園林綠化管理處年度工作總結范文

　　光陰似箭，歲月無(wú)痕，一段時(shí)間的工作已經(jīng)結束了，回顧堅強走過(guò)的這段時(shí)間，取得的成績(jì)實(shí)則來(lái)之不易，來(lái)為這一年的工作寫(xiě)一份工作總結吧。大家知道工作總結的格式嗎？以下是小編精心整理的園林綠化管理處年度工作總結范文，希望對大家有所幫助。

　　今年我處按全局年初工作布置，緊緊圍繞局中心工作，在局黨組和上級業(yè)務(wù)部門(mén)的領(lǐng)導下，深入學(xué)習貫徹全國、全省、全市科學(xué)發(fā)展觀(guān)工作會(huì )議精神，以提高工作效率、工作水平為目標，圍繞大力加強綠化隊伍建設這個(gè)中心，不斷科學(xué)的、有效地開(kāi)發(fā)利用綠化資源，促進(jìn)綠色園林城市的進(jìn)一步發(fā)展，著(zhù)力提高城市綠化建設管理質(zhì)量和品質(zhì)，全面提升XX市城市核心競爭力，高質(zhì)量完成擔負的各項工作任務(wù)和我局安排的臨時(shí)性工作�，F將本年度工作情況匯報如下：

　　一、開(kāi)展工作的基本情況

　�。ㄒ唬┚G化養護管理工作

　　我處承擔著(zhù)全市55.79萬(wàn)平方米的綠化帶、綠地的養護管理工作，全年先后投入了550萬(wàn)余元的管養經(jīng)費。養護管理在園林綠化建設中十分重要，所謂“三分栽植，七分管理”，高效的管理和科學(xué)的養護不僅是鞏固和提高園林綠化建設成果的關(guān)鍵環(huán)節，而且也是直接影響我市形象的重要因素。我處在管理的過(guò)程中科學(xué)規劃設計，精心組織施工。根據不同的使用功能和性質(zhì)進(jìn)行科學(xué)設計，合理布局，以本地樹(shù)種為主，做到適地適樹(shù)，喬灌木和地被植物相結合，按照生態(tài)學(xué)和美學(xué)的原理進(jìn)行配置，高大喬木下面有灌木，灌木下面有花草的復層綠色種植結構，針對空塘補種各類(lèi)喬、灌木54448棵，地被7200多平方米，盡量滿(mǎn)足各種植物生長(cháng)所需的條件，進(jìn)行高空修剪230次，造型修剪298次，清理綠化垃圾1057車(chē)、行道樹(shù)枯枝黃葉890車(chē)。對植被定期施肥和病蟲(chóng)害防治，特別是綠化帶、綠地各類(lèi)灌木施用農家肥和復合肥兩次，良性改善土壤性質(zhì)和結構，為植株的生長(cháng)提供充足的養分，同時(shí)提高土壤透水、通氣和保水能力，促進(jìn)樹(shù)木根系生長(cháng)。對存在病害的棕櫚科椰心葉甲蟲(chóng)進(jìn)行掛藥包防治，確保植株健康成長(cháng)，這一系列的工作保證了養護管理質(zhì)量的基本要求，使園林景觀(guān)達到最佳的狀態(tài)。

　　其次，單位共有在編在職職工76人（其中管理人員5人，專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員42人，技術(shù)等級工人29人）。我處加強了園林綠化養護管理的前瞻性，增強責任管理意識，針對管理人員的思想認識進(jìn)行強化教育，創(chuàng )新管理措施，在人事管理中實(shí)行定崗定人，強化綠地的常態(tài)管理，大力提倡綠化養護管理的精品綠地，深化考核制度、職責，提高綠化管理養護隊伍建設，配備高素質(zhì)綠化專(zhuān)業(yè)隊伍，加強對城市園林護綠人才培訓，特別要注重對集修剪和造景于一身的復合型人才的培養，使其能更勝任養護工作。還根據各崗位的情況核定了綠地養護的個(gè)人指標，制定了獎懲制度、強化了職責、明確了權力、責任到人、技術(shù)素質(zhì)逐漸提高，養護考核結果與個(gè)人年終績(jì)效工資掛鉤，讓園林綠化的養護與管理與市場(chǎng)接軌，基本建立起了市場(chǎng)化管理機制，充分調動(dòng)園林綠化養護人員的積極主動(dòng)性和搞好綠地養護工作的熱情，提高園林綠化工作的質(zhì)量效益，使綠化養護工作走上規范化、科學(xué)化管理的軌道。

