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礦工個(gè)人工作總結范文(通用13篇)
一段時(shí)間的工作在不經(jīng)意間已經(jīng)告一段落了,回顧這段時(shí)間以來(lái)的工作,收獲頗豐,是不是該好好寫(xiě)一份工作總結記錄一下呢?那么要如何寫(xiě)呢?下面是小編精心整理的礦工個(gè)人工作總結范文,希望對大家有所幫助。
礦工個(gè)人工作總結 1
時(shí)光荏苒,悄然間20XX年即將過(guò)去,回首20XX年,回首這令我人生發(fā)生重大轉折的一年,我的心中充滿(mǎn)了莊嚴,同時(shí),我對新的一年充滿(mǎn)諸多期待。20xx年我的工作是擔任機電科技術(shù)員主要分管采區供電、掘進(jìn)機、液壓支架等大型設備。
一、思想方面
堅持四項基本原則,嚴格執行黨的方針,堅定共產(chǎn)主義理想和社會(huì )主義信念,熱愛(ài)黨的事業(yè),認真履行各項職責,嚴格按黨員標準要求自己,樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)。
認真學(xué)習深刻領(lǐng)會(huì )上級工作會(huì )議精神,在實(shí)際工作中認真加以貫徹,不斷提高自己,充實(shí)自己,提高自身的政治理論水平和工作能力,努力把自己鍛煉成新時(shí)代的合格的黨員。
二、學(xué)習方面
參加礦上的業(yè)務(wù)知識輔導班向專(zhuān)業(yè)好的技術(shù)員學(xué)習,堅持做好業(yè)務(wù)學(xué)習筆記,充分的將理論與實(shí)踐相結合,達到了事半功倍的效果。7月份參加局內組織的煤礦安全管理知識培訓。后半年主要學(xué)習綜采工作面的安裝以及工作面的前期安排,對工作面安裝的前期準備有了一定的了解,以及工作面的支架數,溜子接數的確定以及工作面安裝時(shí)的注意事項有了初步的認識。利用閑暇之際學(xué)習機械專(zhuān)業(yè)的書(shū)籍。
三、工作方面
工作方面主要參與了14507工作面的安裝,此工作面是我礦機械化程度的工作面,甚至對于我局來(lái)說(shuō)也是機械化程度的一個(gè)工作面,支架重量就有14噸,為確保支架的順利裝車(chē)以及順利的入井,特制定了專(zhuān)門(mén)的安全相關(guān)措施。在采煤機、刮板輸送機、支架的三機試運轉時(shí)就遇到頂板破碎,底板出水等復雜地質(zhì)變化造成支架傾斜,刮板輸送機前躥嚴重制約了生產(chǎn)的順利進(jìn)行。作為管機械的一名管理人員,每天同各位領(lǐng)導、同事深入井下一線(xiàn),堅持每天帶班調整支架的角度,合理安排移架順序,為工作面的順利推采做出了應用的'貢獻,同時(shí)為我礦實(shí)現今年全年產(chǎn)量目標更邁進(jìn)了一步。
四、存在的不足
一年來(lái),我接受到了更多的挑戰,也提高了不少,但仍存在大量的問(wèn)題。比如還有很多自己不了解、不熟悉的領(lǐng)域,還存在很多無(wú)法勝任的工作。今后我要盡量使自己參與到更多的領(lǐng)域,拓寬自己的見(jiàn)識和知識面,多向各位同事學(xué)習,了解不懂的,鉆研不熟的,通過(guò)理論與實(shí)踐相結合,不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)知識、積累工作經(jīng)驗,搞好我礦機電專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作,為企業(yè)發(fā)展獻策出力。
20XX年是業(yè)務(wù)知識提升的一年,自己隊煤礦事業(yè)有了更新的認識,對各項管理制度有了自己更深的理解。認真面對自己的事業(yè),并做到今日工作今日清的心態(tài),積極深入實(shí)踐與工作中;力爭取得好的成績(jì)、得到領(lǐng)導的認可,努力將自己的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平提高到一個(gè)新的臺階。為建設現代化的礦井、為平安朱礦盡自己一份薄力。
礦工個(gè)人工作總結 2
我從20xx年7月開(kāi)始在xxx公司工作,已將近一年,在見(jiàn)習的這一年當中,我盡量彌補自身知識的不足之處,熟悉掌握多元的專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)知識,能夠比較得心應手的開(kāi)展各項工作,這些可以說(shuō)都受益于各位領(lǐng)導的栽培和各位同事的賜教。下面,我將這一年來(lái)的工作總結如下:
一、虛心學(xué)習,努力進(jìn)步
見(jiàn)習期間,我清醒的認識到自己在實(shí)際工作中的不足之處,缺少實(shí)踐經(jīng)驗,井下現場(chǎng)經(jīng)驗匱乏,所以在日常工作中,我不斷向領(lǐng)導和井下工人學(xué)習,加快補充自己的現場(chǎng)實(shí)踐經(jīng)驗。以嚴謹的科學(xué)態(tài)度對待煤礦的每一項工作,爭取不斷進(jìn)步,提高自己的專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力。
在采煤隊見(jiàn)習期間,開(kāi)始總會(huì )遇到很多不懂的事,要做的報表,要填的資料以及要開(kāi)的連隊會(huì )議等,都在隊領(lǐng)導的悉心指導下慢慢掌握,在井下采煤工作面時(shí),總會(huì )看見(jiàn)很多實(shí)際應用中才會(huì )有的技術(shù)問(wèn)題,這些都是書(shū)本上學(xué)不到的,所以現場(chǎng)的`工人,跟班人員,他們便是我的指導老師,他們使我得到了很大的進(jìn)步。
二、恪守本職,扎實(shí)工作
我深知煤礦技術(shù)工作的艱難與重要性,所以一開(kāi)始就要求自己嚴格一點(diǎn),來(lái)不得半點(diǎn)馬虎、出不得半點(diǎn)差錯,只有兢兢業(yè)業(yè)、扎扎實(shí)實(shí),才能做到優(yōu)質(zhì)高效。為此,我把履行崗位職責、虛心學(xué)習作為自己的核心任務(wù)。
在采煤隊見(jiàn)習期間,經(jīng)常跟隨作業(yè)人員一起進(jìn)出井,現場(chǎng)觀(guān)察、記錄作業(yè)人員作業(yè)的過(guò)程,再與《作業(yè)規程》、措施等相比較,獲得了許多重要的一線(xiàn)經(jīng)驗。也經(jīng)常與同事、師兄們一起討論《規程》、措施的編寫(xiě)依據和實(shí)際效果,這些都是不可多的經(jīng)驗和知識,為我以后的工作打下了堅實(shí)的基礎,也使得自己能夠更快的進(jìn)入角色,干起工作來(lái)得心應手。
三、樸實(shí)誠懇,嚴格自律
作為一名煤礦的技術(shù)人員,我知道應該具有樸實(shí)平淡的本色,努力讓自己做到樸實(shí)不虛妄,熱情不虛假,處事不急躁。心中始終要有規章制度,能夠準確嚴謹的處理每一項工作,特別是井下技術(shù)工作。
在工作方面,不怕困難,始終提醒自己要有頑強的拼搏精神,雖然煤礦的加班比較多,但我深知井下的煤礦工作更沒(méi)有假期,所以我們不能有怨言。對于難度大的工作,要敢于迎難而上,以自己誠懇的態(tài)度和虛心的工作作風(fēng)贏(yíng)得了領(lǐng)導的好評。
在生活方面,我積極參與公司組織的各項活動(dòng),也在公司團委中擔任委員,參與組織各種青年職工的活動(dòng),這些都使得我保持了比較健康的生活方式。
在XX公司不知不覺(jué)就工作了一年時(shí)間,總的來(lái)說(shuō),這一年是學(xué)習的一年,是鍛煉的一年,也是收獲的'一年。在采煤一隊,我很好的完成了隊領(lǐng)導交辦的各項工作,從是職工的學(xué)習,會(huì )議的記錄,連隊的精神文明建設到現場(chǎng)的跟班,我都能較好的完成;在公司機關(guān),也積極的做自己力所能及的事情,雖然沒(méi)在科室上班,但是我很想跟科室的同事們學(xué)習,所以積極的在各科室間駐足,希望能多看到,多學(xué)到,偶爾能幫上忙的地方也積極參與。
由于前期自身經(jīng)驗的不足,使得我養成了虛心學(xué)習的好習慣,我知道未來(lái)的學(xué)習和工作之路還很長(cháng),我也將以一百分的熱情投入到煤礦技術(shù)的工作當中,始終保持嚴謹扎實(shí)的態(tài)度,積極思考,善于開(kāi)拓,爭取在自己的崗位上為企業(yè)和社會(huì )貢獻力量。
礦工個(gè)人工作總結 3
我是礦綜采一隊職工,自我參加工作以來(lái),從一名新工人漸漸成長(cháng)為一名綜采工人,在此過(guò)程中自己也學(xué)習到了很多工作經(jīng)驗和綜采知識,切切實(shí)實(shí)的體會(huì )到煤礦工人生產(chǎn)的辛苦,使自己對生活有了更多的體會(huì )和感悟。也重新認識了煤礦生產(chǎn)和礦工師傅們的率真的性格和耐勞的品格。
一直以來(lái),我所在的綜采一隊在安全管理上認真貫徹落實(shí)礦及兩級公司安全會(huì )議精神,堅持“安全第一、預防為主”的方針,堅持安全培訓,提高全員素質(zhì),狠抓落實(shí),實(shí)現了安全生產(chǎn),杜絕了重大惡性事故,采面質(zhì)量標準化水平得到明顯提高,安全生產(chǎn)健康發(fā)展。在實(shí)際生產(chǎn)工作中我嚴格按照我礦三級安全管理體制要求自己,堅持在學(xué)習中提高,在提高中再學(xué)習,把提高自我安全素質(zhì)做為生產(chǎn)工作的中心,扎實(shí)地搞好本質(zhì)安全工作,同時(shí)不斷提高自我安全生產(chǎn)意識和自主保安能力。
在這幾年的工作生產(chǎn)當中我杜絕了輕傷及以上安全事故,以及“三違”現象。在平時(shí)的正常工作當中,在工人師傅們的指導下以現場(chǎng)工序操作為重點(diǎn),使自己的實(shí)際操作水平穩固扎實(shí),技術(shù)素質(zhì)過(guò)硬,正在努力使自己的得工作技能和綜合業(yè)務(wù)水平持續上升。
在工作中以工序質(zhì)量為先,嚴格要求自己按質(zhì)量標準進(jìn)行作業(yè),是自己的工作能夠做到按質(zhì)量標準化的標準執行,夯實(shí)標準化基工礎作,重視現場(chǎng)質(zhì)量操作,并且十分注重安全質(zhì)量標準化,努力使每個(gè)班的工作都能做到高標準,高質(zhì)量,確保工程質(zhì)量的合格驗收。在全隊的齊心努力之下全面提高了采面工程質(zhì)量和質(zhì)量標準化水平,為安全生產(chǎn)奠定了堅實(shí)的基礎。
