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醫院干部職工廉潔自律自查報告(通用16篇)
時(shí)光匆匆,一段時(shí)間的工作已經(jīng)結束了,回眸過(guò)去這段時(shí)間的工作,有驚喜,也有不足,不妨坐下來(lái)好好寫(xiě)寫(xiě)自查報告吧。相信許多人會(huì )覺(jué)得自查報告書(shū)很難寫(xiě)吧,以下是小編收集整理的醫院干部職工廉潔自律自查報告(通用16篇),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
醫院干部職工廉潔自律自查報告1
在xx年根據醫院支部分工,我主要分管門(mén)診醫療科室、婦產(chǎn)科、急診等科室的工作。一年來(lái),在醫院黨支部的正確領(lǐng)導下,我始終堅持把貫徹黨風(fēng)廉政責任制貫串到工作的全過(guò)程,不僅自己嚴格執行黨風(fēng)廉政責任制的有關(guān)規定,帶頭做到清正廉潔,而且嚴格要求所分管科室人員也要模范遵守有關(guān)制度和規定,以法行醫,廉潔行醫,確保自己及分管科室無(wú)違反黨風(fēng)廉政建設的問(wèn)題。通過(guò)認真自查,現將本年度個(gè)人執行黨風(fēng)廉政建設責任制的情況報告如下:
1、加強對黨風(fēng)廉政建設重要性的認識建立黨風(fēng)廉政建設責任制,保持黨的先進(jìn)性和革命性以及加強黨風(fēng)廉政建設的所采取的一項重大舉措。它對于從嚴治黨、從嚴治政、增強黨的凝聚力和戰斗力,維護改革、發(fā)展和穩定的大局具有十分重要的意義。正是基于這一認識,我進(jìn)一步增強了對落實(shí)黨風(fēng)廉政建設的認識,從而較好地樹(shù)立了反腐倡廉的思想防線(xiàn)。
2、認真遵守黨風(fēng)廉政建設責任制度廉政自律,既是我們黨的一貫原則,又是反腐敗,加強黨風(fēng)廉政建設的需要、要廉潔自律,自我要求,自我約束,同時(shí)還要求約束和管好自己所管科室工作人員。在醫療工作中不以醫謀私,平時(shí)本人及其對所管科室人員加強教育,嚴格要求,積極工作,在分管的工作和分管工作人員中均未發(fā)現不廉潔行為。
3、在醫療工作中體現黨風(fēng)廉政建設的重要性醫院是一個(gè)救死扶傷的場(chǎng)所,在平時(shí)的醫療工作中加強黨風(fēng)廉政建設、實(shí)踐黨風(fēng)廉政建設優(yōu)為重要,因為醫院的病人多數為較困難的人群,在醫院的'醫療工作中,我們做到不吃請、不開(kāi)單提成、廉潔行醫、勤政為民,維護了黨和醫護人員在人民群眾中的形象。
4、今后黨風(fēng)廉政建設的任務(wù)和目標醫療衛生改革正在全國推進(jìn),現階段還存在著(zhù)許多問(wèn)題,醫療費用高、醫患關(guān)系緊張等等,這些問(wèn)題的解決,需要醫療衛生制度的改革,更需要我們這些所從事醫療工作的人,認真實(shí)踐黨的宗旨,加強黨風(fēng)廉政建設,樹(shù)立廉醫、勤政、為民的工作作風(fēng),為改善醫患關(guān)系,保護人民的身體健康做出自己的貢獻。
醫院干部職工廉潔自律自查報告2
為了進(jìn)一步提高醫療機構的管理水平,保證病患用上安全有效的藥品。根據衛生局和食品藥品監管局聯(lián)合下發(fā)的相關(guān)文件要求,為做好藥房規范化管理工作,我們依照《藥品管理法實(shí)施條例》、《藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規范》等有關(guān)文件要求認真進(jìn)行了自查,現將有關(guān)情況報告如下:
一、基本情況
我晉中開(kāi)發(fā)區腦癱康復醫院是晉中市唯一一家治療腦性癱瘓的一級甲等專(zhuān)科醫院,是晉中市殘疾人聯(lián)合會(huì )腦癱、肢體殘疾康復定點(diǎn)醫院、社會(huì )醫療保險、新農合定點(diǎn)醫院。醫院創(chuàng )建于20xx年,現有職工60余人,黨、政、工、團組織健全,擁有一套先進(jìn)的管理體制。王玲玲院長(cháng)雖是一名殘疾人,卻身殘志堅,通過(guò)潛心研究,獨創(chuàng )了“醫癱盤(pán)龍針”針?lè ),填補了腦癱界的一項空白,不斷受到國內國外腦癱專(zhuān)家的好評與贊同。目前慕名前來(lái)接受治療的來(lái)自國內、外腦癱患兒共9000余名。得到各級政府及省、市殘聯(lián)的高度重視,20xx年6月10日全國人大內務(wù)司法委員會(huì )副主任委員陳建國在《殘疾人保障法》執法視察工作中,給予我院高度評價(jià)“向王院長(cháng)學(xué)習,為我國殘疾人事業(yè)做出更大的貢獻”。
我院自成立以來(lái),即秉承一切以病人為中心的服務(wù)理念。堅持誠信為本、依法經(jīng)營(yíng)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的辦院原則,無(wú)藥品經(jīng)營(yíng)違法行為,所經(jīng)營(yíng)藥品無(wú)質(zhì)量事故發(fā)生。我院是一家康復專(zhuān)科醫院,藥品品種使用較局限,因此藥房在崗執業(yè)人員1人,經(jīng)藥品專(zhuān)業(yè)培訓后,主要從事藥品質(zhì)量管理、驗收及日常養護工作。我院充分利用有限的空間,盡可能的對藥房進(jìn)行合理布局,完善設備,達到了藥品分類(lèi)儲存的要求。成立了以常務(wù)副院長(cháng)為組長(cháng)的規范化藥房管理小組,制定了11項規章管理制度,積極采取有效措施,不斷加強學(xué)習培訓,提高藥房管理人員的綜合素質(zhì)。堅持依法經(jīng)營(yíng),強化內部管理,建立了藥品管理的長(cháng)效機制,確保了藥品質(zhì)量,真正地為保證用藥安全有效做積極的貢獻。
二、主要實(shí)施過(guò)程和自查情況
(一)健全機構、完善各項管理制度
我院重新組建藥事管理委員會(huì ),以藥學(xué)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員為主要組成,明確各人員的職責,認真貫徹執行《藥品管理法》及相關(guān)法律法規,結合我院實(shí)際情況制定了各項管理制度并上墻明示,為把我院藥品管理的各個(gè)環(huán)節有機的結合起來(lái),使我院的藥品管理工作有條不紊的進(jìn)行,避免不良事件的發(fā)生,同時(shí)積極響應上級主管部門(mén)的政策方針,完成規范藥房建設的各項指標工作。
(二)加強教育培訓,提高藥事從業(yè)人員的整體質(zhì)量管理素質(zhì)。
為提高人員綜合素質(zhì),我院除積極參加上級醫藥行政管理部門(mén)組織的各種培訓外,還堅持內部崗位培訓。其中包括法律法規培訓、本院制度、工作程序、責任制培訓、崗位技能培訓及從業(yè)人員道德教育等。不足之處是對于藥品專(zhuān)業(yè)知識的`再教育主要形式是從業(yè)人員自學(xué),缺少正式培訓,我院將進(jìn)一步加強這方面的培訓教育。醫院對直接接觸藥品的從業(yè)人員定期安排體檢,并建立健康檔案。做到藥品從業(yè)人員持“三證”上崗。
(三)設施設備
我院力求在現有的`.環(huán)境基礎上,進(jìn)一步加大力度,依照相關(guān)要求,提升并改遷藥房位置。配備和更新干濕度計、藥品貨架。購進(jìn)空調、加濕器等設施,改善藥房通風(fēng)和恒溫設施。達到環(huán)境明亮、整潔、布局合理。
(四)進(jìn)貨管理
1、嚴把藥品購進(jìn)關(guān)。對于每種藥品的供貨單位均進(jìn)行嚴格的資格驗證,索取有效的《藥品生產(chǎn)許可證》或《藥品經(jīng)營(yíng)許可證》和《營(yíng)業(yè)執照》、配貨人員備案表等復印件(蓋紅章)建檔,確保采購藥品合法性100%。執行"質(zhì)量第一,規范經(jīng)營(yíng)"的質(zhì)量方針。與供貨單位簽訂藥品質(zhì)量保證協(xié)議書(shū),藥品購進(jìn)憑證完整真實(shí),嚴把藥品采購質(zhì)量關(guān)。
2、驗收人員依照法定標準對購進(jìn)藥品按照規定進(jìn)行藥品質(zhì)量驗收,保證入庫藥品驗收合格率100%,對不合格藥品堅決予以拒收。對驗收合格準予入庫的藥品逐一進(jìn)行登記。
(五)儲存與養護
1、認真做好藥品養護。嚴格按藥理化性質(zhì)和儲存條件進(jìn)行存放和養護,確保在庫藥品質(zhì)量完好。
2、每天做好溫濕度記錄,及時(shí)調整藥房溫濕度,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)上報。
3、建立近效期藥品公示欄。定期對近效期藥品進(jìn)行催銷(xiāo)、公示。
(六)特殊藥品的管理:
我院是康復專(zhuān)科醫院,沒(méi)有使用特殊類(lèi)藥品,但我院仍認真學(xué)習相關(guān)知識,堅決杜絕特殊藥品管理混亂的現象發(fā)生。
(七)藥品調配使用及處方管理
我院藥品調配人員由藥學(xué)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格和資質(zhì)的人員承當。憑醫師處方為患兒調配藥品,嚴格執行“四查十對”,發(fā)出藥品發(fā)出時(shí)按醫囑注明患者姓名、用法、用量等,并向患者或其家屬進(jìn)行相應的用藥交待與指導。完成處方調劑后,在處方上簽名,明確責任人。對于不規范處方或不能判定其合法性的處方,不予調劑。
(八)藥品不良反應工作的實(shí)施
對重點(diǎn)藥品不良反應發(fā)生情況進(jìn)行跟蹤監測,一旦發(fā)現有藥品不良反應的現象發(fā)生,及時(shí)上報國家藥品不良反應監測網(wǎng),并及時(shí)追回藥品,并對患者進(jìn)行跟蹤服務(wù)。保證藥品安全有效及患者的用藥安全。
三、自查總結及存在問(wèn)題的解決方案
一直以來(lái),在上級藥品主管部門(mén)的關(guān)懷指導下,經(jīng)過(guò)全體人員的共同努力,逐漸完善質(zhì)量管理體系,加強自身建設。經(jīng)過(guò)自查:基本符合藥品主管部門(mén)規定的條件,但在工作中仍存在很多不足,缺乏更細致化工作理念。具體如下:
1、做到索取合法有效的《藥品經(jīng)營(yíng)許可證》、《營(yíng)業(yè)執照》;
2、無(wú)違法經(jīng)營(yíng)假劣藥品行為;
3、質(zhì)量負責人和質(zhì)量管理負責人均持有相關(guān)證件,沒(méi)有無(wú)證上崗的現象;