　�。ǘ�）綠化工程建設工作

　　今年我處調動(dòng)職工的積極性，克服了諸多困難，從規劃設計、圖紙的.繪制、苗木籌備、栽種都按高標準、高質(zhì)量建設，共進(jìn)行綠化改造20557.48平方米，先后投入資金350萬(wàn)余元，主要做了以下工程（其中部分工程已完工）：勐海路安裝隔離花箱、濱港國際及勐海路翻新封路及綠化；XX市滄江路綠化帶改造；新大橋安裝隔離花盆；勐泐大道移交公交站臺恢復路口、情人橋頭綠化、江北新大橋江北段換鮮花；迎60年周慶江北轉盤(pán)思小路口綠化改造、栽種獨樹(shù)成林景觀(guān)；海龍轉盤(pán)綠化改造；思小路口迎賓象制作安裝；瀾滄江路口綠化工程；江北環(huán)線(xiàn)路口綠化工程；新大橋轉盤(pán)栽種大樹(shù)綠化工程；機場(chǎng)口珍貴林木種植工程及我處在節慶日和重要接待活動(dòng)中，在各節點(diǎn)綠地和花壇布置環(huán)境，擺放各類(lèi)花卉20萬(wàn)余盆。

　�。ㄈ�）積極響應城區“整臟治亂”行動(dòng)

　　“整臟治亂”專(zhuān)項行動(dòng)是提升我市對外開(kāi)放形象、改善旅游與投資環(huán)境、提高群眾生活質(zhì)量和健康水平、促進(jìn)社會(huì )經(jīng)濟持續快速發(fā)展的重大戰略部署，是實(shí)現我市經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展歷史性跨越的重大舉措�！罢�臟治亂”專(zhuān)項行動(dòng)符合廣大群眾的利益需要，是一項群眾期盼的民心工程�！鞍l(fā)展依靠人民、發(fā)展為了人民、發(fā)展成果由人民共享”，是科學(xué)發(fā)展觀(guān)的重要理念。在經(jīng)濟發(fā)展，人們物質(zhì)需求不斷得到滿(mǎn)足的同時(shí)，臟亂行為、臟亂現象的存在，是對社會(huì )文明、秩序的一種挑戰。提出整臟治亂專(zhuān)項行動(dòng)，是民之所盼，民心所向。隨著(zhù)專(zhuān)項行動(dòng)的逐步展開(kāi)，整臟治亂工作已對我市經(jīng)濟社會(huì )各領(lǐng)域的發(fā)展變化產(chǎn)生了相應的作用，我處積極響應市委市政府整治行動(dòng)號召先后做了以下工作：清理允中旁靜園小區、大興時(shí)代廣場(chǎng)旁垃圾坑、州交通局小區、勐臘路藥園小區、白象湖邊、市委住宿區公廁旁、廣電路等多處綠化垃圾；定期對綠化帶、綠地噴灑滅蚊藥液防治登革熱傳播；長(cháng)期對臨街門(mén)面占道宣傳、在綠化帶內亂擺亂放進(jìn)行整治、清理街道行道樹(shù)的枯枝，塌垂樹(shù)枝。全面朝著(zhù)“空氣清新，環(huán)境優(yōu)美，生態(tài)良好，人居和諧”的總體目標發(fā)展。

　�。ㄋ模┘訌娋G化監督、檢查力度，提升綠化景觀(guān)效果

　　XX市園林監察中隊自2011年1月份成立以來(lái)，主要負責XX市規劃區內的園林設施和園林綠化的日常管理與崗位人員監察工作。維護城市公共綠地的安全，主要是維護城市的公共綠地、風(fēng)景林地、行道樹(shù)及干道綠化帶等的城市綠地及其他設施的安全，對侵害、損毀或擅自變更園林景觀(guān)及相關(guān)設施的行為，視其情節輕重，做出停止侵害、恢復原狀、賠償損失等處罰，積極協(xié)助做好城市相關(guān)管理工作。

