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員工轉正自我鑒定

時(shí)間:2022-12-10 17:02:22 自我鑒定 我要投稿

【精】員工轉正自我鑒定

  自我鑒定是對自己的政治思想、工作業(yè)務(wù)、學(xué)習生活等方面情況進(jìn)行評價(jià)與描述,它能夠頭腦更加清醒,目標更加明確,不如我們來(lái)制定一份自我鑒定吧。自我鑒定你想好怎么寫(xiě)了嗎?下面是小編整理的員工轉正自我鑒定,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

【精】員工轉正自我鑒定

員工轉正自我鑒定1

  來(lái)到xx銀行有一段時(shí)間了,我想在自己個(gè)方面的表現上面應該要有一個(gè)較高的覺(jué)悟,這是一定的,我希望自己能夠有一個(gè)好的心態(tài)去看待這份工作,現在的我也已經(jīng)在向著(zhù)這個(gè)方向出發(fā),我知道在工作當中一定要養成一個(gè)好的習慣,面對日常的工作有好的心態(tài),糾正自己不足之處,所有的事情都是在這樣的點(diǎn)點(diǎn)滴滴中造就的,我希望能夠把這些都做好,不管是在什么是偶都應該堅持自己的想做的,提高自身的能力,這段時(shí)間以來(lái)我積極樂(lè )觀(guān),對工作也有了足夠深刻的理解,我也對自己鑒定一番。

  日常工作方面,其實(shí)我是非專(zhuān)業(yè)出生,自己能夠做到這一點(diǎn)我認為是非常的不易,我很多次都想讓自己處在一個(gè)對工作生活都積極樂(lè )觀(guān)的狀態(tài)下,但是這種狀態(tài)又是何其的難以保持,在工作方面我能夠虛心的接受這些好的東西,不讓自己有絲毫的僥幸心理,銀行的工作本就是不應該抱著(zhù)僥幸,我從來(lái)不覺(jué)得自己能夠有什么捷徑可走,這些都是不現實(shí)的,我認為只有在工作生活當中保證這些才是真的,我在能夠在工作當中保持一個(gè)好的心態(tài),讓自己處在一個(gè)非常好的狀態(tài)下面,積極的主動(dòng)地去做好這些事情,非專(zhuān)業(yè)出身的我在工作方面非常虛心,我真的是覺(jué)得自己做不好這些就一定要試著(zhù)去學(xué)習,很多時(shí)候我會(huì )感覺(jué)到自己掌握的東西是不夠用的,所以日常工作當中不斷的積累,不斷的學(xué)習才是關(guān)鍵。

  在生活作風(fēng)方面,我能夠保證自己每天都會(huì )有一個(gè)好的心態(tài)來(lái)工作,這是一定的,工作跟生活是分不開(kāi),現在我能夠很清楚在工作當中如果帶入生活當中的一些負面情緒的話(huà)影響非常的大,我不希望在今后的生活當中做不好這些,能夠做好的就一定要保證自己能夠有一個(gè)虛心的去接受的心態(tài),這是一定的,所以在日常的工作生活當中我總是在告誡自己保持良好的生活作風(fēng),不把一些負面的東西帶到的工作中來(lái),一旦越過(guò)了線(xiàn)這會(huì )是非常嚴重的,我把這些基本的東西都用一個(gè)平常心去看待,這對我意義很大,我希望通過(guò)這些細節的事情在工作當中維持一個(gè)好的心態(tài),我想這些都是一個(gè)固定的不容違反。

  當然我也有不足的地方,銀行的工作需要絕對細心,在給客戶(hù)提供服務(wù)的時(shí)候我會(huì )保證自己態(tài)度端正,可是有的時(shí)候也不夠細心,這是非常嚴重的,現在我對這些都非常的在乎,這也是我在工作當中需要完善的。

員工轉正自我鑒定2

  我是XXXX部門(mén)的XXXX_,于XXXX年XX月XX日成為公司的試用員工,到今天已經(jīng)有三個(gè)月,試用期已滿(mǎn)。在這段時(shí)間里,我工作努力,表現突出,完全能夠勝任工作,根據公司的規章制度,現申請轉為正式員工。

  在這段時(shí)間里,我主要的工作是XX,通過(guò)鍛煉,我熟悉了XX的整個(gè)操作流程。在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時(shí)做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù),同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導分憂(yōu)。XXX方面不懂的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習請教,不斷提高充實(shí)自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。

  當然,初入XXXX(部門(mén)),難免出現一些小差小錯需要領(lǐng)導指正,但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面,杜絕類(lèi)似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝公司的領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫助,感謝大家對我工作中出現的失誤給與提醒和指正。

  公司寬松融洽的工作氛圍,團結向上的企業(yè)文化,使我在較短的時(shí)間內適應了這里的工作環(huán)境,同時(shí)讓我很快與同事們成為了很好的工作伙伴。經(jīng)過(guò)這三個(gè)月,我現在已經(jīng)能夠獨立處理本職工作,當然我還有很多不足的地方,處理問(wèn)題的經(jīng)驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強,需要不斷繼續學(xué)習以提高自己的能力。

  通用員工轉正自我鑒定

  我很喜歡這份工作,這三個(gè)月來(lái)我學(xué)到了很多,感悟了很多?吹焦镜难杆侔l(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實(shí)現自己的奮斗目標,體現自己的人生價(jià)值,和公司一起成長(cháng)。

