環(huán)保培訓制度

　　在日常生活和工作中，制度對人們來(lái)說(shuō)越來(lái)越重要，制度就是在人類(lèi)社會(huì )當中人們行為的準則。擬定制度的注意事項有許多，你確定會(huì )寫(xiě)嗎？以下是小編收集整理的'環(huán)保培訓制度，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

　　為提高公司員工環(huán)境保護的意識，防止和減少各類(lèi)環(huán)保事故，制定本制度：

　　1、本制度適用于公司各單位和部門(mén)，與公司形成勞動(dòng)關(guān)系的人員，進(jìn)入公司各單位和部門(mén)的外來(lái)承包商施工人員、參觀(guān)和實(shí)習的人員。

　　2、公司環(huán)�？曝撠煂Ω鲉挝缓筒块T(mén)的安全教育培訓工作，并實(shí)施指導、檢查和監督。

　　3、公司主要負責人是本單位環(huán)保工作第一責任人，對公司的環(huán)保工作全面負責。環(huán)�？茷楣�司環(huán)境保護管理主管部門(mén)，安全環(huán)�？圃O環(huán)保員一名，車(chē)間安全員兼環(huán)保員。

　　4、新入廠(chǎng)的職工上崗前必須進(jìn)行環(huán)保知識培訓，主要內容為:

　�、� 國家法律法規及上級部門(mén)規章制度；

　�、� 環(huán)保知識；

　�、� 公司環(huán)保情況及物料危險特性介紹；

　�、� 公司環(huán)保事故應急預案以及預防事故的基本知識；

　�、� 環(huán)保設施、設備崗位操作規程；

　�、� 典型環(huán)保事故案例。

　　5、環(huán)保培訓的形式分為脫產(chǎn)培訓和自學(xué)兩種形式，脫產(chǎn)培訓時(shí)間不少于一周。

　　6、公司職工每年至少應接受一次環(huán)保培訓，考核不合格不得上崗。

　　7、各級主要負責人，對本單位的環(huán)保教育工作負責。

　　8、每年初公司制訂環(huán)保教育培訓年度計劃，并按照計劃組織實(shí)施。不斷了解職工對環(huán)保工作的需求，每半年總結一次，根據匯總結果及時(shí)修改培訓計劃。保證環(huán)保教育培訓所需人員、資金和物資。

　　9、應建立健全《職工環(huán)保教育管理檔案》，并由從業(yè)人員和考核人員的簽名。

　　10、對認真開(kāi)展環(huán)保教育并在防止環(huán)保事故、減少職業(yè)危害方面做出成績(jì)的單位和職工，應予以表彰和獎勵。

　　11、對未按本規定要求進(jìn)行環(huán)保教育的單位進(jìn)行處罰，環(huán)保教育不到位造成事故的，應追究有關(guān)領(lǐng)導的責任。

　　12、公司各級領(lǐng)導應積極引導、鼓勵各級人員加強交流，不斷學(xué)習環(huán)保專(zhuān)業(yè)知識。

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