初入職場(chǎng)年終總結（精選13篇）
極其忙碌而又充實(shí)的一年又要過(guò)去了，在這一年中，我們的工作能力、經(jīng)驗都有所成長(cháng)，如果你仍舊感到迷茫，那么我想你需要暫時(shí)停下來(lái)好好對過(guò)去的工作做個(gè)總結了。是不是無(wú)從下筆、沒(méi)有頭緒？下面是小編幫大家整理的初入職場(chǎng)年終總結（精選13篇），歡迎閱讀與收藏。
初入職場(chǎng)年終總結1
本人于20xx年9月下旬進(jìn)入非常榮幸加入xxx股份有限公司，和眾多經(jīng)驗豐富、年富力強的專(zhuān)業(yè)人士共事.時(shí)光荏苒，20xx年很快就要過(guò)去了，回首過(guò)去的半年，內心不禁感慨萬(wàn)千……時(shí)間如梭，轉眼間又將跨過(guò)一個(gè)年度之坎，回首望，雖沒(méi)有轟轟烈烈的戰果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。
非常感謝公司給我這個(gè)成長(cháng)的平臺，令我在工作中不斷的學(xué)習，不斷的進(jìn)步，慢慢的提升自身的素質(zhì)與才能，回首過(guò)往，公司陪伴我走過(guò)人生很重要的一個(gè)階段，使我懂得了很多，領(lǐng)導對我的支持與關(guān)愛(ài)，令我明白到人間的溫情，在此我向公司的領(lǐng)導以及全體同事表示最衷心的感謝，有你們的協(xié)助才能使我在工作中更加的得心應手，也因為有你們的幫助，才能令到公司的發(fā)展更上一個(gè)臺階，在工作上，圍繞公司的中心工作，對照相關(guān)標準，嚴以律己，較好的完成各項工作任務(wù)。
在作風(fēng)上，能遵章守紀、團結同事、務(wù)真求實(shí)、樂(lè )觀(guān)上進(jìn)，始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng)，勤勤懇懇，任勞任怨。在生活中發(fā)揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂(lè )于助人的優(yōu)良傳統，始終做到老老實(shí)實(shí)做人，勤勤懇懇做事，勤勞簡(jiǎn)樸的生活，嚴格要求自己.強化理論和業(yè)務(wù)學(xué)習，不斷提高自身綜合素質(zhì),在工作中，堅持一邊工作一邊學(xué)習，不斷提高自身綜合素質(zhì)水平,力工作，按時(shí)完成工作任務(wù)。
半年來(lái)，我始終堅持嚴格要求自己，勤奮努力，時(shí)刻牢記公司制度，全心全意為公司創(chuàng )造利益的宗旨，努力實(shí)踐公司各項目標的重要思想，在自己平凡而普通的工作崗位上，努力做好本職工作。在具體工作中，為領(lǐng)導當好參謀助手。
(1)認真收集各項信息數據，全面、準確地了解和掌握各方面工作的開(kāi)展情況，分析工作存在的主要問(wèn)題，總結工作經(jīng)驗，及時(shí)向領(lǐng)導匯報，讓領(lǐng)導盡量能全面、準確地了解和掌握最近工作的實(shí)際情況，為解決問(wèn)題作出科學(xué)的、正確的決策
(2)領(lǐng)導交辦的每一項工作，分清輕重緩急，科學(xué)安排時(shí)間，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成任務(wù)。
(3)在接待來(lái)訪(fǎng)xx的工作中，堅持按照工作要求，熱情接待來(lái)訪(fǎng)xx、認真聽(tīng)取來(lái)訪(fǎng)xx反映的問(wèn)題，提出的要求、建議。同時(shí)，對xx要求解決但一時(shí)又解決不了的問(wèn)題認真解釋?zhuān)托淖龊盟枷牍ぷ�，讓xx相信xxx股份有限公司一定可以處理好。
這一階段的工作總體上還是順利的，前期影響工程整體進(jìn)度的因素比較多，不是哪一個(gè)單位或者個(gè)人的原因，我也相信通過(guò)前期的磨合后期會(huì )配合的更好一個(gè)工程就是一塊豐碑!一個(gè)公司就是一個(gè)大家庭，人人同心協(xié)力，發(fā)揚主人翁精神，我相信，xxx有限公司一定能做大!做強!
初入職場(chǎng)年終總結2
20xx年xx月xx號，我正式成為咱們公司的一員。這份年終總結對我來(lái)說(shuō)稱(chēng)為新年展望來(lái)得更為確切。
xx年，這XX天讓我熟悉了公司，也讓我對自己將來(lái)在公司中所從事的工作有了更清晰的認識和期待。xx年，我希望能在PLC的編程及應用方面有長(cháng)足的進(jìn)步以彌補自身的不足，為自己也為公司創(chuàng )造更多的價(jià)值。
首先，我會(huì )盡我所能以最短的時(shí)間掌握xxx項目的內容，無(wú)論是否會(huì )參與到這個(gè)項目中，我堅信這部分的學(xué)習對我的提高都是巨大的。在這期間，多學(xué)習掌握自己不了解的知識，提升自己的基礎，以應對在將來(lái)的工作中有拿得出手的東西，新的項目到手不會(huì )一頭霧水。
其次，我要多去看看其他同事的調試工作，不同的人有不同的技術(shù)特點(diǎn)和行為方式，多向同事學(xué)習能讓自己在更短的時(shí)間內接觸到更多的知識，我相信這是迅速提高自身能力的很重要的一個(gè)方式。
最后，盡量多的參與到實(shí)際應用中，畢竟軟件的最終目的是實(shí)施在硬件上，讓硬件能正常運轉。而且無(wú)論是以前還是現在，我都深信只有實(shí)踐才能充分理解已經(jīng)掌握的知識，讓知識成為信手拈來(lái)的技能，成為能創(chuàng )造財富的基礎。新的一年，充滿(mǎn)許多未知和期待，希望自己能在新的環(huán)境里獲得更多，成長(cháng)更多，也希望領(lǐng)導能指出我在工作中的錯誤與不足，我會(huì )認真改正和彌補。謝謝！
初入職場(chǎng)年終總結3
20XX年，在公司領(lǐng)導的精心指導下，通過(guò)自身不斷努力，無(wú)論思想上、學(xué)習上還是工作上，都取得了較大的收獲。學(xué)習上，刻苦鉆研，認真研讀各種相關(guān)規范，對建筑施工各方面的知識進(jìn)行了深入學(xué)習，不斷充實(shí)自己；工作上，嚴以律己，自覺(jué)遵守各項法律法規及項目部相關(guān)規章制度，較好的完成了各項工作任務(wù)�；仡欉^(guò)去一年，現將工作總結如下：
