勞務(wù)用工合同精選(15篇)
現今很多公民的維權意識在不斷增強，合同對我們的幫助越來(lái)越大，正常情況下，簽訂合同必須經(jīng)過(guò)規定的方式。那么合同要怎么擬定？想必這讓大家都很苦惱吧，以下是小編整理的勞務(wù)用工合同，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
勞務(wù)用工合同1
雇傭方(甲方)：
勞務(wù)方(乙方)：
根據《中華人民共和國合同法》及有關(guān)法律法規，經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本勞務(wù)雇傭合同，雙方共同遵照執行。
第一條：甲方雇傭乙方進(jìn)行電表箱配件安裝工作。
第二條：甲方按件向乙方支付勞務(wù)報酬，單價(jià) 元/件。
第三條：甲方根據電表箱安裝的要求，對乙方進(jìn)行技術(shù)培訓和指導。
第四條：乙方嚴格按照電表箱正確安裝方法進(jìn)行安裝，并向甲方交付合格產(chǎn)品。由乙方原因造成電表箱配件損壞，乙方應當賠償甲方損失。
第五條：乙方在甲方規定的期限內向甲方交付合格產(chǎn)品，甲方根據件數給乙方結算。
第六條：有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除合同：
(一)乙方在甲方指定的期限內不能按時(shí)完工。
(二)乙方交付的.產(chǎn)品不合格，多次返工，影響甲方工作進(jìn)度。
(三)乙方損壞電表箱安裝配件，給甲方造成較大損失的。
第七條：本合同一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。
第八條：合同履行過(guò)程中如有爭議雙方協(xié)商解決。
甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
勞務(wù)用工合同2
工程項目部(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)聘用木工 (以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)身份證號： ，
甲方分配乙方從事“”工程支模、拆模工作，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上訂立本協(xié)議。
一、協(xié)議期限：
本協(xié)議有效期限自 年 月 日起至 年 月 日或該工程支模、拆模工作結束止。
二、用工約定：
1、勞務(wù)用工協(xié)議期滿(mǎn)，如甲方繼續留用乙方，可續簽協(xié)議。甲方不再留用，勞務(wù)用工協(xié)議即時(shí)終止;
1、勞務(wù)協(xié)議期內乙方要求辭職，應提前三十日以書(shū)面形式通知甲方。
三、工作職責：
1、要聽(tīng)從甲方的工作安排，服從分配，按甲方確定的'崗位職責按時(shí)、按量完成工作;
2、要自覺(jué)遵守甲方的各項規章制度和政府法律、法規規定;
3、要認真執行《崗位責任制度》、《安全操作規程》、《安全防火制度》，杜絕各類(lèi)事故發(fā)生。如違反安全操作規程、違規作業(yè)，出現工傷事故，本人應負一定責任;
四、工作時(shí)間：按甲方工程現場(chǎng)實(shí)際需求參加勞務(wù)工作;
五、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件：
甲方根據工作需要，向乙方提供必要的勞動(dòng)工具和勞保用品，乙方調出時(shí)需將勞動(dòng)工具歸還甲方。
六、勞動(dòng)報酬：
1、甲方的工資分配應遵循按勞分配的原則;
2、執行定時(shí)工作制的乙方為甲方工作，甲方每月以貨幣的形式支付乙方工資，工資標準每月 元。
七、有下列情形之一，甲方可解除本協(xié)議：
1、乙方違反甲方勞動(dòng)紀律、規章制度的;
2、因乙方失職，給甲方利造成損失的;
3、不服從分配，有違法、違紀行為者;
4、不執行《崗位責任制度》、《安全操作規程》、《安全防火制度》，造成質(zhì)量和安全防火責任事故者;
5、隱瞞身體健康情況并影響工作者;
6、乙方被依法追究刑事責任或勞動(dòng)教養的;
九、其它：
1、雙方必須嚴格遵守履行本協(xié)議，任何一方不履行協(xié)議，根據情況給予經(jīng)濟補償;
2、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效;
3、本協(xié)議未盡事宜，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致后;進(jìn)行修補和補充;
4、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執一份。
甲方： 乙方：
代表：
年 月 日
勞務(wù)用工合同3
為規范施工分包和勞務(wù)用工行為，保障勞務(wù)工合法權益，促進(jìn)建筑市場(chǎng)健康有序發(fā)展，本單位作下列鄭重承諾：
一、 本單位嚴格執行國家、當地政府部門(mén)的法規、政策及總承包單位規章制度，依法進(jìn)行施
工分包和用工管理，不搞掛靠和接受掛靠，不使用小包工隊和未培訓的社會(huì )閑散人員。
二、 本單位使用勞務(wù)工人，保證做到先培訓，后上崗，持證上崗。
三、 本單位使用建筑勞務(wù)工，依法與勞動(dòng)者本人簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同，明確雙方的權利和義務(wù)，詳細約定勞務(wù)作業(yè)的內容、計價(jià)方法、支付勞動(dòng)工資的時(shí)間和發(fā)生違約后各自應承擔的責任，并經(jīng)雙方簽字（章）認可。
四、 本單位接受總承包方的監督與管理。嚴格執行總包方的《項目勞務(wù)工工資發(fā)放管理辦法》，項目現場(chǎng)作業(yè)的所有勞務(wù)工人工資全權委托總包方發(fā)放。勞務(wù)工入場(chǎng)時(shí)將身份證交給項目部備案。
五、 本單位嚴格按照勞動(dòng)合同約定編制勞務(wù)工工資表且按時(shí)向總包方報送，并同意勞務(wù)工資
從月計量款中扣除。如不能按時(shí)報送勞務(wù)工工資表時(shí)，總包方有權拒絕支付當月計量款。
六、 企業(yè)一直拖延未報送勞務(wù)工工資表并因此引起工人上訪(fǎng)，造成不良影響的，除對相關(guān)責
任人作嚴肅處理外，愿接受中止分包合同的處理。并按照拖欠工資款的50-100%繳納違約金。
七、 企業(yè)成立勞務(wù)工工資支付糾紛處理領(lǐng)導小組，法定代表人及其項目經(jīng)理分別是處置工資
糾紛在企業(yè)和項目的第一責任人，并有專(zhuān)人負責此項工作，保證把糾紛化解在本企業(yè)，決不以任何借口進(jìn)行推諉，拖延。一旦發(fā)生上訪(fǎng)事件，企業(yè)及時(shí)向地方政府
八、 匯報，主動(dòng)靠上去做工作，爭取最大限度化解矛盾，減小負面影響。
九、 企業(yè)在每個(gè)建筑工地張貼建筑勞務(wù)工人工作糾紛處置告示，公布勞務(wù)工工作管理制度，發(fā)生糾紛的`處理程序，企業(yè)和項目部負責處理糾紛的人員姓名、電話(huà)和地點(diǎn)。熱情接待、認真處理好每起糾紛。
十、 企業(yè)嚴格遵守總包方安全管理規章制度，履行安全生產(chǎn)協(xié)議，做好勞務(wù)工人安全教育培
訓工作，接受總包方安全生產(chǎn)監督檢查并承擔相應的責任。
承諾單位（蓋章）：_______聯(lián)系電話(huà)：_______
承 諾 人：_______承諾日期：_______年8月5日
勞務(wù)工工資委托發(fā)放授權書(shū)
致：中建八局基礎設施建設有限公司
我單位因南京長(cháng)江第四大橋北接線(xiàn)n4標石灰粉煤灰穩定土底基層_______ 工程與貴單位發(fā)生施工合作關(guān)系，為方便工程順利進(jìn)行，便于財務(wù)流程的操作，委托貴單位發(fā)放我單位在該工程中登記在冊的勞務(wù)工工資，此款項在我單位月計量款中扣除。特此委托。
委托人（蓋章）：_______
委托人（簽字）：_______
日期：_______年_______月_______日
勞務(wù)用工合同4
甲方：
乙方：
為了確保樓安裝工程的質(zhì)量和工期，加強施工現場(chǎng)統一管理協(xié)調及配合，明確甲乙雙方的責任、權利和義務(wù)，根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》和相關(guān)規定，結合本工程具體情況，本著(zhù)平等互利，相互合作的原則，自愿達成以下合同條款，雙方共同遵照執行。
第一條 工程概況
1.1、工程名稱(chēng)：
1.2、工程地點(diǎn)：
1.3、工程承包范圍：裝設計圖紙內(含圖紙審查資料內容﹑設計變更、技術(shù)核定單、施工技術(shù)方案、現場(chǎng)簽證、監理通知等)自布線(xiàn)管至工程安裝完畢等全部工作內容。
