耳鼻喉科醫生年度個(gè)人總結（精選13篇）

　　總結是對某一階段的工作、學(xué)習或思想中的經(jīng)驗或情況進(jìn)行分析研究的書(shū)面材料，它能使我們及時(shí)找出錯誤并改正，因此我們要做好歸納，寫(xiě)好總結。但是卻發(fā)現不知道該寫(xiě)些什么，以下是小編幫大家整理的耳鼻喉科醫生年度個(gè)人總結，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

　　耳鼻喉科醫生年度個(gè)人總結 1

　　本人在五官科工作已經(jīng)將近五年了，在即將過(guò)去的20xx年過(guò)，有過(guò)心酸也有過(guò)痛苦。心酸是由今的醫患關(guān)系變得越來(lái)越緊張，痛苦的是如今的醫療人手依舊夠充足。但是這并不會(huì )難倒我們，我們依舊會(huì )堅守在一線(xiàn)為患者進(jìn)行工作服務(wù)他們，并確保每一位患者都能夠安全健康的走出醫院。如今20xx年已經(jīng)過(guò)去，我對上一年的工作進(jìn)行一下總結跟梳理。

　　一、不斷的`學(xué)習政治業(yè)務(wù)，提升自身的素養。

　　這一年多來(lái)我不斷地參加醫院組織的各種學(xué)習活動(dòng)，做到在思想上政治上根同志保持同樣的高度。同時(shí)堅持把學(xué)到的東西靈活的運用到現實(shí)的醫療環(huán)境當中，通過(guò)不斷地提升自己能夠為患者解決更加復雜的五官科問(wèn)題。同時(shí)我也會(huì )不斷地看一些國外的先進(jìn)醫療書(shū)籍，通過(guò)對國外先進(jìn)技術(shù)的理解，把外國的理念引進(jìn)到國內引進(jìn)到自身的醫院，這樣能更快速的為患者解決一些五官上的問(wèn)題。

　　二、認真負責的做好本職工作。

　　救死扶傷雖然在我們這個(gè)科室來(lái)說(shuō)并不常見(jiàn)，但是我也必須要有這種義務(wù)。雖然無(wú)關(guān)科的手術(shù)并不是什么太大風(fēng)險，但是我們也要不斷的要求自己，盡可能的做到每一步都完美。身為醫生，我們要肩負起國家的重任，為百姓服務(wù)，為患者服務(wù)。尤其是一些重大的病患面前，我們需要秉著(zhù)公正的態(tài)度拒絕一些外部的誘惑。

　　三、開(kāi)展下鄉活動(dòng)。

　　我們醫院也會(huì )不定期的組織各種科室進(jìn)行下鄉慰問(wèn)活動(dòng)，五官科也經(jīng)常去到鄉下給一些孤寡老人病人跟小孩進(jìn)行五官科的檢查。在檢查中我們發(fā)現一些醫療落后的村莊五官科的病痛非常嚴重，尤其是存在的是口跟鼻。我們也會(huì )給村民一些意見(jiàn)，讓他們能夠在自身上養成良好的生活習慣，避免出現一些口鼻上的病痛。

　　耳鼻喉科醫生年度個(gè)人總結 2

　　20xx年已經(jīng)過(guò)去啦，在這一年的時(shí)間里既有收獲也有失責。平時(shí)的工作進(jìn)忙碌也有一些能忙里偷閑的時(shí)間，這一年中我不斷地學(xué)習，不斷地管理爭取版五官科這個(gè)科室帶領(lǐng)好走向更輝煌的地方。當然這一年也感謝各科同事的配合，五官科下面的所有人員都有不斷的付出�，F在我對我整個(gè)一年的工作進(jìn)行總結。

　　一、認真備好每一臺手術(shù)。

　　五官科其實(shí)并不太需要經(jīng)常做大手術(shù)，但是偶爾也會(huì )有那么幾個(gè)特例。在這一年中我總共做了將近60多個(gè)手術(shù)，其中以口跟眼的手術(shù)居多。每一次做手術(shù)我都會(huì )要求各科的'醫生一起來(lái)協(xié)同工作，把環(huán)境跟儀器進(jìn)行消毒準備。并在術(shù)前把所有該做的事情都完成好，在書(shū)后我也會(huì )跟個(gè)同事進(jìn)行講解。確保每一位醫生都能夠積極的學(xué)習，不斷的進(jìn)步。

　　二、對患者進(jìn)行術(shù)前的準備輔導。

　　手術(shù)難免會(huì )讓人緊張焦慮，有些人對手術(shù)非常害怕，并且有抵觸的心理。這時(shí)候我們會(huì )對患者進(jìn)行術(shù)前的心理輔導，把整個(gè)流程詳細的跟患者講解，并且跟他們享受這個(gè)手術(shù)的風(fēng)險性。只有當醫生的專(zhuān)業(yè)知識足夠高，在講解員成跟手術(shù)流程的時(shí)候比較自信才會(huì )贏(yíng)得患者的信任。當患者開(kāi)始信任你之后，手術(shù)的進(jìn)程就會(huì )非常順利，這一年總共做了60多臺手術(shù)，無(wú)一例外都非常成功。

　　三、解決醫患關(guān)系。

　　當然醫患關(guān)系的緊張是每個(gè)醫院都必須面對的難題，五官科當然也不例外，每年總會(huì )有一個(gè)到兩個(gè)的醫鬧患者。雖然整體數量上并不多，但是我們也要不斷地調整自己，把自己的本職工作做好，確保減少這些事故的發(fā)生。我也會(huì )定期跟各科的醫生進(jìn)行會(huì )議探討，分析醫患關(guān)系的出現跟如何預防。

　　耳鼻喉科醫生年度個(gè)人總結 3

　　20xx年，自己主要從事的是五官科臨床診療工作，同時(shí)兼門(mén)診辦的管理工作和醫院總支分管的紀檢工作及縣醫院第二支部書(shū)記工作，今年的工作除了與往年一樣的日常工作外，另外增加一項“三乙”的創(chuàng )建工作，現將一年的工作述職如下：

