2020石化公司文明創(chuàng )建工作總結范文
時(shí)光在流逝，從不停歇，一段時(shí)間的工作已經(jīng)結束了，這段時(shí)間以來(lái)的工作，收獲了不少成績(jì)，讓我們好好總結下，并記錄在工作總結里。你還在為寫(xiě)工作總結而苦惱嗎？以下是小編為大家收集的2020石化公司文明創(chuàng )建工作總結范文，僅供參考，歡迎大家閱讀。
××*石油化工公司是個(gè)有著(zhù)53年歷史的國有大型石化企業(yè)。多年來(lái)，公司圍繞中心抓創(chuàng )建，把精神文明創(chuàng )建滲透到公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、工程建設、穩定和諧的各項工作中，成為公司實(shí)現跨越式發(fā)展的強大動(dòng)力。公司不僅為廣東、西南地區提供了充足的油品，而且為國家創(chuàng )造了良好的經(jīng)濟效益，實(shí)現了兩個(gè)文明“雙豐收”：公司被評為全國文明單位；XX年，公司發(fā)展成為了國內最大的煉油化工基地；XX年，公司實(shí)現利潤居中國石化煉化企業(yè)首位；XX年1-8月份累計加工原油862.08萬(wàn)噸，生產(chǎn)乙烯65.23萬(wàn)噸，實(shí)現銷(xiāo)售收入620.31億元，上交稅金87.12億元。
一、先進(jìn)理念武裝隊伍頭腦
××石化公司黨委持續宣傳貫徹一系列先進(jìn)管理理念，引導職工牢固樹(shù)立了“管理出效益，從嚴管理出大效益，精細化管理出最大效益”、“安全生產(chǎn)是天職，經(jīng)濟運行是水平”等先進(jìn)理念，引導職工形成“大企業(yè)就要做大貢獻”、“為國盡責，為企創(chuàng )效，為己謀利”的價(jià)值取向，有效地增強了廣大干部職工自覺(jué)工作的積極性和主動(dòng)性。干部職工以更飽滿(mǎn)的`熱情，貫徹落實(shí)“優(yōu)化生產(chǎn)、細化管理、深化改革、強化科技”的“四化”工作方針，取得了顯著(zhù)成效。上半年公司共確立公司級優(yōu)化項目21項，完成11項，累計增效9016萬(wàn)元。公司緊緊圍繞生產(chǎn)工藝特點(diǎn)和市場(chǎng)需求，開(kāi)發(fā)附加值高、技術(shù)含量高的改進(jìn)型新產(chǎn)品。全年計劃開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品17個(gè)，已開(kāi)發(fā)出19個(gè)牌號，新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)增創(chuàng )效益6625.9萬(wàn)元。
二、教育培訓提升隊伍素質(zhì)
根據形勢需要，經(jīng)常性地開(kāi)展市場(chǎng)意識、思想道德、現代公民意識教育，通過(guò)選樹(shù)、宣傳遵守“三德”典型，引導職工樹(shù)立良好的職業(yè)道德、社會(huì )公德、家庭美德。同時(shí)，根據生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，采取導師帶徒、外委培養、輪崗培訓、點(diǎn)題攻關(guān)、群眾性技術(shù)論壇等方法，全方位培養管理、技術(shù)、技能人才，打造了一支具有較高業(yè)務(wù)素養的職工隊伍�！痢潦莆諆蓚�(gè)以上崗位操作技能的職工占職工總數的70％以上，80多人次在省部以上級技術(shù)大賽中取得好成績(jì)，××石化現有全國技術(shù)網(wǎng)能手7人、省部級技術(shù)能手44人，高級技師黃利獲得中華技能大獎。
三、創(chuàng )建活動(dòng)打造企業(yè)文明
組織開(kāi)展了創(chuàng )文明工廠(chǎng)、文明車(chē)間、文明班組、文明職工、文明社區、文明家庭等創(chuàng )文明系列活動(dòng)，在企業(yè)內部形成愛(ài)崗敬業(yè)、誠實(shí)守信、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的職業(yè)道德風(fēng)尚。命名了一批精神文明建設示范點(diǎn)(崗)，并對其采取動(dòng)態(tài)管理，以點(diǎn)帶面地推動(dòng)公司文明建設�！痢潦F有精神文明建設示范點(diǎn)(崗)32個(gè)，個(gè)個(gè)是公司精神文明建設的標桿。港口分部第一作業(yè)區裝船大班是公司文明示范點(diǎn)之一，該大班去年來(lái)接卸任務(wù)非常繁重，職工們在發(fā)揚好的傳統、熱情為客戶(hù)提供最周到服務(wù)的同時(shí)，錯鋒用電，避開(kāi)用電高峰，利用晚上時(shí)間裝卸船只，在裝卸量大幅攀升的情況下，他們每天超負荷工作，優(yōu)質(zhì)、高效完成了成品油裝卸任務(wù)。
四、規范服務(wù)塑造企業(yè)形象
××石化加強法制宣傳，營(yíng)造企業(yè)講法治、職工講誠信的氛圍。堅持誠信雙贏(yíng)的經(jīng)營(yíng)宗旨，發(fā)展與合作伙伴和客戶(hù)的關(guān)系。狠抓產(chǎn)品質(zhì)量，50多年來(lái)產(chǎn)品出廠(chǎng)合格率始終保持100％，近幾年公司開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)的20多個(gè)產(chǎn)品成為廣東省著(zhù)名品牌。公司制定了職工禮儀規范，用制度規范職工的行為，認真做好產(chǎn)網(wǎng)品的售中、售后服務(wù)，維護客戶(hù)利益�！澳虾Ｅ啤背蔀閺V東省著(zhù)名商標，產(chǎn)品遠銷(xiāo)海內外，公司多次被評為廣東省模范納稅大戶(hù)。
五、先進(jìn)文化營(yíng)造“雙有”局面
××石化以“爭創(chuàng )安全高效、文明和諧集體”為主要內容，加強企業(yè)文化建設，創(chuàng )建安環(huán)型、效益型與和諧型企業(yè)，營(yíng)造穩定和諧環(huán)境。該公司開(kāi)展“深入群眾促和諧，凝心聚力促發(fā)展”活動(dòng)，各級領(lǐng)導干部主動(dòng)關(guān)心職工群眾，為邊遠車(chē)間配送藥箱，成立“連萬(wàn)家志愿服務(wù)隊”，幫助職工解決思想、工作、生活上的難題。職工群眾將對企業(yè)和領(lǐng)導干部的感激之情轉化為自覺(jué)工作、為企業(yè)多創(chuàng )效益的熱情。職工吳惠在回家探親途中發(fā)現輸油管架下草坪著(zhù)火，忙撥打火警電話(huà)，并積極協(xié)助消防人員滅火，避免了事態(tài)擴大。今年二月份以來(lái)，該公司職工及時(shí)發(fā)現和妥善處理了事故隱患180多起，確保了裝置安全經(jīng)濟運行。公司內形成了“領(lǐng)導心中有職工、職工心中有企業(yè)”的良好局面。
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