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采購部部長(cháng)年終工作總結

時(shí)間:2024-12-03 19:09:30 澤彪 總結 我要投稿

采購部部長(cháng)年終工作總結(通用15篇)

  時(shí)光匆匆,我們在忙碌中奔走,不經(jīng)意間我們又到了歲末年終,回顧過(guò)去一年,在取得成績(jì)的同時(shí),我們也找到了工作中的不足和問(wèn)題,該總結這一年的得與失,為下一年的工作奠定基礎了。想必許多人都在為如何寫(xiě)好年終總結而煩惱吧,以下是小編精心整理的采購部部長(cháng)年終工作總結,希望對大家有所幫助。

采購部部長(cháng)年終工作總結(通用15篇)

  采購部部長(cháng)年終工作總結 1

  伴隨著(zhù)公司整體規模的日益發(fā)展和壯大,采購部在過(guò)去的一年面臨了新的機遇與挑戰,回顧20xx年采購部整個(gè)年度工作情況,總結如下:

  一、采購部?jì)炔?/strong>

  員工比較穩定,整個(gè)部門(mén)人員配置比較完整,工作責任心和工作熱情都有了很大提高,相互配合密切,分工細化。但部分員工的工作責任心和業(yè)務(wù)能力還有待強化和提高,力爭在20xx年采購部全體員工發(fā)展水平能和公司發(fā)展相適應。

  二、工作情況:

  1、采購物資

  (1)20xx年應付總額:¥1372384.20,20xx年采購總額:¥3425032.4,支付總額2666146.67,支付比例56%。主要產(chǎn)品的成本價(jià)格在銅材和化工原料漲價(jià)的不利因素下,都有5%-10%的成本降幅。

  (2)采購物資到貨及時(shí)率和合格率85%,92%。

  (3)加強了與原有供應商的溝通和協(xié)調,并拓展了一批新的合格供應商,基本解決了電源適配器的老大難問(wèn)題,保證了電源適配器的性?xún)r(jià)比優(yōu)勢,同時(shí)積極尋找質(zhì)優(yōu)價(jià)廉的原材料進(jìn)貨渠道,大部分原材料的價(jià)格都有一定程度的'下降。

  2、庫房管理

  20xx年公司整個(gè)產(chǎn)成品和原材料出入庫數量和品種都比較繁、多,原材料的存放基本能做到按類(lèi)擺放,成品、半成品能劃分區域,分類(lèi)堆放。原材料發(fā)放過(guò)程中對數量、品名、規格都進(jìn)行把關(guān),降低了發(fā)料中可能存在的各種隱患。但成品發(fā)貨過(guò)程不容樂(lè )觀(guān),出現了混裝、錯裝、漏裝等現象,極大的影響了公司整體形象,因此20xx年針對庫房暴露出了許多問(wèn)題,庫房管理人員的工作責任心必須要進(jìn)一步強化,杜絕類(lèi)似情況的再次發(fā)生。

  在20xx年整個(gè)采購工作過(guò)程中也存在許多問(wèn)題與不足。采購物資的及時(shí)性在20xx年必須要有一個(gè)質(zhì)的飛躍,盡量克服以前到貨不及時(shí)的各種不利因素,安排好原材料的到貨時(shí)間,減輕由此給生產(chǎn)帶來(lái)的不利因素。進(jìn)一步維系好與現有供應商的合作關(guān)系,并多渠道開(kāi)發(fā)新的合格供應商,拓展進(jìn)貨渠道,降低采購成本。提高采購部全體員工的工作能力和工作責任心,優(yōu)化采購部?jì)炔空麄(gè)管理方式,全方位適應公司未來(lái)發(fā)展的需要。

  20xx年度工作計劃:

  20xx年整個(gè)公司即將面臨巨大的發(fā)展機遇和市場(chǎng)機會(huì ),伴隨著(zhù)公司整體規模的不斷壯大和行業(yè)競爭能力的不斷走強,對公司采購管理工作和業(yè)務(wù)技能提出了更高的要求。為了提升采購部全體員工的工作能力和工作責任心,順利適應公司改制發(fā)展和大規模生產(chǎn)的需要,現對20xx年采購工作規劃如下:

  一、繼續加強和穩定采購部人員的配置結構,提高全體員工的人員素質(zhì)?紤]到大規模生產(chǎn)的需要,需增設一名采購人員,一名庫房管理員,配合和加強采購部?jì)炔抗芾砗臀镔Y出入庫管理工作。

  二、保持和加強同現有供應商的管理與聯(lián)系,通過(guò)與質(zhì)量和生產(chǎn)聯(lián)系,淘汰一些在供貨及時(shí)率、質(zhì)量合格率方面較差的廠(chǎng)家。繼續多渠道拓展針對數字機頂盒的合格供應商,充實(shí)原材料進(jìn)貨渠道,確保數字機頂盒的大批量生產(chǎn)。

  三、進(jìn)一步降低原材料價(jià)格,控制好對供貨單位的付款比例,在減輕財務(wù)部資金壓力的同時(shí),保障原材料進(jìn)貨渠道暢通。

  四、庫房的出入庫物資20xx年全面實(shí)現電腦化管理和票據打印,加強庫房成品出庫的監督力度。庫房管理人員的業(yè)務(wù)水平和工作責任心還要進(jìn)一步強化,定期對庫房進(jìn)行檢查,按ISO9000規范庫房貨物堆放和原材料擺放要求,杜絕庫房臟、亂、差現象,提升整個(gè)庫房工作形象,確保原材料發(fā)放和產(chǎn)成品進(jìn)出的一致性和準確性。

  五、切實(shí)保證成品出貨的物流暢通,降低物流運輸風(fēng)險,多渠道開(kāi)發(fā)聯(lián)系物流公司,降低物流成本,保障貨物及時(shí)、準確、完好地到達用戶(hù)所在地。

  相信20xx年既是公司規;、產(chǎn)量化的一年,也是考驗我們采購部門(mén)業(yè)務(wù)水平、管理水平的一年。采購部全體員工必須從我做起,從工作細節開(kāi)始,只有不斷提高和強化工作能力和工作責任心,才能更好地適應公司未來(lái)的發(fā)展需要。

  采購部部長(cháng)年終工作總結 2

  20xx年的工作就要結束,20xx年的鐘聲即將敲響;仡欉^(guò)去一年的工作,我們感到有意義、有價(jià)值、有收獲。在這一年里我們樹(shù)立了“為公司節約每一分錢(qián)”的觀(guān)念,順利完成了采購工作的各項任務(wù)和年初制定的工作計劃。本著(zhù)“誠信勤奮、開(kāi)拓創(chuàng )新”的服務(wù)宗旨以及“價(jià)格更低、效率更高、質(zhì)量更好”的要求,提高了公司的物資供應保障能力,各項工作穩中求進(jìn),逐步提升,F將主要工作總結如下:

  一、本年度工作取得的成就

  1、內部管理方面:到20xx年底,采購部將所有涉及到的資料、文檔進(jìn)行規整保存,如采購申請單、付款申請單、合同等,做到帳物相符,一查就明。

  2、與各部門(mén)協(xié)調上:采購部與配送部及時(shí)溝通,應急物品及時(shí)購買(mǎi),避免出現原料缺乏等現象。

  3、業(yè)務(wù)方面執行情況:在材料詢(xún)價(jià)方面,力爭做到了三家或三家以上報價(jià),并進(jìn)行多次洽談報價(jià),在價(jià)格和質(zhì)量上尋求第一。在付款中與材料經(jīng)銷(xiāo)商及時(shí)進(jìn)行對賬、銷(xiāo)帳,做到了賬賬相符,沒(méi)有出現紕漏。采購部?jì)炔棵恐軐~、銷(xiāo)帳,金額詳細、清楚。

  4、工作作風(fēng)和勞動(dòng)紀律遵守情況:采購部的工作是企業(yè)創(chuàng )造效益的第一道閘門(mén),事關(guān)公司利益得失,因而本年度采購部樹(shù)立了以人為本的工作作風(fēng),遵守公司的每一項規章制度,擺正心態(tài),牢記使命,堅持原則,公正處事,工作責任心和工作熱情都有了很大提高。業(yè)務(wù)方面,分工細化,職責分明,配合密切。手續清晰明了,做到了物清,帳清,提高了透明度。我們的辛勤勞動(dòng),為企業(yè)節省了資金,降低了成本。

  5、采購渠道上:一年來(lái),我們通過(guò)多方努力,擁有了成熟完善的采購渠道,保證了材料及時(shí)、充足的供應。

  6、對待漏貨少貨的現象上:我們采取及時(shí)的補救措施,并在工作中實(shí)行訂單跟蹤,把差錯率降到零。

  二、本年度的工作不足

  1、采購規范化程度還需進(jìn)一步提升:采購工作遇到許多問(wèn)題,主要是采購的計劃性不強。我們采購任務(wù)中的一多半是臨時(shí)采購計劃,因為沒(méi)有庫存,有時(shí)造成供應脫節。審批程序過(guò)于復雜,浪費很多人力、時(shí)間,影響了工作效率。采購程序還需要進(jìn)一步規范,采購效率還有待進(jìn)一步提高。

  2、業(yè)務(wù)人員的素質(zhì)還需進(jìn)一步強化:質(zhì)量與價(jià)格永遠是采購工作的核心。采購人員的'技術(shù)能力與業(yè)務(wù)水平直接影響到采購工作的質(zhì)量和效率。以后將極積為他們提供培訓和學(xué)習的機會(huì ),建立一支專(zhuān)業(yè)性強,業(yè)務(wù)精湛,清正廉潔,敬業(yè)高效,讓領(lǐng)導放心的采購隊伍,更好地服務(wù)公司生產(chǎn)一線(xiàn)工作。

  3、供應商的范圍還不夠廣:出于對售后服務(wù)響應速度的考慮,部分物資的采購以老客戶(hù)為主,這在一定程度上影響了企業(yè)的效益。需要開(kāi)辟更為廣泛的供貨渠道。