　　一年來(lái)，在院部及院總支的領(lǐng)導下，在全院各科室的支持和幫助下，自己工作認真負責，踏踏實(shí)實(shí)；經(jīng)過(guò)自己和室科員工的共同努力，讓“眼科中心”繼續穩定運行，初見(jiàn)成效。今年對新開(kāi)展的很多眼科及耳鼻喉科手術(shù)進(jìn)一步掌握，經(jīng)過(guò)努力，完成了全年門(mén)診及住院病員的`診治任務(wù)，未發(fā)生任何大的醫療糾紛。帶領(lǐng)全科同志，全年共完成門(mén)診人次2萬(wàn)多人次（不包括口腔專(zhuān)業(yè)組），,繼續鞏固和熟練了科室原來(lái)已經(jīng)開(kāi)展的翼狀胬肉切除術(shù)、鼻腔淚囊吻合術(shù)、白內障、青光眼、鼻內窺鏡下鼻竇開(kāi)放術(shù)、上頜竇根治術(shù)、鼻中隔粘膜下切除術(shù)等手術(shù)，聲帶小結及聲帶息肉摘除術(shù)等，支撐喉鏡下的聲帶手術(shù)，淚道激光疏通置管術(shù)。全年本科共完成了白內障超聲乳化聯(lián)合人工晶體植入手術(shù)160臺；翼狀胬肉切除+角膜緣干狀細胞移植術(shù)50例；纖維鼻咽喉鏡共檢查1224例、OCT檢查1852眼次，眼底照相3916眼次，角膜曲率檢查210例，眼底激光光凝治療36次，眼底熒光血管造影19例等�？偸杖�2005612.90元，在完成以上業(yè)務(wù)工作的同時(shí)，完成了三乙創(chuàng )建中的門(mén)診辦的管理及相關(guān)的創(chuàng )建工作，完成了各科室相關(guān)病員的會(huì )診工作，及一年一度的招生、征兵體檢中的五官方面的體檢工作；同時(shí)完成了五官科中口腔專(zhuān)業(yè)組及皮膚專(zhuān)業(yè)組的管理工作。在此基礎上并認真完成了總支分配的紀檢委員的相關(guān)工作，完成了第二支部的日常管理工作。

　　以上是自己一年的主要工作，雖然取得了一定成績(jì)，但對領(lǐng)導和同志們的要求還很遠。今后自己將努力學(xué)習，勤奮工作，讓更多的老百姓享受到更優(yōu)質(zhì)的醫療服務(wù)。

　　耳鼻喉科醫生年度個(gè)人總結 4

　　20xx年即將過(guò)去，在這一年來(lái)，既有收獲也有失鈔，平凡忙碌中伴著(zhù)充實(shí)，創(chuàng )新擴展中伴著(zhù)快樂(lè )，院領(lǐng)導運籌帷幄，領(lǐng)導有方，及時(shí)為我科購進(jìn)所需的手術(shù)和處置器械及辦公用品，科室同事也給予我大力支持和鼎立幫助，使得我取得了一定成績(jì)。

　　現將我一年來(lái)的工作總結如下：

　　一、認真做好眼科醫生門(mén)診手術(shù)的協(xié)助工作，做好環(huán)境、器械消毒，積極準備手術(shù)所需物品并做好術(shù)后清理工作，保障門(mén)診手術(shù)的順利開(kāi)展實(shí)施。全年無(wú)感染病例發(fā)生。

　　二、患者對眼科處置和手術(shù)有很大的恐懼心里，針對這一點(diǎn)做好患者心理咨詢(xún)護理，積極與患者溝通，最大可能的消除患者心里緊張，真正的`把人性化護理體現到工作之中，同時(shí)提高注射技術(shù)，減輕患者疼痛，增強其治療信心。

　　三、在實(shí)際臨床工作中，我深知開(kāi)展眼科處置業(yè)務(wù)的必要性，將眼科處置室的業(yè)務(wù)由原來(lái)單一的結膜下注射、取結石擴展到顳淺注射，半球后注射，沙眼濾泡打磨術(shù)，取異物，并通過(guò)自己的努力和虛心學(xué)習新增“淚道沖洗、淚道探通術(shù)、電睫倒睫、瞼板腺按摩”填補我院的空白，增加了本科室的業(yè)務(wù)收入，得到了良好的社會(huì )聲譽(yù)。09年僅新增項目開(kāi)展一千余例，在原來(lái)業(yè)務(wù)收入的基礎上增收萬(wàn)余元，治愈率達85%以上，總有效率99%，得到了患者及臨床醫生的好評。

　　20xx年工作計劃：

　　一、把眼科護理工作規范化，做到細致入微。

　　二、加強業(yè)務(wù)學(xué)習，在原有開(kāi)展項目基礎上進(jìn)一步向上級醫院虛心學(xué)習淚道激光術(shù)，這樣可以解決因淚道完全堵塞后探通術(shù)無(wú)法解決的難題，使這樣的病例得以有效治療，大幅度增加科室經(jīng)濟收入。希望院領(lǐng)導給予支持。

　　眼科門(mén)診手術(shù)室亟待改善和提高情況；

　　根據眼科門(mén)診手術(shù)室流程要求，目前業(yè)務(wù)用房緊張，布局不合理，增加手術(shù)感染風(fēng)險，為了避免醫療風(fēng)險和醫患糾紛，希望在我院新住院部大樓落成后，在業(yè)務(wù)用房上給協(xié)調解決。

　　耳鼻喉科醫生年度個(gè)人總結 5

　　20xx年即將過(guò)去，回顧這一年工作，我科是一個(gè)質(zhì)的巨大飛躍，這一切都是醫院領(lǐng)導有方，運籌帷幄，及時(shí)為我科購進(jìn)所需手術(shù)器械和檢查設備，同時(shí)9月底在醫院領(lǐng)導的大力支持下，在醫院全體職工的幫助下，在本科室人員的大力努力下，終于建立了五官科病房，同時(shí)也使得五官科的病人大大增多，使我科取得了一定成績(jì)，現將這一年我科的工作總結如下：