員工轉正自我鑒定3

  實(shí)習期間,于工作中學(xué)習,讓我受益匪淺。

  我獲得了理論與實(shí)踐相結合的機會(huì ),體會(huì )到實(shí)際工作與書(shū)本知識的差距,也發(fā)現自身的不足之處。做財務(wù),首要的就是細心。會(huì )計工作的每一個(gè)步驟都十分重要,各個(gè)部分都是環(huán)環(huán)相扣的,一個(gè)細小的地方出現差錯,對于其他的相關(guān)聯(lián)的地方會(huì )有很大的影響。當然耐心也是必不可少的,基本上每天都會(huì )有許許多多形形色色的單據,要把他們歸納整理、記賬審核等等,日復一日和數據打交道。但是,會(huì )計絕非簡(jiǎn)單的錄入與輸出,它更多的是要對管理有所助益。

  在工作中不僅是要同技術(shù)、同設備打交道,更重要的是與人的交往。公司的成長(cháng)氛圍比較輕松,工作環(huán)境也比較和諧。雖然,我偶在工作中出現點(diǎn)小差錯,領(lǐng)導和前輩們還是非常寬容,并且及時(shí)指出,悉心指導。雖然,我本身的個(gè)性比較偏于內向,各位同事還極易相處的。一個(gè)人的能力和態(tài)度很重要,而良好的人際關(guān)系能讓工作更加順利,讓自己有更多的收獲,對此我還需要多多的學(xué)習和鍛煉。

  總之,很高興也非常榮幸能加入到這個(gè)大家庭,感謝公司給予我這樣一個(gè)成長(cháng)鍛煉的平臺,我也會(huì )珍惜這次機會(huì ),盡自己的一份心力。

員工轉正自我鑒定4

  加入酒店,非常高興,因為找到了一份自己喜歡的工作,我非常期待這有這樣的一天,可以一直工作下去,所以到了崗位后,當然是調整好自我和對工作的熱忱。

  我是新來(lái)的,對于很多老同事多一分信任,更多了一份認同,我經(jīng)常會(huì )與他們溝通,與他們一起生活,我認為任何時(shí)候我都應該重視他們,尊重他們,不能隨意的傷害他們,或許我不是一個(gè)優(yōu)秀的人,但是我卻喜歡去吸收其他人工作的經(jīng)驗。在酒店我總是微笑。因為微笑是就好拉近人與人間距離的方式。

  我對同事友好,對到客戶(hù)友善,因此無(wú)論是客戶(hù),還是同事對我都還是比較滿(mǎn)意的,所以在工作中,經(jīng)常會(huì )得到客戶(hù)的好評,得到同事的感謝,在同時(shí)有事情,或者遇到什么問(wèn)題時(shí),我都是積極的去主動(dòng)幫助,主動(dòng)溝通,這樣的溝通結果收到的就是他們對我的尊敬,對我的認可,我也收獲到了很多有趣的幫助。

  在剛來(lái)的前三個(gè)月,是我成長(cháng)速度最快的幾個(gè)月,同樣也是我最黑暗的幾天,每天都需要考慮很多這樣那樣的事情和問(wèn)題。不能夠保證自己能夠做好,我都非常小心,認真的去努力彎沉任務(wù),或許我做的不好,但是卻是做的最努力的,每天都朝著(zhù)自己的崗位上前進(jìn),不斷的加大對自己的努力和付出。

  當真正的走過(guò)了這段歲月的艱難,我們有終于可以安心放心了,因為最難的一段時(shí)間已經(jīng)過(guò)去了,我的能力也成熟了,沒(méi)有開(kāi)始的那種生疏,與客戶(hù)交流,不會(huì )動(dòng)不動(dòng)就臉紅,也不會(huì )因為緊張連一句完成的話(huà)都說(shuō)清楚。因為得到了那幾天的鍛煉在崗位上的成長(cháng)也得到了突飛猛進(jìn)的發(fā)展,有了更好的成長(cháng)環(huán)境和空間。

  我經(jīng)常會(huì )給自己打氣和告誡,讓自己做比其他人更好的員工,在酒店服務(wù)于客戶(hù),用自己的熱忱收獲他們的認同,禮貌是我在工作中認識到的最重要的一環(huán),雖然我是在試用期,但是對于基本的禮貌和禮儀這種基本的交際手段還是明白的,因為任何人都喜歡尊重自己的人,畢竟這樣會(huì )讓我們感受到他人的認同和善意,這是我們發(fā)展過(guò)程中最高興的收獲。

  不夠聰明,那就多努力,做的不好那就多看,多想,這是我工作的理念,或許簡(jiǎn)單,但是卻是我走過(guò)試用期的最核心的價(jià)值觀(guān)念,應為我的這份心這份對待工作的態(tài)度,才能夠到這一天轉正成為酒店的一員,哪怕是轉正后我也會(huì )一直秉持做好這一條,直到完成為止,不會(huì )隨意的放棄和遺忘,一定會(huì )牢記自己的基本責任心,為我們酒店做更多貢獻。

員工轉正自我鑒定5

  2個(gè)月的試用期轉眼就到了,在這2個(gè)月中,我較快地適應了新的工作,融入了新的團隊里,也得到了同事和領(lǐng)導的肯定,但是也存在一些不足的地方,我想這些都值得自我去總結,去思考,去提高。

  記得剛來(lái)的時(shí)候對各方面都不是很熟悉,周?chē)耐潞皖I(lǐng)導都給與了我很大的幫忙,讓我盡快地完成團隊主角的定位。除了本職工作以外,還用心配合其他部門(mén)的工作。我在公司成長(cháng)的的同時(shí),也清楚地認識到自我的不足,感覺(jué)每項工作都需要必須的時(shí)光去熟悉,去沉淀。

  轉正不是意味著(zhù)考驗的結束,更重要的是從此刻起自我已經(jīng)是紅牛的一名正式員工,在工作上務(wù)必對自我要求更加嚴格,真誠溝通,做好份內事,期望為公司做出更多貢獻。

