的正確指導和幫助,提高了我的工作能力,方向明確,態(tài)度端正。因此,它為我的發(fā)展奠定了良好的基礎。時(shí)間飛逝,一年的工作即將成為歷史。在新的一年里,新的挑戰正在到來(lái)。我在調度室待了半年多了。在主任的領(lǐng)導、關(guān)心和支持下,我在XX年的工作中收獲了豐碩的喜悅,也在困難和挫折面前感傷了。在今后的工作中,要想更好地做好調度工作,盡快成為一名合格、優(yōu)秀的調度員,就必須不斷總結工作中的不足和差距,提高自己,提高自己,更好地完成工作。XX的個(gè)人工作總結如下:

  1、虛心學(xué)習,努力工作

  做好調度工作,要嚴格要求自己,取長(cháng)補短,努力提高自己,認真學(xué)習相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識和工藝流程,做到腿勤、口勤、眼勤、手勤“四勤”。不懂就問(wèn),不懂就學(xué)。通過(guò)半年多的學(xué)習和鍛煉,我很清楚時(shí)間安排的重要性。在日常工作中,我嚴格要求自己,不斷加強對全礦生產(chǎn)工藝系統的理解和理解,深入生產(chǎn)現場(chǎng),熟悉工作環(huán)境,虛心接受領(lǐng)導和大師的指導,堅持嚴格交接班,認真落實(shí)和注意交接班后上一班遺留的問(wèn)題,迅速傳達落實(shí)領(lǐng)導交辦的事情,明確本班重點(diǎn)工作。在組織生產(chǎn)過(guò)程中,及時(shí)跟蹤全礦生產(chǎn)情況,確保當班生產(chǎn)指令的完成,及時(shí)向領(lǐng)導匯報生產(chǎn)過(guò)程中出現的問(wèn)題并解決,確保全礦正常安全生產(chǎn),對每項生產(chǎn)的數據進(jìn)行多次核對,確保數據的準確性,為領(lǐng)導決策提供有效、真實(shí)的數據依據。交接班時(shí),應解釋當班遺留問(wèn)題和領(lǐng)導的指示,以確保下一班的正常生產(chǎn)。

  在非現場(chǎng)值班過(guò)程中,應聽(tīng)從調度員和領(lǐng)導的安排,深入現場(chǎng)。積極配合前臺調度員,將現場(chǎng)信息準確傳遞給前臺調度員。熟悉所有工業(yè)現場(chǎng)。當工作任務(wù)不太繁重時(shí),我會(huì )經(jīng)常跑到現場(chǎng)了解現場(chǎng)情況,及時(shí)發(fā)現并解決問(wèn)題,以確保整個(gè)礦山的安全有序生產(chǎn)。我要抓好逃跑的關(guān)鍵工作,靈活處理,及時(shí)反饋給領(lǐng)導和調度員

  團隊合作是調度工作不可缺少的基礎。我們的調度員應該相互依賴(lài),互相幫助,友好相處。合作是高績(jì)效團隊的基礎。各調度員要樹(shù)立整體觀(guān)念,做好配合工作。場(chǎng)外調度應隨時(shí)聽(tīng)取現場(chǎng)調度和領(lǐng)導的安排,及時(shí)向現場(chǎng)調度反映現場(chǎng)情況,使生產(chǎn)中出現的情況能夠迅速得到解決,整個(gè)礦山的生產(chǎn)組織能夠有效地進(jìn)行

  2、工作中的不足

  雖然我在過(guò)去的工作中取得了一些進(jìn)展,但這些進(jìn)展離不開(kāi)領(lǐng)導和同事的幫助。在工作中,我也經(jīng)歷了生產(chǎn)組織不力、協(xié)調不足和領(lǐng)導指示執行不力的情況。而在工作過(guò)程中,由于缺乏工作經(jīng)驗和對其他專(zhuān)業(yè)的不熟悉,導致工作效率降低甚至出錯。在今后的工作中,我將主動(dòng)加強與其他部門(mén)的溝通,充分利用資源,全面學(xué)習,全面發(fā)展,提高主觀(guān)能動(dòng)性,積極工作,認真貫徹領(lǐng)導指示,勤于觀(guān)察,獨立思考,與現場(chǎng)同事溝通,努力不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)水平,努力使自己的工作更加完善和成功

  3、努力做好本職工作

  XX年的工作即將結束。俗話(huà)說(shuō),“點(diǎn)滴成就非凡”。在今后的工作中,無(wú)論是枯燥的工作還是豐富多彩的工作,我都將繼續積累經(jīng)驗,與同事們一起努力工作,努力工作,努力學(xué)習,努力提高自己的文化素質(zhì)和各項工作技能,努力把思想覺(jué)悟和工作效率提高到一個(gè)新的水平,為調度工作做出最大貢獻

  為了更好地完成XX年的工作,我將繼續發(fā)揚XX年的優(yōu)勢,改變我的缺點(diǎn)和不足,總結過(guò)去,展望未來(lái)。XX的繁重生產(chǎn)任務(wù)對我來(lái)說(shuō)也是一個(gè)挑戰和機遇。嚴格執行各項規章制度,盡職盡責,高標準要求自己,不斷學(xué)習積累經(jīng)驗,善于總結。我也希望領(lǐng)導能給我更多的支持,努力為XX新龍頭的建設貢獻力量。