過(guò)去的一年里，我以勤奮、嚴謹的工作態(tài)度完成了以下工作，一是一號地塊的樁基施工工作，負責工地現場(chǎng)的巡查工作；二是協(xié)助完成了A地塊的地質(zhì)勘查及前期的準備工作；三是完成了一號地塊防雷審查、土壤氡檢測申報工作及售樓部的施工許可證辦理，一二三標段前期的質(zhì)量、安全監督備案手續和各個(gè)標段的施工許可證辦理，并及時(shí)完成了領(lǐng)導交辦的其他工作和任務(wù)，積極發(fā)揮自己的長(cháng)處協(xié)助同事處理力所能及的日常事務(wù)。
在今年的工作中，雖然我在工作能力、工作方法等方面有了較大提高，但在工作中存在著(zhù)主動(dòng)性不足，遇事考慮不夠周全、不夠細致，建筑施工圖集和房地產(chǎn)前期施工準備知識不夠精準的缺點(diǎn)，我將利用業(yè)余生活，通過(guò)書(shū)籍等方式給自己補充相關(guān)知識，認真學(xué)習好規范規程及有關(guān)文件資料，掌握好專(zhuān)業(yè)知識，提高自己的工作能力，加強工作責任感。以一名優(yōu)秀的工程師標準來(lái)要求自己，積極主動(dòng)的學(xué)習�？傊�，在今后的工作中，我將持續地加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習，不斷地鞭策自己并充實(shí)能量，提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平，以適應時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展。與公司共同進(jìn)步、共同成長(cháng)。
初入職場(chǎng)年終總結4
轉眼間來(lái)公司已經(jīng)近一年的時(shí)間，在這段時(shí)間中，我收獲頗豐。在公司領(lǐng)導和身邊同事的關(guān)心幫助下，我感覺(jué)個(gè)人有了很大的成長(cháng)。
XX公司是一個(gè)充滿(mǎn)朝氣、蓬勃向上的大家庭，這里的員工互助互愛(ài)、相互關(guān)心與幫助，由于同事大多都是年輕人，我感覺(jué)很快便融入其中。尤其是參加公司組織的拓展訓練之后，我感覺(jué)與同事的關(guān)系更進(jìn)了一步，而自己對于自身和團隊精神也有了更深的認識。
我進(jìn)入公司時(shí)被分配到了企管部，這個(gè)部門(mén)的主要任務(wù)就是在公司內建立質(zhì)量管理體系。剛來(lái)到部門(mén)時(shí)，我對質(zhì)量管理體系并不熟悉，在公司領(lǐng)導的幫助和自己的努力下，我的業(yè)務(wù)能力和水平逐漸提高。并且通過(guò)對各個(gè)部門(mén)的走訪(fǎng)，與同事也逐漸熟悉起來(lái)，又反過(guò)來(lái)促進(jìn)了工作的進(jìn)展。通過(guò)參與各部門(mén)程序的修改，我對公司各部門(mén)的流程有了初步的`認識，我個(gè)人認為質(zhì)量管理體系不論是對企業(yè)還是個(gè)人都具有十分重要的意義，因為它提供了一種非常好的方法，即PDCA（計劃—實(shí)施—檢查—改進(jìn)）。這也符合中國傳統文化中講的“凡事預則立，不預則廢”的精神。
一、工作情況：
下面簡(jiǎn)單的介紹一下這多半年來(lái)我的工作情況：
1、參加公司組織的培訓。一共參加過(guò)4次培訓。第一次是內審時(shí)，健峰公司在起始會(huì )議上做了現場(chǎng)講解，讓我對質(zhì)量體系有了初步的了解。第二次是外部審核前，方圓公司給做了一個(gè)標準條文的講解，通過(guò)這次講解，我對ISO9001有了更深的認識。第三次培訓是公司組織的拓展訓練，在為期2天的訓練中，我對于團隊精神有了新的認識；第四次是錫恩公司來(lái)做的關(guān)于豐田模式的培訓，聽(tīng)完報告后，我自己理解的豐田模式是企業(yè)文化為背景，以利潤最大為目標導向，把員工培養作為工作重心，以節本降耗為切入點(diǎn)而展開(kāi)的一系列管理活動(dòng)。公司不惜花大力氣組織一系列培訓，可見(jiàn)對員工的重視與關(guān)心，在這些培訓活動(dòng)中受益最多的還是我們員工自己，在這些培訓中學(xué)習了先進(jìn)的管理知識、培養了自己的團隊精神。
2、參加工廠(chǎng)質(zhì)量月會(huì )。由于我不是專(zhuān)業(yè)出身，對于行業(yè)生產(chǎn)很不熟悉，通過(guò)幾次到工廠(chǎng)參加質(zhì)量月會(huì )，起碼對于工廠(chǎng)生產(chǎn)環(huán)境、部門(mén)分工有了大體的感性認識，同時(shí)也與工廠(chǎng)對口部門(mén)熟悉起來(lái)，有利于工作的開(kāi)展。
3、參與組織全公司內部審核2次；公司于4月、11月組織兩次內部審核，內部審核是確定組織的質(zhì)量管理體系是否符合標準的要求而定期舉行的審查活動(dòng)。通過(guò)內部審核，我對公司質(zhì)量體系有了一個(gè)總體的把握，對各個(gè)部門(mén)的流程也有了大體的了解。
4、參與公司6月底外審。外審專(zhuān)家于6月30開(kāi)始為期兩天的外審工作，對公司進(jìn)行審核，共開(kāi)出4項不符合項，審核后通過(guò)后續材料的補充，順利通過(guò)驗證，并于9月中旬拿到了證書(shū)。
5、組織召開(kāi)公司質(zhì)量績(jì)效月報會(huì )，公司的質(zhì)量月會(huì )由我來(lái)主持，最近兩個(gè)月我通常是在參加完工廠(chǎng)的質(zhì)量月會(huì )后，把資料也一同帶回來(lái)，在會(huì )上提報。由于我本身經(jīng)驗不足，月報資料中的某些問(wèn)題的原因還沒(méi)有弄透徹，這是我今后需要加強的方面。
6、對公司程序文件進(jìn)行管理。按照《文件管理程序》的要求管理公司程序文件、表單的制定、修改、廢止以及發(fā)放工作，填寫(xiě)<制修費申請單>、<文件分發(fā)回收記錄>、<文件修訂履歷表>、<受控文件總覽表>、<表單總覽表>、<外來(lái)文件總覽表>等表單，外審前給各部門(mén)引發(fā)相關(guān)程序文件和質(zhì)量管理手冊。
7、參加公司辦公例會(huì )，在會(huì )上認真記錄，虛心學(xué)習，每周做部門(mén)總結。
