夏季送清涼的活動(dòng)總結
總結就是對一個(gè)時(shí)期的學(xué)習、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統的回顧和分析的書(shū)面材料，它可以提升我們發(fā)現問(wèn)題的能力，不妨坐下來(lái)好好寫(xiě)寫(xiě)總結吧。那么我們該怎么去寫(xiě)總結呢？下面是小編幫大家整理的夏季送清涼的活動(dòng)總結，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
夏季送清涼的活動(dòng)總結1
嚴酷夏日，“衛”你鐘情，7月15日，100多名XX環(huán)衛工紛紛來(lái)到XX志愿者協(xié)會(huì )和長(cháng)盛公園，團鎮委、XX志愿者協(xié)會(huì )聯(lián)合社區衛生中心、廣東醫科大學(xué)天易三下鄉志愿服務(wù)隊、星超口腔門(mén)診部為環(huán)衛工人開(kāi)展“愛(ài)衛者”關(guān)愛(ài)環(huán)衛工人送清涼送健康活動(dòng)。
現場(chǎng)設置了刮痧、艾灸、耳穴、口腔檢查、量血壓和保健知識咨詢(xún)服務(wù)，同時(shí)現場(chǎng)的志愿者主動(dòng)協(xié)助引導，讓環(huán)衛工人倍感暖心。
環(huán)衛工人紛紛表示，檢查和理療后，舒服了很多，感謝社會(huì )各界對我們這群人的關(guān)注和關(guān)愛(ài)。
當天下午，天氣剛剛好，XX志愿者協(xié)會(huì )組織60名志愿者，在長(cháng)盛公園集合后，沿途為200多名環(huán)衛工人派發(fā)夏日清涼包，為織城“美容師”們送上藿香正氣水、面包、凍飲、水杯、毛巾和食品等夏日解暑物資，讓他們感受夏日一股股清涼。
下來(lái)，結合項目的開(kāi)展，繼續為環(huán)衛工人夏日送清涼、“衛愛(ài)驛站”建設等系列活動(dòng)，歡迎更多“志同道合”的你，加入我們，一起為美麗新織城奉獻力量!
夏季送清涼的活動(dòng)總結2
夏季到來(lái)，高溫、缺水、中暑、蚊蟲(chóng)等因素嚴重威脅著(zhù)流浪、乞討人員和露宿街頭人員的身體健康和生命安全;暑假期間，各種因素導致的未成年人監護缺失甚至流浪街頭的現象也顯著(zhù)增加。為保障流浪乞討人員和遭遇臨時(shí)困難人員的生命健康，維護未成年人的合法權益，確保他們遠離高溫危險、早日返回家中，淄博市救助管理站自7月15日全面開(kāi)展“夏季送清涼”專(zhuān)項救助活動(dòng)。
淄博市救助管理站堅決落實(shí)24小時(shí)值班制度，開(kāi)展街頭巡查、強化站內服務(wù)不斷加強救助能力建設，進(jìn)一步完善交接班制度，落實(shí)崗位責任，堅持越是高溫天氣越是堅持巡查的原則，備好防暑降溫食品、藥品，頂高溫戰酷暑對于發(fā)現的流浪乞討人員第一時(shí)間提供救助服務(wù)，用快速、完善、人性化的服務(wù)把“清涼”送到服務(wù)對象手中。
活動(dòng)期間，淄博市救助管理站已經(jīng)安排街頭巡查40余車(chē)次，巡查范圍擴大至區縣城區，累計行車(chē)里程超過(guò)4000公里。根據統計，目前已接待救助對象及尋親人員137人次，實(shí)施救助成年人49人次，救助保護未成年人2人，送院醫療救治24人次，護送12名省內外受助人員返鄉。維護了全市流浪、乞討人員、遭遇臨時(shí)困難人員以及未成年人的合法權益，為救助服務(wù)對象安全度夏提供了強有力的保障。
夏季送清涼的活動(dòng)總結3
近日，東莞持續高溫，東莞公司領(lǐng)導率領(lǐng)人資部、經(jīng)理辦、黨委辦、零管部、財資部等部門(mén)人員，分5組慰問(wèn)奮戰在第一線(xiàn)加油員工，并將綠豆、夏桑菊、清補涼、羅漢果等清涼用品送到加油站，讓員工及時(shí)解暑降熱。公司領(lǐng)導還叮囑站長(cháng)要注意做好員工在加油現場(chǎng)的防暑降溫工作，飯餐要保障清涼湯水，切實(shí)做到讓員工喝上一口涼茶、吃上一餐好飯、睡上一個(gè)好覺(jué)，保持健康的身體和充沛精力，為保障市場(chǎng)供應正常工作。
為給員工創(chuàng )造好的工作條件，公司共出資9萬(wàn)元，給員工購買(mǎi)了6240斤綠豆和經(jīng)豆、891包夏桑菊和清補涼等清涼用品發(fā)放給員工。為盡快讓員工感受到公司的關(guān)懷，公司領(lǐng)導不惜利用周末，將購置的清涼用品全部配送到加油站。一線(xiàn)員工看到公司實(shí)實(shí)在在的關(guān)懷，都感觸地說(shuō)“公司這么關(guān)心我們基層員工，我們雖然苦一點(diǎn)但是心還是甜的!”