員工轉正自我鑒定6

  轉眼間x個(gè)月試用期已接近尾聲,首先感謝公司能給我展示才能、實(shí)現自身價(jià)值的機會(huì )。我于20xx年成為公司的'試用員工,擔任銷(xiāo)售出納一職。

  一、工作方面:

  1、協(xié)助部門(mén)同事為公司員工辦理工資卡。

  為了保護公司資金的安全使用,聽(tīng)從主管領(lǐng)導的安排,協(xié)助同事為公司員工辦理工資卡,使員工工資及時(shí)發(fā)放。

  2、協(xié)助部門(mén)同事認真審核各部門(mén)報銷(xiāo)的費用原始單證。

  計劃財務(wù)部門(mén)是公司的監管及服務(wù)的窗口,為了更好地為公司員工服務(wù)及合理地利用公司資金,我用心、認真地學(xué)習了公司的管理體系,在審核報銷(xiāo)單證時(shí),堅持堅持貫徹執行公司財務(wù)管理制度。對手續不全,費用項目不明確的單證,退回經(jīng)辦人重新填制。

  3、嚴格履行崗位職責,努力做好本職工作,對上級安排工作任務(wù)做到及時(shí)、細致、周全完成。

  在本部門(mén)的工作中,我一向嚴格要求自己嚴以律已,拾遺補漏,不斷的發(fā)現問(wèn)題,解決問(wèn)題,總結原因,積累經(jīng)驗,從而完善和提升公司的管理機制,能認真執行保密制度,認真及時(shí)做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù),同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導分憂(yōu),幫忙同事做一些自己力所能及的事情。

  二、學(xué)習生活方面:

  進(jìn)公司以來(lái),本人尊敬領(lǐng)導,與同事關(guān)系融洽,在較短的時(shí)間內適應了公司的工作環(huán)境。為盡快進(jìn)入工作主角,我自覺(jué)認真學(xué)習本公司、本部門(mén)、本崗位的各項制度、規則,嚴格按照公司里制定的工作制度開(kāi)展工作。并利用業(yè)余時(shí)間進(jìn)行自學(xué)理論知識,業(yè)務(wù)水平和理論素養都有所提高。

  工作中我始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態(tài)度,主動(dòng)向領(lǐng)導、同事們請教,向實(shí)踐學(xué)習,把所學(xué)的知識運用于實(shí)際工作中,在實(shí)踐中檢驗所學(xué)知識,查找不足,提高自己,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。近x個(gè)月的工作,培養了我樂(lè )觀(guān)、自信、誠實(shí)、坦率的生活態(tài)度;認真、謹慎、用心、主動(dòng)的工作作風(fēng)。

  我十分珍惜此次工作機會(huì ),在以后的工作中,我會(huì )用謙虛的態(tài)度努力!

員工轉正自我鑒定7

  首先我要感謝公司能給我展示才能、實(shí)現自身價(jià)值的機會(huì )。我于20xx年x月xx日成為公司的試用員工,擔任會(huì )計一職,轉眼間三個(gè)月試用期已接近尾聲,現將我的工作及學(xué)習生活情況作如下自我鑒定。

  進(jìn)公司以來(lái),本人尊敬領(lǐng)導,與同事關(guān)系融洽,在較短的時(shí)間內適應了公司的工作環(huán)境。為盡快進(jìn)入工作角色,我自覺(jué)認真學(xué)習本公司、本部門(mén)、本崗位的各項制度、規則,嚴格按照公司里制定的工作制度開(kāi)展工作。并利用業(yè)余時(shí)間進(jìn)行自學(xué)理論知識,業(yè)務(wù)水平和理論素養都有所提高。

  工作中我始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態(tài)度,主動(dòng)向領(lǐng)導、同事們請教,向他們學(xué)習,在實(shí)踐中檢驗所學(xué)知識,查找不足,提高自己。近三個(gè)月的工作,培養了我仔細、認真、謙虛的工作態(tài)度。 我的工作內容包括:預制金蝶記賬憑證、上報統計報表等。

  在本部門(mén)的工作中,我一直嚴格要求自己嚴以律已,拾遺補漏,不斷地發(fā)現自身問(wèn)題,解決問(wèn)題,總結原因,積累經(jīng)驗,從而完善和提升自己能力,認真及時(shí)做好每一項任務(wù),同時(shí)幫助同事做一些自己力所能及的事情。

  我非常珍惜此次工作機會(huì ),在以后的工作中,我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,同時(shí)鍛煉自己、提升自己短板,和公司一同成長(cháng),同公司一起展望美好的未來(lái)。

員工轉正自我鑒定8

  入職到轉正的歷程雖然艱難卻讓我進(jìn)步了許多,由于求職的不易導致我很重視自己在實(shí)習期工作的表現,根據公司的整體部署從而對自身的各項工作進(jìn)行規劃,在領(lǐng)導的安排下做好本職工作從而積累大量的經(jīng)驗,對我而言這方面的努力是自己在工作中得以進(jìn)步的源泉,隨著(zhù)這次的轉正也讓我對工作中的表現進(jìn)行了自我鑒定。

  思想方面能夠認清自己與正式員工之間的差距,再加上求職的過(guò)程中屢屢碰壁從而讓我很重視這份工作,所以我能夠腳踏實(shí)地完成領(lǐng)導安排的各項工作,追求思想的先進(jìn)性并在工作中關(guān)心集體事務(wù),學(xué)習理論知識并用以指導自身在工作中的具體表現,而且對于人情世故的處理也能夠積極表現自己,在完成本職工作的情況下盡力幫助他人,既做到恪盡職守也能通過(guò)這方面的表現做到團結互助,而且我也通過(guò)遵循公司制度的方式來(lái)鍛煉自己,試用期對工作表現有著(zhù)嚴格要求也是自己得以轉正的原因之一。

