高校殘疾人畢業(yè)生就業(yè)工作總結(通用5篇)
時(shí)間不知不覺(jué),我們后知后覺(jué),辛苦的工作已經(jīng)告一段落了,這是一段珍貴的工作時(shí)光,我們收獲良多,是不是該好好寫(xiě)一份工作總結記錄一下呢?想必許多人都在為如何寫(xiě)好工作總結而煩惱吧,以下是小編幫大家整理的高校殘疾人畢業(yè)生就業(yè)工作總結(通用5篇),歡迎閱讀與收藏。
高校殘疾人畢業(yè)生就業(yè)工作總結1
為促進(jìn)高校殘疾人畢業(yè)生更加充分、更高質(zhì)量就業(yè),吉林省殘聯(lián)以實(shí)際行動(dòng)落實(shí)好省第十二次黨代會(huì )提出的“就業(yè)更加充分更有質(zhì)量”要求,確保高校殘疾人畢業(yè)生充分就業(yè)。一是明確任務(wù)措施,強化工作指導。年初印發(fā)文件將高校殘疾人畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)擺在殘疾人就業(yè)工作重要位置,繼續作為為群眾辦實(shí)事項目列入各級殘疾人就業(yè)服務(wù)機構年度重點(diǎn)工作,以全國殘疾人就業(yè)與職業(yè)培訓信息管理系統數據為依據,分解任務(wù)指標。通過(guò)提前部署,充分運用各類(lèi)數據系統做好信息采集;完善檔案,為高校殘疾人畢業(yè)生提供全鏈條服務(wù);精準施策,扎實(shí)開(kāi)展精準有效就業(yè)幫扶等落實(shí)措施。省殘疾人就業(yè)服務(wù)中心通過(guò)全省殘疾人就業(yè)與職業(yè)培訓信息通報制度進(jìn)行工作督導。適時(shí)對高校殘疾人畢業(yè)生就業(yè)工作進(jìn)行隨機督導,對因疫情等因素影響進(jìn)度的地區幫助分析問(wèn)題提供支持,加強工作指導。確保2022年全省高校殘疾人畢業(yè)生就業(yè)率不低于上年水平。二是舉辦應屆殘疾人畢業(yè)生招聘活動(dòng)。由省殘聯(lián)、省教育廳主辦,省殘疾人就業(yè)服務(wù)中心、省高校畢業(yè)生就業(yè)指導中心承辦的'2022年吉林省殘疾人大學(xué)生專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )于6月24日舉辦,全省共有103家企業(yè)參與線(xiàn)上招聘會(huì ),省本級招聘會(huì )當日就有百余名殘疾人同用人單位達成初步就業(yè)意向。征集到的用人單位和崗位層次較高,包括省外國企業(yè)服務(wù)公司、中國電信吉林公司、吉林省杞參食品有限公司、吉林大藥房等20余家國內、省內知名企業(yè)現場(chǎng)參會(huì ),還有大陸汽車(chē)電子、緯湃汽車(chē)電子、安波福電氣等全球知名外企參與,提供了人事專(zhuān)員、財務(wù)助理、研發(fā)專(zhuān)員、辦公文員等875個(gè)招聘崗位。結合我省推動(dòng)著(zhù)力發(fā)展“六新產(chǎn)業(yè)”,推進(jìn)創(chuàng )新型省份建設實(shí)際,招聘會(huì )還為殘疾人大學(xué)生開(kāi)發(fā)了包括手游開(kāi)發(fā)、數據標注員、網(wǎng)絡(luò )知識答主、新媒體運營(yíng)、航空測繪等200余個(gè)新職業(yè)、新就業(yè)形態(tài)崗位,最大限度滿(mǎn)足殘疾大學(xué)生多樣性的就業(yè)需求。
高校殘疾人畢業(yè)生招聘活動(dòng)持續1個(gè)月,各級殘疾人就業(yè)服務(wù)機構持續跟蹤推介,緊密跟蹤本地單位高層次用人信息,溝通銜接,積極開(kāi)發(fā)殘疾人就業(yè)崗位,組織當地專(zhuān)場(chǎng)招聘活動(dòng)和就業(yè)幫扶行動(dòng),取得顯著(zhù)成效。
