幼兒園的十月份的工作總結范文

　　一，召開(kāi)家長(cháng)開(kāi)放日。

　　二，組織坐校車(chē)幼兒家訪(fǎng)，約談訪(fǎng)。

　　三，組織教職工筍崗采購。

　　四，新老師老老師聽(tīng)課觀(guān)摩活動(dòng)。

　　五，新老師培訓會(huì )議：備課培訓，上課游戲培訓，與家長(cháng)溝通培訓，家訪(fǎng)電訪(fǎng)培訓，扎頭發(fā)培訓。

　　六，班主任會(huì )議，副班主任會(huì )議，保育員會(huì )議，解決問(wèn)題專(zhuān)題會(huì )議。

　　七，校車(chē)司機招聘，新老師招聘，

　　八，行政班子動(dòng)向：孫醫生因伙食問(wèn)題提出調崗；林老師申請下學(xué)期回班級。

　　九，幼兒生病較多，本學(xué)期傳染病較多，保育保健工作無(wú)特別起色。

　　十，聯(lián)系地鐵站，商議參觀(guān)事宜。

　　十一，追蹤校巴證，追蹤房屋質(zhì)量檢測報告，安裝油煙機，追蹤油煙檢測報告。

　　十二，進(jìn)班考核，頂班，蹲班，發(fā)現班級問(wèn)題，召開(kāi)班會(huì )，找個(gè)別老師談話(huà)。

　　十三，每天早上組織小公園晨練，提前消除安全隱患，合理劃分場(chǎng)地，培訓教師擺放器械，組織孩子們有序晨練。

　　十四，定期驗菜，晚巡，巡查校車(chē)，巡查宿舍。

　　十五，每周協(xié)助園醫調整幼兒食譜，教師食譜，給出合理建議，管理生活老師，疏通廚房工作。

　　十，個(gè)人思考：1、能力不足，每天都像是消防員，到處滅火，氣喘吁吁而無(wú)時(shí)間把控方向。每天早上六點(diǎn)多上班整理，晚上幾乎都是九點(diǎn)過(guò)下班，周六日總在加班，沒(méi)有駕馭時(shí)間的能力。

　　2、工作職責全部落入園長(cháng)一人頭頂，缺乏長(cháng)效機制，朝令夕改的東西太多，很多環(huán)節過(guò)于繁雜，瑣事纏身無(wú)盼頭。

　　3、機構培訓太少，缺乏成長(cháng)機會(huì )，缺乏學(xué)習機會(huì )，提升空間太少。

　　4、工作中沒(méi)有成就感，每天的忙碌都碌碌無(wú)為。

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