8、參與制定了客戶(hù)滿(mǎn)意度調查表，并編寫(xiě)了客戶(hù)滿(mǎn)意度調查報告。按公司《客戶(hù)滿(mǎn)意度管理程序》的規定，設計問(wèn)卷，組織調查。在問(wèn)卷設計過(guò)程中參考了經(jīng)營(yíng)部、銷(xiāo)售部經(jīng)理和部分業(yè)務(wù)員的建議，內容涉及產(chǎn)品質(zhì)量、產(chǎn)品價(jià)格、服務(wù)這幾個(gè)項目。
9、參與制定了《固定資產(chǎn)管理辦法》。為了加強公司固定資產(chǎn)的管理，掌握固定資產(chǎn)的構成與使用情況，根據公司領(lǐng)導的要求和公司實(shí)際情況編寫(xiě)了《固定資產(chǎn)管理制度》并下發(fā)泰安工廠(chǎng)。
10、制定管理評審會(huì )議計劃。目的是確保質(zhì)量管理體系持續的適宜性、充分性和有效性。7月份外審之后，健峰來(lái)我公司做了一次關(guān)于管理評審的培訓，講解了管理評審的要求與要點(diǎn)，根據健峰的輔導內容和質(zhì)量體系的要求，特制定了管理評審會(huì )議計劃，并定于明年X月X日召開(kāi)管理評審會(huì )議。
二、存在的問(wèn)題與不足：
1、專(zhuān)業(yè)知識不足。由于我不是專(zhuān)業(yè)出身，對化工企業(yè)生產(chǎn)工藝流程以及管理理論知識不熟悉，工作起來(lái)難免生疏。
2、工作經(jīng)驗不足。因為一直在上學(xué)，與社會(huì )接觸少，剛參加工作，還有考慮問(wèn)題不夠全面的地方。
三、有關(guān)建議：
1、加強公司各部門(mén)之間交流與溝通，促使各部門(mén)之間互相推動(dòng)，互相促進(jìn)，本著(zhù)“大集體運作，小公司經(jīng)營(yíng)”的理念，這樣既具有戰略性高度，又有腳踏實(shí)地的行動(dòng)，；充分利用網(wǎng)絡(luò )資源，各部門(mén)信息統一起來(lái)。
2、建立OA系統。建立OA系統能夠使企業(yè)內部人員方便快捷地共享信息，提高單位內部信息交流、流轉處理速度，更高效地協(xié)同工作，實(shí)現迅速、全方位的信息采集、信息處理，為企業(yè)的管理和決策提供科學(xué)的依據。
四、明年計劃：
1、展開(kāi)公司ISO14000和ISO18000體系建立工作。首先個(gè)人學(xué)習相關(guān)的條文材料，然后在條件允許的情況下，參加相關(guān)專(zhuān)業(yè)培訓機構的培訓與指導，然后在相關(guān)部門(mén)建立程序文件、記錄，對與環(huán)境、人員健康安全有關(guān)的環(huán)節進(jìn)行控制，使體系在公司運行起來(lái)，最后時(shí)機成熟后，進(jìn)行認證。
2、召開(kāi)管理評審會(huì )議。初步定于X月XX日召開(kāi)管理評審會(huì )議。管理評審會(huì )議是質(zhì)量管理體系條文中明確要求的會(huì )議。其目的是確保質(zhì)量管理體系持續的適宜性、充分性和有效性。并評價(jià)改進(jìn)的機會(huì )和質(zhì)量管理體系變更的需求，包括質(zhì)量方針和質(zhì)量目標變更的需求。
3、籌劃20xx年公司內部審核以及外部審核。由于外部審核工作要求X個(gè)月進(jìn)行一次，而今年的外審是在X月底進(jìn)行的。故明年的外審應該在5月底左右進(jìn)行，因此計劃在X月份進(jìn)行一次內部審核，一是檢查體系運行的情況和存在的問(wèn)題；二是為外審做準備。第二次外審如果要進(jìn)行的話(huà)初步定在X月份。
4、定期召開(kāi)質(zhì)量績(jì)效月報會(huì )。按時(shí)召開(kāi)定于每月x日的質(zhì)量績(jì)效月報會(huì )，并到工廠(chǎng)參加質(zhì)量月會(huì )。
5、加強個(gè)人專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習。針對個(gè)人專(zhuān)業(yè)知識不足的情況，充分利用身邊的資源，學(xué)習相關(guān)知識，并去工廠(chǎng)接受現場(chǎng)教育，加強自己的感性認識。
初入職場(chǎng)年終總結5
1、人生的腳步總是從偶然走出;之后的路越必然，便越感慨當初偶然的發(fā)生。
2、從4月份來(lái)XX，已近一年，作為一個(gè)新人，寫(xiě)年終總結的時(shí)候，自然與別個(gè)不同;看看每天留存的版樣，已是厚厚一摞，無(wú)聲無(wú)息，卻記載著(zhù)每個(gè)夜晚在平臺上的穿梭，像是成長(cháng)的.年輪，有跡可查，卻又無(wú)法道盡。
在XX9個(gè)月時(shí)間，基本以做時(shí)事版為主，其間，包括頭版、熱點(diǎn)、熱線(xiàn)、社會(huì )、要聞在內的北京版組所有版面的報眉上，都曾清晰地在責編后邊出現屬于自己的那個(gè)鉛字組合。鉛字是一種崇拜，崇拜總能帶來(lái)歡欣。在XXXX的報眉上首次出現我名字的時(shí)候，自己變成了徹頭徹尾的新人，戰戰兢兢而又欣欣然。因為又重新戰斗在鐘愛(ài)的媒體領(lǐng)域而欣欣然;因為又回到“時(shí)時(shí)防備出錯、夜夜須有激情”的編輯崗位而戰戰兢兢。但，一切就這樣開(kāi)始了。
3、一直覺(jué)得自己不是一個(gè)具備快速適應能力的人。在度過(guò)了那段熟悉陌生環(huán)境的日子之后，驀地感覺(jué)自己已逐漸融進(jìn)了這個(gè)集體，重新開(kāi)始分享媒體帶來(lái)的樂(lè )趣。之后，開(kāi)始做重頭、大型報道。記得在編桶裝水的熱點(diǎn)稿時(shí)，我和XX在興奮之余，好幾天都在探討這個(gè)稿子的漏洞;在連續一周做XX大報道的時(shí)候，我和XX一直在交流各自的心得;包括嫦娥一號的報道等等。之后，有了那么點(diǎn)點(diǎn)收獲：在我來(lái)XX的第三個(gè)月，獲得了月優(yōu)秀編輯獎。雖然已經(jīng)而立，期間的足跡也足以讓我看淡世事、悲喜，但對于這樣一個(gè)獎勵，依然掂起來(lái)沉甸甸。我把他看作付出換回的愛(ài)。
就像我常日里所說(shuō)的那樣，在夜班做編輯，本就傷害身體、透支生命，如果心底再沒(méi)有一絲對這個(gè)職業(yè)的激情和愛(ài)，單就每月的工資而言，這個(gè)工種實(shí)在是劃不來(lái)。工作，有時(shí)是一種喜好。