  三、努力方向

  總結一年得失,在下一年的工作中,我們要虛心向其它部門(mén)學(xué)習工作和管理經(jīng)驗,借鑒好的工作方法,努力學(xué)好專(zhuān)業(yè)理論知識,不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理能力,使本部門(mén)工作再上一個(gè)新的臺階。要進(jìn)一步強化敬業(yè)精神,加強責任感,對待工作高標準,嚴要求。同時(shí)我部門(mén)還將不斷搞好階段性總結,找差距,評不足以推動(dòng)工作。盡最大努力去降低成本,提高效率。在新的一年里,我們將群策群力,團結一致,克服困難,爭創(chuàng )文明科室,為公司作出更大的貢獻。

  采購部部長(cháng)年終工作總結 3

  時(shí)光飛逝,20xx年的工作已圓滿(mǎn)告一段落;仡欉@一年的工作,在公司領(lǐng)導及各部門(mén)同事的配合幫助下,嚴格要求自己,緊緊圍繞廠(chǎng)內領(lǐng)導指定的工作思路扎實(shí)工作,改進(jìn)工作方法,提高部門(mén)員工工作效率,較好地完成了各項工作任務(wù),F將一年以來(lái)的工作情況總結如下:

  一、完成的工作:

  1、完善采購制度,嚴格審核采購計劃,降低采購成本。

  本年度對部門(mén)采購人員進(jìn)行了采購流程及制度的相關(guān)培訓,重點(diǎn)加強采購人員對采購業(yè)務(wù)工作流程的管理,提高采購業(yè)務(wù)質(zhì)量和工作效益,降低采購成本;針對各部門(mén)提出的采購計劃進(jìn)行嚴格把關(guān),無(wú)相關(guān)領(lǐng)導批示的采購計劃一律不予采購。部門(mén)人員根據庫存量和生產(chǎn)計劃安排制定的生產(chǎn)采購計劃嚴格審核,避免出現重復采購及采購量過(guò)大增加庫存壓力及降低庫存周轉率等情況。

  2、培養部門(mén)人員加強完善采購合同執行力度。

  日常工作中及時(shí)解決員工在采購合同執行中出現的各種問(wèn)題,緊缺物料屢催不來(lái)的究其真正原因,親自去供方實(shí)地考察溝通解決。

  3、加強庫房5S管理,確保庫房物料帳卡物一致。

  本年度對庫房管理人員進(jìn)行了倉庫管理工作流程和庫房安全管理制度的培訓,重點(diǎn)加強庫房人員工作業(yè)務(wù)流程及庫房安全意識,物料嚴格按照庫房管理制度做到先進(jìn)先出,碼放整齊有序,標識做到明顯易見(jiàn),提高庫房人員工作效率,提高庫存周轉率降低庫存成本。

  4、積極開(kāi)發(fā)新的可替代的供應商并維護現有供應商,建立并保持良好關(guān)系。

  本年初針對有機玻璃出現的缺貨問(wèn)題,積極尋找供方,我部門(mén)人員屢次配合技術(shù)部和質(zhì)檢部去廠(chǎng)商實(shí)地考察,幾近周折最終圓滿(mǎn)確認了供貨方;本年度部分注塑件產(chǎn)品期間出現過(guò)大規模不合格品現象,針對此種情況數次去供方生產(chǎn)基地查看并指導相應生產(chǎn),順利完成生產(chǎn)任務(wù)所需;20xx年10月份采購部進(jìn)一步加強了對供應商系統管理,重新更新了合格供方名錄,對新供應商進(jìn)行了供方調查分析和評價(jià),確保每一個(gè)合格的供應商資料完整齊全。根據廠(chǎng)內經(jīng)營(yíng)理念,和供應商逐步建立為真正意義上的戰略合作伙伴關(guān)系,以助于提高公司成本核心競爭力。

  5、積極配合各部門(mén)相關(guān)工作業(yè)務(wù),團結同事,實(shí)現積極有效溝通,更好的完成工作任務(wù)。

  工作中團結同事,正確處理好與領(lǐng)導同事之間的關(guān)系,充分發(fā)揮崗位職能,認真完成各項工作任務(wù)。嚴格按照技術(shù)質(zhì)檢部質(zhì)量標準要求,及時(shí)與相關(guān)供應商協(xié)調溝通,為我廠(chǎng)提供質(zhì)量合格的物料。

  二、工作中存在的不足及彌補措施

  采購訂單執行力度欠佳,部分供方未能?chē)栏癜凑詹少徍贤绦,某些物料在交期方面存在不足,偶爾出現影響生產(chǎn)部門(mén)正常運作的情況。我部門(mén)在明年會(huì )著(zhù)重加強供方在交期方面的處罰力度,不斷完善采購合同的執行情況,努力把工作做得更好;目前有部分供應商剛開(kāi)始合作,短期內無(wú)法形成真正意義的戰略合作伙伴關(guān)系;部門(mén)與部門(mén)之間的溝通未能達到預計理想效果,未來(lái)一年中需加強各部門(mén)員工的工作責任感,真正實(shí)現理想溝通效果。

  三、明年工作計劃安排

  1、完善供應商體系

  開(kāi)發(fā)可替代的新的供應商,特別是重要原材料的供方需達到3家或以上。確保原材料及時(shí)供應,隨時(shí)關(guān)注市場(chǎng)變化,盡量利用多渠道來(lái)降低成本價(jià)格,控制采購質(zhì)量。

  2、采購模式調整

  20xx年采購部爭取將部分零星采購訂單往定量采購模式靠攏,以減緩采購周期壓力,同時(shí)能應對20xx年由于供應商生產(chǎn)成本上漲提出的漲價(jià)要求。

  3、配合技術(shù)部完成產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、送樣等過(guò)程。

  4、配合質(zhì)檢部解決物料質(zhì)量問(wèn)題。

  與質(zhì)檢部討論怎樣使供應商生產(chǎn)出質(zhì)量標準超過(guò)現有水平的解決方案,更好地滿(mǎn)足生產(chǎn)未來(lái)所需。

  5、整理整頓庫房

  嚴格按照庫房管理制度形成標準化庫房管理,完善庫房工作流程,加強庫房人員安全責任意識,倉庫庫存情況適時(shí)與采購人員溝通,使采購工作更好的順利開(kāi)展。

  6、加強采購業(yè)務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)水平

  建議同事們可以參加相關(guān)專(zhuān)業(yè)培訓和同行業(yè)交流學(xué)習不斷加強自身工作能力,提高工作效率和效益,優(yōu)化資源配置,不斷降低采購成本,使采購整體業(yè)務(wù)更上一層樓。在深圳的.采購專(zhuān)業(yè)培訓機構中,深圳博維職業(yè)培訓中心知名度相對較高,推薦可將其作為我司培訓供應商。

  在未來(lái)的工作中,采購部仍會(huì )認真工作,不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平。增強員工工作責任意識,提高完成工作的效率和標準,更有效的完成對采購工作的嚴格管理和規劃。加強與各部門(mén)配合與溝通,更好地滿(mǎn)足生產(chǎn)訂單需求。努力做到采購最優(yōu),最大程度的為公司節省采購成本。相信采購部在未來(lái)的工作中將會(huì )有更大的突破和改善,新的一年為公司更上一層樓貢獻出力量。

  采購部部長(cháng)年終工作總結 4

  20xx年正在悄然的逝去,往事雖不可追,但未來(lái)猶可待,總結過(guò)去的經(jīng)驗教訓,只為更加美好的明天。對于未來(lái)的工作我們不想做個(gè)空想家,所以只有認真總結吸取著(zhù)過(guò)往的教訓。這一年里雖然我們部門(mén)“人單事薄”,但在大家的默契配合下工作還是比較順利的開(kāi)展著(zhù)。好的方面就不再總結,保持繼續發(fā)揚、傳承的態(tài)度即可,以下幾點(diǎn)僅總結工作中不足及需要改進(jìn)的地方。

  第一:工作的及時(shí)性和時(shí)效性

  采購工作比其它工作,更講究一個(gè)輕重緩急,在輕重緩急的基礎上,要迅速及時(shí)的處理掉重要及緊急的事務(wù),如果這點(diǎn)做不好,將直接會(huì )導致客人的投訴,影響企業(yè)形象,從xx公司經(jīng)營(yíng)角度來(lái)看,我們是服務(wù)性企業(yè),及時(shí)快速的采購就是最好的服務(wù)。

  例如:經(jīng)常會(huì )有客人提出一些臨時(shí)性的要求,采購員就要馬上采取行動(dòng),根據客戶(hù)的要求及時(shí)提供滿(mǎn)足客戶(hù)要求的物資及設施,這個(gè)過(guò)程可能是一天,也可能是半小時(shí),從這點(diǎn)看做好對客服務(wù)也是對采購員的一個(gè)挑戰,半小時(shí)要的物資如果在三十一分鐘后拿過(guò)來(lái),也是我們工作的不到位。失去了時(shí)效性,做出的工作也就沒(méi)有了意義。以后的工作我們要加強合作,增強靈活機動(dòng)性,在工作中發(fā)揮我們最大的能量。

  第二:程序的重要性

  平時(shí)工作中為了更好的更快的完成工作,總想這跳過(guò)一些繁瑣的程序,我想這可能是我們每個(gè)采購員都曾想過(guò)的問(wèn)題,但恰恰就是這些程序,在規范這我們的工作,這些程序也是前輩們在自己工作多年的基礎上總結建立的,有可行性,如果脫離了其中的某個(gè)環(huán)節,工作可能就會(huì )出問(wèn)題。

  這點(diǎn)我深有體會(huì ),雖然我們采購的很多物資也是貨比好三家,有時(shí)是四家、五家,但沒(méi)有及時(shí)做招標或形成文字的采購記錄,集團審計一查就出問(wèn)題,沒(méi)有按集團文件精神執行,就是違反程序;再比如,就是使用部門(mén)緊急申購物資,為了滿(mǎn)足及時(shí)采購,沒(méi)有履行簽字確認手續,就將產(chǎn)品買(mǎi)回,由于某種原因,使用部門(mén)又提出退貨,這樣采購員就很被動(dòng),沒(méi)辦法被逼著(zhù)就扮演上了出力不討好的角色。還有一些,緊急的工程項目,需要簽合同,合同沒(méi)下來(lái)就動(dòng)工,如果合同在某個(gè)環(huán)節出問(wèn)題,簽不下來(lái),那采購員就騎虎難下了。