  工作方面則認清自身的能力以便于做好相應的部署,把握好分寸是做好本職工作的前提,因此即便在工作中有所成就也不會(huì )過(guò)高地估計自身能力,身為新員工的我本就應該在工作中以穩妥為主,這樣嚴謹的工作方式也讓我在職場(chǎng)生活中很少犯錯,而且我也很重視職場(chǎng)技巧的學(xué)習并將其運用到自身工作中去,只不過(guò)在提升工作效率的同時(shí)也會(huì )對工作質(zhì)量進(jìn)行檢驗,對待工作保持嚴謹自然能夠體現出自身的工作態(tài)度,而且思想方面的指導也讓我在工作中很少犯錯,對待工作始終保持較高的積極性則是我的優(yōu)勢。

  生活方面能夠注重對自身狀態(tài)的調整,由于有時(shí)會(huì )因為工作壓力產(chǎn)生消極情緒,為了避免因此影響到工作的完成讓我很重視調整狀態(tài),即合理安排作息時(shí)間從而讓自己得到充分的休息,而且在節假日也會(huì )注重情操的陶冶并與同事積極交流,增進(jìn)相互間的情感從而獲得同事的友誼,這方面的努力讓我在試用期內便處理好人際關(guān)系,當我在工作中遇到困惑的時(shí)候也因此得到過(guò)同事的幫助,另外我很重視工作經(jīng)驗的積累并經(jīng)常向同事請教,有時(shí)我還會(huì )在網(wǎng)絡(luò )查詢(xún)資料從而對自身職責有著(zhù)更多理解。

  這次自我鑒定讓我明確了今后工作中的努力方向,所以我會(huì )繼續做好本職工作并更嚴格地要求自己,希望通過(guò)這份嚴謹的態(tài)度能夠保障工作的質(zhì)量。

員工轉正自我鑒定9

  時(shí)間過(guò)得飛快,從來(lái)公司上班第一天到現在不知不覺(jué)已經(jīng)一個(gè)月有余,在這段時(shí)間里,工作上是忙碌的,精神上是非常的愉快。

  在來(lái)公司的前兩周周里,感謝周?chē)碌膸椭,領(lǐng)導的支持和指導,很快熟悉了自己負責的工作內容,迅速的進(jìn)入了角色。工作完成的非常順利,和周?chē)耐乱蚕嗵幍暮苋谇ⅰ?/p>

  在工作中,通過(guò)多看多思考多學(xué)習,不清楚的地方積極向上級領(lǐng)導請教,與同事們進(jìn)行溝通,全面了解公司現有IT方面狀況。

  日常為公司各部門(mén)做好

  不知不覺(jué)已經(jīng)三個(gè)多月了,現將這三個(gè)月的工作情況總結如下:

  一、非常注意的向周?chē)睦贤聦W(xué)習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學(xué)習,以較快的速度熟悉著(zhù)公司的情況,較好的融入到了我們的這個(gè)團體中。

  二、在工作中,善于思考,發(fā)現有的單據在處理上存在問(wèn)題,便首先同同事進(jìn)行溝通,與同事分享自己的解決思路,能解決的就解決掉,不能解決的就提交上級,同時(shí)提出自己的意見(jiàn)提供參考。

  三、思想方面。在加入工作的這一年來(lái),本人堅定自己的思想政治方向,定期學(xué)習各種文獻,將自身修養相聯(lián)合,不斷進(jìn)步自身思想覺(jué)醒及政策程度。本人嚴厲遵照公司各項規章制度,并積極配合工作,認真有效地完成上級引導安排的義務(wù),表示出極好的組織紀律性。在與同事的來(lái)往中,我以謙遜好學(xué)的態(tài)度,博得了大家的輔助和認可。

  生活方面,節約節儉,并力所能級的輔助身邊有艱苦的人。

  在總結收獲的同時(shí),我也看到了自己的不足,比如:在處置已有的知識與傳授的知識的時(shí)候,有時(shí)不能和諧好兩者之間的關(guān)系;對部分工作內容把握不全面、有時(shí)只求情勢,疏忽了內容本質(zhì);具體工作學(xué)進(jìn)程中有時(shí)重點(diǎn)處置的有偏差。

  總結經(jīng)驗可以充實(shí)自我,反思不足可以進(jìn)步自我。信任在重復的總結和反思中,我會(huì )不斷的完美自我和進(jìn)步自我的。

  支持工作,通過(guò)自己的經(jīng)驗對現有的情況提出建議和意見(jiàn),得到了領(lǐng)導的認可,這在工作中給了我很大的動(dòng)力。

  在公司未來(lái)的規劃建設方面,力求做到專(zhuān)業(yè)化正規化,在日常工作中,讓xx部門(mén)成為公司各部門(mén)的堅強后盾,積極主動(dòng)地為各部門(mén)解決IT方面的各種問(wèn)題,為自己的部門(mén)贏(yíng)得聊好的口碑。

  經(jīng)過(guò)這段試用期,我認為我能夠積極主動(dòng)的完成自己的工作,并在工作中發(fā)現問(wèn)題,積極迅速的解決問(wèn)題。全面的配合領(lǐng)導的要求來(lái)展開(kāi)工作,與同事嫩嫩個(gè)夠很好的配合和協(xié)調。

  在以后的工作中我會(huì )一如既往。對人:與人為善,對工作:力求完美。不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì),一起為我們公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

