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(熱)研修總結與反思
總結是在某一特定時(shí)間段對學(xué)習和工作生活或其完成情況，包括取得的成績(jì)、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗和教訓加以回顧和分析的書(shū)面材料，通過(guò)它可以全面地、系統地了解以往的學(xué)習和工作情況，讓我們好好寫(xiě)一份總結吧。但是總結有什么要求呢？下面是小編收集整理的研修總結與反思，歡迎閱讀與收藏。
研修總結與反思1
關(guān)鍵詞自主研修；幼兒教師；專(zhuān)業(yè)發(fā)展
中圖分類(lèi)號G615
文獻標識碼A
文章編號1005—6017（20xx）11—0029—05
學(xué)前教育質(zhì)量的決定因素是教師。沒(méi)有配套的教師培訓，提高幼兒教師的素質(zhì)，幼教改革便無(wú)法深入進(jìn)行，也不能取得持久的成效。近年來(lái)，隨著(zhù)人們對幼兒主體性的認識和尊重，許多研究者也開(kāi)始關(guān)注幼兒教師的主體參與和自主反思。在具體的教師培訓中，開(kāi)始逐漸由傳統的專(zhuān)家、園長(cháng)講座、聽(tīng)課、觀(guān)摩等“外控式”的培訓模式向參與式培訓、體驗式培訓、嵌入式培訓、案例式培訓、協(xié)作式培訓、合作共同體式培訓等突出教師主體性、反思性、參與性、操作性和體驗性的“內塑式”的培訓模式發(fā)展�；谟變航處熥陨硭刭|(zhì)提高的需求和幼兒教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展模式發(fā)展的趨勢，尋求一種新的教學(xué)與研究相融合，提升幼兒教師主體性和反思性的專(zhuān)業(yè)發(fā)展模式已經(jīng)迫在眉睫�！白灾餮行奘健庇變航處煂�(zhuān)業(yè)發(fā)展模式，便是這種順應時(shí)展趨勢的產(chǎn)物。
一、兩種幼兒教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展模式分析
�。ㄒ唬┬姓鲗降挠變航處煂�(zhuān)業(yè)發(fā)展模式
行政主導式的幼兒教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展也稱(chēng)指令性幼兒教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展，其實(shí)施主體是以政府為代表的行政機關(guān)。由行政主管部門(mén)負責制定政策、提供資源、實(shí)施督導、評估和激勵等，協(xié)調各級行政部門(mén)及各培訓單位的力量，依據幼兒教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的總目標，采取各種教育方式對全體幼兒教師或有關(guān)幼兒教師實(shí)施的繼續教育。行政主導模式作為幼兒教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的一種基本模式，在實(shí)施過(guò)程中具有權威性、全局性、指令性和規范性。一方面，行政主導模式天然的行政性使其在幼兒教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展中發(fā)揮著(zhù)強烈的導向作用，從政策制定、制度保障、資源供給等角度規范了教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的方方面面，有利于統籌規劃，全面推進(jìn)。另一方面，行政主導模式也不可避免地存在著(zhù)一些缺陷，用之不當，就會(huì )依賴(lài)自上而下的指令性管理，機械、呆板、剛性太強而靈活性不足，存在“一刀切”的弊端，不利于調動(dòng)幼兒教師的主動(dòng)性和積極性。
�。ǘ﹫@本主導式的幼兒教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展模式
所謂“園本主導模式”，是指這種幼兒教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展模式的實(shí)施主體是幼兒園。即在上級培訓機構的指導下，以幼兒教師任職的單位為基本培訓主體，以提高幼兒教師專(zhuān)業(yè)素質(zhì)為主要目標，通過(guò)教育教學(xué)實(shí)踐、教育科研活動(dòng)等多種形式對全體幼兒教師實(shí)行全員性的繼續教育模式。一方面，園本主導模式立足于本職、本崗，能夠緊密結合幼兒園工作實(shí)際，充分發(fā)揮幼兒教師主體性地位，促進(jìn)幼兒教師個(gè)性的發(fā)展。另一方面，園本主導模式受師資、教材、設施、經(jīng)費等相關(guān)因素和條件的制約，無(wú)法滿(mǎn)足幼兒教師更高的培訓需求，也不能給教師提供更多修正、反思、總結以及提高的機會(huì )。
綜上所述，一方面，以上兩種模式所衍生出的各種具體的培訓方式對幼兒教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展起到了積極的推進(jìn)作用。但另一方面也存在以下兩種不容忽視的問(wèn)題：一是缺乏自我教育。幼兒教師專(zhuān)業(yè)地位的獲得與提升必須依靠幼兒教師的主動(dòng)學(xué)習和自我教育，自主發(fā)展意識的喪失和自主發(fā)展能力的缺乏是影響幼兒教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的重要因素。二是缺乏相關(guān)的支撐性研究。所謂“支撐性研究”是指幼兒教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展支撐系統研究。幼兒教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展不是單打獨斗、孤軍奮戰，需要一個(gè)優(yōu)秀的學(xué)習和研究共同體作為后盾和支撐，學(xué)習和研究共同體的構建不僅有利于幼兒教師解決工作中遇到的實(shí)際問(wèn)題，也能幫助教師在實(shí)質(zhì)性地互動(dòng)和同構經(jīng)驗中，實(shí)現其行為的改善和能力的提高。
二、“自主研修式”幼兒教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展模式的提出