員工年終總結6

  時(shí)光流逝,又在永安開(kāi)心的過(guò)了一年,回顧這一年的工作歷程,作為公司的員工,我們深深感到永安之蓬勃發(fā)展的朝氣,感受到永安人之拼搏的精神。這一年來(lái)的工作,有收獲,有教訓,總結,對一個(gè)熱情工作的人來(lái)說(shuō)是承上啟下的,因此現將這一年來(lái)的工作總結如下:

  1、在工作上

  今年也是忙碌充實(shí)的一年,我的工作主要是案件的預估錄入和處理客戶(hù)對保險及案件的咨詢(xún)和投訴及對案件的銷(xiāo)案整理及銷(xiāo)案結案等等。其中預估錄入和客戶(hù)的咨詢(xún)和投訴是理賠部的兩項比較重要的工作,預估是否準確,要列入分公司的一項考核當中,不單單是理賠部門(mén)的一項工作,而是關(guān)系到溫州中支公司,所以每個(gè)月都要關(guān)注的一個(gè)問(wèn)題。于是在預估上,對于不知曉的案件金額,收集各方面的資料,如問(wèn)客戶(hù),問(wèn)查勘員,問(wèn)損失部位,問(wèn)三者的車(chē)型等等,盡量問(wèn)的全面,讓預估偏差盡量做到最小。

  在這過(guò)程當中,便會(huì )遇到各式各樣的客戶(hù),有態(tài)度好的,非常配合的,讓我感到很欣慰;有態(tài)度差的,讓我莫名其妙的,苦笑不得的……而更是郁悶的便是臨近過(guò)年那會(huì )兒,我這里要提前預估放假期間的工作,讓預估工作難上加難,不但是工作量大,一天要估兩天的案件,最多的那天一天要估80件,就算全部錄入核價(jià)系統,也要一個(gè)個(gè)復制進(jìn)去查,然后錄入系統估掉,何況三分之二的案件是沒(méi)有錄入的,也就意味著(zhù)要打電話(huà),幾十個(gè)電話(huà)要打,要是打了都知道也就罷了,關(guān)鍵的是連定損員都估不出來(lái),因為很多車(chē)子臨近過(guò)年修理廠(chǎng)關(guān)門(mén)而導致的無(wú)法修理情況,無(wú)法拆解,也就無(wú)法知曉,但預估工作并不是因為無(wú)法知道而停滯在那里,我必須要得到接近的數字,所以常常一個(gè)案件,我要打好幾個(gè)電話(huà),所以預估是一份棘手的工作,但我還是在預估偏差率上很好的體現出來(lái),20xx年我想我會(huì )做的更好。

  接下來(lái)是客戶(hù)的咨詢(xún)和投訴,面對客戶(hù)的咨詢(xún)和投訴,我首先做的工作便是對此案件的來(lái)龍去脈摸個(gè)清楚,對不清楚的條款向同事們討教,于是能夠很好的答復客戶(hù)的疑問(wèn),同時(shí)也給客戶(hù)一些很好的建議,常常引得客戶(hù)“滿(mǎn)意而歸” ,當然這其中也有著(zhù)難纏的客戶(hù),但最后都能迎刃而解。這是我最為開(kāi)心的事情。在處理咨詢(xún)和投訴上,不但能讓我學(xué)會(huì )與各式各樣的客戶(hù)溝通的能力,還在理賠及其它知識上給予了一定的學(xué)習和提升,特別在20xx年12月份,投訴只有1個(gè),還是無(wú)效投訴,很明顯的降低了,讓我很欣喜,這不但說(shuō)明我們在外工作人員在理論上,技術(shù)上,溝通上有了很好的提升,還說(shuō)明了平時(shí)我對于客戶(hù)咨詢(xún)問(wèn)題處理的好。

  最后是20xx年的銷(xiāo)案工作的做的好。在領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,在同事的相互幫助下,在自己平時(shí)的辛勤努力工作下,案件的未決件數一直處于一個(gè)很好的位置,20xx年將做的更好。

  2、業(yè)務(wù)上

  完成了今年公司完分配的業(yè)務(wù)任務(wù),實(shí)現了業(yè)績(jì)和效益雙豐收。為了配合公司業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,管理部門(mén)人員分配了一定的業(yè)務(wù)任務(wù),每季度都定期評比,面對了相當的壓力,我通過(guò)自身的努力,順利的完成了全年任務(wù),期間遇到的客戶(hù)多種多樣,通過(guò)耐心回答客戶(hù)的疑問(wèn),盡量系統解釋條款,最終讓客戶(hù)滿(mǎn)意買(mǎi)下我們的保險產(chǎn)品,中間雖然有很多小麻煩,但經(jīng)歷這些讓我增加了業(yè)務(wù)方面的知識并更能體會(huì )業(yè)務(wù)員的辛勞。