員工轉正自我鑒定10

  進(jìn)入參加工作已經(jīng)有段時(shí)間了,短短的兩個(gè)月試用期經(jīng)已接近尾聲。首先感謝能給我展示才能、實(shí)現自我價(jià)值的機會(huì )。這是我畢業(yè)后所從事的第一份工作,這段時(shí)間是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,也給我留下了精彩而完美的回憶。自始自終我對工作都是秉著(zhù)謙虛謹慎、認真負責的工作態(tài)度。

  工作以來(lái),在單位領(lǐng)導的精心培育和教導,及同事之間的相互幫忙下,透過(guò)自身的不斷努力,無(wú)論是思想上、學(xué)習上還是工作上,都取得了長(cháng)足的發(fā)展和巨大的收獲。

  思想上,自覺(jué)遵守的規章制度,學(xué)習的企業(yè)文化,用心參加的培訓。自覺(jué)加強理論學(xué)習,努力提高思想素質(zhì)。要求用心上進(jìn),愛(ài)護的財務(wù),一向以嚴謹的態(tài)度和用心的熱情投身于學(xué)習和工作中,雖然有成功的淚水,也有失敗的辛酸,然而日益激烈的社會(huì )竟爭也使我充分地認識到成為一名德智體全面發(fā)展的優(yōu)秀工作者的重要性。

  生活上,雖然是陌生的環(huán)境和生活狀態(tài),但是里寬松融洽的工作氛圍、良好的學(xué)習發(fā)展機遇以及在各級領(lǐng)導的關(guān)心和幫忙下,讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉變。

  初入職場(chǎng)的我難免有些經(jīng)驗不足,但這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問(wèn)題時(shí)思考得更全面。我相信在今后的工作和學(xué)習中,經(jīng)過(guò)磨練,我會(huì )改善自己的不足,越做越好。

員工轉正自我鑒定11

  首先很感謝各位領(lǐng)導能在百忙之中抽出寶貴的時(shí)間看我的轉正小結,也很榮幸地將要成為蘇寧人。

  我從入司至今已有兩個(gè)月了,這兩個(gè)月里, 在領(lǐng)導和同事的幫助下,我對工作流程了解許多,同時(shí)深刻地學(xué)習、理解了以“至真至誠,陽(yáng)光服務(wù)”為核心的企業(yè)文化及各項規章制度。

  首先談?wù)剬I(yíng)業(yè)員這個(gè)崗位的認識,這個(gè)崗位屬于作業(yè)類(lèi)崗位,上級主管是督導,崗位的目標是通過(guò)熱情、規范和高效的專(zhuān)家型銷(xiāo)售服務(wù),追求顧客滿(mǎn)意。崗位的理念是我的微笑就是蘇寧的微笑,我的優(yōu)秀體現在每一個(gè)工作細節上。優(yōu)秀、熱情服務(wù)對于我們蘇寧來(lái)說(shuō)就是最大的資本,也是企業(yè)的“運行之本”。營(yíng)業(yè)員崗位應具備的素質(zhì),五種銷(xiāo)售能力,銷(xiāo)售技巧,銷(xiāo)售態(tài)度,熱愛(ài)產(chǎn)品,銷(xiāo)售熱情,銷(xiāo)售感受。良好的心態(tài),建立良好的人際關(guān)系,包括與公司內部人員的關(guān)系和與顧客之間的關(guān)系;認同自己所從事的職業(yè),就是營(yíng)業(yè)員是推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的力量,是顧客的導購專(zhuān)家。

  營(yíng)業(yè)員的工作程序。每日的工作重點(diǎn):打卡、換裝、早交接、晨會(huì )、晚例會(huì )、迎賓準備、迎賓,送賓、柜臺衛生管理、銷(xiāo)售人員考勤、管理等。 每月、每周的工作:周五對促銷(xiāo)活動(dòng)內容、操作細則的學(xué)習,按照督導的要求做好價(jià)格調整、pop張貼和現場(chǎng)布置。每月月底最后一天參加商場(chǎng)盤(pán)點(diǎn),負責對相關(guān)柜臺出樣及柜臺的商品進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)。

  其次,營(yíng)業(yè)員的工作職責。銷(xiāo)售方面:熟練操作相關(guān)流程,正確引導消費,熟悉產(chǎn)品類(lèi)型,完成銷(xiāo)售計劃,熟悉產(chǎn)品知識和性能,促銷(xiāo)活動(dòng)的宣傳,市場(chǎng)調研。服務(wù)方面:認真執行“三米原則”、“陽(yáng)光服務(wù)原則”,嚴格是、執行“首位負責制”。環(huán)境方面:了解蘇寧樓層的分布和各連鎖店的分布,嚴格執行區域負責制。人員方面:做好新進(jìn)員工的帶訓工作。其他方面:包括外出增援、交接、盤(pán)點(diǎn)。接待并協(xié)助處理顧客投訴和商品退換工作。我在公司各位領(lǐng)導尤其是xx督導的引領(lǐng)下,在2個(gè)月內,我經(jīng)歷了中秋活動(dòng)、9月30日的夜市、國慶等活動(dòng),我學(xué)會(huì )了除了以上的內容外,還學(xué)會(huì )了周報、月報、市調報告的制作,SAP系統、SOA系統、e—learning系統等,商品退換貨流程、以舊換新流程、家電下鄉操作流程。

  總之,在這這短短的2個(gè)月中,我認識到當初選擇在蘇寧的正確性。就像蘇寧之歌中的“蘇寧,給了我成長(cháng)的舞臺,給了我騰飛的天空”。但是在工作中我也有很多不足處,要求我時(shí)刻以“合格蘇寧人”的標準來(lái)要求自己,以同事為榜樣去提醒自己,爭取能做一名合格的蘇寧人,能在蘇寧這個(gè)大舞臺上展示自己,能為蘇寧的輝煌奉獻自己的一份力量。