第二條、承包方式
承包方式：按照圖紙建筑面積單價(jià)包干，包質(zhì)量、包工期、包驗收﹑包安全及文明施工的承包方式。
第三條、施工工期：
按甲方總體計劃要求(各形象控制節點(diǎn)工期計劃雙方另行簽定補充合同)，本工程工期短時(shí)間緊任務(wù)重，麥收﹑秋種不放假，制定的延期罰款制度3000元/天。
第四條、工程質(zhì)量標準：合格
國家頒部《建筑工程質(zhì)量驗收規范》合格等級為基礎，依據政府質(zhì)檢部門(mén)﹑建設單位工程部﹑工程建設監理公司﹑甲方項目部等驗收合格為準。
第五條、合同單價(jià)及其計算方法
5.1、/ ㎡(承包范圍內不存在零星借工)。
5.2、建筑面積包干單價(jià)均包括以下部分：
一、承包工程內容
5.2.1、按照安裝圖紙設計的水﹑電﹑暖工程范圍內的全部施工內容。
二、其它包干內容
5.2.3﹑負責施工現場(chǎng)用電﹑用水﹑照明的管理與維護。
5.2.4﹑負責電的調試測試，給水的壓力試驗，排水管的清洗。
5.2.5﹑負責空調水及雨水管安裝，留洞修理恢復包括二次打洞。
5.2.6﹑負責電梯、消防埋管留洞恢復等工作。
5.2.7、負責保修期的維護與運轉。
5.5、工程量計算
5.5.1、按照《河南省建筑與裝飾工程量清單價(jià)20___》的建筑面積規則計算為準。
第六條 雙方責任與義務(wù)
甲方責任與義務(wù)
6.1、負責安裝工程技術(shù)、質(zhì)量、安全文明施工、總工期和形象節點(diǎn)進(jìn)度管理，分部分項工程施工的技術(shù)交底和安全交底，監督、檢查工程質(zhì)量和文明施工。
6.2、提供本合同約定測量放線(xiàn)所需的測量控制點(diǎn)。
乙方責任與義務(wù)
6.3、乙方人員必須服從甲方的統一管理，應遵守甲方(包括建設單位)現場(chǎng)的各項管理規定和規章制度，服從和配合甲方有關(guān)人員的監督、檢查、管理。
6.4、每周報材料進(jìn)場(chǎng)計劃，報施工進(jìn)度計劃。
6.5、負責作業(yè)面管線(xiàn)原材，費料及垃圾清理。
第七條 質(zhì)量驗收
7.1乙方在施工過(guò)程中要嚴格按照施工規范規定、圖紙設計、批準的施工方案、設計變更組織施工，保證工程質(zhì)量和各項技術(shù)措施得到落實(shí)。對已完的分部分項工程必須實(shí)行“三檢制”，分項工程未經(jīng)甲方質(zhì)檢部門(mén)和監理驗收通過(guò)，乙方不得進(jìn)行下道工序施工。工程完工后，由政府質(zhì)檢部門(mén)、甲方及監理組織驗收評定工程質(zhì)量等級。
第八條 安全文明施工
8.1、乙方施工人員進(jìn)場(chǎng)應及時(shí)提交本人身份證，并辦理工傷事故保險。
8.2、乙方進(jìn)場(chǎng)施工時(shí)，由甲方負責對施工人員進(jìn)行嚴格的安全施工進(jìn)場(chǎng)教育，要求全體施工人員參加學(xué)習。乙方必須認真學(xué)習和貫徹執行《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》和相關(guān)部門(mén)的安全生產(chǎn)法規和條例，進(jìn)場(chǎng)人員必須正確配戴安全帽，高空作業(yè)必須正確佩帶安全帶，認真執行安全操作規程，嚴格按照甲方安全交底進(jìn)行操作，服從甲方現場(chǎng)施工人員和安全管理人員的指揮。并要根據工程進(jìn)度及時(shí)搭設安全通道和采取安全防護措施確保安全生產(chǎn)，不得隨意拆除安全防護;乙方并應加強自備小型工具使用的安全措施。因乙方人員不聽(tīng)從甲方指揮而發(fā)生的.違章作業(yè)，甲方根據情節給予一定經(jīng)濟處罰。
8.3、必須杜絕重大傷亡事故發(fā)生。乙方發(fā)生的事故，乙方自行解決。
8.4、乙方要對施工作業(yè)人員進(jìn)行安全防火教育，特別是對易燃物品附近在作業(yè)要時(shí)進(jìn)行防火隔離防護和專(zhuān)人值班巡視，防止火花濺落引發(fā)火災;下班時(shí)要進(jìn)行檢查和清理，防止火花隱患造成火災。
第九條 材料使用與管理
9.1、甲方提供工程周轉材料及架設工具，乙方負責材料進(jìn)場(chǎng)卸車(chē)及退場(chǎng)裝車(chē)。
9.2、施工期間乙方領(lǐng)用甲方的各種材料要按照規定妥善保管、保養和修補，保證現場(chǎng)材料無(wú)浪費、不凌亂、不散落、不丟失;堆放規矩有序，分類(lèi)保管，確保材料的消防安全;歸還時(shí)確保材料正常歸還。
第十條 工程勞務(wù)費支付方式
10.1、本勞務(wù)分包合同的付款，采用分期支付工程款的方式
10.2﹑前期予留予埋工程按單價(jià)的 %為撥款基數，后期安裝工程按單價(jià)的 %為撥款基數。
10.3、合同承包范圍完工，竣工驗收后 天內辦理完結算手續，支付至結算費用總額的 % ，其余 %為工程質(zhì)量保修金，保修期為 年，保修期完 月內付清。
第十一條 違約、爭議
11.1、執行合同中如一方違約，由違約方承擔一切責任并賠償對方的全部經(jīng)濟損失。
11.2、若合同履行中發(fā)生爭議，雙方按照實(shí)事求是互諒互讓的原則協(xié)商解決。
第十三條 其他
11.1、本合同自雙方簽字之日起生效，工程完工并辦理完結算，除保修條款外合同失效，保修期滿(mǎn)后保修條款失效。
11.2、本合同后附件和甲方下發(fā)的各種管理規定、通知與本合同有同等的效力。
11.3、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方(公章)：_________
乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________
法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
勞務(wù)用工合同5
甲方名稱(chēng)：_________________ 地 址：_________________電 話(huà)：_________________
乙方姓名：_________________ 身份證號：_________________ 電 話(huà)：_________________
戶(hù)口所在地： _________________省 _________________縣(市、區)_________________ 鄉 村
根據《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和有關(guān)規定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款：
一、勞動(dòng)合同期限
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本勞動(dòng)合同以完成一定工作為期限。本合同生效日期為20______________年6月16日;以乙方完成項目甲方指定勞動(dòng)工作(任務(wù))為合同終止時(shí)間。
二、工作內容
甲方招用乙方擔任 普通工 崗位(工種)工作。乙方的上崗證號碼為_(kāi)________________ 。
三、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件
1、甲方應當在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，對從事電氣焊、土建、水電設備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓。
2、甲方根據生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動(dòng)安全、衛生的有關(guān)規定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護用品。
3、甲方將根據國家有關(guān)法律法規，建立安全生產(chǎn)制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害。
四、工資待遇和保險待遇
1、乙方月工資(或日工資)為 ______________元。乙方應承擔的個(gè)人所得稅和社會(huì )保險個(gè)人部分，由甲方在發(fā)薪時(shí)代扣代繳。
2、甲方應在每月 30 日前發(fā)放乙方的工資，如遇特殊情況，可適當延期發(fā)放，但延期一般不超過(guò)三個(gè)月。甲方在勞動(dòng)合同終止、解除后應當一次性付清乙方的.工資。
3、乙方加班工資、假期工資及特殊情況下的工資支付按甲方相關(guān)規定執行。
4、乙方工作崗位調整發(fā)生變動(dòng)時(shí)，工資作相應調整。
5、非因乙方原因所致的的停工、停產(chǎn)，在一個(gè)月內的，甲方應按本條第6條標準支付工資;超過(guò)一個(gè)月的，甲方按不低于本市規定的失業(yè)救濟標準發(fā)給乙方生活費。