  3、勞動(dòng)紀律上

  今年在勞動(dòng)紀律上公司出臺了相應的獎懲文件,本人嚴格遵循文件精神做到不遲到不早退,上班時(shí)間不開(kāi)小差,認真負責的工作。平時(shí)盡量不請假,遇到事情必須請假時(shí),也提早向上級領(lǐng)導申請并交接好自己的工作。做到不影響部門(mén)日常工作正常運行。

  本人以“立足本職、扎實(shí)工作”為理念,勤奮務(wù)實(shí),盡責盡職,按時(shí)完成工作任務(wù)。并團結同志。本人在工作中一直勤勤懇懇,任勞任怨,把工作放在第一位,及時(shí)完成領(lǐng)導交與的工作。由于工作性質(zhì)的不同,預估是非常注重實(shí)效的,要在規定是時(shí)間里完成,如不然,就會(huì )超時(shí),所以加班也是難免的。平時(shí)都會(huì )很虛心的請教領(lǐng)導,請教同事,在工作中能夠發(fā)現問(wèn)題、并力求方法解決問(wèn)題。能夠尋求創(chuàng )新,來(lái)提高自己的工作效率和工作技能,在工作與生活中,本人與同事間和睦相處,互相友愛(ài),互相學(xué)習,互相幫助。

  本人雖然在工作中取得了一定成績(jì),但也存在許多不足,20xx年要更加的努力克服,在與客戶(hù)的溝通方面更待上一層,本人要“做到老,學(xué)到老”。要不斷的學(xué)習保險的專(zhuān)業(yè)知識,充實(shí)自己,也要不斷的提高自己的業(yè)務(wù)水平,更好的服務(wù)于我們的客戶(hù),更好的為我們的客服部做出一些貢獻。祝愿永安在20xx年發(fā)揚成績(jì),更上規模。

員工年終總結7

  光陰似箭,日月如梭,轉眼20xx年即將過(guò)去,我們將滿(mǎn)懷信心的迎接20__年的到來(lái)。在過(guò)去的一年里我以維護公司利益為為中心,積極響應公司“開(kāi)源節流”號召,立足工作崗位結合工地實(shí)際情況,認真做好本職工作,為公司事業(yè)盡綿薄之力。在公司領(lǐng)導和部門(mén)負責人的正確領(lǐng)導下,及各位同事的大力支持和幫助,使我在工作中更加的得心應手,也因為有你們的幫助,才能令到公司的發(fā)展更上一個(gè)臺階,在工作上,圍繞公司的中心工作,對照相關(guān)標準,嚴以律己,較好的完成各項工作任務(wù)。我深知工作的重要性也努力達要求,廉潔自律是工作的前提,高度負責是對工作的認真,維護公司利益是最根本的目的,具體總結如下:

  一,回顧基本概況

  轉眼間x年己經(jīng)過(guò)去在過(guò)去的一年里,我在部門(mén)負責人的的正確指引下“以維護公司利益”為中心,認真學(xué)習實(shí)踐公司材料管理的相關(guān)規定以及部門(mén)各項規章制度。并將學(xué)習到的內容徹底用于日常工作中,認真落實(shí)工地材料管理的各項規定,踏踏實(shí)實(shí)做好本職工作。對分部各崗位、卡口進(jìn)出的材料認真核查,詳細登記,做到了對進(jìn)出材料的及時(shí)跟進(jìn),和防控工作,及施工現場(chǎng)日常材料使用情況的監控。杜絕了公司材料的流失浪費。保障了公司財產(chǎn)的安全。

  二,目前工作現狀

  1、工地材料的管理:根本上從工地的劃分現場(chǎng)施工有八個(gè)區,結合區域劃分實(shí)際情況我分部已采取以下措施:

 、俸藢(shí)好工地材料的數量和所放位置。

 、诩訌姽さ乜ǹ诔鋈霗z查。

 、蹖潜P(pán)大型材料的堆放處設有監控設備和人員編制。

 、軐Ω鱾(gè)卡口的監控設備器材做好了日常維護和檢查。

  2、內部管理:本年度按計劃地加強人員作風(fēng)紀律,軍事隊列和實(shí)操培訓。提高人員崗位技能和作風(fēng)素養。分階段的對部門(mén)隊員進(jìn)行部門(mén)規章制度的學(xué)習和組織思想教育,保障了部門(mén)的穩定性。

  三,自身工作的不足

  1、學(xué)習不夠,與現代企業(yè)的管理要求有差距。作為企業(yè)的基層管理人員需要有較高的理論水平和較強的業(yè)務(wù)技能知識。我在學(xué)習方面主要存在以下不足,對學(xué)習的必要性認識不足,認為身處基層,只要把公司安排的各項工作做好,把任務(wù)指標完成,確保不出安全問(wèn)題就夠了,學(xué)不學(xué)一樣能搞好工作;