三是積極開(kāi)展助殘就業(yè)行動(dòng)。吉林省殘疾人就業(yè)服務(wù)中心與吉林省外國企業(yè)服務(wù)有限公司簽署合作協(xié)議,共同打造創(chuàng )新、公益、可持續的殘疾人就業(yè)平臺,為我省殘疾人高層次、高質(zhì)量就業(yè)筑夢(mèng)添翼。創(chuàng )新方式打開(kāi)了殘疾人畢業(yè)生向外企、國企流動(dòng)的渠道,形成了人力資源機構支持殘疾人就業(yè)幫扶機制,有效拓展了我省殘疾人就業(yè)服務(wù)專(zhuān)業(yè)力量。四是強化宣傳引領(lǐng)。結合《促進(jìn)殘疾人就業(yè)三年行動(dòng)方案》,充分利用省殘聯(lián)、省委宣傳部、省人社廳印發(fā)《殘疾人就業(yè)宣傳年方案》,通過(guò)廣播、電視、報刊和互聯(lián)網(wǎng)新媒體等,大力宣傳高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng )業(yè)政策和殘疾人就業(yè)創(chuàng )業(yè)幫扶政策,為高校殘疾人畢業(yè)生和各類(lèi)用人單位享受政策提供便利;通過(guò)“吉林殘聯(lián)”政務(wù)號、中國殘疾人創(chuàng )業(yè)就業(yè)網(wǎng)絡(luò )服務(wù)平臺視頻號開(kāi)展直播帶崗活動(dòng),推介用人單位招錄信息,10萬(wàn)余網(wǎng)友在線(xiàn)觀(guān)看;宣傳和樹(shù)立高校殘疾人畢業(yè)生成功就業(yè)創(chuàng )業(yè)的典型,引導畢業(yè)生通過(guò)勞動(dòng)實(shí)現自我價(jià)值,營(yíng)造全社會(huì )共同關(guān)心、積極支持高校殘疾人畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng )業(yè)的良好環(huán)境。就業(yè)是民生之本,省殘聯(lián)積極整合資源,發(fā)揮各級殘疾人就業(yè)服務(wù)機構自身職能優(yōu)勢,與用人單位加強深度溝通,引導鼓勵用人單位根據殘疾人的身體狀況“因人設崗”,吸引了省內外的企業(yè)。針對不同殘疾類(lèi)別、不同學(xué)歷專(zhuān)業(yè)層次的殘疾人畢業(yè)生,實(shí)施“一人一策、一人一案”,開(kāi)展動(dòng)態(tài)跟蹤幫扶,效果十分顯著(zhù)。全省各級殘聯(lián)將常態(tài)化開(kāi)展高校殘疾人畢業(yè)生就業(yè)幫扶活動(dòng),殘疾學(xué)生可就近在所在地殘疾人就業(yè)服務(wù)機構登記求職。作為貫徹落實(shí)《促進(jìn)殘疾人就業(yè)三年行動(dòng)方案(2022-2024年)》,落實(shí)“2022殘疾人就業(yè)宣傳年”任務(wù),省殘聯(lián)通過(guò)向用人單位送政策、送理念、送優(yōu)質(zhì)殘疾人人力資源等方式,結合殘疾人按比例就業(yè)聯(lián)網(wǎng)認證工作,努力提高用人單位安排殘疾人就業(yè)的主動(dòng)性,形成積極示范效應,通過(guò)實(shí)施更多有溫度的舉措,用心用情用力暢通我省高校殘疾人畢業(yè)生就業(yè)之路。
高校殘疾人畢業(yè)生就業(yè)工作總結2