員工轉正自我鑒定12

  我是從20xx年×年×月進(jìn)入到這家公司的,到今天為止已經(jīng)三個(gè)月了,通過(guò)這三個(gè)月來(lái)的了解和學(xué)習,我已經(jīng)熟練掌握了我所要做的工作,F將這三個(gè)月的工作情況作如下鑒定:

  一、非常注意的向周?chē)睦贤聦W(xué)習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學(xué)習,以較快的速度熟悉著(zhù)公司的情況,較好的融入到了我們的這個(gè)團體中。

  二、在工作中,善于思考,發(fā)現有的單據在處理上存在問(wèn)題,便首先同同事進(jìn)行溝通,與同事分享自己的解決思路,能解決的就解決掉,不能解決的就提交上級,同時(shí)提出自己的意見(jiàn)提供參考

  三。熱心回答同事詢(xún)問(wèn)的問(wèn)題。我認為大家的能力都提高了,我們的公司才會(huì )整體提高

  總之,經(jīng)過(guò)三個(gè)月的試用期,我認為我能夠積極、主動(dòng)、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發(fā)現問(wèn)題,并積極全面的配合公司的要求來(lái)展開(kāi)工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調。在以后的工作中我會(huì )一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的水平及綜合素質(zhì),以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

員工轉正自我鑒定13

  本人95年7月畢業(yè)于XXXX,所學(xué)專(zhuān)業(yè)為電力系統及自動(dòng)化。96年8月取得助理工程師資格。幾年來(lái)在身邊師傅同事及領(lǐng)導的幫助下做了一些專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作,現做如下介紹:

  一、繼電保護定值整定工作(10kV及以下)96年9月至97年擔負分公司10kV配電線(xiàn)路(含電容器)、10kV用戶(hù)站繼電保護定值整定工作,由于分公司原來(lái)沒(méi)有整定人員,但自從開(kāi)展工作以來(lái)建立了繼電保護整定檔案資料,如系統阻抗表、分線(xiàn)路阻抗圖、系統站定值單匯總(分線(xiàn)路)用戶(hù)站定值單匯總(分線(xiàn)路),并將定值單用微機打印以規范管理,還包括各重新整定定值的計算依據和計算過(guò)程,形成較為完善的定值整定計算的管理資料。近兩年時(shí)間內完成新建貫莊35kV變電站出線(xiàn)定值整定工作和審核工作。未出現誤整定現象,且通過(guò)對系統短路容量的計算為配電線(xiàn)路開(kāi)關(guān)等設備的選擇提供了依據。97年底由于機構設置變化,指導初級技術(shù)人員開(kāi)展定值整定工作并順利完成工作交接。

  二、線(xiàn)損專(zhuān)業(yè)管理工作96年至98年9月,作為分公司線(xiàn)損專(zhuān)責人主要開(kāi)展了以下工作:完成了線(xiàn)損統計計算的微機化工作,應用線(xiàn)損計算統計程序輸入表碼,自動(dòng)生成線(xiàn)損報表,并對母線(xiàn)平衡加以分析,主持完成理論線(xiàn)損計算工作,利用理論線(xiàn)

  損計算程序,準備線(xiàn)損參數圖,編制線(xiàn)損拓補網(wǎng)絡(luò )節點(diǎn),輸入微機,完成35kV、10kV線(xiàn)路理論線(xiàn)損計算工作,為線(xiàn)損分析、降損技術(shù)措施的采用提供了理論依據,編制“xx”降損規劃,96-98各年度降損實(shí)施計劃,月度、季度、年度的線(xiàn)損分析,積極采取技術(shù)措施降低線(xiàn)損,完成貫莊、大畢莊等35kV站10kV電容器投入工作,完成迂回線(xiàn)路、過(guò)負荷、供電半徑大、小導線(xiàn)等線(xiàn)路的切改、改造工作,98年關(guān)于無(wú)功降損節電的論文獲市電力企協(xié)論文三等獎,榮獲市電力公司線(xiàn)損管理工作第二名。參與華北電力集團在天津市電力公司試點(diǎn),733#線(xiàn)路降損示范工程的改造工作并撰寫(xiě)論文。

  三、電網(wǎng)規劃的編制工作98年3月至98年11月,作為專(zhuān)業(yè)負責人,參與編制《東麗區1998-20xx年電網(wǎng)發(fā)展規劃及20xx年遠景設想》工作,該規劃涉及如下內容:電網(wǎng)規劃編制原則、東麗區概況、東麗區經(jīng)濟發(fā)展論述、電網(wǎng)現狀、電網(wǎng)存在問(wèn)題、依據經(jīng)濟發(fā)展狀況負荷預測、35kV及以上電網(wǎng)發(fā)展規劃、10kV配網(wǎng)規劃、投資估算、預期社會(huì )經(jīng)濟效益、20xx年遠景設想等幾大部分。為電網(wǎng)的建設與改造提供了依據,較好地指導了電網(wǎng)的建設與改造工作,并將規劃利用微機制成演示片加以演示,獲得了市電力公司專(zhuān)業(yè)部室的好評。

  四、電網(wǎng)建設與改造工作96年3月至現在參加了軍糧城、馴海路35kV變電站主變增容工作,軍糧城、馴海路、小馬場(chǎng)更換10kV真空開(kāi)

