關(guān)于街道辦事處的工作總結

　　街道辦事處督查工作按照市委、市人民政府、市督查室的要求，以“加強領(lǐng)導、創(chuàng )新機制、突出重點(diǎn)、務(wù)求實(shí)效”為指導思想，堅持以抓決策督查，確保街道黨工委重大決定和重要工作部署的落實(shí);以抓專(zhuān)項督查，做好決策落實(shí)情況的反饋工作;以抓機制創(chuàng )新，完善和深化督查的新機制;以抓隊伍建設，構建大督查格局。有力地促進(jìn)了辦事處各項工作的全面發(fā)展，督查工作取得了一定成效，現將a路街道辦事處xx年督查工作匯報如下：

　　一、轄區基本情況：

　　新成立的ab市a路街道辦事處轄區位于ab市a西路，轄區面積約16.5平方千米，其中耕地面積近1萬(wàn)6千畝，農業(yè)人口(6205)人均占有耕地2.5畝，轄區常住人口2702戶(hù)，7901人，其中少數民族占常住人口的16%，流動(dòng)人口約16000人。駐州、市企事業(yè)單位20個(gè)，州級文明單位3個(gè)、市級文明單位6個(gè)、市級文明窗口1個(gè)，州級文明村2個(gè)、市級文明村6個(gè)。

　　a路街道辦屬全額行政事業(yè)單位，全處共有職工65 人，其中在職職工54 人，退休職工11 人，合同制工人13名，辦事處機關(guān)共有黨員31人。轄區共設8個(gè)村委會(huì ).

　　二、領(lǐng)導重視，機構健全。

　　我處領(lǐng)導深知督查是確保各項決策和部署貫徹落實(shí)的重要性工作，為切實(shí)解決“上級決策好，落實(shí)到基層難”這一頑癥，也為進(jìn)一步加強和改進(jìn)a路街道辦事處督查工作，完善我處督查工作網(wǎng)絡(luò )，規范督查工作人員職責，我處成立了由黨工委書(shū)記和紀檢委書(shū)記任正副組長(cháng)的督查領(lǐng)導機構，按照州、市兩級黨委“三位一體”督查機制的要求，形成了黨政領(lǐng)導親自抓，紀檢、組織、督查三部門(mén)聯(lián)合參與，街政辦具體負責，相關(guān)業(yè)務(wù)站所辦協(xié)助的新局面。同時(shí)我處還制定了《a路街道辦事處督查工作暫行辦法》，下發(fā)了《督查立項方案》和《督查工作實(shí)施意見(jiàn)》，為督查工作的順利開(kāi)展打下了堅實(shí)的基礎。

　　三、任務(wù)明確，督查有力。

　　今年我處緊緊圍繞市委市政府的重大部置、街道辦重點(diǎn)工作確定了七大項督查任務(wù)：一是“兩公開(kāi)”“民主日”工作;二是黨建及駐村工作;三是環(huán)境衛生治理工作;四是經(jīng)濟及畜牧業(yè)工作;五是重點(diǎn)基礎建設和招商引資工作;六是機關(guān)作風(fēng)和糾風(fēng)工作，七是其它方面的督查，如工程招投標、壯大集體經(jīng)濟、換屆選舉等工作的落實(shí)。

　　督查的方法是：一是采取明查暗訪(fǎng);二是采取定期不定期督查;三是采取組織人大代表，政協(xié)委員走訪(fǎng);四是采取工作檢查;五是采取聽(tīng)證會(huì )，座談會(huì )等形式進(jìn)行督查。我處全年共督查16次，下發(fā)督查通報13份，下發(fā)整改通知10份(衛生)，召開(kāi)座談會(huì )、觀(guān)摩會(huì )、專(zhuān)題學(xué)習共5場(chǎng)：

