高考教學(xué)工作總結
總結是指對某一階段的工作、學(xué)習或思想中的經(jīng)驗或情況進(jìn)行分析研究,做出帶有規律性結論的書(shū)面材料,寫(xiě)總結有利于我們學(xué)習和工作能力的提高,不如我們來(lái)制定一份總結吧。那么我們該怎么去寫(xiě)總結呢?以下是小編精心整理的高考教學(xué)工作總結,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
高考早結束了,回顧這三年來(lái)的教學(xué)與班級管理工作,我還是想寫(xiě)出來(lái),但愿相關(guān)的學(xué)生不見(jiàn)不怪,見(jiàn)了也莫怪。
高考成績(jì)一出來(lái),我的第一感覺(jué)就是:虛、假、本該如此。
這里是三類(lèi)學(xué)校的學(xué)生,我帶的是兩個(gè)文科班:三(14)班(A班)是文科普通班,三(15)班(B班)是文科重點(diǎn)班。我同時(shí)是A班的班主任、高三語(yǔ)文備課組長(cháng)。1—4班是理科英才班,5—9班是理科重點(diǎn)班,10—12班是理科普通班,13—14是文科普通班,15班是文科重點(diǎn)班,16班是文科次重點(diǎn)班,17班是理科復讀班。
從全市三月聯(lián)考、四月聯(lián)考成績(jì)來(lái)看,校內比較,以各班總分前50名的語(yǔ)文均分和語(yǔ)文過(guò)百分人數計,A班的語(yǔ)文比1、2班略差,和4班相當,比3班要好;B班是全校高三語(yǔ)文各項指標中最好的,比1、2班略好。在普通班語(yǔ)文中,各項指標中A班遠超10-13班。其中,從三年的考試成績(jì)看,3、5、6、 10、13班在同類(lèi)比較中是較差的`。
然而,高考成績(jì)出來(lái)了,我感到了無(wú)比的滑稽,感到其中長(cháng)期隱藏的可恥、可悲和可笑。
1—4班中,4班語(yǔ)文后來(lái)居上,考得最好,第一次比B班好,而且B班在高分段上比1、2班都要差,只小勝3班。從總分看,4班也是雄踞英才班之首,這是一個(gè)意外?梢(jiàn)B班在三月聯(lián)考達到巔峰之后,就一直懈怠不前了。老本吃完了,不進(jìn)則退。這是B班的恥辱!A班語(yǔ)文一直狂勝13班,從分數看兩班是不在同一水平線(xiàn)上的。四月聯(lián)考,A班與B班前50名的均分甚至只差1分,A班比13班的均分甚至高出近10分。但高考分數呢?B班在均分上比A班高出4 分,而過(guò)百分的人數只比A班多3人,這是怎樣的一個(gè)可恥數字啊!簡(jiǎn)直是可悲了!什么文科重點(diǎn)班!!上課混日子的太多了。A班語(yǔ)文均分比13班高出4分,高分也保持往日的優(yōu)勢,但感覺(jué)平時(shí)考試抄襲的分數也太假,這次終于打回原形了。
同樣的老師在教,8班遠好于9班,5、6班一起差,11、12班原來(lái)的成績(jì)太假,這次也打回了原形。由于班級管理問(wèn)題,10、13班的語(yǔ)文一直考得不像人樣,拉學(xué)校的后腿。綜合考察,我的結論如下:
第一,嚴明的班規只對不思進(jìn)取的學(xué)生有震懾、督促作用,對先進(jìn)生、主動(dòng)性強的學(xué)生來(lái)說(shuō)可有可無(wú)。如A班(77人)和13班(66人),同是文科普通班,A班在總分前10名上并不占明顯優(yōu)勢,但過(guò)250分的人數比13班多20人,且沒(méi)有線(xiàn)下生(其他普通班都有線(xiàn)下生),13班有5個(gè)線(xiàn)下生。當然,作為班主任,我平時(shí)與學(xué)生交流不夠,剛性有余,情感不夠,學(xué)生學(xué)習的潛力和積極性挖掘不力。
第二,有的科任老師不太配合班級管理,對違紀現象睜只眼閉只眼,教學(xué)效果不好。這樣一來(lái),學(xué)生看人上課,學(xué)會(huì )了偷懶、乖巧,實(shí)則是害自己。在A(yíng) 班,語(yǔ)文、地理科一直是學(xué)生的得分大戶(hù),英語(yǔ)、歷史、數學(xué)科老師管得較松,政治老師時(shí)緊時(shí)松。教師的態(tài)度不同,教學(xué)效果也不同。班風(fēng)、學(xué)風(fēng)不同,教師的教學(xué)管理水平、教學(xué)態(tài)度不同,比教學(xué)水平的不同帶來(lái)的差異還要大。教學(xué)水平的不足可由班風(fēng)、教學(xué)態(tài)度、教輔資料、學(xué)生學(xué)習的主動(dòng)性來(lái)彌補,但教學(xué)管理水平和教學(xué)態(tài)度的不足是教學(xué)水平、其他條件彌補不了的。我終于明白了。
第三,有的班干部不能以身作則,對違紀的同學(xué)包庇、縱容,該扣分的不扣分,不能“上傳”,只能“下達”。結果,班主任不能全面、真實(shí)地了解學(xué)生的實(shí)情。
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