鄉村振興發(fā)展工作總結范文（精選13篇）
時(shí)光飛逝，如梭之日，辛苦的工作已經(jīng)告一段落了，回顧這段時(shí)間以來(lái)的工作成果，你有什么感悟呢？需要認真地為此寫(xiě)一份工作總結。我們該怎么去寫(xiě)工作總結呢？下面是小編整理的鄉村振興發(fā)展工作總結范文（精選13篇），歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
鄉村振興發(fā)展工作總結1
今年以來(lái)，我中心緊緊圍繞鄉村振興戰略，推動(dòng)全市金融機構進(jìn)村入企，積極開(kāi)展“金融干部三服務(wù)”、“政銀企”、“銀會(huì )企”等對接活動(dòng)，將金融服務(wù)落實(shí)到“最后一納米”，為鄉鎮、企業(yè)提供真正的“媽媽式服務(wù)”。
一是政策引導，推動(dòng)全市金融機構落實(shí)鄉村振興工作。落實(shí)《關(guān)于調整<溫嶺市金融機構(組織)評優(yōu)和績(jì)效獎勵辦法>》，將“加大鄉村振興金融供給”作為金融機構考核加份項目，引導金融機構加大鄉村振興工作力度，將金融資源持續導向基層一線(xiàn)。同時(shí)，動(dòng)員全市金融機構行長(cháng)、經(jīng)理深入基層，進(jìn)村入企，開(kāi)展政策宣講，普及金融知識，對接融資需求，推廣特色產(chǎn)品。通過(guò)“零距離接觸”，進(jìn)一步增強金融機構的群眾觀(guān)念、責任意識和服務(wù)理念，有效提升金融與實(shí)體經(jīng)濟融合發(fā)展、良性互動(dòng)。
二是精準走訪(fǎng)，有效建立落實(shí)“三張清單”(問(wèn)題清單、落實(shí)清單、責任清單)。推動(dòng)全市金融機構開(kāi)展基層走訪(fǎng)活動(dòng)，調研農戶(hù)、企業(yè)的融資需求，要求各金融機構進(jìn)一步下沉工作重心，分派工作人員進(jìn)村入企，全面了解農戶(hù)、個(gè)體工商戶(hù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況和融資需求等信息。通過(guò)走訪(fǎng)調研，全面建立“問(wèn)題清單”、“落實(shí)清單”、“責任清單”，精準施策，抓住企業(yè)需求點(diǎn)、關(guān)鍵點(diǎn)、疏通點(diǎn)，消除痛點(diǎn)難點(diǎn)，從而有效助力鄉村振興。截至10月末，全市金融業(yè)機構共收集問(wèn)題1869個(gè)，解決問(wèn)題1655個(gè)
三是精誠惠農，助力實(shí)施鄉村整形戰略。深化“普惠+精準”服務(wù)，助攻農民共同富裕。堅持分層分類(lèi)，降低普惠門(mén)檻，截至10月末，我市金融機構已在530多個(gè)行政村開(kāi)展“整村授信”工作，累計授信金額達200多億元。塢根“紅色文旅”、石塘“山海旅游”、城南休閑觀(guān)光農業(yè)、橫峰全域改造等重點(diǎn)項目獲得銀行機構重點(diǎn)保障。
鄉村振興發(fā)展工作總結2
20xx年以來(lái)，我嚴格按照組織和領(lǐng)導的要求，團結和帶領(lǐng)xxxx村“兩委”班子，全力抓好xxxx村脫貧攻堅、疫情防控等各項工作，在大家的共同努力下，xxxx村脫貧摘帽成效得到進(jìn)一步鞏固提升，去年年底剩余5戶(hù)未脫貧戶(hù)順利實(shí)現脫貧摘帽，全村貧困發(fā)生率下降為零，先后榮獲 “四星級基層黨組織”、 “產(chǎn)業(yè)興旺紅旗村”、 “鄉村治理示范村”等榮譽(yù)，群眾對定點(diǎn)幫扶工作的滿(mǎn)意度也不斷提高。
一、工作亮點(diǎn)
產(chǎn)業(yè)扶貧穩步推進(jìn)，榮獲xxxx市“產(chǎn)業(yè)興旺紅旗村”稱(chēng)號。20xx年xxxx村村集體經(jīng)濟收入達7.3萬(wàn)元，發(fā)展產(chǎn)業(yè)促脫貧的基礎進(jìn)一步夯實(shí)。一是全村糖料蔗種植面積超過(guò)3500畝，預計總產(chǎn)值達800萬(wàn)元，其中22戶(hù)貧困戶(hù)種植糖料蔗，戶(hù)均增收3萬(wàn)多元。二是村集體和廣西宏泉農林發(fā)展有限公司長(cháng)期合作種植的油茶長(cháng)勢良好，部分茶苗已開(kāi)始掛果，預計20xx年開(kāi)始有收入。三是村集體投資合作經(jīng)營(yíng)的桃園林農場(chǎng)肉豬及豬崽長(cháng)勢喜人，目前經(jīng)濟收入可觀(guān)，各項消毒防護措施進(jìn)一步完善，帶動(dòng)全村養豬800頭。四是xxxx村種桑養蠶示范基地項目順利推進(jìn)，目前有5戶(hù)群眾和村集體合作種桑30余畝，新建的400平米蠶棚也陸續投入使用，發(fā)展種桑養蠶的效益初步顯現。五是投資合作經(jīng)營(yíng)的渭榮村生姜加工扶貧車(chē)間廠(chǎng)房已經(jīng)建設完工，即將正式投產(chǎn)運營(yíng)，預計將帶動(dòng)我村50人以上就業(yè)及增收，每年增加村集體經(jīng)濟收入10萬(wàn)元以上。
二、駐村工作情況及成效
(一)貧困發(fā)生率實(shí)現清零
20xx年10月份，我村尚未脫貧的5戶(hù)16人全部實(shí)現脫貧摘帽，貧困發(fā)生率實(shí)現清零。幫助未脫貧戶(hù)落實(shí)好低保、養老金、產(chǎn)業(yè)獎補及義務(wù)教育、醫療保障等政策，并幫助安排疫情防控、清潔衛生等公益性崗位，確保了人均純收入達到7000元以上，如期實(shí)現穩定脫貧。
(二)補齊基礎設施建設短板
20xx年，我村爭取到協(xié)調幫扶資金80余萬(wàn)元，完成了弄庭灣、渭洛及平塘屯3公里屯內道路硬化，首次實(shí)現了屯內硬化全覆蓋;爭取到縣農業(yè)農村局98.8萬(wàn)元，新修xxxx屯4.5公里生產(chǎn)道路，連通xxxx屯5000畝林地，此外，我還合理利用第一書(shū)記經(jīng)費完成了渭洛屯水柜維修及管護、部分貧困戶(hù)道路硬化等，利用區直工委支持我村黨建扶貧經(jīng)費完善了村部辦公條件、新建了宣傳欄、文化活動(dòng)室等。
(三)發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)促鞏固提升