4、為便于建立藥品使用長(cháng)效監管機制,我院擬在明年利用計算機管理信息系統,實(shí)現藥品購進(jìn)、儲存、銷(xiāo)售等經(jīng)營(yíng)環(huán)節全過(guò)程質(zhì)量控制。對購銷(xiāo)單位、經(jīng)營(yíng)品種和銷(xiāo)售人員等建立數據庫,對其法定資質(zhì)和經(jīng)營(yíng)權限進(jìn)行自動(dòng)關(guān)聯(lián)控制,對庫存藥品動(dòng)態(tài)進(jìn)行有效管理;
5、同時(shí),我們對發(fā)現的一些問(wèn)題與不足積極采取措施認真整改。主要表現:一是改遷藥房位置,改善藥品儲存條件和溫度調節設施,滿(mǎn)足藥品儲存溫度要求;制度上墻,建立公示欄等管理配備設施進(jìn)一步跟進(jìn)。二是對員工的相關(guān)業(yè)務(wù)培訓將進(jìn)一步加強;三是對藥品質(zhì)量管理工作自查的能力仍需進(jìn)一步提高;四是要進(jìn)一步做好藥品質(zhì)量查詢(xún)和藥品不良反應調查工作,及時(shí)上報。
我院根據在自查過(guò)程中發(fā)現的問(wèn)題,逐一落實(shí),整改,使我院的藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理有了一定程度的提升。請上級藥品主管部門(mén)繼續給予指導,加強管理,督使我院的藥房管理工作更加規范化、標準化。
醫院干部職工廉潔自律自查報告3
根據醫院作風(fēng)建設年暨作風(fēng)建設突出問(wèn)題專(zhuān)項整治工作方案,對照專(zhuān)項整治明確的“庸、懶、散、腐”4大類(lèi)16個(gè)方面的突出問(wèn)題,我進(jìn)行了認真自查,現將自查情況匯報如下:
一、自查存在問(wèn)題
。ㄒ唬死板,無(wú)上進(jìn)無(wú)創(chuàng )新]:黨務(wù)和人事的能力不強,進(jìn)取心不強,對工作沒(méi)有目標,滿(mǎn)足于完成領(lǐng)導安排的工作任務(wù)。創(chuàng )新意識不足視野不寬,滿(mǎn)足于按照政策辦事。
。ǘ不愿付出和擔當]:執行力不提高、效率不高、有慢作為的現象,對領(lǐng)導安排的工作完成不及時(shí),多一事不如少一事,少一事就等于沒(méi)事。
。ㄈ行為和紀律散漫]:執行制度不嚴,有得過(guò)且過(guò)的思想,有時(shí)不愿意得罪人,對于別人做得不對的地方也不愿意多說(shuō),沒(méi)有大局意識和主人翁精神。
。ㄋ模問(wèn)題拖延不整改]:進(jìn)一步落實(shí)管理制度,加強績(jì)效考核,強化紀律,對工作落實(shí)不夠的認真開(kāi)展批評教育;以“基層組織建設年活動(dòng)”為重心,強化干群聯(lián)系工作,建立健全評議機制,自覺(jué)接受群眾監督,確保問(wèn)題整改到位。
二、存在問(wèn)題原因剖析
。ㄒ唬﹦(chuàng )新意識不足,僅滿(mǎn)足于按規則辦事。
。ǘ┕ぷ鲌绦辛Χ炔粔、工作效率不高,主動(dòng)服務(wù)做的不夠。
。ㄈ﹫碳o不嚴。
。ㄋ模┙鉀Q問(wèn)題方法不靈活。
三、整改措施及整改時(shí)限
。ㄒ唬┯袡C會(huì )多參加學(xué)習考察活動(dòng),多學(xué)習積累先進(jìn)經(jīng)驗,及時(shí)了解掌握國內國際形勢,了解掌握國家的`大政方針政策,及時(shí)掌握新的流行趨勢,及時(shí)更新大腦數據庫,為不斷創(chuàng )新提供素材和靈感。提升自己思考力。
。ǘ⿺M定工作計劃,詳細制定方案,積極主動(dòng)去接受任務(wù)。
。ㄈ┮灰曂,真正實(shí)現執紀必嚴,不斷提升自我能力。
。ㄋ模┘纫獔猿值轮,也要遵紀守法,清楚什么該做什么不該做,對自己嚴格要求,強化不敢腐的信念。
醫院干部職工廉潔自律自查報告4
今年以來(lái),在實(shí)際工作和生活中,我嚴格按照黨風(fēng)廉政建設的要求,不斷加強自身的黨風(fēng)廉政學(xué)習和教育,始終保持清醒的頭腦,與時(shí)俱進(jìn),恪盡職守,廉潔自律,充分發(fā)揮紀檢干部的表率作用,共同營(yíng)造勤政廉潔、奮發(fā)向上的工作環(huán)境,F將一年來(lái)個(gè)人廉潔自律情況報告如下。
一、堅持學(xué)習制度,加強理論修養。
認真學(xué)習《醫院清廉醫保專(zhuān)項工作方案》和《醫院醫德醫風(fēng)專(zhuān)項工作整治方案》。專(zhuān)項工作方案的出臺,進(jìn)一步織密了清廉醫院監督網(wǎng)的“織網(wǎng)梭”,方案將抽象的違規行為轉化為可量化的指標,將醫德醫風(fēng)考評標準分成7類(lèi)15個(gè)項目,一旦發(fā)生違規行為,將對醫務(wù)人員進(jìn)行相應處理,將醫德醫風(fēng)作為評優(yōu)評先、職稱(chēng)申報和崗位聘任競聘的依據。
提高政治站位,壓實(shí)工作責任、抓好工作落實(shí)。始終認真落實(shí)主體責任和監督責任,堅持高位推動(dòng),嚴抓嚴管,將清廉醫院建設各項工作抓嚴抓細抓實(shí)。通過(guò)建設清廉醫院,規范各種行為、提升服務(wù)水平和能力,提高患者滿(mǎn)意度,著(zhù)力構建黨風(fēng)清正、醫風(fēng)清新、院風(fēng)清朗的醫院生態(tài)環(huán)境,促進(jìn)醫院高質(zhì)量發(fā)展。
二、聚焦重點(diǎn)領(lǐng)域,緊盯關(guān)鍵環(huán)節,全面提升“清廉醫院”建設水平,并圍繞一些社會(huì )關(guān)注度高的熱點(diǎn)問(wèn)題,提出了許多切實(shí)可行的舉措。
例如,加強財務(wù)和資產(chǎn)資金監管,嚴肅查處私設“小金庫”和截留挪用、騙取套取、貪污侵占財政資金等違法違規行為;嚴肅查處行業(yè)不正之風(fēng),重點(diǎn)查辦醫療衛生機構將醫療衛生人員個(gè)人收入與藥品和醫學(xué)檢查收入掛鉤、收受“回扣”和“紅包”、參與推銷(xiāo)活動(dòng)、為他人進(jìn)行非醫學(xué)需要的胎兒性別鑒定等行為;組織實(shí)施“進(jìn)一步改善醫療服務(wù)行動(dòng)計劃”,細化完善便民利民措施,優(yōu)化門(mén)(急)診流程,全面推行預約診療,切實(shí)改善人民群眾就醫體驗;打造“一院一品”、各具特色的清廉文化品牌等。
三、整改措施。
1.服務(wù)群眾,鞏固清廉建設成果。
清廉醫院建設的落腳點(diǎn)就是能更好地服務(wù)群眾,從加強內部管理、優(yōu)化各項服務(wù)方面入手,助推創(chuàng )建清廉醫院工作在醫院落地生根。
醫院設立了服務(wù)中心接待就診群眾,聽(tīng)取社會(huì )群眾對醫院的反映,幫助患者解決實(shí)際困難;隨著(zhù)就診人數的增多,在門(mén)診、急診等處均增加了收費窗口,努力減少患者就診排隊現象;調整充實(shí)門(mén)診、急診、專(zhuān)病專(zhuān)科門(mén)診力量,完善導醫臺服務(wù),健全急救綠色通道;護理部制定了50項精細化服務(wù)流程,旨在提高群眾滿(mǎn)意度;在一院三地推行微笑服務(wù)行動(dòng),并進(jìn)行“微笑天使”專(zhuān)項督查;著(zhù)力解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現實(shí)的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,進(jìn)一步優(yōu)化服務(wù)流程,不斷改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量,和諧醫患關(guān)系,樹(shù)立良好的`醫院形象。
任務(wù)一項項落實(shí),目標一步步推進(jìn),老百姓的口碑正是對該項工作的最好肯定。將繼續把患者滿(mǎn)意度作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),努力探索建設清廉醫院的有效舉措,全力構建黨風(fēng)清正的政治生態(tài)、院風(fēng)清朗的行業(yè)生態(tài)、醫風(fēng)清新的道德生態(tài),讓黨風(fēng)院風(fēng)醫風(fēng)更加純凈,崇廉尚潔的文化氛圍更加濃厚。
2.要提高政治站位,深刻認識“清廉醫院”建設工作的重要性,緊緊圍繞建設清廉的戰略目標,堅持問(wèn)題導向,上下聯(lián)動(dòng),協(xié)同配合,從嚴從實(shí)整改,共同推進(jìn)“清廉醫院”建設;要聚焦重點(diǎn)人、重點(diǎn)事,加大重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節的整治力度,嚴格正風(fēng)肅紀,專(zhuān)項行動(dòng)將圍繞嚴厲打擊欺詐騙保套;蚺灿秘澱坚t;鸬冗`規違法行為,醫院要全面梳理排查醫院醫;鹗褂弥械娘L(fēng)險隱患,加大自查自糾力度,進(jìn)一步規范醫療服務(wù)行為,樹(shù)立醫院清風(fēng)正氣;要清清爽爽謀發(fā)展,全力構建院風(fēng)清朗、醫風(fēng)清新的良好氛圍,推動(dòng)清廉文化深入人心,努力打造黨風(fēng)清正、院風(fēng)清朗、醫風(fēng)清新的清廉醫院。
醫院干部職工廉潔自律自查報告5
根據20xx年XX縣XX鎮衛生院關(guān)于創(chuàng )建“平安XX、和諧XX”的意見(jiàn),我們結合本醫院的具體實(shí)際,按照年初的創(chuàng )建部署扎扎實(shí)實(shí)的開(kāi)展了創(chuàng )建,取得了顯著(zhù)成效,現將我院的創(chuàng )建匯報如下:
一、指導思想
按照十九大會(huì )議的要求,堅持預防為主、依靠群眾的方針,結合醫院特點(diǎn)和實(shí)際,以醫療質(zhì)量為重點(diǎn),以建立健全長(cháng)效機制為核心,抓好醫療規范執行、醫患溝通管理和職業(yè)道德建設,切實(shí)抓好生產(chǎn)、生活安全,努力構建一個(gè)和諧、安全的就醫環(huán)境和生活環(huán)境。
二、要求
