會(huì )計事務(wù)所年度的工作總結范文
不經(jīng)意間，工作已經(jīng)告一段落，回顧這段時(shí)間的工作，理論知識和業(yè)務(wù)水平都得到了很大提高，想必我們需要寫(xiě)好工作總結了。那么問(wèn)題來(lái)了，工作總結應該怎么寫(xiě)？下面是小編為大家整理的會(huì )計事務(wù)所年度的工作總結范文，歡迎大家分享。
會(huì )計事務(wù)所年度的工作總結1
在今年月底，也就是咱們第三展廳辦公的第一天，我正式加入了安都這個(gè)大家庭，轉眼間已經(jīng)到年末了，我也從一個(gè)開(kāi)始只負責出納工作的財務(wù)人員提升到了負責整個(gè)財務(wù)工作的部門(mén)主管，在這里非常感謝董事長(cháng)和王經(jīng)理給我這次機會(huì )，謝謝他們的信任和鼓勵，也謝謝各位同事對我工作的理解和支持，謝謝大家！
今年的財務(wù)部有了一個(gè)全新的開(kāi)始，人員結構有較大的調整，基本上都是新人、新崗位，帶隊的任務(wù)落在我的肩上。我們都感到擔子重了、壓力大了，但是我們沒(méi)有畏縮，在領(lǐng)導的正確引導和各部門(mén)的大力支持下，憑著(zhù)責任心和敬業(yè)精神，我們逐步成熟起來(lái)。為了進(jìn)一步的發(fā)展和提高，我對這半年多的工作做一下簡(jiǎn)單的總結：
首先，在客觀(guān)、嚴謹、細致的原則下，截止到XX年12月底，審核各類(lèi)單據19000余份，制作憑證2800余份，編制各類(lèi)報表百余份，準確率均達到99%以上。
其次，在公司的支持下，財務(wù)部與外部建立并保持了良好的聯(lián)系，友好妥善地處理了各單位的往來(lái)款項的收支，同時(shí)與銀行建立了優(yōu)良的銀企關(guān)系，與稅務(wù)機構建立了良好的稅企關(guān)系，并圓滿(mǎn)完成了對統計、工商等各部門(mén)有關(guān)資料的申報工作，為公司下一步更好的完成財務(wù)工作，打下了良好的基礎。尤其今年完成了幾項重要的工作：
第一，開(kāi)通了基本賬戶(hù)的網(wǎng)上銀行，因為咱們的基本賬戶(hù)在平谷，距離比較遠，開(kāi)通網(wǎng)銀之后，大大方便了各種業(yè)務(wù)的收付以及賬戶(hù)的查詢(xún)和管理工作，挺高了工作效率，減少了成本費用。
第二，安都數控正式成為一般納稅人，增值稅專(zhuān)用發(fā)票最高限額由1萬(wàn)元增至10萬(wàn)元，為數控公司以后的發(fā)展奠定了良好的基礎
第三，在王經(jīng)理的大力支持下，財務(wù)部幫全體正式員工辦理的社保手續，讓大家得到了實(shí)惠，以后的生活也得到了保障，工作起來(lái)無(wú)后顧之憂(yōu)。
在新的年度中，財務(wù)部的工作還有很多地方有待改進(jìn)，財務(wù)制度要逐步完善，執行力度要更加強大。
會(huì )計事務(wù)所年度的工作總結2
新所成立伊始，得益xx市國有資產(chǎn)監督管理委員會(huì )，及資產(chǎn)管理公司等相關(guān)部門(mén)的青睞，我們在執業(yè)過(guò)程中一直把審計質(zhì)量和職業(yè)道德放在第一位,多項業(yè)務(wù)在平穩、順利的進(jìn)行當中。
一、取得可喜的業(yè)績(jì)，穩步的邁出第一步
我所自xx月開(kāi)業(yè)以來(lái)，本著(zhù)客觀(guān)、獨立的立場(chǎng)和實(shí)事求是的原則，始終堅持“誠信為本，操守為重”的執業(yè)理念，秉承以質(zhì)量求信譽(yù)、以信譽(yù)求發(fā)展的服務(wù)宗旨，以維護社會(huì )公眾利益為根本。在嚴格遵守注冊會(huì )計師基本準則的基礎上，廣開(kāi)客源、大力開(kāi)拓各種業(yè)務(wù)，提高效益，自開(kāi)業(yè)近兩個(gè)月來(lái)已做了11項審計，40項驗資，9項資產(chǎn)評估。在做業(yè)務(wù)的過(guò)程中，我們的員工以?xún)?yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)取得客戶(hù)的滿(mǎn)意并贏(yíng)得了客戶(hù)的尊重，和客戶(hù)保持了健康的合作關(guān)系，為我所贏(yíng)得了良好的口碑，同時(shí)也贏(yíng)得了一定的客源。