持續鞏固“3+1”特色產(chǎn)業(yè)，發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟。一是采取“支部+合作社+公司+農戶(hù)”模式發(fā)展500畝油茶種植基地;二是采取“支部+合作社+農戶(hù)”模式，發(fā)展了30畝種桑養蠶示范基地項目;三是入股合作經(jīng)營(yíng)桃園林家庭農場(chǎng)，發(fā)展壯大我村養豬產(chǎn)業(yè);四是入股合作經(jīng)營(yíng)生姜加工扶貧車(chē)間，吸收帶動(dòng)貧困戶(hù)就近就地就業(yè);五是帶動(dòng)全村糖料蔗產(chǎn)業(yè)再上新臺階，20xx-20xx榨季，全村通過(guò)種植糖料蔗戶(hù)均增收3萬(wàn)元以上。
(四)夯實(shí)“兩不愁三保障”基礎
一是大力發(fā)展杉、油茶、糖料蔗、八角、生姜等種植業(yè)，發(fā)展生豬、土雞等養殖業(yè)，目前種養業(yè)覆蓋貧困戶(hù)達100%。充分發(fā)揮合作社的作用，組織群眾開(kāi)展學(xué)習培訓、進(jìn)行種養技術(shù)指導、發(fā)放肥料飼料等方式帶動(dòng)群眾發(fā)展產(chǎn)業(yè)。據初步統計，我村20xx年人均收入達13000元以上，僅糖料蔗一項即可為村里每年增收600萬(wàn)元以上
二是積極爭取協(xié)調愛(ài)心企業(yè)捐助資金及上級建房補助資金，幫助我村未脫貧5戶(hù)建設伙房、廁所、豬圈等，幫助安裝門(mén)窗、護欄，確保全村100%農戶(hù)有穩固住房，貧困戶(hù)不住危舊房，老人不住危舊房。
三是積極動(dòng)員、宣傳新型城鄉居民醫療保險政策優(yōu)勢，組織村“兩委”干部、駐村工作隊員入戶(hù)做群眾思想工作，落實(shí)好醫療保障政策，確保了貧困戶(hù)參加城鄉居民醫療保險比例達100%。
四是把教育扶貧作為重中之重，發(fā)動(dòng)幫扶干部做好教育扶貧政策宣傳、落實(shí)工作，重點(diǎn)對有輟學(xué)苗頭的學(xué)生，及時(shí)進(jìn)行勸返，確保了義務(wù)教育階段學(xué)生就學(xué)有保障，目前全村沒(méi)有一個(gè)因貧輟學(xué)學(xué)生。另外，協(xié)調愛(ài)心企業(yè)捐資助學(xué)款14.2萬(wàn)元，資助我村16位貧困生的學(xué)習生活。
(五)抓好基層黨建強化組織保障
抓好中央脫貧攻堅專(zhuān)項巡視反饋意見(jiàn)等整改工作。組織村“兩委”干部及黨員群眾代表，對照中央巡視等反饋問(wèn)題清單，主動(dòng)認領(lǐng)問(wèn)題，舉一反三，建立了整改任務(wù)臺賬，抓黨建促脫貧上面下功夫，通過(guò)集中培訓、自學(xué)等方式學(xué)透弄通，指導我村脫貧攻堅工作。
積極創(chuàng )優(yōu)爭先。以“四星級黨組織”、“產(chǎn)業(yè)興旺紅旗村”和xxxx縣“鄉村治理示范村”創(chuàng )建為契機，積極向縣、鄉組織部門(mén)匯報，爭取資金新建了宣傳長(cháng)廊，按照完善各功能室制度上墻。對照 “五星級黨組織”和xxxx市紅旗村爭創(chuàng )要求，提前做好準備和及申報工作。
(五)踏實(shí)為民辦實(shí)事做好事
一是落實(shí)好各項惠民政策。統籌安排幫扶干部落實(shí)好全村50戶(hù)建檔立卡貧困戶(hù)的教育、醫療等政策補助，督促幫扶干部及時(shí)開(kāi)展政策宣傳、信息數據錄入等工作;督促幫扶干部做好20xx年建檔立卡戶(hù)產(chǎn)業(yè)“以獎代補”申請，實(shí)現了建檔立卡戶(hù)發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)全覆蓋、獲得產(chǎn)業(yè)獎補全覆蓋。
二是完成遍訪(fǎng)貧困戶(hù)工作，共記錄群眾反映的困難問(wèn)題50多個(gè)，已幫助群眾解決困難問(wèn)題30個(gè)。如幫助龍同樹(shù)戶(hù)新建廚房、衛生間，幫助未脫貧戶(hù)董澤堂戶(hù)加蓋廚房鐵皮棚，幫助王太平戶(hù)安裝房門(mén)等，此外還積極打報告向上級爭取資金幫助群眾解決屯內硬化及改廚、改廁、發(fā)展產(chǎn)業(yè)等實(shí)際困難。
(六)積極開(kāi)展疫情防控工作
疫情就是命令，防控就是責任。年初新冠肺炎疫情發(fā)生后，我按照xxxxX的部署，響應xxxx縣委縣府的號召，大年初五就放棄休假返回所駐xxxx村，在口罩等防護物資極度緊缺的情況下，義無(wú)反顧地投身到疫情防控阻擊戰一線(xiàn)。我第一時(shí)間召集支委黨員召開(kāi)支委擴大會(huì )，按照上級要求認真組織xxxx村有條不紊地開(kāi)展疫情防控工作，通過(guò)入戶(hù)宣傳、排查、發(fā)放口罩、設置疫情監測點(diǎn)和爭取幫扶物資等形式，圓滿(mǎn)完成了疫情防控任務(wù)。
三、存在問(wèn)題
(一)基礎設施建設資金有欠缺。目前我村xxxx屯、和平愛(ài)屯還需生產(chǎn)道路建設資金約100萬(wàn)元，此外還有5處屯內道路塌方，需建擋土墻，需資金50萬(wàn)元，5個(gè)屯的排水排污設施也急需完善，需資金約50萬(wàn)元。
(二)村集體經(jīng)濟發(fā)展面臨難題。雖然我村已經(jīng)發(fā)展了油茶種植示范基地項目，但項目周期長(cháng)、見(jiàn)效慢，且存在一定市場(chǎng)風(fēng)險。目前正在實(shí)施的種桑養蠶示范基地項目，缺少有實(shí)力的企業(yè)提供市場(chǎng)銷(xiāo)售保障，受市場(chǎng)價(jià)格波動(dòng)影響較大，且賣(mài)蠶繭運輸成本較高。
四、下一步工作計劃
(一)聚焦鞏固提升
按照脫貧摘帽“四不摘”的要求，繼續督促幫扶干部落實(shí)好近幾年脫貧戶(hù)的醫療、教育、產(chǎn)業(yè)等各項扶貧政策，幫助有勞動(dòng)力的群眾通過(guò)公益性崗位、鼓勵外出務(wù)工等方式增加收入，積極向后援單位各定點(diǎn)幫扶黨支部匯報，爭取幫扶資金，幫助繼續改善生產(chǎn)生活條件，激發(fā)群眾內生動(dòng)力，鞏固脫貧摘帽成果。
(二)抓好項目建設
按照既定工作計劃，積極向后援單位及縣、鄉匯報，繼續爭取我村xxxx屯、平愛(ài)屯生產(chǎn)道路建設資金;協(xié)助渭榮村加快生姜加工扶貧車(chē)間建設，確保盡快投產(chǎn)運營(yíng);三是繼續鞏固好、發(fā)展好我村種桑養蠶示范基地和油茶種植示范基地項目。
(三)抓好產(chǎn)業(yè)扶貧工作
一是宣傳“3+1”特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展優(yōu)勢及政策，積極爭取資金、技術(shù)、肥料等，幫助有條件、有基礎的群眾擴大杉、糖料蔗、油茶、生姜和豬、雞等產(chǎn)業(yè)種養殖規模。二是繼續推進(jìn)平塘屯油茶種植示范基地建設，采取“公司+村集體資金入股+貧困戶(hù)、農戶(hù)土地入股”的經(jīng)營(yíng)模式，繼續擴大種植規模，確保生產(chǎn)效益。三是繼續發(fā)展壯大種桑養蠶產(chǎn)業(yè)，計劃到20xx年底我村種桑規模達100畝，力爭通過(guò)示范基地建設，帶動(dòng)群眾致富增收。四是落實(shí)好產(chǎn)業(yè)指導員制度，加大對“3+1”特色產(chǎn)業(yè)的技術(shù)指導力度。
