教師遠程研修總結
總結就是把一個(gè)時(shí)間段取得的成績(jì)、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗和教訓進(jìn)行一次全面系統的總結的書(shū)面材料，它可以明確下一步的工作方向，少走彎路，少犯錯誤，提高工作效益，不如靜下心來(lái)好好寫(xiě)寫(xiě)總結吧。那么你真的懂得怎么寫(xiě)總結嗎？下面是小編為大家整理的教師遠程研修總結，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
《走近雙對接混合式研修》！課改專(zhuān)家蔣敦杰院長(cháng)拉開(kāi)了今年研修的帷幕。省廳一直在追求“學(xué)習要轉化為應用”，“學(xué)習要切合教學(xué)實(shí)踐的變革”，為此蔣院長(cháng)提出了今年研修的主題：基于問(wèn)題解決的課例研究。這份大餐配有四個(gè)主菜：“課例研究”、“觀(guān)察方法”、“e流程”、“磨課”。采用了暑期和日常，集中和分散，網(wǎng)絡(luò )和校本的混合燒制模式，再加上多達50學(xué)時(shí)的燒制時(shí)長(cháng)，這份美食必將變得濃郁醇厚，韻味悠長(cháng)。蔣院長(cháng)以他大家巨擘的風(fēng)范扯斷了時(shí)空的縲紲，打破了以往橫亙在研修和實(shí)踐之間的柏林墻。這位發(fā)已蒼白面亦有耇的老者，他斂于內發(fā)于外的風(fēng)采，只有“日落山水靜，為君起松聲”聊可形容。那執著(zhù)的姿態(tài)，晏然的神情，必將積淀于此份美食的筋髓之中，隨同歲月的遷延而愈益增添它厚咧的濃香。
7月23日借我一雙慧眼《課例研究中的課堂觀(guān)察技術(shù)》！我學(xué)到了以四有（主題、目標、方法、積淀）來(lái)精致化教研活動(dòng)，認識到了要基于觀(guān)察事實(shí)發(fā)表觀(guān)點(diǎn)，基于學(xué)習效果診斷課堂，了解到如何進(jìn)行關(guān)鍵性事件分析，使用SOLO法來(lái)了解學(xué)業(yè)水平，學(xué)生思維的廣度和深度可以從前、單點(diǎn)、多點(diǎn)、關(guān)聯(lián)、拓展抽象幾個(gè)結構層次來(lái)加以描述，以及如何使用任務(wù)單、前后測、學(xué)生分層抽樣訪(fǎng)談來(lái)獲取學(xué)習結果，尤其讓人印象深刻的是課堂觀(guān)察的'維度有十余個(gè)之多，讓人大開(kāi)眼界楊玉東主任對課堂觀(guān)察模式的見(jiàn)解條分縷晰，肌擘理分，我不由得暗發(fā)“生睛而瞀瞑，有耳亦聾瞆”之嘆。早就對上海人的精致有所耳聞，這種從容輾轉騰挪于方寸之間的南國風(fēng)情，像極了古時(shí)的鼻煙壺，繡袋，驚詫了北方大漢的大眼濃眉，撩撥起粗獷胸懷下的點(diǎn)心靈犀，豈不正是入手風(fēng)光莫流轉，共留連。另：昨日和今天的兩次作業(yè)，都被指導老師評為優(yōu)秀作業(yè)，深感不配。且以“我不去想是否能夠成功，既然選擇了遠方，便只顧風(fēng)雨兼程。我不去想未來(lái)是平坦還是泥濘，只要熱愛(ài)生命，一切，都在意料之中”聊作自遣。
7月24日、25日有匪君子，如切如磋，如琢如磨《基于問(wèn)題解決的課例研究（一）——如何恰當選擇和利用課程資源進(jìn)行概念教學(xué)》！在概念教學(xué)中怎樣掌握豐富的課程資源？怎么來(lái)合理的選擇和運用課程資源使之深入契合于問(wèn)題教學(xué)？如何一以貫之地追蹤問(wèn)題？設計怎樣的觀(guān)課量表使之能熨熨帖帖地服務(wù)于觀(guān)課目的？案例一提供的不是高深的理論，而是一種過(guò)程的演示，一種理念的啟迪。什么理念？是抽象變形象，是閱讀變觀(guān)察和感受，是背誦變分析和推理，用一句話(huà)來(lái)概括就是有利于激發(fā)學(xué)生思考，我將之理解為設置和選擇課程資源的核心原則。案例一還有一個(gè)新的亮點(diǎn)是觀(guān)課量表的華麗現身，《教師教學(xué)行為分析量表》、《教師課堂組織記錄表》、《教學(xué)技藝記錄表》、《課堂提問(wèn)類(lèi)型記錄表》、《提問(wèn)與回答觀(guān)察量表》等等量表向我們展示了各個(gè)不同維度，不同層次的觀(guān)察點(diǎn)和觀(guān)察方式，受此啟迪，還可以生發(fā)出其他多種多樣的觀(guān)課量表，擺在我們面前的是另一個(gè)全新的天地，等待我們去了解和探索。
7月26日《學(xué)習的根本目的是提高教師的教育生活品質(zhì)》張志勇廳長(cháng)召開(kāi)了全省學(xué)科專(zhuān)家組長(cháng)座談會(huì )，針對教師自身的專(zhuān)業(yè)發(fā)展意識薄弱這一關(guān)鍵問(wèn)題，張廳長(cháng)指出“要讓每位老師清醒地認識到，學(xué)習不是為了別人，而是為了完善自己的教育生活，是為了提高自己的教育生活品質(zhì)，是為了讓自己過(guò)一種更加專(zhuān)業(yè)的教育生活”。我的理解是，教師教學(xué)工作的動(dòng)力，不該是出于對懲罰的恐懼，不該是出于對獎勵的渴望，不該是出于對某人（如主管者）的討好，至少應該是基于一種理念，一種為教育為孩子為民族負責任的理念。張廳長(cháng)的觀(guān)點(diǎn)是基于“境界”的層次，是最高的層次。愿我們每位教師都能感悟“人類(lèi)被賦予了一種工作，那就是精神的成長(cháng)”，視教研活動(dòng)如“饑讀之以當肉，寒讀之以當裘，孤寂讀之以當友朋，幽憂(yōu)讀之以當金石琴瑟也”。
心語(yǔ)：專(zhuān)家和組織者是幸福的，盧作孚說(shuō)過(guò)這樣的話(huà)：“人生最快慰的是且創(chuàng )造，且欣賞，且看公眾欣賞”。我是幸福的，仆本駑駘，于此轂擊肩摩之行伍中踧踖躑躅，幸會(huì )于此俊彥淵藪，賞那芷蘭葳蕤，品這風(fēng)光霽月，羌聲色兮娛人，觀(guān)者儋兮忘歸。遠程研修已近尾聲，她要離我們而去了嗎？不是的，不平不陂，無(wú)往不復，她一直不會(huì )離開(kāi)。
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