二、建立一套科學(xué)的管理體系
一流的的事務(wù)所必須有一流的價(jià)值創(chuàng )造，一流的價(jià)值創(chuàng )造來(lái)源于一流的服務(wù)質(zhì)量，一流的服務(wù)質(zhì)量取決于一流的員工隊伍，一流的員工隊伍有賴(lài)于一流的管理團隊，一流的管理要依靠完善、有效的制度保障。為了確保我所日常事務(wù)的正常運行，我們制定了一整套科學(xué)、行之有效的管理體系
1、全員聘用合同制。我所面向社會(huì )公開(kāi)招聘人才，平等競爭，擇優(yōu)錄用，德才兼備，雙向選擇，全部人員包括所長(cháng)實(shí)行聘用合同制。
2、以主任會(huì )計師負責制為主線(xiàn)的崗位責任制。事務(wù)所以業(yè)務(wù)管理為主線(xiàn)，形成對人員及其他方面的管理體系，實(shí)施主任會(huì )計師負責制。副主任會(huì )計師、部室主任、項目經(jīng)理、執業(yè)人員、一般職員等都要明確責任和義務(wù)，實(shí)行責、權、險為一體的崗位責任制。年終綜合考核，勝任者留用，不勝任者調整或解聘。
3、工資與效益掛鉤�，F行工資標準為基本工資加效益工資，基本工資根據我市的最低生活工資標準結合技術(shù)資質(zhì)，工作年限，職務(wù)等因素分為幾個(gè)檔次，具體標準隨崗位確定。效益工資是根據個(gè)人的能力及業(yè)務(wù)量按照一定的標準來(lái)提取，這樣一來(lái)個(gè)人的能力和業(yè)績(jì)以及工作質(zhì)量直接與自己的收入掛鉤，從而在很大程度上促進(jìn)了員工的工作熱情，同時(shí)形成了員工學(xué)習的動(dòng)力，這樣在所里形成工作─學(xué)習─工作這樣一個(gè)良性的循環(huán)局面，最終在保證了我所執業(yè)質(zhì)量的基礎上又提高了經(jīng)濟效益我所開(kāi)業(yè)以來(lái)取得的成績(jì)則是一個(gè)證明。
4、綜合福利保險制。凡在xx事務(wù)所工作且簽訂合同的員工，事務(wù)所給予養老、醫療、意外等保險。解除了職工后顧之憂(yōu)，穩定了思想，增強了天源的凝聚力和感召力。營(yíng)造出了一種人員能進(jìn)能出，職務(wù)能高能低，工資能多能少，機構能設能撤的獎勤罰懶，優(yōu)勝劣汰的動(dòng)態(tài)激勵氛圍，不搞論資排輩，不為人情關(guān)系所困撓，一切以社會(huì )效益為目的，以素質(zhì)能力一把尺子量長(cháng)短，以工作業(yè)績(jì)一個(gè)標準論高低，能者上，庸者下為各方面的人才創(chuàng )造一個(gè)平等競爭，健康發(fā)展的良好環(huán)境。
三、吸引人才，重視對新老員工的培訓
審計業(yè)務(wù)質(zhì)量在很大程度上取決于注冊會(huì )計師的職業(yè)道德和專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平，為此，在強化業(yè)務(wù)質(zhì)量監管的同時(shí)，我所把職業(yè)道德和專(zhuān)業(yè)培訓作為培訓工作的核心任務(wù)。
充分認識到人才是事務(wù)所發(fā)展的生命線(xiàn)，我所自成立以來(lái)就本著(zhù)長(cháng)遠的目光，面向社會(huì )公開(kāi)招聘人才，平等競爭，擇優(yōu)錄用，德才兼備，雙向選擇，不斷的為事務(wù)所增添新鮮的血液，在壯大我所注師隊伍的同時(shí)，也注重對后備人才的培養。
