離職證明范本13篇

　　在學(xué)習、工作、生活中，大家或多或少都會(huì )用到過(guò)證明吧，證明是具有證明特定事件效力的文件。那么證明的格式，你掌握了嗎？以下是小編收集整理的離職證明范本，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

　　離職證明范本 篇1

　　離職證明是證明勞動(dòng)者與原用人單位勞動(dòng)合同解除或終止的憑據，也是勞動(dòng)者申領(lǐng)失業(yè)保險金的重要資料，離職證明很重要嗎。

　　勞動(dòng)部《關(guān)于實(shí)行勞動(dòng)合同制度若干問(wèn)題的通知》規定：“在勞動(dòng)者履行了有關(guān)義務(wù)終止、解除勞動(dòng)合同時(shí)，用人單位應當出具終止、解除勞動(dòng)合同證明書(shū)，作為該勞動(dòng)者按規定享受失業(yè)保險待遇和失業(yè)登記、求職登記的憑證。證明書(shū)應寫(xiě)明勞動(dòng)合同期限、終止或解除的日期、所擔任的工作。如果勞動(dòng)者要求，用人單位可在證明中客觀(guān)地說(shuō)明解除勞動(dòng)合同的原因�！�

　　你作為一位應屆的大學(xué)畢業(yè)生，目前公司以你們還沒(méi)正式畢業(yè)為由，只簽了為期六個(gè)月的《實(shí)習協(xié)議》，實(shí)際上實(shí)習協(xié)議與勞動(dòng)合同還是有差別的，如果你不申領(lǐng)失業(yè)保險金，作為應屆畢業(yè)生而言，本律師認定該離職證明對你并不重要。

　　當然，你要離開(kāi)該公司，也應辦理相應的交接手續，將公司交付的辦公物品返還公司、未完成的工作事項告知接班的同事，不能不告而別。

　　另外，本律師認為公司要求提前三天通知單位是合理的，畢竟公司要安排新的'人員接替你的崗位，這也需要給公司一定的準備時(shí)間，離職證明《離職證明很重要嗎》。

　　(姓名) (身份證號碼) 已于xx-xx年xx月xx日與本單位解除勞動(dòng)合同關(guān)系。該人員離職后，我單位在職專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的數量、結構等仍滿(mǎn)足相關(guān)資質(zhì)標準要求。

　　特此證明。

　　證明單位：(蓋章)

　　法定代表人：(簽字)

　　年 月 日

　　離職證明范本 篇2

xxxx公司：

　　茲證___________同事于____________年______月______日至____________年______月______日期間在我公司擔任_____________職務(wù)，在職期間，工作努力，無(wú)不良工作表現�，F因_____________原因申請離職，并已正式辦理離職等相關(guān)手續。以后其一切相關(guān)事宜均與我公司無(wú)關(guān)。

　　特此證明。

　　________________公司（蓋章）

　　____________年______月______日

　　離職證明范本 篇3

　　茲證明李浩先生，身份證：4528975555555，原系我司市場(chǎng)策劃部職員，在職時(shí)間為20xx年5月14日至20xx年7月23日�，F已辦理所有離職手續。特此證明！

公司蓋章________

　　________年________月________日

　　離職證明范本 篇4

　　離職證明

　　姓名：男，身份證號碼：自20xx年12月11日入職我公司擔任商務(wù)部商務(wù)組長(cháng)一職， 至20xx年09月 17 日因個(gè)人原因申請離職，在此將近一年時(shí)間工作良好無(wú)不良表現。

　　經(jīng)公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明。

　　離職證明范本 篇5

　　_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門(mén))的_______職務(wù)，由于___個(gè)人______原因提出辭職，現已與公司解除離職，

　　特此證明!

　　公司名稱(chēng)(加蓋公章)

　　20xx年07月31日

　　離職證明范本 篇6

　　茲證明_____為本單位職工，已連續在我單位工作_____年，學(xué)歷為_(kāi)____畢業(yè)，當前在我單位擔任_____職務(wù)。近一年內該職工在我單位平均年/月收入為(稅后)_____元，(大寫(xiě)：____萬(wàn)____仟____佰____拾____元整)。

　　公司名稱(chēng)_______(加蓋公章)

　　_______年_____月___日

　　離職證明范本 篇7

　　先生/女士/小姐（身份證號為）自__________年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務(wù)，至__________年07月31日因個(gè)人原因申請離職，在職期間無(wú)不良表現，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續。

　　因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明。

　　離職證明范本 篇8

　　先生/女士/小姐(身份證號為)自2xx-x年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務(wù)，至2xx-x年07月31日因個(gè)人原因申請離職，在職期間無(wú)不良表現，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續。

　　因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明。

　　公司名稱(chēng)(加蓋公章)

　　2xx-x年07月31日

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　　離職證明范本 篇9

　　先生/女士/小姐(身份證號為 )自xx-xx年01月01日入職我公司擔任財務(wù)部 會(huì )計 職務(wù)，至xx-xx年03月06日因 個(gè)人 原因申請離職，在職期間無(wú)不良表現，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續。

　　因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明。

　　公司名稱(chēng)(加蓋公章)

　　xx-xx年03月06日

　　離職證明范本 篇10

　　甲方代表簽字：

　　甲方：(單位名稱(chēng))

　　乙方：

　　身份證號：

　　乙方原為甲方________(部門(mén))的_______(職務(wù))，于20xx年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認 解除 / 終止 勞動(dòng)關(guān)系。

　　雙方現已就有關(guān)問(wèn)題達成一致，并辦妥離職手續。 特此證明。

　　甲方(簽章)：

　　乙方簽字：

　　年 月 日

　　離職證明范本 篇11

　　茲證明_________(先生/女士)系本單位_________(1.正式工、2.合約工、3.臨時(shí)工),已連續在本單位工作_____年,目前在本單位擔任_________職務(wù).目前該職工的最高學(xué)歷為_(kāi)_______,身體狀況_________.近一年內該職工的平均月收入(稅后)為_(kāi)___________元人民幣.

　　特此證明

　　單位公章或人事部門(mén)章:

　　人事部負責人簽名:

　　年 月 日

　　離職證明范本 篇12

　　甲方：(單位名稱(chēng))

　　乙方： 身份證號：

　　乙方原為甲方________(部門(mén))的_______(職務(wù))，于20xx年08月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認終止勞動(dòng)關(guān)系。

　　雙方現已就經(jīng)濟補償金及勞動(dòng)關(guān)系存續期間的所有問(wèn)題達成一致，并已性結清。同時(shí)，甲方已為乙方辦妥離職手續。

　　特此證明。

　　甲方(簽章)： 乙方簽字：

　　甲方代表簽字：

　　離職證明范本 篇13

　　離職證明________先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門(mén))的_______職務(wù)，由于_________原因提出辭職，與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以證明!

　　公司名稱(chēng)(加蓋公章)___________________

　　____________年___月____日

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