五、勞動(dòng)紀律
乙方應嚴格遵守甲方的各項規章制度、勞動(dòng)紀律和安全技術(shù)操作規程，按時(shí)完成工作任務(wù)。甲方依法制定的規章制度，應當公開(kāi)。
六、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止
1、如甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況變化，調整生產(chǎn)任務(wù)，或者乙方因個(gè)人原因要求變更本合同條款，經(jīng)合同雙方協(xié)商同意，可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內容。
2、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
(1)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動(dòng)的;
(2)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;
(3)甲方未按照國家規定和勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報酬或者提供勞動(dòng)安全、衛生條件的。
4、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同并不承擔任何形式的經(jīng)濟補償：
(1)達不到甲方的工作考核要求或勞動(dòng)定額標準的;
(2)有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴重違紀行為;
(3)嚴重失職或者營(yíng)私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
(4)被治安拘留、勞動(dòng)教養或被追究刑事責任的;
(5)不服從甲方工作安排、頂撞和侮辱、謾罵領(lǐng)導的;
(6)嚴重違反總包單位和甲方的施工現場(chǎng)安全管理規定的。
5、乙方解除本合同，應當提前30日以書(shū)面形式通知甲方，不得擅自離職，提前時(shí)間不足者，按相距的實(shí)際天數，以乙方當月工資收入的日平均數額計算補償給甲方。
6、如甲方訂立勞動(dòng)合同時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使原合同無(wú)法履行，經(jīng)當事人雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達成協(xié)議的，甲方可以解除勞動(dòng)合同。
七、經(jīng)濟補償和法律責任
1、乙方在履行勞動(dòng)合同期間，因個(gè)人失職給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任。
2、本合同終止或解除，乙方應將合同履行期內甲方交給乙方無(wú)償使用、保管的物品、工具、技術(shù)資料等，如數交還給甲方，如有遺失應予賠償。
八、勞動(dòng)爭議處理及其它
1、甲方的規章制度及《員工管理暫行規定》作為本勞動(dòng)合同的附件，與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。
2、本合同未盡事宜或與國家、省規定相悖的，按照有關(guān)規定執行。
3、本合同一式二份，甲乙雙方各執一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
勞務(wù)用工合同6
單位名稱(chēng)： (以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)接受
由派遣單位 （以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方） 派遣人員姓名： (以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)身份證號：
甲方分配丙方從事 工作，甲、乙、丙三方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上訂立本協(xié)議。
一、協(xié)議期限：
本協(xié)議有效期限自 年 月 日起至 年 月 日止；其中試用期為 個(gè)月。
二、用工約定：
1、丙方簽訂勞務(wù)用工協(xié)議后，在試用期內經(jīng)發(fā)現不符合錄用條件的，立即解除其勞務(wù)用工關(guān)系(試用期內按實(shí)際日工計酬)；
2、勞務(wù)用工協(xié)議期滿(mǎn)，如甲方繼續留用丙方，可續簽協(xié)議。甲方不再留用，勞務(wù)用工協(xié)議即時(shí)終止；
3、勞務(wù)協(xié)議期內乙方要求辭職，應提前三十日以書(shū)面形式通知甲方。
三、工作職責：
1、要聽(tīng)從甲方的工作安排，服從分配，按甲方確定的崗位職責按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作；
2、要自覺(jué)遵守甲方的各項規章制度和政府法律、法規規定。做到遵章守紀保證出勤；
3、要認真執行《崗位責任制度》、《安全操作規程》、《安全制度》，杜絕各類(lèi)事故發(fā)生。如違反安全操作規程、違章作業(yè)，出現工傷事故，本人應負一定責任；
4、不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、資料等，丙方在聘用期間不得損害甲方利益，出于個(gè)人行為而給甲方帶來(lái)經(jīng)濟損失的，乙方必須承擔全部責任。
四、工作時(shí)間：
1、丙方在甲方工作期間，執行每周40小時(shí)工作制。需加班的，甲方將按《勞動(dòng)法》的`規定予以支付相應報酬。
2、丙方按規定的勞動(dòng)日數出滿(mǎn)勤，缺勤者必須提前一天以書(shū)面的形式向甲方業(yè)務(wù)(工作)主管請假，否則按曠工處理，主管應在請假單上簽字，并做好保存，以便月底報考勤計工資時(shí)備查。
3、凡缺勤者均扣發(fā)當日工資，但缺勤休假不得超過(guò) 天/月，凡超過(guò)者，按不勝任崗位工作予以解除勞務(wù)協(xié)議。
五、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件：
甲方根據工作需要，向丙方提供必要的文件、文檔、勞動(dòng)工具和勞保用品，丙方離崗時(shí)需將勞動(dòng)工具歸還甲方。
六、勞動(dòng)報酬：
1、甲方的工資分配應遵循按勞分配的原則；
2、執行定時(shí)工作制的丙方為甲方工作，甲方每月 日以貨幣的形式支付丙方工資，工資為 。試用期工資 元。
七、保險福利：甲方按照國家和勞動(dòng)部門(mén)有關(guān)規定通過(guò)乙方為丙方發(fā)放工資和相關(guān)報酬同時(shí)繳納政府規定的保險。
八、有下列情形之一，可解除本協(xié)議：
1、丙方違反甲方勞動(dòng)紀律、規章制度的；
2、因丙方失職，給甲方利造成損失的；
3、不服從分配，有違法、違紀行為者；
4、不執行《崗位責任制度》、《安全操作規程》、《安全制度》，造成質(zhì)量和安全責任事故者；
5、隱瞞身體健康情況并影響工作者；
6、丙方被依法追究刑事責任或勞動(dòng)教養的；
7、甲方宣告解散的。
九、其它：
1、各方必須嚴格遵守履行本協(xié)議，任何一方不履行協(xié)議，根據情況給予經(jīng)濟補償；
2、本協(xié)議經(jīng)甲、乙、丙三方簽字后生效；
3、本協(xié)議未盡事宜，經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商一致后，進(jìn)行修訂和補充；
4、本協(xié)議一式三份，甲、乙、丙三方各執一份。
甲方（蓋章）：
年 月 日
乙方（蓋章）：
年 月 日
丙方（簽字）：
身份證號：
年 月 日
勞務(wù)用工合同7
勞務(wù)承包人工費合同書(shū)
用人單位：青海正源建設工程有限公司
（互助縣職業(yè)技術(shù)學(xué)校生產(chǎn)性實(shí)訓基地建設項目工程項目部）﹤簡(jiǎn)稱(chēng)甲方﹥
勞務(wù)承包姓名（代表）： 電話(huà)： 身份證： ﹤簡(jiǎn)稱(chēng)乙方﹥
根據《勞動(dòng)法》及有關(guān)法規，用人單位與勞務(wù)者經(jīng)平等自愿，協(xié)商一致簽訂本合同地，確定勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權利和義務(wù)并共同遵守履行。
一、合同期限： 年月 日至 年月日。
二、工作內容：