所謂“自主研修式”幼兒教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展模式，是在現代教育理論和教育思想的指導下，通過(guò)研修目標的引導和研修條件的創(chuàng )設，使幼兒教師在活動(dòng)、研討、體驗和反思中自主建構自己的經(jīng)驗與觀(guān)念，在交流和互助中汲取他人的長(cháng)處，產(chǎn)生新的思想，達到新的認識，從而實(shí)現幼兒教師自我發(fā)展，并能采取行動(dòng)改善現狀的一種新型幼兒教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展模式。自主研修的“研”是指幼兒教師為了自己專(zhuān)業(yè)水平的提高與進(jìn)步而開(kāi)展的各種“研究”活動(dòng)，包括園本研究、課題研究、以及在教學(xué)活動(dòng)過(guò)程中進(jìn)行的各種有效的研究活動(dòng)。自主研修的“修”是指幼兒教師為了提升自己專(zhuān)業(yè)素養和專(zhuān)業(yè)能力而開(kāi)展的各種“進(jìn)修”活動(dòng)，是幼兒教師在自我發(fā)展的征途上不用揚鞭自?shī)^蹄的前進(jìn)過(guò)程。不僅包括在任務(wù)驅動(dòng)情況下的自主學(xué)習，還包括在喚醒自我不滿(mǎn)足意識情況下的反思性學(xué)習，同時(shí)也包括立足于幼兒園工作實(shí)踐的實(shí)踐性學(xué)習。在“自主研修式”幼兒教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展模式中，“研究”和“進(jìn)修”是緊密結合相互促進(jìn)的兩種活動(dòng)。幼兒教師在研究活動(dòng)中獲得的新理念、新方法需要在進(jìn)修過(guò)程中得到印證和實(shí)施；教師在進(jìn)修過(guò)程中遇到的難題需要在研究活動(dòng)中得到解決和引領(lǐng)�！白灾餍捱M(jìn)式”幼兒教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展模式擁有自己獨特的理念、要素和特征（其結構如圖1），不僅把幼兒教師的研究與進(jìn)修交融在一起，還著(zhù)眼于真實(shí)的教育工作實(shí)踐，最大限度地調動(dòng)幼兒教師的積極性，促進(jìn)幼兒教師不斷向專(zhuān)家型方向成長(cháng)與發(fā)展。
�。ㄒ唬┮粋�(gè)理念
“自主研修式”幼兒教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展模式以“主體教育、終身學(xué)習”為核心理念，通過(guò)不斷的回顧、診斷、監控和調適自身的教學(xué)行為，使得研修活動(dòng)成為一種挖掘人、發(fā)現人、發(fā)展人、提升人、完善人的過(guò)程，進(jìn)而不斷優(yōu)化和改善自身不良的教育行為、方法和策略，加深對教育活動(dòng)規律的認識理解，適應發(fā)展變化著(zhù)的幼兒教育的要求。
1主體發(fā)展�！白灾餮行奘健庇變航處煂�(zhuān)業(yè)發(fā)展模式強調幼兒教師的主體發(fā)展，即在高度的“職業(yè)自律性”和強烈的“內部動(dòng)機”驅使下，鼓勵幼兒教師在實(shí)踐、反思、再實(shí)踐、再反思原則的指導下，開(kāi)展以能動(dòng)性、創(chuàng )造性和自主性為基礎的主體性教育，促進(jìn)幼兒教師的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)。
2終身學(xué)習。終身學(xué)習的理念適應了教師需要不斷學(xué)習、不斷提高的職業(yè)要求�！白灾餮行奘健庇變航處煂�(zhuān)業(yè)發(fā)展模式強調每一位教師都應具有終身學(xué)習與持續發(fā)展的意識和能力，通過(guò)自身的.學(xué)習、研究與實(shí)踐，不斷地審視自我、改造自我、超越自我。
�。ǘ┤齻�(gè)要素
教師個(gè)人的自我反思、教師集體的同伴互助、專(zhuān)業(yè)研究人員的專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)是“自主研修式”幼兒教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展模式的三個(gè)要素，缺一不可。
1自我反思。自我反思是“自主研修式”幼兒教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的基礎和前提。這里的“反思”不是一般意義上的回顧，而是反省、思考、探索和解決教育教學(xué)過(guò)程中各方面存在的問(wèn)題。自我反思具有研究性質(zhì)，是幼兒教師自我成長(cháng)的核心因素，也是其專(zhuān)業(yè)發(fā)展的基本力量。
2同伴互助。教師集體的同伴互助與合作是“自主研修式”幼兒教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展模式的標志與靈魂。自主研修可以是幼兒教師個(gè)人的“自我反思”，但“合作性研究”是更為理想的方式。也就是說(shuō)，自主研修不是傳統意義上幼兒教師的各自為政和孤軍奮戰，而是教師與教師之間，教師與專(zhuān)業(yè)研究人員之間的群體合作研究。理想高效的幼兒教師自主研修，必須以幼兒園為基本單位，以教師、園長(cháng)、教育專(zhuān)家、行政人員等多方面的集合為主體，以幼兒教師為核心，建立研究與學(xué)習的共同體。共同體各成員和層面之間，能實(shí)質(zhì)性地互動(dòng)與同構經(jīng)驗，從而有效促進(jìn)幼兒教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展和自我成長(cháng)。
3專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)。專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)就其實(shí)質(zhì)而言，是理論對實(shí)踐的指導，是實(shí)現理論與實(shí)踐之間的對話(huà)，是理論與實(shí)踐關(guān)系的重建。專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)是幼兒教師自主研修具有深刻性和持續性的關(guān)鍵。專(zhuān)業(yè)研究人員主要包括教研人員、科研人員和大學(xué)教師等具有專(zhuān)業(yè)研究能力的人。
�。ㄈ┪鍌�(gè)特征
1調動(dòng)內在動(dòng)機。對于幼兒教師而言，任何一個(gè)教育理念的內化、教育策略的獲得以及教育行為的改善，都必須以調動(dòng)內部動(dòng)機，獲得真實(shí)體驗為前提條件�！白灾餮行奘健庇變航處煂�(zhuān)業(yè)發(fā)展模式特別重視參與研修教師的內在動(dòng)機的調動(dòng)。為了調動(dòng)研修教師的內在動(dòng)機，“自主研修式”幼兒教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展模式在選擇和確定所要討論的問(wèn)題時(shí)主要考慮到兩個(gè)維度：一是幼兒教師自身作為學(xué)習者感到有興趣且有一定挑戰性的問(wèn)題；二是幼兒教師在實(shí)際工作中遇到的，并且希望解決的困惑和問(wèn)題。只有選取這樣的問(wèn)題，才能調動(dòng)教師內在動(dòng)機，發(fā)揮教師的主體地位，增強教師的自我意識，引起和激發(fā)幼兒教師更深層次的批判性反思，加速幼兒教師專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)。
