廚工工作總結

　　總結是指對某一階段的工作、學(xué)習或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結和概括的書(shū)面材料，通過(guò)它可以正確認識以往學(xué)習和工作中的優(yōu)缺點(diǎn)，因此，讓我們寫(xiě)一份總結吧�？偨Y怎么寫(xiě)才不會(huì )千篇一律呢？以下是小編精心整理的廚工工作總結，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

廚工工作總結1

　　今年以來(lái)，在局黨委和局長(cháng)室的正確領(lǐng)導和各部門(mén)的支持配合下，本人能緊緊圍繞我市交通服務(wù)發(fā)展大局，勤奮履職，兢兢業(yè)業(yè)地做好本職工作，取得了較好的成績(jì)，現將本人今年學(xué)習工作廉政情況匯報如下：

　　一、學(xué)習方面

　　注重學(xué)習，提高自身綜合能力

　　今年，本人通過(guò)不斷學(xué)習調研，不斷強化自身建設。一是加強政治理論學(xué)習，深刻領(lǐng)會(huì )黨和國家的方針政策，深入學(xué)習黨的三中、四中全會(huì )精神，及時(shí)掌握國際國內宏觀(guān)經(jīng)濟形勢和政策走勢，著(zhù)力提高政治素質(zhì)，增強大局意識，提升執行效能。二是強化對專(zhuān)業(yè)知識和法律法規的學(xué)習，做到理論聯(lián)系實(shí)際，學(xué)以致用，不斷提高履職能力。三是善于實(shí)踐，針對工作中出現的難點(diǎn)和新問(wèn)題，發(fā)揮專(zhuān)業(yè)特長(cháng)和優(yōu)勢，勤調研、多思考、�？偨Y，為交通發(fā)展獻計獻策。

　　二、履職方面

　　1、強化制度執行，推進(jìn)管理精細化。

　　為有效落實(shí)管理制度，提高制度執行的效率，提升財務(wù)管理規范化水平，今年，我們圍繞管理精細化的工作目標，突出制度的執行，主要作了以下幾方面的工作：一是嚴格執行部門(mén)預算，優(yōu)化工程資金使用計劃的編制，強化預算和計劃管理的約束力，做到無(wú)預算計劃不列支，有預算計劃不超支，維護預算計劃執行的剛性。二是建立健全財務(wù)管理相關(guān)制度，嚴格按照規定的審批權限和報支流程，科學(xué)有效地運行內控機制，做到事前、事中、事后全過(guò)程的控制。適時(shí)制定了局工程管理費使用管理辦法，明確管理費開(kāi)支的范圍、標準和原則，實(shí)行歸口結算，做到“總量控制、計劃管理、據實(shí)列支”，推進(jìn)“三公經(jīng)費”和“工程資金”使用的精細化管理，取得了明顯效果。三是強化對所屬事業(yè)單位財務(wù)管理制度執行的監督和指導，開(kāi)展了今年度內部審計和小金庫專(zhuān)項治理工作，不斷規范會(huì )財務(wù)收支行為，提升財務(wù)管理水平。四是推進(jìn)國（公）有資產(chǎn)的分類(lèi)管理。建立健全基層單位國有資產(chǎn)資產(chǎn)清查、登記、核實(shí)、運行等管理制度，先后出臺了局國有資產(chǎn)管理辦法，按計劃開(kāi)展今年固定資產(chǎn)清查工作并形成制度，摸清了家底，促進(jìn)固定資產(chǎn)資產(chǎn)的安全完整、運行有效。

　　2、準確研判信貸政策，突出交通工程資金籌措。

　　今年，針對國內宏觀(guān)經(jīng)濟走勢和金融政策放緩壓縮的不利條件，及時(shí)準確研判信貸政策，依靠政府政策扶持，突出重點(diǎn)，在局黨委和局長(cháng)室的高度重視下，按時(shí)完成了交通工程建設年度資金籌措工作。一是協(xié)同相關(guān)科室，積極上爭，全年省下達補助資金近3億元；二是發(fā)揮交通資源和優(yōu)勢，繼續在項目融資上下功夫，目前已完成江蘇銀行億元的項目貸款審批工作，有力地緩解了交通建設資金的瓶頸。

