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近三年區總工會(huì )工作情況總結匯報

時(shí)間:2023-02-20 14:24:14 總結 我要投稿
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近三年區總工會(huì )工作情況總結匯報

  近三年來(lái),在區委的正確領(lǐng)導和大力支持下,在省總、市總關(guān)心指導下,區總工會(huì )認真學(xué)習、全面落實(shí)黨的十八大精神和中央關(guān)于新時(shí)期工會(huì )工作一系列方針政策,按照爭當排頭兵,建設首善區目標要求,緊緊圍繞全區中心工作,不斷創(chuàng )新服務(wù)科學(xué)發(fā)展,維護職工權益,促進(jìn)社會(huì )和諧工作思路,團結帶領(lǐng)廣大職工堅持科學(xué)發(fā)展、堅定理想信念,勇于攻堅克難,較好地完成了各項工作任務(wù),F就主要工作總結如下:

近三年區總工會(huì )工作情況總結匯報

  一、開(kāi)展 “創(chuàng )爭”活動(dòng),提高職工素質(zhì),促進(jìn)了全區經(jīng)濟社會(huì )全面發(fā)展。

  一是職工隊伍素質(zhì)進(jìn)一步提高。率領(lǐng)全區各級工會(huì )扎實(shí)推進(jìn)創(chuàng )建學(xué)習型組織、爭做知識型職工活動(dòng),并通過(guò)完善學(xué)習制度,創(chuàng )新學(xué)習內容、方法和激勵機制,充分調動(dòng)了職工學(xué)習積極性、主動(dòng)性,職工隊伍的整體素質(zhì)得到普遍提高。改善了職工學(xué)習環(huán)境,近三年共新建國家級職工書(shū)屋3個(gè)、省級職工書(shū)屋6家,區級職工書(shū)屋20家,農民工培訓學(xué)校3個(gè)。并深入開(kāi)展了 芙蓉杯競賽,組織舉辦女職工素質(zhì)教育流動(dòng)課堂12堂(次),爭創(chuàng ) 芙蓉標兵崗6個(gè)、芙蓉百崗明星6名。

  二是職工文體活動(dòng)豐富多彩。扎實(shí)開(kāi)展工人階級宣傳月系列活動(dòng)外,還充分抓住重大節日和慶典活動(dòng)契機,先后與區體

  育局聯(lián)合舉辦了第九、十、十一屆慶五一萬(wàn)人登山競賽活動(dòng)、8-8全民健身活動(dòng)、中國夢(mèng)〃勞動(dòng)美”文藝匯演等各項活動(dòng)。

  三是職工勞動(dòng)競賽各具特色。帶領(lǐng)全區各級工會(huì )以加快后發(fā)趕超,爭當五一先鋒,建設‘五個(gè)’鶴城為主題,組織開(kāi)展了當好主力軍,建功‘十二五’,聚力小康,建功鶴城宣傳活動(dòng),工人先鋒號創(chuàng )建,市級文明單位創(chuàng )建, 安康杯競賽等系列活動(dòng)。近年來(lái),全區職工共提出合理化建議800多條、技術(shù)革新30余項、發(fā)明創(chuàng )造10項,創(chuàng )造經(jīng)濟效益150多萬(wàn)元,在參加全市小發(fā)明、小創(chuàng )造競技比武中多次獲獎,彰顯了鶴城工人階級的智慧和力量。

  四是勞模帶動(dòng)作用得到進(jìn)一步發(fā)揮。通過(guò)勞動(dòng)競賽、技能比武、四爭四創(chuàng ),培育、涌現了一大批先進(jìn)模范人物的同時(shí),還把對全區老勞模慰問(wèn)、幫扶等作為重點(diǎn)工作來(lái)抓,三年來(lái)為全區省、市、區級困難勞模發(fā)放保障金 10萬(wàn)余元,發(fā)放節日慰問(wèn)金 6萬(wàn)多元,為 12名因疾病導致貧困的省、市勞模爭取到了生活救助金,使困難勞模真正感受到工會(huì )娘家人的關(guān)愛(ài)與溫暖,進(jìn)一步發(fā)揚了爭當勞模、當好勞模的榮光。

  五是服務(wù)區委中心工作成績(jì)顯著(zhù)。主動(dòng)參與創(chuàng )新社會(huì )管理,進(jìn)一步加強社區基層工會(huì )組織和幫扶工作站(點(diǎn))建設,成立社區站(點(diǎn))56個(gè),實(shí)現幫扶工作全覆蓋。積極參加市區重點(diǎn)工程建設,認真做好了三角坪電影院棚戶(hù)區改造、舞水

  河治理、新源里農貿市場(chǎng)、大成名居安置區等重點(diǎn)項目建設的協(xié)調服務(wù)工作,三年來(lái)共協(xié)調處理各類(lèi)矛盾糾紛70多起,為群眾辦實(shí)事200多件,確保了各項工程有序推進(jìn)。

  二、落實(shí)維權措施,關(guān)愛(ài)弱勢群體,基本實(shí)現了職工體面勞動(dòng)