今年以來(lái),山東省殘疾人就業(yè)指導中心在中國殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)指導中心的大力指導和省殘聯(lián)黨組的正確領(lǐng)導下,緊盯“走在前,開(kāi)新局”的目標定位,按照“黨建引領(lǐng)把方向、高效融合增動(dòng)能、開(kāi)拓創(chuàng )新謀發(fā)展,圍繞就業(yè)和信息化工作加強全面建設”的工作思路,殘疾人就業(yè)工作取得明顯成效。
截至目前,全省高校殘疾人畢業(yè)生就業(yè)率96.58%,城鎮殘疾人新增就業(yè)6259人、農村殘疾人新增就業(yè)39935人,安置公益性崗位4.8萬(wàn)余名,開(kāi)展職業(yè)技能培訓34381人次,均提前完成年度任務(wù)目標,走在全國前列。
推動(dòng)黨建與業(yè)務(wù)深度融合
堅持突出黨性教育和政治理論引導,以學(xué)促行,以行促踐,推動(dòng)黨建與業(yè)務(wù)深度融合。
健全機制提升黨建實(shí)效。建立周例會(huì )、月工作報告和思想形勢分析制度,進(jìn)一步加強內部管理,推動(dòng)整體工作走深走實(shí)、落地見(jiàn)效。
強化作風(fēng)激發(fā)隊伍活力。對照黨章制定黨員先進(jìn)性“七條”標準,從黨支部書(shū)記到每名黨員逐一上臺對標檢查并接受民主評議,評議結果與個(gè)人見(jiàn)面,黨員先進(jìn)性建設再上新臺階。成立中心“黨員突擊隊”,形成以點(diǎn)帶面、示范引領(lǐng),支部帶黨員、黨員帶全員的良性循環(huán)格局。
推進(jìn)教育實(shí)踐活動(dòng)常態(tài)化。深入開(kāi)展“黨史映照悟精神 聯(lián)系實(shí)際找差距”活動(dòng),激勵全體黨員干部在深刻領(lǐng)會(huì )中國共產(chǎn)黨精神譜系的豐富內涵和時(shí)代價(jià)值中,堅守初心、校正方向、汲取力量、砥礪前行;常態(tài)化開(kāi)展“三觀(guān)”、“三看一悟”(看殘疾人求職的不易,看自強模范的非凡成就,看自己的工作狀態(tài),悟人生真諦)、“四學(xué)”(學(xué)創(chuàng )新理論、學(xué)上級精神、學(xué)業(yè)務(wù)技能、學(xué)制度規章)、“四個(gè)無(wú)愧于”(無(wú)愧于人性良知、無(wú)愧于生命時(shí)光、無(wú)愧于公職身份、無(wú)愧于黨員稱(chēng)謂)等教育實(shí)踐活動(dòng),進(jìn)一步筑牢理想信念,激發(fā)行動(dòng)自覺(jué),踐行使命擔當。
整合資源服務(wù)基層
整合資源解決基層急難愁盼。深入開(kāi)展“我為群眾辦實(shí)事”活動(dòng),下沉基層了解服務(wù)對象需求,解決急難愁盼,幫扶高校殘疾人畢業(yè)生就業(yè)。準確掌握我省高校殘疾人畢業(yè)生基本情況和就業(yè)需求,提供“一人一策”精準服務(wù);積極打造高校殘疾人畢業(yè)生網(wǎng)絡(luò )招聘品牌,舉辦專(zhuān)場(chǎng)招聘活動(dòng),累計開(kāi)發(fā)崗位萬(wàn)余個(gè)。開(kāi)展優(yōu)秀高校殘疾人畢業(yè)生推介服務(wù),深入高校、機關(guān)、企事業(yè)單位送政策、送服務(wù)、送理念、送人才,提高用人單位安置積極性、主動(dòng)性。及時(shí)跟進(jìn)進(jìn)入面試范圍的高校殘疾人畢業(yè)生,開(kāi)展個(gè)性化輔導,幫助獲得理想崗位。近三年我省高校應屆殘疾人畢業(yè)生就業(yè)率始終保持在95%以上。
