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領(lǐng)導下基層個(gè)人工作總結
為促進(jìn)各單位均衡發(fā)展,使各單位能夠如期完成公司年初制定的工作目標,針對《保安條例》的即將實(shí)施,給在職干警、職工可能造成的工作影響,避免給公司今后的發(fā)展帶來(lái)?yè)p失,公司特出臺鄭保安(XX)24號文件,組織公司黨委成員下各單位分包工作。
11月9日,大隊按照公司黨委委員、辦公室主任張賀的指示,在大隊辦公室召開(kāi)了副中隊長(cháng)以上管理人員會(huì )議,傳達并進(jìn)行動(dòng)員。11月13日,張賀主任到大隊檢查工作,并與大隊班子成員座談,還做了重要講話(huà),安排部署大隊下一個(gè)階段的工作:
、偈痉秿忺c(diǎn)的創(chuàng )建和保持工作。
、诖蠡卦L(fǎng)活動(dòng)的深入開(kāi)展。
、劢螘r(shí)期的業(yè)務(wù)發(fā)展方向及須注意的事項。
、鼙O圏c(diǎn)的建設情況和組織隊員消防演練情況。
、葑杂柟ぷ鬟M(jìn)展情況。
、藿鹑诰W(wǎng)點(diǎn)的安全防范情況。
張主任的一番部署,幫大隊指明了前進(jìn)的正確方向,心里頓時(shí)豁亮了許多,不但統一了思想認識,還增強了大家的信心和力量,而后張主任又多次到大隊和下基層進(jìn)行認真調研。
通過(guò)張主任的正確安排部署,大隊一個(gè)多月來(lái)發(fā)生了明顯的變化。截止現在,大隊新增業(yè)務(wù)34人,其中在籌備進(jìn)駐新鄭制梁場(chǎng)工作時(shí),張主任多次強調一定要倍加重視,從隊員的挑選和管理人員的安排都給予了指導。在第三批示范崗點(diǎn)的創(chuàng )建方面,張主任也做了重要指示,11月19日在博愛(ài)眼科醫院調研時(shí),還就具體情況發(fā)表了意見(jiàn):
、儆布O施還不到位,宿舍物品擺放不夠整齊規范。
、陉爢T對示范崗點(diǎn)的創(chuàng )建知識掌握得還不全面,熟練程度不夠。
正是張賀主任指出的不足,大隊針對性地予以完善,才確保了公司考核小組的順利驗收,也使我大隊在示范崗點(diǎn)的創(chuàng )建方面在直屬大隊名列前茅。大回訪(fǎng)活動(dòng)的回訪(fǎng)階段,張主任在從客戶(hù)反饋的信息中幫助大隊找到了存在問(wèn)題的幾方面不足,大隊及時(shí)糾偏勘誤,與客戶(hù)積極溝通,避免了問(wèn)題的進(jìn)一步升級,并通過(guò)友好協(xié)商,圓滿(mǎn)解決。金融網(wǎng)點(diǎn)隊員的吃飯時(shí)間長(cháng)問(wèn)題,客戶(hù)也曾向所在中隊反映過(guò),但一直未能引起重視,當張主任在調研當中了解到這些情況后,立即向大隊指了出來(lái),隊員中午吃飯時(shí)間較長(cháng),看似小事,實(shí)則處理不好會(huì )引發(fā)客戶(hù)的不滿(mǎn),長(cháng)時(shí)間積累下去,客戶(hù)的怨氣就會(huì )越來(lái)越深,說(shuō)不定哪天就會(huì )爆發(fā)。為此,大隊長(cháng)劉彥偉又帶隊深入到各金融網(wǎng)點(diǎn)了解,情況不令人樂(lè )觀(guān),幸虧張主任及時(shí)的發(fā)現和提醒,經(jīng)過(guò)與客戶(hù)商談,與隊員座談,所有問(wèn)題迎刃而解,隊員午飯時(shí)間長(cháng)的問(wèn)題得到了根本性的解決。保消一體化工作也是張賀主任屢次強調的重點(diǎn),張主任不止一次地說(shuō):“保消一體化工作作為公司每年單獨考核的一項重要內容,相比于其他方面更要全力關(guān)注,尤其是對已樹(shù)立的保消亮點(diǎn),要實(shí)行大隊班子成員分工負責的方法真正樹(shù)為典型,帶動(dòng)其他保消試點(diǎn)的發(fā)展!痹趶堉魅蔚闹匾甘鞠,目前,大隊保消工作得到了下基層檢查的公司保消辦付建軍主任的肯定和認可,后續工作也正在按部就班的進(jìn)行。隊員的冷暖也時(shí)刻牽掛著(zhù)張主任的心,張主任多次強調要關(guān)心愛(ài)護一線(xiàn)隊員,多為隊員做些有益的事,為將這項工作做好,大隊領(lǐng)導下崗點(diǎn)檢查工作時(shí),都十分關(guān)心隊員的防寒保暖問(wèn)題以及健康問(wèn)題,大隊長(cháng)劉彥偉在安陽(yáng)永通公司檢查時(shí),就對食堂的衛生和飯菜的質(zhì)量做了深入調查。12月22日,是農歷節氣中的冬至,大隊在前一天召開(kāi)例會(huì )時(shí),就研究部署了如何讓隊員在冬至能夠吃到熱氣騰騰的餃子,決定分成四個(gè)小組到一些偏遠、困難崗點(diǎn)送溫暖,這項活動(dòng)得到了隊員的熱烈擁護。
一個(gè)多月來(lái),張賀主任為大隊的發(fā)展傾注了心血,做出了有益的探索,感謝公司領(lǐng)導對大隊的關(guān)心支持,大隊班子成員決心在以李敏總經(jīng)理為首的公司黨委領(lǐng)導下,做出新的更大的成績(jì)。
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