　　(一)“兩公開(kāi)”、“民主日”督查情況：

　　1、“四民主、兩公開(kāi)”：

　　做到了每季度定期督查一次，上半年共督查兩次�，F“兩公開(kāi)”村村有公開(kāi)欄，財務(wù)賬目做到日清月結，徹底取締了“小金庫”。村財務(wù)使用必須經(jīng)兩委班子、黨員、村代表、理財小組人員討論決定，填寫(xiě)村民議事卡，報處財務(wù)領(lǐng)導小組審批;村招待費控制在零，因公務(wù)開(kāi)支，必須特批方可使用。處招待費實(shí)行先派單后就餐，定人員、定金額、定點(diǎn)食堂就餐的原則。村政務(wù)公開(kāi)做到一事一公布，村民參與重大政務(wù)決策。辦事處每月對各口子工作要點(diǎn)進(jìn)行公布，對年度評選的先進(jìn)、發(fā)展的新黨員、工資晉升獎勵情況等，隨時(shí)在公開(kāi)欄中公布。

　　2、“民主日”活動(dòng)：

　　我處做到了一個(gè)月到一個(gè)季度之間至少督查一次�，F已收到良好效果：一是干部與群眾之間及時(shí)得到了溝通，群眾有話(huà)愿意給領(lǐng)導說(shuō)，使多年遺留問(wèn)題在“民主日”上得到了解決。二是“民主日”參會(huì )人員范圍不斷擴大，參會(huì )人員由原來(lái)的'兩委班子、黨員、村民代表參加，擴大到戶(hù)代表、村民人人參與的局面，村民有問(wèn)題直接在民主日上提。三是“民主日”真正成了村民的說(shuō)話(huà)日、談心日、村干部為村民解決問(wèn)題的現場(chǎng)辦公日。

　　截止9月，全處上半年共開(kāi)展“民主日”活動(dòng) 場(chǎng)，參加人員達 人次，提出問(wèn)題和建議 條，解決和采納 條，全處“民主日”活動(dòng)開(kāi)展率達100%。

　　(二)駐村工作：

　　一是定期不定期的對4個(gè)市派工作組和本處駐村工作人員到崗情況進(jìn)行督查;二是檢查駐村工作的各項制度是否完善，是否制作了學(xué)習園地、制定了工作計劃、創(chuàng )“五好”方案、及各類(lèi)駐村基礎性工作是否到位。經(jīng)督查發(fā)現，做的好的工作組有：南五工二村工作組、小三四工一村工作組、中溝村工作組。三是結合兩委班子配合，針對村上存在的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行指導解決，如政法委駐南五工二村工作組就積極參與了該村富民市場(chǎng)的改制工作。

　　(三)衛生治理“六亂”工作：

　　結合爭創(chuàng )國家衛生城市和建州50周年大慶，我處從治理衛生工作抓起，一是緊緊圍繞創(chuàng )建“衛生示范村”對八工一村、小三四工一、二村、、南吾工一、二村，開(kāi)展了加強居民巷道，居民樓院衛生治理，努力營(yíng)造干凈、整潔環(huán)境。二是緊緊圍繞“美在農家”為主題開(kāi)展治理“六亂”，對六工廟村、中溝村，居民點(diǎn)建設規劃，主要道路兩側亂堆、亂放、亂搭、亂建、亂寫(xiě)、亂畫(huà)及養殖區、村容村貌進(jìn)行了整治。三是加大對園豐農副產(chǎn)品市場(chǎng)有限責任公司(瓜果蔬菜市場(chǎng))衛生整治力度，該市場(chǎng)今年投入10余元強化了軟硬件建設。全年社區管理辦和督查辦共開(kāi)展衛生專(zhuān)項督查達7次，下發(fā)整改通知10份。四)經(jīng)濟及畜牧業(yè)發(fā)展工作：

　　1、經(jīng)濟指標：

　　1—9月共完成經(jīng)濟總收入 萬(wàn)元，占年計劃的 %，其中二、三產(chǎn)業(yè)收入 元，占年計劃的 %，畜牧業(yè)收入 萬(wàn)元，占年計劃的 %。