培樹(shù)優(yōu)秀殘疾人就業(yè)創(chuàng )業(yè)典型。濟寧市盲人按摩高級技師王俊返鄉創(chuàng )辦推拿中心,帶領(lǐng)盲人脫貧致富,累計培訓、安置盲人就業(yè)200余名,慈善公益捐助70余萬(wàn)元。省中心積極協(xié)調媒體宣傳王俊先進(jìn)事跡,并為其成功申報“全國五一勞動(dòng)獎?wù)隆薄褒R魯首席技師”等稱(chēng)號,帶動(dòng)更多盲人學(xué)習先進(jìn)、爭當典型。
打造殘疾人培訓就業(yè)直通車(chē)。平陰綠澤畫(huà)院是國家級殘疾人職業(yè)培訓基地。中心大力推動(dòng)該院成功申報陶瓷工藝師等三個(gè)類(lèi)別企業(yè)自主評價(jià)職業(yè)鑒定資格,進(jìn)一步釋放企業(yè)活力,暢通人才發(fā)展通道,助力殘疾人與企業(yè)共同成長(cháng)。
基礎與創(chuàng )新結合
多舉措保障殘疾人高質(zhì)量就業(yè)。積極推進(jìn)按比例安排殘疾人就業(yè)及公益崗安置工作,主動(dòng)對接省直部門(mén),明確“十四五”期間招錄殘疾人計劃,并指導各市同步開(kāi)展。目前,已推動(dòng)全省機關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)報送招錄殘疾人計劃近千人。持續發(fā)揮山東省助殘就業(yè)聯(lián)盟資源優(yōu)勢,鼓勵開(kāi)發(fā)適殘就業(yè)崗位。聯(lián)盟成立一年多來(lái),成員單位發(fā)展到400余家,累計提供崗位1萬(wàn)余個(gè)。聯(lián)合山東圓通速遞有限公司開(kāi)展“圓夢(mèng)助殘行動(dòng)計劃”,截至10月底,全省投入使用100余家“圓夢(mèng)家園”,幫助112名殘疾人實(shí)現就業(yè)。
盲人按摩標準化建設蹄疾步穩。積極打造“齊魯手創(chuàng )”盲人按摩品牌,在全國率先出臺《盲人按摩服務(wù)規范》地方標準,提出統一編號、店招、標識、規章制度、工作服、按摩用品的“六統一”建設要求,提高從業(yè)人員整體就業(yè)競爭力,推動(dòng)我省盲人按摩行業(yè)規范化發(fā)展。全省86家盲人按摩機構已完成升級改造。
以競賽促就業(yè)暖民心。山東省第七屆殘疾人職業(yè)技能競賽暨第一屆殘疾人展能節是省級一類(lèi)競賽,省中心高度重視,高效有序完成了5大類(lèi)32個(gè)比賽項目的'裁判選手征集、規則制定、競賽籌劃、組織等任務(wù)。
東西部協(xié)作搭建殘疾人就業(yè)服務(wù)“新橋梁”。落實(shí)省委精神,開(kāi)展魯渝幫扶協(xié)作,為重慶市脊髓損傷殘疾人量身打造“康培就”一體化閉環(huán)式服務(wù)。幫助其掌握職業(yè)技能、拓寬就業(yè)渠道,鞏固拓展殘疾人脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接。
新業(yè)態(tài)職業(yè)技能培訓開(kāi)辟殘疾人就業(yè)新路徑。積極融入“山東手造”新業(yè)態(tài),推動(dòng)殘疾人參與黃河流域非遺項目傳承,開(kāi)展全省殘疾人文化產(chǎn)業(yè)創(chuàng )意創(chuàng )業(yè)技能培訓,殘疾人培訓后即能從事文創(chuàng )工作;開(kāi)展全省殘疾人電商直播職業(yè)技能培訓,掌握帶貨技巧的學(xué)員通過(guò)電商直播實(shí)現就業(yè)增收,并帶動(dòng)更多殘疾人加入到“互聯(lián)網(wǎng)+創(chuàng )業(yè)”行動(dòng)中。