  一是逐步健全職工維權機制。按照《勞動(dòng)合同法》和《湖南省職工代表大會(huì )條例》要求,建立健全各類(lèi)各級廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導小組,不斷完善以職代會(huì )為載體的廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)制度,全區推行廠(chǎng)務(wù)、院務(wù)、校務(wù)公開(kāi)的企事業(yè)單位實(shí)現率為100%。組織指導了18家非公企業(yè)實(shí)行廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)制度,積極推行工資平等協(xié)商和集體勞動(dòng)合同制度,大力推進(jìn)工資集體協(xié)商攻堅年與勞動(dòng)關(guān)系和諧模范企業(yè)活動(dòng)和要約行動(dòng),不斷加強平等協(xié)商集體合同和工資集體協(xié)商機制建設。三年來(lái)共簽訂工資集體協(xié)商協(xié)議90多份,覆蓋企業(yè)882家、職工62768人,簽訂率達88%。

  二是有效維護職工合法權益。為維護職工安全、健康權益,積極參與組織全區安全生產(chǎn)大檢查行動(dòng),深入開(kāi)展安全生產(chǎn)月(周)活動(dòng),每年組織160多個(gè)單位開(kāi)展了安康杯安全知識競賽和安全生產(chǎn)先進(jìn)班級評選活動(dòng)。著(zhù)力維護職工尤其是農民工合法權益,深入實(shí)施農民要就業(yè)創(chuàng )業(yè)援助、雙百雙十萬(wàn)行動(dòng),大力推進(jìn)跨區域農民工維權工作;扎實(shí)開(kāi)展國企改制及職工權益維護和農民工三融入活動(dòng),近三年來(lái),

  區總共受理職工來(lái)信60余件,接待來(lái)訪(fǎng)人員600多人次,回復率100%,解決涉及職工切身利益等民生問(wèn)題30多起。

  三是著(zhù)力幫扶困難職工群體。建立完善區級領(lǐng)導掛點(diǎn)和區總工會(huì )領(lǐng)導小組會(huì )議制度,不斷加大全區雙聯(lián)和困難職工幫扶工作力度,在 7個(gè)街道、56個(gè)社區和12家企業(yè)建立困難職工幫扶站(點(diǎn)),建立困難職工檔案3771份,走訪(fǎng)困難職工家庭120余家,近三年共發(fā)放幫扶資金 165.8 萬(wàn)元。聚集社會(huì )力量,深入實(shí)施321惠民工程,有近3000名困難職工(農民工)分別受益佳惠超市、懷仁大藥房、一桿稱(chēng)大藥房、紅十字醫院、中山醫院的愛(ài)心卡,尤其是愛(ài)爾眼科醫院免費為4000名眼疾患者健康檢查,為100多名名困難職工免費實(shí)施白內障手術(shù),治愈了眼疾,讓他們重見(jiàn)光明。持續深化春送崗位、夏送清涼、秋送助學(xué)、冬送溫暖活動(dòng),扎實(shí)推進(jìn)工會(huì )促就業(yè)促創(chuàng )業(yè),深入開(kāi)展鶴城愛(ài)心助學(xué)活動(dòng),三年來(lái)共培訓農民工和下崗職工共計600余人次,實(shí)現就業(yè)再就業(yè)率達90%;捐集、發(fā)放助學(xué)資金28.2萬(wàn)元,資助70余名困難職工(農民工)子女就學(xué),全面體現了工會(huì )組織的溫暖,有力促進(jìn)幸福和諧鶴城建設。

  三、加強組織建設,夯實(shí)工作基礎,“兩個(gè)普遍”工作取得實(shí)效

  區總按照黨建帶工建,工建服務(wù)黨建要求,著(zhù)力加強工會(huì )組建工作和規范化建設,不斷夯實(shí)基礎,提高工會(huì )整體服

  務(wù)水平。在加強工會(huì )組織建設中,形成了全區黨政支持,區、街道、社區三級聯(lián)動(dòng)建會(huì )工作新格局。近三年全區共新建工會(huì )組織325家,發(fā)展會(huì )員14883人,其中農民工會(huì )員8000多人。根據建家就是建企業(yè),建家就是建隊伍的工作思路,深入實(shí)施基層工會(huì )工作目標考核管理責任制,著(zhù)力加強基層工會(huì )組織規范化建設,近三年全區新增325家企事業(yè)單位工會(huì )達標,其中非公企業(yè)占40%。目前,全區50人以上的非公企業(yè)工會(huì )組織規范化率為68%。

  四、加強作風(fēng)建設,內強素質(zhì)外樹(shù)形象,機關(guān)面貌煥然一新。

  在加強工會(huì )干部作風(fēng)建設中,按照黨工共建要求,全面推進(jìn)內強素質(zhì),外樹(shù)形象工程建設,嚴格遵守中央八項規定和省委九項規定要求,旗幟鮮明反對四風(fēng),狠治庸、懶、散現象,認真履行黨風(fēng)廉政建設責任制和工會(huì )領(lǐng)導班子一崗雙責制度,工作作風(fēng)得到加強,干部面貌煥然一新。按照區委統一部署,扎實(shí)開(kāi)展工會(huì )黨組中心組集中學(xué)習和黨員干部百科講壇等活動(dòng)60余堂次,參與人數達300多人次;先后舉辦了9期基層工會(huì )主席培訓班學(xué)習,參訓人員900人次;全區選派60名工會(huì )干部參加了省、市培訓學(xué)習。通過(guò)這些活動(dòng),領(lǐng)導決策科學(xué)化水平和黨員干部工作能力得到進(jìn)一步提高,為深入推進(jìn)全區新時(shí)期工會(huì )工作奠定了堅實(shí)有力的組織基礎。