在業(yè)余的時(shí)間里,利用班前會(huì )等時(shí)間我還加強了自我教育,提高自己的技術(shù)理論水平。同時(shí)繼續加強實(shí)際工作中的安全學(xué)習教育,堅持以現場(chǎng)為陣地,以學(xué)習為手段,使自己從思想上,行為上提高控制操作技能,杜絕不安全因素。突出抓好“安全第一”的意識,提高“我要安全”的覺(jué)悟,掌握“我會(huì )安全”的'技能,履行“我管安全”的責任,實(shí)現從“要我安全”到“我要安全”再到“我會(huì )安全”的意識轉變的任務(wù)。用科學(xué)的理論武裝自己,以正確的理論引導人,以?xún)?yōu)秀的作風(fēng)鼓舞人,不斷提高自己科學(xué)文化素質(zhì),努力培養和造就自己的業(yè)務(wù)水平,使自己成長(cháng)的更快更好。
但是在實(shí)際工作中也難免出現一些困難,如采面的工程質(zhì)量不能夠隨時(shí)把關(guān),有時(shí)工作任務(wù)難以順利完成,煤質(zhì)不能很得到好的控制等,這些都是不能忽視了的問(wèn)題,因此要多分析和思考出現問(wèn)題的原因,學(xué)會(huì )分析總結,尋找突破口,把準切入點(diǎn),盡量使問(wèn)題在第一時(shí)間,第一地點(diǎn)的到合理、科學(xué)、高效、安全的解決。
因此在今后的工作中更應做好自主保安和互助保安,使安全生產(chǎn)形勢平穩;同時(shí)努力做好本質(zhì)工作,使采面安全質(zhì)量標準化水平上升;爭取使自己的技術(shù)操作規范,理論素質(zhì)提高。
總之,在這幾年的工作當中,在區隊工人師傅們的關(guān)心和指導下,我在安全生產(chǎn)和質(zhì)量標準化等方面取得了一定成績(jì),但也存在著(zhù)一些問(wèn)題,比如有些操作技能還需全面掌握,工作技能有待進(jìn)一步提高,因此也希望隊領(lǐng)導多多的指導和幫助,使自己進(jìn)步和提高的更快。
礦工個(gè)人工作總結 4
XX年即將告終,回顧本人來(lái)到本單位工作一年多的時(shí)間里,感覺(jué)有得有失,有喜有憂(yōu)。本人于XX年3月服從領(lǐng)導的安排,按分流被調到數千里以外的新疆天山公司鄂礦任區長(cháng)。這是一個(gè)工作條件差,設備、設施落后,各項制度管理不健全的單位,再加上調入掘進(jìn)三區的部分領(lǐng)導管理水平低,業(yè)務(wù)能力差;技術(shù)人員的技能水平不高,工人個(gè)人素質(zhì)差,思想不穩定等因素,導致本人工作不能游刃有余。鑒于此,我沒(méi)有懈怠,而是知難而上,想盡一切辦法完成領(lǐng)導交給的任務(wù),處處以身作則,無(wú)論做任何事都得把生產(chǎn)、安全放在一切工作的首位,將責任落到每一個(gè)細節之中,對實(shí)施方案、工作程序、操作規程、人員安排據情統籌,都是精心安排,周密部署,得到了領(lǐng)導的認可。工作的需要,領(lǐng)導的安排,本人于XX年9月被調到夏闊坦煤礦工作,主要負責安全和生產(chǎn)工作。這一年里,在礦領(lǐng)導正確領(lǐng)導下,嚴格要求自己,認真履行崗位職責,立足于管理提效益,著(zhù)眼于改革要活力,靠實(shí)干爭創(chuàng )一流,以飽滿(mǎn)的工作熱情和奮發(fā)向上的精神狀態(tài)開(kāi)展各項工作,經(jīng)過(guò)上上下下的不懈努力,分管范圍內的各項工作有了長(cháng)足的進(jìn)步,F將本人在夏闊坦煤礦一年的工作情況做簡(jiǎn)單的匯報:
一、敬崗愛(ài)業(yè),自覺(jué)學(xué)習,提高自身素質(zhì)
一年來(lái),我注重加強自己對政治理論的學(xué)習和業(yè)務(wù)學(xué)習,通過(guò)學(xué)習不斷提高自己的理論水平和規范服從的意識,使我更加善于從政治的高度去認識分析和處理工作中的問(wèn)題,更加明確了職責。我堅持自我提高對政治理論重要性的認識,做自覺(jué)學(xué)習的表率。深知作為分管安全‘生產(chǎn)的主要領(lǐng)導,必須要有較高的理論水平,理論聯(lián)系實(shí)際,學(xué)以致用,用學(xué)到的理論指導自己的思想和工作,才能指導自己的思想和工作實(shí)際。
二、履行職責,主動(dòng)配合,確保安全生產(chǎn)
回顧一年的工作,認為自己能夠從嚴要求,認真履行職責,并注重與班子其他成員搞好協(xié)作,注意團結,盡心盡職抓工作,做為負責安全管理領(lǐng)導,我非常清楚搞好安全是全礦各項工作的重中之重,我深感責任重大,在現場(chǎng)條件極其復雜困難、不安全因素增多的情況下,我堅持自我加壓抓現場(chǎng),超前預防查隱患,精心協(xié)調,圍繞效益抓源頭,牢牢抓住制約安全生產(chǎn)的關(guān)鍵環(huán)節不放松,盯現場(chǎng),積極配合領(lǐng)導研究布置,確保了生產(chǎn)任務(wù)的順利完成,圓滿(mǎn)完成了全礦的產(chǎn)量及掘進(jìn)計劃目標。
同時(shí),結合我礦安全管理工作的現狀,主動(dòng)配合領(lǐng)導加強安全硬件投入,不斷完善安全設施,改善安全條件;堅持安全質(zhì)量檢查,對現場(chǎng)存在安全隱患認真檢查,并督促整改,狠抓隱患的查出和整改落實(shí)工作;堅持從管理源頭抓起,認真落實(shí)安全質(zhì)量標準化工作目標,從嚴考核,獎罰分明, 減少了因違章而造成的事故,極大的推動(dòng)了質(zhì)量標準化工作開(kāi)展, 工程優(yōu)良品率明顯提高。
三、恪盡職守、深入一線(xiàn)、抓好分管工作
1、結合本礦實(shí)際,建立和健全了安全生產(chǎn)的各項制度,全面落實(shí)安全生產(chǎn)責任制。為了這一中心工作,爭創(chuàng )一流業(yè)績(jì),我深入采掘一線(xiàn),實(shí)行全程跟蹤閉合管理,調查研究,熟悉生產(chǎn)情況,掌握第一手資料,及時(shí)向各級領(lǐng)導匯報生產(chǎn)情況。
2、定期組織召開(kāi)安全生產(chǎn)例會(huì ),反復研究現場(chǎng)生產(chǎn)管理主要環(huán)節問(wèn)題,并積極給領(lǐng)導提供決策依據,及時(shí)與各部門(mén)進(jìn)行人力、物力等合理調度,確保生產(chǎn)各環(huán)節的理順與協(xié)調。想方設法彌補工作上的不足,認真審視每一階段的`工作,改進(jìn)不合理的工作流程,遇到問(wèn)題及時(shí)溝通,解決,盡全力提高工作效率和工作質(zhì)量。及時(shí)掌握生產(chǎn)形勢,分析生產(chǎn)動(dòng)態(tài),對生產(chǎn)薄弱環(huán)節、采掘接替、煤質(zhì)管理等進(jìn)行專(zhuān)題調度。
3、健全應急管理體系,確保季節性預防工作順利完成。我高度重視應對突發(fā)事件的管理工作,著(zhù)力加強應急預案體系和制度建設,全面提高安全生產(chǎn)處置突發(fā)事件的能力,并逐步走向規范化和制度化。進(jìn)一步健全完善了煤礦應急保障體系,有力的保障了礦井和廣大員工的生命安全。
四、更新觀(guān)念,廉潔自律,樹(shù)立良好形象
1、加強反腐倡廉學(xué)習,充分體現黨員的先進(jìn)性。我自覺(jué)做到了自重、自盛自警、自勵,認真學(xué)習領(lǐng)導干部廉潔自律規定,常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律已之心,時(shí)時(shí)處處把好廉潔關(guān)口,自覺(jué)用黨的紀律約束自己,自覺(jué)抵制各種腐朽思想的侵蝕,樹(shù)立了自身良好形象。
2、認真檢查和督促管理制度、組織紀律的落實(shí)情況,對執行得好的及時(shí)表?yè)P和鼓勵,對表現差的也及時(shí)提出批評,正確的運用批評與自我批評這個(gè)武器,積極開(kāi)展批評與自我批評,既堅持原則,又注意對同志的批評方式,本著(zhù)與人為善的態(tài)度,堅持“懲前毖后、治病救人”,通過(guò)批評與自我批評,使班子集體、職工隊伍人心團結,思想統一,確保了各項工作的開(kāi)展有條不紊。
在今后的工作和學(xué)習中,我要努力學(xué)習,不斷完善自己,及時(shí)改進(jìn)不足,振奮精神,開(kāi)拓進(jìn)去,勇于創(chuàng )新,積極配合,團結協(xié)作,扎扎實(shí)實(shí)、腳踏實(shí)地的做好本職工作,為把夏闊坦煤礦建設成為一流的現代化礦山恪盡職守、盡職盡責。
礦工個(gè)人工作總結 5
一年的時(shí)間很快過(guò)去了,在一年里,我在礦領(lǐng)導、部門(mén)領(lǐng)導及同事們的關(guān)心與幫助下圓滿(mǎn)的完成了各項工作,在思想覺(jué)悟方面有了更進(jìn)一步的提高,本年度的工作總結主要有以下幾項:
1、思想政治表現、品德素質(zhì)修養及職業(yè)道德。能夠認真貫徹黨的基本路線(xiàn)方針政策,通過(guò)報紙、雜志、書(shū)籍積極學(xué)習政治理論;遵紀守法,認真學(xué)習法律知識;愛(ài)崗敬業(yè),具有強烈的責任感和事業(yè)心,積極主動(dòng)認真的學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認真負責。
2、專(zhuān)業(yè)知識、工作能力和具體工作。我是六月份來(lái)到煤礦工作,擔任礦行政秘書(shū),協(xié)助辦公室主任做好工作。行政工作瑣碎,但為了搞好工作,我不怕麻煩,向領(lǐng)導請教、向同事學(xué)習、自己摸索實(shí)踐,在很短的時(shí)間內便熟悉了各項工作,明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個(gè)清晰的工作思路,能夠順利的開(kāi)展工作并熟練圓滿(mǎn)地完成本職工作。
在這一年,我本著(zhù)“把工作做的更好”這樣一個(gè)目標,開(kāi)拓創(chuàng )新意識,積極圓滿(mǎn)的完成了以下本職工作:
。1)協(xié)助辦公室主任做好了各類(lèi)公文的登記、上報、下發(fā)等工作,并把原來(lái)沒(méi)有具體整理的文件按類(lèi)別整理好放入貼好標簽的文件夾內,給大家查閱文件提供了很大方便