1、提高認識,擺上位置。建設“平安醫院”是實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,堅持“立黨為公、執政為民”的具體體現,是創(chuàng )造和諧穩定的社會(huì )環(huán)境、全面建設小康社會(huì )的必然要求,是促進(jìn)衛生事業(yè)發(fā)展的重要保證。要從安邦定國、維護穩定、促進(jìn)發(fā)展的認識出發(fā),從創(chuàng )造良好的醫療環(huán)境的認識出發(fā),從我院就診病號多,人口流量大,人員構成復雜的特點(diǎn)出發(fā),把“平安醫院”的創(chuàng )建擺到重要位置上。在時(shí)間的安排上立足于經(jīng)常性,在重心上立足于一線(xiàn)科室,在聯(lián)系實(shí)際上立足于結合,在突破上立足于創(chuàng )新,在作風(fēng)上立足于務(wù)實(shí)。切實(shí)解決了干部職工在民主意識、法制觀(guān)念、服務(wù)意識等方面存在的問(wèn)題,提高了職工隊伍的思想政治素質(zhì)。
2、結合實(shí)際,突出重點(diǎn)!捌桨册t院”、的“平安”,不是狹義的“平安”而是涵蓋了經(jīng)濟、政治、文化和社會(huì )各方面寬領(lǐng)域、大范圍、多層面的廣義“平安”。我們在全院醫護人員的頭腦中確立大平安的觀(guān)念,按照確保大穩定、大安全的要求,對帶有普遍性、全局性的熱點(diǎn)問(wèn)題予以高度重視,統籌考慮,既要全面抓,更要結合實(shí)際1突出重點(diǎn)抓。始終把醫院的穩定、患者和職工的生命、財產(chǎn)安全作為建設“平安醫院”的重中之重。
3、立足經(jīng)常,重在落實(shí)!捌桨册t院”的建設是一項長(cháng)期性的任務(wù),需要長(cháng)期抓,經(jīng)常抓,既要有長(cháng)期的計劃,又要有短期的安排。我院各科室把“平安醫院”的建設作為一項經(jīng)常性的來(lái)抓,通過(guò)政治的、經(jīng)濟的、行政的、教育的等多種手段,把“平安醫院”建設的各項任務(wù)落到實(shí)處,取得了實(shí)效。
4、加強宣傳,營(yíng)造氛圍!捌桨册t院”的建設是造福廣大職工和患者的一項重要舉措,也是需要廣大職工共同參與的一項重要。我們通過(guò)形式多樣的,最大限度地廣泛宣傳,營(yíng)造了人人關(guān)心、人人支持、人人參與“平安醫院”建設的濃厚氛圍。充分的調動(dòng)了廣大職工參與建設“平安醫院”的積極性和創(chuàng )造性。
三、重點(diǎn)
建設“平安醫院”涵蓋醫院改革、發(fā)展、穩定的各個(gè)方面,是一項長(cháng)期的任務(wù)。我們重點(diǎn)做了以下幾項:
1、加強醫院普法教育,切實(shí)地提高了干部職工法制觀(guān)念。充分利用醫院職工會(huì )、工會(huì )活動(dòng)等多種形式,認真開(kāi)展各種法律法規的學(xué)習,并使其制度化。切實(shí)提高廣大干部職工的遵紀守法觀(guān)念,形成一個(gè)人人學(xué)法,人人懂法,人人守法的大好局面。在醫院的日常管理中,經(jīng)過(guò)醞釀和職工的充分討論制定出我院勞動(dòng)紀律條例、醫院收費差錯處罰規定等一系列的規章制度,確實(shí)做到在制度面前人人平等,讓大家有話(huà)說(shuō)到明處,有意見(jiàn)提到明處,使日常管理民主化。醫院領(lǐng)導細分醫院崗位,做到人人每天有班上,每天上班有活干,堅決不把閑散人員推倒社會(huì )上去,杜絕了因閑散人員鬧事,給社會(huì )治安帶來(lái)負面影響的事情發(fā)生。
2、加強醫院安全,切實(shí)地保護了職工和患者安全。加強對院內各部位的安全檢查,消除隱患。我院每年定期和不定期地對消防安全進(jìn)行全面檢查,對容易引發(fā)火災、存放危險品及人員集中的場(chǎng)所作重點(diǎn)檢查(如藥庫、病房、鍋爐房等),對消防設施進(jìn)行定期維護更換,2確保消防器材的完好。我院明確科室的時(shí)間段分工,科室主任負責科室,每天早上由保衛人員進(jìn)行全院巡視,切實(shí)把防火、防盜、防破壞等治安防范措施落實(shí)到了實(shí)處,并嚴格填寫(xiě)值班記錄及交接班記錄,杜絕了重大可防性案件的.發(fā)生。加強與公安部門(mén)的協(xié)調,切實(shí)維護醫院及周邊地區治安秩序,確保了醫院的穩定。抓好病人醫療安全,落實(shí)安全責任制。嚴格落實(shí)三級查房制度,做到精心治療、精心護理,嚴防醫療糾紛事故的發(fā)生。抓好水、電及醫療器械的安全使用,加強消防安全設施的維護、檢查,做好安全消防。嚴格落實(shí)科室安全責任制,搞好不穩定因素排查,發(fā)現問(wèn)題立即整改。確保全院無(wú)重大責任事故。
3、認真化解和處置各種突發(fā)事件和矛盾糾紛,切實(shí)維護了醫院的穩定。制定了處置重大突發(fā)事件的預案,對政治性事件、群體性上訪(fǎng)事件、群體性中毒事件、意外傷亡事件和不可預測的事件等制訂了相應的預案,并根據情況的不斷變化及時(shí)修訂完善。認真做好和妥善處置因醫院改革、部分職工的院內不同分工牽涉到個(gè)人利益帶來(lái)的各種矛盾事件。院長(cháng)具體負責各分管科室的創(chuàng )建,與工會(huì )成立的爭議調解委員會(huì )相互配合,及時(shí)地妥善處置了各種突發(fā)事件,把不穩定隱患消除在萌芽狀態(tài),攔截于院內,把不穩定帶來(lái)的負面影響降低到最低程度。
四、保障措施
1、建立組織,加強領(lǐng)導。醫院組織成立由院長(cháng)任組長(cháng),各科室負責人為成員的“平安醫院”創(chuàng )建活動(dòng)領(lǐng)導小組,明確了有關(guān)職能科室的具體職責任務(wù)。將創(chuàng )建活動(dòng)列入年度考核重要內容,對成績(jì)突出的科室(病區)和個(gè)人給予表彰獎勵,對措施不利、失職瀆職的,嚴肅追究責任。以平安醫院創(chuàng )建活動(dòng)的深入開(kāi)展,來(lái)推動(dòng)醫院各項達到一個(gè)新的水平。
2、明確目標,落實(shí)職責。具體目標是通過(guò)本院開(kāi)展創(chuàng )建“平安醫院”的活動(dòng),努力確保職工的生命和財產(chǎn)安全,確保正常的.診療秩3序,確保醫院穩定,以院長(cháng)為第一責任人,本著(zhù)各科室成員負責好自己科室的原則,確保職責能層層落實(shí)。
經(jīng)過(guò)20xx年上半年的創(chuàng )建,我院的創(chuàng )建已初見(jiàn)成效,但是我們深知“平安醫院”的創(chuàng )建不是一朝一夕的事,而是需要在創(chuàng )建過(guò)程中不斷完善、不斷創(chuàng )新的長(cháng)久性,我院將保持已取得的成績(jì),繼續努力,為創(chuàng )建“平安XX、和諧XX”做出自己應有的貢獻。
醫院干部職工廉潔自律自查報告6
20xx年在xx支部全體黨員共同努力下,黨支部各項工作有序開(kāi)展,抓基層、打基礎,抓重點(diǎn)、求突破,有效加強了支部基層黨建工作。圍繞醫院中心工作目標,我支部不斷加強領(lǐng)導班子自身建設、黨員隊伍素質(zhì)建設、黨風(fēng)廉政建設,全面提升思想政治工作水平,全面推進(jìn)各項工作穩定發(fā)展。
一、工作中主要做法和成效。
(一)強化責任意識,做好本職工作促黨建。
1、加強理論學(xué)習。
努力踐行“三嚴三實(shí)”專(zhuān)題教育。強化黨員干部集中學(xué)習和個(gè)人自學(xué)相結合,將政治學(xué)習和業(yè)務(wù)及管理工作相結合,積極撰寫(xiě)心得體會(huì ),促進(jìn)思想和工作理念不斷創(chuàng )新。組織集中學(xué)習15次,組織開(kāi)展了一次題為“干好本職工作,做一個(gè)誠實(shí)守信的人”的黨課1次,通過(guò)全面加強政治理論學(xué)習,使黨員干部的思想認識明顯提高,隊伍創(chuàng )造力、凝聚力、戰斗力不斷增強。
2、加強制度建設。
支部多次召開(kāi)會(huì )議研究動(dòng)力科工作制度和工作流程,對原有制度和流程進(jìn)行了不斷的完善和規范。黨員干部之間密切配合,認真履行各自崗位職責,在各項工作中能協(xié)同完成工作任務(wù)。對科室各項工作均召開(kāi)支部班子成員會(huì )議集體研究決定,各項工作研究均形成會(huì )議記錄。堅持例會(huì )制度,定期研究通報各項工作。
(二)強化服務(wù)保障,圍繞細節抓黨建。
扎扎實(shí)實(shí)做好保障工作,按照相關(guān)規定和要求,今年共完成了電氣設備試驗、空調系統清洗消毒和衛生學(xué)評價(jià)、蓄水池清洗消毒、電梯修理等各項工作,同時(shí),為改善門(mén)、急診、外科大樓大廳冬季較冷的實(shí)際情況,在門(mén)、急診、外科大樓門(mén)廳安裝了電熱式風(fēng)幕機。
為更好的服務(wù)于臨床,我支部成立深入病區巡回檢查小組,以黨員為骨干,對所轄范圍內科室及病區進(jìn)行巡查,充分發(fā)揮黨員干部先鋒帶頭作用,變“被動(dòng)服務(wù)”為“主動(dòng)服務(wù)”。
通過(guò)巡查解決了不少病區樓道及病房的照明、電線(xiàn)、插座、衛生間、衛生設施存在的問(wèn)題,充分發(fā)揮了基層組織和廣大黨員的模范帶頭作用。
(三)保障設備正常運行,強化安全抓黨建。
對鍋爐房各種設備進(jìn)行了檢修和維護保養,完善持證上崗制度,順利通過(guò)鍋爐年檢;對雙源CT電纜進(jìn)行了搶修改造、對地下室新風(fēng)機房電纜進(jìn)行了搶修改造,保障了設備安全平穩運行;對我院19部電梯堅持每15天進(jìn)行例行檢查保養,每3個(gè)月進(jìn)行系統檢修,每年進(jìn)行強制年檢,做到了責任明確、隱患處理及時(shí),記錄清洗完整、檢驗安全合格,同時(shí)進(jìn)行了電梯停電應急演習,通過(guò)演習,鍛煉了隊伍,提高了安全意識,確保了電梯的安全運行。
二、存在主要問(wèn)題及原因。
雖然在抓黨建方面做了大量工作,但還存在很多不足。支部黨員結合本職工作實(shí)際,認真對照“三嚴三實(shí)”,認為在服務(wù)管理等工作中存在先鋒作用發(fā)揮不強、做事不夠實(shí)的問(wèn)題。如在工作中還存在推諉扯皮、自由散漫、配合不力的現象。
還存在工作能力弱,主動(dòng)作為差,創(chuàng )新工作少、創(chuàng )業(yè)不夠實(shí)的問(wèn)題。如在大型醫院巡查工作中發(fā)現配電室消防設施存在問(wèn)題,院內樓內存在配電箱不上鎖的現象。
作為支部書(shū)記,工作中一般性的要求相對多一些,具體指導少一些,按部就班的工作多一些,超前謀劃、開(kāi)拓進(jìn)取少一些。工作中創(chuàng )新力度不夠,在許多事情上往往都是憑借經(jīng)驗去工作。