　　今年共處理各類(lèi)侵害和損毀綠地的行為29起，共賠償綠化苗木金額120880元，肇事逃逸未做處理的8起。發(fā)放《云南省XX州城鎮市容和環(huán)境衛生管理條理（修訂）》宣傳單1000余份（其中包括XX市30余家私人苗圃地）。對各類(lèi)商鋪在綠化帶上亂擺亂放拖把、板凳、水桶、遮陽(yáng)傘等違規行為，主要以宣傳教育為主。同時(shí)針對夜間出租車(chē)司機利用綠化用水洗車(chē)問(wèn)題進(jìn)行過(guò)四次整頓（共對百余輛出租車(chē)司機進(jìn)行宣傳教育），通過(guò)整頓有效的遏制了在綠化帶內亂擺亂放亂仍垃圾及利用綠化用水洗車(chē)的問(wèn)題。

　　二、存在的問(wèn)題、困難

　　景洪城市園林綠化管理工作目前最主要的問(wèn)題集中在四個(gè)方面，即：規劃、體制、法制和意識方面存在的不足或不當。城市園林綠化管理的法律法規沒(méi)有完善，特別地方性園林綠化相關(guān)法律、法規技術(shù)規程及行業(yè)標準亟待健全。管理體制方面城市園林綠化管理缺乏協(xié)調統一體系，管理體制的不健全導致職能部門(mén)無(wú)法充分發(fā)揮自身綜合協(xié)調的能力，繼而發(fā)生隨意毀綠、侵占園林綠地等現象，破壞了城市整體的綠化環(huán)境，城市園林綠化的規劃管理遠無(wú)法協(xié)調城市現代化進(jìn)程同城市園林綠化事業(yè)發(fā)展間的關(guān)系，繼而滿(mǎn)足不了居民及城市對于城市游憩休閑和生態(tài)保護等方面需求，究其原因主要在于缺乏科學(xué)而長(cháng)遠的指導理論，城市規劃建設過(guò)程之中沒(méi)有預留足夠比例的綠地，缺乏大手筆、高標準高質(zhì)量的綠化景觀(guān)。城市園林綠化必須加強科學(xué)意識，提倡灌木、喬木相結合的層式群落，避免過(guò)于重視景觀(guān)效益而盲目去追求綠化覆蓋率，需要堅持生態(tài)城市效益的宗旨。

　　三、改進(jìn)工作措施

　�。ㄒ唬┮婪ü芾砭G化，規范管理園林綠化執法。城市園林綠化管理工作必須朝著(zhù)規范化和科學(xué)化方向發(fā)展，這就要求形成完善的法律法規體系，做到有法制綠、依法制綠。地方政府需要及時(shí)制定同城市環(huán)境法律相配套的地方性園林綠化條例，保證園林綠化管理工作有章可循，以法律形式克服人為因素或權力干擾方面的非法律法規影響，抵制非法侵吞或者占用綠化用地。

　�。ǘ�）完善管理體制，強化建設園林綠化管理。在管理運行機制上制定常規化操作規程，將當前以突擊整治和應急管理為主的管理手段轉變成長(cháng)效跟蹤管理方法，落實(shí)相關(guān)法律法規，提升管理的效率和質(zhì)量。充分掌握當地土地和水源等生態(tài)環(huán)境現狀，協(xié)調統一綠化規劃建設的管理體制建設，以適應資源利用、環(huán)境保護同城市發(fā)展的內在互需關(guān)系。管理體制更為重要的是形成政府多職能部門(mén)相互配合協(xié)調統一的體系，應對高強任務(wù)量且寬廣涉及面的園林綠化管理工作需要，完善高效統一的管理機制。

　�。ㄈ�）保障資金投入。以政府投入為主，把城市園林綠化建設和養護管理資金納入城市公共財政支出范圍，穩定經(jīng)費渠道，逐年增加投入，保證工作需要。拓寬資金投入渠道，建立穩定、多元化的籌資機制，廣泛吸引社會(huì )資金投入園林綠化建設管理領(lǐng)域。