。2)做好了各類(lèi)信件的收發(fā)工作,20XX年底協(xié)助好辦公室主任順利地完成了20XX年報刊雜志的收訂工作。為了不耽誤工作,不怕辛苦每天按時(shí)取信取報,把公函,便函及時(shí)分發(fā)到部門(mén)及個(gè)人。
。3)協(xié)助好辦公室主任做好科室的'財務(wù)工作。財務(wù)工作是一項重要工作,需要認真負責,態(tài)度端正、頭腦清晰。我認真學(xué)習學(xué)校各類(lèi)財務(wù)制度,理清思路,分類(lèi)整理好各類(lèi)帳務(wù),并認真登記,年底以前完成了學(xué)院20XX年辦公用品、出差、接待、會(huì )議、教材、低值易耗等各類(lèi)帳務(wù)的報銷(xiāo)工作?剖业呢攧(wù)工作正進(jìn)一步完善規范,我會(huì )在新的一年再接再厲把工作做的更好。
。4)做好公章的管理工作。公章使用做好詳細登記,嚴格執行公章管理規定,不濫用公章,不做違法的事情。
。5)做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領(lǐng)用登記,按需所發(fā),做到不浪費,按時(shí)清點(diǎn),以便能及時(shí)補充辦公用品,滿(mǎn)足大家工作的需要。
。6)認真、按時(shí)、高效率地做好領(lǐng)導及辦公室主任交辦的其它工作。
為了礦工作的順利進(jìn)行及部門(mén)之間的工作協(xié)調,除了做好本職工作,我還積極配合其他同事做好工作。
3、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。熱愛(ài)自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務(wù),認真遵守勞動(dòng)紀律,保證按時(shí)出勤,出勤率高,全年沒(méi)有請假現象,有效利用工作時(shí)間,堅守崗位,需要加班完成工作按時(shí)加班加點(diǎn),保證工作能按時(shí)完成。
4、工作質(zhì)量成績(jì)、效益和貢獻。在開(kāi)展工作之前做好個(gè)人工作計劃,有主次的先后及時(shí)的完成各項工作,達到預期的效果,保質(zhì)保量的完成工作,工作效率高,同時(shí)在工作中學(xué)習了很多東西,也鍛煉了自己,經(jīng)過(guò)不懈的努力,使工作水平有了長(cháng)足的進(jìn)步,開(kāi)創(chuàng )了工作的新局面,為礦及部門(mén)工作做出了應有的貢獻。
總結一年的工作,盡管有了一定的進(jìn)步和成績(jì),但在一些方面還存在著(zhù)不足。比如有創(chuàng )造性的工作思路還不是很多,個(gè)別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。在新的一年里,我將認真學(xué)習各項政策規章制度,努力使思想覺(jué)悟和工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平,為煤礦的發(fā)展做出更大更多的貢獻。
礦工個(gè)人工作總結 6
20XX年煤炭行業(yè)的市場(chǎng)行情對我們煤礦工人來(lái)說(shuō),并沒(méi)有什么好消息,煤炭的行情欠好直接影響了我們采煤的數量和工資。在這一年里,我們的處境彷佛加倍的艱難,然則我們依舊光榮的完成了年度的。
顛末這一年困難的工作,我立志成為一名合格的煤礦工人,除了在身體上要可以或許抵抗住惡劣的工作情況之外,對本身的思想品質(zhì)和職業(yè)道德修養也要看重,這都是領(lǐng)導們平日的教育給我的信心。優(yōu)越的職業(yè)道德讓人認真負責,不僅僅可以或許包督工作任務(wù)的按時(shí)完成,還可以或許削減事故的發(fā)生,進(jìn)步本身的生命平安的質(zhì)量。透過(guò)這一年的檢驗,我在實(shí)際的礦井工作崗位上,已經(jīng)可以或許依照這個(gè)要求來(lái)工作了。
井下每個(gè)工作都是十分緊張的',我們的工作是一個(gè)團隊的互助,本身的工作直接關(guān)乎著(zhù)團隊的效率,甚至是同事的生命,因此就必要對本身的工作潛力有進(jìn)步,要具備必須的專(zhuān)業(yè)知識和優(yōu)越地工作潛力。因此在工作之余,我除了學(xué)習本身的工作技能之外,還向師傅討教相關(guān)的工作技能,在這一年的光陰里,固然沒(méi)有正規的培訓,然則我已經(jīng)控制了井下各類(lèi)機電設備的操作以及基礎的維修與維護,這是我這一年最大的勞績(jì)。
煤炭在這一年的銷(xiāo)量并沒(méi)有往年好,這直接關(guān)乎到了我們煤炭工人的工資收入,固然今年我的工資不及往年,但這只是一時(shí)的,國家關(guān)注我們這些煤礦工人的生活,必須會(huì )給予我們需要的支持,煤炭行業(yè)的行情必須會(huì )有好轉的一天;另外我也養成了一個(gè)優(yōu)越的心態(tài),對這些工資有一個(gè)加倍正確的認識。不可以或許僅僅以工資來(lái)權衡本身的工作和代價(jià),作為一名煤礦工人,固然在剛開(kāi)始的時(shí)候是出于生活的必要,然則顛末在煤礦工作崗位上的發(fā)展,我已經(jīng)加倍的認識到這個(gè)工作的緊張性,而且也會(huì )一向的做下去。
我很榮幸進(jìn)入了XX煤礦公司,這也讓我有更多學(xué)習和培訓的機會(huì ),不僅僅讓我的職業(yè)籌劃獲得成長(cháng)的機會(huì ),更讓我的思想上有了一個(gè)很大的進(jìn)步,我不再是一個(gè)只是到出賣(mài)體力的工人,而是成為一個(gè)有思想、有目標的工人,這樣宏大的轉變不僅僅給了我工作上的協(xié)助,為我的生活也增添了很大的信心。
礦工個(gè)人工作總結 7
各位領(lǐng)導好!我是山西鄉寧焦煤集團延申嶺煤業(yè)有限公司通風(fēng)科科員薛云龍。
轉眼間,一年的時(shí)間又過(guò)去了,在這短短的一年時(shí)間里,我學(xué)到了很多也收獲了很多,在科室領(lǐng)導與同事的支持和幫助下,我也成長(cháng)了很多,在自己的理論與技術(shù)水平方面都有了有很大的提高。在為人處事方面也變得更加得體,不會(huì )再像以前那樣迷茫。
今年過(guò)的非常充實(shí)且有意義,在學(xué)習上,嚴格要求自己,勤奮好學(xué),已掌握了基本的專(zhuān)業(yè)知識和操作技能,并可以進(jìn)行設備的熟練操作和專(zhuān)科知識的.靈活應用,除了對專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習外,同時(shí)還注意了綜合知識方面的擴張,廣泛的涉取其它學(xué)科的知識,從而提高文化素養。在工作上,我積極配合領(lǐng)導和同事,正確執行各項安全技術(shù)操作,發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)上報,及時(shí)解決。在工作中能理論聯(lián)系實(shí)際,遇到不懂的問(wèn)題及時(shí)向科長(cháng)及年資深(經(jīng)驗豐富)的老前輩請教,努力提高自己的業(yè)務(wù)水平。
認真干好本職工作:
1、每月對我礦井下進(jìn)行3次測風(fēng)、配風(fēng),發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)處理,保證我礦通風(fēng)系統正常合理運行。
2、每天認真填寫(xiě)通風(fēng)科各類(lèi)報表,保證通風(fēng)科資料完整。
3、每月對通風(fēng)科儀器進(jìn)行檢查并對送其校驗(風(fēng)表、秒表、瓦斯器)。
4、整理科室資料并對不健全的進(jìn)行補充,保證每次檢查時(shí)有依可查。
5、對我礦全體員工進(jìn)行《“手指口述”安全確認》相關(guān)知識的推廣與落實(shí)。
6、認真堅持跟班制度,每月下井次數不少于20次。
7、認真執行領(lǐng)導安排的其它各項臨時(shí)工作。
雨季三防方面:
1、負責雨季三防日常工作并制定一切關(guān)于雨季三防的各項措施與制度并實(shí)施。
2、做好我礦雨季三防工作,組織我礦人員對我礦全礦進(jìn)行排查并做記錄,發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)匯報相關(guān)領(lǐng)導與責任人,限期整改。
3、接收上級來(lái)文,根據相關(guān)文件,并組織我礦人員學(xué)習雨季三防知識,并做記錄。
4、制定我礦雨季三防相關(guān)制度,對于我礦易發(fā)生險情地段,進(jìn)行專(zhuān)人進(jìn)行排查與整改。
5、進(jìn)入汛期期間制定雨季三防值班表、并認真堅持值班制度,每月對我礦全礦區巡查次數不少于20次。
6、認真執行領(lǐng)導安排的其它各項工作。
個(gè)人榮譽(yù):
一、在我礦今年開(kāi)展的“安康杯”知識競賽活動(dòng)中,榮獲二等獎。
二、在集團組織的《“手指口述”安全確認》活動(dòng)中,共參加14家單位(人數共計952人),經(jīng)過(guò)各位專(zhuān)家和教練的26次的層層選拔中,我很榮幸以“測風(fēng)工”的身份,最后以?xún)?yōu)異的成績(jì)進(jìn)入15強(人數15人),晉級決賽。
三、在集團組織的“技術(shù)比武”活動(dòng)中,共參加13家單位中,我代表本礦“測風(fēng)工”進(jìn)行比賽,取得優(yōu)異成績(jì),晉級決賽。
當然,我身上還存在一些不足的地方有待改進(jìn)。比如,在學(xué)習上,有時(shí)仍有浮躁的情緒,感覺(jué)要學(xué)的東西太多,心浮氣躁,尤其是在遇到挫折時(shí),不能冷靜處理。
在工作上,有時(shí)存在著(zhù)標準不高的現象,雖然基本上能履行自己的職責和義務(wù),但是在主動(dòng)性方面還有待于進(jìn)一步提高,這都是我今后需要改進(jìn)和提高的地方(不過(guò),這些也正是我今后的努力方向)。在已經(jīng)過(guò)去的一年里,要再次感謝領(lǐng)導、科長(cháng)的教育、指導、批評和幫助,感謝同事們給予的關(guān)心和支持。
回顧過(guò)去,有許多進(jìn)步和提高,同時(shí)也存在一些不足(有經(jīng)驗、有教訓、更有了明確的方向);展望未來(lái),揚長(cháng)避短,敢于面對問(wèn)題和克服困難,朝著(zhù)明確的工作目標奮發(fā)前進(jìn)。為了我礦的美好明天而貢獻自己的一份力量!