  這樣的例子工作中也出現不少,針對這點(diǎn),我們一定要充分的認識到程序的重要性,不要忽略程序,在緊急物資采購時(shí)一定要有相關(guān)崗位領(lǐng)導簽字確認授權,才可以去執行,并且物資到位后要及時(shí)做好后補程序的審批。這樣我們才能在工作中規避風(fēng)險。

  第三:認清自己、清廉自律、劃分好自己與不當得利的關(guān)系

  采購工作很敏感,聯(lián)系著(zhù)很多財和物,作為當局的我們,一定要擺正自己的位置,認清自己,做到清廉自律。這句話(huà)說(shuō)出來(lái)簡(jiǎn)單,要做起來(lái)卻不易。社會(huì )本身就有這樣一種習氣,辦事肯定要送禮,不送禮辦不成事,已經(jīng)形成了辦事的習慣思維。這樣的事在采購工作中也會(huì )遇到,送禮、送卡現象。

  試想如果我們拿了別人的東西,是否還能公平、公正的對待每次采購工作,如果不能,企業(yè)就可能會(huì )蒙受損失,自己也會(huì )被卷進(jìn)這是非之中。采購員認真工作都可能會(huì )迎來(lái)外人異樣的眼光,更別說(shuō)吃、拿、卡,工作就更加不好開(kāi)展,單位損失的是利,我們毀掉的是名,名利受損的事情,我們還是不要去做,劃分好自己與不當得利之前的距離。這樣做事情才能挺直腰桿。這也是我們的企業(yè)理念的內容,做事先做人。

  第四:供應商的管理

  這點(diǎn)幾乎在每次寫(xiě)總結報告的時(shí)候都會(huì )提到,它也是很重要的一點(diǎn),管理好了供應商不僅能給采購工作節省很多時(shí)間,也能保證企業(yè)健康和諧發(fā)展。認真思考一下,我以為要從以下幾點(diǎn)抓起:

  1、選擇供應商要慎重

  要對供應商進(jìn)行認真考察,不僅是實(shí)力的考察,也要看供應商的人品,從多方面綜合考慮,選定供應商。

  2、提高供應商的積極性

  積極性很重要,就像我們做工作一樣,沒(méi)有積極性工作是做不好的.,關(guān)注供應商的賬目,及時(shí)幫助供應商對賬結賬,讓供應商感覺(jué)到我們不僅從利益出發(fā),也會(huì )站在他們的角度考慮問(wèn)題。建立維護好供應商與企業(yè)之前的橋梁。

  3、對待供應商的態(tài)度要友善

  相信每個(gè)與我們合作的供應商,他們不僅為了尋求利益,也需要得到我們的尊重。我們要平等對待每一位供應商。

  4、培養供應商對待事情及時(shí)響應的性格

  積極配合采購部各項工作。

  5、做好供應商的考評

  以文字的形成送貨規范條例,并制定處罰措施。

  第五:提高執行力度。再好的計劃,沒(méi)有執行,只能是空想

  以前的工作,很多執行不徹底,最后導致左顧右盼,分神分力。很多事情我相信都是逼出來(lái)的,只要對自己嚴格一下,就沒(méi)有做不好的事情。

  第六:提高問(wèn)題處理能力

  對待已經(jīng)發(fā)生的問(wèn)題,反應要快,匯報要及時(shí)、處理問(wèn)題要敏捷果斷,要有自己較好的處理建議提供,并能與供應商做合適的溝通談判,并將談判結果及時(shí)匯報。對于可能出現的問(wèn)題,特別是重大問(wèn)題制定問(wèn)題處理預案,也為新員工學(xué)習提供文字資料。

  第七:提高專(zhuān)業(yè)能力及擴大同行圈子

  建議公司組織所有采購人員參加外部的采購專(zhuān)業(yè)培訓,提升采購人員能力的同時(shí),更能讓公司的拓寬公司的資源儲備。比如:深圳博維,博維在深圳采購培訓方面,有很大的優(yōu)勢,專(zhuān)業(yè)的授課及優(yōu)質(zhì)的服務(wù),能讓采購從業(yè)人員將經(jīng)驗與理論相結合,提升采購專(zhuān)業(yè)人員的綜合能力。且博維采購平臺,現有近萬(wàn)人的采購專(zhuān)業(yè)人士,對于采購資源的可獲得性有很大的助益。

  20xx年對我們每個(gè)人來(lái)說(shuō),又將會(huì )遇到更多的挑戰,有挑戰才有動(dòng)力,有動(dòng)力才會(huì )進(jìn)步,踩著(zhù)20xx年的工作步伐,我會(huì )繼續前進(jìn),未來(lái)的一年做好以下幾點(diǎn)工作:

  第一:開(kāi)拓思路,創(chuàng )新思想,多思考,多行動(dòng),多總結。

  第二:做好各項物資招投標工作,整改20xx年工作中不規范的采購項目。

  第三:多考察市場(chǎng),考察供應商,儲備更多優(yōu)良資源。

  第四:及時(shí),有效,快速采購各類(lèi)物資。

  第五:做個(gè)有計劃的采購員。按輕重緩急列出日計劃、周計劃,月計劃,并不折不扣的執行。

  采購部部長(cháng)年終工作總結 5

  時(shí)間飛逝,光陰荏苒,年年年歲歲。時(shí)至年末,在這辭舊迎新之際,我們首先向光輝20xx年的領(lǐng)導和同事們致以誠摯的新年祝福!祝各位同事們新春愉快,身體健康,合家幸福,萬(wàn)事如意!回顧20xx年來(lái)的工作歷程,我部在董事會(huì )和公司領(lǐng)導的關(guān)心支持下,以加強管理為主,以質(zhì)量控制為輔,人力資源不斷開(kāi)發(fā)與完善為工作重點(diǎn),狠抓生產(chǎn)管理與采購工作,在強大的采購物資供應鏈條件下,實(shí)施全過(guò)程的監控與管理,取得了顯著(zhù)的工作成效。

  一、采購成功與不足

  采購工作是企業(yè)創(chuàng )造效益的第一道閘門(mén),事關(guān)企業(yè)利益得失,也是容易發(fā)生問(wèn)題、倍受別人關(guān)注的工作,采購成功與否,將直接影響公司整體工作的績(jì)效。

  采購工作是“計劃、組織、協(xié)調、處理”,對企業(yè)成敗起著(zhù)至關(guān)重要的作用,事關(guān)企業(yè)生存與發(fā)展,每一個(gè)部門(mén)每一天都要關(guān)心著(zhù)有關(guān)部門(mén)的每一項工作,采購業(yè)績(jì)關(guān)乎整個(gè)企業(yè)的發(fā)展與生存。所以,時(shí)時(shí)刻刻要把“計劃、組織、協(xié)調、處理”職能放在首位,要本著(zhù)實(shí)事求是的原則,做到上情下達,下情上報。

  1、建立完善的供應商檔案。

  以供應商檔案是對供應商物資采購信息的重要依據,為了保證對供應商物資信息的完整追蹤,我部門(mén)要建立建全了檔案管理制度,對每一份采購物資入檔時(shí)間及材料分類(lèi)有序擺放,以便查閱;

  2、建立起重要貨物的價(jià)格制度。對于本部門(mén)所需報銷(xiāo)的單據進(jìn)行提前錄入,便于查證;

  3、建立供應商信息庫,以便隨時(shí)了解所需物資的市場(chǎng)價(jià)格;

  4、隨時(shí)關(guān)注市場(chǎng)變化,盡量利用多渠道來(lái)降低成本價(jià)格,控制質(zhì)量。

  二、工作心得

  1、材料報價(jià)工作要求細致,報價(jià)格式要與市場(chǎng)行情相符。對于本部門(mén)所報銷(xiāo)的材料(包括水泥、砂石等)進(jìn)行市場(chǎng)價(jià)格信息調查,為上級領(lǐng)導提供一些經(jīng)營(yíng)決策依據;

  2、采購員的.自身要求嚴格、熟練程度要高。特別是采購員的自身素質(zhì)要一直要求的,我們采購工作要提高服務(wù)意識,要有較強的責任心,具備良好的業(yè)務(wù)品質(zhì)和職業(yè)道德;不斷提高業(yè)務(wù)水平,不斷提高業(yè)務(wù)能力,盡心盡職做好自己的本職工作,以高度的責任感把自己的工作做好。

  三、存在的問(wèn)題

  1、物資采購的質(zhì)量有待提高。在采購過(guò)程中,要真正以達到降低成本、保證供應為目的,努力降低庫存,那些有價(jià)值的物資,要積極配合業(yè)務(wù)部門(mén),從源頭開(kāi)始,要從材料的采購要貨、驗收入庫、領(lǐng)用,到報價(jià)都要有詳細記載。

  2、物資發(fā)放要有專(zhuān)人負責,采購要有審批人簽字,采購要有經(jīng)手人簽字。

  四、今后的工作思路

  1、繼續做好供應商檔案的建立,完善相應物資的檔案管理,為了保證檔案的完整、有序,要進(jìn)一步規范檔案的借閱制度;

  2、進(jìn)一步完善材料、庫房材料的價(jià)格標識,加強對材料的重點(diǎn)庫位管理;

  3、進(jìn)一步加大對采購工作的科學(xué)性、計劃性,從而避免因為庫存材料過(guò)多而造成不必要的損失;

  4、進(jìn)一步完善對采購工作的程序化,嚴格采購計劃的執行,從而減少工作失誤及損失;

  5、認真做好與相關(guān)部門(mén)的溝通與協(xié)調,使采購部各項工作都能夠有序進(jìn)行。

  采購部部長(cháng)年終工作總結 6

  首先,感謝公司能給我一個(gè)展示自己的舞臺,突破自己的機會(huì ),這也是人生中的一個(gè)轉折點(diǎn),讓我人生了有了許許多多不同的事情。從一個(gè)內向,怕失敗的我,到現在什么都不怕的我,什么都敢面對的我,從而讓我走上了不怕失敗,不怕累,有了勇敢追求的我。讓我更加自信的去做完每天的事情。以下是我對本年度的工作總結:

  一、熟悉采購的流程

  讓自己從下單到收料,每個(gè)細節都經(jīng)手,讓自己熟悉每個(gè)供應商及供貨方式。在收料單的錄入中,每個(gè)物料到料情況都由自己經(jīng)手,讓自己在第一時(shí)間了解生產(chǎn)的物料到貨情況。下單的傳真及確認,讓我學(xué)了很多東西,能了解自己物料的實(shí)際到料情況及存在那些問(wèn)題,需要注意些什么事項,不明確的地方跟供應商溝通,了解并熟悉此物料,且跟供應商有更進(jìn)一步的溝通及聯(lián)系。方便以后的調貨事宜。明年一定把這份工作做到更細致,讓每次的確認訂單做到萬(wàn)無(wú)一失,堅持確認再確認,不在發(fā)生沒(méi)有收到訂單事宜。負責一些物料的調貨事宜,尤其是遠程的物料。學(xué)會(huì )計劃自己的物料到貨會(huì )不會(huì )造成滿(mǎn)倉,造成很多的庫存量,能否影響生產(chǎn)的進(jìn)度,自己請款資金會(huì )不會(huì )影響公司的資金流動(dòng),明年會(huì )把遠程物料計劃更詳細,讓自己了解所有物料的進(jìn)度。明確計劃對于生產(chǎn)來(lái)說(shuō)是重要的。有計劃的生活及工作才是的。

  二、年底參與單價(jià)的錄入及整理

  真正介入到單價(jià)里面。也可以說(shuō)進(jìn)入采購的一個(gè)大門(mén),才知道自己真的只是學(xué)了一點(diǎn)的毛皮,了解在不影響生產(chǎn)進(jìn)度,能讓供應商準時(shí)到貨并不是好的采購,好的采購是在供應商能準時(shí)聽(tīng)自己的調度還得提供的服務(wù)態(tài)度及質(zhì)量。且要把的產(chǎn)品以最低的價(jià)格給自己,那才是真正好的采購。貨比三家,通過(guò)不同的廠(chǎng)家給出不同的價(jià)位,在以理想的價(jià)位壓自己心中最愿意的供應商,得到自己想到的結果。

  三、參與erp的工作錄入及整理

  最想說(shuō)的話(huà),這個(gè)erp系統的引入是我們今年的幫助了,通過(guò)erp讓自己學(xué)到每個(gè)車(chē)種的配置,自己的采購物料的到貨情況,倉庫的庫存等。讓所有的物料都明白化,及精確化。所有物料有依可循,有據可依。

  四、參與盤(pán)點(diǎn)工作

  讓自己在實(shí)踐中了解所有的零件,了解倉庫的`庫存量。通過(guò)盤(pán)點(diǎn)工作,了解零件物料在哪方面造成庫存。那些為死庫存,為何會(huì )造成這些庫存量。怎么才能消化庫存,讓倉庫成為零庫存,讓我們的供應商成為我們的倉庫。

  自己對自行車(chē)的不了解,有點(diǎn)盲目的調貨,對自己所調的物料不能跟蹤到底,沒(méi)有做到位,做事不夠細心,考慮不周全。物料跟催不緊,不清楚物料的緊迫性,處理問(wèn)題沒(méi)有力度,不夠果斷。明年努力清楚工作的重要性,努力學(xué)習了解自行車(chē)的配置及為何要如何配置。單價(jià)的計算方式從何得來(lái)。用一顆感恩的心面對自己的工作,調整好心態(tài)問(wèn)題。做到采購的適價(jià)、適質(zhì)、適量、適時(shí)、適地。希望明年工作能責任到個(gè)人,分工明確規定。讓自己的物料更了解責任更明確。

  20xx年是收獲的一年,也是充實(shí)的一年,和大家一起工作更是一件很愉快的事。通過(guò)本年度的工作和學(xué)習,使我在采購上積累了很多知識和經(jīng)驗,并在各個(gè)方面上都得到充分的鍛煉。身為公司的員工,公司的興衰與我有著(zhù)直接的聯(lián)系。所以我愿意和公司一起向著(zhù)更高的目標前進(jìn)為我們的公司奉獻一份力量!

  采購部部長(cháng)年終工作總結 7

  回顧過(guò)去的度,對于采購部門(mén)來(lái)說(shuō)是個(gè)相對動(dòng)蕩的一年,公司的項目訂單時(shí)間緊任務(wù)重,零配件保修及銷(xiāo)售訂單批量普遍不大而且貨期比較急,對采購的成本控制、供方質(zhì)量控制、貨期控制、倉儲物流等工作帶來(lái)了很大的挑戰;采購部門(mén)上下一心,克服困難、不斷完善部門(mén)的管理,在過(guò)去的一年當中,采購部門(mén)的工作基本上滿(mǎn)足了公司市場(chǎng)訂單的需求。在我們將繼續努力,做好本職工作,不斷完善自我,確保物料的供應和質(zhì)量的控制,為公司的發(fā)展盡一份綿力。以下是對采購部度工作的小結:

  一、內部管理方面

  初通過(guò)對我部現狀及發(fā)展的較全面調查了解,發(fā)現了我部在戰略目標、供應鏈的管理和建設、制約機制、溝通反饋、計劃與績(jì)效考核管理等方面存在問(wèn)題,隨即提出了改進(jìn)建議,在總經(jīng)理的支持和各部門(mén)的配合下,展開(kāi)管理整合。截至目前主要工作完成情況如下:

  1、針對我部管理范圍較廣(包含采購、倉儲、物流等),從業(yè)人員職責不明確,協(xié)助總經(jīng)理完成了公司采購部門(mén)員工的優(yōu)化組合并部署了部門(mén)職能及崗位職責、績(jì)效考核、薪酬調整等四項重點(diǎn)工作實(shí)施系統整合;

  2、審核并組織推行:

 。1)采購計劃管理辦法及實(shí)施細則

 。2)稽核管理制度及實(shí)施細則

 。3)合同管理制度

 。4)供應商管理辦法

 。5)倉庫管理制度

 。6)物流管理制度

  3、結合授權管理制度,制定完成了采購部人員工作目標責任書(shū)。內容包括:管理要求,職權,執行責任,考核等實(shí)施細則。至此,授權管理體系基本建立。該方案的推行,為以下目標打下基礎:逐步建立一套責權明確、分工細致的采購授權管理組織體系,營(yíng)造積極熱情、敢于付出、敢于承擔責任、顯露真才實(shí)學(xué)又不失誠信的工作氛圍,適應企業(yè)發(fā)展的實(shí)際需要。

  4、開(kāi)展業(yè)務(wù)技能培訓,將自己從工作中所獲得的經(jīng)驗傳授給部門(mén)員工。培訓的實(shí)施,將提高采購部門(mén)員工的業(yè)務(wù)能力,更快更好的完成公司交辦的任務(wù)。

  5、完善公司物資采購稽核體制;梭w制的建立,將修正采購行為、為公司發(fā)展保駕護航。

  6、完善倉儲管理制度,保證公司物資的安全準確性。

  7、完善了物流管理制度,建立了發(fā)貨臺帳,真正做到了發(fā)貨明細有據可查、發(fā)貨行為可追溯。

  8、完善了檔案管理工作,建立項目質(zhì)量臺帳,收集供應商信息以及貨物信息等。

  二、日常工作方面

  采購部?jì)炔繂T工比較穩定,整個(gè)部門(mén)人員配置比較完整,工作責任心和工作熱情都有了很大提高,相互配合密切,分工細化。但部分員工的工作責任心和業(yè)務(wù)能力還有待強化和提高;我統計了本部門(mén)度各項數據可以說(shuō)明一些成績(jì)和問(wèn)題。

  1、從元月截止到12月15日執行采購的國內訂單合同數量為615份,涉及金額2900余萬(wàn)元;各種零散采購380多批次,其中有五份合同是由于采購部門(mén)的疏忽需要經(jīng)過(guò)二次修改,訂單準確率達到99%;經(jīng)統計615份采購定單及380批次零星采購中到貨不合格的有30余批次,到貨合格率97%,且經(jīng)糾正后能滿(mǎn)足公司需要;另在此時(shí)間段里,我部共收到零配件保修單及銷(xiāo)售單509份,按要求及時(shí)處理了496份,處置合格率達到98%上述幾項指標是我們部門(mén)各個(gè)員工努力的結果,符合公司的目標要求,但按合同要求交貨期正;刎浀挠唵沃挥510余份(含廠(chǎng)家直接發(fā)往現場(chǎng)的訂單)及時(shí)回貨率為83%;這個(gè)比例是很低的,采購回貨的情況已經(jīng)影響了公司生產(chǎn)和市場(chǎng)訂單的需要,特別是導致了項目無(wú)法按時(shí)發(fā)貨,在此時(shí)間段共用36個(gè)項目設備,完全按時(shí)發(fā)貨的只有9批次,項目發(fā)貨及時(shí)率不足25%;回貨不及時(shí)的物料主要體現在周期比較長(cháng)的物料;所以在中,對于采購部來(lái)說(shuō),上述設備的采購周期管理將是一個(gè)非常重大的挑戰。其他的物料基本上能夠滿(mǎn)足要求。

  2、公司現有供應商140多家,其中連續合作供應商有40多家;旧峡梢詽M(mǎn)足我司現階段的要求。這些供應商在過(guò)去的時(shí)間里經(jīng)過(guò)雙方的磨合和共同的努力,成為了我們公司的合格供應商;目前,采購部門(mén)正向著(zhù)每個(gè)主要物料有2個(gè)以上的供應商的要求努力著(zhù),各種物料已經(jīng)逐步達到這樣的要求。

  此時(shí)間段里,我部門(mén)共收集處理發(fā)票900余份,經(jīng)與供應商的核對,到目前為止,出現發(fā)票問(wèn)題3次,發(fā)票到帳率達到99.6%;同時(shí)在財務(wù)的配合下,我部門(mén)對供應商的歷史價(jià)格波動(dòng)進(jìn)行記錄和干預,同時(shí)積極尋找質(zhì)優(yōu)價(jià)廉的原材料進(jìn)貨渠道,大部分原材料的價(jià)格都有一定程度的下降。

  3、從元月截止到12月15日,各個(gè)項目及零配件發(fā)貨848批次,在規定時(shí)間內發(fā)貨842次,發(fā)貨行為有記錄的848批次,滿(mǎn)足了公司對發(fā)貨有追溯的要求;在發(fā)貨準確率方面,有12批次發(fā)貨實(shí)物與清單不符合導致退換物料,合格率為98.5%;但在簽收單據的收集方面,只有不足400批次貨物有完整收件人簽收單據,單據齊全率不足48%,新的一年里,有待加強改善。