  關(guān)工作,參加了貫莊35kV變電站(96年底送電)、東麗湖35kV變電站(98年12月送電)、小馬場(chǎng)35kV變電站(99年11月送電),易地新建工作,新建大畢莊35kV變電站(99年12月送電、20xx年4月帶負荷)、先鋒路35kV變電站(20xx年8月送電)。目前作為專(zhuān)業(yè)負責開(kāi)展么六橋110kV變電站全過(guò)程建設工作,參加了廠(chǎng)化線(xiàn)等5條35kV線(xiàn)路大修改造工作,主持了農網(wǎng)10kV線(xiàn)路改造工程,在工作中逐步熟悉設備和工作程序,完成工程項目的立項、編制變電站建設及輸電線(xiàn)路改造的可行性報告,參與變電站委托設計,參加設計審核工作,參加工程質(zhì)量驗收及資料整理工作,制定工程網(wǎng)絡(luò )計劃圖,工程流程圖,所有建設改造工程均質(zhì)量合格,提高了供電能力,滿(mǎn)足經(jīng)濟運行的需要,降低線(xiàn)損,提高供電可靠性和電能質(zhì)量,滿(mǎn)足了經(jīng)濟發(fā)展對電力的要求,取得了較好的經(jīng)濟和社會(huì )效益。

  五、專(zhuān)業(yè)運行管理參加制定專(zhuān)業(yè)管理制度,包括內容是:供電設備檢修管理制度;技改、大修工程管理辦法。

  固定資產(chǎn)管理辦法實(shí)施細則;供電設備缺陷管理制度;運行分析制度;外委工程管理規定;生產(chǎn)例會(huì )制度;線(xiàn)路和變電站檢修檢查制度;技術(shù)進(jìn)步管理及獎勵辦法;科技進(jìn)步及合理化建議管理制度;計算機管理辦法、計算機系統操作規程。技術(shù)監督管理與考核實(shí)施細則;主持制定供電營(yíng)業(yè)所配電管理基本制度匯編。參加制定生產(chǎn)管理標準,內容是:電壓和無(wú)功管理標準;線(xiàn)損管理標準;經(jīng)濟活動(dòng)分析管理標準;設

  備全過(guò)程管理標準;主持制定專(zhuān)業(yè)管理責任制:線(xiàn)路運行專(zhuān)業(yè)工作管理網(wǎng)及各級人員責任制;變壓器專(zhuān)業(yè)工作管理網(wǎng)及各級人員責任制;防污閃工作管理責任制;防雷工作管理責任制;電纜運行專(zhuān)業(yè)工作管理網(wǎng)及各級人員責任制;變壓器反措實(shí)施細則。主持制定工程建設項目法人(經(jīng)理)負責制實(shí)施細則及管理辦法;城鄉電網(wǎng)改造工程招投標管理辦法(試行);城鄉電網(wǎng)改造工程質(zhì)量管理暫行辦法等。

  積極開(kāi)展季節性工作,安排布置年度的重要節日保電工作、重大政治活動(dòng)保電安排、防汛渡夏工作,各季節反污工作安排。這些工作的開(kāi)展,有力地促進(jìn)了電網(wǎng)安全穩定運行。

  六、科技管理工作96年至今,在工作中盡可能采用計算機應用于管理工作之中,提高工作效率和管理水平。一是應用固定資產(chǎn)統計應用程序,完成全局固定資產(chǎn)輸機工作,完成固定資產(chǎn)的新增、變更、報廢、計提折舊等項工作。二是應用天津市技改統計程序完成技術(shù)改造(含重措、一般技措項目)的統計分析工作。三是作為專(zhuān)業(yè)負責完成分公司地理信息系統的開(kāi)發(fā)應用工作,組織完成配電線(xiàn)路參數、運行數據的錄入工作,形成線(xiàn)路數據庫,并用AUTOCAD繪制分公司地理圖,在地理圖上標注線(xiàn)路的實(shí)際走向,所有線(xiàn)路參數信息都能夠在地理圖上的線(xiàn)路上查詢(xún)的出,該項成果獲天津市電力公司科技進(jìn)步三等獎。五是完成配電線(xiàn)路加裝自動(dòng)重合器(112#線(xiàn)路)試點(diǎn)工作,形成故障的自動(dòng)判斷障離,

  提高了供電可靠性,為配電線(xiàn)路自動(dòng)化進(jìn)行了有益嘗試。四是20xx年9月主持完成分公司W(wǎng)EB網(wǎng)頁(yè)瀏覽工作,制定分公司“十五”科技規劃及年度科技計劃,制定科技管理辦法,發(fā)揮了青年科技人員應發(fā)揮的作用。

  另外,在96年7月至98年3月間利用定額進(jìn)行分公司業(yè)擴工程、城網(wǎng)改造工程的電氣施工預算的編制審核工作。

  總之,在這幾年來(lái)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作中,自己利用所學(xué)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識在生產(chǎn)實(shí)踐中做了一些實(shí)際工作,具備了一定的技術(shù)工作能力,但是仍存在著(zhù)一些不足,在今后的工作中,自己要加強學(xué)習、克服缺點(diǎn),力爭自己專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平能夠不斷提高。

員工轉正自我鑒定14

  我于年x月xx日成為公司的試用員工,下個(gè)月即試用期滿(mǎn)轉正,工作的這一段時(shí)間里,在公司領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,同事的幫助下,自己在工作,學(xué)習等各個(gè)方面都取得了較好的成績(jì),現在將自己幾個(gè)月內的工作、學(xué)習情況做一下自我鑒定。

  作為一個(gè)應屆畢業(yè)生,初來(lái)公司,曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉變。在輪崗實(shí)習期間,我先后在制造部各個(gè)車(chē)間參觀(guān)實(shí)習接近一個(gè)月時(shí)間。車(chē)間各個(gè)崗位以及生產(chǎn)流程都是我以前從未接觸過(guò)的,和我的專(zhuān)業(yè)知識相差也較大;但是各部門(mén)領(lǐng)導和同事的耐心指導,使我在較短的時(shí)間內熟悉了生產(chǎn)部門(mén)的整個(gè)操作流程,對公司產(chǎn)品及生產(chǎn)崗位有了進(jìn)一步了解。