礦工個(gè)人工作總結 8
時(shí)光荏苒,不知不覺(jué)中,20xx年成為過(guò)去,新的一年已經(jīng)開(kāi)始;仡櫼荒陙(lái)的工作感慨萬(wàn)千,既有客觀(guān)條件限制的無(wú)奈,亦有主觀(guān)努力成功的欣慰。艱辛與無(wú)奈給我們以考驗,激勵我們奮發(fā)向上;努力與成績(jì)讓我們欣慰,鞭策我們向更高的目標邁進(jìn)。毫不夸張地講,20xx年礦井面臨著(zhù)生死存亡的考驗,政策不明朗、煤炭?jì)r(jià)格下滑、因政策性停產(chǎn)四個(gè)多月,對礦井的沖擊非常大,經(jīng)營(yíng)非常困難。
一年來(lái),在各級政府部門(mén)的關(guān)心支持下,在建設集團總公司的正確領(lǐng)導和統一指揮下,在礦長(cháng)彭正高為首的領(lǐng)導班子正確領(lǐng)導下,緊緊圍繞“安全生產(chǎn)創(chuàng )效益,降本增效促效益”的目標,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,牢固樹(shù)立“以人為本、安全為先”的理念,突出“安全壓倒一切、事故否定一切”,緊緊圍繞安全目標:從零開(kāi)始,向零奮斗,深入開(kāi)展了“百日安全活動(dòng)”、“專(zhuān)項整治”、“質(zhì)量標準化評比”、“安全生產(chǎn)月”、“隱患排查治理”“打非治違”等活動(dòng),強化人本管理,加大教育培訓力度,提高全員素質(zhì),以員工素質(zhì)保安全;突出一通三防、瓦斯抽放、頂板管理、機電運輸、工程質(zhì)量、火工品等安全重點(diǎn),狠抓現場(chǎng)管理,落實(shí)安全生產(chǎn)責任制。以責任落實(shí)保安全,以質(zhì)量標準化動(dòng)態(tài)達標保安全,加強安全管理體系和制度建設,實(shí)現依法保安。特別是在安全生產(chǎn)月期間,加強了礦井文化建設,營(yíng)造了濃厚的安全氛圍,促進(jìn)了礦井安全形式的持續穩定發(fā)展。20xx年,經(jīng)全礦干職員工的共同努力,全礦未發(fā)生安全事故,實(shí)現了安全生產(chǎn)年,F在對20xx年工作作總結,并匯報明年的工作打算。
一、礦井基本情況
金河煤礦屬獨立保留礦井,證照齊全合法有效,是合法的生產(chǎn)礦井,F有在冊職工約50人,職工隊伍不穩定,人員空缺還大。目前,礦級管理人員和后勤人員共50人(其中正礦長(cháng)1人,安全副礦長(cháng)1人、生產(chǎn)副礦長(cháng)3人、正副總工各1人、安監科1人、防突隊長(cháng)1人、礦調2人、安全員3人、瓦檢員8人、電工5人、抽風(fēng)工2人、抽水工3人、監控員3人、井口檢身2人、礦燈房2人、庫管3人、地磅2人、食堂2人、辦公室2人、財務(wù)2人)。配齊井下各特種作業(yè)人員,按要求建立有“五科、五隊”組織機構,建立健全各項規章制度。目前的生產(chǎn)作業(yè)布置在+260m水平309采區,該采區儲量還有41.7萬(wàn)噸,回采工作面3092已開(kāi)始出煤,能夠滿(mǎn)足20xx年的'回采需求。礦井按一采二掘布置,總進(jìn)風(fēng)量1400m3/min,能夠滿(mǎn)足礦井通風(fēng)需要。礦井完成了“六大”系統建設,并能正常運行。
二、20xx年所做的主要工作
。ㄒ唬、20xx年安全生產(chǎn)主要指標完成情況
20xx年礦井因政策性影響停產(chǎn)4個(gè)多月,正常生產(chǎn)時(shí)間不足7個(gè)月,未能完成各項生產(chǎn)計劃。
1、今年生產(chǎn)原煤27929車(chē),煤炭銷(xiāo)售41053.33噸;
2、掘進(jìn)進(jìn)尺:k5抽放巷246m、巖巷約80m、k6煤層巷道防突進(jìn)尺527米;各項安全生產(chǎn)指標表采礦分公司能有今天的好業(yè)績(jì),得益于部門(mén)間的相互協(xié)作,也是服從礦業(yè)公司領(lǐng)導規劃布局的成果,更是全體員工不辭辛勞努力打拼的結果。
三、20xx年我公司所完成的主要工作
。ㄒ唬┑V安全工作
20xx年是金河煤礦承前啟后的關(guān)鍵一年,堅持從基礎工作做起,堅持不懈的抓現場(chǎng)安全管理,實(shí)現了死亡事故為零的安全目標。
1、工傷事故情況:進(jìn)入20xx年以來(lái),礦各層都圍繞一個(gè)安全目標在努力,上下一條心,克服各種因素的影響,不斷改進(jìn)管理方法,加大各項處罰力度,很反“三違”。對違章人員絕不姑息和遷就,發(fā)現違章及時(shí)制止,對其教育和幫教,再進(jìn)行處罰,并在班前會(huì )上對違章人員進(jìn)行曝光,使全礦職工都能認識到違章將會(huì )帶來(lái)的后果。雖然經(jīng)過(guò)全礦職工的努力,但還是有不盡人意和未做到的地方,全年共發(fā)生工傷事故5起,其中采煤工作面頂板和片幫事故共2起受傷2人、運輸事故3起,事故的背后還是值得大家深思的,其主要原因還是現場(chǎng)管理不到位,職工的自主保安意識不強。
2、三違查處情況:強化安全監督檢查力度,全面落實(shí)安全生產(chǎn)責任制,加強現場(chǎng)安全管理,定期不定期地組織各種形式的監督檢查。堅持從嚴從重原則,采取罰教相結合的辦法,全年共查出各類(lèi)違章情況72起,共處罰金8150元。
3、完成了礦井瓦斯防治能力評估及復查工作,完成了防突能力評估,兩項工作經(jīng)專(zhuān)家評估達標并得到專(zhuān)家認可。
4、完成了緊急避險系統建設并經(jīng)市局驗收合格同意使用。
5、接受省專(zhuān)家組安全隱患核查,完成了所查隱患的整改,于12月11日縣驗收小組會(huì )同省專(zhuān)家組對隱患整改情況進(jìn)行驗收,同意我礦恢復生產(chǎn),取得合法資格。
。ǘ┘夹g(shù)管理方面的工作
1、嚴格作業(yè)規程、安全技術(shù)措施的審批制度:采取作業(yè)規程、安全技術(shù)措施提前會(huì )審,在開(kāi)工前完成學(xué)習傳達工作。
2、通過(guò)礦毎月安全培訓會(huì )、周會(huì )及碰頭會(huì ),不但總結技術(shù)工作,有利于發(fā)現問(wèn)題,提出防范措施,使得技術(shù)工作有了超前性和指導性。
3、嚴格按照技術(shù)管理規定完成了資料的收集、整理、存檔工作。確保了每項工程都有一個(gè)完整的資料保存,便于查找,嚴格執行“一工程一措施”,杜絕了無(wú)措施施工現象,經(jīng)上級主管部門(mén)和省專(zhuān)家多次檢查,得到了肯定。
4、優(yōu)化布局,合理安排生產(chǎn)接續。在停產(chǎn)時(shí)間長(cháng),礦采掘接替緊張的情況下,抓住機遇,精心組織施工,加快工程進(jìn)度,正常完成了采煤工作面接替工作,給20xx年的原煤生產(chǎn)創(chuàng )造了條件。
5、積極推廣應用新技術(shù)、新工藝:巷道掘進(jìn)在圍巖松軟地段采用了架廂、掛網(wǎng)再?lài)姖{的聯(lián)合支護,因操作簡(jiǎn)單,職工便于掌握。在底板網(wǎng)格抽放瓦斯方面,不斷探索,改進(jìn)導管穿越、封孔技術(shù),大量抽放瓦斯,給巷道掘進(jìn)創(chuàng )造了條件,加快了掘進(jìn)進(jìn)度(每月達100m)。
6、嚴格工程質(zhì)量管理,巷道掘進(jìn)斷面、支護規格技術(shù)人員在班前會(huì )、現場(chǎng)仔細講解,認真督促,嚴格驗收。
四、注重學(xué)習培訓,增強職工業(yè)務(wù)素質(zhì)。
為提高全礦干部職工隊伍的安全素質(zhì),增強自我保護意識,預防和減少各類(lèi)傷亡事故,依照上級要求,結合本礦實(shí)際,以培訓安全生產(chǎn)管理人員、特種設備操作管理人員的安全生產(chǎn)基本知識和現場(chǎng)操作技能為重點(diǎn),按計劃完成了全年的培訓任務(wù)。
1、加強安全培訓的組織領(lǐng)導。通過(guò)送外培訓,有7名礦級人員參加相應的培訓班,獲得了相應的任職資格證書(shū),完成了五長(cháng)、五科、五隊及班組長(cháng)的任職資格培訓。
2、全力組織全員培訓,開(kāi)展了員工自救互救常識培訓工作。每次新入礦工人,都認真細致地做崗前培訓,按要求送到縣培訓中心進(jìn)行培訓,簽定師徒合同。同時(shí)礦利用班前會(huì )、上崗前、停產(chǎn)期間、每月安全生產(chǎn)例會(huì )等方式對職工進(jìn)行素質(zhì)和安全意識的教育,讓他們掌握安全知識和現場(chǎng)操作技能,增強職工的安全意識和自我保護能力,目前全礦特殊工種、管理人員和職工全部持證上崗。
3、做好到期證件的復訓審證工作。
五、加強企業(yè)文化,營(yíng)造良好安全生產(chǎn)氛圍
全面學(xué)習貫徹全國安全電視電話(huà)會(huì )議、國家安全總局、省和各級主管部門(mén)的一系列安全工作相關(guān)文件及安全工作會(huì )議精神,并針對上級要求結合我礦實(shí)際,研究部署我礦安全生產(chǎn)工作。組織觀(guān)看了全國近年來(lái)發(fā)生的幾起重特大事故警示教育片,開(kāi)展事故案例教育,找出事故發(fā)生的深層次原因從中吸取教訓。充分利用安全例會(huì )、事故案例分析、觀(guān)看事故警示教育片、安全活動(dòng)月、班前安全宣誓、懸掛了安全標語(yǔ)等形式,使員工的安全得到保障。
礦工個(gè)人工作總結 9