一年來(lái),自己雖然比較注重政治和業(yè)務(wù)知識學(xué)習,但在知識廣度和深度上學(xué)的還不夠,停留在一知半解、似懂非懂狀態(tài)。在學(xué)以致用方面,用新知識、新理念指導工作顯得不足。這些都說(shuō)明我作為黨支部書(shū)記在抓具體工作上力度不夠,方法不多,創(chuàng )新不夠,存在表率作用發(fā)揮不夠,服務(wù)不到位等問(wèn)題。
總之,我們要在不斷的學(xué)習中,提高自己的政治水平和業(yè)務(wù)水平,在實(shí)際工作中不斷查擺問(wèn)題,對待問(wèn)題要認領(lǐng)、認改、認罰。
三、下一步工作思路和主要措施。
20xx年,支部將繼續認真學(xué)習貫徹院黨委部署要求,深化“三嚴三實(shí)”教育,進(jìn)一步學(xué)習和牢記《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》,不斷創(chuàng )新思路,強化措施,狠抓落實(shí),統籌推進(jìn)黨建工作,確保責任明確到位、措施落實(shí)到位、問(wèn)題解決到位。
(一)切實(shí)增強責任意識,強化黨建工作機制。
認真履行抓黨建第一責任人的職責,帶頭嚴守黨紀黨規,堅決落實(shí)黨建工作各項制度,切實(shí)加強黨建工作,強化工作指導和督查,做到用制度管人、按制度辦事,抓好班子、帶好隊伍、搞好工作。
(二)嚴格黨員教育管理,優(yōu)化和整合班組人員。
加強黨組織隊伍建設和黨員教育工作,嚴把“入口關(guān)”和“培養關(guān)”,積極培養發(fā)展新黨員,將優(yōu)秀職工吸引到黨組織里來(lái),增強組織凝聚力。要制定一套切實(shí)可行的'科室各班組人員的培養和管理制度,優(yōu)化和整合班組人員,打造一支以黨員為骨干,人員技術(shù)過(guò)硬的維修隊伍,使得效率和效益化。
(三)積極爭創(chuàng )學(xué)習型黨組織,提高組織戰斗力。
積極引導黨員職工學(xué)習理論和提高思想政治素質(zhì),真正把學(xué)習轉化為促進(jìn)醫院科學(xué)發(fā)展的內在動(dòng)力,不斷提高動(dòng)力支部工作人員的整體素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)能力,提高運用科學(xué)發(fā)展觀(guān)指導實(shí)際工作的能力,從而推更好的做好后勤保障工作。
醫院干部職工廉潔自律自查報告7
為了貫徹落實(shí)區衛生局“關(guān)于開(kāi)展醫療質(zhì)量安全督導檢查的通知”精神。為進(jìn)一步加強醫療質(zhì)量,規范醫療行為,消除安全隱患,保證患者就醫安全,我們以“病人為中心”提高醫療質(zhì)量為主題的“醫療質(zhì)量萬(wàn)里行”和“醫院管理年活動(dòng)”要求,結合我院實(shí)際情況,進(jìn)行嚴格的自查自糾工作,現將有關(guān)自查情況匯報如下:
一、領(lǐng)導重視,認真組織安排:
我院收到醫療質(zhì)量安全監督檢查通知后,院領(lǐng)導非常重視,迅速召開(kāi)院務(wù)會(huì )議及中層干部會(huì )議,對自查工作安排制定了自查步驟,會(huì )上成立了由院長(cháng)任組長(cháng),業(yè)務(wù)院長(cháng)為副組長(cháng),各相關(guān)業(yè)務(wù)科室負責人為成員的自查領(lǐng)導小組。院長(cháng)丁殿西同志要求全院職工提高認識,轉變觀(guān)念,加強領(lǐng)導,統一思想,精心組織,具體落實(shí),嚴格自查積極整改。要求全院職工認真學(xué)習法律法規,依法行醫,持證上崗。加強醫患溝通。正規采購藥品,做好藥品安全儲存。醫療儀器合理、安全使用。加強醫療文書(shū)質(zhì)量管理,嚴格執行病歷書(shū)寫(xiě)基本規范,對病案質(zhì)量實(shí)施全程監控和管理。強化“三基三嚴”訓練,嚴格遵守醫療操作規范和醫療法規,加強各級醫務(wù)人員安全責任意識。確保醫療技術(shù)人員自身技術(shù)素質(zhì)的不斷完善,更新。副院長(cháng)張志強同志強調,醫療質(zhì)量和醫院安全是醫院賴(lài)以生存和發(fā)展的生命線(xiàn),是醫院構建和諧醫患關(guān)系的`基礎。以這次活動(dòng)為契機,強化質(zhì)量安全意識,堅持安全第一,質(zhì)量第一,規范醫療行為,切實(shí)履行職責,嚴格執行核心制度,細化管理過(guò)程,真正提高我院醫療質(zhì)量水平,保證醫療安全。
二、自查情況
自查領(lǐng)導小組12月10日上午對各科室醫療質(zhì)量安全制度,醫德醫風(fēng)建設,醫療安全事件應急處置,進(jìn)行認真細致檢查,對全體醫務(wù)人員執行崗位責任制,醫院核心制度、診療標準、病歷書(shū)寫(xiě)質(zhì)量及護理操作規范、工作責任心、工作質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量等,方面進(jìn)行了自查。檢查中發(fā)現個(gè)別科室成員不能熟記核心醫療安查制度,在實(shí)際工作中執行醫療安全制度不力。各種醫療操作查對制度執行不嚴,病歷書(shū)寫(xiě)不完全規范,某些技術(shù)操作也不夠規范,交接班制度執行不嚴格,個(gè)別醫務(wù)人員的服務(wù)意識不強,醫療風(fēng)險意識差,法律意識淡薄,醫患溝通技巧不夠,專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平有待進(jìn)一步提高等。
檢查領(lǐng)導小組根據檢查的具體情況召開(kāi)了全體醫務(wù)人員會(huì )議,對存在問(wèn)題逐條進(jìn)行剖析。找出存在問(wèn)題的根源,進(jìn)行了醫德醫鳳和相關(guān)法律法規的學(xué)習,要求各科室成員對患者要有責任心及仁愛(ài)之心,熟記各項規章制度并嚴格執行。要積極學(xué)習先進(jìn)醫學(xué)知識,提高自身的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平,提高醫療質(zhì)量,為患者服務(wù)好。十項基礎質(zhì)量達標,取得了滿(mǎn)意的效果。對違反整改措施的個(gè)別人員進(jìn)行批評教育,同時(shí)進(jìn)行了必要的處罰,并追究科室領(lǐng)導的責任。
三、今后努力的方向:
我院抓醫療質(zhì)量和醫療安全取得了顯著(zhù)地成績(jì),全院工作秩序規范,服務(wù)態(tài)度明顯改善。職工法制觀(guān)念增強,醫療安全意識增加,依法執業(yè)規范,醫療核心制度執行嚴格,病歷書(shū)寫(xiě)質(zhì)量提高,基本技能操作規范。但是工作中仍有不足之處,我們一定以此次醫療安全自查活動(dòng)為契機,在上級業(yè)務(wù)主管部門(mén)領(lǐng)導下,認真學(xué)習各項法律法規,強化管理措施,優(yōu)化人員素質(zhì),求真務(wù)實(shí),開(kāi)拓創(chuàng )新。堅持依法辦院,開(kāi)展醫療安全無(wú)小事活動(dòng)。領(lǐng)導小組定期和不定期對醫療安全進(jìn)行全面檢查,發(fā)現不安全苗頭及時(shí)解決,徹底消除醫療安全隱患。防止醫療糾紛以及事故發(fā)生。領(lǐng)導實(shí)行總值班制度,明確責任,做好醫療安全保障工作。嚴格落實(shí)科室安全責任制,搞好不穩定因素的排查,發(fā)現問(wèn)題立即整改,確保全院醫療安全無(wú)事故。
醫院干部職工廉潔自律自查報告8
我科在院內各級領(lǐng)導的支持與關(guān)心下,于20xx年5月1日正式成立。在科室逐步發(fā)展過(guò)程中,我科邊自查,邊整改,力求做到“全面自查,不留死角”,全力為病人創(chuàng )造良好的就醫環(huán)境。我科存在的問(wèn)題自查整改如下:
1、病歷書(shū)寫(xiě)不夠完善
我科近2個(gè)月以來(lái),通過(guò)交班的時(shí)間及上班空閑時(shí)間,組織全科醫務(wù)人員對病歷中存在的問(wèn)題進(jìn)行深入的探討和研究,并認真學(xué)習新農合的法律法規,將病歷中存在的不規范問(wèn)題全面整改,使現行病歷得到全面的改觀(guān)。
2、感控不夠規范
我科認真聽(tīng)取院感控辦提出的寶貴整改意見(jiàn),組織全科人員進(jìn)行院感知識培訓學(xué)習,并進(jìn)行考核;鞏固醫護人員的醫院感染預防與控制意識,并積極組織以我科護長(cháng)XX、手術(shù)護士XX為主的科內感控組,進(jìn)行不定期的巡查,切實(shí)做好院感控制工作。
3、病區衛生臟亂
科內XX主任組織醫務(wù)人員按輪班順序打掃各自辦公室;各間病房及過(guò)道由護士監督護工人員認真清掃,醫務(wù)人員對在院病人叮囑提醒,對于個(gè)別病房沒(méi)有污物桶給予及時(shí)的補充,通過(guò)這些舉措,使我病區煥然一新。
今后,我們將繼續完善科內存在的諸多問(wèn)題,規范我們的'服務(wù)工作,加強相關(guān)知識的學(xué)習,提高我們的綜合素質(zhì),以適應現階段醫療衛生服務(wù)工作的重點(diǎn)要求與發(fā)展,同時(shí),嚴格遵守服務(wù)規范,從各個(gè)方面促進(jìn)醫療服務(wù)工作發(fā)展,如有不足,請上級領(lǐng)導提出寶貴意見(jiàn)。
醫院自檢自查制度
1、重點(diǎn)科室空氣細菌數每個(gè)月監測一次。
2、重點(diǎn)病房及治療室、搶救室、換藥室物體表面和醫務(wù)人員手污染細菌數每個(gè)月監測一次。
3、消毒液的使用量、消毒液的有效成份含量及細菌污染數量每個(gè)月監測一次。
4、科室紫外線(xiàn)燈的強度監測每季度一次。
5、無(wú)菌物品檢查每季度一次。
6、一次性物品使用、消毒、銷(xiāo)毀情況每月調查一次。
7、嬰兒室、兒科病房沙門(mén)氏菌污染狀況每月監測一次。
8、供應室、手術(shù)室、化驗室的壓力蒸汽滅菌情況,每鍋均用化學(xué)指示劑監測并記錄。
9、無(wú)菌切口感染情況每月調查一次。
10、醫療污水、污物的處理情況每月監督調查一次。
醫院干部職工廉潔自律自查報告9
根據我中心5月25日召開(kāi)的《衛生計生領(lǐng)域整治群眾身邊腐敗問(wèn)題和不正之風(fēng)工作推進(jìn)會(huì )》會(huì )議精神,結合我科室的實(shí)際情況,現將我科存在的問(wèn)題自查整改如下:
1、科室人員工作、學(xué)習態(tài)度不積極
在日常工作中,存在工作及學(xué)習散漫,不認真的情況,對待患者有時(shí)候態(tài)度強硬,不能很好的'體諒患者。
2、病歷書(shū)寫(xiě)不夠完善