  2、抓隊伍建設管理力度不夠,個(gè)人工作是一步一個(gè)腳印走過(guò)來(lái)的,上級領(lǐng)導給予了一定的評價(jià),但自擔任分部隊長(cháng)以來(lái),管理分部各項事務(wù),帶領(lǐng)分部全體員工搞好本職工作,為了搞好各項工作,讓上級領(lǐng)導放心、滿(mǎn)意、認可,理應抓好員工隊伍建設,加強管理力度和執行力度,樹(shù)立本部門(mén)的新形象。對一些消極員工,沒(méi)能及時(shí)有效地采取措施,雖然沒(méi)有形成大的氣候,但也不同程度影響了其他同志的工作積極性,我只是采取“教育從嚴,處罰從輕”,沒(méi)有嚴格執行規章制度,考慮著(zhù)只要不犯大的原則錯誤也就算了,但卻沒(méi)有從長(cháng)遠的角度認識到如果不從小事抓起,不從小的問(wèn)題糾正就有可能出現大的問(wèn)題,會(huì )逐漸削弱隊伍的戰斗力。

員工年終總結8

  轉眼間,就到了年底。今年將是一個(gè)非常忙碌的工作年。在這一年里,我收獲了很多,積累了很多工作經(jīng)驗。同時(shí),在兩位領(lǐng)導和主管的幫助和支持下,我很好地完成了工作。作為一名辦公室文員,我深知自己的崗位職責和工作材料,認真完成領(lǐng)導安排的各項任務(wù),不斷提高自己的綜合潛力,力求做得更好。過(guò)去一年的工作總結如下:

  1、 辦公室的日常管理,俗話(huà)說(shuō):每一條線(xiàn)都像一座山。當我第一次來(lái)到我們公司時(shí),由于行業(yè)和工作性質(zhì)的不同,我真的很無(wú)助。幸運的是,在同事們的幫助下,我盡快熟悉了辦公室的工作。我很清楚,該辦公室是一個(gè)由總經(jīng)理辦公室直接領(lǐng)導的綜合管理機構,是一個(gè)內外溝通和全方位接觸的樞紐。辦公室的任務(wù)很多,包括文件處理、文件管理、收發(fā)傳真、購買(mǎi)必需品、招待客人和后勤管理。在處理復雜瑣碎的工作時(shí),我從陌生變成了熟悉。本著(zhù)對工作負責的精神,堅持多問(wèn)多學(xué)的理念,逐步掌握了辦公業(yè)務(wù)流程。

  1.嚴格遵守辦公室各項規章制度。記住領(lǐng)導的指示和批評,并付諸實(shí)踐。不要遲到、早退和曠工。認真工作,認真核對上報領(lǐng)導的資料,及時(shí)做好日常工作的記錄和匯報;對他人禮貌,對同事坦誠寬容;嚴格執行辦公室紀律,不偷懶,不玩游戲、聊天或做任何與工作材料無(wú)關(guān)的事情。

  2.做好公司的文件工作。檔案中的文件應按順序、分類(lèi)整理,并在檔案袋上清楚地寫(xiě)上檔案中文件的名稱(chēng),以便管理和查閱。一些人員和公司的文件應加密并放置。正確、及時(shí)打印各類(lèi)文件資料,認真做好公司相關(guān)文件的收發(fā)、登記、發(fā)放、打印和監督工作;公司所有文件、審批單、協(xié)議均應整理成冊歸檔,做好資料歸檔工作。在制定規章制度的基礎上,配合領(lǐng)導進(jìn)一步補充完善各項規章制度。及時(shí)傳達和貫徹公司有關(guān)會(huì )議、文件和指示精神。

  3.管理和維護計算機、電話(huà)、傳真機、復印機等辦公設備,準確登記使用狀態(tài),及時(shí)更換設備耗材。

  4.如實(shí)復印、登記。為確保無(wú)泄漏,及時(shí)收款,如實(shí)登記所有現金副本客戶(hù),并及時(shí)提交財務(wù)部;

  5.及時(shí)登記復印費、傳真費、水電費等費用,以備隨時(shí)查閱;每月報告一次辦公用品庫存。

  6.做好員工的后勤服務(wù)工作。確保每個(gè)人都全力投入工作。

  2、 加強自學(xué),提高業(yè)務(wù)水平;堅持把加強學(xué)習作為提高自身素質(zhì)的關(guān)鍵措施。在工作中,要牢牢把握"理論聯(lián)系實(shí)際"的主線(xiàn),努力把知識運用到工作實(shí)踐中,豐富經(jīng)驗,開(kāi)闊視野,使自己盡快適應工作,成為優(yōu)秀的勞動(dòng)者。認真參加公司組織的培訓活動(dòng),認真學(xué)習規定的學(xué)習材料和內容,堅持每天寫(xiě)工作日志,每天認真記錄工作材料,大大提高他們的素質(zhì),為他們的工作帶來(lái)強大的動(dòng)力支持。

  3、 存在的問(wèn)題和未來(lái)的努力

  在這一年里,我能夠全身心地投入工作,全力以赴地工作。我取得了一些成績(jì),但也存在一些問(wèn)題和不足,主要有以下幾點(diǎn):

  首先,工作主動(dòng)性需要進(jìn)一步提高

  其次,有些工作不夠詳細,有些工作協(xié)調不到位

  第三,自己的寫(xiě)作技能需要加強練習

  第四,為了更好地從事辦公室工作,迫切需要練習書(shū)法;明年,我想我應該努力做到:

  首先,加強學(xué)習,拓寬知識面

  第二,按照實(shí)事求是的原則,從上發(fā)布,從下報告;;切實(shí)做好領(lǐng)導的輔助工作

  三是注重部門(mén)作風(fēng)建設,加強管理,團結奮斗,形成部門(mén)良好的工作氛圍。不斷提高辦公室對其他部門(mén)的支持潛力和服務(wù)水平。遵守公司內部規章制度,維護公司利益,用心為公司創(chuàng )造更高的價(jià)值,努力取得更大的工作成果。

員工年終總結9

  過(guò)去的一年是充實(shí)、忙碌和快樂(lè )的一年。在新年到來(lái)之際,回顧我來(lái)到X酒店的路上,作為一名新員工,在前臺部門(mén)領(lǐng)導和同事的關(guān)心和幫助下,我能夠獨立工作,因為我對酒店的前臺接待一無(wú)所知。從害怕說(shuō)話(huà)到能夠與客戶(hù)自由溝通!在此,我衷心感謝部門(mén)領(lǐng)導和同事們對我的幫助。非常感謝,F在我想總結一下我過(guò)去五個(gè)月的工作。

  前臺是展示酒店形象和服務(wù)的起點(diǎn)。對于客人來(lái)說(shuō),前臺是他們聯(lián)系我們酒店的第一步,是對酒店和酒店正面的第一印象,這一點(diǎn)非常重要。因此,前臺在一定程度上代表了酒店的形象。同時(shí),酒店對客人的服務(wù)從前臺接待客人開(kāi)始。良好的開(kāi)端是成功的一半。認識到它的重要性,我們必須認真做好自己的工作。因此,在過(guò)去的五個(gè)月里,我嚴格遵守了酒店的規定?傊,我們可以使用以下五個(gè)方面:

  一、與所有其他服務(wù)行業(yè)一樣,禮貌和禮儀:如何保持微笑、如何迎接客人、如何為客人提供服務(wù)、服務(wù)中的客人使用的語(yǔ)言等。

  二、注重形象,前臺是酒店的第一印象,也是酒店的立面,因此我們的前臺工作人員必須淡妝、工裝上崗,以良好的精神面貌對待客人,以維護酒店形象,讓客人了解、看到酒店的精神面貌讓我們看一看易邦。這樣可以給我們留下深刻的好印象!而且,這也有利于我們自身形象的提升和修養。因此,它會(huì )影響我們以后的生活。

  三、前臺業(yè)務(wù)知識培訓。主要是日常工作流程。前臺的日常工作非常繁瑣。處理客人入住和退房、電話(huà)轉接、查詢(xún)、信息提供、行李寄存、班車(chē)信息查詢(xún)和驗證。訂單檢查和驗證、房間,因此,我們應始終保持嚴肅、細致的工作作風(fēng)和責任感!以免給客人及其同事帶來(lái)諸多不便

  四、前臺英語(yǔ)。一些前臺英語(yǔ)技能是每個(gè)前臺接待員的基本要求,以便更好地為外賓服務(wù)。在英語(yǔ)接待方面,我認為這對像我這樣的英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)學(xué)生來(lái)說(shuō)不是問(wèn)題,但后來(lái),當我接待外賓時(shí),出現了很多問(wèn)題。我沒(méi)有與Engli聯(lián)系一年多了,我意識到我的很多單詞都不熟悉,而且我以前也沒(méi)有接觸過(guò)酒店很多設施和設備的名稱(chēng)。幸運的是,我們酒店為前臺接待組織了一次英語(yǔ)培訓,這使我能夠復習和鞏固我以前學(xué)過(guò)的單詞。我還學(xué)習了很多我以前沒(méi)接觸過(guò)的詞,比如很多設施設備的名稱(chēng)。通過(guò)這樣的培訓,我們可以了解到,無(wú)論什么時(shí)候,都不要忘記學(xué)習,不斷地給自己充電!只有不斷地學(xué)習,我們才能取得更好的進(jìn)步,提高我們在各個(gè)方面的能力

  五、以大局為重,不計較個(gè)人得失。無(wú)論是工作時(shí)間還是休假時(shí)間,如果酒店有臨時(shí)任務(wù)分配,我會(huì )服從安排,積極配合,不推諉。作為益邦的一員,我會(huì )全身心投入酒店。平時(shí),我會(huì )積極參與酒店組織的活動(dòng),以加強同事之間的感情和部門(mén)之間的溝通。并更多地了解酒店的基本情況和業(yè)務(wù)內容。為了在未來(lái)更好地工作,我們將繼續奠定基礎;

  在過(guò)去的五個(gè)月里,我有很多不足之處,比如在與領(lǐng)導和同事的溝通上有不足之處,在工作上也有不足之處。同事和我的建議是,有很多客人的時(shí)候我會(huì )很緊張。當新年到來(lái)的時(shí)候,我會(huì )在未來(lái)的工作中克服這種心態(tài)。我也感謝我的同事們給了我建議!因為你和我都意識到了我們的缺點(diǎn),我們有機會(huì )改正。這對我也很有幫助!雖然前臺的工作有時(shí)很瑣碎,但大事化小的事情只能小心做。所以我會(huì )用心做每件事。感謝部門(mén)領(lǐng)導,這是公司給我的機會(huì )。今后,我將加強學(xué)習,努力工作。