  在本部門(mén)的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時(shí)做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù),同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導分憂(yōu);專(zhuān)業(yè)和非專(zhuān)業(yè)上不懂的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習請教,不斷提高充實(shí)自己,在其位,謀其職,盡其力。當然,初入職場(chǎng),難免出現一些小差小錯需領(lǐng)導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面,杜絕類(lèi)似失誤的發(fā)生。

  在此,我要特地感謝部門(mén)的領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的疏漏和不足的提醒和耐心指正,尤其在離職手續辦理憑證、人員總表優(yōu)化、各類(lèi)單據編號存檔電子備案等方面的建議與指導,更督促我應時(shí)刻具備人事崗位所需的縝密心思與責任感。

  經(jīng)過(guò)這六個(gè)月,我現在已經(jīng)能夠獨立處理公司員工從入職上崗、轉檔、轉正、調崗、合同續簽、獎勵懲罰、離職等基本人事手續,整理歸檔員工合同,協(xié)助提供員工保險繳納單據與名單,處理員工日常單據報銷(xiāo),以及協(xié)助整理提供公司各部門(mén)所需的人事相關(guān)資料和數據。

  在近兩個(gè)月參加了各高校年校園招聘會(huì ),學(xué)習并參考了各位同事與領(lǐng)導在招聘面試方面的經(jīng)驗與技巧,逐漸完善自己在招賢納才方面的知識欠缺。當然我還有很多不足,處理問(wèn)題的經(jīng)驗方面有待提高,部門(mén)協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強,需要不斷繼續學(xué)習以提高自己業(yè)務(wù)能力。

  這是我的第一份工作,這半年來(lái)我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實(shí)現自己的奮斗目標,體現自己的人生價(jià)值,和公司一起成長(cháng)。

員工轉正自我鑒定15

  對于自己能來(lái)到市行公司業(yè)務(wù)部國際結算學(xué)習,一直覺(jué)得很幸運。在領(lǐng)導和同事的關(guān)懷和指導下,確實(shí)感到自己學(xué)習到了很多東西,有了一定的進(jìn)步,這是在其他崗位不一定能學(xué)習到的。

  思想方面:剛來(lái)的時(shí)候什么都不懂,無(wú)所適從,有些拘束。一年時(shí)間里逐漸找到了自己在工作過(guò)程中的位置并熱愛(ài)上了現在的工作,能夠保持住工作的激情。但是做的還遠遠不夠,以后要更加嚴格要求自己,做每件事情都戒驕戒躁,踏踏實(shí)實(shí),努力成為團隊里不可或缺的人。

  業(yè)務(wù)方面:xxx老師學(xué)習出口業(yè)務(wù)操作規程,審單與審單的國際慣例ucp600。跟xxx學(xué)習業(yè)務(wù)登記與外匯錄入。跟xxx學(xué)習信用證通知與結匯,跟xx學(xué)習國內證業(yè)務(wù)的操作規程,跟xxx和xxx分別學(xué)習了merva系統的收報與發(fā)報。

  今年五月初到六月份被調到進(jìn)口業(yè)務(wù)團隊學(xué)習,跟張**學(xué)習各項進(jìn)口業(yè)務(wù)操作規程,然后跟袁**學(xué)習進(jìn)口來(lái)單之后的業(yè)務(wù)操作如進(jìn)口審單和進(jìn)口承兌與付匯并經(jīng)辦若干筆。同時(shí)也接觸到了進(jìn)口項下的一些融資產(chǎn)品,如進(jìn)口押匯,協(xié)議付款和進(jìn)口匯利達等。由于it藍圖新系統上線(xiàn),國際結算的gts系統出口操作上較繁瑣并且自己有出口柜員,現在又回到出口做經(jīng)辦工作,并協(xié)助鄒平支行國際結算部門(mén)進(jìn)行g(shù)ts系統第一輪切換演練。

  工作目標規劃:回顧自己入行的一年,點(diǎn)點(diǎn)滴滴仿佛就在昨天。有挫折也有收獲,有迷茫但也有目標。

  有挫折也有收獲,工作以來(lái)最大的收獲,不是學(xué)到了什么,而是在工作中與新老同事之間默契的配合鍛煉出的團隊合作精神。在平時(shí)負責日常辦公用品的領(lǐng)取和發(fā)放,從中得到了被大家信任的感動(dòng)與服務(wù)大家的快樂(lè )。

  有迷茫也有目標,我一直希望自己能成為一名優(yōu)秀的國際結算產(chǎn)品經(jīng)理,具有出色業(yè)務(wù)能力的同時(shí),也具有活躍的營(yíng)銷(xiāo)意識。濱州分行的戰略規劃是以公司金融業(yè)務(wù)為核心,各項業(yè)務(wù)齊頭并進(jìn),成為當地服務(wù)水平最高,競爭力和盈利能力最強的商業(yè)銀行。作為至關(guān)重要的公司業(yè)務(wù)部,每個(gè)員工都應該有高度的責任感,理解自己的任務(wù)與位置。所以我希望讓自己的所學(xué)能夠為公司業(yè)務(wù)部和中國銀行帶來(lái)盈利。公司業(yè)務(wù)部是我行的核心部門(mén),在這里有一片展示自己的天空,國際結算團隊是我行專(zhuān)業(yè)化的團隊,在這里有一塊培養自己的土壤。我衷心希望自己能繼續在這和諧而又高效的團隊中工作,認認真真做好每一件事。在*主任和*主任的指導下,更好的提高自己,幫助大家,服務(wù)客戶(hù)。

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