患者住院病歷書(shū)寫(xiě)不及時(shí),部分記錄書(shū)寫(xiě)不規范,我們科室將組織人員進(jìn)行學(xué)習病歷書(shū)寫(xiě)知識,將病歷中存在的不規范問(wèn)題全面整改,使現行病歷得到全面的改觀(guān)。
3、感控不夠規范
我科認真聽(tīng)取院感控辦提出的寶貴整改意見(jiàn),組織全科人員進(jìn)行院感知識培訓學(xué)習,并進(jìn)行考核;鞏固醫護人員的醫院感染預防與控制意識,并積極組織進(jìn)行不定期的巡查,切實(shí)做好院感控制工作。
4、科室衛生臟亂
科內組織人員按輪班順序打掃科室辦公室,但部分人員對科室衛生情況置之不理,導致科室環(huán)境衛生差。
今后,我們將繼續完善科內存在的諸多問(wèn)題,規范我們的服務(wù)工作,加強相關(guān)知識的學(xué)習,提高我們的綜合素質(zhì),以適應現階段醫療衛生服務(wù)工作的重點(diǎn)要求與發(fā)展,同時(shí),嚴格遵守服務(wù)規范,從各個(gè)方面促進(jìn)醫療服務(wù)工作發(fā)展,如有不足,請上級領(lǐng)導提出寶貴意見(jiàn)。
醫院干部職工廉潔自律自查報告10
通過(guò)醫院組織的自查自糾活動(dòng),我認真對照檢查自己的學(xué)習態(tài)度、日常工作等方面,存在著(zhù)許多不足,有待于通過(guò)本次自查自糾活動(dòng)來(lái)認識和檢查自己,從中我認識到自己存在著(zhù)很多方面的不足。
一、存在的不足
1、在學(xué)習方面存在一些不足。一是對學(xué)習的必要性認識不足,認為只要把自己該做的各項工作做好,確保不出問(wèn)題就夠了,學(xué)不學(xué)一樣能搞好工作;二是把學(xué)習的位置擺的不當,沒(méi)有擠出一定的時(shí)間加強學(xué)習,片面的只做具體事。
2、工作方法不靈活,實(shí)際工作經(jīng)驗不足本人自學(xué)校畢業(yè)參加工作已經(jīng)以來(lái),由于平時(shí)的工作有時(shí)比較忙,在不斷學(xué)習和摸索的過(guò)程中經(jīng)常出現工作方法簡(jiǎn)單,不靈活,工作經(jīng)驗明顯不足,致使自己在工作中走了不少的“彎路”,難免給工作帶來(lái)了一定的負面影響。
3、紀律渙散在工作中經(jīng)常不穿白大衣,體現不了一個(gè)醫務(wù)工作者的形象,由于工作忙經(jīng)常忘記簽到,給紀律管理者帶來(lái)了好多不便。
二、整改措施
我將自覺(jué)按照以下措施改正自己提高自己。
1、是加強學(xué)習,努力提高自己的理論水平以及業(yè)務(wù)技能,不斷豐富自己的工作經(jīng)驗,完善自己的.工作方法,提高自己工作水平,努力做好公共衛生的各項工作。
2、是正確對待每人的批評意見(jiàn),努力工作,用實(shí)際行動(dòng)彌補不足。在今后的工作中我將會(huì )做到有則改之,無(wú)則加勉的態(tài)度,提升服務(wù)水平,向醫院各位領(lǐng)導們提交一份滿(mǎn)意的答卷。
3、提高自己的紀律作風(fēng)遵守醫院的各項規章制度,努力做到一個(gè)醫院的好職工。
醫院干部職工廉潔自律自查報告11
為進(jìn)一步加強我鄉醫療衛生機構監管,對于堅持深化醫藥衛生體制改革“;鶎、強基層、建機制”的基本原則,提高醫療質(zhì)量,保障醫療安全,提高群眾對基層醫療服務(wù)的利用率,改善群眾健康狀況等具有重要意義。我鄉認真組織人員對衛生院及全鄉3個(gè)村衛生室進(jìn)行自查;現把自查匯報如下:
一、醫務(wù)人員執業(yè)資格監管及執業(yè)許可
我鄉的醫務(wù)人員嚴格按照有關(guān)法律、法規、規章、規范行業(yè)要求。衛生院的醫務(wù)人員門(mén)診醫生必需取得執業(yè)醫師或助理醫師,護理的有護理資格,未取得資格證不得從事醫療業(yè)務(wù)工作崗位上的診療工作。鄉村醫生取得鄉村醫師或村醫資格,才能開(kāi)展醫療業(yè)務(wù)。嚴格按《執業(yè)醫師法》、《鄉村醫生從業(yè)管理條例》、《護士條例》執行。嚴禁非衛生技術(shù)人員從事診療活動(dòng)。嚴格按照《醫療機構管理條例》等相關(guān)法規開(kāi)展與其功能任務(wù)相適應的診療業(yè)務(wù),嚴格執業(yè)范圍;自查中未發(fā)現違法、違規行為。
二、建立健全規章制度和規范醫療服務(wù)行為
我鄉按照《醫療機構管理條例》、《鄉村醫生從業(yè)管理條例》、《鄉鎮衛生院管理辦法》、《醫院感染管理辦法》等法律、法規、規章、規范和技術(shù)規范要求,建立健全并檢查落實(shí)各項管理規章制度;加強醫療質(zhì)量管理與控制,規范醫療文書(shū)的'書(shū)寫(xiě)和保管,合理使用藥品和醫療器械,確保醫療安全;嚴格落實(shí)醫院感染預防與控制措施,加強一次性醫療器械、耗材的管理;依照《醫療廢棄無(wú)管理條例》等進(jìn)行醫療廢物處理和污水、污物無(wú)害化處理。經(jīng)嚴格自查,我鄉無(wú)違反操作的人員和事件。
三、存在的問(wèn)題
1、今后要進(jìn)一步加大基層醫務(wù)人員的培訓,開(kāi)展醫療質(zhì)量和安全、醫德醫風(fēng)的教育,組織法律、法規、合理用藥、醫院感染、診療技能和醫患溝通等方面的相關(guān)培訓。
2、開(kāi)展群眾就醫知識的宣傳教育,引導群眾正確認識醫療風(fēng)險,提高群眾醫療安全意識。
3、經(jīng)過(guò)嚴格的自查我鄉的情況大體就這些,不足的希望今后上級領(lǐng)導多給予指導改進(jìn)。
4、逐步提高,為深化醫療衛生改革提高醫療服務(wù)質(zhì)量而努力奮斗。
醫院干部職工廉潔自律自查報告12
一、深入開(kāi)展教育,不斷提高醫務(wù)人員廉潔從醫意識
。ㄒ唬┐罅訌娬磧煞矫娴湫徒逃。協(xié)調有關(guān)媒體以及充分利用自身網(wǎng)絡(luò )等載體,加大正面宣傳力度,深入宣傳深化醫藥衛生體制改革的政教案,課件,范文,論文,試題,反思,評課,說(shuō)課,板書(shū),課改,總結,公文,美容,瑜伽,減肥策措施,繼續大力弘揚偉大的抗震救災精神,宣傳衛生系統在應對各種突發(fā)事件及自然災害中涌現出來(lái)的先進(jìn)人物和感人事跡,加大對醫德高尚、醫術(shù)精湛、敬業(yè)奉獻先進(jìn)典型的宣傳表彰力度,充分發(fā)揮榜樣的激勵和示范作用,引導廣大醫務(wù)人員牢固樹(shù)立"以病人為中心"的理念,自覺(jué)為群眾健康服務(wù)。對查處的典型案例在全系統進(jìn)行通報,開(kāi)展警示教育,引導廣大衛生從業(yè)人員汲取教訓、引以為戒,發(fā)揮震懾作用,促進(jìn)依法廉潔從業(yè)。
。ǘ┥钊腴_(kāi)展職業(yè)道德教育和紀律法制教育。推進(jìn)職業(yè)道德教育和紀律法制教育經(jīng);,初步建立1~2個(gè)市教案,課件,范文,論文,試題,反思,評課,說(shuō)課,板書(shū),課改,總結,公文,美容,瑜伽,減肥級醫德醫風(fēng)教育基地,組織醫務(wù)人員到教育基地接受教育,使廣大醫務(wù)人員始終保持正確的服務(wù)理念和強烈的責任意識。深入宣傳學(xué)習人民法院、人民檢察院《關(guān)于辦理商業(yè)賄賂刑事案件適用法律若干問(wèn)題的意見(jiàn)》的司法解釋?zhuān)箯V大醫務(wù)人員明確是與非、罪與非罪的界限,筑牢廉潔行醫的思想基礎,切實(shí)增強廉潔從業(yè)的自覺(jué)性。
。ㄈ┱J真落實(shí)醫務(wù)人員范文,教案醫德考評制度。結合貫徹落實(shí)執業(yè)醫師定期考核制度,加強調查研究和監督檢查,各縣(市、區)衛生局要對20xx年醫療機構醫務(wù)人員醫德考評工作進(jìn)行監督檢查。市衛生局將在對各地進(jìn)行調研的基×醫院關(guān)于糾風(fēng)專(zhuān)項治理工作的自查報告礎上,進(jìn)一步向省衛生廳提出健全完善醫務(wù)人員醫德考評辦法和標準的修訂意見(jiàn),20xx年所有公立醫療機構都要按照醫德考評辦法和標準開(kāi)展醫德考評工作。要重視考評結果的運用,把考評結果與醫務(wù)人員的晉職晉級、崗位聘用、獎金分配、評先評優(yōu)和定期考核直接掛鉤,建立對醫務(wù)人員有效的激勵和約束機制。
二、加強監教案,教學(xué)設計督檢查,確保各項衛生惠農資金和政策落到實(shí)處
。ㄒ唬┘哟髮π罗r合基金的監管力度,加強新農合財務(wù)管理,嚴格執行新農合基金財務(wù)制度,對合作醫療基金的使用和補償,堅教案,課件,范文,論文,試題,反思,評課,說(shuō)課,板書(shū),課改,總結,公文,美容,瑜伽,減肥持縣、鄉、村三級定期公示制度。完善定點(diǎn)醫療機構管理和報銷(xiāo)補償費用即時(shí)結算制度,認真執行新農合用藥目錄和診療項目目錄,嚴格控制目錄外的藥品和診療項目。積極推動(dòng)使用適宜技術(shù)、適宜設備和基本藥物,提供基本醫療及公共衛生服務(wù)。探索建立新農合監測點(diǎn),對基金使用、醫藥費用變化情況、補償結算等信息進(jìn)行動(dòng)態(tài)監測。嚴格控制基金結余,保證資金安全運行,提高資金使用效率。
。ǘ┘訌妼χ醒牒褪U大內需促進(jìn)經(jīng)濟增長(cháng)新增基課件層醫療衛生體系建設項目的監督檢查。省衛生廳已經(jīng)制訂了加強管理和監督檢查的意見(jiàn),有關(guān)縣(市、區)衛生局要加強組織領(lǐng)導,健全工作機制,加強對增投項目和資金的管理,切實(shí)強化監督檢查,確保中央和×醫院關(guān)于糾風(fēng)專(zhuān)項治理工作的自查報告省新增投資衛生項目在落實(shí)過(guò)程中不發(fā)生問(wèn)題。市衛生局將組織人員對各地落實(shí)情況進(jìn)行抽查。
。ㄈ┘訌妼ω瀼芈鋵(shí)省政府《關(guān)于進(jìn)一步加快鄉鎮衛教案,教學(xué)設計生院改革與發(fā)展的意見(jiàn)》(閩政〔20xx年為民辦實(shí)事衛生項目的監督檢查,確保省委、省政府、市委、市政府決策的落實(shí),確保農民得到實(shí)惠。
。ㄋ模┘訌妼Φ谝活(lèi)疫苗免費接種落實(shí)情況的監督檢查。重點(diǎn)試題,試卷檢查20xx年縣級財政預防接種經(jīng)費到位情況;疫苗接種機構接種第一類(lèi)疫苗是否向群眾收取費用;第一類(lèi)疫苗接種率是否達到國家要求;疫苗接種機構在接種第二類(lèi)疫苗時(shí)是否落實(shí)書(shū)面告知和簽名制度。
。ㄎ澹┘訌妼︵l村醫生津貼補助發(fā)放的政策落實(shí)情況課件的監督檢查。重點(diǎn)檢查鄉村醫生津補貼資金是否及時(shí)到位;認定程序是否公開(kāi)公正;津補貼發(fā)放是否按季度及時(shí)足額轉入鄉村醫生個(gè)人存折;鄉村醫生公共衛生任務(wù)履職情況。