注冊會(huì )計師作為知識密集型的行業(yè)，終生培訓是行業(yè)的顯著(zhù)特點(diǎn)，后續培訓教育貫穿了每一位注冊會(huì )計師的整個(gè)職業(yè)生涯。對事務(wù)所日常、系統的培訓從一般助理人員、項目經(jīng)理到經(jīng)理，及至更高層次的管理人員都至關(guān)重要，甚至可以說(shuō)，員工的執業(yè)過(guò)程就是最基本的培訓課堂。
因此我所特別注重對員工的培訓，定期、有計劃的對新老員工進(jìn)行培訓。為了杜絕培訓工作只是講講課、做個(gè)報告，或者變成一種可有可無(wú)的形式，為了防止事務(wù)所員工覺(jué)得培訓是在浪費資源、浪費時(shí)間與精力。所長(cháng)在百忙之中抽時(shí)間出來(lái)親自給員工做思想動(dòng)員，把培訓工作當作一件重要事情來(lái)抓，讓全所上下從思想上把對學(xué)習的認識提升到一個(gè)高度。
同時(shí)挑選業(yè)務(wù)尖子來(lái)講課，各個(gè)所長(cháng)在旁邊補充指導，大家有問(wèn)題隨時(shí)交流，整個(gè)課堂完全是開(kāi)放式，成為全所互相學(xué)習、交流經(jīng)驗的平臺。不管是有著(zhù)豐富經(jīng)驗的注冊會(huì )計師，還是一般的助理人員，大家都坐在一起以平等的姿態(tài)互相學(xué)習。自成立以來(lái)已組織全所員工專(zhuān)業(yè)培訓了3次，在事務(wù)所內部局域網(wǎng)上發(fā)布了專(zhuān)業(yè)技術(shù)公告2部。
四、建設“愛(ài)”的家園
1、xx自成立伊始即打出建立“xx之家”的旗號，xx是這樣說(shuō)的也是這樣做的。在這里每位員工都感受到充分的人情關(guān)懷與尊重，即感情方面的激勵。這使xx所的每一個(gè)員工，不管他是股東與否，也不管他是注冊會(huì )計師，還是一般助理人員，都能感受到領(lǐng)導對自己的尊重與關(guān)懷，歸屬感油然而生。
在生活方面，所領(lǐng)導經(jīng)常組織一些集體活動(dòng)，使員工們感覺(jué)到自己是集體中的一員而并非一臺單一的工作機器，讓員工感動(dòng)不已，銘記在心有困難大家一起幫助，有高興事大家一起慶祝。古語(yǔ)說(shuō)得好：上下同欲者，勝。各方向努力，心靈的溝通，使得所里上下一條心，緊緊團結在一起，xx必將所向披靡，無(wú)往不勝。
會(huì )計事務(wù)所年度的工作總結3
我叫xxx，20xx年xxx月份xxx科畢業(yè)，從試用期間至今已有幾個(gè)月的時(shí)間，在工作的這幾個(gè)月中，嚴格遵守公司的各項工作制度，服從組織安排，盡心盡力完成各項工作，現將試用期階段的工作匯報如下，同時(shí)也懇請公司領(lǐng)導批準我為正式員工。
來(lái)到公司工作的這段時(shí)間，我從一個(gè)大學(xué)生走入社會(huì )，接觸了社會(huì )的很多東西，也在逐漸的走向成熟。作為應屆畢業(yè)生，通過(guò)參見(jiàn)前期項目的實(shí)習工作學(xué)習，在試用期間，我嚴格要求自己，認真及時(shí)的做好項目經(jīng)理分配給自己的工作，同時(shí)，借助空余時(shí)間，努力的提高自己的工作能力，在專(zhuān)業(yè)和非專(zhuān)業(yè)不懂的問(wèn)題上，虛心的向領(lǐng)導和同事學(xué)習、請教。