夏季送清涼的活動(dòng)總結4
7月27日下午，40攝氏度的高溫依舊擋不住武昌區總工會(huì )領(lǐng)導心系項目職工的匆匆腳步，武昌區總工會(huì )副主席王政、武昌區總工會(huì )黨支部副書(shū)記夏巨波一行5人，帶著(zhù)綠豆、白糖、六神花露水等物資，到中建二局武漢中央文化區K6、K7項目為工人們送去清涼和慰問(wèn)。
中建二局武漢中央文化區K6、K7項目黨支部書(shū)記、支會(huì )主席孫宇彬、項目團支部書(shū)記、支會(huì )組長(cháng)冷利云、勞務(wù)主管任陽(yáng)陽(yáng)，山河建設集團有限公司沙湖九號項目副經(jīng)理劉啟鵬、項目生產(chǎn)經(jīng)理魯逢及工人代表共計19人參加。
活動(dòng)現場(chǎng)，武昌區總工會(huì )副主席王政同在場(chǎng)各位進(jìn)行了慰問(wèn)交流，叮囑高溫工作安全，做好防暑降溫工作，他首先向在座的工人代表表達了深切的敬意和感謝，“最基層的工人們是我們最值得尊敬和感謝的人物，因為有了他們的勤懇努力付出才有我們舒適踏實(shí)的居住環(huán)境�！敝v話(huà)中他形象生動(dòng)的把工會(huì )與職工之間的關(guān)系比喻成為父母親與子女的關(guān)系，“工會(huì )本就是個(gè)大家庭，在工會(huì )這樣有愛(ài)有責任心的‘父母’關(guān)愛(ài)下，我們的‘孩子’——職工才能健康持續的成長(cháng)。對于工會(huì )來(lái)講每一位‘孩子’都應該有自己的職業(yè)規劃和職業(yè)操守，我們要不忘初心，要把當下自己分內的事做好就做到了踏實(shí)的第一步，不論是企業(yè)還是區里領(lǐng)導都應該真切的關(guān)注到職工的發(fā)展，這樣才能工企同發(fā)展，走得更長(cháng)遠�！�
聽(tīng)完王政主席的話(huà)大家感同身受，項目黨支部書(shū)記、支會(huì )主席孫宇彬同志認為工會(huì )工作不僅僅是送清涼，更要暖人心，“工會(huì )工作要求我們要更加深入地了解職工及工人的'需求，不同年齡段、工種需求也不盡相同，我們今后的支會(huì )工作要緊扣人企相依的主旋律�！�
隨后工人代表發(fā)言，對領(lǐng)導的關(guān)心和慰問(wèn)表示感謝，“有了領(lǐng)導鼓勵更加鼓舞了工人們的干勁，工人代表表示要全身心投入到安全生產(chǎn)中去，把我們的項目做得更好!”
