職工宿舍制度

　　在充滿(mǎn)活力，日益開(kāi)放的今天，制度的使用頻率呈上升趨勢，制度是要求成員共同遵守的規章或準則。大家知道制度的格式嗎？下面是小編幫大家整理的職工宿舍制度，希望對大家有所幫助。

職工宿舍制度1

　　一、照明燈具和器材必須絕緣良好，并應符合現行國家有關(guān)標準的規定。

　　二、照明線(xiàn)路應布線(xiàn)整齊，相對固定。室內安裝的固定或照明燈具懸掛高度不得低于2.5m。

　　三、現場(chǎng)辦公室、宿舍、工作棚內的照明線(xiàn)，除套軟電纜和塑料護套線(xiàn)外，均應固定在絕緣子上，并應分開(kāi)敷設，穿過(guò)墻壁時(shí)應套絕緣管。

　　四、照明開(kāi)關(guān)應控制相線(xiàn)，當采用螺口燈頭時(shí)，相線(xiàn)應接在中心觸頭上。

　　五、照明燈具與易燃物之間，應保持一定的安全距離，普通燈具不宜小于300mm。

　　六、職工宿舍照明必須采用36v低壓照明，不許使用220v的電壓用來(lái)照明，低壓照明由項目部統一安裝，統一管理。

　　七、職工宿舍內不許安裝插座，如手機、對講機充電到辦公室進(jìn)行充電。

　　八、宿舍內不許私拉亂接。

　　九、宿舍內的照明燈具必須達到2.4m的高度。

職工宿舍制度2

　　第一章總則

　　第一條為了加強對單身職工宿舍的管理和服務(wù)，特制定本辦法。

　　第二條本辦法適用于各單位、各子公司。

　　第二章 管理職責與分工

　　第三條后勤管理部門(mén)是單身職工宿舍管理的歸口管理部門(mén)，負責制定單身職工宿舍管理相關(guān)制度，負責對單身職工宿舍進(jìn)行分配與調整，并對單身職工宿舍公共區域衛生、設施的日常維護等進(jìn)行管理、檢查。

　　第四條安全保衛部門(mén)負責單身職工宿舍的安保并配合后勤管理部門(mén)做好檢查及清退違規居住人員的工作。

　　第五條各單位負責收集職工對單身宿舍管理的意見(jiàn)或建議并反饋至相關(guān)部門(mén)；協(xié)同后勤管理部門(mén)、安全保衛部門(mén)共同做好單身職工宿舍管理工作。

　　第三章 入住及退宿

　　第六條凡與公司簽訂勞動(dòng)合同及依托協(xié)議的單身職工(高層次人才按公司相關(guān)規定執行)，入職前住所地在西安市城六區（新城、碑林、蓮湖、未央、雁塔、灞橋）以外的，均可申請單身職工宿舍 。

　　第七條符合居住單身宿舍條件的職工，須攜帶本人人事調令（報到通知書(shū)）、戶(hù)口證明、學(xué)歷證書(shū)到后勤管理部門(mén)辦理入住手續、安全保衛部門(mén)辦理出入證手續。

　　第八條外單位來(lái)公司實(shí)習人員，符合上述條件且實(shí)習期在三個(gè)月以上者，可持人力資源管理部門(mén)出具的有關(guān)證明，辦理入住和出入證手續。

　　第九條 職工對分配的宿舍設施設備進(jìn)行檢查，確認無(wú)損壞后與后勤管理部門(mén)簽訂《慶安單身宿舍規約及設施確認單》(見(jiàn)附件1)。

　　第十條凡屬下列情況之一的單身職工，必須在7日內辦理退宿手續，退宿時(shí)應保證所配備的設施完好無(wú)損，并結清相關(guān)費用。

　　(一)職工調離、終止、解除勞動(dòng)合同的；

　　(二)在本市六區內已購住房的并達到居住條件；

　　(三)退休回原籍或死亡的；

　　(四)結婚后配偶戶(hù)口在西安市城六區內的。

　　第十一條退宿人員應及時(shí)到后勤管理部門(mén)、安全保衛部門(mén)辦理退宿手續。同時(shí)將宿舍鑰匙、門(mén)禁扣、電熱水壺、電卡、空調遙控器等附屬物品交后勤管理部門(mén)、將出入證交安全保衛部門(mén)。退宿前須將個(gè)人物品清理干凈，對于遺留物品無(wú)法聯(lián)系到歸屬人的，視為無(wú)主物品，由后勤管理部門(mén)自行處理。

　　第四章 住宿要求與宿舍管理

　　第十二條單身職工宿舍樓實(shí)行24小時(shí)值班制度，凡進(jìn)入單身宿舍樓的人員，須出示住宿卡，并自覺(jué)接受安全保衛工作人員的檢查。

　　第十三條探親訪(fǎng)友外來(lái)人員，須持本人有效證件進(jìn)行登記，辦理會(huì )客手續后，方可進(jìn)入宿舍樓。來(lái)訪(fǎng)人員須遵守安全保衛相關(guān)規定。

　　第十四條為了保證單身職工的住宿安全，安全保衛工作人員應嚴格執行門(mén)衛制度，嚴禁小商、小販及閑雜人員進(jìn)入單身宿舍樓。

　　第十五條攜帶物品出門(mén)者，須由安全保衛工作人員對所帶貴重物品的名稱(chēng)、數量進(jìn)行核實(shí)登記。

　　第十六條宿舍內嚴禁賭博、偷盜、酗酒、吸毒、販毒、打架、斗毆。

　　第十七條職工自行打掃室內衛生，并保持宿舍樓內的干凈、整潔。不得亂扔垃圾、堆放雜物、非機動(dòng)車(chē)輛，不得飼養寵物。

　　第十八條居住單身宿舍的職工應講文明、講禮貌，自覺(jué)維護公共秩序，不得妨礙他人正常生活起居。

　　第十九條居住單身宿舍的職工，應自覺(jué)愛(ài)護宿舍建筑物、附屬設施、公用器具（如：電梯、消防器材、線(xiàn)路、管路、家具、家電等），規范操作使用各種設施、設備，不得拆除或損壞。

　　第二十條單身職工宿舍內不準私接電源、亂拉臨時(shí)線(xiàn)；嚴禁使用電爐、電熱棒、煤氣瓶等具有安全隱患的設施。

　　第二十一條宿舍樓內嚴禁存放易燃、易爆、有毒物品,嚴禁向窗外拋灑物品。

　　第二十二條員工宿舍安排由管理部門(mén)根據工作需要進(jìn)行，單身職工宿舍房間居住定員不足時(shí)，管理部門(mén)有權安排新入住人員，任何人不得阻攔。