2從實(shí)踐中來(lái)到實(shí)踐中去。幼兒教師個(gè)人的“實(shí)踐性知識”是其專(zhuān)業(yè)成長(cháng)的動(dòng)因。而極具個(gè)性品質(zhì)的“實(shí)踐性知識”并不像“理論性知識”那樣具有發(fā)現未知事物和做出原理性闡述的功能，而是教師在主動(dòng)解釋、矯正和深化現有知識基礎上形成的綜合性知識。因此，“自主研修式”幼兒教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展模式強調所有的研修活動(dòng)都要基于幼兒教師的實(shí)踐經(jīng)歷。這些實(shí)踐經(jīng)歷包括：幼兒教師在研修活動(dòng)中的親身體驗、對教育教學(xué)真實(shí)情境的觀(guān)察、自己的教學(xué)案例、觀(guān)察日記等�？傊�，教師在研修活動(dòng)中獲得的新認識應擁有實(shí)踐的基礎或原型，即從實(shí)踐中來(lái)到實(shí)踐中去。
3以問(wèn)題為中介。從某種意義上講，解決問(wèn)題既是教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的出發(fā)點(diǎn)，也是終結點(diǎn)。布魯納曾強調指出：“人惟有憑借解決問(wèn)題或發(fā)現問(wèn)題的努力才能學(xué)到真正的發(fā)現的方法。這種實(shí)踐愈積累，就愈能將自己學(xué)到的東西概括為解決問(wèn)題和探究問(wèn)題的方式，掌握這種概括的方式，對他解決各種各樣的問(wèn)題是有效的�！庇變航處熢诮逃虒W(xué)情景中，不可避免地會(huì )遇到困難、障礙，問(wèn)題也由此而產(chǎn)生。幼兒教師的問(wèn)題意識和問(wèn)題解決能力，會(huì )直接影響到教學(xué)質(zhì)量和教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展�！白灾餮行奘健庇變航處煂�(zhuān)業(yè)發(fā)展模式以“問(wèn)題”為中介，強調參訓教師思想和行動(dòng)的全面參與。這既是對他們的要求，也是對他們的挑戰�！皢�(wèn)題”可以來(lái)自一日常規管理之中，也可以來(lái)自班級環(huán)境的布置與創(chuàng )設、游戲活動(dòng)的支持與引導、教育活動(dòng)的計劃與實(shí)施以及家長(cháng)工作的協(xié)調與溝通之中。以“問(wèn)題”為中介，不僅能引導教師積極主動(dòng)地學(xué)習和思考，而且能夠保證教師的學(xué)習活動(dòng)朝著(zhù)一定的方向前進(jìn)，從而提高活動(dòng)的針對性和積極性。
4合作學(xué)習與共同建構。合作學(xué)習是“自主研修式”幼兒教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的主要方式。這種合作學(xué)習既包括教師與專(zhuān)家之間的合作與互動(dòng)，也包括教師與教師之間的合作與互動(dòng)。同行之間、同伴之間在思想和觀(guān)點(diǎn)不斷交鋒的過(guò)程中共同研討，澄清觀(guān)點(diǎn)，尋求解決問(wèn)題的方法，達成初步的共識，形成新的認識。
5 總結與升華。發(fā)現問(wèn)題，解決問(wèn)題固然能加速幼兒教師專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)與發(fā)展，但沒(méi)有專(zhuān)家及時(shí)對其經(jīng)驗、體驗、觀(guān)點(diǎn)等的總結和升華，只能導致幼兒教師在原有水平上的徘徊和擱置。因此，“總結與升華”是保證“自主研修式”幼兒教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展模式成功的關(guān)鍵�？偨Y與升華的方式有很多種，可以將幼兒教師自身經(jīng)歷和獲得的體驗與幼兒的教育教學(xué)活動(dòng)聯(lián)系起來(lái)，也可以與某些觀(guān)念或理念聯(lián)系起來(lái)，實(shí)現實(shí)踐向理論的提升與跨越。
三、“自主研修式”幼兒教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展模式的運行
“自主研修式”幼兒教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展模式引入行動(dòng)學(xué)習法的理念，是一種促進(jìn)個(gè)人和組織變化，建立在小組成員多樣性與自主性基礎之上，以學(xué)習者的需求為中心，通過(guò)小組中成員的“對話(huà)”與合作，基于問(wèn)題和反思實(shí)踐，通過(guò)質(zhì)疑、思考行動(dòng)、再質(zhì)疑等活動(dòng)的不斷推進(jìn)，使教師解決問(wèn)題，促進(jìn)教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展，并促進(jìn)組織文化的轉變�！白灾餮行奘健庇變航處煂�(zhuān)業(yè)發(fā)展模式的運行強調五個(gè)循環(huán)往復，螺旋上升的環(huán)節即實(shí)踐一反思一學(xué)習一研討一實(shí)踐（其結構如圖2），鼓勵幼兒教師在行動(dòng)中研究，在研究中行動(dòng)，力圖使理論學(xué)習與實(shí)踐研究有效結合，提高教師的研究能力以及改善幼兒園的研究文化�！白灾餮行奘健庇變航處煂�(zhuān)業(yè)發(fā)展模式在具體的實(shí)施過(guò)程中可以以問(wèn)題、案例、專(zhuān)題、課題等為載體，并沒(méi)有一勞永逸的途徑和模版，需要根據幼兒教師個(gè)人的素質(zhì)、需求以及幼兒園當時(shí)、當地的客觀(guān)條件靈活組織。下面以問(wèn)題為載體，對“自主研修式”幼兒教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展模式的運行進(jìn)行舉例說(shuō)明。
�。ㄒ唬┦占瘑�(wèn)題，組建問(wèn)題包
這里的“問(wèn)題”是指幼兒教師在日常的工作過(guò)程中遇到的困惑、難點(diǎn)等。問(wèn)題包主要由兩部分組成：一是在研修前，由幼兒園骨干小組在已有經(jīng)驗和廣泛調研的基礎上，根據研修對象的特點(diǎn)和教育教學(xué)實(shí)際，列出的部分問(wèn)題。骨干小組主要由幼兒教育專(zhuān)家、各年級組組長(cháng)和部分一線(xiàn)特級教師組成。二是在每次研修工作開(kāi)始前，要求每個(gè)學(xué)員通過(guò)反思，提供至少兩個(gè)問(wèn)題或困惑。這樣指導教師和研修教師的問(wèn)題匯總后就組成了問(wèn)題包。
�。ǘ┓诸�(lèi)整理，收集資料