　　一、目前狀況

　　我科人員共10人，其中醫生5人，護士5人，醫生1人是口腔科醫師，1人是在其它醫院學(xué)習過(guò)耳鼻咽喉科，其余3人需是臨床醫學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，但對于五官科都是新手，對于五官科的病人處臵及手術(shù)，都不能很好的掌握，導致工作效率慢，很多業(yè)務(wù)難以很好的開(kāi)展。

　　二、病房和設備

　　現病床位數為21張，我科床位經(jīng)常不夠用，有時(shí)是兩人一張病床，病人多時(shí)，使得病區擁擠，并安排的床位錯亂，使得醫護人員的治療、診查受限，同時(shí)病人經(jīng)常得到好的環(huán)境，導致病人不太滿(mǎn)意，另外，前段時(shí)間(在11月前)，許多必須的設備沒(méi)到位，使得我科醫生處理起病人來(lái)比較困難，同時(shí)給治診也帶來(lái)了許多便，這也影響我科的'經(jīng)濟收入。

　　三、住院病人及收入情況

　　我科是從20xx年5月在門(mén)診設立4張床位后，至6月微波治療器投入使用，以及到9月底建立五官科病房后。使得我科的經(jīng)濟收入大幅度上升，預計全年收入90萬(wàn)元以上，共收治住院病人279人，手術(shù)71人次，手術(shù)未見(jiàn)明顯感染病例，門(mén)診人次：3736人，體檢1200，報告傳染病5例，乙肝3例，肺結核2例，針對以上幾點(diǎn)特提出20xx年工作計劃。

　　在下一年度本科室在院領(lǐng)導的關(guān)愛(ài)和支持下，在全科室人員的共同努力下，全科室醫護人員團結一致，一心奮戰，一定會(huì )把我科的工作做得更好，使我科的經(jīng)濟效率和社會(huì )效率上一個(gè)新臺階，現將20xx年工作計劃安排如下：

　　1、針對我科的目前狀況(非專(zhuān)業(yè)人才少)，希望在20xx院領(lǐng)導大力引進(jìn)五官科專(zhuān)業(yè)人才，特別是眼科醫師。同時(shí)，選派我科室醫護人員外出參加短期培訓、學(xué)習，安排本科人員進(jìn)修學(xué)習，使得本科室醫生的治療及手術(shù)水平上一個(gè)新的臺階，目前我科主要開(kāi)展微液治療，使得手術(shù)有一定的局限性，還有許多手術(shù)無(wú)法開(kāi)展，若能引進(jìn)人才，派人外出學(xué)習，這樣才能更好地留住病人，從而使我科的社會(huì )地位和經(jīng)濟收入都得到提高。

　　2、希望領(lǐng)導能為我們擴大病區、增加床位，同時(shí)在病區內安上呼叫器，使得病人少來(lái)回走動(dòng)，也節約醫護人員的時(shí)間，從而使得醫護人員更好地為病人服務(wù)。

　　3、設備的投入，我科剛建立、才起步，目前還存許多設備跟不上的情況，檢查和手術(shù)不能得到很好的處臵。同時(shí)現在耳鼻咽科手術(shù)，處臵及檢查病人都在一個(gè)房間，希望能增設房間，把它們分開(kāi)，從而減少手術(shù)感染機率，這樣才能更好地為病人服務(wù)。

　　4、20xx年我科將采取不定期的業(yè)務(wù)學(xué)習，專(zhuān)科知識講座，同時(shí)在工作中手把手的教，使全科醫護人員盡快提高對專(zhuān)科病人處臵，使每個(gè)醫生更加地為每一位患者服務(wù)。

　　5、認真做好醫院安排各項工作，加強科室內部管理，增收節支，做好病房的各項工作，同時(shí)配合醫院做好創(chuàng )等工作。

　　總之，五官科在院領(lǐng)導班子英明指導下，通過(guò)全科醫務(wù)人員的不懈努力指導下，我科一定能創(chuàng )造出更好的成績(jì)。

　　耳鼻喉科醫生年度個(gè)人總結 6

　　根據《醫院管理年活動(dòng)方案實(shí)施細則》，結合我科室實(shí)際情況，全面樹(shù)立落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，規范診療行為，確保醫療安全，改善服務(wù)態(tài)度，提高醫療質(zhì)量，嚴格收費標準，解決病人看病貴看病難的問(wèn)題，根據我院20xx年醫院管理實(shí)施方案，全面落實(shí)和實(shí)施方案細則，現總結如下。

　　一、增強醫療衛生法紀觀(guān)念

　　增強醫療衛生法紀觀(guān)念，依法管理，依法行醫，年內按醫院規劃學(xué)習相關(guān)醫療衛生法規文件，不準缺席，并檢查學(xué)習筆記，在醫療活動(dòng)中按照相關(guān)法規行事。

　　二、提高醫療質(zhì)量護理質(zhì)量，保證醫療安全。

　　根據20xx年五官科綜合目標管理方案落實(shí)各位人員責任制，強化安全質(zhì)量意識，積極防范醫療事故，加強業(yè)務(wù)學(xué)習，建立各類(lèi)人員業(yè)務(wù)考核檔案，將成績(jì)與獎金掛鉤，加強醫療文書(shū)書(shū)寫(xiě)及管理，建立病歷檔案。健全護理管理體系，另建立護理部質(zhì)量管理細則，根據醫院抗生素使用原則理使用權用抗生素。

　　三、改善服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量。

　　在提高醫療質(zhì)量的同時(shí)，不斷改善服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量。在全科建議每人為病人做好一件好事，對病人及家屬實(shí)行人性化服務(wù)，結合眼科綜合管理方案，將服務(wù)質(zhì)量與獎金掛鉤。我科現以創(chuàng )建市青年文明號。

　　四、規范收費行為，嚴格收費標準。

　　針對目前醫療行業(yè)存在私收費，亂收費的現象，在醫院管理年，我科嚴格按照湖南省收費標準收費，杜絕私收費及少收費現象，公開(kāi)收費標準，提高收費透明度，完善住院病人一日清制度。