　　第二十三條居住單身宿舍的職工不得擅自更換房間和床位、不得將宿舍(床位)轉借轉租給他人。嚴禁非單身職工、探親家屬及其他人員留宿、借宿。

　　第二十四條單身職工宿舍門(mén)鎖，任何人不得隨意更換，不得將鑰匙轉交他人，若鑰匙遺失，自費配制。

　　第二十五條公司后勤管理部門(mén)組織公司相關(guān)部門(mén)，對單身宿舍的消防安全進(jìn)行定期檢查，單身宿舍居住人員應積極配合職能部門(mén)的檢查工作。

　　第二十六條單身宿舍室內設施，按照“誰(shuí)使用，誰(shuí)負責”的原則進(jìn)行管理，室內設施由于使用不當造成污染、損壞或堵塞，由責任人按原設施標準維修（或賠償），如無(wú)責任人者，由室內居住人員共同承擔（賠償標準詳見(jiàn)附件2）。

　　第二十七條宿舍出現跑、冒、滴、漏、電器故障及門(mén)窗、鎖損壞現象，由單身職工向負責維修的物業(yè)管理部門(mén)報修。

　　第二十八條單身職工宿舍生活設施物品配置標準及消耗品的配發(fā)周期如下：

　�。ㄒ唬┟咳伺渲眉揖�1套（含公寓床、雙開(kāi)門(mén)衣柜、書(shū)桌、墻面定制書(shū)架、方凳）。每個(gè)房間配置空調1臺、窗簾1套、晾衣桿1套。

　�。ǘ�）消耗品及配發(fā)周期

　　電熱燒水壺兩年配發(fā)1次。

　　笤帚、簸箕、抹布、拖把、拖把桶、紙簍1年配發(fā)1次。

　　第五章 住宿分配原則及收費標準

　　第二十九條分配原則：

　　研究生及以上:2人/間;

　　本科生、大專(zhuān)生及以下:3人/間;

　　第三十條公司單身職工宿舍收費項目如下：

　　第三十一條享受職工住宿補貼的職工，補貼發(fā)放期滿(mǎn)后，仍需居住單身宿舍，符合下列條件之一的，床位收費標準按照50元/月／床執行。

　�。ㄒ唬┡渑紤�(hù)口在西安市城六區（新城、碑林、蓮湖、未央、雁塔、灞橋）以外的；

　�。ǘ�）參加工作滿(mǎn)10年以上的。

　　外單位來(lái)公司實(shí)習人員居住收取的各項費用參照本公司職工收費標準執行。

　　第六章 檢查與懲處

　　第三十二條后勤管理部門(mén)、安全保衛部門(mén)不定期對宿舍進(jìn)行檢查，并對違反本辦法的職工進(jìn)行懲處。

　　第三十三條職工有下列行為之一的，安全保衛部門(mén)配合后勤管理部門(mén)予以清退。

　�。ㄒ唬┓�合退宿舍條件但仍在宿舍居住的;

　�。ǘ�）將宿舍（鋪位）轉借、轉租他人的;

　　第三十四條對于其他違反本辦法的行為依照公司《慶安集團有限公司違規違紀員工懲處辦法（試行）》（QAZ/XR204A）相關(guān)內容進(jìn)行懲處。

　　第七章 附則

　　第三十五條后勤管理部門(mén)結合單身職工宿舍日常管理負責開(kāi)展年度“文明宿舍”、“文明床鋪等評比和表彰活動(dòng)，公司職代會(huì )生活福利委員會(huì )單身生活管理組對評比流程進(jìn)行監督。

　　第三十六條各子公司單身職工的住宿原則：

　�。ㄒ唬┌匆幎ㄏ蚬�司繳納“福利設施使用費”的子公司，其職工住宿與公司職工同等對待。

　�。ǘ�）未按規定向公司繳納“福利設施使用費”的子公司，其職工住宿原則上應由其自行解決；對確實(shí)有困難，暫時(shí)無(wú)法解決的，可以通過(guò)簽訂依托協(xié)議，公司可按照有償服務(wù)的原則解決。

　　第三十七條本辦法由人力資源管理部門(mén)提出。

　　第三十八條本辦法由后勤管理部門(mén)管理并負責解釋。

職工宿舍制度3

　　1、嚴格執行市勞動(dòng)部門(mén)、公安部門(mén)的有關(guān)規定雇請民工，受雇民工務(wù)必持有本人身份證，嚴格遵守和執行項目部制度的紀律和規章制度，服從安排；

　　2、受雇民工在上崗前務(wù)必由雇請單位對民工進(jìn)行一次上崗前的法制、安全保衛教育，未經(jīng)教育者一律不準上崗，嚴禁在宿舍內聚眾賭博，打架斗毆和其他違法亂紀活動(dòng)；

　　3、雇請民工的單位務(wù)必將每個(gè)民工的姓名、姓別、年齡、籍貫、身份證號碼等登記造冊，受雇民工務(wù)必按登記房號、床號就位，未經(jīng)同意，不得更改，要愛(ài)護公共財物，如有意損壞者，除照價(jià)賠償損失，并視情節給予罰款；

　　4、嚴格執行民工出入驗證制度，每個(gè)民工務(wù)必由工作單位發(fā)放出入證（出入證上要有單位、相片、姓名、性別等），以備進(jìn)出時(shí)門(mén)衛驗證；

　　5、民工務(wù)必在群眾飯堂就餐，生活垃圾、剩飯、剩菜，務(wù)必扔到指定地點(diǎn)。不準民工私自在民工宿舍內開(kāi)小灶，民工宿舍內嚴禁使用電爐、電飯煲、電炒鍋等電熱器具和煤氣爐具；

　　6、民工宿舍內嚴禁亂拉亂接電源線(xiàn)路、照明燈具、插座等，不準使用≥60w的照明燈泡；

　　7、民工宿舍內務(wù)必持續清潔衛生，不準躺在床上吸煙，嚴禁亂丟煙頭；

　　8、民工要聽(tīng)從雇請單位管理人員的指揮，統一集中住宿，不準私自帶親友到宿舍內住宿，如有特殊需要，須經(jīng)領(lǐng)導或管理人員批準辦理手續方能住宿；

　　9、建筑施工現場(chǎng)內不準攜帶家屬和小孩居住，合法夫妻（有結婚證）在同一個(gè)現場(chǎng)工作的，要有專(zhuān)門(mén)宿舍居住，不準在群眾民工宿舍男女混��；

　　10、民工宿舍務(wù)必配備足夠的滅火器材，放置位置要適當，要培訓每個(gè)民工會(huì )正確使用滅火器材；

　　11、民工宿舍的搭建要貼合防火規定。每幢宿舍居住人數不宜超過(guò)25人，為了便于疏散，要有一個(gè)可直接出入的門(mén)，門(mén)寬不小于1.2m。民工宿舍的門(mén)應向外開(kāi)，宿舍內頂高度不低于2.5m；