首先，指導教師與研修教師根據問(wèn)題包中的問(wèn)題，尋找相關(guān)資料，并與相關(guān)人員進(jìn)行討論，從中篩選出有價(jià)值并能反映當前幼兒教育之中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)以及大部分教師都比較關(guān)注的問(wèn)題，并且對問(wèn)題要進(jìn)行正確合理地表征，以求對問(wèn)題本質(zhì)的確實(shí)了解，確定合作反思的問(wèn)題焦點(diǎn)，并研究討論問(wèn)題的主要目標。其次，根據問(wèn)題內容進(jìn)行分類(lèi)，哪些是教育理論方面的，哪些是教學(xué)方法方面的，哪些是評價(jià)方面的等等，從而形成學(xué)科子問(wèn)題包。第三，指導教師與參訓學(xué)員圍繞問(wèn)題包中的問(wèn)題，廣泛收集資料，尋求問(wèn)題解決策略。第四，分組�？紤]到參訓學(xué)員的年齡、性別、教齡、職稱(chēng)等因素，按照隨機的方式，將研修教師每4人～5人分成一組。然后是角色分配，選出組長(cháng)一名，整體負責本組的問(wèn)題討論；選出記錄員一名，負責記錄本組發(fā)言要點(diǎn)；選出計時(shí)員一名，負責調控學(xué)員的發(fā)言時(shí)間，以保證每個(gè)學(xué)員都有發(fā)言機會(huì )；每組分別有一名指導教師作為主持人，負責全過(guò)程的組織討論和交流。
�。ㄈ┖献鞣此�、概括提升
主持人介紹合作反思的流程和規則，明確各角色的任務(wù)。在互動(dòng)討論的過(guò)程中，指導教師作為對問(wèn)題的外部研究者，其核心任務(wù)是要在“民主”的氛圍中，鼓勵教師發(fā)表自己的見(jiàn)解，及時(shí)有效地在教師遇到瓶頸時(shí)進(jìn)行專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)，并在研修后對本次討論的問(wèn)題進(jìn)行提升和概括。參訓教師在研修的過(guò)程中要充分討論，設計相應解決問(wèn)題的實(shí)施方案用于實(shí)踐當中，以達到實(shí)踐—反思—再實(shí)踐—再反思的目的。
四、模式實(shí)施的幾點(diǎn)建議
�。ㄒ唬嫿ü餐繕�
幼兒園在構建共同目標的過(guò)程中，應遵循以下原則：鼓勵主體發(fā)展、自我實(shí)現；加強幼兒教師間的交流合作，發(fā)揮合作共同的作用；創(chuàng )建良好自主修進(jìn)、自我提高的氛圍。幼兒教師只有在這種開(kāi)放、支持的文化環(huán)境中，才能徹底拋棄顧慮、解放自我，努力實(shí)現個(gè)人目標，從而朝著(zhù)幼兒園的共同目標發(fā)展。
�。ǘ┯行�(zhuān)業(yè)引領(lǐng)
有效的專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)是使幼兒教師自主研修具有深刻性和持續性的關(guān)鍵。對于適宜、有效的專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)，我們需要重視以下問(wèn)題：1。充分的實(shí)踐研究、思考和研討。專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)要在幼兒教師就某一主題的教育活動(dòng)進(jìn)行個(gè)人與集體相結合的研究之后，經(jīng)過(guò)親身的實(shí)踐和觀(guān)察別人的實(shí)踐，獲得共同經(jīng)驗背景的基礎上進(jìn)行，才能更富成效。2。抓住專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)的最佳時(shí)機。專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)不同于一般的看課或點(diǎn)評，當幼兒教師在傾盡自己全部智慧，達到一個(gè)不可逾越的瓶頸時(shí)，進(jìn)行專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)最為有效。3。保持幼兒教師的積極性。在專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)時(shí)，一定要注意指出的問(wèn)題少于閃光點(diǎn)，指出思考的方向多于直接的策略，只有這樣才能充分調動(dòng)教師的積極性，保證專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)落到實(shí)處。
研修總結與反思2
此次信息技術(shù)能力提升培訓到這里已經(jīng)算是接近尾聲，就此次培訓而言，主要以學(xué)員自學(xué)觀(guān)看視頻為主，隨著(zhù)教育信息技術(shù)越來(lái)越發(fā)達，越來(lái)越被教育普遍采用，讓我深深地意識到了提高自身教育技術(shù)能力的緊迫性和必然性。同時(shí)，這次培訓對于教師來(lái)說(shuō)也是適用有必要的，可以讓教師自覺(jué)參加有關(guān)計算機方面的知識，并將所學(xué)知識運用到自己的課堂中。針對此次培訓，我有以下收獲：
一、提升教師自身素質(zhì)，亟不可待
所謂教師，“傳道解惑也”，要想幫助學(xué)生傳遞困難、解決知識，這本身就是需要一定學(xué)識的。此外，要想讓學(xué)生對所學(xué)科目有興趣，有積極主動(dòng)學(xué)習的'欲望，這對教師自身素質(zhì)就提出了更高的要求。作為新時(shí)代的老師，通過(guò)信息技術(shù)能力提升培訓，更該意識到“活到老，學(xué)到老”的道理，在不斷學(xué)習中提高自身素質(zhì)。
二、更新教育觀(guān)點(diǎn)，不斷充實(shí)
這次的教育技術(shù)能力培訓實(shí)質(zhì)上是一次很好的充實(shí)完善自己的機會(huì )。既有觀(guān)念上的洗禮，也有理論上的提高，是促進(jìn)我們運用提高技術(shù)能力及教學(xué)水平能力不斷成長(cháng)的一次培訓。以往的教育觀(guān)點(diǎn)通常是以老師口頭傳授為主，并不需要過(guò)多依賴(lài)于現代信息技術(shù)，特別是一些年老的教師，更是需要像這樣的培訓來(lái)更新教育觀(guān)點(diǎn)，轉變了固有的教學(xué)觀(guān)念，使我們的課堂變?yōu)楦由鷦?dòng)有效，學(xué)生學(xué)習能動(dòng)性有所提升，積極性有所加加強。
三、以學(xué)生為主體，心中有數。
要將新課程標準提出的條例落實(shí)到實(shí)處，真正做到以學(xué)生為主體。在制定教學(xué)目標以及使用信息技術(shù)豐富課堂活動(dòng)、落實(shí)教學(xué)目標方面也要充分考慮到全體學(xué)生，一切以學(xué)生為主體，立足課堂，讓學(xué)生在課堂中有所得有所獲。
這一次的培訓，讓我進(jìn)一步意識到在今后教育教學(xué)中要做到學(xué)以致用，從教育教學(xué)實(shí)際開(kāi)始，從學(xué)生需求出發(fā)，創(chuàng )造好的教學(xué)方式，有效的教育方法，
資料共享平臺