1、勞務(wù)者同意項目安排在互助縣職業(yè)技術(shù)學(xué)校生產(chǎn)性實(shí)訓基地建設項目工程工地從事勞務(wù)承包外架手架工程工作（附：本合同書(shū)簽訂后提供進(jìn)場(chǎng)人員名單、身份證）。
2、勞務(wù)者在該崗位職責要求
按項目部的指揮工程、編制進(jìn)度計劃，統一安排，調整勞動(dòng)者協(xié)商一致，每道工序按規范進(jìn)行，工程質(zhì)量應達到建筑工程的質(zhì)量標準，質(zhì)量標準的評定按國家或行業(yè)的質(zhì)量檢驗評定標準為依據，因承包人（勞務(wù)承包人 ）如工程質(zhì)量達不到約定的質(zhì)量標準，承包人承擔違約責任，雙方對工程質(zhì)量有爭議，由雙方同意的工程質(zhì)量檢測機構鑒定，所需費用及因此造成的損失，由責任方承擔，雙方均
有的責任，由雙方根據其責任分別承擔。
3、檢查和返工
勞務(wù)人員應認真按照標準規范和設計圖紙要求及項目部依據合同發(fā)出的指令施工，隨時(shí)接受項目部工程師的檢查檢驗，為檢查檢驗提供便利條件。在工程施工質(zhì)量達不到約定標準的部分，一經(jīng)發(fā)現，應要求拆除和重新施工，并安規定要求拆除和重新施工，直以符合約定標準.因達不到約定標準而返工造成重新施工的費用，由承包人自行承擔，造成材料學(xué)浪費按原價(jià)五倍扣除材料費，并且工期不予順延。
4、甲方責任
項目部應按約定提供圖紙資料，及進(jìn)行圖紙技術(shù)交底，并按約定向勞務(wù)人員支付工程款。
5、乙方責任
（1）勞務(wù)人員必須服從項目部現場(chǎng)管理，按約定保質(zhì)保量的`完成施工任務(wù)，符合工期及質(zhì)量要求。
（2）遵守法律及行政規章、遵守各項規章制度，維護聲譽(yù)，如發(fā)現故意損害聲譽(yù)，嚴重違反紀律，違反協(xié)議內容的行為，有權給予經(jīng)濟處罰，直至終止合同。
（3）勞務(wù)人員不得以任何理由采取吵鬧、威脅等不當手段、擅自停工或消極怠工，否則，項目部有權責令其退場(chǎng)，一切后果由勞務(wù)者自行承擔。
（4）嚴禁材料的浪費，按施工現場(chǎng)項目部要求進(jìn)行處罰。浪費材料及盜竊按原價(jià)的五倍罰款。
6、安全及文明施工與管理
加強安全教育、防止安全事故的發(fā)生，由于不慎而引起的事故由勞務(wù)者負責（包括第三者）并承擔一切經(jīng)濟責任。
(1)乙方必須嚴格執行有關(guān)安全操作規范。
(2)乙方不得招收無(wú)身份證、有劣跡、身體殘疾人員及童工，否則后果自負。
(3)工程需持有勞動(dòng)部門(mén)核發(fā)的上崗證，持證上崗。
(4)乙方在施工過(guò)程中發(fā)生的工傷事故或其他內部糾紛，由乙方自行處理并承擔全部經(jīng)濟責任。
（5）乙方在施工中，因無(wú)操作證違章施工，發(fā)生安全操作事故，由乙方 全部承擔。
（6）乙方應按當地政府有關(guān)部門(mén)規定進(jìn)行施工場(chǎng)地標準化管理，因標準化管理不到們引起的一切處罰和損失由乙方自行承擔。
（7）乙方應優(yōu)先發(fā)放施工人員工資，不得拖欠，并處理好勞資糾紛及相關(guān)問(wèn)題，不得因此影響施工，以及不得給甲方造成任何不良影響，否則甲方有權采取解除合同、責令退場(chǎng)、要求賠償損失、要求支付違約金等措施。
7、安全防護
所有施工人員進(jìn)入施工現場(chǎng)必須戴好安全帽、系好安全帶�，F場(chǎng)保持整潔，所有建筑垃圾及時(shí)處理干凈，做到工完料凈。
8、違約責任
（1）在施工過(guò)程中發(fā)生的工傷事故或其他內部糾紛，由勞務(wù)者自
行處理并承擔全部經(jīng)濟責任。
（2）在施工工地上如發(fā)生打架、賭博、斗毆、喝酒鬧事行為每人罰款 元（ 元），情況嚴重者有權移交公安機關(guān)處理并令其離開(kāi)本工地。
（3）應嚴格遵守協(xié)議，如有違反，按本協(xié)議相關(guān)約定承擔違約責任，如延誤工期，每超過(guò)一天，按合同總價(jià)款的 ﹪承擔違約金，或每天按 元（元），向甲方支付違約金。
（4）如出現質(zhì)量問(wèn)題，以違反本協(xié)議其它約定，乙方應賠償給甲方造成的全部經(jīng)濟損失外，甲方可視具體情況，要求乙方按合同總價(jià)的1﹪-10﹪承擔違約金。
三、工程質(zhì)量要求
1、外腳手架按國家質(zhì)量標準的評定以及國家和本行業(yè)標準。
2、立桿、水平桿、剪刀撐嚴格按要求搭設，一層硬防護及水平網(wǎng)鋪設按標準施工。
3、外網(wǎng)牢固結實(shí)，拉干墻桿與建筑物按要求搭設。
4、感觀(guān)優(yōu)良。
四、承包內容（人工費工資）
1、工程名稱(chēng)：互助縣職業(yè)技術(shù)學(xué)校生產(chǎn)性實(shí)訓基地建設項目工程。
2、勞務(wù)承包內容：
（1）本工程外架手架工程。
（2）上料平臺。
（3）龍門(mén)架安裝拆除。
（4）材料方面：包括料場(chǎng)、平整場(chǎng)地、裝卸車(chē)、材料堆放整潔。
（5）地基臨邊防護。
（6）室內臨邊防護，樓梯口防護。
（7）水泥棚、攪拌機棚、鋼筋料棚。
五、合同價(jià)款支付
1、采用一次性包死總價(jià)的固定價(jià)格方式。單價(jià)每平米人工費工資元（元），按工程量的實(shí)際面積計算。
2、進(jìn)度款，按每月工程進(jìn)度完成人工費的70﹪支付人工費工資，待工程完工驗收合格后，剩余的30﹪一月內結算支付清。
3、如乙方無(wú)力履行合同，已完成合格工程按50﹪結算并承擔總價(jià)10﹪的違約金，乙方自動(dòng)退出施工現場(chǎng)；或乙方若中途離場(chǎng)，無(wú)論任何原因和理由，所干工程量不結算，并不支付工程款。
4、乙方不按此協(xié)議執行，項目部有權拒絕支付人工費工資。本合同一式兩份，由項目部和勞務(wù)者各執一份，簽字蓋章后生效。
甲方：青海正源建設工程有限公司
﹤互助縣職業(yè)技術(shù)學(xué)校生產(chǎn)性實(shí)訓基地建設項目工程﹥
簽字（蓋章）：
乙方簽字（蓋章）：
年 月日
勞務(wù)用工合同8
用工單位：__________________（以下稱(chēng)甲方）
派遣單位：__________________（以下稱(chēng)乙方）
為確保貫徹落實(shí)“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，明確甲乙雙方的安全責任，確保乙方勞務(wù)派遣人員在甲方工作期間的人身安全與健康，避免各種事故及職業(yè)病的發(fā)生，根據有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規和勞動(dòng)合同規定，經(jīng)雙方協(xié)商一致簽訂本協(xié)議。
一、甲方的責任與義務(wù)
1.甲方應為乙方被派遣人員提供符合國家規定的勞動(dòng)條件、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的條件下工作。
2.甲方應向乙方介紹所承擔工作的工作內容、工作條件、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、安全操作規程、崗位作業(yè)規范等。
3.甲方應認真識別工作場(chǎng)所的危險源、職業(yè)危害因素及注意事項，并履行告知義務(wù)。
4.甲方負責對乙方被派遣人員上崗前的安全培訓、考核；同時(shí)經(jīng)常性地開(kāi)展被派遣人員在崗培訓，包括規章制度、勞動(dòng)紀律以及崗位操作必須技能等的教育和考核。
5.不得違章指揮或強令被派遣人員冒險作業(yè)，負責承擔因違章指揮發(fā)生事故的全部責任。
6.甲方有權進(jìn)行安全檢查，對發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)提出整改意見(jiàn)，并限期整改完畢，同時(shí)按規定給予乙方相應的處罰。
7.在勞務(wù)用工期間，勞務(wù)人員發(fā)生的一切安全責任事故，甲方概不承擔任何費用。
二、乙方的責任和義務(wù)
1.乙方必須建立健全安全生產(chǎn)責任制和相關(guān)安全管理制度，并建立健全安全管理組織架構，責任到人。
2.負責向甲方提供年齡在__________________的健康勞動(dòng)者，根據甲方崗位要求辦理健康證等相關(guān)證件，并負責被派遣人員入廠(chǎng)前的安全培訓。
3.特種設備操作人員、特種作業(yè)人員等有特殊要求的崗位必須持證上崗，并向甲方提交資格證書(shū)復印件。
4.乙方應按照國家相關(guān)職業(yè)衛生法規的要求，委托有資質(zhì)的醫療機構對被派遣人員進(jìn)行崗前、在崗、轉崗和離崗的職業(yè)健康體檢，將檢查結果及處理意見(jiàn)反饋給甲方，接受甲方主管部門(mén)的`監管。
5.乙方負責設置專(zhuān)職安全員負責安全管理工作，并與乙方用工單位保持密切聯(lián)系。