　　五、加強醫德醫風(fēng)建設，樹(shù)立良好的醫德醫風(fēng)。

　　不斷強化為人民服務(wù)的意識，弘揚救死扶傷人道主義精神，自覺(jué)抵制行業(yè)不正之風(fēng)，嚴格執行醫德醫風(fēng)規范，拒絕紅包回扣及請吃請喝現象，醫德醫風(fēng)不良人員將按院科兩極綜合管理方案與獎金晉升掛鉤。

　　六、勵行節約，控制成本。

　　為全面降低病人單病種費用，在醫療活動(dòng)中堅決禁止開(kāi)大方及過(guò)度用藥，過(guò)度檢查現象，嚴格控制藥費比例在35%以?xún)�，將醫生的治療收入，材料消耗的'比例與醫生護士的收入掛鉤，避免大量使用一次性用品及高成本醫療用品，以減少病人的負擔，增加醫療收入。

　　七、嚴格控制自費藥的使用。

　　嚴格控制自費藥的使用，盡可能使用保內藥品，如病情需要，需病人同意，上級醫師同意后方可使用，切實(shí)解決了病人看病貴的問(wèn)題。

　　按照《醫院管理年活動(dòng)方案及實(shí)施細則》逐步開(kāi)展管理年活動(dòng)，按照醫院方案的實(shí)施步驟全面實(shí)施細則，建立20xx年醫院管理年活動(dòng)五官科管理小組，爭取在醫院管理年的活動(dòng)中取得好的成績(jì)，得到檢查組的好評。

　　耳鼻喉科醫生年度個(gè)人總結 7

　　初入公司的我，帶著(zhù)對醫療事業(yè)的滿(mǎn)腔熱情，加入到了耳鼻喉科醫生的行列。過(guò)去的一年中，我經(jīng)歷了從理論到實(shí)踐的轉變，收獲了寶貴的經(jīng)驗，也認識到了自身的不足。

　　在理論知識的學(xué)習上，我始終堅持與時(shí)俱進(jìn)。我深知醫學(xué)是一個(gè)不斷發(fā)展的.領(lǐng)域，新的研究成果和技術(shù)層出不窮。我積極參加各類(lèi)學(xué)術(shù)講座和培訓，努力提升自己的專(zhuān)業(yè)素養。同時(shí)，我也注重將理論知識與實(shí)際工作相結合，不斷在實(shí)踐中檢驗和修正自己的知識體系。

　　在實(shí)際操作中，我始終堅持嚴謹細致的工作態(tài)度。每一次手術(shù)、每一次治療，我都嚴格按照操作規程進(jìn)行，確�；颊叩陌踩�。在面對復雜病例時(shí)，我虛心向資深同事請教，不斷總結經(jīng)驗教訓，力求在每一次的實(shí)踐中都有所收獲。

　　我也認識到自己在工作中還存在一些不足。比如，在面對緊急情況時(shí)，我的應急反應能力還有待提高；在處理一些復雜病例時(shí)，我的診斷和治療方法還有待進(jìn)一步完善。為了克服這些不足，我決定在下一階段的工作中，重點(diǎn)提升自己的應急反應能力，并不斷深入研究耳鼻喉科領(lǐng)域的先進(jìn)技術(shù)和方法。

　　展望未來(lái)，我將設定下一階段的工作目標：

　　1、提高應急反應能力：通過(guò)參與模擬演練和實(shí)際緊急情況的處理，增強自己在緊急情況下的應對能力。

　　2、深入研究和學(xué)習：計劃定期參加專(zhuān)業(yè)研討會(huì )和進(jìn)修課程，了解最新的研究成果和技術(shù)進(jìn)展。

　　3、完善診斷和治療手段：通過(guò)不斷學(xué)習和實(shí)踐，提高自己在復雜病例診斷和治療方面的能力。

　　為了實(shí)現這些目標，我制定了以下行動(dòng)計劃：

　　1、定期參與緊急情況模擬演練，提高自己的應急反應速度和判斷力。

　　2、每月至少參加一次專(zhuān)業(yè)研討會(huì )或進(jìn)修課程，及時(shí)了解最新的醫學(xué)動(dòng)態(tài)和技術(shù)進(jìn)展。

　　3、對于復雜病例，主動(dòng)與資深同事交流，學(xué)習他們的處理方法和經(jīng)驗。

　　4、每月底進(jìn)行一次個(gè)人工作總結，反思自己的成長(cháng)與不足，為下一個(gè)月的工作制定明確計劃。

　　回首過(guò)去一年的工作經(jīng)歷，我深感成長(cháng)與收獲。在接下來(lái)的日子里，我將繼續努力，為實(shí)現更高的目標而奮斗。我相信，通過(guò)不懈的努力和持續的學(xué)習，我將在耳鼻喉科的醫療事業(yè)上取得更大的成就。

　　耳鼻喉科醫生年度個(gè)人總結 8

　　院感辦在領(lǐng)導的正確指導下，認真貫徹執行《院感染管理辦法》、《消毒技術(shù)規范》，做好染管理這項工作，我認真翻閱有關(guān)資料，外出參加省內有關(guān)醫院感染管理知識培訓，不斷吸取新的院感知識和學(xué)習別人的先進(jìn)經(jīng)驗，使自己工作能力得到很大提高，在控制醫院感染管理上，主要在以下幾方面做了一些工作。

　　一、完善我院醫院感染管理的規章制度

　　及時(shí)向科室宣傳學(xué)習上級部門(mén)下發(fā)的新知識，《醫院感染管理辦法》、醫療廢物管理條例等有關(guān)資料，《醫務(wù)人員手衛生規范》、《醫院隔離技術(shù)規范》。強調重點(diǎn)部門(mén)重點(diǎn)部位的管理要求和醫用垃圾的分類(lèi)及處置，重審了我院關(guān)于一次性無(wú)菌醫療用品使用的各項規定。