審計和評估都是一個(gè)極具專(zhuān)業(yè)性的工作，要不斷地學(xué)習，而對于我來(lái)說(shuō)更要認真、仔細、一步一個(gè)腳印慢慢地學(xué)習，把外來(lái)的知識內化為自己的能力。從開(kāi)始的一段時(shí)間到現在，跟著(zhù)領(lǐng)導和同事做過(guò)蠻多的項目，剛開(kāi)始接觸的時(shí)候，是從理論到實(shí)踐的過(guò)程，出現了很多以前沒(méi)有接觸過(guò)的問(wèn)題，在項目經(jīng)理的指導下，積極主動(dòng)虛心的向周?chē)耐抡埥�，并完成所分配的工作。在工作之余認真學(xué)習，遇到不懂的地方及時(shí)記錄下來(lái)，向身邊的同事們學(xué)習請教。
在本部門(mén)的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門(mén)領(lǐng)導和同事的認同。當然，在工作中我也有不足之處部門(mén)領(lǐng)導也及時(shí)給我指出，促進(jìn)了我工作的成熟性。
隨著(zhù)時(shí)間的推移，我對公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，讓我很快進(jìn)入到了工作角色中來(lái)。通過(guò)幾個(gè)月的工作，在公司的領(lǐng)導下，我熟悉了工作的流程，通過(guò)這段時(shí)間的學(xué)習，有了一定的提高和進(jìn)步，我會(huì )更加嚴格要求自己，在做好本職工作的同時(shí)，積極團結同事，搞好大家之間的關(guān)系。
同時(shí)，在工作中，要不斷的`學(xué)習與積累，不斷的提出問(wèn)題，解決問(wèn)題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會(huì )做好工作，成為國富浩華的一份子，不辜負領(lǐng)導對我的期望。在此，我懇請領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己提升自己的機會(huì )，我會(huì )更加用心，更加努力的做好本職工作，全心全意投入到這份工作中去，為公司的美好明天貢獻一份力量。
總之，在這幾個(gè)月的工作中，我深深體會(huì )到有一個(gè)和諧、共進(jìn)的團隊是非常重要的，有一個(gè)積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導是員工前進(jìn)的動(dòng)力。xxx會(huì )計師事務(wù)所給了我這樣一個(gè)發(fā)揮的舞臺，我就要珍惜這次機會(huì )，為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領(lǐng)導予以批準。
會(huì )計事務(wù)所年度的工作總結4
根據中國注冊會(huì )計師協(xié)會(huì )的要求，我們于20XX年7月11日印發(fā)了《四川省注冊會(huì )計師協(xié)會(huì )關(guān)于開(kāi)展20XX年會(huì )計師事務(wù)所執業(yè)質(zhì)量檢查工作的通知》（川注協(xié)〔XX〕61號），對檢查工作進(jìn)行了安排，并在協(xié)會(huì )網(wǎng)站上予以公布。為了保證檢查目標的圓滿(mǎn)完成，在總結以前年度執業(yè)質(zhì)量檢查經(jīng)驗的基礎上，我會(huì )對檢查工作從計劃、組織、實(shí)施、報告、處罰等方面均做了認真的準備和精心的安排。
（一）檢查工作準備情況。
開(kāi)展執業(yè)質(zhì)量的監督檢查工作，是行業(yè)誠信建設的內在要求和客觀(guān)需要，是協(xié)會(huì )工作的重要內容之一。20XX年的檢查工作由協(xié)會(huì )領(lǐng)導總體布置，監管部組織實(shí)施，在借鑒以往開(kāi)展檢查工作經(jīng)驗的基礎上，對檢查工作作了積極準備。
1、確定檢查對象。