　　12、民工宿舍通道必須要暢通，不能堆放雜物或其他物品；

　　13、民工宿舍建立完善衛生值班制度，個(gè)人用品疊放整齊，地下無(wú)雜物煙頭并設置吸煙灰桶收集煙頭。

職工宿舍制度4

　　由于冬季來(lái)臨，天氣寒冷，用電量增加，誘發(fā)火災的因素增多，是電氣火災的多發(fā)期，為了加強職工宿舍安全用電管理，確保員工宿舍用電安全，徹底消除電氣安全隱患，同時(shí)提倡員工節約用電，特制定本規定。

　　第一條嚴格落實(shí)安全生產(chǎn)責任制度，高度重視安全用電管理，明確各宿舍安全用電負責人，不能留下安全隱患，凡造成安全問(wèn)題的要分析原因，追究責任。

　　第二條員工要牢固樹(shù)立安全用電意識，自覺(jué)做到安全用電，防止因用電不當引起觸電或火災等事故的發(fā)生。

　　第三條各工區專(zhuān)職安全員要定期進(jìn)行檢查，并做好檢查記錄，確保員工的生命財產(chǎn)安全。

　　第四條各種用電設備、電器元件、照明線(xiàn)路的安裝、使用、管理，要按操作規范和電業(yè)部門(mén)的管理規定執行。

　　第五條對宿舍供電線(xiàn)路，設備等進(jìn)行全面檢查，對線(xiàn)路老化，安裝不良，絕緣降低及漏電等問(wèn)題及部件必須及時(shí)整改，更換。

　　第六條宿舍內嚴禁使用碘鎢燈，熱得快，電磁爐、小太陽(yáng)、電熱油汀、電爐子等大功率用電器和電熱毯等危險性較大的電器，一旦發(fā)現堅決沒(méi)收。第一次給予告，張貼通告，第二次發(fā)現將處以50~500元的罰款。

　　第七條嚴禁在床上拉電線(xiàn)、放置移動(dòng)式插座及使用臺燈或其他用電設備，嚴禁多個(gè)插座互接，移動(dòng)式插座必須放到安全的地方，不準

　　靠近蚊帳、被褥、衣服、書(shū)本等易燃物品。

　　第八條宿舍發(fā)生用電線(xiàn)路故障應及時(shí)報告工區相關(guān)負責人，并安排電工進(jìn)行更換或維修。

　　第九條不得擅自拆除、遷移、自增宿舍內的供電線(xiàn)路及設施，嚴禁破壞宿舍的供電槽和供電電纜。

　　第十條做到人離關(guān)燈、關(guān)電源，各種用電設備完畢及時(shí)關(guān)閉電源，不得長(cháng)時(shí)間通電。

　　第十一條所有宿舍成員都應該高度重視用電安全，宿舍成員之間應相互監督和提醒。

　　第十二條以上規定自頒布之日起實(shí)施，由安全環(huán)保部負責解釋?zhuān)�請各位員工相互監督，共同遵守。若有違反，將予以處罰。

職工宿舍制度5

　　一、目的：

　　為使員工宿舍保持一個(gè)良好、清潔、整齊、舒適的環(huán)境，以保證員工在工作之余得到充分的休息，維護生產(chǎn)安全和提高工作效益，特訂制本制度。

　　二、適用范圍：

　　入住宿舍的所有員工及公司宿舍所有房間、公共區域。

　　三、職責：

　　1、行政部是公司宿舍管理的歸口部門(mén)；

　　2、行政部相關(guān)人員有權對宿舍不定期的進(jìn)行檢查；

　　3、宿舍管理員、入住員工、保安及清潔工對宿舍的安全及衛生負責；

　　4、保安、宿舍管理員有權對外來(lái)人員進(jìn)行盤(pán)查、登記；

　　四、工作程序：

　　1、本公司錄用的試用與正式員工，需要過(guò)夜的均可申請入住公司宿舍，需入住公司的員工必須本人申請，統一由行政部門(mén)管理安排、調整，不允許職工私自調換宿舍。

　　2、需入住宿舍的員工，在辦理好入職手續后，本人需寫(xiě)申請報部門(mén)主管簽字確認，然后再辦理。

　　3、新入住宿舍人員均到宿舍管理員處領(lǐng)取宿舍鑰匙一把，宿舍鑰匙員工不得私自配制，若需要，由宿舍管理員統一配制；員工離職時(shí)，將宿舍鑰匙交回宿舍管理員處，如未退還鑰匙，扣20元一把。

　　4、員工搬離宿舍時(shí)，應在宿舍管理人員處登記，由宿舍管理人員檢查其寢室設備，設備完好后，報行政部相關(guān)人員備案方可辦理退宿手續，如有損壞，照價(jià)賠償后再行辦理退宿手續，需當日內搬離宿舍，不得借故拖延或要求任何賠償。

　　五、管理規定：

　　1、公司員工宿舍屬單工宿舍，不允許男女混住，嚴禁私自隨意調換宿舍。

　　2、員工宿舍將實(shí)行全員負責制，即所有入住員工對宿舍環(huán)境及次序共同維護、監督、負責，公司入住員工應愛(ài)護公司財物，有意損壞公司財物應照價(jià)賠償。

　　3、住宿舍的員工應講文明，講禮貌，互相幫助，互相學(xué)習，互相尊重，互相理解，體現團隊精神；嚴禁在宿舍內脅迫、恐嚇、欺詐他人；嚴禁男女戲虐或不軌行為；嚴禁在宿舍內酗酒、吸毒、賭博、打架斗毆、聚眾鬧事；嚴禁在宿舍內播放黃色音像制品及非法讀物等違法行為，一旦發(fā)現或舉報經(jīng)查實(shí)后，參與者一律罰款200元，并取消入住資格及開(kāi)除處理。

　　4、嚴禁在宿舍內散布謠言、聚會(huì )、傳播有關(guān)公司的重要文件和資料，泄露公司的機密。

　　5、嚴禁員工隨意將物資帶出宿舍，若需帶出，應經(jīng)行政部管理員檢查同意。

　　6、為保證大家充足的睡眠時(shí)間，非本宿舍外來(lái)到訪(fǎng)人員須在21:00以前離開(kāi)（如需留宿者，須在宿舍管理員處登記，但探訪(fǎng)人活動(dòng)區域僅限宿舍區，不得在其它區域擅自逗留），若在此時(shí)間仍未離去，一旦發(fā)現或被人舉報經(jīng)查實(shí)后，對被訪(fǎng)人處予50元罰款。 7、凡入住宿舍員工最晚歸寢時(shí)間為21:00，并在保安人員處登記；凡入住宿舍員工應自覺(jué)遵守作息時(shí)間，晚上22:00后，宿舍內停止一切娛樂(lè )活動(dòng)，以保證員工休息和正常的宿舍管理秩序。