二0xx年,在XX煤業(yè)化工集團、XX公司的正確領(lǐng)導下,我們始終堅持“安全第一、預防為主,綜合治理”的安全生產(chǎn)方針。秉承“從零開(kāi)始,向零奮斗”的安全核心理念,按照“零”起點(diǎn)、“零”過(guò)程、“零”目標的工作要求,夯實(shí)管理基礎,健全管理體系,轉變管理職能,創(chuàng )新工作思路,深化“雙基”和標準化建設,推進(jìn)“五自”管理,各項工作都取得一定成效,杜絕了輕傷及以上和二級以上非傷亡事故的發(fā)生,實(shí)現了安全生產(chǎn)。
一、堅持以“從零開(kāi)始,向零奮斗”的安全理念為引領(lǐng),實(shí)現礦井安全發(fā)展
為全面貫徹“從零開(kāi)始,向零奮斗”的安全理念,我們始終堅定不移地把安全工作擺在高于一切、重于一切、先于一切、影響一切的位置,要求各級干部切實(shí)擺正安全與生產(chǎn)、安全與效益、安全與各項工作的關(guān)系,堅持在責任落實(shí)上下功夫。為讓安全零理念在XX扎根、成長(cháng),我們立足自身實(shí)際,轉變安全管理思路,拓展了零理念,樹(shù)立了“安全不決定一切,但能否定一切”的理念。確立了“抓而不緊等于不抓,管而不嚴等于不管”的安全落實(shí)理念;先確認,后執行的安全操作理念;要我安全是愛(ài)護,我要安全是覺(jué)悟的安全認知理念;說(shuō)安全話(huà),辦安全事,做安全人安全行為理念;職工們“掙安全錢(qián),吃安全飯,得安全實(shí)惠、享安全成果”的思想得到了鞏固,有效地發(fā)展了安全零理念,進(jìn)一步完善了安全生產(chǎn)責任制,堅持“管生產(chǎn)必須管安全”及“統一領(lǐng)導、落實(shí)責任、分級管理、全員參與”的原則,將責任分解落實(shí)到每一級領(lǐng)導和職能部門(mén)、每一名干部和職工、每一個(gè)工種和崗位,實(shí)現“兩個(gè)規范”。成立了頂板管理、機電運輸、一通三防、礦井防治水、安全管理等五個(gè)專(zhuān)業(yè)管理領(lǐng)導小組,各專(zhuān)業(yè)組明確分工,按月組織開(kāi)展專(zhuān)項安全隱患排查和治理工作;公司還建立了“公司——隊——班——職工”的四級安全包保責任制,保障安全生產(chǎn)管理整體效果。進(jìn)入十月下旬以來(lái),我們開(kāi)展了干部作風(fēng)整頓活動(dòng),重點(diǎn)加強了干部安全作風(fēng)的整頓,強化了干部安全責任意識。
二、深化“雙基建設”提高礦井管理水平
。ㄒ唬嫿ü芾眢w系,落實(shí)主體責任,實(shí)現礦井自主
1、實(shí)施層級包保制度,明確包保人員的連帶責任,對包保人員進(jìn)行相應的獎罰。
2、建立健全各項安全管理制度和不斷完善“雙基”建設和質(zhì)量標準化考核辦法考核辦法,制定雙基考核執行細則,嚴格考核,獎懲兌現。
3、深入開(kāi)展五項評比活動(dòng)。一是文明施工最差區隊評比。二是工程質(zhì)量最好及最差區隊評比。三是機電設備現場(chǎng)管理最好及最差區隊評比。四是開(kāi)展全員學(xué)習最好及最差區隊評比。
。ǘ┟鞔_專(zhuān)業(yè)職責,細化量化責任,達到系統自控
我們按照“系統抓,抓系統”的思路,進(jìn)一步完善業(yè)務(wù)保安和自主保安制度,堅持“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,將責任分解落實(shí)到每一級領(lǐng)導和職能部門(mén)、每一名干部和職工、每一個(gè)工種和崗位,實(shí)現“兩個(gè)規范”。成立了頂板管理、機電運輸、一通三防、礦井防治水、安全管理等五個(gè)專(zhuān)業(yè)管理領(lǐng)導小組,各專(zhuān)業(yè)組明確分工,按月組織開(kāi)展專(zhuān)項安全隱患排查和治理工作;重新修訂了《安全結構工資考核辦法》,《公司領(lǐng)導雙基考核辦法》各級管理干部的安全履職情況直接與安全風(fēng)險收入掛鉤,加大了考核力度,打破往年安全結構工資大鍋飯分配現象,按職工安全責任大小進(jìn)行分配,加大了對中層干部的考核力度,重點(diǎn)查處管理干部的安全不履職行為,將制度建設、干部入井、隱患查處、質(zhì)量達標、操作行為、安全效果等作為安全“雙基”建設的主要考核指標,使安全績(jì)效考核制度的`落實(shí)更具操作性和實(shí)效性;各基層單位根據XX煤業(yè)公司要求,針對單位的實(shí)際情況,修定了考核辦法,側重于標準化、隱患、三違、工程質(zhì)量、事故等方面,如機電隊開(kāi)展了“四安”員工(安全意識、安全環(huán)境、安全行為、安全績(jì)效)評價(jià),有效地與個(gè)人雙基考核掛鉤,根據公司考核的結果進(jìn)行二次分配,打破了原有的10分制考核方案,體現了風(fēng)險程度,兌現安全責任大小,形成了公司考核區隊,區隊考核班組,班組考核個(gè)人的安全考核體系,調動(dòng)了三級人員安全管理的自主性,取得了較好的安全生產(chǎn)效果。
機電科組織開(kāi)展了“機電、運輸兩評定工作”,生產(chǎn)科開(kāi)展了防治水評價(jià),通風(fēng)系統開(kāi)展了瓦斯治理評價(jià),保證了系統自控。
。ㄈ┘せ顓^隊管理潛能,實(shí)現區隊自治
建立健全區隊內部安全管理制度,區隊對每個(gè)管理人員抓“三違”和查“隱患”的條數進(jìn)行明確規定,對達不到要求的與工資或風(fēng)險抵押金獎金進(jìn)行掛鉤;開(kāi)展了隱患自查自糾活動(dòng),跟班隊長(cháng)每人一個(gè)隱患自查自糾本,現場(chǎng)發(fā)現問(wèn)題記錄,升井后填寫(xiě)到區隊的自查自糾臺帳,由隊長(cháng)統一把關(guān)后,每天下午6:00前報送到信息站,月底根據排查治理的隱患多少,進(jìn)行排名雙基加分。按照XX公司“零起點(diǎn)、零過(guò)程、零目標”的工作要求,將安全“零”理念向管理環(huán)節、生產(chǎn)要素和行為規范方面細化、延伸,形成“十零”安全理念體系,并將“十零”安全理念作為我公司安全管理工作的目標和準則,建立和完善了安全管理“零臺帳”,開(kāi)展了“六零”區隊創(chuàng )建評比活動(dòng)。機電隊推行了“日周月”立體式管理模式,以“維修日記”為設備管理“把脈”,以“職工思想動(dòng)態(tài)周會(huì )”為員工管理“確診”,以“開(kāi)通月度親情幫教電話(huà)”來(lái)遏制“三違”現象的發(fā)生,在及時(shí)掌握、處理職工出現的思想問(wèn)題,保持職工隊伍思想穩定的同時(shí),實(shí)現了安全生產(chǎn),有效促進(jìn)了區隊自治。
。ㄋ模┨嵘芾硭刭|(zhì),創(chuàng )新管理方法,推進(jìn)班組自理
XX煤業(yè)公司做為一個(gè)新投產(chǎn)礦井,人員新、隊伍新,基礎薄弱,為此我們按照上級公司的要求,在公司黨政班子的統一領(lǐng)導下,深入區隊班組調查研究,分析了班組工作存在的各類(lèi)現象,結合實(shí)際,以學(xué)習白xx班組管理法為切入點(diǎn),制定了《XX煤業(yè)公司班組管理制度》及考評細則,開(kāi)展了XX煤業(yè)公司優(yōu)秀、金牌班組及班組長(cháng)評選活動(dòng),側重于班組的安全管理、勞動(dòng)組織、勞動(dòng)紀律、班組分配、班組培訓、班組協(xié)助等方面,開(kāi)展了金牌班組和金牌班組長(cháng)競賽活動(dòng),競賽中實(shí)施我是誰(shuí)、干什么、為啥干、何時(shí)干、怎么干“五步”管理,實(shí)現任務(wù)、責任、項目、標準、驗收、考核六到位。后半年又開(kāi)展了金牌班組和金牌班組長(cháng)評比活動(dòng),通過(guò)些項活動(dòng),有效激活了班組安全管理的自覺(jué)性、主動(dòng)性,實(shí)現了班組自理。
。ㄎ澹┘訌娊逃嘤,提高員工安全素質(zhì),促使員工自律。
員工安全培訓教育是“雙基”建設的重要內容,員工安全技能的高低直接決定著(zhù)安全效果的好壞。我們高度重視職工安全教育和技能培訓工作,認真落實(shí)集團公司提出的“全體員工培訓一遍、全部持證上崗”的指導意見(jiàn),本著(zhù)“缺什么補什么,干什么學(xué)什么”工作思想,堅持“教、學(xué)、考、練”四位一體和每日一題、每周一課、每月一考的“三個(gè)一”基本功日常演練,實(shí)現了職工由“應知應會(huì )”向“必知必會(huì )”躍升,推行了“帶兵培訓”制度從公司分管領(lǐng)導、科室、區隊到班組,由上而下,以點(diǎn)帶面,層層輻射,形成一級抓一級,一級帶一級的立體培訓網(wǎng)絡(luò ),上一級是下一級培訓的主體。培訓不僅僅是安全培訓部門(mén)的事情,而是分管領(lǐng)導份內職責,出現安全問(wèn)題,首先追究分口培訓責任。本著(zhù)“缺什么補什么,干什么學(xué)什么”工作思想,堅持“教、學(xué)、考、練”四位一體和每日一題、每周一課、每月一考的“三個(gè)一”基本功日常演練,實(shí)現了職工由“應知應會(huì )”向“必知必會(huì )”躍升,通過(guò)各種培訓工作的開(kāi)展,有效的提升了我公司員工的綜合素質(zhì),增強了安全意識。如運輸隊開(kāi)展了“班前10分鐘學(xué)技術(shù),每周一課提技能,月評選技術(shù)標兵”的辦法,調動(dòng)了職工學(xué)技術(shù)的積極性。他們還利用小測驗、小答辯等形式,對學(xué)習成績(jì)優(yōu)秀、技術(shù)精湛的職工分別給予獎勵。生產(chǎn)科堅持每周三次業(yè)務(wù)培訓課,對盡快提高技術(shù)人員素質(zhì)有了很大推動(dòng)作用。通過(guò)各種培訓工作的開(kāi)展,有效的提升了我公司員工的綜合素質(zhì),增強了安全意識;制定了崗位作業(yè)標準和流程,強化和提高職工操作技能,同時(shí)通過(guò)開(kāi)展安全結對子、班前會(huì )上的“寫(xiě)下名字、記下承諾”的安全誠信管理、“崗位描述”和“手指口述”、安全積分等活動(dòng),機電隊、通風(fēng)隊開(kāi)展了風(fēng)險預知和管控、員工“四安”評價(jià)活動(dòng),促進(jìn)了員工自律。