《信息技術(shù)應用教學(xué)反思報告、研修總結》。學(xué)習各種關(guān)于信息技術(shù)的知識，通過(guò)信息技術(shù)優(yōu)化課堂教學(xué)。
研修總結與反思3
通過(guò)研修，作為一個(gè)優(yōu)秀教師除了具有學(xué)習精神、實(shí)踐精神之外，還要有反思精神。這種反思能促使教師與他人的交流。有了反思，才有了繼續探究的動(dòng)力。學(xué)習、研究、反思都離不開(kāi)教師的主動(dòng)精神。教師的專(zhuān)業(yè)態(tài)度、自我發(fā)展的意識，也都離不開(kāi)這種主動(dòng)精神，這是教師成長(cháng)的內在動(dòng)力。在遠程研修過(guò)程中，我收獲頗多先將遠程研修總結如下：
一、遠程研修讓我轉變了思想，更新了觀(guān)念
這一段時(shí)間學(xué)習下來(lái)后，看看其他老師的作業(yè)、評論、文章；看看課程團隊專(zhuān)家的指導意見(jiàn)、建議，我深深感到：這是一次難得的學(xué)習和交流的機會(huì )。在這次遠程研修中，我投入足夠的精力和熱情，也取得豐碩的成果。正是由于意識到這一點(diǎn)，我才知道自己是多么地渺小，才知道這次機會(huì )是多么地珍貴。所以，在以后的隨時(shí)研修中，我還會(huì )認真的觀(guān)看視頻資源、課程文本、拓展資源，努力從中汲取新的教育思想和理念、新的教育手段和方法，并以之來(lái)充實(shí)自己。
二、遠程研修讓我開(kāi)闊了視野，擴展了見(jiàn)識
遠程研修平臺上的老師都在努力地學(xué)習，積極地發(fā)表文章和評論，他們的文章：觀(guān)點(diǎn)獨特新穎、方法行之有效、行文優(yōu)雅俊秀。在和這些老師交流的過(guò)程中，我深深感到自身的淺薄，感到加強學(xué)習的重要性。所以遠程研修的過(guò)程中，我一直抱著(zhù)向其他老師學(xué)習的態(tài)度參與的，多學(xué)習他們的經(jīng)驗，結合自己的教學(xué)來(lái)思考，反思自己的教學(xué)。
三、遠程研修讓我審視自我，反思不足
通過(guò)遠程研修，我更清醒地認識到自己的貧乏，自己的淺陋，也看清了過(guò)去的`自己：安于現狀、自滿(mǎn)自足多，緊迫感、危機感少；工作中容易被俗念束縛，惰性大，闖勁少；課堂上展示自己才華多，給學(xué)生參與的機會(huì )少。通過(guò)培訓，我們清醒地認識到：激情和創(chuàng )新是成就你走向名師的必要因素。我們今后會(huì )朝著(zhù)這個(gè)方向前進(jìn)的。為此以后我要積極參加上級領(lǐng)導組織的各項教育教學(xué)學(xué)習活動(dòng)，提高自己的教研能力。積極訂閱對教育教學(xué)有幫助的刊物，學(xué)習其中先進(jìn)的教育教學(xué)經(jīng)驗，不斷提高自己的教育教學(xué)水平。在課改中，多和同組的老師一起備課，一起商量課堂中出現的問(wèn)題。尤其在閱讀教學(xué)中，多向有經(jīng)驗的老師請教，在課堂中怎樣激發(fā)學(xué)生的學(xué)習興趣，怎樣培養學(xué)生探究性能力，最后提高學(xué)生的綜合知識水平。
隨著(zhù)遠程研修尾聲的到來(lái)，滿(mǎn)心都是那么的留戀，總有一些依依不舍，研修的日子里我們天天思考著(zhù)，成長(cháng)著(zhù)，收獲著(zhù)，同時(shí)也為我們教育事業(yè)快樂(lè )地默默耕耘著(zhù)！
研修總結與反思4
三年來(lái)，堅持研訓一體的發(fā)展思路，遵循教師成長(cháng)和培養的規律，結合我校實(shí)際，將教學(xué)、教研、校本研修等工作全面整合,務(wù)本求實(shí)、從小處著(zhù)眼，圍繞課堂教學(xué)，從常規工作做起，從實(shí)際中來(lái)到實(shí)際中去，增強校本教研的針對性和實(shí)效性�，F將我校三年來(lái)的校本研修工作總結如下：
一、研修目標
依據學(xué)校實(shí)際發(fā)展的需要，三年來(lái)，進(jìn)一步深入和完善校本研修工作，立足教研，聚焦課堂，進(jìn)行課題研究，改進(jìn)教師教學(xué)行為，提升教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展水平，切實(shí)解決或研究教育教學(xué)改革中出現的新問(wèn)題和新情況，努力使我校形成一支師德高尚、業(yè)務(wù)精良、充滿(mǎn)活力的反思型、科研型教師隊伍，全面提高教學(xué)質(zhì)量，促進(jìn)學(xué)生全面、持續、和諧地發(fā)展。
二、特色與成效
1、活動(dòng)有方案。能根據學(xué)校實(shí)際和上級要求，制定好學(xué)校校本研修活動(dòng)方案，以及學(xué)校和學(xué)科組小班化教學(xué)主題研修活動(dòng)推進(jìn)方案。
2、活動(dòng)有步驟。能夠根據學(xué)校校本研修活動(dòng)方案，兩個(gè)學(xué)期重點(diǎn)開(kāi)展了小班化教學(xué)主題研修活動(dòng)，學(xué)校和學(xué)科組活動(dòng)方案分階段開(kāi)展活動(dòng)，各個(gè)學(xué)期期中之前，先由各學(xué)科組圍繞各自主題開(kāi)展了研修活動(dòng)，期中之后，開(kāi)展學(xué)校層面的研修活動(dòng)。
3、活動(dòng)有成效。通過(guò)學(xué)校和學(xué)科組小班化教學(xué)主題研修活動(dòng)的開(kāi)展，教師的教學(xué)理念得到了提升，在小組合作學(xué)習有效性方面的實(shí)踐研究取得了一定效果，學(xué)生學(xué)習的主動(dòng)性的得到了更多的空間保證。
三、管理機制
1、建立組織領(lǐng)導機構
組長(cháng)：
副組長(cháng)：
指導教師：
2、建立保障機制
1)學(xué)校成立由教務(wù)主任和教研組長(cháng)組成的校本研修領(lǐng)導工作小組，校長(cháng)任組長(cháng)。領(lǐng)導小組負責校本研修工作計劃的制定、組織、實(shí)施與評價(jià)，對各年級組、學(xué)科教研組開(kāi)展的各項活動(dòng)進(jìn)行定期檢查，跟蹤聽(tīng)課、商討對策措施。
2)為確保校本研修工作有序開(kāi)展，真正達到校本研修的目的，學(xué)校建立完善有序的規章制度，建立校本研修評價(jià)管理制度，學(xué)期末對每一位教師進(jìn)行考核，將考核結果記入教師業(yè)務(wù)檔案。
3)經(jīng)費投入
把校本研修各項指標納入年度目標考核體系，學(xué)校撥出一定資金用于教師個(gè)人檔案的配備，嚴格管理，專(zhuān)款專(zhuān)用。
3、規范管理制度
1）建立研修檔案資料。與研修考評制度相結合，為教師考核提供依據。我們將本項研修活動(dòng)資料歸檔，便于審核和管理。
2）嚴格研修項目實(shí)施。我們認真檢查教師的研修過(guò)程，對教師的參與率、目標達成率等作了嚴格的考評；認真記錄每次研修內容，并及時(shí)總結，以矯枉過(guò)正，認真進(jìn)行全面總結，以提高研修效率。