4、部門(mén)領(lǐng)導一直在提倡做無(wú)可替代的編輯，其用意顯然，是讓大家做到足夠優(yōu)秀，稱(chēng)雄紫禁。但我想，在這個(gè)快速流轉的世界，沒(méi)有什么不能代替，越來(lái)越多的替代品的悄然出現便是明證�？纯戳舸娴哪且晦鏄�，它會(huì )越來(lái)越厚。而它所替代的，是生命。
又一年結束了，這是我初來(lái)乍到的一年，就像逝去的日子一樣，我的版面有陰有晴有圓有缺，但，我都認真度過(guò)了。對得起每一個(gè)版，就算對得起自己的生命了，因為它是生命的替代，我們一輩子也就只在做這一個(gè)事兒。
5、生命就是每一個(gè)偶然的軌跡，而后重疊成必然，就看是快樂(lè )多一些，還是悲傷多一些。
初入職場(chǎng)年終總結6
20xx年即將接近尾聲了。對一個(gè)剛踏入社會(huì )的新人類(lèi)來(lái)說(shuō)，xx年的工作是難忘、印記最深的一年。這一年我有過(guò)快樂(lè )、傷心、徘徊和迷茫。但這一年最多的是收獲。
在公司領(lǐng)導的關(guān)懷下，在公司同事的幫助下，這一年我學(xué)會(huì )了如何跟別人相處，如何開(kāi)展自己的工作。剛進(jìn)公司沒(méi)多久，公司的業(yè)務(wù)部成立，我由原來(lái)的行政部門(mén)轉到業(yè)務(wù)部，直屬上司由行政主管變成業(yè)務(wù)部經(jīng)理。當時(shí)聽(tīng)到我要轉到業(yè)務(wù)部時(shí)，我有種不安，因為我對公司業(yè)務(wù)一點(diǎn)都不熟悉，我怕自己做不好。當時(shí)我面臨的不單單是工作內容的轉換，還包括工作上的適應與心態(tài)上的調整。還好，有行政主管和同事的幫助，我才從那段不安的情緒中走出來(lái)。下面是我在這年工作情況的回顧。
一、工作表現
從我進(jìn)入廣州保華以來(lái)我的工作表現可以用“好奇—熱情—不安—迷�！届o”來(lái)總結。
好奇是因為我剛踏入社會(huì )，對社會(huì )和公司不熟悉，所以對公司的業(yè)務(wù)等抱有好奇；熱情是因為自己滿(mǎn)意這份工作；不安是因為我調查業(yè)務(wù)部門(mén)，不知自己是否勝任這份工作；迷茫是因為一段時(shí)間過(guò)去了，發(fā)現自己每天總是等著(zhù)別人來(lái)安排我的工作，覺(jué)得在公司自己沒(méi)有存在的價(jià)值；平靜是因為自己知道該怎樣安排自己的工作。
在這一年里，我的收獲在：
�。�1）和阿珍協(xié)力搞好公司第一次的旅游活動(dòng)，雖然期間出現一些不愉快的事情，但總算順利結束。
�。�2）在某些工作方面得到上司的認可。
�。�3）應上司的要求，出了一份新進(jìn)調查員的測試題，并得到行政主管的贊賞。
�。�4）正確認識自身的工作和價(jià)值，學(xué)會(huì )處理苦與樂(lè )，得與失、個(gè)人利益和集體利益的關(guān)系。
二、工作中的不足和今后努力的方向
這一年來(lái)工作上雖然取得一定的成績(jì)，但也存在一些不足。主要表現在：
1、在某些工作上不夠認真和虛心，工作上出現的錯誤都是因為自己的粗心和不虛心造成的。
2、工作上不積極主動(dòng)，缺乏一定主觀(guān)能動(dòng)性�？傉J為把屬于自己的事情完成任務(wù)了，不積極主動(dòng)配合辦公室其它事務(wù)。導致平時(shí)看著(zhù)人家在忙的團團轉，而自己卻經(jīng)常無(wú)所事事。
3、平時(shí)總是處于一種“要我做”而不是“我要做”的工作狀態(tài)，工作有拖拉現象。如平時(shí)沒(méi)有主動(dòng)去了解和跟進(jìn)調查員的工作情況，等到上級問(wèn)到時(shí)，才打電話(huà)過(guò)去了解。
4、作為業(yè)務(wù)部的經(jīng)理助理，在上司去了中山、佛山那邊，自己并沒(méi)清楚知道上司去那邊做什么事情。
對以上幾點(diǎn)自身所存在的問(wèn)題，已切實(shí)地影響到自己的本職工作，為此，我感到十分內疚。但過(guò)去的都已成為過(guò)去，不斷學(xué)習才能知道自己與別人的差距，總結不足找出解決方法才能上進(jìn)，為此，我將認真總結，分析自己工作上不足的原因，找出存在的問(wèn)題，從中吸取經(jīng)驗和教訓，并在以后的工作中不斷改進(jìn)，以下為下一年我決心做好的
幾個(gè)方面：
1、認真虛心的向同事學(xué)習，聽(tīng)從上級的教誨。
2、主動(dòng)配合同事的工作，主動(dòng)了解調查員的工作狀況，及時(shí)向上級反應他們的工作狀況。
3、加強專(zhuān)業(yè)知識水平的提高，不斷拓展自己的知識面，爭取在實(shí)踐中不斷積累更多的經(jīng)驗，努力使自己成為一名多面手的人才。
以上為個(gè)人在這一年的工作總結，如我還存在一些不足而我不知道的方面，請指出，致謝！
初入職場(chǎng)年終總結7
20xx已經(jīng)過(guò)去，不知不覺(jué)我已入司擔任前臺工作將近一年了，前臺沒(méi)有像公司業(yè)務(wù)、營(yíng)銷(xiāo)、財務(wù)等部門(mén)對公司發(fā)展所作的貢獻大、直接，但公司既然設了這個(gè)崗位，領(lǐng)導必定認為有其存在的必要性。通過(guò)思考，我認為，不管哪一個(gè)崗位，不管從事哪一項工作，都是公司整體組織結構中的一部分，都是為了公司的總體目標而努力。在這一年的時(shí)間里我在公司領(lǐng)導和同事的關(guān)心幫助下，順利完成了相應的工作，當然也存在許多不足的地方需要改進(jìn)，現將20xx年的工作作以下總結。
一、前臺日常工作
1、前臺接待接待人員是展現公司形象的第一人，20xx年x月入職至x月以來(lái)，從我嚴格按照公司要求，熱情對待每一位來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)，并指引到相關(guān)辦公室，對于上門(mén)推銷(xiāo)的業(yè)務(wù)人員，禮貌相迎并把其留下的實(shí)用名片、宣傳冊整理歸檔，以便于以后工作的不時(shí)之需，近x個(gè)月來(lái)，共計接待用戶(hù)達x人次左右。
2、電話(huà)接聽(tīng)轉接、傳真復印及信件分發(fā)認真接聽(tīng)任何來(lái)電，準確率達到_%;能夠委婉并合理對待騷擾電話(huà)，提高工作效率;發(fā)傳真時(shí)注意對方有無(wú)收到，是否完整清晰。復印時(shí)注意復印的資料完整否，避免復印資料缺漏。如有信件也及時(shí)交給了相關(guān)人員。