針對后一百天XX煤業(yè)公司安全生產(chǎn)仍然面臨著(zhù)諸多不利因素,開(kāi)展了“夯基礎,抓重點(diǎn),反三違,除隱患,奮力決戰后一百天,確保全年安全目標順利實(shí)現”百日安全競賽活動(dòng),活動(dòng)共分十四大項。有力促進(jìn)了礦井安全生產(chǎn)。
三、強力推進(jìn)安全質(zhì)量標準化建設,安全基礎得以不斷鞏固
為強化安全管理,我們堅持突出“一個(gè)重點(diǎn)”:突出工程質(zhì)量標準化這一重點(diǎn);堅持“兩個(gè)原則”:即堅持“安全、整潔、實(shí)用、效益”;“全面部署、分段實(shí)施、重點(diǎn)突破、整體推進(jìn)”的原則;做到“三個(gè)并重”:即做到工程質(zhì)量標準化與工作質(zhì)量標準化并重,資金投入與規范行為并重,井下質(zhì)量標準化與井上質(zhì)量標準化并重;落實(shí)“四個(gè)到位”:即制度落實(shí)到位、細化管理到位、責任落實(shí)到位、考核到位。實(shí)現“五個(gè)轉變”:即實(shí)現點(diǎn)線(xiàn)面達標向全方位達標轉變、階段性達標向持久性達標轉變、單項達標向全過(guò)程達標轉變、靜態(tài)達標向動(dòng)態(tài)達標轉變、管理措施型向工程裝備型的轉變。按照“典型引路,以點(diǎn)帶面,循序漸進(jìn),整體推進(jìn)”的工作方法,強力推進(jìn)安全質(zhì)量由“靜態(tài)精品”向“流程精品”轉變,促進(jìn)了安全質(zhì)量標準化工作的不斷深入。
為把質(zhì)量標準化工作在全公司推行開(kāi)來(lái),我們堅持思想先行,用思想達標帶動(dòng)安全質(zhì)量達標,從廣大干部職工思想認識上入手,克服三軟煤層不好搞質(zhì)量標準化,周邊礦井干了幾十年也沒(méi)有達到一級標準礦井的畏難心理,宣傳安全質(zhì)量標準化的重要意義和作用,積極了解和借鑒同類(lèi)礦井條件下抓質(zhì)量、保安全、促發(fā)展的先進(jìn)經(jīng)驗,使廣大干部職工認清本地區、本單位在質(zhì)量標準化工作方面的差距,增強工作的緊迫感,進(jìn)一步堅定大家抓好安全質(zhì)量標準化工作的信心;把解決好中層干部思想作為重點(diǎn),引導他們牢固樹(shù)立起“干一輩子煤礦,抓一輩子安全質(zhì)量標準化”的思想,幫助他們理清思路,明確安全質(zhì)量標準化的工作步驟、工作重點(diǎn)、努力方向和奮斗目標,從而增強全體干部職工搞好安全質(zhì)量工作的責任感和使命感。
制定了年度、季度、月度質(zhì)量標準化工作目標和達標規劃,并根據目標和達標規劃認真落實(shí)三定(定職員、定區域、定時(shí)間)三包(包區域、包質(zhì)量、包進(jìn)度)責任制,力爭在預定期限內完成預定目標。同時(shí)堅持了定期檢查與動(dòng)態(tài)檢查相結合,日檢查與班檢查相結合,年檢查與季檢查相結合的考核制度,對工作目標完成情況進(jìn)行嚴格考核,賞罰兌現,使礦井安全質(zhì)量標準化工作得到了制度上的保證。
為了加大對質(zhì)量標準化工作的激勵約束力度,完善了安全質(zhì)量結構工資考核辦法,從工資總額中提取10%作為質(zhì)量標準化工作,納入安全結構工資進(jìn)行一并考核。一旦質(zhì)量標準化未達標,將沉淀所提取的質(zhì)量結構工資。
同時(shí)加大日常工程質(zhì)量和文明生產(chǎn)檢查力度。每月組織4次安全大檢查、3次質(zhì)量標準化和文明施工檢查,重點(diǎn)對亮點(diǎn)工程的鞏固和需要扭轉形象的地點(diǎn)監督督促,每旬的3號、6號、9號分別進(jìn)行檢查。每次對所有專(zhuān)業(yè)檢查存在的問(wèn)題進(jìn)行總結,落實(shí)整改情況,跟蹤整改進(jìn)度。堅持安全檢查與質(zhì)量達標檢查相結合、日常檢查與專(zhuān)項檢查相結合、定點(diǎn)檢查與線(xiàn)路檢查相結合、重點(diǎn)監督與全面普查相結合,做到安全質(zhì)量檢查網(wǎng)絡(luò )化,覆蓋率達到100%,確保安全質(zhì)量檢查不留死角。對檢查中查出的工程質(zhì)量和文明生產(chǎn)問(wèn)題,嚴格按照工程質(zhì)量、文明生產(chǎn)獎懲辦法落實(shí)到人,督促整改。對工程質(zhì)量低劣或嚴重滑坡,文明生產(chǎn)差的單位和單位主要負責人要給予處罰,確保日常質(zhì)量達標的保持,確保礦井動(dòng)態(tài)達標。
進(jìn)入二季度后我們修訂了《20xx年質(zhì)量標準化達標工作實(shí)施方案》,同時(shí)開(kāi)展強化“三項工程”專(zhuān)項治理,各基層單位自我加壓,嚴格標準、積極主動(dòng)配合各專(zhuān)業(yè)逐步將質(zhì)量標準化由面到點(diǎn)進(jìn)行了細化。同時(shí),堅持繼續采取專(zhuān)業(yè)包保、下隊指導、及時(shí)總結等措施,加強了對各單位的技術(shù)指導服務(wù),涌現出了軌道大巷掘進(jìn)面、一采區軌道上山、中央變電所、中央泵房、爆破材料庫、1107軌道順槽掘進(jìn)面等精品工程,迅速扭轉了礦井“臟、亂、差”的形象。
四、加大隱患排查與治理,確保礦井安全生產(chǎn)
為強化落實(shí),切實(shí)提高安全生產(chǎn)執行力,我們堅定不移抓好了“四個(gè)凡事”(凡事有人負責、凡事有章可循、凡事有監督檢查、凡事有獎懲考核),對各工種制定了崗位作業(yè)標準和流程,強化和提高職工操作技能;在隱患管理上構建了“五環(huán)六步”隱患防控體系,即崗位隱患防控、班組隱患防控、區隊隱患防控、專(zhuān)業(yè)隱患防控、礦井隱患防控五個(gè)層次的隱患防控,每一個(gè)層次都是一個(gè)完整的閉合循環(huán),即“五環(huán)”,每一個(gè)循環(huán)都包含排查、記錄、整改、驗收、考核等六個(gè)不同的步驟,即“六步”,形成了全員、全過(guò)程、全天候的“五環(huán)六步”隱患防控體系。
在安全隱患排查方面,針對一通三防專(zhuān)業(yè)、火工品管理專(zhuān)業(yè)情況編制了隱患排查表,實(shí)現了表格化、有序化,防止排查漏項或不規范現象。
推行了安全隱患的“透明化”治理。將查出的所有隱患全部通過(guò)內部網(wǎng)絡(luò )平臺進(jìn)行公示,同時(shí)對責任單位治理隱患的情況進(jìn)行公示。一是實(shí)施重大隱患掛牌督察、閉合摘牌消號制度,對納入重大隱患進(jìn)行治理的隱患建立專(zhuān)門(mén)臺帳,由安檢部門(mén)進(jìn)行掛牌重點(diǎn)督察,定期在內部網(wǎng)絡(luò )平臺上分布治理進(jìn)展情況,直至隱患徹底消除方可摘牌消號。二是實(shí)施隱患公示曝光制度,每次安全大檢查后都根據隱患的多少排出名次,隱患條數排在前三名的責任單位負責人參加安全大檢查落實(shí)會(huì )時(shí)座在“曝光臺”并作檢查,讓其“丟面子”,增強了隱患排查治理的“透明度。
五、加大安全投入、提高礦井防災搞災能力
安全投入是提高煤礦本質(zhì)安全水平的重要保證,也是安全質(zhì)量標準化的一項重要內容。我們大力實(shí)施科技興安戰略,不斷增強了礦井的安全保障能力。
20xx年1至10月共計投入安全費用464.64萬(wàn)元,主要用于完善通風(fēng)系統、防塵系統、機電保護、運輸安全設施、監測監控系統、防治水、巷修等方面。
在煤巷掘進(jìn)工作面推廣了新型前探梁(連鎖式前探梁),既起到了臨時(shí)支護作用,又起到了加固作用,并對井下錨網(wǎng)噴支護巷道前探梁進(jìn)行改進(jìn),起到了良好效果。
針對三軟煤層支護困難問(wèn)題,我們在煤巷掘進(jìn)工作面開(kāi)展了松幫卸壓工作,從1107工作面使用情況來(lái)看效果明顯。
針對XX井田情況,我們不斷探索XX井田防治水的有效手段,結合2009年1202工作面出水時(shí)的情況及井田地質(zhì)特征,通過(guò)打鉆驗證,化驗分析等,確立了“以疏為主,疏堵結合”符合XX實(shí)際的防治水方針,保證了該面正;夭。
為摸清下山瓦斯賦存規律,我們與XX理工大學(xué)開(kāi)展了陜澠三軟不穩定煤層大采深瓦斯涌出規律和防治技術(shù)研究,對下一步瓦斯防治工作提供可靠依據。
井下的斜巷運輸推廣了氣動(dòng)防跑車(chē)裝置,完善了大巷運輸的語(yǔ)音報警裝置和司控道岔,為電機車(chē)配備了機車(chē)通訊裝置,增添探放水設備三套、對巷道變形和底鼓的現象及時(shí)安排隊伍進(jìn)行整治等等,通過(guò)加大投入力度,完善各項系統,抓質(zhì)量,嚴考核,嚴獎懲,進(jìn)一步提高了我礦質(zhì)量標準化達標水平。
礦工個(gè)人工作總結 10
在即將過(guò)去的20XX年里,XX隊全體職工的共同努力和用心奮斗,繼續發(fā)揚XX隊的優(yōu)良傳統,在20XX年巖巷掘進(jìn)以及安全生產(chǎn)工作中盡心盡職,心往一處想,勁往一處使,基本實(shí)現了年初提出的奮斗目標。XX隊全體職工團結一致,20XX年以來(lái),我們細化管理、求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓創(chuàng )新、綜合治理、狠抓落實(shí)、降低成本、確保成效,從而為我隊安全生產(chǎn)創(chuàng )造了良好環(huán)境;仡20XX年以來(lái),我們主要做了以下工作。