夏季送清涼的活動(dòng)總結5
昨天上午，秀洲區住建局工作人員分成三組開(kāi)展了工地送清涼活動(dòng)，給一線(xiàn)工人們送去了毛巾、肥皂、礦泉水、仁丹等防暑降溫用品。
活動(dòng)中，慰問(wèn)組將防暑降溫用品送到了正奮戰在一線(xiàn)的工人手中，提醒工人們要注意酷暑天氣的自我保護，謹防中暑，確保工作安全。同時(shí)，慰問(wèn)組還對施工單位落實(shí)各項防暑降溫工作的情況，以及改善職工生活、工作場(chǎng)所條件等進(jìn)行了詳細了解，并督促施工單位切實(shí)做好高溫天氣下一線(xiàn)工人們的各項防暑降溫工作，合理安排好工人們的工作和休息時(shí)間，改善作業(yè)環(huán)境，最大限度地減少高溫中暑造成的職業(yè)危害，保護勞動(dòng)者的生命安全。
夏季送清涼的活動(dòng)總結6
7月12日至13日，潼關(guān)縣總工會(huì )開(kāi)展夏季“送清涼”活動(dòng)，為辛勤工作在一線(xiàn)的廣大勞動(dòng)者和基層企事業(yè)單位員工送去茶葉、礦泉水、白糖等清涼消暑用品。
潼關(guān)縣總工會(huì )主席張迎社一行先后來(lái)到城關(guān)街道辦、環(huán)衛局和中金冶煉等地，對不畏酷暑、辛勤工作在一線(xiàn)的職工表示崇高的敬意，感謝他們?yōu)殇P(guān)縣經(jīng)濟發(fā)展所付出的心血和汗水。
張迎社希望各企事業(yè)單位要高度重視高溫條件下職工的勞保工作，搞好飲食衛生和防暑、防疫工作，改善職工生產(chǎn)生活條件，合理調劑戶(hù)外作業(yè)時(shí)間，避免超時(shí)勞動(dòng)，切實(shí)保障職工安全和身體健康。
據了解，夏季“送清涼”活動(dòng)是縣總工會(huì )多年來(lái)一直堅持開(kāi)展的活動(dòng)，也是縣總工會(huì )關(guān)心關(guān)愛(ài)職工的具體體現，截至目前，縣總工會(huì )共送出價(jià)值約8萬(wàn)多元的各類(lèi)防暑降溫物品，深深地讓廣大職工感受到工會(huì )組織的關(guān)懷。
夏季送清涼的活動(dòng)總結7
7月25日電 7月21日下午，靈川縣總工會(huì )“夏送清涼”慰問(wèn)組到靈川供電公司開(kāi)展慰問(wèn)活動(dòng)�？h總工會(huì )負責人一行現場(chǎng)為該公司職工發(fā)放了防暑慰問(wèn)品。
慰問(wèn)組一行對該公司廣大一線(xiàn)職工不畏高溫，一如既往堅守在工作崗位上，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)付出了辛勤汗水，為靈川縣人民群眾生產(chǎn)、生活及社會(huì )穩定做出了積極貢獻表示親切的慰問(wèn)和真誠的感謝。
慰問(wèn)現場(chǎng)，慰問(wèn)組一行詳細詢(xún)問(wèn)了該公司高溫作業(yè)中的安全防護措施情況，并叮囑要根據夏季特點(diǎn)強化安全意識，在檢修、抓質(zhì)量中確保安全生產(chǎn)和文明施工的同時(shí)更要合理安排好工作、飲食和休息時(shí)間，保證足夠睡眠，切實(shí)做好高溫期間的防暑降溫工作，確保一線(xiàn)員工們度過(guò)一個(gè)安全、衛生、清涼的夏季。對該公司有效預防和控制高溫中暑、高溫作業(yè)引發(fā)的各類(lèi)事故，切實(shí)保障廣大職工的生命安全和身體健康，為職工發(fā)放綠豆、紅糠、王老吉等防暑降溫清涼飲料，推動(dòng)落實(shí)《工會(huì )法》《勞動(dòng)法》《安全生產(chǎn)法》等勞動(dòng)法律結合起來(lái)著(zhù)力改善高溫一線(xiàn)作業(yè)職工的生產(chǎn)生活環(huán)境的行動(dòng)給予充分肯定。