　　8、員工宿舍內一律禁止養家禽、家畜、寵物等。

　　9、嚴禁員工將違禁及易燃易爆物品帶入宿舍內存放，明知故犯者重罰。

　　10、加強防火防盜，嚴禁在宿舍內亂牽亂搭電源，不允許在宿舍內使用電爐、電飯煲等電器，若有發(fā)現，保安和管理人員有權予以沒(méi)收并給予相應的處罰。

　　11、各位員工在離開(kāi)宿舍時(shí)，一定將門(mén)窗關(guān)好，并將貴重物品及現金保管好，貴重物品不得隨便亂放在宿舍內，否則遺失、被盜與公司無(wú)關(guān)；并切實(shí)做好防水、防火、防盜工作，發(fā)現隱情舉報者有獎。

　　12、嚴禁隨地吐痰，嚴禁在窗外晾衣服，保持室內和走廊整潔、衛生。

　　13、宿舍衛生由公司行政部組織相關(guān)人員每月不定期檢。

　　六、本制度的最終解釋權歸公司行政管理部。

職工宿舍制度6

　　為做好xx校區臨住教職工宿舍的綜合管理工作，為教職工提供一個(gè)溫馨、安全、衛生的住宿環(huán)境，結合x(chóng)x校區實(shí)際，特制定本管理辦法。

　　一、住宿安排原則

　　1.教職員工需到xx校區上課或辦公的均可提出住宿申請。

　　2.臨住宿舍的床位和床上用品實(shí)行公用原則，由xx校區綜合辦公室統一配置。

　　二、住宿辦理程序

　　住宿申請人需于學(xué)期初到xx校區綜合辦公室辦理住宿登記手續，經(jīng)批準后領(lǐng)取房間鑰匙。如住宿時(shí)間有變更，須及時(shí)辦理變更申請手續。學(xué)期結束后應及時(shí)到xx校區綜合辦公室辦理退還手續，并歸還房間鑰匙。

　　三、住宿守則

　　1.教職工要按申請指定的床位入住，未經(jīng)同意不得隨意調換床位。

　　2.住宿期間要保持房?jì)刃l生清潔，不得隨地丟果皮、紙巾、煙頭等垃圾。休息時(shí)間不得大聲喧嘩、吵鬧，影響打擾別人。

　　3.不得私自將臨住宿舍內的床上用品帶走或鎖進(jìn)衣柜。

　　4.臨住教職工宿舍實(shí)行“本人申請，本人入住”的原則，不允許將臨住房間的床位轉讓給他人入住，也不得隨意帶其他人入住。

　　四、安全守則

　　1.離開(kāi)宿舍須關(guān)掉光管、風(fēng)扇等電器（熱水器可在周末再關(guān)掉）。

　　2.嚴禁攜帶有毒、易燃、易爆物品進(jìn)入舍內。禁止在宿舍內使用大功率電器。

　　3.離開(kāi)宿舍須關(guān)好門(mén)窗，貴重物品請隨身攜帶。

　　4.丟失宿舍鑰匙需賠償10元。

　　5.丟失或損壞宿舍內公用物品需按價(jià)賠償。

　　五、對違反本規定的教職工，xx校區綜合辦公室將根據實(shí)際情況向相關(guān)部門(mén)通報。

　　六、本辦法由xx校區綜合辦公室負責解釋。

　　七、本辦法自公布之日起實(shí)施。

職工宿舍制度7

　　一、目的

　　為加強員工宿舍用電安全管理，預防事故發(fā)生，保障員工生命和財產(chǎn)安全，特制訂本規定。

　　二、規定

　　1、嚴禁在宿舍內擅自拆除、遷移、自增宿舍內的供電線(xiàn)路及設施，嚴禁破壞宿舍的供電線(xiàn)槽和供電電纜。

　　2、嚴禁在宿舍內使用“三無(wú)”、不合格、劣質(zhì)和自制電器設備。

　　3、嚴禁在宿舍使用電爐子、電熱毯、熱得快等大功率及危險性較大的電器設備。

　　4、嚴禁在宿舍使用電飯煲、電炒鍋等炊事器具和設備。

　　5、嚴禁在床上拉電線(xiàn)、放置移動(dòng)式插座及使用臺燈或其他用電設備，嚴禁多個(gè)插座互接，移動(dòng)式插座必須放到安全的地方，不準靠近蚊帳、被褥、衣服、書(shū)本等易燃物品。

　　6、嚴禁在冰箱、空調等用電設備周?chē)�堆放紙皮、�?shū)籍等易燃物品。

　　7、嚴禁在電源線(xiàn)或空調、電暖氣等用電設備上晾曬、烘烤衣物。

　　8、公共假期員工離開(kāi)宿舍前，必須切斷室內所有燈光、空調、冰箱等用電設備的電源，檢查確認后，方可離開(kāi)。

　　9、員工在宿舍內使用電器過(guò)程中，發(fā)生打火、異味、高熱、怪聲等異常情況時(shí)，必須立即停止操作并關(guān)閉電源，及時(shí)上報宿舍管理處處理，嚴禁私自維修。

　　10、員工要牢固樹(shù)立安全用電意識，自覺(jué)做到安全用電，防止因用電不當引起觸電和火災等事故的發(fā)生。

　　三、罰則

　　1、違反上述第1、2、3款規定者，立即取消入住資格。

　　2、違反其他規定者，根據情節或事件嚴重程度處100——1000元罰款。

　　3、違反上述規定造成事故的，由責任人賠償損失或承擔修復費用，對觸犯法律的將依法追究法律責任。

　　四、其他要求

　　1、任何人發(fā)現用電安全隱患或事故都必須第一時(shí)間上報：公司24小時(shí)值班報警電話(huà)8669333，總裁辦值班電話(huà)8669611，珠海市公安消防報警電話(huà)119。

　　2、總裁辦應當定期對員工宿舍的用電安全進(jìn)行監督檢查，加強員工用電安全行為宣教及管束，及時(shí)消除用電安全隱患，并做好隱患排查治理記錄。

職工宿舍制度8

　　目的：為使員工擁有一個(gè)安全舒適的'休息環(huán)境，根據公司宿舍的實(shí)際情況，特制定本規定。

　　一、員工入住

　　1.本公司員工可根據各自情況選擇是否在公司宿舍居住，公司有權審核員工是否適合住宿公司宿舍和管理公司宿舍。

　　2.但本公司宿舍只提供給本公司員工居住，未經(jīng)批準不得留宿外來(lái)人員。如有需要進(jìn)入宿舍的一律在企管部進(jìn)行登記。

　　3.有傳染病或有不良嗜好者，不得住宿，一經(jīng)發(fā)現要立即報告，并及時(shí)采取有效措施。

　　4.住宿舍的員工必須服從公司安排的房間和床位，未經(jīng)批準不得擅自入住或私自更換床位、房間。凡是住宿公司宿舍的員工，必須服從公司管理和遵守《員工宿舍管理制度》，若有違反者，公司將視情況輕重給予不同程度的處罰，最高可取消入住資格并移交公安機關(guān)處理。