一、加強學(xué)習、提高潛力
一年來(lái),我們堅持以管理提升為目的,安全生產(chǎn)為目標。緊緊圍繞我礦年初奮斗目標和五優(yōu)礦井的工作思想,加強學(xué)習、提高質(zhì)量、狠抓落實(shí)、加強現場(chǎng)管理提高了隊領(lǐng)導班子凝聚力,而且增強了職工向心力,從而提高了戰斗力。在學(xué)習上堅持每一天班前會(huì )思想動(dòng)員和每次的逢四學(xué)習,認真貫徹我礦有關(guān)文件精神以及安全生產(chǎn)有關(guān)知識,認真組織廣大職工深入學(xué)習“一號文”和“二十條紅線(xiàn)”,透過(guò)三個(gè)階段的認真學(xué)習和總結,每位職工都寫(xiě)了心得體會(huì ),明確了安全生產(chǎn)的重要性以及相關(guān)文件精神,從而提高了全體職工的職責感和使命感。在抓好政治思想教育的同時(shí),堅持業(yè)務(wù)技術(shù)和廉潔自律學(xué)習,提高了全體職工的政治思想覺(jué)悟,為我礦實(shí)現安全生產(chǎn)的奮斗目標打下了堅實(shí)基礎。
二、完善制度管理、明確職責、落實(shí)職責
XX隊始終把認真學(xué)習集團公司及我礦的路線(xiàn)方針政策,使職工及時(shí)了解掌握集團公司及礦井經(jīng)濟發(fā)展和安全會(huì )議精神及安全生產(chǎn)狀況。并在年初制定了XX隊安全管理規章制度為管理工作以及安全生產(chǎn)打下堅實(shí)基礎,在這一年當中XX隊隊領(lǐng)導不斷總結,不斷建立、健全完善各種管理制度,摸索出了以經(jīng)濟管理安全生產(chǎn)的獎懲機制,從而使我隊的管理構成制度化、精細化的管理,職工的一言一行,工作好與壞,均可對照制度或獎或罰,職工一目了然,充分調動(dòng)了廣大職工的工作積極性,增強了職工的職責感;在生產(chǎn)中,從工程質(zhì)量上下功夫,發(fā)現隱患及時(shí)匯報及時(shí)處理,確保了安全生產(chǎn)順利進(jìn)行。在抓好隊班子的同時(shí),認真召開(kāi)隊領(lǐng)導班子民主生活會(huì ),自查自糾,找出不足之處,縮小組織要求的距離,做到班子團結一致,作風(fēng)民主,對人員任免重大問(wèn)題和有關(guān)重大事項和決策務(wù)必召開(kāi)班子會(huì )議群眾討論決定,每季度召開(kāi)隊黨、政、工、團聯(lián)系會(huì )議,分析職工思想工作方法,隊里存在的難點(diǎn)、熱點(diǎn)及需要對領(lǐng)導協(xié)調解決的問(wèn)題,給安全防線(xiàn)筑牢了第二道安全防線(xiàn)。
三、降低成本增效益、明確分配的透明度
XX隊在日常工作中認真抓成本管理,首先加強材料管理,做到在工程施工當中節約每一個(gè)螺絲帽,每一根錨桿,損壞或暫時(shí)用不到的及時(shí)回收,需要時(shí)再投入到工作中使用,在管理中人為損壞的及時(shí)通報處罰,從一顆道釘、一根錨桿、一個(gè)螺絲入手狠抓材料浪費,這樣從管理的力度上修舊利廢,減少了成本的投入,間接的增加了職工的收入,在職工每月收入上做到隊務(wù)公開(kāi),每月認真執行“三表”上墻,即工資表、結算表、分配表,獎勵和罰款上墻明確了工資收入及分配的透明度,較好的處理了職工關(guān)心的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題。
四、關(guān)愛(ài)職工生活
隊領(lǐng)導在加強管理的同時(shí),處處為職工著(zhù)想。中秋期間組織送溫暖活動(dòng),給困難職工家庭送去了慰問(wèn)品,讓每戶(hù)困難家庭能過(guò)一個(gè)歡快的中秋,讓他們感受到組織對他們的關(guān)心,感覺(jué)到大家庭般溫暖。XX隊還開(kāi)展了聯(lián)系困難戶(hù)“一幫一”活動(dòng),密切了黨群關(guān)系,加深了黨群情意,一年來(lái)看望慰問(wèn)傷病員2次,XX隊工會(huì )堅持組織職工開(kāi)展互助、互濟活動(dòng),為困難職工解除了后顧之憂(yōu)。這些成績(jì)的取得是隊領(lǐng)導工作務(wù)實(shí)、關(guān)心職工、愛(ài)護職工、努力為職工辦實(shí)事、辦好事的具體表現。
五、發(fā)揚優(yōu)良傳統、干部以身作則
由于安全管理工作的重要性、持久性,一年來(lái)我們緊緊圍繞我礦的工作思路及奮斗目標。要實(shí)現安全生產(chǎn)奮斗目標,只有從理論上加強學(xué)習,提高每位職工的思想認識,每一位黨員、團員在不同的'崗位上帶領(lǐng)職工自覺(jué)地執行安全生產(chǎn)方針政策和礦規礦紀,在實(shí)際生產(chǎn)生活中用自己的實(shí)際行動(dòng)認真自覺(jué)遵守紀律,按章操作,使每位職工干好自己的本職工作,確保了全年職工無(wú)重大安全事故。每月認真組織全體職工按時(shí)參加安全生產(chǎn)培訓及學(xué)習,參培率達80%以上,極大的豐富了崗位業(yè)務(wù)知識。XX隊在抓好安全生產(chǎn)的同時(shí),制定了青安崗員及群監員上崗制度,每人負責一個(gè)小組,大膽管理,發(fā)現隱患及時(shí)匯報及時(shí)處理,做到身邊無(wú)違章、無(wú)事故,每一天下班后匯報安全生產(chǎn)狀況,同時(shí)為提高匯報質(zhì)量,每月統計匯報次數,規定達20天以上給予10元/天的津貼,匯報不到數罰5元/天,從而提高了職工的職責感,確保了安全生產(chǎn);在思想教育工作上,只要發(fā)現“三違”現象,除了安監科的學(xué)習外隊領(lǐng)導還進(jìn)行幫忙教育和批評,對嚴重違紀人員給予罰款處理,處罰后對必須時(shí)間內不再違章的給予罰款返還。
在即將過(guò)去的一年里,在全體職工的共同努力下,安全管理工作取得了必須的成績(jì),在新的一年里我們將繼續努力,爭取取得更好的成績(jì)。
礦工個(gè)人工作總結 11
xx年來(lái),在上級單位的正確領(lǐng)導下,在全體員工的共同努力配合下,我隊嚴格執行“三規定”和“一系列安全管理制度。全面完成了上年度的各項工作任務(wù),實(shí)現了全年工作目標,為了總結經(jīng)驗,吸取教訓,更好的開(kāi)展今年的.生產(chǎn)安全生產(chǎn)工作,現將我隊今年以來(lái)的生產(chǎn)安全工作進(jìn)行以下總結:
一、加強組織領(lǐng)導
我隊成立了以隊長(cháng)為組長(cháng),副隊長(cháng),各隊隊長(cháng)為副組長(cháng)的安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組。按照安全生產(chǎn)“一崗雙責”的要求,把安全生產(chǎn)責任制和工作目標任務(wù)分解落實(shí)到各隊隊班子成員,形成了“一崗雙責”工作機制,確保了安全生產(chǎn)責任的層層落實(shí),從而確保了我隊各項安全工作的順利開(kāi)展。
二、加大宣傳培訓工作
我隊在今年的生產(chǎn)安全工作中,充分利用各種宣傳形式,大力宣傳安全生產(chǎn)方針、法律法規、安全生產(chǎn)知識等。全年共發(fā)放宣傳手提電筒一百余個(gè),粘貼安全條幅二十余條,懸掛條幅二十余張。全年共張貼宣傳海報二十余張。全年共懸掛橫幅二十余條,張貼標語(yǔ)二十余張,粘貼安全條幅三十余張。全年共張貼宣傳彩頁(yè)十余張,懸掛條幅二十余條。
三、加大安全管理力度
1、今年我隊嚴格遵循“預防為主”的消防工作方針,對重點(diǎn)單位及重點(diǎn)部位進(jìn)行消防安全隱患排查,消除了一批隱患。全年共查出隱患及時(shí)整改到位。
2、在重大節日、重要時(shí)段和重要時(shí)刻,隊領(lǐng)導親自帶隊,對各隊隊員及各隊員進(jìn)行消防安全檢查,確保節日期間安全。全年共組織消防安全專(zhuān)項檢查二十余次。
3、我隊在重大節日和特殊時(shí)期,采取多種形式對隊員進(jìn)行了安全防范宣傳教育,組織隊員觀(guān)看了安全警示片和《煤礦安全生產(chǎn)警示錄》。通過(guò)這些宣傳教育,使隊員牢固樹(shù)立“安全第一”“預防為主”的思想。
礦工個(gè)人工作總結 12
轉眼間,xx年已經(jīng)過(guò)去了。這是我第一份煤礦工作,這段時(shí)間里在礦領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,在同事的關(guān)懷、幫助下,本人通過(guò)自己的不懈努力,較好的完成了各項工作任務(wù),F將個(gè)人的工作情況作如下簡(jiǎn)要匯報:
一、思想方面
在工作中,本人深切的認識到,新環(huán)境、新領(lǐng)導、新同事、新崗位,對我來(lái)說(shuō)是一個(gè)良好的發(fā)展機遇,也是一個(gè)很好的鍛煉和提升自己各方面能力的機會(huì )。在工作初期,我認真了解了公司的發(fā)展概況,學(xué)習了公司的規章制度,熟悉了辦公室日常管理事務(wù)及服務(wù)工作。同時(shí),也從多方面努力摸索工作的方式、方法,積極鍛煉自己的工作能力,力求盡快完成自身角色的轉變,以嶄新的姿態(tài)迎接新工作的挑戰。
二、工作能力和具體業(yè)務(wù)