3）建立研修獎懲制度。我們把研修成績(jì)記入教師業(yè)務(wù)檔案，作為評優(yōu)和考核的必備條件，對教師研修學(xué)習的.出勤率、學(xué)習態(tài)度、學(xué)習成績(jì)等與考核直接掛鉤。
四、研修形式
我們采用了靈活、有效的研修方式，效果良好。
1、集中培訓與教師自訓自練相結合：集中培訓由學(xué)校統一安排。各教研組專(zhuān)門(mén)從實(shí)踐等方面進(jìn)行自訓自練。自訓自練則采用教師自主學(xué)習，教研組分組研討，學(xué)校組織教師進(jìn)行教學(xué)觀(guān)摩、課題研究，主題報告等形式，從而激發(fā)了教師的興趣，有效地調動(dòng)了教師參加培訓的積極性和自覺(jué)性。
2、本次的校本研修中，在一次次的自發(fā)學(xué)習申，在一次次的課堂實(shí)際中，體會(huì )并學(xué)習，課堂教學(xué)效果越來(lái)越好。
3、課題驅動(dòng)：我校的課題研究與校本研修緊密結合，相互促進(jìn)。在學(xué)校課題《如何提升教學(xué)質(zhì)量》的牽引下，教師們邊研修，邊提高，邊研究，邊出成效。
4、教學(xué)研討：教師的工作是教學(xué)，校本研修的目的是為了促進(jìn)教學(xué)，為了提高教師們運用課程資源的能力，我們開(kāi)展了多種形式的實(shí)踐研修活動(dòng)：推出引領(lǐng)課，讓教師們學(xué)習；采用教研組公開(kāi)課，讓教師們探索；通過(guò)教師個(gè)人研討課，讓教師們實(shí)踐教師能有針對性地，根據其自身發(fā)展需要，圍繞各自目標進(jìn)行研究，滿(mǎn)足了不同成長(cháng)階段教師的發(fā)展需求。
五、具體作法
�。ㄒ唬┌l(fā)揮教研組長(cháng)帶頭輻射引領(lǐng)作用，以打造優(yōu)秀教研團隊為契機，優(yōu)化教師研修意識和氛圍。
1、繼續發(fā)揮問(wèn)題協(xié)作組的作用，把科研重心下移，把思考與研究落實(shí)到平時(shí)的集體備課中，日常的教研活動(dòng)中，備課就是教研，交流就是研討，使教研成為常態(tài)化交流。增強備課組長(cháng)的責任意識，發(fā)揮備課組長(cháng)的引領(lǐng)作用，在同備課組內起到引領(lǐng)帶動(dòng)作用，增強了教師的科研意識。
研修總結與反思5
參加了教師網(wǎng)絡(luò )研修，通過(guò)學(xué)習，我的教育教學(xué)觀(guān)念進(jìn)一步得到更新，在專(zhuān)業(yè)理論知識上有了進(jìn)一步的提高，在研修學(xué)習中，我也逐漸成長(cháng)。聯(lián)系學(xué)習內容，結合我的工作實(shí)際，談?wù)勎业氖斋@及體會(huì )。
“教育要發(fā)展，教師就要先發(fā)展�！彪S著(zhù)我國基礎教育課程改革的不斷深入，教師的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)當下是個(gè)熱門(mén)話(huà)題，新的一輪課程改革的成敗關(guān)鍵在于如何來(lái)引導我們的教師走上促進(jìn)自身專(zhuān)業(yè)成長(cháng)的道路。為此，加強教師的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)，促進(jìn)教師綜合素質(zhì)的提升是當務(wù)之急。我們知道，教師的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)發(fā)展是教師內在結構的不斷更新、演進(jìn)和豐富的過(guò)程。面對現行信息技術(shù)飛速發(fā)展的時(shí)代，我們在享受著(zhù)高速發(fā)展的新技術(shù)帶來(lái)的便利同時(shí)，也在感受著(zhù)教育的信息化帶給教師的巨大成長(cháng)。對此，我們要充分地利用網(wǎng)絡(luò )環(huán)境這一優(yōu)勢，優(yōu)化我們的教研過(guò)程，探索網(wǎng)研新模式，使我們的教師更多、更好、更快地投入到教學(xué)與研究中，在彼此的互動(dòng)交流、資源共享中，促進(jìn)自身專(zhuān)業(yè)化的發(fā)展。
一、網(wǎng)絡(luò )研修的優(yōu)勢所在。
網(wǎng)研，即網(wǎng)絡(luò )的研修，是以促進(jìn)教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展為目的，依托現代信息技術(shù)手段，開(kāi)發(fā)和利用網(wǎng)上教育資源，構建網(wǎng)絡(luò )信息環(huán)境，實(shí)現對教學(xué)過(guò)程、教學(xué)資源、教學(xué)評價(jià)、教學(xué)反思等方面的資源交流與共享，使教師在研究狀態(tài)下進(jìn)行反思性地實(shí)踐和專(zhuān)業(yè)成長(cháng)。它改變了以往傳統、單一的教研模式，推動(dòng)了網(wǎng)絡(luò )環(huán)境下教研方式的創(chuàng )新，實(shí)現了專(zhuān)家與教師、教師與教師之間的即時(shí)互動(dòng)交流，擴大了教研活動(dòng)的輻射面，提高了教研工作的信息化水平。
1、無(wú)限制的交流平臺，實(shí)現了跨時(shí)空的突破。 傳統的教研模式，往往受到時(shí)間、地點(diǎn)和人數等諸多因素的影響，只能在特定的場(chǎng)合和特定的時(shí)間內完成，而事實(shí)上，這樣的教研活動(dòng)是不完整的，它極大地限制了廣大教師的權益。而網(wǎng)絡(luò )研修突破了時(shí)間與空間的限制，拓展了研修的范圍，擴大了研修的規模，提高了研修的效率。讓教師可以不出校門(mén)也能參與他人的教研活動(dòng)，發(fā)表自己的看法，甚至可以對已經(jīng)完成了的教研活動(dòng)，追加自己的意見(jiàn)和建議。
2、超大的信息存儲量，實(shí)現了資源的共享。 網(wǎng)絡(luò )的教研平臺，集合了各類(lèi)教育教學(xué)資源，實(shí)現了聲音、圖象、文字、視頻、動(dòng)畫(huà)以及其他多媒體教學(xué)軟件的有機結合等信息的共存，為廣大教師提供了一個(gè)超大的、多層次的、多角度的研修內容。在這里，教師可以根據個(gè)人的教學(xué)要求，有針對性地選擇理論知識或者教學(xué)課例，大家可以學(xué)習他人先進(jìn)的教學(xué)理念，打開(kāi)全國各地優(yōu)秀教師、教育專(zhuān)家交流教育思想，分享教學(xué)智慧的大門(mén)，及時(shí)地更新自己的教學(xué)觀(guān)念，獲取科學(xué)的教學(xué)信息，拓展自身的知識素養。