　　二、完善醫院感染日常監測

　　定期到各科室進(jìn)行各種標本的采集，包括無(wú)菌物品、消毒滅菌劑、醫務(wù)人員手、物體表面等進(jìn)行細菌培養，對于細菌超標的科室即使給予指導，幫助找原因，提出改進(jìn)措施，并督促各科室監控人員做好本科的院感監測及院感病歷的上報工作，對全院紫外線(xiàn)燈管每年二次監測，對不合格的燈管及時(shí)通知護士長(cháng)進(jìn)行更換，在高壓蒸汽滅菌鍋的監測中，按安徽省供應室管理要求，做好每項監測記錄，對手術(shù)器械、口腔科器械及換藥室、胃鏡室的器械統一使用酶洗、除銹、潤滑三步操作執行，從而保證我院的滅菌物品合格率100%。

　　三、完善出院病人醫院感染監測

　　在病例方面，采取回顧性與前瞻性相結合的方法，調查院內感染病例的填寫(xiě)，經(jīng)常到病房翻閱病例，查看病人，看院感調查表的填寫(xiě)情況及抗生素使用情控制將要更加法制化、規范化和科學(xué)化，我院的院感管理工作，在院領(lǐng)導的支持，逐步按規范化發(fā)展，20xx年的`院感管理工作況，防止漏填漏報，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)向領(lǐng)導反映，使問(wèn)題得到及時(shí)改進(jìn)，因而杜絕醫院交叉感染的暴發(fā)流行事件的發(fā)生，目前1—11月份，我院出院病人數共5872人，感染例數是8例，感染率0.14%，完全在二級醫院要求范圍以?xún)取?/p>

　　四、教育培訓

　　隨著(zhù)醫學(xué)知識不斷提高，院感知識的不斷更新，我們不定期組織全院醫護人員進(jìn)行院感知識培訓，對新上崗人員進(jìn)行培訓并進(jìn)行問(wèn)卷考試。

　　以上是我在20xx年一年做的一些工作，雖然在工作中取得一定成績(jì)，受到上級領(lǐng)導的好評，但是離院領(lǐng)導的要求還有一定距離，今后還要更加努力工作，不斷學(xué)習新的知識，不斷提高自身素質(zhì)，希望各位領(lǐng)導和科主任、護士長(cháng)對我的工作提出寶貴意見(jiàn)和建議，以便在今后的工作中將院感工作做得更好，為我院的進(jìn)步發(fā)展貢獻自己的力量。

　　耳鼻喉科醫生年度個(gè)人總結 9

　　作為一名耳鼻喉科醫生，回顧過(guò)去一年的工作，我深感充實(shí)和成長(cháng)。在這個(gè)年度工作總結中，我將分享我的個(gè)人成就和經(jīng)驗，同時(shí)反思與改進(jìn)的機會(huì )。

　　首先，我要感謝整個(gè)耳鼻喉科團隊的支持和合作。我們共同努力，為患者提供高質(zhì)量的醫療服務(wù)。團隊成員之間的密切合作和良好的溝通是我們取得成功的關(guān)鍵。每一次討論病例和交流研究成果，都使我們能更好地為患者解決問(wèn)題和提供治療方案。

　　在臨床實(shí)踐方面，我承擔了大量的手術(shù)和門(mén)診工作，其中包括耳、鼻和喉科手術(shù)。通過(guò)這些工作，我深入研究了各種疾病的診斷和治療方法。在手術(shù)操作中，我注重細節，遵循嚴格的衛生操作規范，確保手術(shù)的安全和成功。同時(shí)，我積極參與了多個(gè)醫學(xué)會(huì )議和培訓課程，拓寬了自己的專(zhuān)業(yè)知識和技能。

　　從患者角度來(lái)看，我努力提高診療效果和患者體驗。我盡力傾聽(tīng)患者的心聲，充分了解他們的癥狀和需求。每一次診療過(guò)程，我都盡量給予患者足夠的關(guān)注和時(shí)間，解答他們的疑問(wèn)，并制定個(gè)性化的治療計劃。通過(guò)與患者的積極溝通，我不僅增進(jìn)了他們對疾病的理解，也提高了患者的滿(mǎn)意度。

　　然而，我也意識到自己在某些方面有待改進(jìn)。首先，我需要更加注重醫學(xué)前沿知識的學(xué)習和應用。耳鼻喉科領(lǐng)域的研究日新月異，新的診療方法和技術(shù)層出不窮。作為一名醫生，我應該保持學(xué)習的姿態(tài)，緊跟行業(yè)的最新發(fā)展，提供最好的醫療服務(wù)。

　　另外，我還可以進(jìn)一步提高與患者之間的'溝通技巧。在醫療過(guò)程中，有時(shí)候患者可能因為疾病而焦慮和擔憂(yōu)。作為醫生，我需要更好地與患者建立信任關(guān)系，給予他們情感支持和鼓勵。通過(guò)更加溫暖和關(guān)愛(ài)的態(tài)度，我相信患者會(huì )更加愿意配合治療和遵守醫囑。

　　在未來(lái)的一年里，我計劃加強自己的專(zhuān)業(yè)能力，努力提供更好的醫療服務(wù)。我將積極參加學(xué)術(shù)會(huì )議和研討會(huì )，與同行分享經(jīng)驗，學(xué)習他們的優(yōu)點(diǎn)和經(jīng)驗。同時(shí)，我將繼續關(guān)注患者的需求和反饋，不斷優(yōu)化診療流程，提高患者滿(mǎn)意度。

　　總而言之，過(guò)去的一年，我取得了一定的成績(jì)，也面臨了一些挑戰。作為一名耳鼻喉科醫生，我將繼續努力，提升自己的能力，為每一位患者提供最好的醫療服務(wù)。希望未來(lái)的一年，我們可以攜手共進(jìn)，為耳鼻喉科領(lǐng)域的發(fā)展做出更大貢獻！