(四)做好結對幫扶工作
一是配合對我村貧困戶(hù)進(jìn)行重點(diǎn)幫扶。制定和完善脫貧計劃，按照“兩不愁三保障”的要求做好查漏補缺，聯(lián)系幫助困難學(xué)生，確保適齡兒童接受義務(wù)教育一個(gè)都不能少。二是組織幫扶干部對已脫貧戶(hù)進(jìn)行跟蹤幫扶，注重強化脫貧戶(hù)發(fā)展內生動(dòng)力，鼓勵脫貧戶(hù)通過(guò)產(chǎn)業(yè)致富，防止返貧。三是通過(guò)后援單位爭取社會(huì )幫扶資金，對貧困生進(jìn)行結對幫扶，解決貧困生生活費、路費等實(shí)際困難。
(五)開(kāi)展扶智扶志教育
對有勞動(dòng)能力的貧困戶(hù)，要加強基本文化素質(zhì)和勞動(dòng)技能培訓，增強其脫貧致富的信心和本領(lǐng)，例如有針對性地開(kāi)展電腦操作、機動(dòng)車(chē)駕駛、電焊、模具、家庭種養殖及農產(chǎn)品初加工等實(shí)用技能培訓。對于外出就業(yè)的勞動(dòng)力，要結合他所從事的工種類(lèi)別，注重培養一技之長(cháng)，爭取能勝任一些有技術(shù)含量的工作，而不僅僅是簡(jiǎn)單的干體力活。對于存在生活陋習的，要重點(diǎn)幫助其養成干凈整潔衛生、早睡早起、規律作息等生活習慣，幫助其戒掉抽煙、酗酒、賭博及留長(cháng)發(fā)、紋身等不良嗜好。針對語(yǔ)言交流不便的，邀請鄉村中小學(xué)老師，或由駐村工作隊員，通過(guò)鄉村夜校、板凳圈等形式，定期開(kāi)展普通話(huà)培訓。針對缺勞力的農戶(hù)，引導其以土地入股新型農業(yè)經(jīng)營(yíng)主體，鼓勵其到扶貧車(chē)間、家庭農場(chǎng)、專(zhuān)業(yè)種養合作社務(wù)工增收，切實(shí)增強貧困戶(hù)“自我造血”能力和信心。
(六)講好xxxx故事
用好我村文化宣傳長(cháng)廊、各屯宣傳欄及廣播大喇叭，注重加強對扶貧惠民政策的宣傳，加強xxxx縣供銷(xiāo)社定點(diǎn)幫扶我村的成效宣傳，總結宣傳我村脫貧攻堅工作亮點(diǎn)和成績(jì)，積極配合各級新聞媒體到我村采訪(fǎng)調研，營(yíng)造脫貧攻堅與鄉村振興銜接良好氛圍，為全面開(kāi)展鄉村振興工作做好準備。
(七)抓好基層黨建
要按照xxxx縣、xxxxX黨委政府的要求，積極組織參加培訓學(xué)習。全力配合做好村“兩委”換屆選舉，進(jìn)一步選優(yōu)配強村“兩委”班子。以xxxx縣“鄉村治理示范村”建設為契機，積極完善村部功能室制度上墻，完善黨建工作臺帳，及時(shí)組織開(kāi)展“三會(huì )一課”，嚴格落實(shí)“四議兩公開(kāi)”制度。繼續推行“黨建+扶貧”模式，發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟，重點(diǎn)發(fā)展好油茶、養豬等產(chǎn)業(yè)帶富基地。積極組織開(kāi)展星級黨組織創(chuàng )建，爭創(chuàng ) “五星級黨組織”、xxxx市“紅旗村”，吸收、培養培養年輕黨員干部，不斷增強我村黨支部的凝聚力、號召力和戰斗力。
鄉村振興發(fā)展工作總結3
一年來(lái)，認真貫徹落實(shí)國家、省、市關(guān)于推進(jìn)鄉村振興戰略有關(guān)決策部署，著(zhù)力加大農村xx工作力度，助力鄉村振興�，F將20xx年有關(guān)工作總結如下。
一、主要工作及成效
(一)擴充學(xué)前xx公益普惠資源。推進(jìn)實(shí)施《20xx-20xx年城鎮幼兒園和中小學(xué)校建設專(zhuān)項規劃》，大力實(shí)施學(xué)前xx“5080”攻堅工程，全市新增幼兒園學(xué)位超3.2萬(wàn)個(gè)，公辦園和普惠民辦園幼兒占比達到省定指標要求。
(二)促進(jìn)義務(wù)xx均衡發(fā)展。大力推進(jìn)義務(wù)xx學(xué)校標準化建設，新改擴建公辦義務(wù)xx學(xué)校12所，現已全部開(kāi)工，有2所建成并投入使用;推進(jìn)3所農村義務(wù)xx寄宿制學(xué)校建設;落實(shí)好“農村地區不足100人的規模較小學(xué)校按100人核定公用經(jīng)費”的政策，保障小規模學(xué)校設施設備滿(mǎn)足xx教學(xué)要求。
(三)推進(jìn)普通高中優(yōu)質(zhì)特色發(fā)展。推進(jìn)市xx中學(xué)綜合樓現完成項目方案設計和初步設計、監理招標評標工作，現正推進(jìn)學(xué)校用地清表。市xxxx實(shí)驗學(xué)校新校區一期工程、xx中學(xué)新校區二期工程已基本完工。xx中學(xué)教學(xué)樓綜合改造工程已完成1-4棟改造，5-8棟已完成拆除，準備動(dòng)工建設。
(四)加快發(fā)展中職xx。出臺《xx市進(jìn)一步優(yōu)化中等職業(yè)學(xué)校布局結構工作實(shí)施方案》，啟動(dòng)建設xx市xx衛生學(xué)校。推進(jìn)“粵菜師傅”工程進(jìn)校園，有3所中等職業(yè)學(xué)校開(kāi)設粵菜烹飪類(lèi)專(zhuān)業(yè)。推進(jìn)市職校等5所職校部分專(zhuān)業(yè)實(shí)訓功能室建設，加快推進(jìn)xx縣中職學(xué)校創(chuàng )建省重點(diǎn)中職學(xué)校。認真落實(shí)職業(yè)院校實(shí)施學(xué)歷xx與培訓并舉的法定職責，積極協(xié)助配合人社部門(mén)開(kāi)展社會(huì )青年、企業(yè)職工、退役士兵職業(yè)xx、在崗轉崗技能培訓工作和做好職工xx統計工作。