6.乙方應保證被派遣人員應遵守甲方有關(guān)安全生產(chǎn)制度、崗位作業(yè)規范、安全操作規程、勞動(dòng)紀律等要求，不得違章作業(yè)和野蠻操作；在作業(yè)時(shí)接受甲方的安全監督和指導。
7.被派遣人員在崗發(fā)生因工傷亡事故，乙方要積極配合甲方進(jìn)行搶救工作，并協(xié)助甲方做好事故調查和整改。
8.被派遣人員在工作期間應參加所在部門(mén)的安全活動(dòng)，接受安全教育和培訓。
9.乙方應加強對派遣人員的安全生產(chǎn)管理，履行勞務(wù)派遣合同，保持被派遣人員的穩定。甲方發(fā)現被派遣人員違章違紀，經(jīng)教育后未及時(shí)整改的，應及時(shí)告知乙方，由乙方處理。
10.被派遣人員在甲方務(wù)工期間，如發(fā)生因工傷亡事故及職業(yè)病，甲方應及時(shí)告知乙方并配合乙方處理事故，但工傷程序由乙方按國家政策規定全權負責處理并承擔賠償責任，甲方不承擔任何費用。
11.被派遣人員在上下班途中發(fā)生交通事故的，由乙方全權負責處理并承擔賠償責任，甲方不承擔任何費用。
12.凡在工作區域外發(fā)生的治安案件責任及費用，由乙方及責任者承擔，甲方不承擔任何費用。
三、違約責任：
1.被派遣人員違反甲方相關(guān)管理規定造成的損失，乙方全權負責處理并承擔賠償責任。
2.未經(jīng)事宜，由雙方協(xié)商解決。
3.本協(xié)議書(shū)自簽字之日起生效。
4.本協(xié)議書(shū)一式二份，甲乙雙方各執一份。
甲方蓋章：__________________乙方蓋章：__________________
法定/授權代表（簽字）：__________________法定/授權代表（簽字）：__________________
簽訂時(shí)間：_________年________月_______日
勞務(wù)用工合同9
甲方（用人單位）：
法定代表人： 電 話(huà)：
地址：
乙方（勞動(dòng)者）： 性 別： 年齡：
文化程度： 身份證號：
住址：
甲乙雙方根據平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。
一、工作內容
甲方分配乙方在制品崗位擔任普通職務(wù)（工種）。在正常情況下乙方必須完成生產(chǎn)（工作）任務(wù)。如果完不成生產(chǎn)任務(wù)考核叁拾元。
工作內容：原材料的準備、堆放、預制件壓制成型、運輸、養護等。
3、因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)安排乙方加班加點(diǎn)，必須服從甲方安排，如一次不服從安排扣發(fā)三天計件工資。
二、勞動(dòng)報酬
甲方按月足額以貨幣形式支付乙方工資，每月15日為發(fā)薪日；工資制度和分配形式按計件工資制執行。乙方必須按照甲方要求生產(chǎn)出合格產(chǎn)品。
三、勞動(dòng)保險
甲方給乙方繳工傷保險費，保費比例各承擔50%。
四、違約責任
1、本合同具有法律效力，雙方應嚴格履行。
2、一方違反本合同，給對方造成損失的，依照國家有關(guān)規定賠償相關(guān)損失。
五、雙方約定的其他事項
1、為保證正常生產(chǎn)用工，乙方需扣發(fā)半月計件工資。
2、嚴格實(shí)行勞動(dòng)紀律，有事提前二天請假，遲到或延期來(lái)廠(chǎng)者，每天罰款50元。因一人不到崗，影響他人不能正常上班者，造成他人損失的，由乙方全部承擔。乙方不得以任何理由停產(chǎn)、停工或做有損于甲方利益的行為，由乙方承擔甲方的全部損失。
3、必須嚴格遵守操作規程，違章操作者造成工傷的'，由乙方承擔全部責任。
4、乙方不得浪費甲方原材料，乙方在施工現場(chǎng)每天必須做到文明施工，場(chǎng)地清潔一，料凈，如發(fā)現一次，追究責任考核100元。
5、提出解除合同者，必須提前一個(gè)月申請，并有熟悉同工種、崗位人員頂替。
6、上崗前必須配戴所發(fā)勞動(dòng)防護用品。
7、甲方承擔伙食費，如發(fā)現有傾倒飯菜者考核50元，計過(guò)一次。
8、生產(chǎn)過(guò)程中機械設備、運輸工具等設備的小型修理和清理維護，如生產(chǎn)設備由于人為破壞照價(jià)賠償，由乙方負責。
六、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，雙方簽字蓋章后有效，具有法律效力。
七、未盡事宜經(jīng)雙方協(xié)商簽字后，同本合同具有同等法律效力。
甲方（章）：
法人代表人（簽章）：
年 月 日
乙方（簽章）：
年 月 日
勞務(wù)用工合同10
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同條款。
一． 合同期限
本合同自__________年_________月_________日起，至_________年_______月_____日止
二． 甲方的權利和義務(wù)
1.自簽訂合同之日起，乙方成為甲方正式員工，由甲方安排乙方到_________ （以簡(jiǎn)稱(chēng)第三方）工作，甲方負責乙方檔案建立和日常管理。
2.甲方自乙方到第三方上班之日起，于當月內給乙方辦理醫療保險、工傷保險和意外傷害保險。
3.甲方負責乙方每月工資的發(fā)放及個(gè)人所得稅的代扣和代交.。若第三方到期（按第三方明文規定的發(fā)放工資的日期）不能將乙方收入劃入甲方賬戶(hù)，15日內甲方墊付全額工資及工資總額3%的滯納金發(fā)放給乙方，特殊情況下，30日內甲方墊付全額工資及5%的滯納金給乙方。
4．甲方負責定期對乙方在第三方的工作情況進(jìn)行有效的勞務(wù)跟蹤及勞務(wù)管理，并就乙方在第三方出現的各種勞務(wù)糾紛進(jìn)行協(xié)調。
5．甲方負責乙方在第三方工作期間出現的工傷職業(yè)病等事故的理賠及善后事宜的處理。
6．甲方為了第三方生產(chǎn)的正常運作，也為了乙方各類(lèi)保險的正常交納需向乙方收取用工合同風(fēng)險抵押金______元/人。此押金于甲乙雙方正常解除勞務(wù)合同關(guān)系時(shí)一次性退還乙方；若乙方不愿交納風(fēng)險保證金，甲方有權扣留乙方一月工資及獎金做為風(fēng)險保證金。
7．乙方若因個(gè)人原因不服從第三方的工作安排或者工作不認真造成第三方經(jīng)濟損失，無(wú)論第三方是否將乙方退回給甲方，甲方即不再返還風(fēng)險抵押金。
8．若因第三方原因造成乙方工傷事故，甲方負責乙方各類(lèi)保險及工傷索賠，并于索賠款到期的次日全部交給乙方。
三． 乙方的權利和義務(wù)
1. 乙方必須認真遵守和執行第三方的各項規章制度，服從第三方的工作安排。
2. 乙方必須愛(ài)崗敬業(yè)，圓滿(mǎn)完成第三方規定的各項生產(chǎn)指標。
3. 乙方充分享受第三方給職工提供的各項勞動(dòng)保障和福利待遇。
4. 若因乙方原因造成第三方重大經(jīng)濟損失，甲方有權幫助第三方向乙方進(jìn)行索賠。
5. 乙方在工作期間造成的民事責任和刑事責任自負。
6. 合同期滿(mǎn)后，乙方有續簽合同的優(yōu)先權。
四． 解除勞動(dòng)合同的條件
1. 乙方無(wú)論任何原因無(wú)故離職，被第三方除名的；
2. 嚴重違反第三方的'勞動(dòng)紀律和各項規章制度的；
3. 嚴重失職，營(yíng)私舞弊，給第三方造成重大經(jīng)濟損失的（以第三方做出的書(shū)面決定為準）；
4. 被依法追究刑事責任的；
5. 乙方與其他單位建立勞務(wù)關(guān)系影響第三方正常生產(chǎn)，經(jīng)提出拒不改正者；
6. 乙方患病或者因工傷、醫療期滿(mǎn)后不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排工作的；
7. 乙方不能勝任第三方安排的工作，經(jīng)培訓或崗位調整，仍不能勝任工作的。
以上情況，甲方有權利解除與乙方的勞務(wù)合同，甲方不再返還乙方的風(fēng)險抵押金。
五，其他約定事項
1. 因第三方經(jīng)營(yíng)原因造成企業(yè)裁員，乙方被遣返，甲方須給乙方另行安排工作（應以第三方書(shū)面形式為準）；
2. 本合同執行過(guò)程中，合同內容與國家新頒布的法律法規和勞動(dòng)保障政策不一致的，按新法律，法規政策執行；
3. 甲乙雙方任何一方想解除本合同，需提前30天提出書(shū)面申請，征得雙方（含第三方）同意后辦理解除合同的正式手續。
六．合同糾紛處理。
因履行本合同造成的爭議，由雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，雙方均有權向人民法院提起訴訟。
七．其他事項
1、.本合同未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商后一致書(shū)面補充，補充合同與本合同有不一致的，以補充合同為準；
2、.本合同一式兩份，經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效，甲乙雙方各執一份，每份具有同等效力。