　　耳鼻喉科醫生年度個(gè)人總結 10

　　一年的時(shí)間就在忙碌中結束了，渴望做好工作這一直都是我的方向，做好一件事情不僅僅是那么簡(jiǎn)單的，在過(guò)去很長(cháng)一段時(shí)間我都在思考這些，總結很多經(jīng)驗我還是需要維持好現有的狀態(tài)。然后穩定下來(lái)再談進(jìn)步，這些東西都是需要時(shí)間的，作為一名耳鼻喉科的護士，我時(shí)刻都在嚴格要求著(zhù)自己，我通過(guò)自己的努力加緊學(xué)習，把細節的話(huà)上面督促到位的，在業(yè)務(wù)能力，還有抗壓能力上面不斷的打磨，做一名xx醫院的菁英護士，我內心一直都有所追求，我的目標也是非常大的，我希望能夠在這個(gè)過(guò)程當中讓自己千錘百煉，當然是需要時(shí)間，在耳鼻喉科這里一年多的時(shí)間，讓我也在慢慢的積累，時(shí)間上面我安排的很是合理，我希望能夠通過(guò)自己的努力做到更好，我希望能在一些事情上面不斷的打磨，這就是我的努力的方向，當然這一年來(lái)還是發(fā)生了很多20xx年對我意義非凡，想起今后我還是需要借鑒這一年來(lái)很多護理工作經(jīng)驗，通過(guò)學(xué)習還有工作實(shí)現自提高，也就這一年工作總結一番。

　　首先讓我感覺(jué)最深刻的還是充實(shí)這這兩字，在xx這里我是非常充實(shí)的，一直以來(lái)我都是在這個(gè)過(guò)程當中不斷的工作，雖然護理工作很多，每天其實(shí)自己的時(shí)間是不多的，可是我非�？释�自己能夠把這些簡(jiǎn)單的東西做好，一年的護理工作讓我接觸到了很多，過(guò)去自己學(xué)習到的東西也派上了用場(chǎng)，我感覺(jué)自己還是在進(jìn)步的，朝著(zhù)好的方向在發(fā)展，堅決不能讓自己處在一個(gè)不好的工作狀態(tài)下面，對于個(gè)人的`業(yè)務(wù)能力我是非常珍惜的，很多時(shí)候我也非常感激在xx這里的工作壓力，也是有了這些壓力強大自己才有了理由，我失去了很多個(gè)人休息時(shí)間，但是讓自己輕松絕對不是一個(gè)好的習慣，我對過(guò)去一直都抱著(zhù)非常堅定的態(tài)度，珍惜現在，但是也不能忘記了過(guò)去的努力。

　　這一年來(lái)我非常珍惜時(shí)間，因為在工作的時(shí)候我很多時(shí)候都感覺(jué)不到時(shí)間流逝，后來(lái)想了想其實(shí)就是因為自己在工作的時(shí)候很充實(shí)，我會(huì )把握住沒(méi)一點(diǎn)時(shí)間去學(xué)習，護理知識是怎么都不能學(xué)習夠的，很多東西都在等自己去發(fā)現，探索，長(cháng)期的積累能夠鍛煉一個(gè)人的意志，在工作當中我還是能夠把細節的工作用細致的心態(tài)去完成，回顧這一年收獲很多，20xx還依然仍重道遠，磨礪自己，砥礪前行。

　　耳鼻喉科醫生年度個(gè)人總結 11

　　20xx年已悄然過(guò)去，回顧20xx年的工作，我科在院領(lǐng)導及護理部的關(guān)懷和支持下，以醫院工作方案為指南，針對年初的工作方案和目標，逐步完成了本年度的護理工作，現總結如下：

　　一、以病人為中心，夯實(shí)基礎護理，提高了病人滿(mǎn)意度。

　　以創(chuàng )優(yōu)質(zhì)護理示范醫院為目標，組織開(kāi)展學(xué)習《護士條例》、《基礎護理服務(wù)工作規范》、《常用臨床護理技術(shù)服務(wù)規范》明確臨床護士應當負責的'基礎護理項目及工作規范并履7/9行到位。同時(shí)加強了健康宣教力度，正確選擇和運用健康訓練方法，提高健康訓練的效果，提升患者的滿(mǎn)意度，為患者供應平安優(yōu)質(zhì)滿(mǎn)意的護理服務(wù)。

　　二、嚴格安全管理，確愛(ài)惜理平安。

　　建立和完善各項平安制度與規范，認真落實(shí)新的分級護理制度，藥品管理制度，患者身份識別制度，加強護理風(fēng)險訓練和培訓，對重點(diǎn)環(huán)節加以監控，針對消逝的護理不良大事進(jìn)行爭辯分析，提出整改措施，杜絕了差錯事故的發(fā)生。三、留意專(zhuān)科護士的培育，體現了耳鼻喉專(zhuān)科護理特點(diǎn)�？苾冗B續訓練常抓不懈，定期組織崗位培訓，強化耳鼻喉專(zhuān)科基礎理論學(xué)習和專(zhuān)科實(shí)踐技術(shù)操作培訓，護患溝通技術(shù)培訓，新技術(shù)，新項目的專(zhuān)業(yè)護理培訓，使每一位在崗人員的新業(yè)務(wù)，新技術(shù)和操作技術(shù)水平得到提高，從而也提高了護士的綜合素養，促進(jìn)護理質(zhì)量提高，得到了患者及家屬的好評。

　　四、保質(zhì)，保量地完成了全年的工作方案。

　　全年收治住院病人546人，手術(shù)病人389人，全年業(yè)務(wù)收入一百二十多萬(wàn)，基礎護理合格率為90%以上，病人滿(mǎn)意度95%以上，急救器械完好率和常規器械消毒合格率100%，而褥瘡發(fā)生為0，護理差錯事故為0，在護理人員少，工作任務(wù)重的狀況下，護理工作順當完成。

　　五、工作中存在的不足。

　　1、管床護士流于形式：由于客觀(guān)緣由實(shí)行24小時(shí)值班制，管床護士難以保證把時(shí)間都留給病人，心理溝通欠缺。

　　2、護士的專(zhuān)科技術(shù)操作有待加強。

　　耳鼻喉科醫生年度個(gè)人總結 12

　　一、工作總結：

　　1、20xx年門(mén)診、病房工作開(kāi)展：門(mén)診量較前有了大幅提升，診療水平及服務(wù)水平有了較大提高，患者就診滿(mǎn)意度較前明顯改善。深入到到開(kāi)展病房工作，逐步開(kāi)展各種疾病的診治及手術(shù)治療。20xx年度病房入院病人達到680余例，其中手術(shù)病人達到400余例。