入夏以來(lái)，持續高溫給奮戰在生產(chǎn)運行一線(xiàn)的員工帶來(lái)了嚴峻的考驗。員工的生產(chǎn)、生活安全時(shí)刻牽動(dòng)著(zhù)公司領(lǐng)導的心;為認真做好防暑降溫工作，確保高溫下廣大員工的身體健康;該公司采取一系列防暑降溫措施，領(lǐng)導頂著(zhù)烈日深入一線(xiàn)員工中，給他們送去問(wèn)候，帶給大家的是親切的關(guān)懷和有力的鼓舞。
夏季送清涼的活動(dòng)總結8
烈日炎炎、驕陽(yáng)似火，近段時(shí)間，辰溪縣氣溫飆升到38℃。帶著(zhù)對一線(xiàn)職工的牽掛，7月27日，辰溪縣常委會(huì )副主任、縣總工會(huì )主席石永興和縣總工會(huì )干部職工，來(lái)到城東文體廣電婦女兒童中心建筑工地、縣環(huán)衛所、劉曉森林公園等地開(kāi)展“關(guān)愛(ài)職工、夏送清涼”活動(dòng)，向工作在一線(xiàn)的農民工、職工送去西瓜、毛巾、防暑降溫藥品等物資。
在慰問(wèn)中，石永興關(guān)切詢(xún)問(wèn)一線(xiàn)工人在工作時(shí)防暑降溫措施，并對他們不畏高溫、忠于職守、辛勤工作表示感謝，希望他們在堅守崗位的同時(shí)要注意防暑和安全，適當休息、愛(ài)護身體，以更好的狀態(tài)投入到工作中。石永興還囑托相關(guān)部門(mén)負責人，一定要采取足夠的防暑措施，做好防暑降溫相關(guān)工作，保證高溫作業(yè)條件下職工的身體健康和生命安全。
“夏送清涼”與“春送崗位”“金秋助學(xué)”“冬送溫暖”已成為辰溪縣總工會(huì )常態(tài)化的惠民舉措，深受廣大職工喜愛(ài)。當天的“夏送清涼”活動(dòng)共發(fā)放西瓜500斤、毛巾260條、防暑降溫藥品20xx余元�？h總工會(huì )相關(guān)負責人表示，今后還將開(kāi)展更多的相關(guān)活動(dòng)，切實(shí)讓廣大職工享受一個(gè)安全、清涼的夏季。
夏季送清涼的活動(dòng)總結9
按照上級工會(huì )關(guān)于在全集團公司范圍內開(kāi)展“關(guān)愛(ài)職工〃夏送清涼”活動(dòng)的通知要求，我們首先在所屬京內各項目部開(kāi)展了這一活動(dòng)，并收到了預期效果。具體活動(dòng)情況如下：
一、黨委重視。接到集團公司通知后，公司黨委書(shū)記和副書(shū)記親自布置任務(wù)，工會(huì )主席具體指導黨群工作部和安質(zhì)部的同志實(shí)施送“清涼”活動(dòng)。
二、制定方案。結合項目部實(shí)際，從切實(shí)保障職工身心健康，調動(dòng)職工生產(chǎn)積極性的愿望出發(fā)，我們制定下發(fā)了《關(guān)于“關(guān)愛(ài)職工〃夏送清涼”活動(dòng)的實(shí)施方案》的通知及其實(shí)施細則�；顒�(dòng)內容包括兩部分：即公司工會(huì )和項目部?jì)杉墕挝欢家l(fā)揮作用。要求各項目部一要按照“三工”建設要求，積極為廣大員工創(chuàng )造安全有序的勞動(dòng)條件，衛生舒適的生活條件和健康有益的文化娛樂(lè )條件。二要加強防暑知識的宣傳，積極組織現場(chǎng)作業(yè)人員進(jìn)行中暑急救知識培訓，充分利用板報、宣傳欄、短信等載體，宣傳衛生健康和防暑降溫知識，提高員工自我保護意識和防護技能。三要認真做好辦公和生活區的衛生防疫工作，加強對職工食堂的安全衛生監督，嚴防食物中毒，確保飲水、用餐的衛生健康。四要為職工宿舍安裝電風(fēng)扇和屋頂遮陽(yáng)棚，進(jìn)一步改善員工住宿環(huán)境，保證員工充分休息。五要合理安排好生產(chǎn)和戶(hù)外作業(yè)的時(shí)間，減輕勞動(dòng)強度，適當延長(cháng)午休時(shí)間，做到早晚工作，中午休息，盡可能白天作“涼活”，晚間作“熱活”。六要保證供應足夠的合乎衛生要求的飲用水、飲料、茶及綠豆湯等，有效地防暑降溫，避免發(fā)生中暑事件。