三、統一采購藥品,積極實(shí)施國家基本藥物制度
。ㄒ唬⿲(shí)施國家基本藥課改,計劃總結,公文物目錄。在國家基本藥物目錄的基礎上,結合我省實(shí)際,制定我省統一采購藥品的目錄。
。ǘ┙M織開(kāi)展以省為單位的網(wǎng)上藥品集中采評課,說(shuō)課,板書(shū),教學(xué)反思購。認真落實(shí)全國藥品集中采購工作會(huì )議精神,制定我省藥品集中采購工作實(shí)施意見(jiàn),全面實(shí)行以政府為主導、以省為單位的網(wǎng)上藥品集中采購,建立省藥品集中采購工作領(lǐng)導機構和藥品采購中心,建立全省藥品集中采購電子交易平臺。在保證質(zhì)量的前提下,切實(shí)降教案,課件,范文,論文,試題,反思,評課,說(shuō)課,板書(shū),課改,總結,公文,美容,瑜伽,減肥低藥品的虛高價(jià)格。根據省醫改工作領(lǐng)導小組的統一部署,組織鄉鎮衛生院以上政府和國有企事業(yè)等所屬的非營(yíng)利性醫療機構,參加包括基本藥物在內的藥品集中采購工作,并由中標的生產(chǎn)企業(yè)或委托配送企業(yè)統一配送。實(shí)現醫療機構所用藥品實(shí)行統一采購、統一定價(jià)、統一配送。同時(shí),加強對疫苗采購使用的監管,保證疫苗質(zhì)量安全。
。ㄈ┩七M(jìn)基本藥物合理使用。確定不同醫療機構基本藥物使用率教案,教學(xué)設計,政府舉辦的社區衛生服務(wù)中心、鄉鎮衛生院全部配備使用基本藥物,在落實(shí)財政補助的同時(shí),社區衛生服務(wù)中心、鄉鎮衛生院按照藥品購進(jìn)價(jià)格實(shí)行零差率銷(xiāo)售。其他醫療機構按照規定配備和優(yōu)先使用基本藥物。
。ㄋ模┘訌姳O督檢查。各級衛生行政部門(mén)要切實(shí)加強試題,試卷對醫療機構簽訂和履行購銷(xiāo)合同情況、基本藥物使用情況的監督,對不認真履行購銷(xiāo)合同、嚴重違反集中采購紀律、不按規定使用基本藥物的要追究相關(guān)人員和領(lǐng)導的責任。
四、規范診療行為,嚴格醫療機構的收費管理
。ㄒ唬﹪栏褚幏对\療行為。積極推行臨床路徑,全面范文,教案執行衛生部年內陸續出臺的100種常見(jiàn)并多發(fā)病和費用高的診療項目的臨床路徑。認真落實(shí)《加強全國合理用藥監測工作方案》,進(jìn)一步加強全省合理用藥監測工作,建立統一、規范的藥物使用管理機制。認真落實(shí)《處方管理辦法》,嚴格執行按照藥品通用名開(kāi)具處方的規定。繼續教案,課件,范文,論文,試題,反思,評課,說(shuō)課,板書(shū),課改,總結,公文,美容,瑜伽,減肥實(shí)行不當處方院內公示點(diǎn)評制度,點(diǎn)評結果作為醫德考評的依據。完善醫院藥品用量動(dòng)態(tài)監測和超常預警機制,繼續推行抗菌藥物分級管理制度。在保證醫療質(zhì)量和安全的前提下,促進(jìn)同級醫療機構間檢查檢驗結果互認和單病種限價(jià)措施,堅決糾正開(kāi)大處方、過(guò)度檢查、過(guò)度治療問(wèn)題,促進(jìn)合理檢查、合理用藥、因病施治。
。ǘ﹪栏襻t療機構財務(wù)和收費管理。嚴格執行國家有關(guān)財務(wù)制度和價(jià)格政策,根據衛生部新修訂的'《醫院財務(wù)制度》、《醫院會(huì )計制度》和教案,課件,范文,論文,試題,反思,評課,說(shuō)課,板書(shū),課改,總結,公文,美容,瑜伽,減肥公立醫院收支監管辦法,研究制定我省的《實(shí)施辦法》。加強醫院成本核算和內部分配管理,推進(jìn)醫療機構財務(wù)管理規范化、制度化。要嚴格執行國家有關(guān)醫療服務(wù)和藥品價(jià)格政策,實(shí)行費用清單制和費用查詢(xún)制。加強對收費各個(gè)環(huán)節的監督管理,尤其要加強對重癥監護病房和手術(shù)室的收費監管。加強對醫院計費收費人員的統一規范化培訓,完善計算機收費管理系統,嚴禁醫療機構或科室自立項目、分解項目、比照項目收費等違規行為。
。ㄈ├^續開(kāi)展控制醫藥費用增長(cháng)工作,要把合理檢試題,試卷查、合理用藥、合理治療、合理收費作為控費工作的重點(diǎn)。各單位要把合理用藥作為突破口,切實(shí)抓出成效。要把嚴禁科室出租、承包作為控費的措施之一。要完善獎金分配方案,醫務(wù)人員的獎金不得與經(jīng)濟收入直接掛鉤。
。ㄋ模┣袑(shí)改善服務(wù)態(tài)度。各級醫療機構要認真執行省衛生廳《關(guān)于加強醫療機構預約掛號管理的通知》,進(jìn)一步規范預約掛號工作教案,課件,范文,論文,試題,反思,評課,說(shuō)課,板書(shū),課改,總結,公文,美容,瑜伽,減肥,方便患者就醫。改善就醫環(huán)境,杜絕"臟、亂、差"等現象,為患者提供干凈、整潔、安全的就醫環(huán)境。廣大醫務(wù)人員要切實(shí)改善服務(wù)態(tài)度,加強與患者的溝通交流,嚴禁"生、冷、硬、頂、推、拖"等現象。開(kāi)展創(chuàng )建"無(wú)紅包醫院"示范單位的活動(dòng),廣泛開(kāi)展以"誠實(shí)守信、服務(wù)為民"為主要內容的醫療衛生服務(wù)制,并建立有效的監督檢查制度,嚴格考核標準,對踐諾的要獎勵,違諾的要處罰,確保的兌現。
五、加強行業(yè)監管,努力構建和諧的醫患關(guān)系
。ㄒ唬┘訌妼⑨t療機構領(lǐng)導班子成員的教育培訓課件,擬舉辦公立醫院院長(cháng)培訓班,重點(diǎn)進(jìn)行政治理論、醫院管理、行風(fēng)建設以及紀律法制等內容的培訓,切實(shí)提高公立醫療機構領(lǐng)導班子成員的政治素質(zhì)、管理水平和工作能力。
。ǘ┣袑(shí)加強對醫療機構的監管。嚴格醫療機構設置審批,落實(shí)區域衛生規劃,控范文,教案制醫療機構數量和規模,防止無(wú)序擴張。制定出臺我省的《醫療機構校驗管理辦法的實(shí)施意見(jiàn)》,全面推進(jìn)對醫療機構的校驗管理工作,加強對醫療機構的經(jīng)常性監督管理。嚴格執行《醫師定期考核管理辦法》,年內組織對公立醫療機構執業(yè)醫師的考核,加強對執業(yè)醫師執業(yè)行為的監管。落實(shí)《執業(yè)醫師定×醫院關(guān)于糾風(fēng)專(zhuān)項治理工作的自查報告期考核管理辦法》、《醫療事故處理條例》,對發(fā)生重大醫療糾紛要認真查找和分析原因,實(shí)行問(wèn)責制。
。ㄈ┘訌妼πl生執法和公共衛生機構的監教案,教學(xué)設計管。建立健全衛生監督和疾病預防控制機構內部約束監督機制,嚴肅查處衛生執法監督人員和疾控人員的執法不公、吃拿卡要等損害群眾利益的問(wèn)題。
。ㄋ模┎粩嗌罨簞(wù)公開(kāi)和公共衛生單位辦事公開(kāi)工作,做好與政府信息公開(kāi)的接軌。試題,試卷進(jìn)一步完善院務(wù)和公共衛生單位辦事公開(kāi)制度,進(jìn)一步完善公開(kāi)目錄,規范公開(kāi)載體,切實(shí)做好醫療服務(wù)價(jià)格項目、收費標準、藥品和醫用耗材價(jià)格、群眾投訴調查處理結果為重點(diǎn)的信息公開(kāi)。建立健全公開(kāi)工作各項制度,加強對辦事公開(kāi)工作的監督,探索責任追究制度。
。ㄎ澹┡嫿ê椭C醫患關(guān)系。加強醫患溝通,健全完善各項告知制度,暢通投訴舉報渠道,認真辦理患者投訴。會(huì )同有關(guān)部門(mén)推教案,課件,范文,論文,試題,反思,評課,說(shuō)課,板書(shū),課改,總結,公文,美容,瑜伽,減肥廣醫患糾紛第三方調解機制,將醫療糾紛調解納入社會(huì )大調解的范疇,積極推進(jìn)醫療責任保險,建立醫療風(fēng)險分擔機制。繼續推動(dòng)完善醫療糾紛處理法律法規,統一醫療損害賠償標準,暢通醫患協(xié)商、行政調解和司法訴訟等糾紛解決渠道,不斷健全完善醫療糾紛處理機制,及時(shí)化解醫患矛盾。繼續扎實(shí)開(kāi)展平安醫院建設,加強醫院治安綜合治理,構建和諧醫療環(huán)境,維護正常醫療秩序,促進(jìn)醫患和諧。
六、加強監督檢查,深入開(kāi)展民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作
。ㄒ唬├^續深入開(kāi)展民主評議衛生政風(fēng)行風(fēng)是在衛生糾風(fēng)實(shí)踐中產(chǎn)生并發(fā)展起來(lái)的一項民主監督制度,加強衛生政風(fēng)行風(fēng)教案,課件,范文,論文,試題,反思,評課,說(shuō)課,板書(shū),課改,總結,公文,美容,瑜伽,減肥建設,必須深化民主評議衛生政風(fēng)行風(fēng)工作。各醫療機構要針對本單位行風(fēng)突出問(wèn)題,確定20xx年整改的任務(wù)、目標和時(shí)限,積極開(kāi)展對照檢查和自查自糾。建立評議結果逐級報告和向社會(huì )公開(kāi)制度,自覺(jué)接受群眾監督。各級衛生系統糾風(fēng)辦要緊緊盯住容易滋生不正之風(fēng)的重點(diǎn)部位、重點(diǎn)領(lǐng)域和整改工作落實(shí)情況,組織政風(fēng)行風(fēng)評議代表和衛生行風(fēng)督導員,深入基層進(jìn)行暗訪(fǎng)。
。ǘ┮晟票O督檢查辦法、考核標準和獎懲,建立健全以病人和社會(huì )群眾為主體的第三方評價(jià)體試題,試卷系,更加注重用預防的思路和治本的辦法,通過(guò)上下聯(lián)動(dòng)、以下促上和以上帶下,逐步完善糾評建相互結合的衛生糾風(fēng)工作長(cháng)效機制。持續開(kāi)展病人和群眾問(wèn)卷調查,今年盛市衛生行政部門(mén)將繼續對部分市、縣(市、區)級醫院滿(mǎn)意度進(jìn)行問(wèn)卷調查,以發(fā)現醫療機構存在的問(wèn)題,更有針對性地督促搞好整改。
七、嚴肅行業(yè)紀律,堅決查辦各種違紀違法案件
對收受甚至索要患者及其家屬"紅包",收受藥品和范文,教案器材生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)企業(yè)商業(yè)賄賂,各種形式的亂加價(jià)、亂收費、開(kāi)單提成,開(kāi)大處方、過(guò)度檢查、過(guò)度治療,科室出租、承包,違反規定配置大型醫用設備,以及醫療機構違反規定將醫務(wù)人員收入與科室xx醫院關(guān)于糾風(fēng)專(zhuān)項治理工作的自查報告經(jīng)濟收入直接掛鉤等問(wèn)題,要發(fā)現一起,嚴肅查處一起,并按照規定追究有關(guān)領(lǐng)導的責任。