　　5.所有住宿員工因事退房或離職時(shí)，到企管部辦理取消住宿手續，并交清鑰匙、用具等交接手續。在正式離職之日起的2天內在企管部或宿舍長(cháng)人員的陪同下搬離宿舍。

　　6.每晚門(mén)衛22：00準時(shí)鎖公司大門(mén)。22：00后非重大理由(出差、重病等)不得出入，如有需要出入的人員必須在警衛室的《外出人員登記表》登記，并由門(mén)衛簽字批準后將大門(mén)鎖好。

　　二、宿舍規定

　　1.嚴禁在休息時(shí)間22:00-06:00宿舍內大聲喧嘩、練習樂(lè )器、播放大功率音響等，影響他人休息，晚上22：30前所有宿舍必須關(guān)燈。

　　2.嚴禁自行改裝電源插座、更改線(xiàn)路電制。自覺(jué)節約用電，注意用電安全，除手機充電器之外，未經(jīng)公司許可不得在宿舍內使用電熱管、電爐、電飯煲、電壺、電暖器等其它家用電器。凡發(fā)現宿舍存放有以上等高耗器具的，均視為正在使用處理，除沒(méi)收器具外，并予以罰款。

　　3.嚴禁拉幫結派、挑釁、起哄鬧事。

　　4.嚴禁私藏公共物品，貯存有毒、易燃、易爆、兇器、武器及其它違禁物品。

　　5.嚴禁賭博、酗酒、打架、盜竊及其它違法亂紀行為。

　　7.嚴禁無(wú)故擺弄和自行移動(dòng)消防器材。

　　8.嚴禁翻弄他人的行李及衣物等，違者視為偷竊行為。

　　9.最后離開(kāi)宿舍的員工必須將燈管、門(mén)窗關(guān)好。

　　10.嚴禁飼養任何動(dòng)物。

　　三、衛生值日

　　1.公司宿舍實(shí)行宿舍長(cháng)負責制,宿舍長(cháng)由住宿舍的員工推舉并報公司同意后產(chǎn)生，宿舍長(cháng)負責安排宿舍衛生值日表,監督衛生值日員工作，檢查房間設施,申報日常維修,檢查排除安全隱患，安排入職人員床位,清點(diǎn)離職人員物品，組織宿舍定期衛生大掃除等。

　　2.宿舍全體人員按照宿舍長(cháng)安排的值日表輪流充當衛生值日員，衛生值日員負責當天的宿舍衛生打掃和保潔，提醒各員工按要求整理個(gè)人床鋪、物品，力求整齊劃一。

　　3.公司辦公室每月不定期進(jìn)行宿舍安全、衛生等方面檢查，對存在的安全隱患、衛生死角及時(shí)提出整改意見(jiàn)，限期處理完畢。對檢查中連續不合格的，予以通報批評并全體罰款，情節嚴重的取消住宿資格。

　　四、物品管理

　　1.宿舍配備的設施物品,由宿舍長(cháng)進(jìn)行監管。入住后由公司指派專(zhuān)人進(jìn)行清點(diǎn)后與宿舍長(cháng)進(jìn)行確認,確認文檔一式兩份,公司存檔一份,宿舍張貼一份。

　　2.宿舍內非私物品由宿舍長(cháng)負責保管，員工不得私自拆換、占用、損壞。

　　3.宿舍內非私設施,非自然損壞的由責任人照價(jià)賠償，不能明確責任歸屬的由宿舍內人員平攤賠償費用，自然損壞及時(shí)報公司維修。

　　4.宿舍內非私設施,未經(jīng)宿舍長(cháng)批準,不準私自搬離宿舍,否則從工資中作價(jià)扣出。

　　5.宿舍內個(gè)人物品須按規定擺設，貴重物品和證件等(如現金、貴重飾品及其他物品)自己妥善保管，如有丟失，責任自負。自覺(jué)愛(ài)護公物，損壞公物照價(jià)賠償;禁止在地面、墻壁、陽(yáng)臺上亂貼、亂掛、亂涂、亂畫(huà)，禁止私自鑿洞、打釘、拉線(xiàn)等。

　　6.辭職或解聘人員在辦理離職手續后，三日內須搬離宿舍，離職人員搬出宿舍時(shí)，由宿舍長(cháng)組織相關(guān)人員在場(chǎng)，確認均系個(gè)人物品，給予放行，匯報公司，予以結算工資。

　　除原價(jià)賠償外，違反以上任何一項規定罰款50-500元/人次。

　　本制度自公布之日xx年xx月xx日起執行，由公司辦公室負責解釋和監管，并在執行過(guò)程中不斷修改和補充完善。

職工宿舍制度9

　　一、職工進(jìn)入工地后，必須先到你所去的項目部報到，安全培訓;然后由項目部負責人出具證明，寫(xiě)明戶(hù)籍、年齡、性別、工種到生活區安排宿舍。

　　二、不管是管理人員或是職工進(jìn)入工地后，一律統一安排宿舍、不得亂住，如發(fā)現有人撬開(kāi)門(mén)鎖后住進(jìn)宿舍，視為小偷;立即送保安部處理。

　　三、宿舍內禁止用電做飯、燒水;禁止用煤氣爐做飯、酒精爐，不準用電熱毯;如查住

　　罰款200元，大家要有消防意識，防火意識，避免發(fā)生火災事故。

　　四、宿舍內的門(mén)、窗玻璃、門(mén)掛、開(kāi)門(mén)等設施要愛(ài)護，不得損壞，如有損壞的，按價(jià)賠償，職工離開(kāi)宿舍，結賬時(shí)，從工資中扣除。

　　五、一定保持宿舍內的衛生、干凈、整齊。

　　六、住樓上的職工不準從上面往下倒臟水，避免發(fā)生矛盾，不聽(tīng)勸陰者，罰款50元。

　　七、職工宿舍內的財物，自己一定要保管好如發(fā)現有人偷別人的財物，扭送到公安機關(guān)進(jìn)行處理。

　　八、職工離開(kāi)宿舍不住時(shí)，必須通知宿舍管理人員核實(shí)情況，方可結賬。

　　九、大家走到一起工作，要搞好團結、講文明、講禮貌、不準打架斗毆，不聽(tīng)勸阻者移交公安部門(mén)處理。

　　十、宿舍內禁止賭博，不準搞非法活動(dòng)，不準在生活區內隨便大、小便。

　　十一、以上所訂的規章制度，經(jīng)公司領(lǐng)導研究決定，希望各位職工遵照執行。

職工宿舍制度10

　　1、職工上、下班不得大聲喧嘩，影響學(xué)生休息。

　　2、職工宿舍晚上九點(diǎn)之前熄燈，深夜不得外出或晚歸。

　　3、保持樓道、房間清潔，不得隨意扔垃圾、雜物、隨意吐痰等。

　　4、宿舍內不得從事賭博、打架、吵架、著(zhù)裝得體，不得做有礙文明形象的事。

　　5、住宿職工不得進(jìn)入學(xué)生宿舍，特別是女生宿舍。(生活老師除外)

