園務(wù)公開(kāi)工作總結范文
園務(wù)公開(kāi)是加強幼兒園管理，推動(dòng)改革發(fā)展，推進(jìn)黨風(fēng)廉政和行風(fēng)建設很重要的一項工作，2005年我園園務(wù)公開(kāi)工作在規范化、制度化等方面取得明顯成效，《園務(wù)公開(kāi)工作總結》。下面就我園2005年園務(wù)公開(kāi)工作情況匯報如下：
一、健章立制，加強領(lǐng)導。
1、健全機構。為使園務(wù)公開(kāi)工作順利開(kāi)展，重新調整了三個(gè)小組成員。①以黨支部書(shū)記（園長(cháng)兼任）為第一責任人的園務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導小組。②以園長(cháng)為組長(cháng)，分管副園長(cháng)為副組長(cháng)，總務(wù)室、辦公室等職能部門(mén)組成的園務(wù)公開(kāi)工作小組。③以工會(huì )主席兼黨支部紀檢委員為組長(cháng)，工會(huì )代表，教師代表等組成的園務(wù)公開(kāi)監督小組。各工作小組分工合作，各負其責，層層把關(guān)，事事落實(shí)，有力地保證了園務(wù)公開(kāi)的內容規范，程序合法，方式多樣。
2、完善制度。將園務(wù)公開(kāi)工作擺在重要的議事日程上，制定了《南平實(shí)幼園務(wù)公開(kāi)工作制度》及《實(shí)施細則》，確定了園務(wù)公開(kāi)的內容和形式，公開(kāi)時(shí)間、范圍。設立園內外園務(wù)公開(kāi)專(zhuān)欄，意見(jiàn)箱，舉報電話(huà)。責任到人，落實(shí)到位，切實(shí)把園務(wù)公開(kāi)工作當作幼兒園黨政工共建活動(dòng)的重中之重來(lái)抓，納入幼兒園工作議事日程，幼兒園各部門(mén)各司其職，相互配合，定期檢查，監督和總結，貫徹于園務(wù)公開(kāi)全過(guò)程之中，從而建立了園務(wù)公開(kāi)制度化，正�；谋Ｕ象w系。
二、重在內容 ，形式多樣。
我園園務(wù)公開(kāi)主要采取下列幾種形式：
�。ㄒ唬�、園務(wù)公開(kāi)欄形式
2005年在園務(wù)公開(kāi)專(zhuān)欄上公開(kāi)了關(guān)系到幼兒園重大改革和廣大教職工所關(guān)心的熱點(diǎn)、重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題20余條，接受全園教職工和社會(huì )監督，并得到教職工的認可和社會(huì )的好評。
�。ǘ�、各種會(huì )議形式
幼兒園按不同的對象、范圍在不同會(huì )議上公開(kāi)。
1、教代會(huì )上公開(kāi)。幼兒園將關(guān)系到教職工切身利益的改革方案，民主評議幼兒園領(lǐng)導干部，幼兒園重大決策都在教代會(huì )上公開(kāi)，并經(jīng)教代會(huì )審議通過(guò)實(shí)施。
2、全園教職工大會(huì )上公開(kāi)。對幼兒園發(fā)展規劃、幼兒園課改方案、評先評優(yōu)、職稱(chēng)評定、選拔培養青年干部、業(yè)務(wù)培訓、獎懲制度、師德師風(fēng)建設等需要全體教職工知道的問(wèn)題，都在教職工大會(huì )上公開(kāi)，增加透明度，積極調動(dòng)了教職工的積極性。
3、行政會(huì )上公開(kāi)。各職能部門(mén)的'階段性任務(wù)，教育教學(xué)中人事安排，上級機關(guān)的各種檢查評估，工程立項，招標，投標及大宗物質(zhì)采購等事務(wù)都在行政會(huì )上公開(kāi)，使各職能部門(mén)各司其責，為
幼兒園教育教學(xué)工作做好服務(wù)。
4、黨政工聯(lián)席會(huì )議上公開(kāi)。公開(kāi)黨政工在共建工作中各自的職責，公開(kāi)共建過(guò)程中出現的各種實(shí)際問(wèn)題，通過(guò)研討，協(xié)調解決，使共建工作常建常新。
5、家長(cháng)座談會(huì )上公開(kāi)。及時(shí)向家長(cháng)公開(kāi)幼兒園教育教學(xué)改革的重大舉措，公開(kāi)關(guān)于幼兒入園收費問(wèn)題，新生招生、插（轉）生問(wèn)題，以及整頓園風(fēng)師風(fēng)等問(wèn)題，取得了廣大家長(cháng)的密切配合和支持。
�。ㄈ�、文件形式
幼兒園工作計劃、工作總結、規章制度，教代會(huì )通過(guò)的《決議》、評先評優(yōu)決定、獎勵方案、業(yè)務(wù)培訓等均由幼兒園或各職能部門(mén)下文到各年段和各部門(mén)予以公開(kāi)，幼教文案《《園務(wù)公開(kāi)工作總結》》。
�。ㄋ模�、致家長(cháng)公開(kāi)信形式
在長(cháng)假日、學(xué)期、學(xué)年結束或幼兒園教育教學(xué)改革有重大舉措時(shí)，均及時(shí)地給家長(cháng)發(fā)公開(kāi)信。如：2005年12月我園舉辦實(shí)幼十周年園慶，園方在致家長(cháng)的公開(kāi)信中，將園慶的目的和方案予以公開(kāi)，得到家長(cháng)們的支持和稱(chēng)贊。