  零散件的`發(fā)貨包裝基本滿(mǎn)足要求,但是項目上發(fā)的貨還是未能做到包裝整潔、標識清楚,幾百萬(wàn)的貨物發(fā)出去給別人的感覺(jué)就是一堆垃圾,在新的一年里,我們要在公司發(fā)貨形象上下功夫,給我們的客戶(hù)耳目一新的感覺(jué)。

  4、公司整個(gè)產(chǎn)成品和原材料出入庫數量和品種都比較繁多,原材料的存放基本能做到按類(lèi)擺放,成品、半成品能分類(lèi)堆放。目前倉庫內部共有物料10大類(lèi)1200所種,經(jīng)過(guò)采購部門(mén)與財務(wù)部門(mén)的共同努力,倉庫帳目從凌亂到有序,帳目準確率也從年初不到68%目前提高到98%(11月盤(pán)庫24種物料有數量的誤差),新的一年里,我們的目標是將此準確率提高99.5%以上;

  另一方面,庫管在對零配件材料發(fā)放過(guò)程中的數量、品名、規格都進(jìn)行把關(guān),降低了發(fā)料中可能存在的各種隱患。但項目成品的存放及發(fā)貨過(guò)程不容樂(lè )觀(guān),出現了混裝、錯裝、漏裝等現象,極大的影響了公司整體形象,因此針對庫房暴露出了許多問(wèn)題,庫房管理人員的工作責任心必須要進(jìn)一步強化,杜絕類(lèi)似情況的再次發(fā)生。

  三、重點(diǎn)工作

  1、針對員工潛能發(fā)揮不足、在與實(shí)際問(wèn)題的結合點(diǎn)上有顧此失彼現象的情況,我部應結合企業(yè)文化和培訓知識、管理理念向員工多培訓嚴要求;且拿出更細化的考核方案,責任到人到事。

  2、采購物資的及時(shí)性在必須要有一個(gè)質(zhì)的飛躍,盡量克服以前到貨不及時(shí)的各種不利因素,安排好材料的到貨時(shí)間,減輕由此給銷(xiāo)售帶來(lái)的不利因素。進(jìn)一步維系好與現有供應商的合作關(guān)系,并多渠道開(kāi)發(fā)新的更符合公司利益的供應商。

  3、督導各供應商在結合我公司的長(cháng)遠發(fā)展戰略和近期發(fā)展規劃的指導下,制訂或修訂自己的近期規劃,對供應商的經(jīng)營(yíng)狀況經(jīng)常分析研究,對一些重大問(wèn)題,如資產(chǎn)負債率、大額借貸、提供擔保、庫存積壓等,特別予以關(guān)注,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)采取對應措施以便保證物料采購的及時(shí)性;

  4、人才引進(jìn)工作指導力不強,未能達到公司發(fā)展的人才需求。作為后勤,我們部門(mén)對企業(yè)的發(fā)展是至關(guān)重要的,一個(gè)公司里能擴大利潤的部門(mén)有兩個(gè):銷(xiāo)售和采購(開(kāi)源和節流),一個(gè)行之有效的管理制度加上認真執行的采購部門(mén),能給公司帶來(lái)莫大的效益。新的一年里,為達到這一目標,報經(jīng)領(lǐng)導層同意后必須引進(jìn)新人才進(jìn)行優(yōu)勝劣汰;

  5、深入強化各種單據、數據的收集整理工作,數據準確率要達到99%以上,收集齊全率要達到99%以上。

  以上是我度工作總結和來(lái)年的工作要點(diǎn),其實(shí)還有倉庫管理、發(fā)票管理、付款流程等相對不算嚴重的問(wèn)題也有待更進(jìn)一步的提高;相信在未來(lái)的一年里,全體同仁上下一心,打造出一支操作規范、技術(shù)嫻熟的高素質(zhì)員工隊伍,規范管理,狠抓制度貫徹落實(shí),切實(shí)推行細節管理,我相信,我們部門(mén)一定會(huì )成為一支讓所有人放心的后勤保障隊伍。

  采購部部長(cháng)年終工作總結 8

  回首20xx年,我在總公司的正確領(lǐng)導下,在上級主管的親切關(guān)懷和各位同事的真情幫忙下,認真貫徹執行公司采購管理規定和實(shí)施細則,努力提升自身采購業(yè)務(wù)水平,按時(shí)按量按質(zhì)的完成了皮邊收購工作,F把一年來(lái)的工作狀況總結匯報如下:

  一、著(zhù)眼職業(yè)需求,認真學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識

  采購豬皮的好壞直接影響著(zhù)我們公司產(chǎn)品的質(zhì)量。作為一名皮邊收購員,深感職責重大,使命光榮,務(wù)必不斷提升自身的基礎理論知識。一年來(lái),我認真學(xué)習采購基礎知識,認真研讀《皮革質(zhì)量檢測標準實(shí)用手冊》,我虛心求教,不斷向周?chē)薪?jīng)驗的老采購學(xué)習,努力提升自身的業(yè)務(wù)水平,在干中學(xué)、在學(xué)中干,通過(guò)實(shí)踐摸索出貼合實(shí)際的豬皮采購理論,以厚實(shí)地理論支撐保證工作潛力的不斷進(jìn)步。

  二、著(zhù)眼使命牽引,全力完成采購任務(wù)

  采購工作看似簡(jiǎn)單,卻是保證產(chǎn)品與服務(wù)的正常供應,以支持我公司生產(chǎn)及其他經(jīng)營(yíng)活動(dòng)順利運作的最基礎、最關(guān)鍵環(huán)節。一年來(lái),我按照公司的要求,用心圍繞價(jià)、質(zhì)、量、地、時(shí)等基本要素展開(kāi)采購工作,按照供應計劃指標,用心開(kāi)拓貨源市場(chǎng),貨比三家、價(jià)比三家,選取物美價(jià)平的物資材料,全年共完成xx的豬皮采購工作,圓滿(mǎn)完成了本年度的采購任務(wù),為公司的發(fā)展做出了自身應盡的貢獻。

  三、著(zhù)眼公司發(fā)展,不斷提升供應質(zhì)量

  為了能采購的質(zhì)量好的原材料,我用心聯(lián)系親朋好友,努力開(kāi)拓進(jìn)貨渠道,以職責擔當重任,以忠誠回饋信任,有時(shí)為了降低采購成本,不惜動(dòng)用自身的關(guān)系,甚至和供應商爭得面紅耳赤。今年xx月,我從一個(gè)朋友那里得知有物美價(jià)廉的豬皮供應,能有效地降低采購成本,但我深深地明白與未經(jīng)審查和不了解的供應商做交易存在的風(fēng)險是較大的,為了掌握第一手資料,我利用節假日時(shí)間前去“明察暗訪(fǎng)”,幾次與之洽談,最終為公司采購開(kāi)辟了一條不錯的進(jìn)貨渠道。幾年來(lái),我在采購工作中禮貌待人,誠信于人,樹(shù)立了公司的不錯形象,在應對各種誘惑時(shí),能以公司大局為重,以自身的人格為重,做到了不迷失自我。

  采購工作是個(gè)艱苦的工作,常常風(fēng)里來(lái),雨里去,在外奔波錯過(guò)飯點(diǎn)更是常有的事,但我既然選取了這個(gè)行業(yè),就會(huì )以崇高的使命感和職責感把這項工作干好。一份春華,一份秋實(shí),在采購的'道路上我付出的是辛勤的汗水,但收獲的卻是那一份份充實(shí)和一份份沉甸甸的喜悅。

  有工作是快樂(lè )的,采購工作在給我艱辛的同時(shí),更給了我不斷地成長(cháng)與收獲。新的一年已經(jīng)來(lái)臨,在新的一年里,我決心以感恩公司、回饋公司的使命感,繼續發(fā)揚不怕苦、不怕累的精神,不斷提升自身的職責心,不斷減少工作失誤,提升工作效率,并利用業(yè)余的時(shí)間充實(shí)提升自身,參加國家注冊采購師資格培訓,把自身的進(jìn)步與公司的發(fā)展壯大緊緊聯(lián)系在一起,提升成本概念,利潤思維、風(fēng)險意識和統籌潛力,向一個(gè)更優(yōu)秀的采購靠近,做一名真正的優(yōu)秀采購員。

  采購部部長(cháng)年終工作總結 9

  20xx年,采購部在公司正確領(lǐng)導下,在各部(室)的指導、幫助下,克服了人員少,工作量大等困難,較好地完成了酒店各項采購任務(wù),為酒店經(jīng)營(yíng)、管理提供了一個(gè)有力的后勤保障。20xx年以來(lái),采購部堅持以“貨比三家,同等質(zhì)量比價(jià)格,同等價(jià)格比質(zhì)量”為原則,以一線(xiàn)部門(mén)的需求為重點(diǎn),緊緊圍繞酒店日常經(jīng)營(yíng)與管理,認真履行采購經(jīng)理的工作職責,較好的完成了部門(mén)及職責賦予的各項工作任務(wù),現簡(jiǎn)要地匯報一下我部自開(kāi)業(yè)以來(lái)的`工作情況:

  一、主要工作與作法

  1、采購及時(shí),確保經(jīng)營(yíng)管理正常有序

  采購部作為酒店后勤保障的重要組成部門(mén)之一,我們堅持在日常工作中以“搞好采購工作,保障經(jīng)營(yíng)需要”為工作原則,樹(shù)立經(jīng)營(yíng)部門(mén)第一,酒店聲譽(yù)形象為上,物美價(jià)廉為主的工作意識,并努力完成酒店下達的各項工作任務(wù)。

  2、貨比三家,確保采購物品物美價(jià)廉

  為限度的降低酒店經(jīng)營(yíng)成本,實(shí)現物美價(jià)廉,部門(mén)在日常工作中堅持對各部所需原材料進(jìn)行每周一次的市場(chǎng)調查,按照“同等質(zhì)量比價(jià)格,同等價(jià)格比質(zhì)量的原則”進(jìn)行采購,對出現價(jià)格波動(dòng)較大的原材料與各部進(jìn)行了及時(shí)的溝通調整,同時(shí)部門(mén)對所有入庫物資嚴格按酒店原料驗收標準進(jìn)行驗收并做好質(zhì)量記錄,對不合格產(chǎn)品做到了及時(shí)的退貨、更換,有效降低了酒店經(jīng)營(yíng)成本;其次在酒店高檔原料的采購上,部門(mén)實(shí)行多家供貨商參與進(jìn)行評審。