　　6、職工一律不準亂拉、私接電線(xiàn)、插座、有線(xiàn)電視、電腦等，如需帶電器設備需向主管申請批準后方可使用。

　　7、看電視、手機充電一律插在宿舍大廳的插座上，必須有人看管。

　　8、嚴禁使用大功率電器，如電磁爐、電水壺、電爐、熱得快等。

　　9、插座前不準堆放易燃易爆物品。

　　10、嚴禁任何時(shí)間在宿舍內使用明火炊具，嚴禁點(diǎn)蠟燭。

　　11、各宿舍嚴格遵守以上規定，對違反規定者，按照規定給予罰款50元，其中違反第8、第10條罰款1000元，造成責任事故的賠償全部損失并承擔相關(guān)的法律責任。

職工宿舍制度11

　　一、組織管理結構

　　以分店店長(cháng)為總負責人，下設宿舍管理人員1—2名，各小宿舍設置寢室長(cháng)一人。

　　二、衛生規范

　　1、宿舍管理實(shí)行舍長(cháng)責任制，舍長(cháng)由民主選舉或委任產(chǎn)生。

　　2、宿舍衛生實(shí)行值日制度，每天一位同事負責。

　　3、值日工作范圍：打掃衛生（包括衛生間、客廳）物品擺放，督促其他同事床上被褥物品擺放整齊；離開(kāi)宿舍檢查門(mén)、窗、燈是否關(guān)掉，并有權監督其他同事講究個(gè)人衛生。

　　三、個(gè)人衛生規范

　　1、冬天2天洗一次澡，夏天每天洗澡。

　　2、內衣勤換。

　　3、襪子每天換。

　　4、胡須天天刮

　　5、換下的衣物6小時(shí)內須洗干凈，并晾掛。（深夜班除外）

　　6、睡覺(jué)前必須洗臉、洗腳、漱口。

　　四、宿舍文明規范

　　1、進(jìn)門(mén)請換拖鞋，保持宿舍衛生和公共財物的完好。

　　2、進(jìn)門(mén)后不要大聲喧嘩，保持宿舍安靜，不能影響其他員工休息。

　　3、不準亂扔垃圾、隨地吐痰等，養成良好的生活習慣。

　　4、不準私自帶陌生人留宿寢室，搞好鄰里關(guān)系，服從寢室長(cháng)安排。

　　5、同事間要團結互助、互敬互愛(ài)，形成溫馨友愛(ài)的范圍。

　　6、寢室內不準酗酒。

　　7、不準亂涂亂畫(huà)，不準張貼不健康字畫(huà)。

　　8、不準賭博。

　　9、講究文明禮貌，不說(shuō)臟話(huà)、粗話(huà)、打架斗毆。

　　10、準時(shí)關(guān)宿舍電器（如飲水機、電視、電燈、空調）養成良好的節約習慣。

　　11、希望各位同事遵守以上規章制度，做一名合格的海氏員工。

　　五、洗手間的管理規范

　　1、洗臉的毛巾用完后，必須折疊存放。

　　2、牙膏、牙刷等洗漱用品必須按規定擺放整齊。

　　3、用完廁所后必須沖洗干凈，出門(mén)關(guān)燈。

　　4、未經(jīng)別人同意，不得用別人的毛巾等洗漱用品。

　　5、洗手間下水道嚴禁倒茶葉等雜物，以免造成下水道堵塞。

　　六、娛樂(lè )室規范制度

　　1、愛(ài)護公共財產(chǎn)。

　　2、人多看電視時(shí)，應以少數服從多數為原則。

　　3、電視音量應控制好，不能影響鄰居或他人休息。

　　4、晚上12：00應準時(shí)關(guān)電視休息。

　　七、床位規范管理

　　1、每位員工配置床位一個(gè)，被褥一套（棉被、棉墊、枕頭各一）。

　　2、未宿舍管理員同意不能私自調換床位。

　　3、床頭周?chē)�不能懸掛衣物等物品�?/p>

　　4、每天起床后應把床單理平整，被子疊成方塊，放于規定的方向，枕頭放在被子上面。

　　5、被子等床上物品應無(wú)異味。

　　八、公共存鞋區規范制度

　　1、早上一般8：00—8：30起床。

　　2、早上起床不能放音響設備。

　　3、中午休息時(shí)不能放音響設備。

　　4、晚上12：00后不能再打電話(huà)。

　　5、有特殊情況，不能及時(shí)回宿舍的必須請假。

　　十、室內衛生管理規范

　　1、任何員工進(jìn)入宿舍都應先換拖鞋。

　　2、宿舍內未經(jīng)同意不準亂貼亂畫(huà)。

　　3、果皮等各種雜物，應扔進(jìn)垃圾桶，保持室內衛生。

　　4、洗衣服時(shí)不得將水滴在室內。

　　十一、宿舍安全管理規范

　　1、寢室內嚴禁使用各種取暖器材（如：電暖器、電爐、電熱毯）。

　　2、寢室內嚴禁生火做飯。

　　3、寢室內的電熱水器必須斷電后使用，熱水器每晚必須關(guān)掉氣閥，排氣管必須保持通暢并接到室外。

　　4、各床位上鋪必須設置欄桿，確保人員不會(huì )掉下來(lái)。

　　5、宿舍內嚴禁存放易燃易爆物品，嚴禁在宿舍內吸煙。

　　6、各宿舍男女員工不得擅自進(jìn)入異性宿舍，如有事情應找各宿舍負責人說(shuō)明情況，辦完事后立即離開(kāi)。

　　7、寢室內的窗戶(hù)必須按照防護欄。

　　8、員工未經(jīng)允許，嚴禁上樓頂休息。

　　9、每套寢室至少放置滅火器一個(gè)。

　　10、嚴禁在宿舍內外私接電話(huà)、插座。

　　11、嚴禁在宿舍內使用各種電器類(lèi)取暖設備。

　　十二、寢室衛生檢查評比標準（總分：100分）

　　十三、評比時(shí)間及方式

　　1、店內評比（每月兩次）。

　　2、片區、店與店評比（每月一次）。

　　3、個(gè)人評比（每月兩次）。

　　十四、評比結果的處理

　　1、被評為（店內）先進(jìn)寢室的，發(fā)給先進(jìn)獎狀、獎金等。

　　2、被評為落后的，通報批評并限期整改。

職工宿舍制度12

　　消防管理是xx職工宿舍區物業(yè)管理工作中的重點(diǎn)，為了保證xx職工宿舍區業(yè)主和住戶(hù)的人身、財產(chǎn)安全，應貫徹'安全第一，預防為主，防消結合'、'專(zhuān)業(yè)消防與義務(wù)消防相結合'的方針，'隱患險于明火，防范勝于救災，責任重于泰山'的道理。以《中華人民共和國消防法》和《消防管理規則》為準則，并結合x(chóng)x職工宿舍區的結構和特點(diǎn)，開(kāi)展消防管理工作，確保安全第一。