　　3、統籌兼顧，按時(shí)完成招商引資及債務(wù)化解工作。

　　今年，我們繼續發(fā)揮交通行業(yè)轉型升級等良好機遇，充分依托交通特色和優(yōu)勢，突出“飛地招商”和“以商引商”等招商方式，按時(shí)超額完成市下達3500萬(wàn)元的招商引資計劃。今年，完成結轉項目2個(gè)，新招引項目3個(gè)，預計我局完成招商引資投資額4500萬(wàn)元左右，繼續在全市部門(mén)招商引資工作中處在領(lǐng)先。

　　截止12月底，實(shí)際回購股權證共計萬(wàn)元，其中：鄉鎮農經(jīng)站回購萬(wàn)元；城區農商行英武分窗口回購萬(wàn)元，城區農商行營(yíng)業(yè)部窗口回購萬(wàn)元。股權證原發(fā)行總額為萬(wàn)元，按原值1：回購，應回購金額為萬(wàn)元，已回購額占應回收額的。土方、拆遷債務(wù)共涉及35個(gè)鄉鎮，合計需償還債務(wù)萬(wàn)元。該項債務(wù)化解工作現已全部完成，

　　三、廉政廉潔方面：

　　加強自律，自覺(jué)遵守黨紀國法

　　一直以來(lái)，本人堅持把黨風(fēng)廉政建設作為工作、學(xué)習、生活的行動(dòng)準則，認真執行中央八項規定及市委、市政府“五項禁令”及局“八不準”等作風(fēng)建設的有關(guān)規定，積極投身群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)，自覺(jué)遵守黨紀國法。思想上，堅定正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)、權利觀(guān)、金錢(qián)觀(guān)，警鐘長(cháng)鳴，時(shí)刻筑牢防腐拒變的思想道德防線(xiàn)，從小節、小事做起，保持自重、自省、自警、自律。工作中，堅持依法辦事、按章辦事，決不以權謀私、假公濟私，杜絕吃、拿、卡、要等現象的發(fā)生。生活中，嚴把關(guān)口，能管好自己的嘴，不該吃的不吃，不該說(shuō)的不說(shuō)；管好自己的手，不該拿的不拿，不該要的不要；管好自己的腿，不該去的不去，不該跑的不跑。

　　回顧今年工作，在取得成績(jì)的`同時(shí)，還有一些不足。20xx年，我們將圍繞興化交通“十三五”總目標，重點(diǎn)做好在以下方面：一是在精細化管理上再下功夫；二是在服務(wù)保障上求突破。

廚工工作總結2

　　一、經(jīng)營(yíng)方面：

　　1、在總公司的指導下，于10月成立“產(chǎn)品研發(fā)小組”。

　　2、根據顧客的消費心理，推出一些綠色食品和野生食品，響應“綠色餐飲理念”，并且也獲得了一些良好的市場(chǎng)反應。

　　3、響應市場(chǎng)需求，在采購部的配合下，增添了適合賓客需求的原材料和產(chǎn)品。

　　二、管理方面：

　　1、以人為本為管理基礎，及時(shí)了解員工思想動(dòng)態(tài)和員工需求，在XX年部門(mén)人員較去年同期相比，比較穩定；也為新橋店的開(kāi)業(yè)人員籌備起到了一定的支撐作用。

　　2、結合員工實(shí)際情況加強素質(zhì)教育，對員工進(jìn)行有針對性的廚藝培訓，部門(mén)員工整體素質(zhì)有所提高，并且培養出了一批中高層管理人員。

　　3、根據公司經(jīng)營(yíng)需求，逐步按照“六常法”健全部門(mén)相關(guān)管理制度和流程，并且加強了安全操作的培訓和宣傳。

　　4、員工食堂加強對廚師的要求，從開(kāi)設夜霄、菜肴品種、口味等方面都得到了較大的改善，也提高了公司給予員工的福利。

　　5、員工宿舍在衛生、安全、鄰里關(guān)系在下半年里更加強了管理，通過(guò)各部門(mén)的監督檢查，特別是宿舍衛生管理都有很大提升。

　　6、對公司的會(huì )議精神和批示及時(shí)向各班組傳達，緊跟公司的計劃。

　　三、質(zhì)量方面：

　　1、菜肴出品質(zhì)量是廚房部工作中的重點(diǎn)，認真聽(tīng)取營(yíng)業(yè)部門(mén)的意見(jiàn)及賓客反饋，總結出品問(wèn)題，如菜肴保溫采取申購菜蓋、菜梯改進(jìn)卷簾，出品速度通過(guò)同營(yíng)業(yè)部及時(shí)溝通和調整相關(guān)流程，有雜物等通過(guò)硬件的改進(jìn)和日常的管理要求，在去年的基礎上加強了穩定和改善。