3、臨時(shí)事件處理飲用水桶水發(fā)現不夠時(shí)會(huì )及時(shí)叫_人家送水。前臺所需物品不夠時(shí)，會(huì )及時(shí)申請購買(mǎi)如：紙巾、復印紙、一次性紙懷等。打印機沒(méi)有墨時(shí)，會(huì )電話(huà)通知加墨業(yè)務(wù)人員加墨。辦公電話(huà)費用快用完時(shí)，提前去營(yíng)業(yè)廳預存。如果辦公室內的物品壞了如：空調開(kāi)關(guān)，衛生間燈，會(huì )及時(shí)打電話(huà)給國企物業(yè)，讓物業(yè)師傅查看原因，需要自己買(mǎi)的設備自己買(mǎi)后讓物業(yè)師傅安裝;交換機考勤機故障問(wèn)題直接聯(lián)系商家售后解決，電話(huà)線(xiàn)路有問(wèn)題求助_局解決等�？傊�，遇到問(wèn)題都會(huì )及時(shí)想辦法解決。
二、綜合事務(wù)工作
1、房間、機票車(chē)票及生日蛋糕預訂項目部人員出差需要訂車(chē)票或機票時(shí)我會(huì )及時(shí)聯(lián)系票務(wù)，并持續跟蹤直至車(chē)票送到公司，以免費影響到出差人員行程;到目前為止累計訂票x張左右。對于來(lái)_出差需要訂房間的領(lǐng)導或同事，訂好房間后我會(huì )短信或電話(huà)給領(lǐng)導或同事確認酒店詳細信息;還有就是員工生日蛋糕預訂，預訂前一天會(huì )我與員工確認時(shí)間，生日當天告訴_在_上發(fā)生日祝福，20xx年累計訂生日蛋糕x個(gè)。
2、文檔歸整及辦事處資產(chǎn)登記從項目部人員接手的培訓資料、確認單都用檔案袋分門(mén)別類(lèi)的歸整起來(lái);辦事處新購買(mǎi)的書(shū)籍會(huì )讓張利先蓋章，再進(jìn)行編號，以便于資產(chǎn)管理，現辦事處書(shū)籍累計已有x本;其它的辦公設備(如筆記本、光驅、插座等)也都有詳細登記，員工借用時(shí)也都依公司規定簽名登記。
3、考勤統計每月x號之前從考勤機中導出考勤明細，不清楚的地方發(fā)郵件與大家核對，再進(jìn)行統計匯總，都能夠按時(shí)發(fā)給_。
4、組織員工活動(dòng)每周三下午5點(diǎn)組織員工去_活動(dòng)，通過(guò)活動(dòng)提高大家團隊意識，并很好的鍛煉了身體，近段天氣較冷，愿意出去的活動(dòng)人數也在減少，期間組織過(guò)一次乒乓球比賽，但效果是不是特別理想，這也是一方面以后需要改進(jìn)的地方。
三、其它工作
在完成本職工作的同時(shí)，也協(xié)助配合完成其它部門(mén)的工作。如協(xié)助軟件項目部人員裝訂項目文檔;協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)部_，與他一起給客戶(hù)送禮品，制作標書(shū)等。在這個(gè)過(guò)程中自己同時(shí)也獲得了一些新的知識。
四、工作中的不足
1、采購辦公用品時(shí)沒(méi)有能夠很好地計劃，想得不夠全面，只看到眼前缺的，這點(diǎn)需要自己以后多用心，多操心。
2、考勤統計過(guò)程中存在過(guò)失誤，雖然當時(shí)已改正過(guò)來(lái)，沒(méi)有造成大的影響，但是這也提醒了我細心的重要性，考勤做出來(lái)后，一定要仔細檢查一遍，確認準確后再發(fā)出去，還有一些同類(lèi)型的信件也是一樣，發(fā)出去了有錯誤再修改重發(fā)很容易讓別人認為你就是個(gè)粗心大意的人，雖然這種錯誤只是偶爾，但也一定要盡量避免。
3、臨近冬天組織室外活動(dòng)的效果很不好，中間也與張利商量一起在室內活動(dòng)，給大家提供象棋、跳棋等適合室內玩的活動(dòng)，并組織實(shí)施過(guò)，但是這樣還是達不到戶(hù)外運動(dòng)的效果，對于觸決這種情況的辦法也還在考慮之中。
五、20xx年工作計劃
1、提高自身的主動(dòng)性及溝通能力，多用心，細心，各方面周全考慮，以便更好地完成工作。
2、加強與公司各部門(mén)的溝通。了解公司的發(fā)展狀況和各部門(mén)的工作內容，有了這些知識儲備，一方面能及時(shí)準確地回答客戶(hù)的問(wèn)題，準確地轉接電話(huà);或者在力所能及的范圍內，簡(jiǎn)要回答客戶(hù)的問(wèn)題。
在過(guò)去的將近一年中，我特別要感謝_對我的幫助，她熱心耐心教我許多，也對我很信任，我為有這樣的同事而感到榮幸，也為在這樣一個(gè)優(yōu)待員工的公司而驕傲，2020迎2021，現在已是新的一年，在這一年里我要腳踏實(shí)地，認真地完完成自己的工作，為公司發(fā)展盡一份自己的綿薄之力。
初入職場(chǎng)年終總結8
今年以來(lái)，我們根據上級公司有關(guān)競賽要求，積極配合開(kāi)展了首季度“歲歲如意”賀歲保險、“幸福家庭”、“合家歡樂(lè )”等勞動(dòng)競賽活動(dòng)，并自行組織了摩托車(chē)、意外險等突擊活動(dòng)，下面是保險公司內勤個(gè)人年度工作總結。
從而營(yíng)造了一種健康活潑、你追我趕、團結奮進(jìn)的業(yè)務(wù)發(fā)展氛圍。特別是在年末開(kāi)展的“幸福家庭”突擊中，我公司頂住家財險滑坡和年末保源少的劣勢情況，合理分解目標，層層落實(shí)，自加壓力，跑企事業(yè)單位，跑個(gè)人家庭，一筆筆、一份份，最終以140%的好成績(jì)超額完成市公司下達的任務(wù)。
一、狠抓理賠和防災防損質(zhì)量的提高。
公司從狠抓第一現場(chǎng)的查勘率入手，堅持實(shí)事求是、“迅速、及時(shí)、準確、合理”的原則。只要接到報案，無(wú)論事故大小，無(wú)論白天黑夜，始終堅持趕到第一現場(chǎng)，掌握第一手資料，嚴格按照快速賠付流程，為客戶(hù)提供力所能及的方便。一是堅持雙人查勘，雙人定損，交叉做案，賠付，不斷提高服務(wù)質(zhì)量;二是堅持24小時(shí)值班制度，積極參與“三個(gè)中心”建設，以進(jìn)一步提高服務(wù)水平;三是加強考核、加大督查力度。對理賠過(guò)程中出現各種問(wèn)題一經(jīng)查實(shí)，輕者批評教育，重者嚴肅處理，決不姑息;四是積極做好防災防損工作。在分管領(lǐng)導的負責下，防理部門(mén)主動(dòng)與各業(yè)務(wù)部門(mén)聯(lián)系，及時(shí)擬訂了重大客戶(hù)防災防損工作預案、夏季防汛安全檢查辦法、冬季防火防爆安全檢查辦法，始終做到提前把握，提前介入，積極會(huì )同相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)對預案執行情況進(jìn)行檢查落實(shí)，對可能出現的問(wèn)題及時(shí)采取措施，以減少損失，增強防范風(fēng)險的能力。我們先后到有安全隱患的**紙業(yè)、**藥業(yè)、**公司等重點(diǎn)客戶(hù)單位幫助整改隱患，制訂防災預案，深受客戶(hù)的好評，收到良好的社會(huì )效果。