三、正常有序，規范公開(kāi)。
為確保園務(wù)公開(kāi)工作正常有序地進(jìn)行，我們堅持園務(wù)公開(kāi)在內容、時(shí)間、程序上規范化。
1、園務(wù)公開(kāi)內容規范化。對社會(huì )、教師關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題，如收費、招生工作、職稱(chēng)評定等，都能做到及時(shí)、真實(shí)地通過(guò)內外公開(kāi)專(zhuān)欄等多種形式給予公開(kāi)。
2、園務(wù)公開(kāi)時(shí)間規范化。采取定期和不定期的方式予以公開(kāi)。如在開(kāi)學(xué)初和學(xué)期結束前對收費、招生、評優(yōu)等園務(wù)定時(shí)予以公開(kāi)，對于幼兒園辦園過(guò)程及上級下達的各種指令，采取多種形式給予公開(kāi)。
3、園務(wù)公開(kāi)程序規范化。①明確各職能部門(mén)園務(wù)公開(kāi)職責。②園務(wù)公開(kāi)工作小組認真執行工作任務(wù)，本分類(lèi)整理資料上專(zhuān)欄或在各種形式的會(huì )議上公開(kāi)。③工作小組將上欄資料備份存檔。④園校務(wù)公開(kāi)監督小組，搜集教職工對園務(wù)公開(kāi)的意見(jiàn)，反饋給領(lǐng)導小組進(jìn)行整改。
四、深化公開(kāi) ，凸顯成效
我園深入開(kāi)展園務(wù)公開(kāi)工作后，幼兒園不僅取得了明顯的辦園成效，而且在推進(jìn)幼兒園民主建設，加強領(lǐng)導班子建設，密切干群關(guān)系，贏(yíng)得社會(huì )廣泛支持，提高實(shí)幼知名度等方面都取得顯著(zhù)成效。
1、園務(wù)公開(kāi)營(yíng)造了民主氛圍，推動(dòng)了教職工代表大會(huì )制度的健全和完善，使教代會(huì )的內涵進(jìn)一步延伸和拓展。幼兒園黨政工領(lǐng)導非常重視每學(xué)年召開(kāi)的一次教代會(huì )，在教代會(huì )上公開(kāi)討論審議關(guān)系幼兒園發(fā)展的規劃，教職工隊伍建設，改革方案與教職工密切相關(guān)的主要規章制度及教職工的生活福利等重大問(wèn)題，認真評議幼兒園領(lǐng)導干部。
2、園務(wù)公開(kāi)增進(jìn)了園領(lǐng)導班子團結，密切了領(lǐng)導與教職工的關(guān)系。園務(wù)公開(kāi)堅持同加強領(lǐng)導班子建設相結合，同培養和使用青年干部相結合。領(lǐng)導把自身置于全體教職工監督之中，發(fā)放民意測驗表，廣泛聽(tīng)取教職工的意見(jiàn)。在2005年
對領(lǐng)導干部進(jìn)行的問(wèn)卷調查中，“德、能、勤、績(jì)、廉”五個(gè)方面的優(yōu)秀率達90%以上，滿(mǎn)意率達98%。
�。�、 我園園務(wù)公開(kāi)工作在市教育局、市教育工會(huì )領(lǐng)導的關(guān)心和指導下，在全體教職工的努力下，呈現出良好的園風(fēng)是：
黨政和，黨政領(lǐng)導班子和諧團結；
意識強，黨政干部民主辦園意識強；
制度嚴，有嚴格的制度保障機制；
層次清，園務(wù)公開(kāi)層次清楚；
效果好，團結全園教職工辦好幼兒園，分園年年有發(fā)展。
4、通過(guò)園務(wù)公開(kāi)，保證了幼兒園黨政干部的廉潔自律，端正了行風(fēng)，有利于幼兒園的健康發(fā)展。最大限度地維護了幼兒園、教職工的合法權益，增強了幼兒園的活力，調動(dòng)了教職工的積極性。
近幾年來(lái)，我園先后獲得了省級文明學(xué)校、省級綠色學(xué)校、市級五好支部、市級衛生先進(jìn)單位等稱(chēng)號。幼兒園教育教學(xué)質(zhì)量不斷良性發(fā)展，在社會(huì )上已獲得了良好的聲譽(yù)。
五、存在問(wèn)題，努力方向：
在園務(wù)公開(kāi)過(guò)程中，我們也感到存在以下問(wèn)題，有待在今后工作中去改進(jìn)。
�。�、 幼兒園向教職工公開(kāi)部分重大問(wèn)題的決策后不可能人人滿(mǎn)意。就公開(kāi)本身來(lái)說(shuō)是做到了，就內容來(lái)說(shuō)對于具體教職工不一定滿(mǎn)意，或不可能滿(mǎn)意。如：班生數太多問(wèn)題；四樓辦班問(wèn)題；教職工的住房問(wèn)題；教職工福利問(wèn)題等等。
�。�、幼兒園財務(wù)經(jīng)費大額的可以通報，細化上存在部分內容難細化的問(wèn)題。如：一張紙，一支筆多少價(jià)格都一一公布。
�。�、 園務(wù)公開(kāi)我們只能是努力去做，追求更好，離上級的要求還有一段距離。
就以上這些問(wèn)題，借這次匯報，我們將分別召開(kāi)會(huì )議進(jìn)行研究，努力做得更完善一些，更深入一些，讓更多的教工滿(mǎn)意。
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