  二、存在的.不足

  采購部在酒店領(lǐng)導和部門(mén)領(lǐng)導的指導下,雖已完成了酒店和部門(mén)下達的各項采購任務(wù),但仍存在諸多不足,距公司酒樓、部門(mén)領(lǐng)導及一線(xiàn)部門(mén)的要求還有一定的差距,有待于本人進(jìn)一步的改進(jìn),其主要表現在以下幾個(gè)方面:

  1、在日常采購工作中,缺乏較強的計劃性,沒(méi)有全面系統的安排好采購計劃,從而有時(shí)導致采購較為零亂,丟三落四。

  2、二線(xiàn)為一線(xiàn)服務(wù)的意識還有待于進(jìn)一步提高。

  3、如何開(kāi)辟和引進(jìn)特色原材料的渠道和點(diǎn)子不夠多,未能為一線(xiàn)部門(mén)提供較多、有用的信息和原材料。

  三、下一步努力方向

  20xx年,部門(mén)將以上一年度工作中存在的問(wèn)題整改為重點(diǎn),加強學(xué)思想,主動(dòng)溝通,勤于調查,嚴格把關(guān),努力做好原料、物品采購保障工作,確保酒店經(jīng)營(yíng)管理正常有序的開(kāi)展。

  展望20xx年,采購部將一如既往的做好本職工作,服務(wù)好一線(xiàn)各營(yíng)業(yè)部門(mén),讓我們共同努力、團結協(xié)作,為xx酒店的發(fā)展作出應有的貢獻!

  采購部部長(cháng)年終工作總結 10

  時(shí)光如梭,伴隨著(zhù)新年鐘聲的敲響,我們迎來(lái)了20xx年。在過(guò)去的一年中,我部在董事長(cháng)的領(lǐng)導下和同事們的配合下,認真履行職責,遵守公司《職工手冊》,基本上按時(shí)、按質(zhì)、按量完成了各項采購工作。取得了一定的成績(jì),但也暴露了一些問(wèn)題,F將一年來(lái)的首要工作情況總結如下:

  一、努力工作,順利完成各項任務(wù)

  20xx年,公司采購部門(mén)人員發(fā)生較大變動(dòng)和調整。全球經(jīng)濟危機持續,國內市場(chǎng)原材料短缺,價(jià)格大幅上漲;因此,采購部門(mén)的工作沒(méi)有連續性,采購工作困難。但采購部門(mén)克服困難,努力保障公司生產(chǎn)和出口需求,認真完成采購任務(wù)。

  在材料、產(chǎn)品、設備的采購過(guò)程中,我們嚴格按照董事長(cháng)的要求和比價(jià)程序,掌握市場(chǎng)價(jià)格,處處精打細算,千方百計節約資金,有效降低了采購成本。

  隨著(zhù)市場(chǎng)形態(tài)的變化,各種原材料供應困難,大部分原材料價(jià)格持續上漲。在不利的情況下,采購部門(mén)的人員主動(dòng)改變工作方式,不怕困難,不怕煩惱,不厭其煩地與供應商溝通,確保原材料供應不中斷,確保二手訂單的生產(chǎn),最大限度地維護公司的利益。

  二、采購過(guò)程中出現的問(wèn)題、處理結果及整改措施

  20xx在采購過(guò)程中不可避免的會(huì )出現一些問(wèn)題,最突出的是色差嚴重,布面色差,印染過(guò)程中油漬和污漬,運輸過(guò)程中損壞,米碼短,標簽內容印刷錯誤,連續貼標,箱嘜印刷錯誤。為保證質(zhì)量,盡量避免采購質(zhì)量問(wèn)題,應及時(shí)進(jìn)行以下調整:

 、俳(jīng)董事長(cháng)批準,再次嚴格篩選供應商,評估供應商的供應技能、質(zhì)量保證和價(jià)格優(yōu)勢,讓供應商提供可靠的證據證明自己的技能。標簽廠(chǎng)和紙箱廠(chǎng)分別與現有的供應商進(jìn)行質(zhì)量、價(jià)格、服務(wù)的選擇和比較(其他廠(chǎng)商不會(huì )一一列舉)。

 、谌∠杏∪靖鷨,與印染廠(chǎng)簽訂嚴格的質(zhì)量保證協(xié)議,包括布料質(zhì)量、延伸協(xié)議、索賠方法等,以合同協(xié)議的形式迫使供應商提高產(chǎn)品質(zhì)量。

 、酃窘⒘撕侠淼念A警和處罰制度,定期將公司質(zhì)檢部門(mén)的檢驗報告傳真或郵寄給供應商作為預警,一旦發(fā)生質(zhì)量問(wèn)題,及時(shí)與供應商溝通并確定索賠方法,盡最大努力為公司挽回損失,降低成本;全年向供應商索賠金額約2000元。

 、苊芮信浜瞎举|(zhì)檢部門(mén)進(jìn)行來(lái)料檢驗,嚴格控制質(zhì)量,盡量減少有質(zhì)量問(wèn)題的物料流入生產(chǎn)線(xiàn)。

  三、規范工作流程,開(kāi)發(fā)交叉工作賬戶(hù)

  20xx年初,我剛調到采購部門(mén),感覺(jué)部門(mén)的同事對工作流程沒(méi)有一個(gè)清晰的把握。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的工作熟悉,結合公司ISO質(zhì)量標準制定采購部門(mén)工作流程圖,指導采購員工作,提高采購效率。要求部門(mén)員工對采購物資建立賬目并進(jìn)行登記,年底進(jìn)行匯總,關(guān)注市場(chǎng)信息,掌握市場(chǎng)價(jià)格;每月通過(guò)郵件向公司領(lǐng)導及相關(guān)部門(mén)匯報原材料價(jià)格。對于領(lǐng)導或業(yè)務(wù)部門(mén)的臨時(shí)詢(xún)價(jià),基本上隔天不報價(jià)。公司在部門(mén)間交叉工作中遺失、延誤或未及時(shí)移交相關(guān)票據、資料,給公司造成損失的。制訂了《文件資料發(fā)放登記薄》,全部按規范進(jìn)行部門(mén)交叉協(xié)作工作,我部全年度未發(fā)生一起票據和資料遺失現象。為公司的健康運行做出了一定的貢獻。

  四、廉潔奉公,保持良好的工作作風(fēng)

  采購是創(chuàng )造效益的第一扇門(mén),這關(guān)系到公司的利益,也容易引起問(wèn)題和引起他人的關(guān)注。購買(mǎi)不僅僅是買(mǎi)東西。還有很多其他的事情要做。除了怕吃苦、怕累,還有一種干凈的品質(zhì),一顆“吝嗇”的心。因為干凈的品質(zhì)能抵御誘惑,為公司贏(yíng)得最大的利益,一顆“吝嗇”的`心總能把公司當成自己的,總能從公司做起,發(fā)現問(wèn)題,為公司節約成本。對此,我將本著(zhù)每一項采購業(yè)務(wù)對公司負責的原則,不斷提高認識,牢記責任,通過(guò)自己的努力,節約資金,降低成本。其中,供應商提供的所有物品、證券和現金,均應主動(dòng)向公司提交;經(jīng)常通過(guò)傳真、電話(huà)或電子郵件提醒供應商注意產(chǎn)品質(zhì)量,價(jià)格要符合市場(chǎng)條件,并提高服務(wù)意識。但由于個(gè)人經(jīng)驗不足,造成少量物料質(zhì)量問(wèn)題和到貨延遲。我和采購部門(mén)及時(shí)認識到錯誤并予以糾正,積極及時(shí)解決問(wèn)題。對此,在今后的工作中,我將堅持負責任的態(tài)度,端正心態(tài),堅持原則,嚴格篩選供應商,讓供應商提供優(yōu)質(zhì)的原材料,優(yōu)惠的價(jià)格,周到的服務(wù)。在工作過(guò)程中敢于負責,講真話(huà),辦實(shí)事,求實(shí)效,保持體面的工作作風(fēng)。

  采購部部長(cháng)年終工作總結 11

  時(shí)光如梭,轉眼間,我們的公司采購部就要結束了一年的工作。在這一年里,我們緊密團結,攻堅克難,在各種危機、風(fēng)險和挑戰中,穩步前行,圓滿(mǎn)完成了各項工作任務(wù)。在此,特別總結一年來(lái)工作情況和心得體會(huì ),愿與大家共同探討。

  一、工作回顧

  迎著(zhù)市場(chǎng)的波濤前進(jìn),我部門(mén)在公司董事會(huì )的堅強領(lǐng)導下,針對新時(shí)期的市場(chǎng)競爭形勢,主動(dòng)變革,謀求發(fā)展,推動(dòng)公司的采購工作翻開(kāi)了新的篇章。

  1. 采購工作推進(jìn)。我們針對公司發(fā)展方向,以精益求精的態(tài)度開(kāi)展工作。圍繞公司采購的核心工作,在各個(gè)環(huán)節上迎難而上,攻堅克難,確保了各項工作的順利進(jìn)行。

  2. 成本控制。我們根據市場(chǎng)形勢及產(chǎn)品生產(chǎn)情況,千方百計地把各項采購成本控制在合理的`范圍內。針對市場(chǎng)價(jià)格的浮動(dòng),精選商品,節約采購成本,在保證質(zhì)量的前提下,盡可能地減少采購成本。

  3. 管理創(chuàng )新。我們深入研究行業(yè)動(dòng)態(tài),樹(shù)立“創(chuàng )新”觀(guān)念,通過(guò)不斷地總結和研究,積極推進(jìn)流程優(yōu)化和管理創(chuàng )新。在協(xié)作和溝通方面,采取了數字化化、智慧化等手段,提高了工作效率。

  4. 團隊建設。我們注重打造一支專(zhuān)業(yè)化、協(xié)作性好的團隊,不斷完善工作細節,以心貼心的服務(wù),贏(yíng)得了客戶(hù)信任。通過(guò)任務(wù)分配設崗設位,培養出一支隊伍同心同向、口譯協(xié)作的采購團隊。