(五)加強城鄉師資統籌。一是實(shí)施“縣管校聘”。市xx局等4部門(mén)聯(lián)合印發(fā)了《xx市關(guān)于推進(jìn)全市中小學(xué)教師“縣管校聘”管理改革的實(shí)施方案》，在方案的指導下，20xx年以來(lái)全市共分流轉崗教師近3000多人，進(jìn)一步優(yōu)化了城鄉中小學(xué)教師結構，促進(jìn)了城鄉師資均衡。二是落實(shí)農村教師政策傾斜。認真落實(shí)農村教師生活補助，按省定標準人均每月1000元發(fā)放到教師手中;招聘教師優(yōu)先保障鄉村學(xué)校緊缺學(xué)科教師需求，積極引導師范院校生面向生源地農村學(xué)校就業(yè)，鼓勵大學(xué)生到農村基層從事支教(三支一扶)，落實(shí)“高校畢業(yè)生到農村從教上崗退費”政策;鼓勵鄉村教師在職學(xué)習深造，對鄉村教師提升本科學(xué)歷的，由市財政給予每人2000元補助;在教師職稱(chēng)評定時(shí)，有農村工作經(jīng)歷的優(yōu)先，城市中小學(xué)教師晉升高級教師職稱(chēng)(職務(wù))，要求有在鄉村學(xué)�；虮∪鯇W(xué)校任教一年以上的經(jīng)歷;評優(yōu)選先指標向農村學(xué)校傾斜，大力表彰農村優(yōu)秀教師。三是加大農村教師培訓力度。各級各類(lèi)培訓名額分配均向農村學(xué)校教師傾斜，在全市每年培訓的教師中，農村教師占比達到75%，促進(jìn)農村教師業(yè)務(wù)水平的不斷提高。
(六)認真落實(shí)建檔立卡學(xué)生資助工作。認真貫徹落實(shí)省市脫貧攻堅決策部署，聯(lián)合財政與扶貧部門(mén)制定本市建檔立卡學(xué)生資助工作實(shí)施細則，扎實(shí)做好我市xx精準扶貧工作。20xx年以來(lái)我市共核實(shí)并發(fā)放建檔立卡學(xué)生生活費補助28007人，發(fā)放金額5796.87萬(wàn)元;免學(xué)費補助3651人，發(fā)放免學(xué)費補助金額為575.35萬(wàn)元。
二、存在的主要問(wèn)題
在農村中小學(xué)xx工作取得成績(jì)的同時(shí)，我們也清醒的認識到困難和不足。農村教師結構性矛盾仍然突出，教師老齡化和音、體、美、信息技術(shù)教師結構性缺編現象嚴重;城市化快速推進(jìn)，農村學(xué)校生源大量流到縣城，農村原有的中小學(xué)布局失去均衡，有待進(jìn)一步優(yōu)化;一些學(xué)校管理水平和教學(xué)質(zhì)量不高，校園臟亂差現象仍不同程度存在，有待今后采取有力措施逐步解決。
三、下一步工作思路
(一)強措施，著(zhù)力破解農村xx發(fā)展瓶頸。一是突破布局瓶頸。制訂實(shí)施xx布點(diǎn)規劃，科學(xué)謀劃未來(lái)我市農村中小學(xué)格局，積極穩妥地撤并一批生源較少的小學(xué)校，增加城鎮義務(wù)xx學(xué)位供給，逐步推進(jìn)城鄉義務(wù)xx一體化發(fā)展。二是突破師資瓶頸。深入推進(jìn)教師“縣管校聘”，完善農村教師培訓機制，調優(yōu)配強農村師資。三是突破質(zhì)量瓶頸。發(fā)揮縣域內優(yōu)質(zhì)學(xué)校效應，擴大強弱結對、名校辦分校和城鄉學(xué)校一體化規模，擴充農村優(yōu)質(zhì)xx資源;加強教學(xué)質(zhì)量監測以及監測結果應用，引導學(xué)校重視教學(xué)工作，促進(jìn)教師改進(jìn)教學(xué)方法;推進(jìn)教研重心下沉，加大對農村學(xué)校的科研力度，積極“請進(jìn)來(lái)、走出去”，加強農村教師信息技術(shù)能力培訓，提升信息化應用水平，探索基于信息技術(shù)支持的新型的教與學(xué)方式，推進(jìn)信息技術(shù)與教學(xué)的深度融合，以此提高教學(xué)效果，促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提升。
(二)促公平，切實(shí)保障農村學(xué)生受xx權。一是著(zhù)力改善農村學(xué)校辦學(xué)條件。深入推進(jìn)義務(wù)xx學(xué)校標準化建設和“全面改薄”工程，改善農村學(xué)校辦學(xué)條件，提升辦學(xué)水平，為農村孩子提供更多的優(yōu)質(zhì)xx資源。二是精準實(shí)施xx扶貧工作。全面落實(shí)建檔立卡貧困生、農村貧困家庭義務(wù)xx寄宿生、高中學(xué)生、全日制本科及研究生等貧困學(xué)生資助政策，不讓一個(gè)孩子因貧失學(xué)，不讓一個(gè)家庭因學(xué)返貧。三是切實(shí)關(guān)愛(ài)農村弱勢學(xué)生。加強對農村留守兒童的關(guān)愛(ài)和xx，做好農村殘疾兒童隨班就讀工作，著(zhù)力構建關(guān)愛(ài)、幫扶農村弱勢學(xué)生的服務(wù)體系。
(三)樹(shù)品牌，全面提升農村中小學(xué)辦學(xué)品質(zhì)。一是打造一批老百姓家門(mén)口的好學(xué)校。扎實(shí)開(kāi)展品牌創(chuàng )建活動(dòng)，在農村學(xué)校中打造一批素質(zhì)xx示范校、新優(yōu)質(zhì)學(xué)校，讓老百姓在家門(mén)口就能享受到優(yōu)質(zhì)的xx。二是培育一批熱愛(ài)農村xx的好教師。加大正向激勵，提高農村教師崗位津貼，加大農村優(yōu)秀教師先進(jìn)事跡宣傳力度，引導優(yōu)秀教師向農村流動(dòng)，打造一批扎根農村的名教師。三是培養一批社會(huì )公認的好校長(cháng)。通過(guò)培訓與培養相結合的方式，造就一批具有先進(jìn)辦學(xué)理念、較高道德修養、政策水平和管理能力，在農村xx改革、創(chuàng )新和發(fā)展方面做出突出成績(jì)，社會(huì )公認的好校長(cháng)。
鄉村振興發(fā)展工作總結4
作為鎮黨委副書(shū)記(掛職)、脫貧攻堅(鄉村振興)工作分隊長(cháng)，今年以來(lái)，本人圍繞“抓作風(fēng)促工作”的目標，真抓敢管，不斷推進(jìn)全鎮駐村工作隊員工作作風(fēng)有效轉變，履職能力得到進(jìn)一步提高�，F將20xx年總結如下：
一、工作開(kāi)展情況
(一)力爭鎮黨委政府高度重視駐村工作隊工作。 鎮人中多，村(社區)多，脫貧攻堅工作任務(wù)重，時(shí)間緊。為了更好推進(jìn)脫貧攻堅各項工作，本人在日常工作中主動(dòng)向 鎮黨委政府主官匯報駐村工作隊工作，爭取兩位主要領(lǐng)導以我們工作的大力支持。一直來(lái)， 鎮黨委都把脫貧攻堅工作隊員住村工作作為一項重點(diǎn)工作來(lái)抓，指定由鎮黨委一名副書(shū)記負責此項工作，在辦公室人手緊缺的情況下，調配一名辦公室秘書(shū)負責聯(lián)系駐村工作隊日常管理工作，有效加強對脫貧工作隊員住村情況的協(xié)調和考勤工作，力所能及的為他們提供安全、便利的住村條件。