對查處的典型案件,要在全系統內進(jìn)行通報,教案,教學(xué)設計開(kāi)展警示教育。要通過(guò)查辦案件,查找深層問(wèn)題,建章立制、堵塞漏洞,并積極推進(jìn)體制機制的完善,強化查辦案件的治本功能,減少違法違紀案件的發(fā)生。
八、加強組織領(lǐng)導,確保各項工作任務(wù)的落實(shí)
嚴格落實(shí)糾風(fēng)專(zhuān)項治理工作責任制。要按照"誰(shuí)主管、誰(shuí)負責"和"管行業(yè)必須管行風(fēng)"的原則,對糾風(fēng)專(zhuān)項治理各項任務(wù)進(jìn)行分解,明確責任領(lǐng)導和責任科(股)室。教案,課件,范文,論文,試題,反思,評課,說(shuō)課,板書(shū),課改,總結,公文,美容,瑜伽,減肥建立健全完整的組織領(lǐng)導體系,各級衛生行政部門(mén)和醫療衛生機構的主要負責人要把行風(fēng)建設作為"一把手"工程。今年省衛生廳繼續開(kāi)展對設區市衛生局局長(cháng)和省屬醫院黨政主要領(lǐng)導抓行風(fēng)專(zhuān)題述職工作,市衛生局也將繼續組織開(kāi)展對各縣(市、區)衛生行風(fēng)工作進(jìn)行評議。領(lǐng)導班子其他成員要結合分工抓好職責范圍內的糾風(fēng)專(zhuān)項治理工作。要充分發(fā)揮相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)的積極性,要把糾風(fēng)專(zhuān)項治理工作與業(yè)務(wù)工作、與醫藥衛生體制改革、與加強醫療質(zhì)量管理等各項工作有機結合起來(lái),發(fā)揮整體效果,扎實(shí)推進(jìn)糾風(fēng)專(zhuān)項治理工作。
醫院干部職工廉潔自律自查報告13
優(yōu)秀的醫師不但要遵守醫療技術(shù)規范,還要遵守法律法規。要形成正確的世界觀(guān)與價(jià)值取向,要站在更高的高度,用長(cháng)遠的眼光,看待人類(lèi)與自然的關(guān)系,處理好人與人之間的關(guān)系,同時(shí)要在搞好醫療業(yè)務(wù)技術(shù)工作的同時(shí),為人民群眾防病保健做出貢獻。
要做一名優(yōu)秀的醫生,首先我要深刻剖析自己,找準自身存在的不足。我從事結石病醫生工作這10多年來(lái),雖然取得了一定的成績(jì),連續讀了醫學(xué)中專(zhuān)、大專(zhuān)、本科,雖然后來(lái)經(jīng)過(guò)努力又考取了執業(yè)醫師資格證、業(yè)務(wù)技能得到了相當大的提升,但是我信為我的學(xué)習還不夠系統、全面和深入;理論學(xué)習和具體實(shí)踐還不能很好的融匯貫通;病人多的時(shí)候自己有時(shí)會(huì )顯得急躁,病人少的時(shí)候自己偶爾又會(huì )顯得浮躁。針對自身存在的不足,通過(guò)反復查找原因,我想從如下幾方面來(lái)進(jìn)行整改和提高。
一、要有高尚的醫德醫風(fēng)
德為群育之首,是為人處世的基本品德,是區分正誤的標準。醫德應作為臨床醫師從業(yè)的行為規范和自律操守。醫德要求醫生有仁者之心。仁者愛(ài)人,幫醫生必須要以真誠仁愛(ài)的態(tài)度為患者服務(wù)。要以仁心施仁術(shù),才能得到病人的敬愛(ài)和依賴(lài),同病人建立深厚的友誼,也必然會(huì )增加治療效果。在當今商品經(jīng)濟的浪潮中,少數醫師錯以金錢(qián)為萬(wàn)能,把崇高的醫療事業(yè)視為買(mǎi)賣(mài)關(guān)系,與病人缺乏感情溝通,一旦治療效果不理想或出現意外狀況,常常因誤解而引發(fā)醫療糾紛。有良好的醫德的醫生則能正確處理醫患關(guān)系,從而避免遼些事情的發(fā)生,大大減少了醫療糾紛的發(fā)生率。
最重要的是應有高度的責任心,高度的責任心、耐心和一絲不茍的工作態(tài)度,也是非常重要的。謙虛謹慎、不驕不躁的工作態(tài)度也是必須要有的,尊師重道是我們年青醫師必須具備的美德,我作為一名年青醫師,在業(yè)務(wù)、教學(xué)、科研等各項工作中要尊重高年資的醫師,以得到他們的愛(ài)護和教育,對所有有關(guān)的學(xué)科同仁均應謙虛,向他們學(xué)習對業(yè)務(wù)開(kāi)展有益的東西。
二、要有扎實(shí)的理論和精湛的技術(shù)
醫術(shù)是為病人服務(wù)的本領(lǐng),要能很好地為病人服務(wù),必須技術(shù)要過(guò)硬要精湛,豐富的臨床經(jīng)驗和訓練的操作能力,只有通過(guò)長(cháng)期的臨床實(shí)踐而獲得,實(shí)踐才能出真知!實(shí)踐應從基本開(kāi)始,各項操作應訓練掌握,操作過(guò)程嫻熟規范,只有訓練掌握基本功之后,在各項操作中才能得心應手。在學(xué)習過(guò)程中應理論與實(shí)踐相結合,偏重哪一方面均得不到提高,掌握些研究的基本方法,如論文書(shū)寫(xiě)的格式和資料的收集方法等等,親自參與科學(xué)實(shí)驗研究也是有必要的,這對自身的提高及最終成為一名合格醫生都能起到很好的作用。
三、要有勤于思考,善于總結和對臨床各種活動(dòng)中突發(fā)事件敏銳的反應能力
在臨床醫療各活動(dòng)中,應有冷靜的頭腦和心理上的準備,又要有物質(zhì)上的準備,判斷準確和治療得當,不耽誤寶貴的治療時(shí)機。而對于事后的分析和經(jīng)驗更應給予足夠的重視,這些都是指導臨床工作難得的財富,甚至是難以在書(shū)本上見(jiàn)到的病材。對每一例突發(fā)事件,均應反復結合理論仔細探討。
四、要有愛(ài)崗敬業(yè)和良好的人際關(guān)系
想要作為一名稱(chēng)職的`醫生,必須認識到自己崗位的重要性。但是這一切的前提首先是愛(ài)崗敬業(yè),良好的人際關(guān)系,也是治療疾病不可忽視的組成部分。
五、要有樹(shù)立正確的學(xué)風(fēng)和醫風(fēng)樹(shù)立終身學(xué)習的風(fēng)氣
定期閱讀期刊,須持之以恒,善于運用現代科學(xué)技術(shù),如互聯(lián)網(wǎng)上有大量的醫學(xué)資源,能靈活運用電腦,則能用較短的時(shí)間查出自己需要的資料,并可增強學(xué)習的針對性,以提高學(xué)習效率。
醫德高尚為病人拒收紅包暖人心。作為一名醫務(wù)工作者,只有加強醫德修養,弘揚高尚醫德,繼承和發(fā)揚“醫者仁心”的職業(yè)操守,才能改變患者對醫院收受紅包“潛規則”的錯誤認識,引導醫患關(guān)系向健康、和諧的方向發(fā)展。在此,我們都要向曾多次拒收患者紅包的蔣禮主任、趙川、蔡璞、吳定志等眾多醫生學(xué)習。醫院有了他們這樣一批批醫德高尚的醫生帶來(lái)的好風(fēng)氣,才變得如此和諧。他們都是我學(xué)習的參照。
六、要進(jìn)一步提高臨床醫療水平
應在技術(shù)上精益求精。醫學(xué)知識不斷更新和發(fā)展,人類(lèi)的疾病也在不斷的變化,醫學(xué)上永遠有未知的領(lǐng)域,我們都應當用開(kāi)放的大腦、積極進(jìn)取的精神研究醫學(xué),在治療疾病問(wèn)題上,要以病人為中心,而不是以個(gè)人喜好和習慣,提倡“循證醫學(xué)”!把C醫學(xué)”又稱(chēng)實(shí)證醫學(xué),也是我現在在重慶醫科大學(xué)本科班學(xué)習的一門(mén)課程,其含義為有目的、正確地運用現有的科學(xué)依據來(lái)指導對每位病人的治療。這就要求我們必須在大量扎扎實(shí)實(shí)的臨床、科研實(shí)踐的同時(shí)肯于讀書(shū)、善于讀書(shū),才有可能成為新世紀的合格臨床醫生。
同時(shí),作為xx醫院的一員,我非常熱愛(ài)xx醫院,我誠摯的希望xx醫院能快速穩健地發(fā)展成為xx市的王牌醫院。
醫院干部職工廉潔自律自查報告14
一年來(lái),在醫保局領(lǐng)導的關(guān)懷及醫院全體職工的共同努力下,嚴格按照《xx市職工醫療保險定點(diǎn)機構服務(wù)協(xié)議書(shū)》的要求,繼續為醫保工作的持續、健康和穩定發(fā)展健全完善了我院的市保運行機制,在醫療衛生改革不斷深化和醫療市場(chǎng)競爭十分激烈的形式下,我院本著(zhù)“以人為本”、“以患者為中心”的服務(wù)理念,完成了20xx年xx地區及周?chē)笫聵I(yè)單位和機關(guān)團體市級參保人員的醫療服務(wù)工作,并得到參保人員的好評。
一、加強職工培訓,積極做好醫保政策宣傳工作。
首先,為使醫保工作順利進(jìn)行,使醫務(wù)人員自覺(jué)執行各項醫改政策,我院利用周會(huì )時(shí)間,組織全院職工開(kāi)展了醫保有關(guān)政策法規、規章制度及相關(guān)知識技能的培訓。同時(shí)組織有關(guān)人員到省、市先進(jìn)醫院參觀(guān)學(xué)習,并以開(kāi)座談會(huì )的形式征求醫務(wù)人員和參保職工的意見(jiàn),以使我院的醫保工作更完善、更具體。其次,通過(guò)在醫院宣傳欄張貼醫保局有關(guān)政策法規及相關(guān)文件規定等,使患者了解醫保政策的相關(guān)規定如起付標準、報銷(xiāo)范圍等,在向參保職工宣傳醫保政策的.同時(shí)有效地減少了醫患之間的矛盾,保證了我院醫保工作在相互支持、相互協(xié)作的和諧氛圍中健康順利發(fā)展。
二、狠抓內部管理,規范醫療服務(wù)行為。
我院嚴格按照《xx市職工醫療保險定點(diǎn)機構服務(wù)協(xié)議書(shū)》的要求,建立健全內部管理制度,把醫保工作規范化、制度化。從操作→結算→審核,明確責任、分工協(xié)作,努力營(yíng)造規范的工作秩序,做到患者及時(shí)刷卡、及時(shí)結算,如有患者對醫保局的有關(guān)政策規定不明白前來(lái)咨詢(xún)時(shí),及時(shí)給予耐心、細致的解答,充分體現人性化的`服務(wù)理念,為參保職工提供了優(yōu)質(zhì)、方便、快捷的醫療服務(wù)。
三、嚴肅紀律,建立有效地內部考核制度。
為規范醫療保險制度,從參保人員來(lái)就醫到結算,層層把關(guān),做到合理用藥、合理檢查,對可疑病種如:骨折、外傷等,采取對病人多詢(xún)問(wèn)、出具相關(guān)證明材料等辦法,有效地杜絕了工傷、交通肇事、打架斗毆等病種進(jìn)入醫療保險范圍。并采取信息反饋制度,對醫保局《審核通知單》上出現的問(wèn)題及時(shí)與主管醫生和相關(guān)人員聯(lián)系溝通,使醫務(wù)人員知道問(wèn)題出現在什么地方,以及時(shí)改正,避免相同問(wèn)題再次出現。同時(shí)本著(zhù)宣傳教育與經(jīng)濟處罰相結合的約束機制,讓相關(guān)責任人寫(xiě)出自查報告,使廣大醫務(wù)人員能自覺(jué)遵守醫保政策的規定,并將相關(guān)知識運用到實(shí)際工作當中。