信息化建設助力就業(yè)服務(wù)提質(zhì)增效。開(kāi)發(fā)建設“共享陽(yáng)光殘疾人就創(chuàng )業(yè)工程”“高校殘疾人畢業(yè)生就業(yè)核實(shí)”“盲人按摩機構扶持”“如康家園管理”“智慧殘聯(lián)”等業(yè)務(wù)系統,工作效能得到顯著(zhù)提升。
加強交流共促能力提升。充分發(fā)揮“愛(ài)崗敬業(yè)教育中心”新時(shí)代文明實(shí)踐、勵志教育、心理疏導等功能,組織開(kāi)展座談交流等活動(dòng),40余家單位近600人次前來(lái)調研,形成多部門(mén)、多層級互學(xué)互鑒、文明互促共建的生動(dòng)局面。
堅持問(wèn)題導向和實(shí)踐導向相結合
近年來(lái),山東省殘疾人就業(yè)指導中心“堅持問(wèn)題導向和實(shí)踐導向”相結合,推動(dòng)觀(guān)念更新和實(shí)踐創(chuàng )新。同時(shí)堅持目標導向和結果導向相統一,推動(dòng)殘疾人就業(yè)工作的改革創(chuàng )新。針對殘疾人就業(yè)率不高、就業(yè)途徑單一、就業(yè)政策效應不明顯等問(wèn)題,堅持從理論發(fā)力、從實(shí)踐落腳,開(kāi)展“政府購買(mǎi)殘疾人就業(yè)服務(wù)研究”(2020年度中國殘聯(lián)部級研究課題)“殘疾人就業(yè)促進(jìn)與社會(huì )保障政策銜接研究”(2022年度中國殘聯(lián)部級研究課題)、“殘疾人就業(yè)培訓與就業(yè)實(shí)現研究”(省人力資源社會(huì )保障廳優(yōu)秀科研成果二等獎、省殘聯(lián)優(yōu)秀課題)、“殘疾人高質(zhì)量就業(yè)實(shí)現機制研究”、“山東省盲人按摩現狀及高質(zhì)量發(fā)展研究”等課題研究。
積極探索形成具有山東特色的殘疾人就業(yè)服務(wù)工作新方法,在2021中國殘障與發(fā)展論壇上,省中心作為全國殘聯(lián)系統唯一在主會(huì )場(chǎng)發(fā)言單位,分享我省殘疾人就業(yè)培訓工作理念、思路和做法,得到與會(huì )領(lǐng)導和專(zhuān)家的高度認可。
健全殘疾人就業(yè)創(chuàng )業(yè)體制機制。主動(dòng)融入新發(fā)展格局,扎實(shí)做好“六穩”“六!惫ぷ魅蝿(wù),大力實(shí)施殘疾人就業(yè)創(chuàng )業(yè)工程,推動(dòng)出臺《山東省“十四五”殘疾人職業(yè)技能提升計劃》《山東省貫徹落實(shí)促進(jìn)殘疾人就業(yè)三年行動(dòng)方案(2022-2024)年重點(diǎn)任務(wù)分工方案》《關(guān)于推進(jìn)殘疾人輔助性就業(yè)的實(shí)施意見(jiàn)》等,助力殘疾人就業(yè)權益得到更好保障。
多渠道凝聚社會(huì )合力。以“2022就業(yè)宣傳年”為契機,圍繞“就業(yè)優(yōu)先、平等共享”主題,在省人社廳、省殘聯(lián)及中心網(wǎng)站開(kāi)設專(zhuān)欄,集中宣傳殘疾人就業(yè)創(chuàng )業(yè)法規政策、經(jīng)驗做法及先進(jìn)典型。利用黃金路段顯示屏、人流密集區域候車(chē)亭、市內出租車(chē)LED屏等,投放助殘就業(yè)公益廣告,讓全社會(huì )關(guān)心關(guān)注殘疾人就業(yè)。組織開(kāi)展“齊魯手創(chuàng )·盲人按摩”公益募捐,線(xiàn)上線(xiàn)下齊發(fā)力,僅3天時(shí)間參與人數達2150人(次)。
高校殘疾人畢業(yè)生就業(yè)工作總結3
為貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院重大決策部署,組織實(shí)施好“殘疾人大學(xué)生就業(yè)幫扶行動(dòng)”,2022年5月23日,全國高校殘疾人畢業(yè)生就業(yè)暨殘疾人就業(yè)服務(wù)工作會(huì )議(視頻方式)在京召開(kāi),中國殘聯(lián)程凱副理事長(cháng)出席會(huì )議并講話(huà)。
會(huì )議學(xué)習傳達了全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng )業(yè)工作電視電話(huà)會(huì )議精神,要求各地搶抓近兩個(gè)月畢業(yè)生離校前的黃金工作期,切實(shí)加強對高校殘疾人畢業(yè)生的就業(yè)服務(wù)。會(huì )上,福建、湖北、重慶、廣東、甘肅五個(gè)省進(jìn)行了工作交流,中國殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)指導中心賴(lài)偉主任對高校殘疾人畢業(yè)生就業(yè)幫扶和殘疾人就業(yè)服務(wù)工作進(jìn)行了安排,對殘聯(lián)與圓通快遞合作項目工作進(jìn)行了部署,人力資源和社會(huì )保障部就業(yè)促進(jìn)司運東來(lái)副司長(cháng)介紹了2022年全國高校畢業(yè)生就業(yè)工作情況,并對高校殘疾人就業(yè)工作提出了要求。
會(huì )議指出,黨中央、國務(wù)院高度重視穩就業(yè)工作,國辦印發(fā)的《促進(jìn)殘疾人就業(yè)三年行動(dòng)方案(2022-2024年)》和多部門(mén)聯(lián)合制定的《機關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)帶頭安排殘疾人辦法》、《關(guān)于開(kāi)展2022殘疾人就業(yè)宣傳年活動(dòng)方案》等重要政策文件,為包括高校殘疾人畢業(yè)生在內的'殘疾人就業(yè)帶來(lái)了新的機遇,各地殘聯(lián)要充分認識做好高校殘疾人畢業(yè)生就業(yè)工作的重要意義,切實(shí)增強工作責任感和使命感。
會(huì )議要求,各級殘聯(lián)要把促進(jìn)高校殘疾人畢業(yè)生就業(yè)和穩定殘疾人就業(yè)擺在更加突出位置,把思想和行動(dòng)統一到國務(wù)院關(guān)于穩就業(yè)工作的一系列部署上來(lái);要千方百計做好高校殘疾人畢業(yè)生就業(yè)幫扶工作,全面準確及時(shí)掌握有關(guān)數據,開(kāi)展“一人一策”精準就業(yè)幫扶;要加強高校殘疾人畢業(yè)生就業(yè)指導,推動(dòng)機關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)積極招錄(聘)殘疾人大學(xué)生;要加強政策宣講和典型宣傳,增強高校殘疾畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng )業(yè)的信心。
高校殘疾人畢業(yè)生就業(yè)工作總結4
參加招聘會(huì )、投簡(jiǎn)歷、面試,不少殘疾畢業(yè)生成功入職名企。記者7月13日從深圳市殘疾人聯(lián)合會(huì )獲悉,深圳市高校殘疾畢業(yè)生就業(yè)率接近85%,其中一些優(yōu)秀代表還成功入職騰訊、創(chuàng )維等國內大型企業(yè)。
這個(gè)畢業(yè)季,21歲的王龍(化名)開(kāi)啟了人生第一次求職之旅,不同的是,一份工作對普通人而言可能是家庭收入的一部分,可對身患四級肢體殘疾的王龍來(lái)說(shuō)卻是安身立命的機會(huì ),是生活的色彩和希望。