(二)“三嚴格三強化”加強日常管理工作。一是嚴格執行駐村制度。 鎮市、縣、鎮三級脫貧攻堅(鄉村振興)工作隊員共42名，其中，區選派2名，縣選派27名，鎮選派13名。42名工作隊員全部吃住在村，思想穩定，工作開(kāi)展有序。 鎮離縣城遠，來(lái)回200公里，區、縣工作隊員沒(méi)有走讀現象發(fā)生，鎮級工作隊員有工作回單位也需請假批準。 二是嚴格執行考勤制度。工作隊員以縣委組織部出臺的周考勤制度進(jìn)行考勤，在村里的周考勤表簽到，同時(shí)還在A(yíng)PP上打卡考勤。辦公室每個(gè)月初張榜通報上個(gè)月考勤情況，對考勤存在異常的個(gè)別隊員，本人進(jìn)一步了解情況或個(gè)別提醒談話(huà)。三是嚴格執行請銷(xiāo)假制度。1天以?xún)扔晒ぷ鞣株犻L(cháng)批準，這是結合本鎮實(shí)際規定的。 鎮18個(gè)村(社區)，平時(shí)檢查工作隊員在崗情況時(shí)只能選幾個(gè)重點(diǎn)村到點(diǎn)檢查，其余的采用電話(huà)檢查方式，我們發(fā)現部分村支書(shū)與工作隊員串通一氣，不講實(shí)情。為了更好的管理，我們通過(guò)黨委會(huì )決定，1天以?xún)扔晒ぷ鞣株犻L(cháng)批準。1天以上3天(含)以?xún)扔涉傸h委書(shū)記批準，3天以上由縣委組織部批準。四是強化學(xué)習教育工作。利用脫貧攻堅周匯報會(huì )組織工作隊員學(xué)習有關(guān)文件精神、扶貧政策及各項工作的應知應會(huì )，明確政策規定，規范工作要求。同時(shí)，逢會(huì )必強調工作紀律和工作作風(fēng)建設，做到長(cháng)抓不懈。五是強化明查暗訪(fǎng)工作。由分隊長(cháng)牽頭，實(shí)行不定期檢查，不打招呼暗訪(fǎng)，隨機抽查等形式，隨時(shí)掌握隊員駐村情況。對違反工作紀律或工作懈怠的給予談話(huà)提醒，及時(shí)糾正錯誤。今年以來(lái)共對9名駐村工作隊員進(jìn)行談話(huà)提醒。六是強化周考評月通報工作。 鎮學(xué)習縣做法，每周通過(guò)周進(jìn)度表考評，本人把住村、考勤、守紀、履職等情況量化到考評表中，根據實(shí)際倒扣分數。每月按周考評總得分，對前3名和后3名進(jìn)行紅黑榜通報，表?yè)P先進(jìn)，鞭策后進(jìn)。
(三)積極協(xié)調改善住村工作條件。本人多次深入 鎮轄區內18個(gè)村(社區)走訪(fǎng)調研脫貧攻堅工作隊員住村工作生活情況，結合各村實(shí)際，積極主動(dòng)與教育、衛生、民政等部門(mén)協(xié)調解決工作隊員住處問(wèn)題。全鎮42名脫貧攻堅工作隊員全部住村開(kāi)展工作，具體住村地點(diǎn)為：住村委辦公樓22人、住村教學(xué)點(diǎn)8人、住屯級黨支部活動(dòng)室4人、住群眾家3人、住村衛生室2人、住本村轄區內單位宿舍3人。同時(shí)，我還根據各村存在的困難，主動(dòng)與后盾單位主要領(lǐng)導聯(lián)系溝通，為駐村工作隊員改善住村工作和生活條件。據統計，18個(gè)村(社區)中，有17個(gè)村(社區)安裝了電熱水器、有15個(gè)村(社區)安裝了空調、有16個(gè)村(社區)配備了電動(dòng)車(chē)或摩托車(chē)、有12個(gè)村(社區)添置了復印機或打印機，極大改善了住村工作和生活條件，提高了工作效率。
二、存在的主要問(wèn)題
一是個(gè)別工作隊員年齡偏大，對電腦基本操作不熟悉，工作主動(dòng)性不強，工作成效不大;二是工作隊員大都注重外業(yè)工作，住村工作臺賬不健全;三是第一書(shū)記更換過(guò)于頻繁，今年以來(lái)就更換了8個(gè)村第一書(shū)記，3個(gè)村第一主任，不利于工作開(kāi)展。
三、下一步工作計劃
一是以作風(fēng)建設為重點(diǎn)進(jìn)一步加強檢查工作，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)糾正。二是加強與各后盾單位溝通聯(lián)系，爭取讓熟悉工作的隊員堅持到最后階段駐村工作，保持工作延續性。三是加強住村情況和住村工作臺賬的檢查。
鄉村振興發(fā)展工作總結5
作為一名鄉村振興專(zhuān)員，近半年來(lái)，我緊緊圍繞“十抓十好”工作主體開(kāi)展鄉村振興工作�，F將工作總結如下：
一、防火防疫
積極配合村兩委干部開(kāi)展疫情防控及防火工作，及時(shí)反饋中高風(fēng)險區返濟人員信息及核酸檢測報告結果。
二、宣傳疫苗接種工作
為有效防控新冠病毒疫情，做好新冠常態(tài)化防控工作，崔家村大力宣傳早接種早預防的宣傳工作，截止到7月21日，已實(shí)現全村接種。
三、兩委換屆選舉
整理18歲以上人員選民榜，參與選舉前的各項組織會(huì )議，協(xié)助管區人員參與換屆選舉工作。保證兩委干部換屆選舉順利完成。
四、電子醫保開(kāi)通
利用國家醫保服務(wù)平臺將不會(huì )用智能機的老人、孩子開(kāi)通電子醫保憑證。實(shí)現掃碼應用，開(kāi)通率高達100%。
五、房屋摸排
為保證轄區內房屋安全工作，崔家村發(fā)動(dòng)村兩委人員兵分三路，切實(shí)巡查到位，拍攝照片并登記表格，做到房屋安全早發(fā)現早解決。
六、低保工作
整理低保人員年審材料，共28人，21戶(hù)。
七、人居環(huán)境整治
大力開(kāi)展人居環(huán)境整治工作，對主干道路、垃圾堆放點(diǎn)、房屋內外進(jìn)行徹底清掃，引導村民樹(shù)立環(huán)保意識，不斷優(yōu)化人居環(huán)境。
八、廁改工作
對轄區內農戶(hù)進(jìn)行逐一排查，詳細了解農戶(hù)廁改情況、建造時(shí)間、戶(hù)廁類(lèi)型登相關(guān)信息。
回顧近半年的工作，不足之處依舊存在，在今后的工作中，我將認真總結經(jīng)驗、吸取教訓、克服不足爭取工作在上新臺階。
鄉村振興發(fā)展工作總結6
中央農村工作領(lǐng)導小組辦公室主任、農業(yè)農村部部長(cháng)唐仁健表示，在新時(shí)代，抓“三農”工作其實(shí)就是抓全面推進(jìn)鄉村振興，今年中央的一號文件就是聚焦全面推進(jìn)鄉村振興重點(diǎn)工作。 “三農”工作和鄉村振興在內涵、外延上，在新時(shí)代、新階段基本是差不多的，所以，在實(shí)際工作中就更不要把它搞成“兩張皮”。當前，關(guān)鍵是要真刀真槍干起來(lái)，見(jiàn)聲勢、見(jiàn)行動(dòng)。
一是壓實(shí)責任。全面推進(jìn)鄉村振興是一項系統工程，具有典型的`“條塊結合”的特征，不只是哪一個(gè)部門(mén)、哪一個(gè)領(lǐng)域的具體工作，需要全黨全社會(huì )總動(dòng)員，部門(mén)和地方齊發(fā)力。下一步，農業(yè)農村部將抓緊研究制定鄉村振興責任制實(shí)施辦法，明確中央和國家機關(guān)各部門(mén)推進(jìn)鄉村振興責任，落實(shí)落細五級書(shū)記抓鄉村振興具體要求，形成強大工作合力。今年還將開(kāi)展省級黨政領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部推進(jìn)鄉村振興戰略實(shí)績(jì)考核。同時(shí)，還要完善市縣考核制度，壓實(shí)全面推進(jìn)鄉村振興責任。