　　1、消防機構的建立

　　2、消防安全崗位責任制

　�。�1）xx職工宿舍區值班室主管負責設立消防組織機構，指揮消防演練和滅火工作；

　�。�2）消防主管負責監督日常消防工作和協(xié)調督促消防設備的維護保養，負責執行日常的消防管理工作、值班運行和義務(wù)消防隊的工作；

　�。�3）技術(shù)保障班負責對消防設備設施進(jìn)行檢查、維護和故障排除；

　�。�4）專(zhuān)門(mén)的消防監管員負責巡回檢查、器材管理、直觀(guān)設備設施的檢查、動(dòng)火作業(yè)及相關(guān)檔案管理；

　�。�5）xx職工宿舍區全體員工和業(yè)主都是義務(wù)消防員，擔負滅火義務(wù)。

　　3、消防管理規定（防火公約）

　�。�1）xx職工宿舍區值班室將利用《業(yè)主手冊》及宣傳欄、畫(huà)等形式向用戶(hù)傳達xx職工宿舍區防火管理公約；

　�。�2）xx職工宿舍區的業(yè)主和進(jìn)入xx職工宿舍區的客人，要遵守《中華人民共和國消防法》及《xx職工宿舍區防火管理制度》；

　�。�3）須進(jìn)行二次裝修的用戶(hù)，必須報消防主管部門(mén)審批，并接受適當消防培訓和購置必要的消防器材。

　　4、消防檢查制度

　�。�1）消防監管員定期對各種消防設施器材巡回檢查，查找消防隱患，并做好相應紀錄；

　�。�2）保安員每周按照規定路線(xiàn)、檢查內容對xx職工宿舍區進(jìn)行巡回檢查，并做好相應紀錄；

　�。�3）定期組織各種安全檢查，發(fā)現問(wèn)題除當場(chǎng)解決的外，應以書(shū)面形式通知責任部門(mén)或用戶(hù)整改，整改單位在通知書(shū)上簽名后存檔；同時(shí)限期整改，跟蹤驗證。

　　5、獎懲制度

　　xx職工宿舍區每年總結一次消防工作，對在消防工作中成績(jì)突出的集體和個(gè)人給予獎勵，違者予以處罰。

　　6、消防設施器材的配備

　�。�1）xx職工宿舍區和xx職工宿舍區值班室應根據《中華人民共和國消防法》和《建筑防火規范》，配備相應的消防設施、設備、器材，并由消防主管具體負責。消防設施、器材由消防監管員登記在消防設施、器材登記表中，以備查詢(xún)；

　�。�2）結合x(chóng)x職工宿舍區具體情況以及設備運行情況，需要更新、改造、增補等較大項目，由消防主管提出方案，值班室主管向提出申請，審批后實(shí)施；

　�。�3）消防設施器材的管理由消防監管員每月檢查一次，主要項目有：消防栓、各種滅火器、防火門(mén)、各種標識等，并做好相應記錄。

　　7、消防知識培訓

　�。�1）對xx職工宿舍區的消防工作，要求通過(guò)宣傳欄、畫(huà)等傳達到各業(yè)主和住戶(hù)，做到每季度在宣傳欄上摘登'消防動(dòng)態(tài)'及通報xx職工宿舍區的消防情況和下一步的工作重點(diǎn)；

　�。�2）每年不少于兩次組織義務(wù)消防員進(jìn)行消防技能訓練；

　�。�3）每年3月、11月為春、冬季訓練月，對全體人員進(jìn)行消防基礎知識、滅火技能、火災事故處理程序（滅火作戰程序）等訓練，并進(jìn)行考核，記錄存檔；

　�。�4）消防主管、消防監管員在上崗前必須接受相應知識和技能培訓，技術(shù)人員必須有水電基礎知識或資質(zhì)證書(shū)，并通過(guò)消防培訓方可上崗；

　�。�5）積極參加社會(huì )各項消防活動(dòng)，參加公安消防部門(mén)舉辦的各種培訓、學(xué)習。

　　8、消防演習

　�。�1）xx職工宿舍區每年至少組織—次消防演習，按《消防滅火作戰程序》實(shí)施；

　�。�2）消防演習后，消防主管編制消防演習報告，對在演習過(guò)程中發(fā)現的問(wèn)題，xx職工宿舍區值班室主管或其指定人應制定相關(guān)措施，要求有關(guān)部門(mén)整改，并驗證其效果。

職工宿舍制度13

　　1、室內布置科學(xué)合理，有明確的衛生輪流值日制度。

　　2、室內嚴禁存放或使用煤氣油爐、電爐、煤氣罐做飯。

　　3、室內四壁無(wú)塵土，無(wú)落灰和蜘蛛網(wǎng)，地面無(wú)痰、無(wú)紙屑、無(wú)煙頭和火柴棒，門(mén)窗玻璃清亮，燈具無(wú)塵土。

　　4、床上被褥衣服疊放整齊，擺放一致，床單枕巾清潔。

　　5、床下一望到底，無(wú)死角、無(wú)雜物，鞋應放置固定地方，擺放整齊。

　　6、桌上無(wú)塵土，物品放置整齊有序。

　　7、牙餐具洗刷干凈，餐具要放在固定的地方，有遮蓋，無(wú)剩菜剩飯。

　　8、毛巾搭成一條線(xiàn)，臉盆擺放一致。

　　9、夏季要有防蚊蠅，無(wú)臭蟲(chóng)。

　　10、冬季凡室內生火爐的必須安裝煙筒。

職工宿舍制度14

　　為了使住宿員工更好地學(xué)習、生活和工作，維護職工宿舍的正常秩序，特制定本制度。

　　一、

　　凡是符合居住職工單身宿舍條件的職工，經(jīng)本人申請所在部門(mén)簽注意見(jiàn)，報廠(chǎng)審查批準后，由保衛部門(mén)登記（或總務(wù)部門(mén)）安排住宿，外來(lái)人員一律不準進(jìn)住。