分公司重點(diǎn)做好三個(gè)方面的工作：一要安排專(zhuān)項經(jīng)費，購買(mǎi)足夠的防暑藥品，由領(lǐng)導親自帶隊將藥品送到各項目部作業(yè)班組，并向一線(xiàn)工人表示慰問(wèn)，讓他們實(shí)實(shí)在在地從心里感到“清涼”。二要充分利用各種機會(huì )，按照“三工”建設標準，組織對工地作業(yè)環(huán)境、職工宿舍、食堂、廁所、沐浴間等進(jìn)行一次普查，督促項目部嚴格執行食品衛生制度，杜絕變質(zhì)食品，避免食品變質(zhì)引發(fā)中毒事件，嚴防夏季腸胃病及傳染病的發(fā)生。三要為項目部提供防暑降溫知識方面的海報和宣傳冊，配合項目部宣傳防暑降溫和暑期防病知識，使廣大農民工了解暑期安全保健知識，增強農民工勞動(dòng)、防暑降溫的自我保護意識和防范意識。
三、抓好落實(shí)。按照《方案》和《細則》開(kāi)展送“清涼”活動(dòng)。這次送“清涼”經(jīng)費共計安排6000余元，采購了風(fēng)油精、板藍根、清涼油、十滴水、藿香正氣水等防暑降溫治病藥品90余包（袋）、電風(fēng)扇55臺，設計制作衛生防病知識宣傳展板8套，由公司領(lǐng)導領(lǐng)隊分送給各項目部作業(yè)班組，并向一線(xiàn)工人表示慰問(wèn)；同時(shí)，由工會(huì )主席和安全總監帶領(lǐng)黨群工作部和安質(zhì)部的人員連續四次組織對各項目部的職工宿舍、食堂、廁所、沐浴間等“三工”建設范圍內的場(chǎng)所進(jìn)行全面檢查，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)采取有效措施進(jìn)行整改，收效比較明顯，有效地改善了職工工作生活條件。特別要說(shuō)明的是，集團公司工會(huì )×主席率工會(huì )工作部×部長(cháng)、×主管利用工會(huì )工作大檢查的時(shí)機，親自到我公司×××項目部為一線(xiàn)職工送“清涼”并表示慰問(wèn)，受到了項目部廣大干部職工的熱烈歡迎。
下步我們還將對京外各項目部繼續開(kāi)展這一活動(dòng)。
夏季送清涼的活動(dòng)總結10
生產(chǎn)生活條件，確保職工身體健康平安度夏，公司工會(huì )認真貫徹公司黨委和上級工會(huì )的指示精神，今年夏季繼續開(kāi)展“送清涼”活動(dòng)。此項活動(dòng)是工會(huì )組織關(guān)心愛(ài)護廣大職工的一項重要內容，是推動(dòng)改善職工生產(chǎn)生活條件、防暑平安度夏的一項重要舉措。公司工會(huì )對于開(kāi)展夏季“送清涼”活動(dòng)高度重視，積極籌措資金，制定方案，并認真組織實(shí)施。
7月20日至21日，公司工會(huì )副主席王友志、工會(huì )女工委主任丁玲及工會(huì )工作人員，分別到四分廠(chǎng)、八分廠(chǎng)、十五分廠(chǎng)、河南向東機電設備有限公司及南陽(yáng)向東機械工程有限公司等單位，為一線(xiàn)生產(chǎn)職工帶去絲絲清涼和滴滴關(guān)愛(ài)，為他們送去西瓜、綠豆、白糖、礦泉水等防暑降溫物品，送去公司的關(guān)懷和慰問(wèn)，體現了公司對廣大職工的關(guān)愛(ài)，每到一處工會(huì )副主席王友志都詳細詢(xún)問(wèn)和了解生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理以及職工的生產(chǎn)、生活等情況;同時(shí)要求各單位工會(huì )組織要進(jìn)一步關(guān)注和改善職工勞動(dòng)生產(chǎn)安全和生活條件，落實(shí)各項高溫季節勞動(dòng)保護規定，切實(shí)維護職工的健康權益。
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