二是健全機制。把脫貧攻堅探索形成的有效經(jīng)驗做法，根據新的需要，借鑒運用到鄉村振興中來(lái)。具體就是結合貫徹落實(shí)《中國共產(chǎn)黨農村工作條例》，去年頒布的《鄉村振興促進(jìn)法》，從責任落實(shí)、組織推動(dòng)、社會(huì )動(dòng)員、要素保障、考核評價(jià)、工作報告、監督檢查等方面，推動(dòng)健全一攬子鄉村振興的推進(jìn)機制，廣泛動(dòng)員、集中力量全面推進(jìn)鄉村振興。
三是轉變作風(fēng)。鄉村振興不同于脫貧攻堅，是持久戰，不是攻堅戰，是全域、全員、全面的振興，不能抱著(zhù)畢其功于一役的想法，提一些不切實(shí)際的指標，超越發(fā)展階段急于求成，甚至大干快上亂作為，這些都不行。要堅決反對在這方面搞形式主義、做表面文章。必須從各地實(shí)際出發(fā)，尊重鄉村發(fā)展規律，用更加成熟定型的制度，穩扎穩打推進(jìn)。
四是建強機構。目前在中央層面，在中央農村工作領(lǐng)導小組的領(lǐng)導下，中央農辦、農業(yè)農村部、鄉村振興局“三位一體”抓鄉村振興工作，具體這三者怎么分工、界面怎么樣?中央農辦負責牽頭實(shí)施鄉村振興戰略，農業(yè)農村部負責統籌實(shí)施，統籌的職責是鄉村振興促進(jìn)法賦予的，國家鄉村振興局負責具體實(shí)施。職能雖然有不同，但不能也不是“一刀切”，大家擰成一股繩，從不同的角度、不同的層面來(lái)有條不紊地推進(jìn)鄉村振興工作。
鄉村振興發(fā)展工作總結7
實(shí)施鄉村振興戰略，具有鮮明的時(shí)代特色，反映了發(fā)展的必然、人民的期盼。實(shí)施鄉村振興戰略是以黨中央經(jīng)過(guò)深思熟慮作出的重大決策，在我國農業(yè)農村發(fā)展歷史進(jìn)程中具有里程碑意義。實(shí)施鄉村振興戰略是如期全面建成小康社會(huì )的必然要求。中國特色社會(huì )主義進(jìn)入新時(shí)代，我國社會(huì )主要矛盾已經(jīng)轉化為人民日益增長(cháng)的美好生活需要和不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾。我國發(fā)展最大的不平衡是城鄉發(fā)展不平衡，最大的不充分是農村發(fā)展不充分。實(shí)施鄉村振興戰略，讓廣大農民共同分享現代化成果，這樣的小康社會(huì )才能得到包括億萬(wàn)農民在內的全體人民認可，才能經(jīng)得起歷史和實(shí)踐的檢驗。實(shí)施鄉村振興戰略是推動(dòng)經(jīng)濟持續健康發(fā)展的迫切需要。
我國經(jīng)濟正處在轉變發(fā)展方式、優(yōu)化經(jīng)濟結構、轉換增長(cháng)動(dòng)力的攻關(guān)期，農業(yè)要比以往更加注重保供給、提質(zhì)量、穩物價(jià)，繼續為穩定經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展大局發(fā)揮“壓艙石”和“穩壓器”的作用，繼續為國家宏觀(guān)調控留出回旋余地和騰挪空間，為黨和國家工作全局贏(yíng)得戰略主動(dòng)。實(shí)施鄉村振興戰略是建設美麗中國的必然選擇。美麗中國要靠美麗鄉村打底色。實(shí)施鄉村振興戰略是逐步實(shí)現全體人民共同富裕的客觀(guān)需要。實(shí)施鄉村振興戰略，必須堅持以人民為中心的發(fā)展思想，打好精準脫貧攻堅戰，全力以赴消除貧困，讓改革發(fā)展成果更多更公平惠及廣大農民，朝著(zhù)實(shí)現全體人民共同富裕的目標不斷邁進(jìn)。
鄉村振興發(fā)展工作總結8
人才是社會(huì )干事創(chuàng )業(yè)的第一資源。大學(xué)生則是人才當中最主要的力量。大學(xué)生都是接受了高等教育的人，其素質(zhì)和能力還是值得信賴(lài)的。近年來(lái)，不少地方對于大學(xué)生越來(lái)越重視。很多農村地區，長(cháng)年難以擺脫貧困。關(guān)鍵還是在于人才方面出了不少問(wèn)題。近日，一篇名為《讓大學(xué)生成為鄉村振興生力軍》的文章更是旗幟鮮明表達了大學(xué)生應該不斷為鄉村振興助力，促進(jìn)早日實(shí)現鄉村振興的發(fā)展戰略。
很多貧困地區，貧窮和落后與人才的匱乏和短缺不無(wú)關(guān)系。貧困地區，受限于諸多的客觀(guān)條件，人才，特別是大學(xué)生難以在一些貧困的農村施展才能。更為重要的是，由于貧窮，導致對于很多鄉村在人才的政策和引入上也很缺乏甚至沒(méi)有底氣和勇氣。對于大學(xué)生的引才工作政策上的缺失，直接就造成了很多偏遠農村人才缺乏，而大城市往往有顯得人才過(guò)剩甚至飽和。這就是長(cháng)期以來(lái)困擾很多偏遠農村發(fā)展的重要障礙。因此，加強人才工作，讓大學(xué)生不斷在鄉村振興上助力，往往就能解決很多鄉村振興發(fā)展的問(wèn)題。
新時(shí)代，是知識經(jīng)濟時(shí)代。尊重知識、尊重人才早已深入人心。很多經(jīng)濟發(fā)達的地區，之所以能夠保持快速、持久地高質(zhì)量發(fā)展，人才的重要作用不言而喻。沒(méi)有大量具有能力和高素質(zhì)的大學(xué)生不斷助力當地發(fā)展，經(jīng)濟想要實(shí)現突飛猛進(jìn)難以為繼。因此，解決偏遠農村發(fā)展的瓶頸，就要不斷發(fā)揮大學(xué)生的作用，讓大學(xué)生助力實(shí)現鄉村振興。
讓大學(xué)生助力實(shí)現鄉村振興，要積極打造可以讓大學(xué)生施展才能夠的事業(yè)平臺。很多農村地區，產(chǎn)業(yè)都比較落后甚至很缺乏，加上基礎設施也比較落后，導致很多大學(xué)生即使去了很多農村也難以有所作為。很多大學(xué)生到了這些地方甚至有種被埋沒(méi)、甚至最終被荒廢的情況。這樣的情況如果不解決，往往就會(huì )導致農村地區與城市的差距會(huì )越來(lái)越大，人才的匱乏問(wèn)題必將長(cháng)存。在一些農村地區，大學(xué)生來(lái)到這些地區，往往也留不住。因此，真正要解決農村地區人才的問(wèn)題，還是要不斷發(fā)展事業(yè)平臺，讓大學(xué)生來(lái)到農村不會(huì )覺(jué)得是“游一游”。