員工年終總結10

  伴隨著(zhù)平安夜的降臨,20xx年的各項工作漸漸進(jìn)入尾聲。我作為xxx超市的一名員工很榮幸得到這次機會(huì ),把自己在xxx超市工作的一年總結同大家分享。

  把自己在xxx超市所接觸的所有事仔細歸類(lèi),分為兩種:一是“公”,二是“私”。

  先從“公”談起,它給我的感覺(jué)是一個(gè)字“嚴”。這么說(shuō)是有原因的,第一,xxx超市公司對下屬門(mén)店的日常工作都有嚴格的書(shū)面流程。不但收銀員、保安員有嚴格的工作流程,理貨、驗貨中的細節也有明確的規定;第二,處理問(wèn)題的態(tài)度很?chē)烂C,大到公司總部的老總經(jīng)理違紀,小到顧客調換一件商品。針對此類(lèi)問(wèn)題,我們的態(tài)度都以嚴肅謹慎為準則。起初員工們認為沒(méi)有這種必要,但在店長(cháng)的帶領(lǐng)下經(jīng)過(guò)學(xué)習實(shí)施后,才發(fā)現這樣做的重要性。它使我們xxx超市在顧客眼中不僅是一個(gè)好的購物場(chǎng)所,還是一個(gè)經(jīng)營(yíng)規范的企業(yè),同時(shí)也讓供貨商覺(jué)得xxx超市是一個(gè)值得信賴(lài)的合作伙伴。

  再說(shuō)一下“私”。在店里那么多人同在一個(gè)屋檐下,相互間的言語(yǔ)沖撞肯定是不可避免的。令人欣慰的是,同事之間不管當時(shí)有多大的誤會(huì ),總在下班的一聲“路上小心”中消失得無(wú)影無(wú)蹤。大家出來(lái)工作掙錢(qián)都不容易,在忙時(shí)互相幫忙自然就成了一種默契。在這種默契中一團活氣,團隊精神自然體現的淋漓盡致。

  店里處于公私分界線(xiàn)上的便是我們的店長(cháng),她是我們的驕傲,因為店長(cháng)從來(lái)都是公私分明。于公,她對屬下員工要求嚴格,處理問(wèn)題干凈利索,決不拖泥帶水,但卻不會(huì )把工作上的情緒帶到私下。于私,她關(guān)心員工的每一件事,每次下班總不忘問(wèn)一下家遠的員工是否有人結著(zhù)伴回家。我們有如此好的店長(cháng)真是上天對我們的眷顧!

  或許我的體會(huì )不夠深,看問(wèn)題也不太全面,但在新的一年中定要廣增閱歷,希望自己在xxx超市做得越來(lái)越好。

  最后祝公司全體同事新年快樂(lè ),也希望公司業(yè)績(jì)蒸蒸日上,一年勝過(guò)一年。

員工年終總結11

  對于已經(jīng)結束的一年的工作,我也是非常認真的對自己的生活進(jìn)行思考與反思,就是希望自己能通過(guò)對完成的工作的認識來(lái)更好的提升自己,也是真正的在工作上達到更好的績(jì)效。

  一、工作認真,態(tài)度嚴謹

  在面對這一份的工作上,我也是有付出非常多的努力,對此我感覺(jué)到個(gè)人有非常大的成長(cháng),當然也是在這份工作上收獲了成長(cháng),得到了奮斗的結果。一直以來(lái)在這份工作上,我都是堅持自我,認真地做好每一件工作,也是讓自己在面對工作的時(shí)候端正自己的態(tài)度,去更好的認識這份工作,去真正的完成好這份工作。在這段時(shí)間中,我也還是有非常認真、努力地做好一切,更是爭取讓自己能在這份工作中收獲到更好的成績(jì)。通過(guò)在工作上的認真負責,我便是努力地做好一切,希望能夠通過(guò)自己的不懈奮斗讓生活變得更加的美好與幸福。

  二、工作能力的加強

  在這份工作上,我一直都是有嚴格的要求自己,就是希望自己能夠通過(guò)不懈的奮斗與努力來(lái)促成我更好的發(fā)展,面對這份工作我當然也是有通過(guò)不懈的奮斗與努力做到更好的效益,我相信我的未來(lái)便是一定能夠有更加美好而幸福的生活。在工作上遇到不太會(huì )的方面,我都是有認真的研究,在工作上做更多的努力,當然在較多的時(shí)候也是通過(guò)向同事或是領(lǐng)導的問(wèn)詢(xún)來(lái)尋找答案,就是希望自己能夠在其中有更好的發(fā)展。面對往后的生活,我也都是有非常認真的對待,希望能夠通過(guò)我自己不懈的奮斗與努力的生活來(lái)為自己營(yíng)造更好的未來(lái)。

  三、還需要改進(jìn)的方面

  在這份工作上,我真的是犯下了相當嚴重的錯誤,尤其是在工作上因為個(gè)人的疏漏沒(méi)有處理好而出現的問(wèn)題,所以這也是我非常需要去改進(jìn)的,也是需要我更多的去提升的。在工作上我確實(shí)還是沒(méi)有做好個(gè)人的事情,沒(méi)有將公司對于員工的要求真正的完成到位,更是在工作的時(shí)候也是攜帶著(zhù)個(gè)人的情緒,所以面對未來(lái),我便是希望自己能夠通過(guò)不懈的奮斗來(lái)讓自己變得更加的幸福與美好。