　　2、畜牧業(yè)：

　　辦事處今年確立了“牛為龍頭、羊為基礎、豬禽與特種養殖并舉，進(jìn)一步鞏固肉奶蛋禽生產(chǎn)加工基地”的城郊型畜牧業(yè)發(fā)展思路，現各類(lèi)牲畜飼養總量已達 頭(只)。經(jīng)督查看到：一是牲畜存欄中畜種結構日趨合理，優(yōu)質(zhì)畜種的比例進(jìn)一步提高;二是采取政策啟動(dòng)，示范帶動(dòng)，服務(wù)推動(dòng)的辦法，轄區奶牛養殖戶(hù)增多，如：我處在六工廟村就興建占地100多畝的養殖小區;三是擴大人工飼草料基地的建設，今年重點(diǎn)在六工廟村和中溝村種植了苜蓿有365畝。

　　3、勞動(dòng)力轉移：

　　隨著(zhù)城市向西南擴張，土地被征用，我處對農民勞動(dòng)力轉移情況也進(jìn)行了督查，截止目前已轉移勞動(dòng)力 人，勞動(dòng)力轉移新增收入105.39萬(wàn)元，人均增收225元。已超額完成錢(qián)年任務(wù)。

　　(五)重點(diǎn)基礎建設和招商引資工作：

　　1、基礎建設：

　　a路街道辦今年著(zhù)力擴大小康村的建設范圍，努力配合城市擴容進(jìn)程 ，對由此涉及村組存在的落戶(hù)、建房、征地和拆遷等問(wèn)題進(jìn)行督查。一是對各小康村建設工作中存在的問(wèn)題進(jìn)行督查;二是根據城市總體規劃的要求，把“城在田中、田在城中”的做為發(fā)展定位，對城市建設和農民增收等進(jìn)行督查;三是落實(shí)抗震安居工作，督促轄區內的危房及時(shí)改建。

　　2、招商引資和項目工作：

　　據我處督查統計全年共完成招商引資四項：一是引進(jìn)新基大賣(mài)場(chǎng)項目，項目總投資1.2億元，年創(chuàng )利稅1500萬(wàn)元。二是新上麥趣爾10萬(wàn)噸乳制品加工項目，項目總投資1.15億元，目前一期用地手續已辦完，準備動(dòng)工。三是引進(jìn)浙江客商投資450萬(wàn)元，承包經(jīng)營(yíng)南五工二村市場(chǎng)，已簽定承包協(xié)議。四是新上綠旗亞麻籽膠技改項目，項目總投資5000萬(wàn)元。

　　(六)轉變作風(fēng)，強化紀律工作：

　　1、作風(fēng)建設，制度建立上：

　　一是采取對上下班時(shí)間查崗，每天早晚點(diǎn)名兩次，每月公布一次考勤，并把考勤與年終獎金掛鉤，領(lǐng)導干部帶頭考勤。二是每個(gè)辦公室都掛有辦公門(mén)牌，離開(kāi)辦公室外出，必須在街政辦登記;三是對駐村工作人員不定期查崗;四是對不遵守工作紀律遲到的在公示欄中公示，對無(wú)故曠到者在全體機關(guān)大會(huì )上做出檢查，并扣發(fā)三個(gè)月工資，以身律己。五是加強制度建設，辦事處制定了轉變機關(guān)作風(fēng)，財務(wù)管理、戶(hù)口管理、宅基地審批、工程招投標等30余項制度。

　　2、機關(guān)、站所辦糾風(fēng)工作：

　　通過(guò)督促檢查上半年我街道辦各站所辦為農服務(wù)服務(wù)意識明顯增強，未出現吃、拿、卡、要現象。各站、所根據各自職能制定了相應措施，如農經(jīng)站和各村簽定了會(huì )計、出納崗位責任狀，每月堅持出納例會(huì )制度和每月報帳、對帳制度雷打不動(dòng)。辦事處機關(guān)、財政所都聘請糾風(fēng)義務(wù)監督員，在轄區單位、村組下發(fā)征求意見(jiàn)卡，接受群眾監察。

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