大學(xué)生，是社會(huì )改革發(fā)展的財富，更是社會(huì )精英人才的重要組織部分。干事創(chuàng )業(yè)，需要人才的不懈奮斗，更是需要大學(xué)生不斷在干事創(chuàng )業(yè)中不斷努力。鄉村振興，這是十九大國家的戰略部署，是保證廣大農村人民群眾實(shí)現脫貧致富的關(guān)鍵。作為這一重大戰略的實(shí)施，就需要大學(xué)生的不斷助力，為鄉村振興保駕護航。
鄉村振興發(fā)展工作總結9
實(shí)施鄉村振興戰略，必須始終把解決好“三農”問(wèn)題作為全黨工作重中之重，堅持農業(yè)農村優(yōu)先發(fā)展。應歷史地、辯證地認識“三農”問(wèn)題，任何時(shí)候都不能忘記農業(yè)、農村、農民為國家獨立、民族解放、改革開(kāi)放和國家工業(yè)化、城鎮化、現代化所作出的重大貢獻和犧牲。
實(shí)施鄉村振興戰略，必須堅持“四個(gè)優(yōu)先”：在干部配備上優(yōu)先考慮，即選拔一批懂農業(yè)、愛(ài)農村、愛(ài)農民的好干部去推動(dòng)鄉村振興工作。在要素配置上優(yōu)先滿(mǎn)足，即重點(diǎn)破除體制機制障礙，完善農業(yè)農村發(fā)展用地保障機制，解決土地增值收益長(cháng)期“取之于農、用之于城”的問(wèn)題，解決“農村的地自己用不上、用不好”的困局，讓農業(yè)農村能夠公平公正地享有更多發(fā)展資源。
在資金投入上優(yōu)先保障，即創(chuàng )新投融資機制，加快形成財政優(yōu)先保障、金融重點(diǎn)傾斜、社會(huì )積極參與的多元投入格局。完善財政支農投入穩定增長(cháng)機制，堅持把農業(yè)農村作為財政支出的優(yōu)先保障領(lǐng)域，明確和強化各級黨委、政府“三農”投入責任，確保支農投入力度不斷增強、總量持續增加、與鄉村振興的目標任務(wù)相適應。要調整完善土地出讓收入的使用范圍，進(jìn)一步提高用于農業(yè)農村的投入比例。建立補充耕地指標跨省域調劑機制，將所得收益全部用于鞏固脫貧攻堅成果和支持鄉村振興。在公共服務(wù)上優(yōu)先安排，即統籌推進(jìn)城鄉融合發(fā)展，大力增加農村公共服務(wù)供給，改善農村基礎設施，優(yōu)先發(fā)展農村教育、文化事業(yè)，推進(jìn)社會(huì )保障制度城鄉統籌，提升農村醫療、養老服務(wù)能力，加快補齊農業(yè)農村短板，使農民和市民享受的基本公共服務(wù)逐步趨同，加快實(shí)現城鄉基本公共服務(wù)均等化。
鄉村振興發(fā)展工作總結10
鄉村振興要想取得突破性進(jìn)展，遵循國家策略，提高農村的經(jīng)濟收入是關(guān)鍵點(diǎn)，要想讓農民收入提高，一方面是加強農業(yè)的幫扶和現代化農業(yè)作業(yè)的發(fā)展，讓鄉村的土特產(chǎn)有銷(xiāo)路，有市場(chǎng)。另一方面是可以積極發(fā)展鄉村旅游來(lái)帶動(dòng)經(jīng)濟收入。在發(fā)展的同時(shí)要貫徹國家的政策要求，強化環(huán)境保護意識，做到可持續發(fā)展。
構建現代農業(yè)生產(chǎn)體系。實(shí)現產(chǎn)業(yè)興旺，要以深化農業(yè)供給側結構性改革為主線(xiàn)，其中堅持質(zhì)量興農是重中之重。比如，深入推進(jìn)農業(yè)綠色化、優(yōu)質(zhì)化、特色化、品牌化，調整優(yōu)化農業(yè)生產(chǎn)力布局，推動(dòng)農業(yè)由增產(chǎn)轉向提質(zhì);推進(jìn)特色農產(chǎn)品優(yōu)勢區域建設，建設現代農業(yè)產(chǎn)業(yè)園、農業(yè)科技園區等;實(shí)施產(chǎn)業(yè)興農行動(dòng)，推行標準化作業(yè)，打造農產(chǎn)品品牌，保護地理標志農產(chǎn)品，打造一村一品牌、一縣一產(chǎn)業(yè)的發(fā)展新格局。
產(chǎn)業(yè)興才能鄉村興，經(jīng)濟強才能人氣旺。產(chǎn)業(yè)興旺、生態(tài)宜居、鄉風(fēng)文明、治理有效、生活富裕是鄉村振興戰略實(shí)施的總要求，是決勝全面建成小康社會(huì )的重中之重。要不斷提高鄉村的自制能力，從而形成治理有效、科學(xué)發(fā)展的良好局面。
鄉村振興發(fā)展工作總結11
一、鄉村振興量化指標需加強，對考核駐村干部缺少抓手。
脫貧攻堅階段，很多硬指標是可以量化的。比如兩不愁三保障，吃飽穿暖、住得安全、上得了學(xué)、看得了病等。這些都是可以用硬性指標來(lái)量化考核的。但是鄉村振興階段，較難用一些量化指標來(lái)界定工作的好壞。部分地方延續了脫貧攻堅階段的一些政策，對知曉度、滿(mǎn)意度這些內容繼續加以考核。相對于鄉村振興工作來(lái)說(shuō)，其必要性有待探究。建議多方調研，收集基層一線(xiàn)的反饋，形成具有操作性的考核監督方案。而且，對鄉村振興的考核應有別于脫貧攻堅階段的大范圍跨省市的評比，對相關(guān)評價(jià)指標和要求，應充分參考省內或同水平區域內的總體發(fā)展水平分別制定。
二、鄉村振興見(jiàn)效較慢，對長(cháng)期駐村要做具體要求。
鄉村振興需要更長(cháng)期的謀劃和更切合當地的因地制宜和因勢利導。駐村干部一是需要較長(cháng)時(shí)間的下沉進(jìn)村，二是需切實(shí)做好摸底調查工作。鄉村振興承接脫貧攻堅，但是建議對脫貧攻堅的一些成果的運用，應當通過(guò)切實(shí)的調研并結合當前市場(chǎng)和技術(shù)的發(fā)展變化，做出合適的調整。這就更需要駐村干部的長(cháng)期堅持。鄉村振興是一次長(cháng)考，對基層和駐村干部的能力、韌性、耐心也是一次更長(cháng)的考驗。建議對于本批次駐村干部的亂換年限要求，輪換方式方法，做進(jìn)一步的規定，應該要有打持久戰的準備。
三、鄉村振興所需專(zhuān)業(yè)性較強，短時(shí)間內缺乏專(zhuān)業(yè)性人才。
鄉村振興急需大量專(zhuān)業(yè)性較強的人才，但是目前來(lái)看，基層確實(shí)缺少相關(guān)人才。大力建設各類(lèi)人才隊伍是下一步工作的重點(diǎn)。但是就目前的需求情況來(lái)看，可嘗試由上級部門(mén)建立一支或者多支區域內流動(dòng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作隊伍。這批人不駐在某一個(gè)村，而是相對集中地在某一個(gè)或多個(gè)縣區內各村流動(dòng)，成為一支救急隊伍。這個(gè)隊伍中可選派一批技術(shù)精熟、素質(zhì)過(guò)硬的同志和一批年輕、學(xué)習、動(dòng)手能力強的同志。一方面用于解決鄉村振興初期出現的各種新的突發(fā)的重難點(diǎn)問(wèn)題，一方面通過(guò)在基層一線(xiàn)的傳幫帶，培養出一批能及時(shí)下沉到基層的實(shí)用型人才。
