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電力行業(yè)年終總結

時(shí)間:2020-12-11 18:32:56 總結 我要投稿

電力行業(yè)年終總結

  不知不覺(jué)間一年就快結束了,回首過(guò)去一年來(lái)的工作生活,我們有過(guò)挫折,不如來(lái)個(gè)總結以對過(guò)去工作做個(gè)分析和借鑒?墒堑降自趺磳(xiě)才能引起領(lǐng)導的關(guān)注和重視呢?以下是小編整理的電力行業(yè)年終總結,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

電力行業(yè)年終總結

  一、夯實(shí)基礎,穩步推進(jìn)行協(xié)的建設和發(fā)展

  1、加強制度建設,實(shí)現協(xié)會(huì )管理法制化、科學(xué)化、規范化

  修改、完善作為行協(xié)開(kāi)展工作根本依據的《電力行業(yè)協(xié)會(huì )章程》內容;用ISO質(zhì)量管理標準規范制度建設。制定行協(xié)專(zhuān)委會(huì )工作規則。梳理秘書(shū)處各環(huán)節之間關(guān)系,完善秘書(shū)處辦公制度(財務(wù)、接待、調研、培訓、宣傳報道等),力爭年末出版制度匯編。

  2、有效溝通,踐行民主辦會(huì ),召開(kāi)行協(xié)各層次會(huì )議。

  按照民主辦會(huì )程序,開(kāi)好理事長(cháng)工作聯(lián)席會(huì )議、理事(擴大)會(huì )議、常務(wù)理事會(huì )議、秘書(shū)長(cháng)工作聯(lián)席會(huì )議及聯(lián)絡(luò )員兼信息員工作會(huì )議。

  3、擴大、完善組織,吸納新會(huì )員

  推進(jìn)已經(jīng)注冊的建設專(zhuān)委會(huì )和電能計量專(zhuān)委會(huì )的工作。重點(diǎn)是制定專(zhuān)委會(huì )的職能;I備組建電力用戶(hù)專(zhuān)委會(huì )和設備制造專(zhuān)委會(huì )。

  側重吸納電力施工等行業(yè)骨干企業(yè)入會(huì ),入會(huì )會(huì )員產(chǎn)值總和要達到全行業(yè)產(chǎn)值70以上。

  建立會(huì )員管理信息系統。盡可能的集合會(huì )員單位的相關(guān)信息,如,經(jīng)營(yíng)指標、人員結構、資產(chǎn)等信息。

  二、調查研究,發(fā)揮橋梁紐帶作用,有的放矢開(kāi)展工作

  1、在電工培訓、會(huì )員服務(wù)、招標服務(wù)等專(zhuān)業(yè),建立常態(tài)的調研機制。如電工培訓需求、模式、教學(xué)質(zhì)量的調查;會(huì )員服務(wù)需求、模式調查;招標服務(wù)反饋調查。

  2、開(kāi)展全國地市級電力行業(yè)建立服務(wù)體系的調研。

  3、開(kāi)展地區電力建設市場(chǎng)的調研。

  通過(guò)對行業(yè)熱門(mén)問(wèn)題調研,給政府制定行業(yè)相關(guān)政策提供決策支持,開(kāi)辟行協(xié)工作空間;對已開(kāi)展的工作,進(jìn)行有針對性的調研促進(jìn)和完善工作。調研模式將因地制宜。

  三、推進(jìn)行業(yè)自律,建立自我約束機制

  首先在電力行業(yè)中市場(chǎng)化程度較高的兩個(gè)領(lǐng)域—電力建設、設備制造領(lǐng)域開(kāi)展如下工作:

  1、利用已經(jīng)成立的專(zhuān)委會(huì )平臺,制定地區電力建設行業(yè)約規,電能計量制造行業(yè)約規。建立行業(yè)競爭規則,規范企業(yè)行為,維護市場(chǎng)秩序。在經(jīng)營(yíng)行為和經(jīng)營(yíng)道德上進(jìn)行規范。重點(diǎn)是會(huì )員取得共識,約規內容可操作,實(shí)施上循序漸進(jìn)。

  2、初步建立施工、制造企業(yè)信譽(yù)管理體系。建立企業(yè)信譽(yù)檔案,建立用戶(hù)(工程運行、設備)應用評估體系,收集企業(yè)質(zhì)量信息。