  通過(guò)一年時(shí)間的不懈奮斗,我有收獲也有成長(cháng),所以我依舊希望我可以在這份工作上做更多的努力,以個(gè)人不懈的奮斗來(lái)促成我更好的發(fā)展,所以對于我而言,我更希望能夠通過(guò)不懈的奮斗為自己營(yíng)造更加美好的生活。未來(lái)的時(shí)間,我也是希望能夠在工作中收獲幸福,收獲美好,不僅給我自己帶來(lái)更好的業(yè)績(jì),也是給公司的發(fā)展做更好的促進(jìn)作用。

員工年終總結12

  在我初入銷(xiāo)售行業(yè)的時(shí)期,公司領(lǐng)導及同仁悉心幫助,順利的參加了總公司組織的新員工培訓,在我的職業(yè)規劃上又添上了濃墨重彩的一筆。在此我感謝各同仁的大力配合與上級領(lǐng)導的支持!

  工作總結:

  從進(jìn)公司以來(lái)截止20xx年xx月29日,共有63個(gè)客人有潛在意向,積累C級客戶(hù)27名,B級客戶(hù)15名。

  忙碌的20xx年,由于個(gè)人工作經(jīng)驗不足等原因,工作中出現了不少大問(wèn)題。

  10月份,由于新進(jìn)入公司,不熟悉業(yè)務(wù)的原因,導致我在10月份未成交一臺車(chē)。但公司同仁對我的悉心指導及幫助,讓我在專(zhuān)業(yè)知識上得到了非常大的提高,給未來(lái)提供了堅實(shí)的理論基礎。

  11月份,由于參加實(shí)際操作能力不強的原因,導致11月份仍未達成交易。但總公司組織的新員工培訓讓我結識了全國各地的銷(xiāo)售同仁,增長(cháng)了不少銷(xiāo)售知識。在公司領(lǐng)導的支持及同仁的幫助指導下,接待了不少客戶(hù),并在其中發(fā)掘了不少潛在客戶(hù),對未來(lái)的銷(xiāo)售奠定了第一塊“基石”。

  xx月份,在前兩個(gè)月的理論知識及實(shí)際操作的基礎上,本月成交了我進(jìn)入銷(xiāo)售行業(yè)里的第一筆交易。并且,在此基礎上,又追加了兩筆訂單。但是,這并未達到月初公司對我所定下的目標。反思其原因,是因為自身實(shí)際操作能力不足,及中旬的心理變化,稍有懈怠,針對新客戶(hù),未積極跟蹤,導致中旬成交量低。

  對于20xx年發(fā)生的種種異常問(wèn)題,使我認識到了自己各方面的不足,也使我從中深深汲取了教訓,獲得了寶貴的工作經(jīng)驗。在今后的工作中我將努力學(xué)習,以取得更多的工作經(jīng)驗,使得犯錯的機率逐漸降低。

  工作計劃及個(gè)人要求:

  1、對于老客戶(hù)、固定客戶(hù)和潛在客戶(hù),定期保持聯(lián)系和溝通,穩定與客戶(hù)關(guān)系,以取得更好的銷(xiāo)售成績(jì);

  2、在擁有老客戶(hù)的同時(shí)還要不斷發(fā)掘更多高質(zhì)量的新客戶(hù);

  3、發(fā)掘青云譜等區域目前還沒(méi)有合作關(guān)系往來(lái)的新客戶(hù);

  4、加強多方面知識學(xué)習,開(kāi)拓視野,豐富知識,采取多樣化形式,以提高業(yè)務(wù)水平,把銷(xiāo)售工作與交流技能結合;

  5、熟悉公司產(chǎn)品,以便更好的向客人介紹;

  6、試著(zhù)改變自己不好的處事方法以及別人溝通等問(wèn)題。

  隨著(zhù)公司和市場(chǎng)不斷快速發(fā)展,可以預料我們今后的工作將更加繁重,要求也更高,需掌握的知識更高更廣。為此,我將更加努力學(xué)習,提高文化素質(zhì)和各種工作技能,為公司盡應有的貢獻。

員工年終總結13

  如果說(shuō)將我的20xx年用一個(gè)詞形容的話(huà),我想應該是充實(shí)的。一年來(lái),管線(xiàn)定位、閥井、調壓箱、整改等這些詞語(yǔ)一直出現在我的工作中;每天和巡線(xiàn)處、工程處、綜合協(xié)調處、調壓中心這些部門(mén)的同事一起相互配合著(zhù)把自己份內的工作做好;盡管施工對人員流動(dòng)性比較大,但我仍然認識他們中間的絕大部分人員。隨著(zhù)某的冰封,一年的工作也將畫(huà)上一個(gè)句號,現將我一年的工作總結如下:

  一、工作情況

  1、管線(xiàn)定位工作

  本年度共進(jìn)行管線(xiàn)定位次,累計徒步測量某公里;對外方面多次協(xié)助中石油、中石化單位進(jìn)行管線(xiàn)定位;對內協(xié)助工程處、巡線(xiàn)稽查處、燃氣處搶維中心、綜合協(xié)調處等部門(mén)進(jìn)行管線(xiàn)定位;為工程施工、搶險維修以及管線(xiàn)保護工作做出了自己的努力。本年度由于管線(xiàn)定位儀進(jìn)行返廠(chǎng)維修一個(gè)半月、巡線(xiàn)稽查處新購置管線(xiàn)定位儀以及本人參與整改等原因使管線(xiàn)定位次數較上一年有所減少,但也圓滿(mǎn)的完成了每次管線(xiàn)定位任務(wù)。

  2、閥井、調壓箱整改工作

  本年度我參加了自4月中旬至11月末進(jìn)行的閥井、調壓箱安全隱患整改工作;共進(jìn)行了座調壓箱(安裝護欄、鋪方磚、護欄刷油、底腿防腐)的整改和座閥井的整改工作。我主要負責施工隊與各部門(mén)之間的聯(lián)系工作、帶領(lǐng)施工隊進(jìn)行施工現場(chǎng)的踏查、協(xié)助整改組長(cháng)的進(jìn)行施工過(guò)程中的檢查和施工后的驗收、進(jìn)行資料的收集和整理工作等。經(jīng)過(guò)7個(gè)月的整改工作,完成了預計的整改工作目標。

  3、其他各項工作

  本年度參與了多次大型危險作業(yè)工作,負責危險作業(yè)期間的現場(chǎng)安全監護和使用檢漏儀進(jìn)行氣體檢測工作;參加了例如超達北區某管線(xiàn)搶險維修等多次搶險工作;以及配合處里領(lǐng)導進(jìn)行其它日常工作。

  二、收獲

  即將過(guò)去的一年也是我收獲最多的一年,在這一年的工作中,通過(guò)不斷地實(shí)踐,我能更加熟練的使用管線(xiàn)定位儀、檢漏儀等儀器;能獨立的完成一些領(lǐng)導交代的任務(wù)。通過(guò)一年的管線(xiàn)定位工作,使我對一些管線(xiàn)的位置更加熟悉;通過(guò)整改工作,我不僅熟悉了一些用戶(hù)的地理位置,更熟悉了調壓箱位置、閥井位置,這都為我以后的工作積累了一筆寶貴的財富。

  充實(shí)的一年已經(jīng)過(guò)去,嶄新的一年即將到來(lái),在未來(lái)的工作中,我會(huì )更加努力的向周?chē)念I(lǐng)導同事學(xué)習,學(xué)習他們的經(jīng)驗和一些新的知識,把它們應用到日常的工作中,我會(huì )更加努力的工作,為長(cháng)天美好的藍圖添上自己自信的一筆!

員工年終總結14

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同仁:

  大家下午好!我很榮幸的作為項目部在此發(fā)言,在這忙忙碌碌地20xx年中,感謝領(lǐng)導們和同事們對項目部的肯定、支持和幫助!

  在過(guò)去的一年中,項目部完成工業(yè)園主裝置,鋼結構制安xx噸,產(chǎn)品罐區xx噸,14臺不銹鋼罐的非標制作。這里面連有著(zhù)工人的辛勤汗水同樣包含著(zhù)各位領(lǐng)導的殷切希望和指導。

  在整個(gè)過(guò)程中,我們本著(zhù)質(zhì)量就是根本的原則,

  首先,從細節做起,在項目運行初期就狠抓施工方案,掌握施工難點(diǎn),施工中加強各方面的管理,細節決定成敗,正是我們關(guān)注這方面,它為我們在后期的施工中起到了良好的效果。

  二,做到全方位的安全管理,結合專(zhuān)業(yè)施工特點(diǎn),事前做好預案,及防護。依據工業(yè)園的HSE全方面的管理理念及措施,讓我們有了全新的的認識。安全絕不妥協(xié),工程零事故。這是我們公司今后可以借鑒的寶貴經(jīng)驗。

  三、把握好各方關(guān)系,努力打造優(yōu)秀團隊。工作中,充分調動(dòng)員工積極性,增強他們的責任感,幫助他們成長(cháng);生活上,經(jīng)常與員工交心,了解職工心里動(dòng)態(tài),幫助他們客服各種困難,是大家安心工作,專(zhuān)心管理。

  由于精力和水平有限,在工作中難免會(huì )有不足之處,懇請各位領(lǐng)導、同事給予批評指正。在新的一年中,我將嚴格要求自己,取長(cháng)補短,不斷改進(jìn),提高自己,為公司的未來(lái)貢獻自己的一份力量。新年新氣象,祝大家在新的一年中,心想事成,馬到成功!

員工年終總結15

  光陰似箭。轉眼間,年底,來(lái)年,總的來(lái)說(shuō),我對自己的工作相當滿(mǎn)意。我清楚自己的工作職責,按照店內相關(guān)規定按時(shí)上下班,沒(méi)有遲到早退。

  第一,在工作時(shí)間盡最大努力,把工作做好,表現好。

  第二,與同事相處融洽。另外,處理好與客戶(hù)的關(guān)系,不僅沒(méi)有忽視客戶(hù),而且把自己的工作做好了。

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