  二、心得體會(huì )

  一年來(lái),我們采購部共同面對各種挑戰,取得了一定的成績(jì)。同時(shí),在工作中,我們也收獲了一些心得。

  1. 態(tài)度決定一切。面對市場(chǎng)風(fēng)險的未知性,我們必須時(shí)刻保持積極進(jìn)取的態(tài)度,不斷創(chuàng )新,建立并且完善各項市場(chǎng)規則,通過(guò)經(jīng)驗和收獲的知識,使采購部贏(yíng)得更充分的利潤。

  2. 溝通是關(guān)鍵。我們注重日常工作溝通,擁有協(xié)作性好的工作氛圍。通過(guò)技術(shù)y戰略上的溝通,討論話(huà)題上的意見(jiàn)交換,及時(shí)發(fā)現工作中的不足以及解決措施,保證工作落實(shí)執行。

  3. 團隊是核心力量。團隊合作精神永遠是團隊建設的核心。采購部是一個(gè)協(xié)同作戰單位,在團隊合作中,我們相互配合、雙向溝通,優(yōu)化各資源持久細節。在這樣的配合下,我們的工作得到了有力的推進(jìn)并取得了不少的成果。

  三、工作展望

  1. 創(chuàng )新采購模式。明確命題,增加采購領(lǐng)域玩法,適應行業(yè)動(dòng)態(tài)。同時(shí),加強采購規范管理,實(shí)現更加高效的采購方法。

  2. 不斷優(yōu)化供應商資源,提升供應商實(shí)力,增加供應商地位。

  誠然,在未來(lái)的日子里,我們面臨著(zhù)各種風(fēng)險與挑戰,但我們充滿(mǎn)信心,愿與全體員工攀登新的高峰。期望未來(lái)的一年,采購部的工作能夠得到更好的發(fā)展。

  最后,再一次感謝公司的領(lǐng)導和各位同事,感謝每一位誠信的供應商。讓我們攜手合作,共創(chuàng )新的輝煌!

  特此報告!

  采購部部長(cháng)年終工作總結 12

  20xx年即將過(guò)去,在這將近一年的時(shí)間中我通過(guò)努力的工作,也有了一點(diǎn)收獲,臨近年終,我感覺(jué)有必要對自己的工作做一下總結。目的在于吸取教訓,提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有決心把明年的工作做的更好。下面我對一年的工作進(jìn)行簡(jiǎn)要的總結。

  一、倉儲工作

  負責庫房的衛生及安全工作;對庫房的物品進(jìn)行定期的數量盤(pán)點(diǎn)及試劑的效期狀況,盡量做到不壓貨、先進(jìn)先出的原則;配合做好日常的訂貨和發(fā)貨;送貨時(shí)與客戶(hù)保持良好的溝通,對欠款嚴重的進(jìn)行催款;帶新來(lái)的同事熟悉產(chǎn)品及工作,并進(jìn)行工作交接。

  二、采購工作

  公司在產(chǎn)品的推廣上下了很大的努力,致使公司及公司所代理的產(chǎn)品在行業(yè)內的影響力也隨之增大。這無(wú)疑對我們銷(xiāo)售人員在與客戶(hù)去推薦產(chǎn)品時(shí)起到了很多的作用,同時(shí)也增加了我們銷(xiāo)售人員對公司及產(chǎn)品的信心,深有體會(huì )。加上在公司工作的一年多的時(shí)間,對產(chǎn)品的了解,對專(zhuān)業(yè)知識的不斷學(xué)習,都無(wú)形中影響到銷(xiāo)售的推進(jìn)。不管怎樣,公司和同事的支持是少不了的。

  三、采取措施

  對區域內的客戶(hù)進(jìn)行掃單式的拜訪(fǎng),加大對公司及產(chǎn)品的宣傳,讓更多的客戶(hù)認識,了解,對還不是產(chǎn)品用戶(hù)的客戶(hù)進(jìn)行意向排查,了解客戶(hù)的需求及現階段客戶(hù)的詳細情況。對公司的老客戶(hù)進(jìn)行定期的回訪(fǎng)維護,增強用戶(hù)溝通,了解用戶(hù)的感知及建議,針對用戶(hù)提出的問(wèn)題及時(shí)解決,解決不了的及時(shí)向領(lǐng)導反映并做到跟蹤落實(shí),針對專(zhuān)業(yè)性問(wèn)題,虛心向用戶(hù)請教。

  今年公司兩度派我去xx培訓學(xué)習,讓我充分感受到了大家庭的氣氛,以及他們對待工作的認真態(tài)度,專(zhuān)業(yè)的職業(yè)精神,都讓我受益匪淺。專(zhuān)業(yè)的培訓讓我存在的專(zhuān)業(yè)性的問(wèn)題得以解答。通過(guò)公司領(lǐng)導的統籌安排及大家的努力下,年終的客戶(hù)答謝會(huì )圓滿(mǎn)結束,通過(guò)這次會(huì )議,對我自身的商務(wù)修養方面有了很大的提高,對客戶(hù)有了更深的了解。當然我工作中還存在很多不足,希望自己在新的一年里要克服這些情況,做一下自我總結,以便在以后拿出更好的成績(jì)。

  四、不足之處

  區域內的客戶(hù)未能深度的.挖掘其潛力,在潛在客戶(hù)身上沒(méi)有做好判斷。有些客戶(hù)還是具有一定的潛力,需要有針對的對這些潛力客戶(hù)進(jìn)一步分析,對癥下藥,多研究客戶(hù)的想法,需求,制定不同銷(xiāo)售策略再跟進(jìn)客戶(hù)。太偏于傾向大醫院。致使在自己的區域內忽略了其他的有潛力的行業(yè)客戶(hù)。歸納公司現有開(kāi)發(fā)成功的客戶(hù),學(xué)習同事的成功案例,結合自己的銷(xiāo)售特點(diǎn),充分利用公司的資源,全面的對區域內的客戶(hù)進(jìn)行排查開(kāi)發(fā)。對比較難攻的客戶(hù)沒(méi)有一定的毅力去攻破。其實(shí)就是對自己的信心的問(wèn)題,要克服這些缺點(diǎn)。對客戶(hù)需要更深的去了解,其及其公司包括整個(gè)運作的流程。

  采購部部長(cháng)年終工作總結 13

  伴隨著(zhù)新年鐘聲的臨近,今年電子元器件的已基本停止。我的工作主要是負責生產(chǎn)所需電子元器件的采購供應。在和采購部季經(jīng)理的配合下,認真履行職責,基本上按時(shí)、按質(zhì)、按量完成了各項采購供應等工作。取得了一定的成績(jì)也暴露了一些問(wèn)題,F將來(lái)的在主要工作情況總結如下:

  一、認真工作,順利完成各項任務(wù)。

  20xx年,進(jìn)行了新產(chǎn)品的研發(fā),采購部除了要正常的生產(chǎn)所需各項原材料的供應外,還要保證提供研發(fā)產(chǎn)品和塑殼未定型產(chǎn)品所需樣品,由于有時(shí)所需材料用的急,時(shí)間緊,器件比較冷門(mén),品種多,造成了采購困難,但采購部還是克服困難,保證了生產(chǎn)和研發(fā)的需要。全年電子元器件的采購額為640萬(wàn)。

  在電子元器件的采購過(guò)程中,嚴格按照比價(jià)程序,把握市場(chǎng)價(jià)格,處處精打細算,千方百計節約資金,有效的降低了采購成本。隨著(zhù)市場(chǎng)形式的變化,多種元器件出現了供應難的局面,部分元器件價(jià)格上漲,在不利的情況下,采購部不怕難,不怕煩,不發(fā)愁,保證了生產(chǎn)研發(fā)的供應,在與爭取的情況下維護了公司的利益。

  二、采購過(guò)程中出現的問(wèn)題及處理結果和整改辦法、全年電子元器件采購批次數量及采購成本。

  采購過(guò)程中不可避免的出現了一些問(wèn)題,其中最為嚴重的是第8批次(9月份)的整理二極管M7有30000只發(fā)生了假冒現象,其他個(gè)別元器件沒(méi)有出現單純的問(wèn)題。5月份第4批次采購的2SC2983—Y(深圳安億電子)和高壓瓷介電容103/3KV(昆山嘉迪威電子)精度超出工藝要求;6月份第5批次采購的貼片電阻0603 620K(廈門(mén)信和達)和高壓瓷介電容103/3KV(昆山嘉迪威電子)精度超出我們工藝要求;7月份第6批次采購的貼片電阻0805 750K、910K、10M、2SC2983—Y(北京天涯泰盟電子)超出工藝要求、薄膜電容333nF/63V(上海春黎)引腳有膠;8月份第7批次采購的8位編碼開(kāi)關(guān)(上海廣容電子)旋轉過(guò)緊、數碼管(樂(lè )清信號燈廠(chǎng))引腳有氧化現象、薄膜電容333nF/63V(上海春黎)引腳有膠;10月份第9批次采購的電解電容(昆山嘉迪威電子)、高壓瓷介電容103/3KV(深圳其昌電子)超出工藝要求、數碼管(樂(lè )清信號燈廠(chǎng))有字符殘缺;11月第10批次薄膜電容333nF/63V(上海春黎)引腳有膠。其中高壓瓷介電容更改了工藝要求,問(wèn)題已經(jīng)解決(在工藝未更改前所產(chǎn)生的篩選費用從貨款中扣除);薄膜電容引腳(占總數20%左右)有膠因其在工藝上無(wú)法徹底解決,由進(jìn)廠(chǎng)檢進(jìn)行篩選并扣除相應的人工費用;2SC2983—Y經(jīng)過(guò)更改工藝和更換供應商問(wèn)題也得到了解決;數碼管與廠(chǎng)家進(jìn)行了溝通并作了罰款的處罰,現不合格率基本降至8%一下;貼片電阻因當時(shí)貨源比較緊張,供應商為及時(shí)發(fā)貨從其他處調貨導致出現了幾種電阻是5%精度的`,調換并對供應商作了處罰,以后再未出現質(zhì)量問(wèn)題。8位編碼開(kāi)關(guān)已經(jīng)更換供應商,并降低了價(jià)格,質(zhì)量也得到了保證。電位器3296退貨2次共計12478只,主要原因是不能調零,在我們生產(chǎn)工藝更改以后質(zhì)量基本再未出現問(wèn)題。以上出現問(wèn)題都及時(shí)與供應商聯(lián)系,讓其寫(xiě)整改保證書(shū),簽署質(zhì)量保證協(xié)議,并處罰款,后來(lái)又與供應商簽了供應商質(zhì)量考核細則,其中3家供應已商停止合作,全年因質(zhì)量和價(jià)格問(wèn)題已終止7家供應商的采購合作,新增4家供應商,F已對采購來(lái)料的質(zhì)量做到了有效控制?偨Y全年采購過(guò)程和經(jīng)驗,為了保證質(zhì)量避免出現采購質(zhì)量問(wèn)題,要在以下幾個(gè)方面作工作:

  1、重新嚴格篩選供應商,對供應商的供貨能力,質(zhì)量保證,價(jià)格優(yōu)勢進(jìn)行評估,讓供應商提供可靠的證據來(lái)證明其能力;

  2、簽訂嚴格的質(zhì)量保證協(xié)議,在法律層次上約束供應商,不讓其產(chǎn)生僥幸心里;

  3、建立合理的懲罰制度,簽訂這樣的懲罰制度使供應商時(shí)刻關(guān)注質(zhì)量問(wèn)題;

  4、同進(jìn)廠(chǎng)檢緊密配合,嚴把質(zhì)量檢驗關(guān),堅決避免有出現質(zhì)量問(wèn)題的器件流到生產(chǎn)線(xiàn)上;

  5、和技術(shù)部時(shí)時(shí)溝通,做到生產(chǎn)工藝和采購器件不產(chǎn)生矛盾,保證生產(chǎn);

  6、本人加強自身理論和實(shí)踐學(xué)習,以便能更好的開(kāi)展和完成各項工作任務(wù)。20xx全年共采購電子元器件11批次,批次合規率98%;退貨5次,主要是高壓瓷介電容和三極管2SC2983—Y;成本降低7%以上,實(shí)際節約資金440400元(不含30500元沖紅)。

  三、加強自身修養,保持良好的工作作風(fēng)

  采購工作是創(chuàng )造效益的第一道閘門(mén),事關(guān)公司的利益得失,也是容易發(fā)生問(wèn)題、備受別人關(guān)注的工作。對此,個(gè)人不斷提高思想認識,永遠牢記自己的職責,每筆采購業(yè)務(wù)都要本著(zhù)對公司負責的原則,通過(guò)我們的興勤勞動(dòng)來(lái)節約資金,降低成本。但由于個(gè)人經(jīng)驗不足造成了個(gè)別元器件出現了假冒和不及時(shí)到貨現象,采購部和我本人及時(shí)認識了錯誤做了整改并積極及時(shí)的解決了問(wèn)題。對此,個(gè)人以后一定堅持自己的崗位負責態(tài)度,擺正心態(tài),牢記使命,堅持原則,嚴格篩選供應商,使供應商做到提供優(yōu)質(zhì)的元器件,提供最優(yōu)惠的價(jià)格,做到周到的售后服務(wù)。在工作過(guò)程中敢于負責,積極樹(shù)立務(wù)實(shí)工作作風(fēng),做到說(shuō)實(shí)話(huà)、辦實(shí)事、求實(shí)效,保持正派的工作作風(fēng)。

  以上是個(gè)人一年來(lái)在工作中的一些做法,雖然取得了一定的成績(jì),但就我個(gè)人來(lái)說(shuō)理論學(xué)習和實(shí)際工作經(jīng)驗還有欠缺,今后,我一定按李總和其他管理層的要求,進(jìn)一步提高認識,轉變作風(fēng),盡心盡力工作,為公司作出新的貢獻。

  采購部部長(cháng)年終工作總結 14

  時(shí)光荏苒,轉眼間又到了年終總結的時(shí)刻。作為采購部部長(cháng),我深感責任重大,每一項采購決策都關(guān)系到公司的成本控制、供應鏈穩定性和業(yè)務(wù)發(fā)展;仡欉^(guò)去的一年,我帶領(lǐng)采購部門(mén)在公司領(lǐng)導的正確指引下,取得了一系列令人矚目的成績(jì),同時(shí)也存在一些需要改進(jìn)的地方。

  在過(guò)去的一年里,我們采購部門(mén)在成本控制方面取得了顯著(zhù)成效。面對市場(chǎng)競爭的加劇和原材料價(jià)格的波動(dòng),我們密切關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài),通過(guò)對比分析、談判技巧和采購策略的調整,有效地降低了采購成本。同時(shí),我們還與供應商建立了長(cháng)期穩定的合作關(guān)系,通過(guò)批量采購和合同鎖定價(jià)格,進(jìn)一步鞏固了成本控制的成果。

  在供應鏈管理方面,我們加強了與供應商的溝通與協(xié)作,建立了高效的供應鏈響應機制。面對突發(fā)的供應鏈中斷風(fēng)險,我們迅速啟動(dòng)應急預案,通過(guò)多渠道采購和替代品的尋找,確保了公司生產(chǎn)的正常運行。此外,我們還加強了庫存管理,通過(guò)精準的庫存預測和及時(shí)補貨,降低了庫存成本,提高了庫存周轉率。

  在團隊建設方面,我們注重員工的培訓和職業(yè)發(fā)展。通過(guò)內部培訓和外部學(xué)習,我們不斷提升團隊成員的專(zhuān)業(yè)技能和業(yè)務(wù)能力。同時(shí),我們還倡導團隊合作精神,鼓勵員工積極參與跨部門(mén)協(xié)作,共同為公司的發(fā)展貢獻力量。通過(guò)這些努力,我們的團隊凝聚力和戰斗力得到了顯著(zhù)提升。

  然而,在取得成績(jì)的.同時(shí),我們也深刻認識到自身存在的不足。例如,在供應商選擇和評估方面,我們還需要進(jìn)一步完善評估體系,加強對供應商的質(zhì)量管理和風(fēng)險控制。在采購流程方面,我們還需要進(jìn)一步優(yōu)化流程,提高采購效率,減少不必要的浪費。

  展望未來(lái),我們將繼續秉承“精益求精、追求卓越”的工作態(tài)度,以更加飽滿(mǎn)的熱情和更加務(wù)實(shí)的作風(fēng),推動(dòng)采購部門(mén)的工作再上新臺階。我們將進(jìn)一步加強與供應商的合作,優(yōu)化采購流程,提升采購效率和質(zhì)量。同時(shí),我們還將加強團隊建設,提高員工的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,為公司的發(fā)展提供更加有力的支持。

  總之,過(guò)去的一年是充滿(mǎn)挑戰和機遇的一年。作為采購部部長(cháng),我深感榮幸能夠帶領(lǐng)團隊在公司的發(fā)展中貢獻自己的力量。在未來(lái)的工作中,我將繼續努力,帶領(lǐng)團隊不斷前進(jìn),為公司的發(fā)展創(chuàng )造更加輝煌的業(yè)績(jì)。

  采購部部長(cháng)年終工作總結 15

  作為采購部部長(cháng),回顧即將過(guò)去的這一年,我深感責任重大,同時(shí)也為部門(mén)所取得的成就感到自豪。在此,我對本年度的工作進(jìn)行如下總結:

  一、優(yōu)化采購流程,提升效率

  本年度,我們部門(mén)對采購流程進(jìn)行了全面梳理和優(yōu)化,通過(guò)引入先進(jìn)的信息化管理系統,實(shí)現了采購需求、供應商選擇、合同簽訂、訂單跟蹤、質(zhì)量檢驗到入庫結算的全鏈條信息化管理。這不僅大大提高了采購工作的透明度,還顯著(zhù)縮短了采購周期,提升了整體工作效率。我們成功地將平均采購周期縮短了20%,同時(shí)確保了物資供應的及時(shí)性和穩定性。

  二、強化供應商管理,保障質(zhì)量

  供應商的選擇與管理是采購工作的核心。今年,我們加強了對供應商的評估與考核,建立了更為嚴格的供應商準入機制和績(jì)效評估體系。通過(guò)實(shí)地考察、樣品測試、歷史合作記錄分析等多維度評估,我們篩選出一批信譽(yù)良好、質(zhì)量可靠的合作伙伴。同時(shí),定期組織供應商大會(huì ),加強溝通與合作,共同提升產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)水平。這一系列措施有效降低了因供應商問(wèn)題導致的質(zhì)量風(fēng)險,提升了采購物資的整體質(zhì)量。

  三、成本控制與預算管理

  面對市場(chǎng)波動(dòng)和成本上升的壓力,我們部門(mén)緊密關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài),通過(guò)談判、集中采購、長(cháng)期合同鎖定價(jià)格等方式,有效控制了采購成本。同時(shí),結合公司年度經(jīng)營(yíng)計劃,精準編制采購預算,確保每一筆采購支出都在預算范圍內,實(shí)現了成本的有效控制。通過(guò)不懈努力,本年度采購成本相比去年降低了約5%,為公司節約了可觀(guān)的運營(yíng)成本。

  四、團隊建設與人才培養

  人才是企業(yè)發(fā)展的基石。我們重視團隊成員的專(zhuān)業(yè)能力提升和職業(yè)發(fā)展,組織了多次內部培訓、外部研討會(huì )以及跨部門(mén)交流活動(dòng),不僅增強了團隊的凝聚力和戰斗力,還提升了團隊成員的專(zhuān)業(yè)素養和業(yè)務(wù)能力。同時(shí),我們也積極引進(jìn)外部?jì)?yōu)秀人才,為團隊注入新鮮血液,保持團隊的活力和創(chuàng )新能力。

  五、展望未來(lái)

  展望未來(lái),我們將繼續深化采購流程的優(yōu)化,強化與供應商的緊密合作,積極探索新的采購模式和技術(shù)應用,以更加高效、智能的方式滿(mǎn)足公司的'采購需求。同時(shí),我們也將持續關(guān)注成本控制,提升團隊的專(zhuān)業(yè)能力,為公司的持續發(fā)展和競爭力提升貢獻力量。

  總之,過(guò)去一年是充滿(mǎn)挑戰與收獲的一年,采購部在全體成員的共同努力下,取得了顯著(zhù)的成績(jì)。我們將以此為契機,不忘初心,砥礪前行,迎接更加輝煌的明天。

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