二、調整經(jīng)營(yíng)思路，強化創(chuàng )新意識，提高公司效益水平
今年我司在抓好效益型險種業(yè)務(wù)的同時(shí)，認真梳理“垃圾”業(yè)務(wù)，對往年賠付率高于100%的劣勢險種堅決予以放棄，對賠付率較高但仍存在一點(diǎn)利潤空間的險種選擇性承保。去年我司農險、養殖業(yè)保險賠付率高達106%，我司從大局出發(fā)，堅決的暫停該險種的發(fā)展。企業(yè)一攬子保險存在保險費低，保障范圍大、保險金額高的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險，特別是遇到洪澇災害、被盜的事件，往往造成較高的賠付率，我公司從效益出發(fā)，對該險種的承保范圍、承保條件進(jìn)行了嚴格的限制。
在注重各險種效益發(fā)展的同時(shí)，我們改變以往的經(jīng)營(yíng)套路，***廠(chǎng)車(chē)險業(yè)務(wù)屬于我司續保業(yè)務(wù)，續保時(shí)間為9月份，但今年多家保險公司對此業(yè)務(wù)虎視眈眈，介入競爭，企圖分羹，為保證萬(wàn)無(wú)一失，我司果斷提前續保，使其他保險公司措手不及，穩固了業(yè)務(wù)的發(fā)展。**紙業(yè)有限公司保險業(yè)務(wù)一直以來(lái)是我司囊中之物，續保是在11月份，公司經(jīng)理室知道一旦提前續保，當年不僅會(huì )損失幾萬(wàn)元保險費，也加大了下半年的業(yè)務(wù)壓力，但為了彌補上半年因丟棄“垃圾”險種而帶來(lái)的業(yè)務(wù)缺口，更好的調整序時(shí)業(yè)務(wù)結構，更多的實(shí)現已賺凈保費，決定提前續保了該企業(yè)保險業(yè)務(wù)。我司這些工作是適應股份制改革后經(jīng)營(yíng)工作新形勢的發(fā)展需要做出的大膽嘗試，也是轉變思想的實(shí)驗性思路。
正是由于我司員工勇于承擔重任，善于開(kāi)動(dòng)腦筋，充分調動(dòng)積極性和創(chuàng )造性，做到人人有擔子，個(gè)個(gè)有責任，因而，在強大的外部競爭中，我司上半年不僅沒(méi)有丟失任何陣地，鞏固了我司財險市場(chǎng)龍頭老大的地位，還實(shí)現了新增業(yè)務(wù)的突破。
初入職場(chǎng)年終總結9
“認真、務(wù)實(shí)、創(chuàng )新、激情”這是今年給自己定下的崗位關(guān)鍵詞，在20xx年的工作中，我時(shí)刻用具體的工作績(jì)效來(lái)詮釋這些詞匯的真正內涵，用自已的實(shí)際行動(dòng)證明自己能做的更好!
在20XX年即將過(guò)去之際，回顧我在年初總結時(shí)“立的誓”，有一點(diǎn)點(diǎn)欣慰，也有一點(diǎn)點(diǎn)遺憾，當然隨著(zhù)整個(gè)公司的蓬勃發(fā)展，我更多看到的則是我所致力于的濱海個(gè)險未來(lái)的憧憬和期望。
不積跬步，無(wú)以成千里。在過(guò)去的一年中，由于工作經(jīng)驗的欠缺，我在實(shí)踐中暴露出了一些問(wèn)題，雖然因此碰了不少壁，但相應地，也得到了不少的磨礪機會(huì )，這些機會(huì )對我來(lái)說(shuō)都是實(shí)際而有效的。
有了這些不可或缺的經(jīng)驗，和去年的業(yè)務(wù)水平比起來(lái)，此刻的我工作起來(lái)明顯會(huì )感覺(jué)較之以往更加的順手，效率自然就高了。其實(shí)所謂事倍功半，所謂厚積薄發(fā)，就是每一天都要盡可能地累積進(jìn)步，哪怕只是幾處“微不足道”的細節，天長(cháng)日久下來(lái)也是一筆能夠極大助力工作的財富，要明白專(zhuān)業(yè)和不專(zhuān)業(yè)的區別就在于那些看似無(wú)足輕重，事實(shí)上卻十分關(guān)鍵的差別。
這是今年下半年以來(lái)，在工作中讓我體會(huì )最深也受益最大的一點(diǎn)心得。今后的工作中，我將繼續堅持自己一貫以來(lái)“寬以待人，嚴以律己”的工作格言，并將在不斷完善細化自己工作的同時(shí)，透過(guò)理論與實(shí)踐相結合的方式來(lái)進(jìn)一步充實(shí)自己，從技術(shù)層面提高自己的業(yè)務(wù)潛力。
“百尺竿頭，更進(jìn)一步”。20XX年，我必須會(huì )以新的姿態(tài)、新的面貌，努力工作，絕不辜負各位領(lǐng)導和同事的期望，堅決打好開(kāi)門(mén)紅首戰，為鹽城太保的穩健、快速、高效發(fā)展做出應有的貢獻。
初入職場(chǎng)年終總結10
轉眼我到公司工作已接近一年了。在這一年的時(shí)間里是我人生旅途中的重要一程，期間在領(lǐng)導的培養幫忙、同志們的關(guān)心支持下我逐步適應了工作環(huán)境，較為圓滿(mǎn)地完成了自己所承擔的各項工作，個(gè)人素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作潛力都取得了必須的進(jìn)步，為今后的工作和學(xué)習打下了良好的基礎，靜心回顧這一年的工作生活，收獲頗豐�，F將我這一年來(lái)的學(xué)習工作狀況總結如下：
一、加強學(xué)習，提高素質(zhì).
首先，認真學(xué)習了企業(yè)管理細則，并嚴格要求自己，自覺(jué)遵守，進(jìn)一步強化自己的職責意識和團體意識，其次，在業(yè)務(wù)學(xué)習方面，我虛心向身邊的同事請教，透過(guò)多看多聽(tīng)多想多問(wèn)多做，努力使自己在盡短的時(shí)間內熟悉工作環(huán)境和資料，積累自己的業(yè)務(wù)知識。
此外，根據公司安排參加了新員工入職培訓。在培訓中，透過(guò)戴經(jīng)理和王經(jīng)理教育，對公司的發(fā)展歷程、和企業(yè)文化有了更深的了解，為我更好的投入工作打下了良好基礎。
二、踏實(shí)肯干，完成工作.