根據中注協(xié)的布置和我省的實(shí)際情況，原計劃將45家事務(wù)所作為20XX年檢查對象，這45家全部為四川省農業(yè)銀行指定的審計機構，經(jīng)與省財政廳溝通后，得知省財政廳將組織人員對其中12家進(jìn)行檢查，本著(zhù)不重復檢查的原則，我會(huì )決定對該部分會(huì )計師事務(wù)所不予檢查，集中精力對其他33家事務(wù)所進(jìn)行檢查。
2、認真做好檢查隊伍的組織、培訓工作。
檢查人員專(zhuān)業(yè)水平高低、職業(yè)道德好壞是能否實(shí)現檢查目標的關(guān)鍵。我們在優(yōu)先考慮以前年度檢查人員的基礎上，結合本年度各事務(wù)所推薦的檢查人員的情況，選取了12名符合條件的注冊會(huì )計師作為檢查人員，并根據他們的專(zhuān)業(yè)經(jīng)歷和特點(diǎn)分為3個(gè)檢查組，每組由4名注冊會(huì )計師組成，檢查組的組長(cháng)也由注冊會(huì )計師擔任，協(xié)會(huì )監管部對各檢查小組進(jìn)行指導、監督、管理。
為了使檢查人員了解掌握執業(yè)質(zhì)量檢查工作的指導思想、具體檢查方法、步驟和程序，我會(huì )于20XX年7月12日召開(kāi)了檢查人員培訓及布置會(huì )議，組織檢查人員學(xué)習執業(yè)質(zhì)量檢查制度及相關(guān)文件，熟悉檢查方法和工作程序，明確檢查中的重點(diǎn)注意事項，要求檢查人員認真履行職責，發(fā)現事務(wù)所的問(wèn)題應指出癥結，提出切實(shí)可行的改進(jìn)意見(jiàn)和措施。此外，我會(huì )與檢查人員簽訂了保密協(xié)議和廉潔自律協(xié)議。這些都為實(shí)施實(shí)地檢查工作奠定了基礎。
3、加大檢查工作宣傳力度。
為了提高會(huì )員對檢查工作的認識，我會(huì )網(wǎng)站轉載了中注協(xié)執業(yè)質(zhì)量檢查工作的開(kāi)展情況，登載了我會(huì )檢查工作的進(jìn)展情況，并就檢查的部分信息與當地新聞媒體進(jìn)行了適當溝通，使業(yè)界理解、關(guān)注本次檢查工作。
4、成立懲戒委員會(huì )和申訴委員會(huì )。
為規范行業(yè)懲戒，加強行業(yè)監管，維護會(huì )員的合法權益，按照中注協(xié)的要求，經(jīng)過(guò)近四個(gè)月的準備，我會(huì )懲戒委員會(huì )和申訴委員會(huì )于XX年10月25日正式成立，同時(shí)制定了《四川省注冊會(huì )計師協(xié)會(huì )懲戒委員會(huì )暫行規則》和《四川省注冊會(huì )計師協(xié)會(huì )申訴委員會(huì )暫行規則》，以做好檢查的后續處理工作。
（二）扎實(shí)有效完成現場(chǎng)檢查。
為貫徹落實(shí)“嚴格檢查、嚴格懲戒”的要求，我會(huì )組織的三個(gè)檢查組從20XX年7月16日開(kāi)始進(jìn)入被檢查會(huì )計師事務(wù)所，切實(shí)按照執業(yè)質(zhì)量檢查的各項要求對照檢查，于9月順利完成實(shí)地檢查工作。
1、檢查內容。
根據中注協(xié)的統一部署，結合我省今年的檢查對象的特點(diǎn)，20XX年我省執業(yè)質(zhì)量檢查的主要內容分為三個(gè)方面：
�。�1）檢查事務(wù)所是否依據質(zhì)量控制準則建立控制政策與程序，設計是否適當，是否得到執行，運行是否有效；
�。�2）檢查事務(wù)所及注冊會(huì )計師是否遵循審計準則，包括是否實(shí)施風(fēng)險評估程序、控制測試與實(shí)質(zhì)性程序，是否獲取充分適當的審計證據，審計報告意見(jiàn)是否恰當。
�。�3）檢查事務(wù)所及注冊會(huì )計師是否遵循職業(yè)道德規范。
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