　�。ㄋ模┩菩腥吮舅枷�，加強園林綠化管理水平。城市園林綠化管理工作的人本思想一方面指為市民提供良好和諧的城市生態(tài)氛圍，另一方面表現在園林綠化建設管理隊伍的高素質(zhì)要求。為了強化質(zhì)量觀(guān)和責任感，充分調動(dòng)人員主觀(guān)能動(dòng)性，園林綠化建設管理隊伍的發(fā)展需要在職業(yè)道德、專(zhuān)業(yè)技能和勞動(dòng)紀律培養的同時(shí)，加強人員特色建設，保證人力資源管理上的揚長(cháng)避短，各盡其才的分工原則。

　�。ㄎ澹┘訌娋�細化管理。要進(jìn)一步確立城市綠化“三分建設、七分管理”的理念，堅持建設、管養并舉，更加注重管理，積極推行綠地養護標準化、精細化，量化管理標準，細化工作規范，確保綠化管養“縱向到底、橫向到邊、不留空白、不留死角”。加快推進(jìn)城市綠化建設管養的“市場(chǎng)化、專(zhuān)業(yè)化、規范化”進(jìn)程，嚴把綠化項目建設、管養質(zhì)量關(guān)，建立優(yōu)勝劣汰的管理機制，提高綠地管理的整體水平。

　�。�六）科學(xué)合理規劃，嚴格控制綠化設施和用地建設。

　　園林綠化管理規劃要做到科學(xué)合理必須嚴抓4大要素，即：實(shí)事求是，把握當地實(shí)際的土質(zhì)、水文、氣候及地形特點(diǎn)，因地制宜；全面考慮，綜合統籌，相關(guān)規劃要協(xié)調相關(guān)部門(mén)和相關(guān)產(chǎn)業(yè)；平穩發(fā)展，均衡分布，以點(diǎn)帶動(dòng)面；嚴格依據城市規劃設計的程序完成工作。

　�。ㄆ撸�廣泛發(fā)動(dòng)群眾，全民化實(shí)現園林綠化管理。園林綠化工作涉及面廣、細節要素眾多，要求相關(guān)部門(mén)使用多種方式、借助多種途徑，以宣傳、指導和教育的方式發(fā)揮社會(huì )各界的潛力，培養起人人愛(ài)環(huán)境、爭創(chuàng )綠化城的習慣和意識，使得城市園林綠化管理工作受到全社會(huì )的支持和擁護，將綠化工作深入人心。

　　四、明年的`工作計劃

　�。ㄒ唬┩晟瞥鞘芯G地的監督考核制度，提升城市園林景觀(guān)的整體水平。景洪城市園林綠化通過(guò)幾年的發(fā)展，已具有一定的規模和基礎，隨著(zhù)發(fā)展對城市園林的要求也在不斷的提高，管理的精細化、特色化和規范化是我們工作的努力的方向。為此我單位明年將在現有的管理制度基礎上，結合城市園林綠化的新變化、新要求進(jìn)一步完善監督考核的標準要求，完善相關(guān)制度，是管理向著(zhù)精細方面、特色方面發(fā)展，從而促進(jìn)我市園林景觀(guān)的質(zhì)量提升。

　�。ǘ�）在城市園林綠地的管理建設中融入地域文化內涵，打造特色精品綠地。園林綠化是景洪城市對外展示的一個(gè)主要方面，如何保持提升園林綠化在游客和市民心中的理想之境，較好的體現熱帶景觀(guān)和地域文化特色，在今后的城市園林綠地管理建設中將具有當地文化習俗、民風(fēng)、傳統等方面的內容融進(jìn)管理建設里去，形成具有傣民族文化為主的民族文化內涵，以雨林植物、棕櫚科植物、珍貴林木為骨干的地域植物景觀(guān)，從而逐步形成獨具特色的城市園林景觀(guān)。

　�。ㄈ�）繼續加強全員職工的業(yè)務(wù)技能培訓，提高員工的專(zhuān)業(yè)水平和工作效率。以制度規范全員職工的培訓，形成有計劃、有針對性的培訓，開(kāi)展員工間的技能比賽等活動(dòng)，結合管理崗位及內容的不同，制定相應的制度和措施，從而提高員工的專(zhuān)業(yè)水平和工作效率。

　�。ㄋ模┻M(jìn)一步加強珍貴林木在城區綠地內的種植工作，主要種植林木為：降香黃檀、印度紫檀、鐵刀木、黑黃檀、沉香、桃花心木、鐵力木、格木、西南樺等珍貴林木。

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