初中畢業(yè)后,王龍隨父母舉家搬遷來(lái)到深圳,順利考上廣東農工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院。畢業(yè)之后,王龍先后給十幾家公司投遞了簡(jiǎn)歷,大多數石沉大海。就在一籌莫展之際,他想到了深圳市殘聯(lián),希望市殘聯(lián)能幫他找找機會(huì )。
“其實(shí)也是抱著(zhù)試試看的想法打了12385,希望能夠得到殘聯(lián)的幫助,沒(méi)想到真的得到了回應!蓖觚埜嬖V記者。當時(shí)他還在廣州,很多細節都是通過(guò)電話(huà)溝通,但整個(gè)求職過(guò)程給他最大的感受就是快,從前期投遞簡(jiǎn)歷到約定面試時(shí)間再到體檢,不到一個(gè)月就完成了,收到了來(lái)自富士康的錄取通知書(shū)。他從事的'是富士康行政文員的崗位,運用學(xué)校所學(xué)的知識,他相信自己能在崗位上發(fā)光發(fā)熱。
2022年是促進(jìn)殘疾人就業(yè)三年行動(dòng)的開(kāi)啟之年,也是“全國殘疾人就業(yè)宣傳年”,富士康科技集團等企業(yè)積極響應市殘聯(lián)號召,針對2022年度殘疾人高校畢業(yè)生,富士康充分調動(dòng)集群企業(yè)和上下游供應鏈單位渠道資源,開(kāi)發(fā)契合高校殘疾人畢業(yè)生專(zhuān)業(yè)背景的高層次就業(yè)崗位(如設計、會(huì )計、文秘等),其中有4名殘疾人高校殘疾人畢業(yè)生已通過(guò)面試和體檢,王龍就是其中之一。
7月13日,深圳市殘聯(lián)黨組書(shū)記、理事長(cháng)董秀一行來(lái)到福田區,走訪(fǎng)慰問(wèn)殘疾人高校畢業(yè)生王龍,調研福田區殘疾人高校畢業(yè)生的就業(yè)情況。董秀希望王龍要珍惜來(lái)之不易的工作機會(huì ),堅定信念,鍛煉本領(lǐng),勉勵他要成為學(xué)習上的耕耘者、事業(yè)上的實(shí)干家、生活中的強者,更要學(xué)會(huì )感恩、自強自立,努力學(xué)好專(zhuān)業(yè)知識和練就本領(lǐng),為國家和社會(huì )多做貢獻。
據市殘聯(lián)康復就業(yè)部主任董飛介紹,今年以來(lái),市殘聯(lián)認真研判高校殘疾人畢業(yè)生的就業(yè)形勢,積極部署謀劃高校殘疾人畢業(yè)生的就業(yè)促進(jìn)工作,通過(guò)建立“一人一檔”服務(wù)臺賬,提前介入“一人一策”需求采集,與多部門(mén)合作舉辦“就業(yè)助殘”招聘大會(huì )、高校殘疾人畢業(yè)生就業(yè)推薦專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )等活動(dòng)拓寬殘疾人就業(yè)渠道。截至目前,一些優(yōu)秀殘疾人畢業(yè)生成功入職騰訊、創(chuàng )維等國內大型企業(yè)。
作為殘疾人的“娘家人”,市殘聯(lián)通過(guò)開(kāi)展高校殘疾人畢業(yè)生就業(yè)轉銜培訓班、設立專(zhuān)人專(zhuān)崗開(kāi)展就業(yè)跟蹤回訪(fǎng)等舉措,更好地為畢業(yè)生提供個(gè)性化、精細化的服務(wù),同時(shí)也希望有更多愛(ài)心企業(yè)幫助殘疾人就業(yè),給殘疾人提供展示自我的平臺。
高校殘疾人畢業(yè)生就業(yè)工作總結5
近日,經(jīng)過(guò)筆試、面試、政審、體檢等環(huán)節層層選拔,一名重度殘疾大學(xué)生被濟南市某事業(yè)單位錄用。