四、加強管理,提高醫療服務(wù)質(zhì)量,進(jìn)行醫療費用控制。
在醫療成本不斷增長(cháng),醫療費用逐年增高的形式下,我院對人均費用的控制提出了較高的要求,為了有效控制醫療費用,我院要求各科室根據病情做到合理用藥,合理檢查,合理治療,并充分利用外院實(shí)驗室的檢查、診斷資料,避免重復檢查,造成資源浪費,給患者增加費用負擔,并對一些常用藥品及診療項目采取降價(jià)、優(yōu)惠等措施,有效的控制了醫療費用,為患者減輕了負擔。截止20xx年,我院門(mén)診人次為666人次,總醫療費用為:39131.50元,人均門(mén)診費用為58.75元,各項指標均未超出《協(xié)議》規定的標準要求。
在過(guò)去的一年里,雖然取得了一定的成績(jì),但也存在諸多的問(wèn)題,如記帳歸類(lèi)不明確,個(gè)別醫務(wù)人員對有些醫保政策理解掌握不夠等,還需加強業(yè)務(wù)、政策學(xué)習。在今后的工作當中,我院將認真總結工作中的不足,加大力度,強化管理,為醫保政策的持續、健康和穩定發(fā)展承擔應有的責任,并本著(zhù)“以患者為中心”的服務(wù)理念,繼續為廣大參保職工提供優(yōu)質(zhì)、方便、快捷的醫療服務(wù)。
醫院干部職工廉潔自律自查報告15
為進(jìn)一步加強我鄉醫療衛生機構監管,堅持深化醫藥衛生體制改革“;鶎、強基層、建機制”的基本原則,提高醫療質(zhì)量,保障醫療安全,提高群眾對基層醫療服務(wù)的利用率,改善群眾健康狀況等具有重要意義。我鄉認真組織人員對全鄉醫療機構進(jìn)行自查自評,F把自查自評情況如下:
一、人員執業(yè)格監管情況
我轄區鄉村兩級醫務(wù)人員共計24人,其中,衛生院15人,4個(gè)村衛生所計9人,衛生院現有執業(yè)醫師1人,執業(yè)助理醫師3人,執業(yè)護師1人,b超、心電醫師1人,村衛生所,有執業(yè)助理醫師2人,鄉村醫生7人。上述人員均在我轄區進(jìn)行了執業(yè)注冊并在市衛生局備案。執業(yè)人員按照《執業(yè)醫師法》、《鄉村醫生從業(yè)管理條例》、《護士條例》等法律法規開(kāi)展執業(yè)活動(dòng),從而,杜絕了無(wú)職業(yè)資格人員從事相關(guān)診療護理工作。
二、各項規章制度落實(shí)情況
按照《醫療機構管理條例》、《鄉村醫生從業(yè)管理條例》、《鄉鎮衛生院管理辦法》、《醫院感染管理辦法》等法律、法規、規章、規范和技術(shù)規范要求,建立健全并檢查落實(shí)各項管理規章制度;加強醫療質(zhì)量管理與控制,規范醫療文書(shū)的書(shū)寫(xiě)和保管,合理使用藥品和醫療器械,確保醫療安全;嚴格落實(shí)醫院感染、預防與控制措施,加強一次性醫療器械和浸入性診療器械的管理;依照《醫療廢棄物理條例》等進(jìn)行醫療廢物處理和污水、污物無(wú)害化處理。并嚴格自查。
三、規范醫療服務(wù)行為
1、加強醫療、護理文獻資料的.管理和保存,以備查閱。
2、合理使用基本藥物。
。1)我轄區鄉村兩級醫療機構均已全部使用國家規定基本藥物。
。2)嚴格按照《抗菌藥物臨床應用辦法管理》規定,由醫院的抗菌藥物管理領(lǐng)導小組對轄區各醫療機構的抗菌藥物和處方實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,對不合理用藥及時(shí)干預。
。3)各種收費。
我們嚴格按照國家物價(jià)政策關(guān)于《醫療服務(wù)收費管理規定》對各項收費實(shí)行全部公開(kāi)制度。明碼標價(jià)。便民監督。
。4)重點(diǎn)傳染病防控。
按照《傳染病防治法》《傳染病管理條例》相關(guān)法律法規,積極開(kāi)展工作,統一部署,責任到人,堅持首診負責制,凡發(fā)現傳染病病人或疑似病例,積極轉診,上報疫情,并積極配合上級防控部門(mén)開(kāi)展相關(guān)流調工作。無(wú)推諉、截留傳染病人情況。
存在的問(wèn)題:
1、今后要進(jìn)一步加大基層醫務(wù)人員的培訓,開(kāi)展醫療質(zhì)量、醫療安全和醫德醫風(fēng)教育,認真學(xué)習各項法律法規,開(kāi)展業(yè)務(wù)技能和醫患溝通等方面的培訓。
2、開(kāi)展就醫知識的宣傳教育,引導群眾正確認識醫療風(fēng)險,提高群眾醫療安全意識和鑒別假醫、假藥宣傳的能力。
3、落實(shí)責任追究制度。
對在工作中不按操作程序執業(yè),發(fā)生醫療事故或醫療糾紛的,按照相關(guān)法律法規,嚴肅處理,絕不姑息。
醫院干部職工廉潔自律自查報告16
為進(jìn)一步加強我縣基層醫療機構監管工作,規范診療行為,確保醫療質(zhì)量和安全,根據省衛生廳《轉發(fā)衛生部辦公廳關(guān)于加強基層醫療機構監管工作的.通知》(甘衛醫管函〔20xx〕343號)和武威市衛生局《關(guān)于對全市基層醫療機構監管進(jìn)行自查的緊急通知》(武衛發(fā)〔20xx〕251號)文件精神,縣衛生局高度重視,積極部署開(kāi)展了此項工作,F將我縣基層醫療機構自查情況匯報如下:
一、加強領(lǐng)導,落實(shí)責任
為確保此次自查工作取得實(shí)效,衛生局成立了自查工作領(lǐng)導小組,由縣衛生局衛生監督所所長(cháng)任組長(cháng)、衛生局執法股股長(cháng)任副組長(cháng),小組成員由縣衛生局衛生監督所醫療監督科全體執法人員組成,衛生監督所醫療衛生監督科定為牽頭科室,負責全面開(kāi)展對我縣基層醫療機構的監督檢查與自查工作。
二、自查情況
1、醫療機構和醫務(wù)人員依法執業(yè)情況。所查醫療機構均能夠嚴格按照《醫療機構管理條例》等相關(guān)法規開(kāi)展與其功能任務(wù)相適應的診療活動(dòng);各醫療機構執業(yè)的衛生技術(shù)人員均具備相關(guān)的資格條件依法執業(yè)。自查結果:所查醫療機構均按照核定的診療科目執業(yè)、醫療機構名稱(chēng)或科室名稱(chēng)冠名規范,無(wú)違規醫療廣告發(fā)布和非衛生技術(shù)人員從事診療活動(dòng)的違法行為。
2、規章制度建立落實(shí)和醫療服務(wù)行為情況。所查醫療機構均按照《醫療機構管理條例》、《鄉村醫生從業(yè)管理條例》、《醫院感染管理辦法》等法律、法規、規章和規范要求,建立健全并嚴格落實(shí)了各項管理規章制度;加強醫療質(zhì)量管理與控制,規范醫療文書(shū)的書(shū)寫(xiě)和保管,合理使用藥品和醫療器械,確保了醫療安全;嚴格落實(shí)了醫院感染預防與控制措施,加強了一次性醫療器械的管理。自查結果:各醫療機構操作基本規范,無(wú)違反操作的醫務(wù)人員和事件。
3、醫療質(zhì)量和醫療安全保障措施的落實(shí)情況。所查醫療機構均有醫療質(zhì)量控制管理組織,制定了工作制度與工作方案,質(zhì)控組織定期對醫療、護理、院感等工作質(zhì)量、技術(shù)操作進(jìn)行檢查,并認真分析檢查中出現的問(wèn)題和糾紛隱患,對發(fā)現的問(wèn)題提出有針對性的改進(jìn)措施,實(shí)行責任追究制,并納入績(jì)效考核;嚴格執行診療、護理常規以及抗菌藥物臨床應用管理。二級以上醫療機構堅持每月一次的處方點(diǎn)評制度,加大了獎懲力度。自查結果:執業(yè)行為規范,醫療質(zhì)量和醫療安全保障措施的落實(shí)到位,確保了醫療服務(wù)質(zhì)量的安全性。
4、醫院感染管理情況。所查醫療機構均認真貫徹落實(shí)了《醫院感染管理辦法》,二級以上醫療機構、婦幼保健院、社區服務(wù)中心(站)和鄉鎮衛生院成立了“醫院感染辦公室”,制定了醫院感染暴發(fā)應急控制制度和相關(guān)措施,設立了醫院感染控制專(zhuān)職管理人員,制度,崗位職責明確;制定并落實(shí)了消毒隔離制度,區域劃分嚴格,標識明顯,人員防護工作到位,工作人員能夠嚴格遵照規范流程和無(wú)菌操作制度進(jìn)行操作;使用消毒劑時(shí),能夠嚴格遵照消毒劑使用的原則現用現配,濃度配制比例、時(shí)間等符合要求,物品消毒登記規范及時(shí);健立健全了醫療廢物管理的相關(guān)規章制度,使用后的醫療廢物有專(zhuān)用包裝袋及容器分類(lèi)存放,收集、暫存和處理流程規范,登記及時(shí)完整;傳染病疫情報告由專(zhuān)人負責,嚴格遵照《傳染病防治法》,對傳染病例上報及時(shí),20xx年1月起截至目前無(wú)瞞報、漏報、遲報現象發(fā)生。自查結果:制定了較為健全的醫院感染管理制度和相關(guān)措施,但個(gè)別醫療機構仍存在工作場(chǎng)所消毒不徹底,高壓滅菌設備不能正常規范使用等現象。
三、存在的問(wèn)題
1、個(gè)別單位仍存在醫療質(zhì)量安全隱患,縣人民醫院因項目建設將醫療廢物焚燒爐拆遷,產(chǎn)生的醫療垃圾直接送垃圾點(diǎn)焚燒,焚燒不徹底;中醫院對采集的血樣本未按規范進(jìn)行消毒而直接焚燒。
2、個(gè)別村衛生所醫療廢物分類(lèi)不清,個(gè)別醫療機構存在醫療垃圾和醫療廢物亂扔亂放的現象。
3、個(gè)別醫療單位工作場(chǎng)所消毒不徹底,對治療區域工作臺面和部分醫療設施未用消毒劑擦拭,觀(guān)察室、治療室等場(chǎng)所內的紫外線(xiàn)消毒燈形同虛設,達不到消毒的'目的。
4、個(gè)別醫療機構高壓滅菌設施閑置,未對持物鉗、帶蓋方盤(pán)等醫用器械進(jìn)行定期高壓滅菌,存在感染隱患。
四、今后打算
1、進(jìn)一步加大基層醫務(wù)人員的培訓,定期或不定期開(kāi)展對醫療機構醫療質(zhì)量、醫德醫風(fēng)和院內感染管理的監督檢查及有關(guān)法律、法規的執行情況。
2、嚴格按照《醫療廢物管理條例》要求,督促各醫療機構使用專(zhuān)用的容器分類(lèi)收集、貯存醫療廢物,并進(jìn)行無(wú)害化處理,消除污染隱患;嚴格按照《醫療機構消毒技術(shù)規范》要求,督促各醫療機構科學(xué)、規范、合理消毒,確保消毒安全。
3、對此次自查中發(fā)現問(wèn)題單位,衛生監督所要限期責令其整改,并組織執法人員進(jìn)行回頭檢查,直至徹底整改為止。對個(gè)別整改不力的單位要依法嚴肅處理。
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