在公司工作的一年中，透過(guò)領(lǐng)導和同事們的耐心指導，我在熟悉的基礎上基本能完成辦公室的各項日常工作，期間我具體工作主要包括以下幾個(gè)方面:
第一，負責裝飾公司的接發(fā)貨，裝飾公司的貨物有不少是易損壞貨物，所以我到快遞公司接發(fā)貨時(shí)都要認真檢查貨物是否齊全，有沒(méi)有損壞，并且準確核對貨款，回到裝飾公司后和裝飾公司倉庫管理人員做好交接。
第二，負責帶領(lǐng)公司各店購車(chē)客戶(hù)的新車(chē)掛牌工作，公司各店業(yè)務(wù)員有的對新車(chē)注冊登記表的填寫(xiě)要求不是很清楚，這就要求我們對每個(gè)掛牌的客戶(hù)手續要認真細致的檢查一遍并參照手續到車(chē)輛上核對車(chē)架號和發(fā)動(dòng)機號是否一致，有錯誤的地方及時(shí)改正，以免到了車(chē)管所后因手續問(wèn)題耽誤時(shí)間。
第三，六月份我開(kāi)始負責汽車(chē)保險工作，由于以前從來(lái)沒(méi)有接觸過(guò)汽車(chē)保險，對保險知識知之甚少，所以要邊學(xué)邊干、邊干邊學(xué)，做到腦勤手勤嘴勤，多想、多記、多問(wèn)，爭取盡早掌握工作方法，盡快適應工作崗位。
一年來(lái)，我在學(xué)習和工作中逐步成長(cháng)、成熟，但我清楚自身還有很多不足，比如工作潛力和創(chuàng )新意識不足、知識水平有待提高等。
今后我將努力做到以下幾點(diǎn)，期望領(lǐng)導和同志們對我進(jìn)行監督指導：
1、自覺(jué)加強專(zhuān)業(yè)知識學(xué)習，向身邊的同事學(xué)習，逐步提高自己的知識水平和業(yè)務(wù)潛力。
2、克服年輕氣躁，做到腳踏實(shí)地，提高工作主動(dòng)性，不怕多做事，不怕做小事，在點(diǎn)滴實(shí)踐中完善提高自己。
3、繼續提高自身治修養，強化服務(wù)意識，努力做好自己的本職工作，為公司的輝煌的明天貢獻自己的一份力量。
初入職場(chǎng)年終總結11
適應不了工作環(huán)境、工作遲遲不能上手、難以融入同事圈……這些問(wèn)題，是很多職場(chǎng)新人共同的煩惱。中華英才網(wǎng)日前對大學(xué)畢業(yè)的職場(chǎng)新人的一項調查顯示，老員工對新員工的不搭理、每天的瑣碎事務(wù)、所學(xué)專(zhuān)業(yè)不為所用等都成為職場(chǎng)新人目前最苦惱的事。有關(guān)人力資源專(zhuān)家提醒，職場(chǎng)新人要在工作中如魚(yú)得水還需經(jīng)歷一段醞釀期，誠信、謙虛、好學(xué)、溝通、合作、責任心強是新人快速成長(cháng)的要訣。
誠信為先 誠信是一名新人走進(jìn)職場(chǎng)最被注重的品質(zhì)。不少企業(yè)人力資源經(jīng)理都表示，誠信的品質(zhì)比實(shí)際技術(shù)更加重要，因為學(xué)校里學(xué)的專(zhuān)業(yè)知識畢竟不完整，也在一定程度上缺乏實(shí)用性，一般都要到企業(yè)中經(jīng)過(guò)實(shí)戰操作，才會(huì )真正熟悉專(zhuān)業(yè)技術(shù)。這樣一來(lái)，一個(gè)新人最基本的人品和素質(zhì)就成了企業(yè)最關(guān)注的東西。
謙虛好學(xué) 作為新手，處在一個(gè)新環(huán)境中，不管你有多大的能耐和抱負，也要本著(zhù)謙虛好學(xué)的態(tài)度，“多干活少說(shuō)話(huà)”不失為一個(gè)好辦法，切忌自作主張。初生牛犢不怕虎，剛剛參加工作的新人總是迫不及待地把自己的創(chuàng )新想法說(shuō)出來(lái)，希望得到大家的認可。而實(shí)際上，能人能在做大事上，而不在說(shuō)大話(huà)上，工作業(yè)績(jì)才是最好的競爭武器。
溝通合作 善于交流和溝通的新人，更容易融入集體。主動(dòng)友善地接近身邊同事，在該發(fā)言的時(shí)候發(fā)言，在該表示關(guān)心的時(shí)候真誠地關(guān)心他人。如果看到這樣態(tài)度積極的新人，周?chē)渌乱矔?huì )很樂(lè )意去接受這種善意的親近，并作出相應的反饋。這樣雙方都能更快地彼此熟悉和了解，不僅有利于新人成長(cháng)，也有利于工作開(kāi)展。同時(shí)，團隊精神也是通過(guò)一次次磨合、理解、遷就鍛煉出來(lái)的。作為新人，有合作的意識將更受企業(yè)歡迎。
務(wù)實(shí)勤奮 一外企部門(mén)主管這樣評價(jià)部門(mén)兩個(gè)新人：“其中一個(gè)名校畢業(yè)的新人透著(zhù)一股聰明勁，夸夸其談，開(kāi)始比較引人注意力，我就有意給他鍛煉一下，結果一段時(shí)間下來(lái)，發(fā)現此人不踏實(shí)，一碰到繁瑣的事就往后躲，最大的毛病是懶，能寫(xiě)50個(gè)字決不寫(xiě)51個(gè)，很快就被淘汰了。而另外一個(gè)非名校畢業(yè)的新人，看起來(lái)不是非常聰明，但后來(lái)發(fā)現他很勤奮，很快適應了環(huán)境，結果在我們那里發(fā)展得最好。所以，作為一個(gè)職場(chǎng)新人，勤快點(diǎn)總沒(méi)有錯，最忌諱的是眼高手低又懶惰�！�
責任心強 很多新人會(huì )對辦公室的瑣事不屑一顧，認為堂堂一個(gè)名校本科生，應該干大事。但一些小事常常能反映出員工的責任心，體現出職業(yè)素質(zhì)。對于一些別人都推脫不干的事，新人如果能主動(dòng)要求接過(guò)來(lái)做，就會(huì )比較容易融入同事圈，得到領(lǐng)導或者同事的賞識。其實(shí)，做每一件事情，都是向上司或同事展示自己學(xué)識或能力的機會(huì );只有做好每一件事，才能取得上司和同事們的好感與信任。
初入職場(chǎng)年終總結12
時(shí)光流轉間，進(jìn)入貴公司工作已經(jīng)快一個(gè)月了。非常感謝公司領(lǐng)導對我的信任，給予了我體現自我、提高自我的機會(huì )。在公司領(lǐng)導和廣大同事的支持和幫助及財務(wù)部門(mén)領(lǐng)導對我的正確指揮下，我堅持不斷的學(xué)習專(zhuān)業(yè)理論知識,積累工作經(jīng)驗，這一個(gè)月的試用期工作經(jīng)歷，使我的工作能力得到了由校園步入社會(huì )后得到最大幅度的提高。同時(shí)我還要繼續加強自身思想修養、嚴格遵守各種規章制度、提高綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)。在此，對自己的工作總結如下：
一、 加強專(zhuān)業(yè)知識學(xué)習，提高專(zhuān)業(yè)素質(zhì)
通過(guò)公司精心安排、組織的新員工培訓，充分了解公司的基本狀況。結合自己工作崗位，通過(guò)公司內部網(wǎng)、互聯(lián)網(wǎng)以及領(lǐng)導、同事的介紹，學(xué)習相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識，為以后的實(shí)際工作做準備。期間，在部門(mén)領(lǐng)導的指導下，擔任了光電事業(yè)部的整個(gè)后勤工作。
二、 改變思想，轉換角色，嚴于律己
一位優(yōu)秀的財務(wù)人員，不僅要掌握豐富的專(zhuān)業(yè)知識和實(shí)際操作經(jīng)驗，還必須要做到嚴格按會(huì )計準則辦事。從自身角度考慮，一要改變思想，采取“空杯理論”的工作態(tài)度，不斷提高;二要轉換角色，盡快的進(jìn)入工作狀態(tài);三要嚴于律己，不僅要遵守各種規章制度，也要把公司的企業(yè)精神、工作作風(fēng)融入日常工作，并嚴格執行。
三、 體會(huì )與感悟
公司從上到下全體員工的工作精神，使我感受頗深，正所謂：一言九鼎德勝天下。平時(shí)領(lǐng)導的指導與支持，方法方式獨具匠心，恰到好處。給出了思路與方向，耐心觀(guān)察，并及時(shí)指導，但不大包大攬，親歷親為，培養后備人才。作為一名財務(wù)人員，對于公司財務(wù)工作，我將盡心盡責，對于不了解公司財務(wù)制度的業(yè)務(wù)人員，必須監督其按規定辦事。同事之間，在工作上互相幫助，互相支持，共同為公司出力。
總之，工作上雖有不足，但在公司領(lǐng)導及同事的關(guān)懷與呵護下，不斷提高、成長(cháng)。我將以炙熱的工作熱情繼續投入到今后的工作當中，以自己踏實(shí)努力的工作，報公司知遇之恩!