　　2、門(mén)診管理：門(mén)診患者量明顯增加，今年開(kāi)頭加強門(mén)診管理，保證每周有三次專(zhuān)家出診，一般門(mén)診兩名醫生出診，使門(mén)診病人能夠井然有序就診。另外，周六、周日上午增加一名值班醫生，保證病房、會(huì )診、手術(shù)等工作順當進(jìn)行并且不影響門(mén)診病人正常就診。

　　3、門(mén)診引進(jìn)電子鼻咽喉鏡，極大地提高了咽喉部疾病的診斷明確性。

　　4、開(kāi)展聲帶息肉、鼻中隔偏曲兩個(gè)臨床路徑，規范診護理程序。

　　5、對科室發(fā)生的不良大事主動(dòng)上報，并組織爭辯，分析緣由，并實(shí)施改進(jìn)措施，將安全隱患完全毀滅在萌芽狀態(tài)。6、連續深入到到開(kāi)展內窺鏡下上頜竇囊腫摘除術(shù)、鼻竇開(kāi)放術(shù)，并逐步廣泛開(kāi)展顯微鏡下聲帶病變手術(shù)治療、顯微鏡下乳突根治術(shù)等。

　　存在的'問(wèn)題：

　　1、服務(wù)態(tài)度也是不容忽視的問(wèn)題。今后不斷提升科室服務(wù)質(zhì)量，做好與患者的溝通，認真貫徹院里優(yōu)質(zhì)服務(wù)的要求，做好醫護人員素養的提高，提升科室形象。

　　2、加強業(yè)務(wù)學(xué)習，參預各種學(xué)術(shù)會(huì )議，外出學(xué)習，不斷吸取先進(jìn)治療手段。

　　3、手術(shù)器械不足、老化。

　　二、工作方案：

　　1、做到以病人為中心，加強科室管理，抓好環(huán)節質(zhì)量把握，分析終末質(zhì)量，整改措施督促到位，留意細節服務(wù)，不斷提升醫療護理質(zhì)量。在保證平安醫療前提下，完成技術(shù)、經(jīng)濟效益的提高。技術(shù)上需要院里支持，引進(jìn)新的設備。

　　2、加強本科系橫向溝通和聯(lián)系，20xx年度內至少出去一次學(xué)習了解本專(zhuān)業(yè)技術(shù)進(jìn)展動(dòng)態(tài)。學(xué)習后在科室內進(jìn)行學(xué)術(shù)相互溝通。不斷提高本學(xué)科專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平。

　　3、廣泛開(kāi)展門(mén)診電子喉鏡等的檢查。申請引進(jìn)聽(tīng)覺(jué)腦干誘發(fā)電位等設備，避開(kāi)耳聾、耳外傷鼓膜穿孔鑒定患者外流。

　　4、連續加強臨床路徑，及抗生素合理應用工作。

　　5、學(xué)習國內先進(jìn)閱歷，加強鼻部疾病規范治療。也包括圍手術(shù)期以及手術(shù)后規范治療。使鼻部多發(fā)病、常見(jiàn)病得到減輕或治愈。

　　6、逐步開(kāi)展喉Ca手術(shù)。

　　7、加強門(mén)診病志書(shū)寫(xiě)質(zhì)量，要求規范化、標準化，準時(shí)化。

　　8、不斷優(yōu)化電子病歷模板，提高電子病歷質(zhì)量。

　　9、加強法制觀(guān)念，提高服務(wù)意識，樹(shù)立愛(ài)崗敬業(yè)、團結協(xié)作、病人第一的理念，激發(fā)工作熱忱，引導醫生、護士擅長(cháng)思索，有創(chuàng )新意識，高工作效率，共同“構建和諧科室”。

　　耳鼻喉科醫生年度個(gè)人總結 13

　　一、加強解剖的學(xué)習

　　我們必需清楚知道耳鼻喉科是一門(mén)術(shù)科，而解剖是術(shù)科的靈魂，不懂解剖，就猶如瞎子做手術(shù)，步步驚心，一不留神就是一宗醫療事故。學(xué)術(shù)科，先從解剖抓起。略微接觸過(guò)我們科的同學(xué)都知道我們科的解剖比較難學(xué)，由于耳、鼻、咽喉等人體部位都比較隱蔽，腔道比較狹窄，體積又小，往往要借用特定的器械才能窺視一二。

　　不少病人，甚至剛上臨床的實(shí)習生都會(huì )鬧出這樣一個(gè)笑話(huà)，他們從沒(méi)有仔細觀(guān)看過(guò)自己的鼻子，某天心血來(lái)潮，頂著(zhù)鼻尖借著(zhù)燈光看到鼻腔里面的部分東西，觀(guān)看有一團粉紅色的腫物在鼻子里面，不禁驚慌，抓緊小跑過(guò)來(lái)問(wèn)醫生：“醫生醫生，你看我鼻子里面是不是長(cháng)了一個(gè)腫物?是不是腫瘤?還是什么鼻息肉?”基本上沒(méi)有學(xué)過(guò)鼻子解剖的人都以為鼻子就是個(gè)空腔，就是通氣用的，殊不知道小小的鼻子里面有鼻甲、鉤突、篩泡、鼻丘、中隔，還有很多縫隙、竇口等，一點(diǎn)都不簡(jiǎn)潔。