　　2、督促管理人員參加原材料的驗收管理，在質(zhì)量和數量上都得到了一定程度的完善，也為出品原材料的要求上奠定了質(zhì)量基礎。

　　四、衛生方面：

　　1、抓好食品衛生安全工作，把好食品加工的各個(gè)環(huán)節，并建立責任制。

　　2、規定食品原料必須分類(lèi)存放，分別處理。

　　3、各班組進(jìn)行對保鮮柜、冷凍箱等原料存放地和工作區域也進(jìn)行定期或不定期衛生清理。

　　4、餐具進(jìn)行定期或不定期的消毒和漂白。

　　五、成本方面：

　　1、在保證菜肴質(zhì)量的情況下，對原料、質(zhì)量、價(jià)格等進(jìn)行監督，并及時(shí)與采購部溝通，以盡可能控制和降低成本。也總結出一些降低成本的方法。如：掌握庫存狀況，堅決執行“先進(jìn)先出”原則，把存貨時(shí)間較長(cháng)的原料盡快銷(xiāo)售出去；按營(yíng)業(yè)需求采購原料等。

　　2、對內部用水、電、氣、油的監管，在減少原料和能源的損耗上也取得了良好的成績(jì)。

　　六、存在的不足：

　　如廚房部衛生管理、新產(chǎn)品研發(fā)、“六常法”的執行和落實(shí)等都存在不足。

廚工工作總結3

　　來(lái)到酒店工作也已經(jīng)有許多年的時(shí)間了，從一名新人廚師到現在我成為酒店的廚師長(cháng)，我也是經(jīng)驗了許多，有許多的收獲，今年的工作也是在酒店領(lǐng)導的指導下，較好的去完成了，現在我就這一年來(lái)的工作做下總結。

　　一、工作方面

　　作為廚師長(cháng)，我知道，我必需以身作則，做好自己的工作，那么才能更好的去管理好我所管理的下屬，這一年來(lái)，我也是仔細做好我該做的工作，細心打算宴席，點(diǎn)餐，以及一些新菜的推出，讓客人滿(mǎn)足我們酒店的餐飲服務(wù)，情愿來(lái)用餐，這一年來(lái)也是餐飲沒(méi)有受到任何的投訴，菜品也是讓客人滿(mǎn)足，一些新推出的菜式更是有供不應求的趨勢。

　　二、管理方面

　　這一年來(lái)，酒店后廚的人員基本沒(méi)什么流淌，只是因為工作的須要，新加了兩位新員工，而他們我也是找老員工帶他們，讓他們更快的融入到我們后廚的工作當中來(lái)，管理上，我也是考慮到許多都是老員工，可能會(huì )出現工作厭倦的心理問(wèn)題，所以我也是時(shí)常的一起出去做一些集體的活動(dòng)，關(guān)切他們，了解他們的工作狀況，避開(kāi)出現懶散或者做倦了狀況發(fā)生，讓廚房保持活力，大家更好的把工作給去做好。

　　三、衛生方面

　　作為廚師長(cháng)，后廚的衛生工作是我始終以來(lái)都注意的，我知道，既要作出美食來(lái)，同時(shí)也是要讓我們的美食是干凈衛生的，讓客人吃得美味的同時(shí)也是能吃得健康，所以這一年來(lái)我始終留意衛生的問(wèn)題，確保后廚的干凈衛生，做好清潔工作，同時(shí)對于我們的菜品也是確保是衛生的，不會(huì )有其他的問(wèn)題。對于后廚人員的個(gè)人衛生問(wèn)題也是重點(diǎn)的關(guān)注，必需確保我們后廚的衛生是不會(huì )出任何的問(wèn)題的，確�？腿顺缘梅判�。

　　四、成本方面

　　在保障出品質(zhì)量的同時(shí)，我也是主動(dòng)的去和選購確認，確保我們的選購是盡量以更低的價(jià)格選購到好的食材，讓廚師了解自己的菜的成本是多少，盡量的為酒店節約費用，同時(shí)通過(guò)選購的食材盡量有效的利用起來(lái)，全部后廚一起努力，探討一些邊角食材制作菜品，確保食材不會(huì )被奢侈掉。

　　一年的工作結束了，但我知道，可以?xún)?yōu)化的工作還有許多，我也是要接著(zhù)的努力，把廚師長(cháng)的工作在來(lái)年做的更好，讓更多的客人喜愛(ài)我們出品的菜品。