3、多主體的參與，實(shí)現了民主協(xié)作的學(xué)習氛圍。 以往，學(xué)校組織的各類(lèi)教研活動(dòng)，教師與教師，教師與專(zhuān)家之間的交流可謂少之又少，特別是外出參與的活動(dòng)，有的可能只是極個(gè)別教師的機會(huì )，即使是出去了的教師，有的可能在活動(dòng)中也說(shuō)不上一句話(huà)來(lái)。為此，以自我為中心、相對封閉的現狀與新課程改革對教師提出的要求存在著(zhù)一定的矛盾。而借助網(wǎng)絡(luò )搭建的研修平臺，是一個(gè)多元開(kāi)放、多向互、多方支撐的網(wǎng)絡(luò )格局，實(shí)現了校際之間的聯(lián)動(dòng)，使得每一位教師都有發(fā)言的權力。大家可以針對某一熱點(diǎn)問(wèn)題，各抒已見(jiàn)，盡情地發(fā)揮自己的能力和才華，可以欣然地接受別人提出的觀(guān)點(diǎn)，也可以?huà)伋鲎约旱乃枷牒退悸�，從中領(lǐng)略開(kāi)放、民主、和諧、協(xié)作所帶來(lái)的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)的愉悅。
二、開(kāi)展行之有效的網(wǎng)絡(luò )研修模式，促進(jìn)教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展。
教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展是教師內在素質(zhì)結構不斷更新、演進(jìn)和豐富的一個(gè)過(guò)程。依據內在結構，可以簡(jiǎn)單地劃分教師專(zhuān)業(yè)自覺(jué)的發(fā)展、專(zhuān)業(yè)知識的發(fā)展以及專(zhuān)業(yè)能力的發(fā)展三個(gè)方面。依托網(wǎng)絡(luò )研修，搭建教師成長(cháng)新平臺，可以有效地實(shí)現這三方面的提升，讓教師在多元的和諧互動(dòng)中，達成內在素質(zhì)的演變，促進(jìn)自我反思、同伴互助以及專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)。
1、以博客日志為平臺，磨練反思的意志，實(shí)現教師專(zhuān)業(yè)自覺(jué)的發(fā)展。 教師專(zhuān)業(yè)自覺(jué)的發(fā)展是教師自我研修的'一種反思與意識態(tài)度的發(fā)展，是教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的基礎。對于教師來(lái)說(shuō)，自我反思應該是自我成長(cháng)的核心因素。而“博客”作為網(wǎng)絡(luò )研修模式的首要平臺，對于教師教學(xué)的自我反思和專(zhuān)業(yè)成長(cháng)起著(zhù)舉足輕重的作用。首先，博客為教師提供了一個(gè)直接、恰當、有效的交流平臺。教師可以利用博客將個(gè)人工作的過(guò)程、生活中發(fā)生的各類(lèi)事情、腦海中突然閃現的靈感等及時(shí)記錄和發(fā)布出來(lái)，特別是針對自己在教學(xué)實(shí)踐活動(dòng)中的教學(xué)的反思、課題的研究成果中的體會(huì )和感受等，形成屬于自己的資源積淀，及時(shí)地在自己的博客上加以記錄，以此來(lái)更好地回顧和總結自己的成長(cháng)過(guò)程，并在實(shí)踐過(guò)程中再一次地反思。而這樣不間斷地反思與記錄，促使主體意識的覺(jué)醒，加強了自身的意志。同時(shí)，教師在自己的博客中集中地進(jìn)行記錄和交流，發(fā)表自己的思想，也利于他人對自己的了解與交流，自己也可以通過(guò)博客去了解他人的觀(guān)點(diǎn)和看法。在相互的信息交流過(guò)程中，個(gè)人經(jīng)驗得到互相借鑒，思路在相互的啟迪中得到開(kāi)闊，情感也在一次次地碰撞中得到共鳴。而當博客的記錄成為一種習慣時(shí)，日積月累，日后細細回顧整理，便會(huì )發(fā)現，這將是一筆巨大的無(wú)形財富，對于自身的成長(cháng)來(lái)說(shuō)，起著(zhù)無(wú)可估量的作用。
2、以專(zhuān)題網(wǎng)站為媒介，注重自身的專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)，拓展教師專(zhuān)業(yè)知識的發(fā)展。 新課程改革強調的是新的教學(xué)理念和教學(xué)方法，要求我們的教師不斷地更新自身的教育教學(xué)觀(guān)念，提升自己的專(zhuān)業(yè)知識，那么這些新的理念、新的思想從哪里來(lái)呢?以往的教研模式，或許只能個(gè)別教師能夠享受這個(gè)外出接受學(xué)習的機會(huì )。但新的網(wǎng)絡(luò )研修模式，完全可以讓我們的教師人人都來(lái)參與其中。許多專(zhuān)家或專(zhuān)業(yè)的教育教學(xué)網(wǎng)站，都給大家提供了豐富的教育教學(xué)資源，我們完全可以使之匯集成為自己專(zhuān)業(yè)知識的發(fā)展地，不斷地為自己加油、充電。通過(guò)網(wǎng)絡(luò )，去尋找自己關(guān)注的信息，去觀(guān)摩專(zhuān)家、學(xué)者的課、聆聽(tīng)他們的講座，從中學(xué)習他人的新理念和新方法，并且引領(lǐng)到自身的教育教學(xué)中去，實(shí)現自身專(zhuān)業(yè)的發(fā)展。在這里，一些教育教學(xué)中的經(jīng)驗和見(jiàn)解得到了理性的升華，獲得的理論又將被用于教學(xué)的實(shí)踐中去。點(diǎn)擊進(jìn)入，細細品味，仿佛我們已經(jīng)與名師面對面，與專(zhuān)家同交流，內在的知識結構也在一次次的桃李中得到深化，而這樣的學(xué)習，無(wú)疑在教師實(shí)踐和理論之間架起了暢通的橋梁，對于教師自身的發(fā)展將是受益匪淺。
3、以網(wǎng)絡(luò )論壇為載體，搭建互動(dòng)交流平臺，提升教師專(zhuān)業(yè)能力的發(fā)展。 盡管網(wǎng)絡(luò )是一個(gè)虛擬的平臺，但通過(guò)網(wǎng)絡(luò )，聯(lián)結的教研群體卻是巨大的。它可以是某個(gè)學(xué)科的，也可以是跨學(xué)科的整合研討;可以是同事之間、同行之間或是與名師、專(zhuān)家等的相關(guān)交流;可以是備課問(wèn)題、課后的評課或是某一尖銳的問(wèn)題等等�？傊W(wǎng)絡(luò )通訊的發(fā)達，讓教師的交流變得暢通無(wú)限。為此，我們可以充分地利用這一“活教材”，加強對自身專(zhuān)業(yè)的發(fā)展。通過(guò)網(wǎng)絡(luò )學(xué)習論壇、BBS(電子公告板)、ICQ、專(zhuān)門(mén)的聊天室等信息資源平臺，以鍵盤(pán)、鼠標、麥克風(fēng)等方式作為進(jìn)行數據交互的接口，達成聲音、圖像、文字、動(dòng)畫(huà)等信息的傳送，從而架構起一個(gè)民主、平等、和諧的展示與學(xué)習平臺，將自己的心得、體會(huì )、困惑、內心思想統統地加以展示出來(lái)以供大家交流，在交流與反饋中擴大自己的知識面，促進(jìn)對自身的行為反思，提升自身的教研的能力。