　　筆者不才，單單學(xué)習鼻子解剖，都把書(shū)看了5遍以上了，1/9還是沒(méi)能完全記住及精確定位，這個(gè)中的挫敗感很強，時(shí)常會(huì )反問(wèn)自己是不是太笨是不是不適合讀耳鼻喉，然而在做鼻內鏡的過(guò)程中，看過(guò)各種各樣的鼻腔狀況，你更加清晰解剖定位及老師對你答案的確定，你會(huì )很感謝挑燈夜戰的自己。不管是哪科的解剖都難學(xué)，尤其是我們科的，我學(xué)習解剖的閱歷是，反復看書(shū)，多問(wèn)多思索，對于臨床上看到的解剖位置不懂的地方，牢牢地記住，嘗試在書(shū)本上自己找尋答案，實(shí)在想不明白就詢(xún)問(wèn)老師，刨根問(wèn)底，把不懂的學(xué)問(wèn)“消化”，積少成多，慢慢就會(huì )發(fā)覺(jué)自己懂得越來(lái)越多。再者，我們科的手術(shù)都是在患者頭頸上做的，手術(shù)精細，位置險惡，一不當心就危及生命，不懂解剖，給你刀子，你敢動(dòng)嗎?明確解剖的重要地位，不管解剖有多難，都要努力學(xué)習。

　　二、努力提高動(dòng)手力氣

　　正如我們前面所說(shuō)的我們科是門(mén)術(shù)科，術(shù)科對動(dòng)手力氣要求也相當高。而且隨著(zhù)內窺鏡技術(shù)的進(jìn)展，我們時(shí)常需要在鏡下操作，這相對于直接肉眼下動(dòng)手還要困難很多。又由于耳鼻喉部位比較隱蔽，我們需要借助像前鼻鏡、間接喉鏡、電耳鏡及內窺鏡等去窺視相關(guān)部位狀況，這就要求我們嫻熟把握這些器械的操作。如何提高自身的動(dòng)手力氣，沒(méi)有捷徑，只有靠自身的努力。

　　去向高年資的老師探討閱歷，你就會(huì )發(fā)覺(jué)他們每個(gè)迅速而靈敏操作的背后都有一段辛酸的奮斗史。有為了練習間接喉鏡的操作，每天給整個(gè)科室全部的病人檢查喉嚨;為了學(xué)習喉鏡下拔魚(yú)骨，自制模型，在模型下反復操作;還有在顯微鏡下練習夾綠豆、在類(lèi)似鼻腔大小的容器里練習填塞棉條等。俗話(huà)說(shuō)得好，“臺上一分鐘，臺下十年功”，別人的成功不是偶然的，只不過(guò)別人的努力我們沒(méi)有觀(guān)看。不要老說(shuō)自己手拙所以練不好，那只是你付出的努力不夠多。比你還要優(yōu)秀幾百倍幾千倍的人都那么努力練習，你憑什么不好好奮斗?

　　三、勤于對比與比較

　　任何疾病的學(xué)習都是從癥狀入手，而我們科的疾病大多是癥狀相像，基本上是以鼻塞、聲嘶、耳鳴耳聾等為主訴來(lái)就診的。但是同樣鼻塞的病人，有可能是慢性鼻炎、鼻竇炎、變應性鼻炎，甚至是鼻腔腫瘤，然而它們的治法有著(zhù)很大的差別。這就要求我們要從相像的癥狀里，經(jīng)過(guò)詢(xún)問(wèn)病史、查體，再結合相關(guān)的關(guān)心檢查結果去精確推斷病名。所以我們需要養成勤于對比與比較的良好習慣。

　　曾經(jīng)我試過(guò)在住院部收治一個(gè)門(mén)診診斷為“突發(fā)性耳聾”的患者，當時(shí)由于我在正忙于處理別的病人，無(wú)暇分身去查看她，而且聽(tīng)說(shuō)是屬于我們科常規病種之一的`突發(fā)性耳聾，師妹也收治過(guò)很多例突聾的患者，就叫師妹先去詢(xún)問(wèn)病史。師妹詢(xún)問(wèn)完病史回來(lái)跟我匯報說(shuō)：“很簡(jiǎn)潔啊，就是個(gè)突發(fā)聽(tīng)力下降的突聾病人啊，而且門(mén)診的主任也下這樣的診斷�！比欢�待我去查看病人的時(shí)候，病人說(shuō)她是感冒后2天消逝聽(tīng)力下降，而且伴有明顯的耳堵塞感，電耳鏡下窺視鼓膜雖沒(méi)見(jiàn)明顯的積液征，但是稍充血，我心想未必是突聾，有可能是感冒引起的分泌性中耳炎，最終給病人做了聲導抗回報鼓室圖b型，完善顳骨ct檢查也支持了中耳炎的診斷。單單一項“突發(fā)性聽(tīng)力下降”，可以是突發(fā)性耳聾，可以是中耳炎，可以是聽(tīng)神經(jīng)瘤，甚至可以是耵聹堵塞，如何提高疾病診斷的精確率，這需要我們通過(guò)每天的臨床實(shí)踐與觀(guān)看，勤于對比與比較同樣癥狀不同疾病之間的差別，抽絲剝繭地分析病情。

　　四、盡快完成角色轉換

　　雖然我們還是同學(xué)，但是從我們離開(kāi)教室來(lái)到醫院開(kāi)頭，我們就是醫學(xué)實(shí)習生，在病人看來(lái)我們就是一名醫生，每天的實(shí)習生活都是為了將來(lái)能獨當一面當名好醫生�，F在我們很幸運，在臨床上有老師的帶領(lǐng)與訓練，然而我們不能老是“躲”在老師后面，要學(xué)會(huì )主動(dòng)去擔當更多，盡快完成從同學(xué)到醫生的角色轉換。

　　我們每天看著(zhù)老師新收、開(kāi)醫囑、寫(xiě)病歷、向上級匯報病史、給病人做檢查、跟病人交談、提出治療方案、出院后的隨訪(fǎng)等，一般同學(xué)都是跟著(zhù)老師后面轉，老師囑咐干嘛就干嘛，沒(méi)有囑咐自己就沒(méi)事干了，可曾想過(guò)要是自己獨立去收治這個(gè)病人，自己該怎樣做才是對的。

　　我們是來(lái)醫院學(xué)習如何當一名真正的醫生，不是單純的命令執行者，給病人做任何處理之前可以先有自己的處理方案，匯報給老師，要是老師同意，那就是對自己專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)的確定;要是否定了方案，就要去反思自己錯在哪里，為什么不行，跟老師探討，從中我們就能不斷地進(jìn)步，熬煉獨立的臨床思維，提高自己的臨床水平。

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