廚工工作總結4

　　20xx年已經(jīng)過(guò)去一半，回首半年的廚房工作，感慨頗深。半年中的忙碌種種，廚房員工付出了艱辛的努力，大家齊心協(xié)力，積極奮斗，在完成工作任務(wù)的同時(shí)還創(chuàng )造了一個(gè)個(gè)的驚喜，也有諸多不足需要我們去總結和彌補�，F將半年的工作做下簡(jiǎn)單總結。

　　一、20xx年工作總結

　　1、加強廚房?jì)炔颗嘤�。根據去年的工作總結，廚房員工工作能力不高和工作意識不強現象，嚴抓新員工的工作服務(wù)意識，強化崗位技能，提升員工的綜合能力。

　　2、加強前后臺溝通和協(xié)調，提升對客服務(wù)。定期召開(kāi)廚房、前臺協(xié)調會(huì )議，增強員工的團隊意識和服務(wù)意識，發(fā)現并解決工作中的存在的不足，前后臺相互協(xié)助，共同努力，提升了水天酒店餐飲的品牌。

　　3、合理安排人員，勞動(dòng)力綜合運用。在競爭日益激烈的今天，廚房人員相對緊張，我們根據廚房現有人員對其進(jìn)行合理安排，綜合運用，及時(shí)調整員工的工作內容，提升員工的工作效率。

　　4、進(jìn)一步規范和明確廚房獎勵考核制度。提升廚房員工工作效率，增強團隊戰斗力和凝聚力，提高員工總體水平和素質(zhì)，培養員工積極進(jìn)取的工作態(tài)度，對員工的獎勵及考核方案作了進(jìn)一步的明細規定。

　　5、一如既往做好廚房食品安全和衛生工作，廚房的衛生和食品安全工作一直是廚房工作的重點(diǎn)之一，廚房員工持之以恒進(jìn)行落實(shí)。

　　6、體現餐廳品牌，突出個(gè)性化服務(wù)。在平日服務(wù)中，前后臺共同配合，不缺乏個(gè)性服務(wù)，對特殊客人特殊對待，這其中有為食宿者、xxx游客、韓國游客等客人制作不同需求的套餐，有為喜好美食的游客制作個(gè)性菜肴等等。

　　7、堅持做好各廚房的協(xié)調配合工作。嚴把出品質(zhì)量關(guān)，保證從本廚房出去的任何成品或半成品符合標準，提升部門(mén)的服務(wù)與品質(zhì)。

　　8、各節日美食活動(dòng)豐富多彩。從不同時(shí)令、季節和客人需求實(shí)際出發(fā)臺，推陳出新，以顧客滿(mǎn)意為宗旨研發(fā)菜肴，給客人帶來(lái)的不光是美食，更多的是驚喜和滿(mǎn)足。

　　9、廚房?jì)炔縿?chuàng )新開(kāi)拓，加強員工在菜肴烹制方面的培訓和教育，將走出去和引進(jìn)來(lái)結合起來(lái)，將外出考察學(xué)習的心得用在菜肴的研發(fā)和烹制上，并積極參加各種美食比賽，提升水天酒店美食的良好形象。

　　二、下半年工作計劃

　　1、精益求精注重菜肴品質(zhì)。進(jìn)一步加強員工菜肴烹制的超前思想和出品能力，以自然的審美觀(guān)，重營(yíng)養，重菜品的自然感，做到人無(wú)我有，人有我優(yōu)，人優(yōu)我新，精細認真的對待每一個(gè)菜品，做出自己的特色。

　　2、菜肴研發(fā)上要嚴格考核管理制度。菜品定期出新，每月要讓廚師主管及炒鍋出新的菜品，統一制定，統一制作，好的菜品要獎評。做到出品精細、經(jīng)典，對不好的菜品提出建議及改正意見(jiàn)，動(dòng)員各組廚師全心投入，力爭盡善盡美，月底組織嚴格的統一考核。

　　3、加強成本控制和節能降耗。要及時(shí)了解市場(chǎng)的行情，驗收好質(zhì)量、數量，在粗加工上要做好材料的分配及下腳料的回收利用，要檢查菜品的使用率，注重主輔料的合理配制，做到成品后要控制好售出的價(jià)位。在節能方面，要做到水龍頭及開(kāi)關(guān)管理，分工到人，做到人走電氣關(guān)，在使用時(shí)要做到隨用隨開(kāi)，用好及時(shí)關(guān)閉。在下班后，有值班人員填好表格，做到下班有專(zhuān)人、、、

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