　　二、

　　外單位住我廠(chǎng)宿舍人員，必須自覺(jué)遵守管理規定，在進(jìn)入我廠(chǎng)宿舍住宿時(shí)，應將完備后的住宿手續，交宿舍所管單位保衛科查驗登記，后由該單位保衛科辦理住宿人員進(jìn)出廠(chǎng)出入憑證，否則一律不準進(jìn)廠(chǎng)住宿。

　　三、

　　宿舍內部所有的公共財產(chǎn)，每個(gè)職工必須愛(ài)護，不得任意搬遷，更不準損壞和拆改，否則照價(jià)賠償，并視其情節輕重給予罰款。

　　四、

　　住宿舍必須服從宿舍管理人員的安排和調整，每個(gè)房間必須按規定住滿(mǎn)室內人數。不滿(mǎn)者，宿舍管理人員有權安排人員住宿，任何人不得拒絕。

　　五、

　　愛(ài)護宿舍衛生，室內、過(guò)道、樓梯間保持清潔衛生，不準在室內外堆放垃圾，隨地大小便、亂丟果皮、紙屑和亂倒臟物以及在墻上亂畫(huà)，違者處以10－50元罰款，各室由室長(cháng)安排每天輪流打掃室內清潔，凡不執行者，每次處以10元的罰款。

　　六、

　　注意節約用水、用電，杜絕長(cháng)明燈、長(cháng)流水等浪費現象，室內嚴禁使用電爐、電熱器、電飯煲等高能器具。室內電燈定為一室一燈、一插座，燈泡在100瓦以?xún)龋◤闹贫认掳l(fā)之日起，凡宿舍存放電爐、電熱器、電飯煲等高耗器具，視為使用處理，除沒(méi)收器具外，并處以50－200元的罰款）。

　　七、

　　廠(chǎng)內單身宿舍，凡室外安裝計費電表的，除不準使用電爐外，可暫使用電飯煲、電炒鍋等炊事電器。

　　八、

　　禁止宿舍內進(jìn)行賭博及其它違法活動(dòng)，凡是賭博，除沒(méi)收外，每人處以100－500元罰款，情節嚴重者，送交公安機關(guān)處理，并予除名。

　　九、

　　嚴禁在宿舍內酗酒、打架、斗毆或侮辱他人，違者視其情節輕重處以10－100元罰款，情節嚴重者，送交公安機關(guān)處理，并予除名。

　　十、

　　嚴禁男女混居一室（含已婚男女），違者處以100－500元罰款。

　　十一、

　　宿舍內安有保險并封條，凡私自拆封條、拆換保險或因用電過(guò)大引起保險絲燒斷者，視為偷電論處，發(fā)現一次罰款寢室20－50元。

　　十二、

　　提高警惕，搞好防火、防盜工作，嚴防火警，火災事故的發(fā)生，宿舍內部發(fā)生被盜，除保護好現場(chǎng)外，應在24小時(shí)內報告廠(chǎng)保衛科，否則不予處理，對于人為造成的火警、火災事故，一經(jīng)查實(shí)，給予責任者一次處以10－1000元的罰款。

　　十三、

　　單身宿舍人員，在住宿期間，無(wú)故在外租賃房屋者或無(wú)特殊情況，當月累計不在宿舍住宿時(shí)間超過(guò)7天者，按自動(dòng)放棄住宿權利，宿舍管理人員有權責令其將東西搬出，同時(shí)安排他人住入。

　　十四、

　　住宿舍人員，一經(jīng)安排住宿后，必須堅持對號入座的原則，嚴禁擅自調換房間床位，如需逐換須經(jīng)廠(chǎng)管理人員同意后方能更換，違者處以10－50元罰款，并責令其改正。

　　本制度從公布之日起實(shí)施。

職工宿舍制度15

　　為維護學(xué)校的整體利益，為保證職工宿舍的安全、整潔、衛生，保障教職工的正當權益，維護學(xué)校的正常秩序，給職工創(chuàng )造一個(gè)良好的生活、休息場(chǎng)所，特制定本制度。

　　1、學(xué)�，F有的三幢住房，提供給分房人及其家庭成員居住，需轉租和轉借他人，須向學(xué)校報告，以便于管理。

　　2、住戶(hù)要教育自己的家屬遵紀守法，要管好自己的人，看好自家的門(mén)，消除各種不安全隱患。

　　3、不得在宿舍區賭博、盜竊等違法行為，不得將危險物品（管制刀具、毒品、酸堿物等）帶入宿舍區，不許在宿舍區燃放各種煙花爆竹，必須注意防火、用電安全。因責任事故造成學(xué)�；蚱渌�教職工財物損失者，必須承擔賠償責任。

　　4、設立專(zhuān)戶(hù)水電表，住戶(hù)必須按學(xué)校規定時(shí)間繳交水電費。如發(fā)現偷水偷電者，學(xué)校給予標準量的五至十倍罰款，嚴重者停水停電進(jìn)行整頓。

　　5、維護環(huán)境衛生，不把食物殘渣、包裝物、雜物等各類(lèi)垃圾丟在宿舍區地面、樓道、衛生間、盥洗間及窗門(mén)外，一律按規定放到垃圾池內。樓梯通道輪流搞好衛生。不許在宿舍區飼養家禽。

　　6、自覺(jué)愛(ài)護公物，損壞公物照價(jià)賠償；不得在地面、墻壁、陽(yáng)臺上亂寫(xiě)亂涂；不得在房前房后亂搭亂建亂種它物，影響校容校貌。

　　7、春節等重大節日，學(xué)校指定在舊水池旁邊搭灶生火，嚴禁在其它時(shí)間或其它地點(diǎn)生火。

　　8、宿舍區內車(chē)輛按指定位置停放，上課期間一切車(chē)輛不得停放在教學(xué)區內的任何位置。

　　9、要自覺(jué)遵守學(xué)校作息時(shí)間，學(xué)校大門(mén)晚上11：30關(guān)閉，若有室內外裝修者中午12時(shí)半至2時(shí)、晚上10時(shí)后要停工。

　　10、要自覺(jué)維護宿舍區秩序，不得在宿舍、樓道內大聲喧嘩、追逐嬉鬧，電視或收音機及唱歌等聲音不得影響他人休息。

　　11、住戶(hù)間要互相幫助、互相關(guān)照。發(fā)現盜賊或意外事故應及時(shí)報警，有重大事件要及時(shí)報告學(xué)校領(lǐng)導。夜間拉長(cháng)鈴為學(xué)校警報鈴，各人要急速集合。

　　12、住戶(hù)不得將學(xué)生帶到宿舍區進(jìn)行有償家教活動(dòng)。

　　13、學(xué)校負責宿舍的日常管理工作，各住戶(hù)要嚴格服從學(xué)校的管理。

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