在公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,我的工作著(zhù)重于公司的經(jīng)營(yíng)方針、宗旨和效益目標上,緊緊圍繞重點(diǎn)展開(kāi)工作,在緊張的工作之余,加強專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習,注重保險業(yè)務(wù)知識的學(xué)習和積累,嚴格執行領(lǐng)導的指示。
在出單、保單的領(lǐng)取時(shí),掌握保單的銷(xiāo)售、以及庫存的登記;并結合自己的工作經(jīng)驗,現在保險類(lèi)別、保單價(jià)格、庫存量、保單的備件核算等,做到心中有數;在出單日期、保單日期上,及時(shí)跟進(jìn)保單發(fā)送,做到保單及時(shí)、準確,嚴格控制保單的流向和簽收,做好客戶(hù)的回訪(fǎng),努力為單位帶給保險保障。
三、存在的問(wèn)題和不足
xx年來(lái),本人能敬業(yè)愛(ài)崗、創(chuàng )造性地開(kāi)展工作,取得了一些成績(jì),但也存在一些問(wèn)題和不足,主要表現在:
第一,工作主動(dòng)性有待進(jìn)一步提高;
第二,有些工作還不夠過(guò)細,一些工作協(xié)調的不是十分到位;
第三,自己的文字功底還需加強練習;第四,急需練字,才能更好地從事保險這個(gè)工作。
在明年,我想我應努力做到:
第一,加強學(xué)習,拓寬知識面。
第二,本著(zhù)實(shí)事求是的原則,做到上情下達、下情上報;真正做好領(lǐng)導的助手工作;
第三,注重本部門(mén)的工作作風(fēng)建設,加強管理,團結一致,勤奮工作,形成良好的.部門(mén)工作氛圍。不斷改進(jìn)保險公司業(yè)務(wù)核心競爭力,努力為公司持續、健康地發(fā)展做出應有的貢獻。
四、明年工作計劃
第一,努力做好自己的本職工作。
第二,針對今年新形勢下保險業(yè)務(wù)發(fā)展的新形勢,結合公司整體戰略目標,深入領(lǐng)會(huì )其工作內容,真正為領(lǐng)導的決策提供參考;
第三,深入學(xué)習各項業(yè)務(wù)技能,用先進(jìn)的保險理論武裝自己的頭腦,不斷提高自己的理論水平;
第四,堅持“效益優(yōu)先”的思想,全面貫徹執行領(lǐng)導的意圖,并積極協(xié)助領(lǐng)導做好各項工作;
第五,加強與員工的溝通,了解每位員工的優(yōu)點(diǎn)所在并發(fā)揮其特長(cháng),做到量才適用,增強團隊的凝聚力。
礦工個(gè)人工作總結 13
作為一名上崗一年半的新工人,從一到工區上班我就經(jīng)歷了賈礦長(cháng)的三大硬仗,雖然上班時(shí)間不長(cháng),但也深深感受到了三大硬仗面前的壓力。在這里談一下我對三大硬仗的認識和感受。
眾所周知,二號井的地質(zhì)條件復雜,屬于典型的雞窩煤,在這種情況下,就要求我們綜機工區要盡可能的多安裝工作面,只有盡可能的多安裝工作面,當好排頭兵,才能給采煤,掘進(jìn)工區提供良好的條件,從而多產(chǎn)煤,多進(jìn)尺,安全高效的完成好賈礦長(cháng)提出的三大硬仗。以前工區僅僅負責安裝采煤面,現在為了完成任務(wù),打好三大硬仗,就要求同時(shí)安裝掘進(jìn),采煤工作面。而就要求我們工區要付出比以前多幾倍的工作量。每次開(kāi)會(huì ),看到隊長(cháng)那敖紅的眼圈,書(shū)記頭間的白發(fā),心里也感覺(jué)到沉甸甸的壓力。
在打好三大硬仗的實(shí)施過(guò)程中,明顯的感受到了工區變得很忙。讓人記憶深刻的是,20xx年5月份的那段時(shí)間。
那個(gè)月我們工區剛開(kāi)始負責安裝掘進(jìn)面,很多工作,不熟練,需要進(jìn)一步磨合。因此,為了工作需要,工人師傅全月能休兩個(gè)班的都很少,領(lǐng)導就更不用提了,一個(gè)休班都沒(méi)有,時(shí)刻頂在班上。為了按時(shí)完成礦上安排的需要安裝的掘進(jìn)面,隊里要求晚上加班,把新維修好的掘進(jìn)機拆卸下來(lái)下井安裝,當時(shí)已經(jīng)連續十幾天沒(méi)有休班了。晚上加班到十點(diǎn),終于把掘進(jìn)機拆卸下來(lái)了;氐剿奚嵋呀(jīng)接近十二點(diǎn)了,第二天早晨六點(diǎn)半爬起來(lái),繼續上班。晚上的時(shí)候,隊里安排要把在井下拆了三天沒(méi)有拆下來(lái)的掘進(jìn)機拆下來(lái)維修,拆卸難度可想而知。下午四點(diǎn)半下班,簡(jiǎn)單吃了點(diǎn)飯,師傅李宗彬便帶著(zhù)我們十幾個(gè)工人開(kāi)始拆卸。剛開(kāi)始,拆卸挺順利的,鏟板,蓋板,電控箱,油箱,液壓泵,一運都順利拆卸下來(lái)了,這時(shí)是晚上十點(diǎn)多了。
照此進(jìn)度,我們晚上12點(diǎn)前就可以結束工作。
可是,工作遠遠沒(méi)有我們想象的那么簡(jiǎn)單。就在行車(chē)要把本體從履帶上吊起來(lái)時(shí),卻發(fā)現本體和履帶緊密聯(lián)系在一起,根本就紋絲不動(dòng)。這時(shí)候,孫師傅提出用液壓千斤頂把它拔下來(lái)。于是找了兩個(gè)壓力在三十噸的'液壓千斤頂分別拔本體和履帶的結合部。五噸,十頓,二十噸,三十噸,力量已經(jīng)加到最大,兩個(gè)液壓千斤頂已經(jīng)加到最大,合力達到六十噸的力量硬是沒(méi)有把它們兩個(gè)分開(kāi),可想而知力量多大。這時(shí)兩個(gè)液壓千斤頂開(kāi)始出現泄油情況,也就是說(shuō)液壓千斤頂已經(jīng)達到它的極限。由于是結合部,沒(méi)辦法用火烤,事情一下陷入了僵局。同時(shí),負責搖臂部分的工人師傅也遇到了問(wèn)題,搖臂部分的銷(xiāo)子也不能投下來(lái)。用火烤了很長(cháng)時(shí)間,再用帶錘帶,用大錘砸,兩個(gè)工人輪流砸愣是紋絲不動(dòng)。眾人一時(shí)陷入了沉默,這種情況很少出現。時(shí)間緊,任務(wù)重,今天晚上如果不把它們拆下來(lái)維修,后天安裝好下井,就會(huì )影響整個(gè)工區的安裝,從而進(jìn)一步影響掘進(jìn)進(jìn)尺。就像多米諾骨牌一樣,逐步影響,從而影響三大硬仗的順利展開(kāi)。這個(gè)時(shí)候,在請示了李主任后,師傅李宗彬果斷要求把銷(xiāo)子割下來(lái),用行車(chē)帶本體和履帶,反復的上下的帶本體和履帶,隨著(zhù)一聲聲巨大的與地面的撞擊聲,巨大的撞擊力終于把本體和履帶帶出了一絲縫隙,然后用行車(chē),慢慢的把本體和履帶分開(kāi)。這時(shí)已經(jīng)是第二天早晨四點(diǎn),也就說(shuō)整整五個(gè)小時(shí)才把本體履帶分開(kāi),這個(gè)時(shí)候搖臂的銷(xiāo)子也順利投出來(lái)了。然后是裝車(chē),封車(chē)。一切順利。當打掃完衛生后,時(shí)針和分針已經(jīng)成了一百八十度,六點(diǎn)了。
這一夜,李主任和工人師傅們一起一夜未眠。兩天和我一起的工人師傅大多僅睡了不到六個(gè)小時(shí);丶液蟮诡^就睡,一直到晚上八點(diǎn)才醒來(lái)。這個(gè)月,領(lǐng)導一個(gè)班沒(méi)休,工人師傅們大部分都只休了兩個(gè)班(不算加班)。這個(gè)月,在領(lǐng)導的指導下,在工人師傅們的努力下,我們順利完成了礦上安排的任務(wù)。20xx年六月份,我們負責安裝十五采。安裝十五采有兩個(gè)巨大的問(wèn)題。水大,溫度高。水大到可以淹進(jìn)靴子里。這個(gè)面,你走進(jìn)去,不干活,汗水會(huì )嘩嘩的往下流。正值夏季,井上溫度高,井下的溫度更高。炎熱,潮濕,是里面的真實(shí)寫(xiě)照。從下井口到十五采區需要一個(gè)小時(shí),然后再步行兩公里到達需要安裝的地方?删褪沁@短短的兩公里路,渾身上下都濕透了,邁不動(dòng)步子。其中一個(gè)工人師傅僅僅下井一天,渾身上下長(cháng)滿(mǎn)了痱子。這個(gè)月由于工作需要,領(lǐng)導和工人師傅們又連續十幾天沒(méi)有休班了。連續在溫度超過(guò)三十度,水面超過(guò)四十公分,個(gè)別地方水位達到六七十公分的地方,每天連續工作八個(gè)小時(shí),連續工作十幾天,高溫潮濕,把一個(gè)個(gè)綜機漢子累病了。為了按時(shí)完成礦上要求的任務(wù),李主任和李書(shū)記發(fā)揮吃苦在前的精神,深入前線(xiàn),每天和工人師傅們在一起。這種精神深深的感動(dòng)了我們。雖然高溫潮濕,雖然路途較遠,雖然人人疲憊不已,但是我們有煤礦工人那種不怕苦,不怕累的精神,十年來(lái),二號井人那種特別能戰斗,特別能吃苦的精神已經(jīng)扎根在我們心里,深入骨髓里,融入血液里,成為一種文化。這一刻,在安裝十五采的時(shí)候得到了迸發(fā)。我們又一次順利完成了任務(wù)。
來(lái)工區的時(shí)間不長(cháng),但我時(shí)時(shí)生活在感動(dòng)中。沒(méi)有豪言壯語(yǔ),只有樸實(shí)的話(huà)語(yǔ)。沒(méi)有特別出彩的行動(dòng),只有默默奉獻。綜機那種關(guān)鍵時(shí)刻能頂上去的精神一直在鼓舞著(zhù)我。每當我想放棄時(shí),工作時(shí)的一幕幕就會(huì )浮現在眼前。不僅在工作中,在生活上也是如此。工作教育我很多,告訴我遇事要穩,要認真,能吃苦,肯奉獻,更要有團隊協(xié)作的精神。
“長(cháng)風(fēng)破浪會(huì )有時(shí),直掛云帆濟滄!。相信在各級領(lǐng)導的指導下,我們會(huì )有一個(gè)更加光明美好的未來(lái)!
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