鄉村振興發(fā)展工作總結12
鄉村振興戰略側重于從頂層設計角度為農村發(fā)展指明方向，意在促進(jìn)農村經(jīng)濟、文化、社會(huì )、生態(tài)的全面發(fā)展和整體提升。脫貧攻堅從致貧的因素出發(fā)，針對不同情況采取不同扶貧措施，幫助每個(gè)貧困戶(hù)脫貧，側重于微觀(guān)政策。作為各級干部，需要在實(shí)際工作中研究鞏固拓展脫貧攻堅成果與鄉村振興的有效銜接問(wèn)題，重點(diǎn)唱好“三部曲”。
唱好“政策轉型曲”。圍繞精準扶貧，各級都制定了一系列到村到戶(hù)的扶持政策，對保障農村貧困人口的生活和生產(chǎn)起到了重要作用。鄉村振興階段，各級干部應在此基礎上擴大扶貧范圍，實(shí)現扶貧資金逐步向非貧困戶(hù)開(kāi)放，激發(fā)農村貧困人口的內生動(dòng)力;完善農村社會(huì )保障體系，健全精準扶貧政策的民主監督制度和考核制度，實(shí)現其與鄉村振興的有機結合;堅持鄉村振興建設總目標與鄉村自身的特色結合，制定差別化的扶持政策。
唱好“城鄉融合曲”。城大鄉小的格局凸顯脫貧攻堅與鄉村振興工作中城鄉何以融、如何融的雙面性。各級干部在此項工作中要做到空間規劃有序，以距離城鎮中心和實(shí)住人口為參考，將鄉村進(jìn)行特大鄉村、大鄉村、中等鄉村、小鄉村分類(lèi)，采取城鄉融合歸類(lèi)，實(shí)施壯大、合并、融入的指導策略，做到城鄉機理有別，對于承載獨特地域文化的建筑及其它樣式給予保護，避免在拆建中導致文化流失。
唱好“技術(shù)互補曲”。鄉村振興戰略與脫貧攻堅政策的有效銜接需要技術(shù)上的相互補充，各級干部應將鄉村振興與精準扶貧的技術(shù)發(fā)展納入農業(yè)信息化發(fā)展計劃，形成縱向相連、橫向相通的技術(shù)體系。鄉村振興方面，要加快鄉村地區的網(wǎng)絡(luò )建設，引進(jìn)信息技術(shù)人才，通過(guò)大數據分析農業(yè)發(fā)展市場(chǎng)需求，促進(jìn)農村電子商務(wù)發(fā)展，并鼓勵互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)建立產(chǎn)銷(xiāo)銜接的農業(yè)服務(wù)平臺。脫貧攻堅方面，通過(guò)建檔立卡和扶貧開(kāi)發(fā)信息化建設，推進(jìn)信息進(jìn)村入戶(hù)，完善精準扶貧數據庫，為建檔立卡戶(hù)精準退出提供數據支持和技術(shù)保障。
鞏固拓展脫貧攻堅成果與鄉村振興的有效銜接是一個(gè)大課題，各級干部要以產(chǎn)業(yè)發(fā)展為推動(dòng)，以教育和醫療為保障，以環(huán)境改善和鄉村治理為基礎，打造解決相對貧困的長(cháng)效機制。圍繞農業(yè)強、農村美、農民富，大力推進(jìn)鄉村振興戰略，帶動(dòng)農民增收致富，確保全面小康路上一個(gè)也不掉隊。
鄉村振興發(fā)展工作總結13
推進(jìn)鄉村振興，人才是基本保障，鄉村振興戰略的發(fā)展離不開(kāi)強有力的人才支撐，人才振興是鄉村振興的基礎和關(guān)鍵。致天下之治者才人才，成天下之才者在教化，人才振興實(shí)施正確方向是實(shí)現鄉村穩、農業(yè)興的要因素，鄉村振興是新時(shí)代“三農”工作的關(guān)鍵目標指向，擁有一支深刻了解農村生產(chǎn)生活的多元化、高素質(zhì)“三農”工作保障隊伍尤為關(guān)鍵。
留助鄉村人才，助力鄉村振興好發(fā)展。人興則鄉村興，人旺則鄉村旺。選拔培優(yōu)鄉村振興的人才要著(zhù)力從眼下的本土去挖掘“千里馬”，首先，鼓勵本土人才積極投身鄉村建設的同時(shí)，要制定并完善好本土人才成長(cháng)發(fā)展機制，充分激發(fā)鄉村人才的積極性、創(chuàng )造性，發(fā)揮鄉村人才的技術(shù)優(yōu)勢，進(jìn)而帶動(dòng)產(chǎn)各個(gè)業(yè)快速發(fā)展，帶動(dòng)致富。其次，從教育、就業(yè)、醫療、基礎設施、居住環(huán)境等條件入手，不斷改善和優(yōu)化本土鄉村人才的成長(cháng)發(fā)展環(huán)境。通過(guò)健全的保障機制的投入，鄉村基礎設施的完善，相信本土鄉村人才能更好地助推鄉村振興。
培養新時(shí)代人才，共建鄉村振興好發(fā)展。新時(shí)代的鄉村需要更多新時(shí)代的人才來(lái)點(diǎn)燃，大學(xué)生村官計劃是想鄉村提供人才振興支撐的重要途徑，為建設高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化“三農”工作干部隊伍提供源頭活水。大學(xué)生村官計劃自實(shí)施以來(lái)，為鄉村振興發(fā)展提供了扎實(shí)的人才支援，在工作中，他們發(fā)揮著(zhù)積極作用，一批又一批有文化、會(huì )經(jīng)營(yíng)、善管理、懂技術(shù)的大學(xué)生村官為鄉村振興默默地奉獻著(zhù)自己的青春，是鄉村振興中不可缺少的重要人才隊伍。要建立引導并鼓勵更多高校畢業(yè)生到基層工作“下得去、留得住、干得好”的`長(cháng)效機制，鼓勵更多年輕有志青年扎根基層、服務(wù)鄉村振興。
要筑巢引鳳，以人才振興助力鄉村振興。要多方引導返現農民工、大中專(zhuān)畢業(yè)生、科技人員、退役軍人等等返鄉做“創(chuàng )客”，鼓勵支持并引導鄉村精英群體返鄉投身到鄉村振興，不僅僅要靠當地政府部門(mén)創(chuàng )造便利條件、政策支持，也要同步改善鄉村基礎建設，縮小城鄉基本公共服務(wù)差距，更好解決返鄉精英群體的后顧之憂(yōu)。栽好梧桐樹(shù)，吸引鳳凰來(lái)。營(yíng)造“靠環(huán)境引人才，用服務(wù)留人才”的良好氛圍，制定人才、財稅等優(yōu)惠政策，為人才搭建干事創(chuàng )業(yè)的平臺，吸引更多的人才返鄉創(chuàng )業(yè)，推動(dòng)鄉村振興全面發(fā)展升級，譜寫(xiě)鄉村全面振興新篇章。
人才振興是助力鄉村振興發(fā)展的核心靈魂，鄉村振興必須人才為先。人才是創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)的支柱，只有人才支柱穩固，才能筑起新時(shí)代鄉村振興的大廈，打開(kāi)鄉村振興新局面。
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