初入職場(chǎng)年終總結13
彈指一揮間xx年在繁忙而充實(shí)的氛圍中即將過(guò)去，我是今年九月份因工作需要調入紀檢信訪(fǎng)辦公室這個(gè)團結而光榮的集體，伏案回眸，在短短的幾個(gè)月里，通過(guò)領(lǐng)導的關(guān)心和同事們的熱心幫助以及自己的努力下，本人在思想上、業(yè)務(wù)工作水平上都有了很大的提高�，F將有關(guān)情況匯報如下：
一、注重學(xué)習，不斷提高自身素質(zhì)和工作水平
由于剛進(jìn)單位很多專(zhuān)業(yè)知識還不了解，為了更好的服務(wù)上訪(fǎng)人員，我從工作實(shí)際出發(fā)，堅持學(xué)習黨的路線(xiàn)、方針、政策和法律法規知識，樹(shù)立正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)、不斷提高政治敏感性和鑒別能力，時(shí)刻關(guān)注與紀檢信訪(fǎng)工作相關(guān)的動(dòng)態(tài)和新聞報道，用心鉆研紀檢信訪(fǎng)舉報工作業(yè)務(wù)知識和相關(guān)理論，主動(dòng)向領(lǐng)導和同事請教、學(xué)習，使自身素質(zhì)和工作能力得到進(jìn)一步提高，用最短的時(shí)間進(jìn)入最佳的工作狀態(tài)。另外本人還利用課外時(shí)間，有重點(diǎn)的學(xué)習了《中華人民共和國信訪(fǎng)條例》，《中華人民共和國行政監察法》等法律知識，不斷拓寬視野，改善知識結構，為做好紀檢信訪(fǎng)工作打下良好的理論基礎。
二、真誠接待，切實(shí)解決來(lái)訪(fǎng)群眾的實(shí)際問(wèn)題
幾個(gè)月以來(lái)，我認真做好日常接待工作，耐心做好來(lái)訪(fǎng)人員的思想工作，穩定上訪(fǎng)人員情緒，盡最大努力把問(wèn)題解決在基層，盡量不發(fā)生越級上訪(fǎng)，及時(shí)將受理的信訪(fǎng)案件轉給領(lǐng)導，讓領(lǐng)導批示。今年鎮紀委共接到區級信訪(fǎng)X件，鎮級信訪(fǎng)X件，在我負責期間，全鎮共接到便民電話(huà)X件，區轉件X件，均及時(shí)準確的給予回復。與此同時(shí)，還接待了大量業(yè)務(wù)外來(lái)訪(fǎng)，我們都及時(shí)與主管單位及所管轄部門(mén)聯(lián)系，督促他們予以辦理，最后反饋辦理結果。有些上訪(fǎng)人員怨氣重，在接待中我認真做好記錄，并且熱心真誠的向他們解釋?zhuān)瑫r(shí)宣傳黨的相關(guān)政策，協(xié)調相關(guān)部門(mén)認真處理，確保了事件沒(méi)有進(jìn)一步擴大，最后問(wèn)題得到了妥善解決，群眾對此很滿(mǎn)意。本人在思想上真正做到了“群眾利益無(wú)小事”，始終以愛(ài)心、耐心、誠心、熱心，傾聽(tīng)群眾信訪(fǎng)反映的困難和問(wèn)題。擔任信訪(fǎng)辦人員以來(lái)，共接待群眾來(lái)訪(fǎng)X起X人次，及時(shí)妥當的處理了群眾的實(shí)際困難。
三、愛(ài)崗敬業(yè)，常保進(jìn)取之志
剛到單位，最觸頭的就是文字起草工作，由于紀委對撰寫(xiě)文字材料要求很高，任務(wù)量也很大，而我本人并不擅長(cháng)這方面，所以干起工作來(lái)效率很低，但我沒(méi)有放棄，我相信只要自己努力多一點(diǎn)就一定可以勝任這份工作，所以我閱讀大量書(shū)籍，還經(jīng)常向有經(jīng)驗的同事請教，在自己的努力和同事們的幫助下我的文字功底有了很大的提高，對此我也很是欣慰。今年我共撰寫(xiě)總結匯報X份，起草文件X篇，整理調查報告X篇，報送信息X篇。我認為成績(jì)只代表過(guò)去，未來(lái)還要看自己的表現。我深知信訪(fǎng)工作是化解社會(huì )矛盾的有效手段，是為民辦事的有效途徑，是密切黨和政府同人民群眾聯(lián)系的重要橋梁，新形勢下的信訪(fǎng)工作已經(jīng)成為維護社會(huì )穩定，構建和諧社會(huì )的內在要求和基礎工作，因此我會(huì )更加努力，做一名合格的信訪(fǎng)工作人員。
xx年的工作即將結束，總的來(lái)說(shuō)自己在工作上是有成績(jì)的，政治上堅定，思想上正派，作風(fēng)上廉潔，生活上樸素，但也有不少需要改進(jìn)的地方，追溯根源，主要是學(xué)習不夠系統，工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)，這些有待于在今后的工作，學(xué)習和生活中加以克服和糾正。我相信我會(huì )是一名稱(chēng)職的信訪(fǎng)工作人員。
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