甲方： 乙方：
法定代表人/ 授權人簽字： 法定代表人/授權人簽字：
簽訂日期_____年____月____日 簽訂日期_____年____月____日
勞務(wù)用工合同11
使用方： (以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)
供應方： (以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)
第一條 目的.和背景條款
根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及有關(guān)法律法規和建設工程的具體要求，甲乙雙方在協(xié)商一致基礎上，本著(zhù)自愿、公平和誠信的原則，就甲方的 工程所需的人工勞務(wù)提供事宜簽訂本合同，以資共同遵守。
第二條 用工地點(diǎn)、施工期限
2.1 地點(diǎn)：
2.2 起止時(shí)間： 年 月 日至 年 月 日
第三條 供應要求及價(jià)格
第四條 結算和資金支付條款
4.1 匯款信息：?jiǎn)挝幻Q(chēng)：
開(kāi)戶(hù)銀行：
帳號：
4.2 付款期限及結算方式：乙方供應全部完成后90天內付款，銀承。
第五條 要求與標準
5.1 乙方應服從甲方合理指揮要求，按需施工。
5.2 乙方施工過(guò)程應符合現行國家技術(shù)規范和行業(yè)相關(guān)標準，符合業(yè)主要求。
第六條 合同生效
合同經(jīng)甲乙雙方蓋章后生效。本合同一式兩份，甲乙雙方各執壹份，每份具有同等法律效力。
甲方(公章)： 乙方(公章)：
年 月 日 年 月 日
勞務(wù)用工合同12
甲方(聘用方)：_______________聯(lián)系電話(huà)：______________________________
乙方(受聘方)：_______________聯(lián)系電話(huà)：______________________________
依照及有關(guān)法律法規規定，遵循平等、自愿、公平和誠實(shí)信用的原則，雙方就本項目工程勞務(wù)用工事項協(xié)商一致，訂立本合同。
一、項目部:____________________________;
二、工程名稱(chēng):__________________________;
三、工程地點(diǎn):__________________________;
四、勞務(wù)施工內容:______________________;
五、工期
用工開(kāi)始日期___________年________月________日，用工結束日期___________年________月________日。
六、結算方式
采用以下第_________種結算方式。
第壹種結算方式:包干單價(jià)。根據______________市“_______”預算定額規定計算建筑面積，每平方米單價(jià)______________元。根據乙方施工的建筑面積乘以包干單價(jià)確定最終結算總價(jià)。
第貳種結算方式:計時(shí)工資。乙方的工資標準為_(kāi)________元/天。甲方根據乙方實(shí)際出勤天數乘以工資標準后計算乙方最終結算工資。
勞務(wù)用工合同總價(jià):
1、無(wú)論采用上述何種結算方式，甲方均先向乙方支付生活費。具體支付辦法為:簽訂本合同次月開(kāi)始，每月支付一次，標準為_(kāi)________元/人。乙方完成本合同全部施工內容，并達到本合同約定要求后，經(jīng)雙方確認結算金額，甲方一次性將結算余額全部支付乙方;若乙方施工工期跨越春節，則甲方于春節前_______天向乙方結算已完工程量_______%的人工工資，其余_______%待乙方全部完成本合同施工內容后，一次結算。
2、乙方承擔本合同之外的施工內容，事前須征得甲方書(shū)面同意，事后7日內向甲方簽證確認，否則甲方不予結算工資。
3、乙方人員增加，須經(jīng)甲方書(shū)面同意，否則增加的人員甲方不予結算工資。
4、乙方施工結束后，若人工費超過(guò)合同總價(jià)，超出部分由乙方承擔。
七、文明施工、標準化管理
施工現場(chǎng)乙方必須達到級文明工地要求;必須達到級標化工地要求。
八、雙方責任
(一)甲方責任
1、編制施工組織設計和施工方案，對乙方進(jìn)行現場(chǎng)交底、施工交底和三級安全教育，并提供施工圖紙。
2、提供施工臨時(shí)設施和水、電源，提供乙方人員的住宿。
3、為乙方人員代辦暫住證、胸卡等有關(guān)證件。
(二)乙方責任
1、乙方須經(jīng)甲方審核同意后進(jìn)場(chǎng)，進(jìn)場(chǎng)前必須向甲方提交或辦理有關(guān)證件(身份證復印件、暫住證、務(wù)工證、上崗證等)，保證提供證件的真實(shí)性和有效性。
2、進(jìn)場(chǎng)前，乙方須確定其負責人，并訂立委托書(shū)，授權委托其負責人代為與甲方結算、領(lǐng)取工資以及處理與其相關(guān)的事務(wù)。
3、保證向甲方填報各種資料的真實(shí)性，禁止弄虛作假，維護公司正常的經(jīng)營(yíng)管理秩序。
4、嚴格按照甲方的施工組織設計、交底和方案組織施工，必須更改時(shí)應征得甲方的書(shū)面同意，否則甲方有權拒絕驗收和結算工資。
5、乙方人員進(jìn)出現場(chǎng)、生活區必須佩戴胸卡，不得帶無(wú)關(guān)人員進(jìn)出現場(chǎng)和生活區，非作業(yè)時(shí)間，不得進(jìn)入工地。
6、乙方須嚴格按甲方認可的月節點(diǎn)進(jìn)度計劃組織施工，確保工程進(jìn)度。如乙方不能按期完成計劃，甲方可以采取相應措施以保證進(jìn)度，所發(fā)生費用由乙方承擔。若乙方連續_______個(gè)月未完成計劃，甲方可以單方面終止本合同，由此造成的損失由乙方承擔。
7、乙方人員在施工中須服從甲方管理和指揮，增強自我管理意識，做到安全施工，文明施工。
8、乙方進(jìn)場(chǎng)前必須如實(shí)向甲方告知健康狀況，包括有無(wú)殘疾、傳染病等影響從事本工種施工和他人健康的各種疾病。如因乙方殘疾而造成的安全事故，其后果全部由乙方承擔;進(jìn)場(chǎng)后甲方發(fā)現乙方人員中健康狀況不適于現場(chǎng)施工作業(yè)者，必須無(wú)條件退場(chǎng)。
9、乙方必須遵守甲方關(guān)于勞務(wù)用工的管理制度，不符合甲方要求的，甲方有權辭退。
10、嚴格按照施工工序組織施工，未經(jīng)甲方驗收合格不得進(jìn)行下道工序的施工。
11、對甲方所提要求存在異議時(shí)，可采取協(xié)商辦法處理。
12、乙方違反國家法律和甲方的規章制度，擾亂生產(chǎn)、生活和社會(huì )秩序，由此所引起的一切后果，乙方承擔全部責任，并無(wú)條件退場(chǎng)。
九、工程質(zhì)量與驗收
1、驗收以及國家和地方制訂的其他強制性標準和規范為依據。
2、施工中若國家或地方頒布強制性標準或規范則執行新標準或規范。
3、未達到本合同約定的質(zhì)量標準，乙方需進(jìn)行返工，直到達到本合同約定的質(zhì)量標準，并承擔返工費用。甲方向乙方約定的質(zhì)量標準的費用已包含在本合同價(jià)中，乙方不得再要求增加費用。
4、乙方應向及時(shí)甲方辦理隱蔽工程和中間工程的檢查與驗收手續。
5、甲方一經(jīng)發(fā)現乙方在施工中未能按驗收規范和質(zhì)量評定標準施工，乙方必須返工;由于乙方原因造成質(zhì)量事故，其返工費用由乙方承擔;此類(lèi)返工不順延工期。
十、安全施工
1、無(wú)重大安全事故。
2、乙方應遵守國家有關(guān)勞動(dòng)管理的政策、規定及甲方管理制度。
3、對甲方提供的安全生產(chǎn)設施，乙方應檢查合格后方可使用。乙方不得擅自拆除或損壞甲方采取的安全防護措施;如遇特殊情況需拆除的，必須征得甲方同意，否則由此引起的一切后果由乙方承擔;乙方認為甲方的安全措施不完善的'，可向甲方提出，甲方應及時(shí)處理。
4、所有人員進(jìn)入施工現場(chǎng)必須穿戴安全防護用品，特殊作業(yè)必須采取系安全帶等安全措施，禁止吸煙。
十一、產(chǎn)品保護
1、在工程尚未驗收交付之前，乙方施工區域內已完工程、甲供材料、成品及設備的產(chǎn)品保護工作由乙方負責，期間發(fā)生損壞、遺失，乙方自費予以修復和賠償。
2、乙方在施工期間必須做好建筑材料、施工工具、設備的保管和維護工作，以及公共部位的成品保護。
十二、違約責任
1、施工期間發(fā)生以下之一情況，均視為乙方違約，甲方有權單方面終止合同，并追究違約方的責任。
(1)接到甲方的進(jìn)場(chǎng)通知未按期進(jìn)場(chǎng)。
(2)因乙方原因造成重大安全事故或存在重大質(zhì)量事故隱患且不及時(shí)整改。
(3)現場(chǎng)施工管理混亂且不及時(shí)整改。
(4)乙方連續______個(gè)月未完成甲方的進(jìn)度計劃。
(5)乙方不能達到甲方施工要求。