  四、開(kāi)展服務(wù),增強會(huì )員凝聚力,擴大行協(xié)影響力

  1、組織會(huì )員聯(lián)誼活動(dòng),開(kāi)展會(huì )員間信息交流

  從會(huì )員需求出發(fā),創(chuàng )新策劃,搭建溝通、交流平臺,使更多的會(huì )員有所收獲。

  2、圍繞會(huì )員需求,提升信息服務(wù)功能

  對期刊進(jìn)行升級改版,豐富信息量,開(kāi)展廣告業(yè)務(wù),免費刊登會(huì )員廣告。

  進(jìn)一步強化網(wǎng)站建設。完善、調整網(wǎng)站欄目設置,配合行協(xié)重點(diǎn)工作的開(kāi)展,開(kāi)辟會(huì )員熱門(mén)話(huà)題討論空間。加強宣傳,增加會(huì )員對網(wǎng)站的關(guān)注和了解。落實(shí)專(zhuān)家分工,開(kāi)展網(wǎng)上咨詢(xún)。利用網(wǎng)站適時(shí)披露招標信息,開(kāi)展招標文件下載。創(chuàng )辦網(wǎng)上人才市場(chǎng)。探討建立閑置設備網(wǎng)上交流平臺。

  開(kāi)展建立地區電力建設企業(yè)統計指標體系、建立從業(yè)人員指標統計體系工作。為開(kāi)展向政府和社會(huì )提供較為系統和權威的行業(yè)統計信息體系奠定基礎。

  3、培訓服務(wù)

  完成電工考試基地建設,全面實(shí)現理論考試計算機化,技能考試智能化、自動(dòng)化。

  初步建立電工職業(yè)技能培訓基地。

  以創(chuàng )新的管理模式和務(wù)實(shí)優(yōu)質(zhì)的.服務(wù)打造電工培訓品牌。

  利用世園會(huì )契機,嘗試組辦1—2期供電專(zhuān)業(yè)全國性培訓班。

  繼續舉辦地區電專(zhuān)業(yè)培訓班。舉辦注冊造價(jià)師考前培訓班。開(kāi)展注冊咨詢(xún)師、注冊電氣工程師培訓班的可行性研究工作。

  繼續在媒體刊登培訓廣告。

  4、職業(yè)中介服務(wù)開(kāi)展職業(yè)介紹和職業(yè)技能工作。

  5、專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)服務(wù)豐富專(zhuān)家庫人員,建立專(zhuān)家管理體系和業(yè)績(jì)考評體系。

  6、利用既有的電工技術(shù)協(xié)會(huì )平臺延伸管理非進(jìn)網(wǎng)作業(yè)部分的社會(huì )電工,擴大培育電工培訓市場(chǎng)。

  7、規范開(kāi)展招標服務(wù)工作

  在繼續完善已建立的四個(gè)管理體系招投標制度管理體系、評標專(zhuān)家管理體系、潛在投標企業(yè)信息管理體系、監督與法律保障管理體系的基礎上,建立招標信息管理體系和招標項目后評估管理體系。

  招標信息管理體系:實(shí)時(shí)了解招標項目流程狀態(tài),實(shí)現信息共享。

  招標項目后評估管理體系:跟蹤、考核、評價(jià)投標單位的項目綜合履約情況,為投標企業(yè)資審和投標企業(yè)能力評分提供依據。

  出臺招標評分標準;開(kāi)辦評標專(zhuān)家培訓班,建立考試制度;根據考試成績(jì)、評標業(yè)績(jì)、職業(yè)道德情況,實(shí)行評標專(zhuān)家動(dòng)態(tài)管理。

  五、創(chuàng )新工作,做好中電聯(lián)供電分會(huì )行協(xié)專(zhuān)委會(huì )平臺,推進(jìn)全國地市電力行協(xié)工作的蓬勃開(kāi)展

  1、創(chuàng )新活動(dòng)模式,提高活動(dòng)效率

  協(xié)調開(kāi)辟供電分會(huì )行協(xié)專(zhuān)委會(huì )網(wǎng)絡(luò )平臺,利用網(wǎng)絡(luò )開(kāi)展工作,創(chuàng )建專(zhuān)委會(huì )網(wǎng)上會(huì )場(chǎng),降低會(huì )議成本,提高工作效率。

  2、開(kāi)展培訓、交流,促進(jìn)全國地市電力行協(xié)均衡發(fā)展

  協(xié)調副主任單位,開(kāi)展地市電力行協(xié)組建及規章制度建設等方面的培訓工作;利用世博園契機,組辦全國地市行協(xié)工作經(jīng)驗交流會(huì ),溝通信息,促進(jìn)工作。

  3、溝通、吸納,發(fā)展專(zhuān)委會(huì )成員單位,擴大交流平臺。

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