十多年前,一次意外的高壓電擊致使小李嚴重燒傷,截除部分壞死的肢體后,被當地殘聯(lián)評定為肢體殘疾二級。
不幸發(fā)生后,堅強的.他并沒(méi)有被災難擊垮,而是選擇接受現實(shí)、樂(lè )觀(guān)面對,并通過(guò)努力成功考取了一所重點(diǎn)本科院校。
今年七月份,小李在濟南市事業(yè)單位公開(kāi)招考考試中筆試合格進(jìn)入面試范圍。
在得知這一消息后,為積極推動(dòng)高校殘疾人畢業(yè)生就業(yè)工作,山東省殘疾人就業(yè)指導中心對其進(jìn)行了心理疏導、答題技巧、面試禮儀等個(gè)性化輔導,鼓勵其消除焦慮、增強自信,幫助小李順利通過(guò)面試,獲得理想的工作崗位。
據了解,今年以來(lái),山東省殘疾人就業(yè)指導中心多措并舉,積極推動(dòng)高校殘疾人畢業(yè)生就業(yè)工作。
通過(guò)數據比對、信息共享,全面摸清每名高校殘疾人畢業(yè)生就業(yè)、培訓需求,建立“一人一策”檔案,實(shí)施“一對一”幫扶,為未就業(yè)高校殘疾人畢業(yè)生推薦不少于三個(gè)市場(chǎng)崗位和一個(gè)公益性崗位,提高幫扶服務(wù)的針對性和實(shí)效性。
著(zhù)力打造山東高校殘疾人畢業(yè)生網(wǎng)絡(luò )招聘品牌,先后聯(lián)合省直相關(guān)部門(mén)開(kāi)展“2022年山東省高校殘疾人畢業(yè)生特聘行動(dòng)”“全國助殘日山東省線(xiàn)上招聘活動(dòng)”“山東省2022年民營(yíng)企業(yè)招聘月直播帶崗活動(dòng)”等,累計開(kāi)發(fā)崗位1萬(wàn)余個(gè)。
組織訪(fǎng)企拓崗、走訪(fǎng)調研10余次,宣傳助殘就業(yè)政策法規及現代文明社會(huì )殘疾人觀(guān)等內容;梳理形成就業(yè)創(chuàng )業(yè)政策包,利用網(wǎng)絡(luò )平臺等進(jìn)行宣傳推送,在全社會(huì )營(yíng)造關(guān)心、關(guān)注殘疾人就業(yè)的良好氛圍。
積極開(kāi)發(fā)公益崗位,托底安置就業(yè)困難大學(xué)生;在《機關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)帶頭安排殘疾人就業(yè)辦法》等政策出臺后,協(xié)助省殘聯(lián)權教部制定我省配套政策,主動(dòng)對接省直相關(guān)部門(mén),明確“十四五”期間各單位安置計劃,努力做好政策出臺的“后半篇”文章。截至目前,全省1698名應屆高校殘疾人畢業(yè)生就業(yè)情況調查率100%,“一人一策”服務(wù)檔案建檔率100%,就業(yè)率84.04%,高于去年同期。
下一步,山東省殘疾人就業(yè)指導中心將進(jìn)一步拓寬思路、創(chuàng )新方法,圍繞“2022殘疾人就業(yè)宣傳年”活動(dòng)主題,大力宣傳殘疾人就業(yè)法規政策、殘疾人就業(yè)先進(jìn)典型、扶殘就業(yè)先進(jìn)事跡等,著(zhù)力促進(jìn)高校殘疾人畢業(yè)生多渠道、多形式就業(yè),繼續積極參與“特聘行動(dòng)”、“暖心活動(dòng)”等專(zhuān)項活動(dòng),因人施策提供就業(yè)崗位。鼓勵引導人力資源機構參與離校未就業(yè)高校殘疾人畢業(yè)生就業(yè)服務(wù),發(fā)揮專(zhuān)業(yè)化機構優(yōu)勢,助推我省高校殘疾人畢業(yè)生就業(yè)工作再上新臺階。
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