2、乙方不得浪費材料，否則甲方有權要求乙方賠償浪費的材料款;因乙方使用不當造成材料、設備損壞的，乙方應承擔賠償責任。
3、未達到本合同約定的質(zhì)量、安全、文明施工、標化工地要求，乙方承擔違約責任，違約金按乙方結算金額計算。
4、乙方發(fā)生重大安全事故，視情況乙方承擔_______%的責任。
十三、其他事項
1、本合同一式_______份，甲方執_______份，乙方執_______份。
2、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至乙方全部施工完畢，甲方結算后終止。
甲方：(簽章)_________________ 乙方：(簽章)_________________
__________年_______月______日 ___________年________月________日
勞務(wù)用工合同13
本協(xié)議旨在明確甲方（雇主）與乙方（雇員）之間的勞務(wù)用工關(guān)系，確保雙方權益得到有效保護。以下是協(xié)議書(shū)的主要內容：
第一條：協(xié)議目的
本協(xié)議旨在明確甲乙雙方的權利和義務(wù)，規范雙方在勞務(wù)用工過(guò)程中的行為，確保雙方合法權益。
第二條：雇傭期限
本協(xié)議自簽訂之日起生效，有效期為一年。期滿(mǎn)后如需續簽，雙方需在協(xié)議到期前一個(gè)月進(jìn)行協(xié)商。
第三條：工作內容
1.乙方應在甲方安排的工作時(shí)間內，盡職盡責地完成所負責的工作任務(wù)。
2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的辦公場(chǎng)所。
3.乙方的`基本工資為每月人民幣____元，由甲方按月支付。
4.乙方在完成工作任務(wù)后，甲方應根據工作情況給予相應的獎金或津貼。
第四條：試用期條款
1.試用期為一個(gè)月，自協(xié)議簽訂之日起計算。
2.在試用期內，雙方均有權隨時(shí)解除協(xié)議，但應遵循公平原則，事先通知對方。
3.若因乙方原因導致協(xié)議解除，乙方應返還甲方已支付的所有費用。
第五條：社會(huì )保險條款
1.甲方應為乙方繳納國家規定的社會(huì )保險費用。
2.乙方應承擔個(gè)人部分的社會(huì )保險費用。
3.若因乙方原因導致協(xié)議解除，甲方有權要求乙方返還已支付的社會(huì )保險費用。
第六條：違約責任
1.若因甲方原因導致協(xié)議無(wú)法履行，甲方應承擔相應的賠償責任。
2.若因乙方原因導致協(xié)議無(wú)法履行，乙方應承擔相應的賠償責任。具體賠償標準如下：
�。�1）造成直接經(jīng)濟損失的，應按照直接經(jīng)濟損失的150%進(jìn)行賠償；
�。�2）造成間接經(jīng)濟損失的，應按照間接經(jīng)濟損失的120%進(jìn)行賠償。
第七條：爭議解決條款
在協(xié)議履行過(guò)程中，如發(fā)生爭議，雙方應首先友好協(xié)商解決；協(xié)商無(wú)果的，可向甲方所在地仲裁委員會(huì )申請仲裁；仲裁無(wú)果的，可向人民法院提起訴訟。
本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份。在雙方簽字或蓋章后生效，具有法律效應。如有未盡事宜，雙方可協(xié)商補充條款，補充條款與本協(xié)議具有同等法律效力。
甲方（雇主）：__________________
法定代表人（或授權代表）：__________________
簽字（或蓋章）：__________________
日期：__________________
乙方（雇員）：__________________
法定代表人（或授權代表）：__________________
簽字（或蓋章）：__________________
日期：__________________
勞務(wù)用工合同14
甲 方：
地 址：
乙 方：哈爾濱福鼎華勞務(wù)服務(wù)有限公司
地 址：哈爾濱市松北區世茂大道824號北岸明珠二期2-5棟X單元1層1號 甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規的規定，依照平等互利的原則，經(jīng)雙方協(xié)商：乙方根據甲方需要派遣勞務(wù)人員，提供勞務(wù)服務(wù)，甲方向乙方支付相應的費用�，F就具體事項達成以下協(xié)議：
一、合作事項
(一)乙方根據甲方的需要和要求，向甲方派遣勞務(wù)人員從事有關(guān)工作。甲、乙雙方建立勞務(wù)派遣合同關(guān)系，乙方與派遣到甲方的勞務(wù)人員簽訂勞動(dòng)合同履行用工備案登記手續，建立勞動(dòng)關(guān)系。
(二)勞務(wù)派遣人員工種、數量、用工期限、工作內容及相關(guān)待遇要求、職責劃分及費用結算辦法等在補充協(xié)議中明確。
二、勞務(wù)派遣期限
從 年 月 日起至 年 月 日止，期滿(mǎn)經(jīng)雙方協(xié)商可續簽。
三、甲方的權利和義務(wù)
(一)甲方需要使用派遣人員時(shí)，應提前15個(gè)工作日以書(shū)面形式通知乙方，并向乙方書(shū)面提供所需派遣人員崗位種類(lèi)和用工數量、素質(zhì)、要求、各種待遇、勞務(wù)用工期限及起止日期。派遣人員在甲方工作期間，由甲方對其實(shí)施組織管理和崗位調配和考核。
(二)派遣人員在甲方工作期間，按國家法定休假待遇規定，安排員工正常休假。
(三)甲方受乙方委托，按月扣出應由派遣人員個(gè)人承擔的各項社會(huì )保險，并轉交給乙方。
(四)甲方在國家勞動(dòng)合同法律法規規定的范圍內，有權將派遣人員退回，并提前以書(shū)面形式通知乙方，每月1日—10日內辦理解聘手續。
(五)甲方依據自身生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況，需要增加或減少派遣人員時(shí)，應提前15個(gè)工作日通知乙方。增加或減少的社會(huì )保險費、服務(wù)費及其它費用在協(xié)議附件中明確。
派遣人員個(gè)人提出解除勞動(dòng)合同，應提前30日以書(shū)面形式通知甲方，甲方應在7日內做出同意或不同意的決定并以書(shū)面形式告知乙方，由乙方負責辦理相關(guān)手續。
(六)甲方在使用派遣人員時(shí)，應提供相應的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護，負責派遣員工崗前安全教育及培訓。
(七)派遣人員在甲方工作期間因工傷事故造成傷、殘、亡等由乙方負責并處理。甲方在第一時(shí)間通知乙方，負責事故現場(chǎng)應急處理，積極配合事故的調查取證并提供相關(guān)資料。
(八)派遣人員發(fā)生工傷、職業(yè)病、死亡等事故，乙方按國家有關(guān)規定執行，國家規定由用工單位支付的費用由甲方承擔。
(九)派遣人員患病或非因工負傷，在符合國家規定的醫療期內，甲方按國家規定承擔相應的費用。
(十)女性派遣人員在派遣期間出現孕期、產(chǎn)期、哺乳期，由甲方按國家規定承擔應由用工單位承擔的費用，乙方負責處理相關(guān)事務(wù)。乙方在向甲方派遣人員時(shí)，應向甲方準確提供“求職登記表中相關(guān)信息”情況。
(十一)甲方向乙方推薦的合格應聘者，經(jīng)乙方同意后可聘用為乙方勞務(wù)派遣人員�，F已在甲方工作的聘用人員，由甲方向乙方推薦，經(jīng)乙方同意后，此類(lèi)人員可建立勞動(dòng)關(guān)系為乙方的員工。
(十二)按《中華人民共和國勞動(dòng)合同》規定，乙方派遣人員有下列情況之一的，甲方有權直接遣返給乙方，不支付經(jīng)濟補償金：
(1) 在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(2) 嚴重違反甲方單位規章制度的;
(3) 嚴重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的;
(4) 同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴重影
響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的;
(5) 以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實(shí)意思的情況下訂立
或者變更勞動(dòng)合同，致使勞動(dòng)合同無(wú)效的;
(6) 被依法追究刑事責任的。
(十三)若因甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)性停待，自停待之日起甲方將停待派遣人員名單交乙方。自停待之月起，甲方繼續支付停待期間的保險費和管理費，并按有關(guān)規定支付最低工資。
(十四)如甲方將派遣員工退回至乙方，乙方在《勞動(dòng)合同法》約定的與派遣員工解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)，除本合同第十二條規定情形外，應由甲方按《勞動(dòng)合同法》規定支付經(jīng)濟補償金，在辦理解除關(guān)系時(shí)支付。
(十五)派遣人員要遵守并履行甲方依法制定的有關(guān)保守企業(yè)秘密的`各項規章制度，嚴格保守甲方重大經(jīng)營(yíng)管理事項、重要業(yè)務(wù)統計指標、核心技術(shù)和客戶(hù)信息等商業(yè)機密，在派遣至甲方工作期間及終止或解除合同后，不得以任何方式披露、使用或者允許他人使用甲方商業(yè)秘密。
四、乙方的權利和義務(wù)
(一)乙方應依據法律法規規定，與派遣員工簽訂勞動(dòng)合同;
(二)乙方應認真履行與派遣人員簽訂的《勞動(dòng)合同》的全部義務(wù);
(三)乙方應組織乙方員工進(jìn)行遵守法律、法規、政府部門(mén)相關(guān)規定和甲方企業(yè)的規章制度安全教育，保守甲方商業(yè)秘密，維護甲方的合法權益;
(四)若發(fā)生《勞動(dòng)合同》項下的勞動(dòng)爭議，由甲方第一時(shí)間告知乙方，乙方應直接與派遣員工交涉解決，乙方應采取必要且合法的措施使甲方免受由此可能引發(fā)的爭議的影響;
(五)在本合同期限內，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，乙方不可將其在本協(xié)議項下的任何義務(wù)轉包給另外的人才服務(wù)中介機構或公司。否則，由此造成的損失，由乙方承擔;
(六)乙方根據甲方的需要派遣人員，并配合甲方對派遣人員實(shí)施組織管理、崗位調動(dòng)以及業(yè)績(jì)考核，定期對派遣人員進(jìn)行有效的跟蹤和管理。
(七)乙方與派遣人員簽訂勞動(dòng)合同起30日內，按國家有關(guān)規定為派遣人員辦理社會(huì )保險手續，負責繳納各項保險費用，按規定標準從派遣人員當月工資中扣除各類(lèi)保險費，并按《補充協(xié)議》約定繳納其他社會(huì )保險費。
(八)乙方派遣人員在工作中給甲方造成經(jīng)濟損失的，經(jīng)甲乙雙方認定或相關(guān)
機構認定后，由負責人員按企業(yè)有關(guān)制度負責賠償。
(九)乙方負責對派遣人員進(jìn)行派遣前的政策、法律教育，職業(yè)道德培訓，提供必要的建議和指導，并如實(shí)介紹甲方情況。
(十)乙方根據甲方需要，可對新進(jìn)勞務(wù)人員進(jìn)行崗前培訓，取得崗前培訓合格證者方可提供給甲方，培訓費用由甲方負擔。
(十一)乙方根據甲方要求對派遣人員進(jìn)行健康體檢(體檢項目、體檢醫院由甲方指定)，體檢日期不得超過(guò)派遣開(kāi)始之日前一個(gè)月，經(jīng)甲方確認體檢合格者方可派遣到甲方。
(十二)派遣人員在甲方工作期間因工傷事故造成的傷、殘、亡等事故，甲方應在第一時(shí)間通知乙方，并進(jìn)行積極搶救和現場(chǎng)保護，墊付相關(guān)醫藥費，待乙方啟動(dòng)工傷保險機制后一并處理。
(十三)乙方向甲方提供的所有有關(guān)信息應確保真實(shí)有效，由于虛假信息導致甲方的損失，由乙方負責承擔。
(十四)派遣人員發(fā)生工傷、職業(yè)病、死亡等事故，乙方按國家有關(guān)規定執行。
五、甲方應支付的勞務(wù)派遣費用、結算標準及支付時(shí)間
(一)勞務(wù)費：勞務(wù)費結算標準在補充協(xié)議中明確。
(二)社會(huì )保險費用：包括基本養老保險、醫療保險、失業(yè)保險、生育保險和工傷保險等。
(三)服務(wù)費：按每人每月 元計算。
(四)甲方在當月10日前將派遣人員本月的社保費支付給乙方，并將派遣人員上月的工資總額及工資報表、服務(wù)費支付給乙方，如遇國家法定節假日或特殊情況，可適當順延，但最長(cháng)期限不超過(guò)5個(gè)工作日，乙方同時(shí)出具正式發(fā)票給甲方。(發(fā)票金額應包含派遣人員的工資、獎金、福利、各類(lèi)保險、公積金、服務(wù)費等所有需甲方承擔的費用總額)
六、違約責任
(一)甲、乙雙方應按照本協(xié)議及補充協(xié)議所約定的內容，履行各自的義務(wù)。不履行或不完全履行義務(wù)視為違約，須承擔違約責任，并支付對方違約金。
(二)甲方不按照本協(xié)議及補充協(xié)議所要求的時(shí)間和方式支付所有款項，逾期30天以上的，除按本協(xié)議支付費用外，還應按日支付1‰滯納金。
(三)在協(xié)議有效期內，甲方因體制改革、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生重大變化或組織結構調整等減少勞務(wù)人員時(shí)，按國家、省、市有關(guān)規定一次性向乙方支付減少人員的經(jīng)濟補償金，經(jīng)濟補償金參照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》標準支付。
七、其它
(一)甲乙雙方在履行本協(xié)議中發(fā)生爭議時(shí)，應協(xié)商解決，未能達成一致意見(jiàn)時(shí)，任何一方可依法提起訴訟。
(二)本協(xié)議條款與國家、省、市新頒發(fā)的法律、法規和政策規定發(fā)生沖突時(shí)，以新頒發(fā)的法律、法規及政策規定為準。
(三)本協(xié)議遇到不可抗拒或政策變化等原因致使協(xié)議無(wú)法繼續履行或雙方認為需要修改、補充時(shí)，由甲乙雙方協(xié)商處理。
(四)本協(xié)議未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議不一致處，以補充協(xié)議為準。
(五)本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力，本協(xié)議書(shū)自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方(蓋章)： 乙方(簽章)：
法定代表人或委托 法定代表人或委托
代理人(簽名)： 代理人(簽名)：
協(xié)議簽訂日期： 年 月 日
勞務(wù)用工合同15
甲方:
乙方: 性別: 身份證號:
家庭住址: 家庭電話(huà)：
依據國家的勞動(dòng)法律法規、與工程發(fā)包單位的勞務(wù)分包合同和項目部的實(shí)際,經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:
一、合同期限
1、以完成項目中所從事的工種任務(wù)為期限
2、合同期限：自 年 月 日至 年 月 日
二、工作內容
甲方安排乙方從事 工作，乙方應當積極完成甲方分配的工作任務(wù)。
三、勞動(dòng)報酬
甲方支付乙方的工資不低于工程發(fā)包單位或甲方所在地的最低工資標準。
乙方的工資支付辦法為：平時(shí)預發(fā)生活費，每年春節前結算當年工資。
四、勞動(dòng)保護
甲方應當在乙方進(jìn)入施工場(chǎng)地前對乙方進(jìn)行入場(chǎng)施工安全教育和必要的培訓。乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)培訓并取得特種作業(yè)資格后方可持證上崗。乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應嚴格遵守勞動(dòng)安全衛生規程的操作規程，遵守工程發(fā)包單位的`相關(guān)規定和甲方的相關(guān)規定。
五、工作時(shí)間
根據建筑行業(yè)的特點(diǎn)，雙方約定參照工程發(fā)包單位實(shí)行綜合計時(shí)工作制。
六、合同解除
1、合同期限屆滿(mǎn)即終止執行。
2、乙方在工作期間有打架斗毆、偷竊等違法行為的，有嚴重失職對甲方或工程發(fā)包單位造成經(jīng)濟損失的，嚴重違反甲方或工程發(fā)包單位施工現場(chǎng)管理規定或勞動(dòng)紀律的，被公安機關(guān)立案偵查或被追究刑事責任的，不能滿(mǎn)足崗位技能要求的，甲方隨時(shí)解除本合同。
3、甲方以暴力、威脅、監禁或者其它非法手段強迫乙方勞動(dòng)的，甲方不能提供安全的勞動(dòng)條件或不能按照本合同約定支付勞動(dòng)報酬的，乙方可以解除本合同。
4、乙方擅自離崗，連續三天不上班，本合同即行終止。
5、不論何種方式解除或終止勞動(dòng)合同，甲方均不支付經(jīng)濟補償。
七、爭議處理
發(fā)生勞動(dòng)爭議，雙方應當先行協(xié)商解決，協(xié)商不成的，應當向工程發(fā)包單位或甲方單位所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。
八、雙方約定的其它事宜
本合同一式兩份，甲乙雙方各一份。
乙方身份證復印件粘貼處
甲方（蓋章）
乙方（簽字）
負責人
年 月 日 年月 日
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