例如我們在進(jìn)行課例評析的網(wǎng)絡(luò )研討過(guò)程中，可以針對本課存在的問(wèn)題或是閃光點(diǎn)，把觀(guān)點(diǎn)拋在論壇上，供大家交流、探討，同時(shí)將本堂課的錄像也隨之上傳上去。如此一來(lái)，無(wú)形的拓寬了教研的點(diǎn)與面，讓更多的教師、專(zhuān)家也都參與了進(jìn)來(lái)。大家可以針對拋出的觀(guān)點(diǎn)發(fā)現見(jiàn)解，甚至可以針對課案的某一細小問(wèn)題逐一分析，反復觀(guān)看交流，以達到最終的共識。
教師這一職業(yè)決定了我們的一生將成為不斷學(xué)習進(jìn)取的一生，不斷嚴謹研修的一生。網(wǎng)絡(luò )研修為教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展提供了平臺，在互聯(lián)網(wǎng)的平臺上，教師在專(zhuān)家引領(lǐng)、同伴互助、個(gè)體反思中實(shí)現專(zhuān)業(yè)發(fā)展。
俗話(huà)說(shuō)：三人行，必有我師焉。每一位教師，每一堂課都有自己學(xué)習的方面。因此，在研修過(guò)程中，我堅持每天網(wǎng)上學(xué)習，認真觀(guān)看專(zhuān)家視頻，通過(guò)學(xué)習更新了我的理念和方法，為今后從事教學(xué)和班級管理工作打下了良好的基礎。網(wǎng)絡(luò )研修為我們提供了一個(gè)展現自己的舞臺，豐富的網(wǎng)絡(luò )資源為我們提供了無(wú)限空間，通過(guò)網(wǎng)上學(xué)習、點(diǎn)評互動(dòng)的方式，使教研活動(dòng)更有效的開(kāi)展，教師之間的關(guān)系平等、和諧，在信息網(wǎng)絡(luò )的環(huán)境下，教師之間更可以實(shí)現遠距離的交流與合作。沒(méi)有最好只有更好。每一次的學(xué)習，讓我們不斷地查找問(wèn)題，發(fā)現不足，從而不斷完善自己，充分發(fā)揮我們教師服務(wù)的職能。我們要把這些運用到具體的教學(xué)實(shí)踐行為，不斷提高駕馭課堂教學(xué)的能力。
研修總結與反思6
很高興能夠參加此次英語(yǔ)培訓學(xué)習，也很珍惜這次難得的學(xué)習機會(huì )。此次的學(xué)習是通過(guò)網(wǎng)絡(luò )遠程培訓學(xué)習，學(xué)習時(shí)間長(cháng)，邊學(xué)習的東西邊應用到課堂里，這對我以后的英語(yǔ)教學(xué)工作會(huì )起到更大的幫助作用。
研修過(guò)程中，通過(guò)學(xué)習，解決了我在實(shí)際教學(xué)中遇到的很多疑難問(wèn)題，使自己在師德修養、教育理念、教學(xué)方法、等各方面有了很大的提升,駕馭課堂、把握教材、交流溝通、教學(xué)設計、班級管理、教學(xué)反思的技能也有了很大的提高,同時(shí)更新了教育理論，豐富了教學(xué)經(jīng)驗,為今后從事教學(xué)和班級管理工作,進(jìn)一步提高課堂教學(xué)效益打下了良好的基礎。通過(guò)學(xué)習使我感受很深，受益匪淺。
經(jīng)過(guò)這次的培訓令我感觸很大，下面將談?wù)勎业囊恍└惺埽?/p>
本次培訓給我許多思考，深刻的體會(huì )到自己有很多東西要去學(xué)習。怎樣成為一個(gè)受歡迎的英語(yǔ)老師呢？怎樣才能在教學(xué)過(guò)程中給學(xué)生營(yíng)造一個(gè)良好的氛圍，建立平等、民主、信任的新型師生關(guān)系？怎樣才能？我認為要解決的問(wèn)題還很多，還需要自己不斷的積累，不斷的去學(xué)習。
一、更新教育理念
對于“后進(jìn)生“的'認識，我以前就有誤區，聽(tīng)了教授的報告后，改進(jìn)了我之前的認識。后進(jìn)生的形成有三個(gè)原因：學(xué)習基礎差、行為習慣差、家庭教育差。前兩者不是差的原因，而是差的結果，他們都是可以通過(guò)教師的努力而改變的。所以從某個(gè)意義上講沒(méi)有絕對的差生。不論在生活上，還是在學(xué)習上，都要給予學(xué)生必要的關(guān)心和幫助。只要有了問(wèn)題時(shí)及時(shí)處理，處理的方法得當，注意和學(xué)生溝通，學(xué)生就會(huì )信任你，喜歡你。愛(ài)學(xué)生，還表現在老師對學(xué)生的尊重和信任，以及對學(xué)生的嚴格要求，又要注意對學(xué)生的個(gè)體差異，區別對待。對成績(jì)比較差的學(xué)生，我們老師要采用不同的教育方法，因材施教。通過(guò)學(xué)習和反思，我認識到未來(lái)教育需要科研型的教師，而不再是“教書(shū)匠”。教師要想從“教書(shū)匠”轉為科研型教師，首先要樹(shù)立終身學(xué)習的觀(guān)念，給自己不斷充電，消除職業(yè)倦怠。由于我們從事的教育事業(yè)，面對的是一群對知識充滿(mǎn)渴求的孩子，將他們教育好是我們的責任和義務(wù)。
二、增長(cháng)了專(zhuān)業(yè)知識
保持學(xué)生的學(xué)習興趣和成就動(dòng)機，提供最適合的知識加工法，激勵學(xué)習。建立友善、關(guān)愛(ài)、和諧的人際關(guān)系和環(huán)境。這為我以后的教學(xué)指明了方向，在今后的教學(xué)中，這對我以后教學(xué)中對開(kāi)放題的講解有很大幫助。
其次，如何使我們的英語(yǔ)課堂愈發(fā)顯得真實(shí)、自然、厚重而又充滿(mǎn)著(zhù)人情味，作為英語(yǔ)老師的我更要關(guān)注的是那些伴隨著(zhù)師生共同進(jìn)行的探究、交流所衍生的積極的情感體驗。我們不但要傳授知識，而且要善于以自身的智慧不斷喚醒孩子們的學(xué)習熱情，點(diǎn)化孩子們的學(xué)習方法，豐富孩子們的學(xué)習經(jīng)驗，開(kāi)啟孩子們的學(xué)習智慧。我還認識到：一節好的英語(yǔ)課，新在理念、巧在設計、贏(yíng)在實(shí)踐、成在后續。此外，我認識到：一節好的英語(yǔ)課，不要有“做秀”情結，提倡“簡(jiǎn)潔而深刻、清新而厚重”的教學(xué)風(fēng)格，展現思維力度，關(guān)注英語(yǔ)方法，體現英語(yǔ)課的靈魂，使英語(yǔ)課上出“英語(yǔ)味”！而教師的“裝糊涂、留空間”也是一種教學(xué)的智慧和方法。
三、認識了良師益友
這次培訓，我認識了許多仰慕的專(zhuān)家，還接觸了許多優(yōu)秀的同行，他們中有全國優(yōu)質(zhì)課比賽一等獎獲得者，有經(jīng)常在英語(yǔ)教育教學(xué)雜志上發(fā)表文章的老師。在與他們的交流中，我不僅學(xué)到了許多教育教學(xué)方面的經(jīng)驗，更被他們愛(ài)崗敬業(yè)的精神所感動(dòng)。
四、鍛煉了意志品質(zhì)
作為一線(xiàn)教師，我平時(shí)的教學(xué)任務(wù)繁重。很少有機會(huì )到處參加培訓，而有些培訓是搞形式，沒(méi)有實(shí)質(zhì)作用。這次培訓我認真的參與。寫(xiě)教學(xué)日志，寫(xiě)教學(xué)設計與反思，評論多次，發(fā)帖，作業(yè)按時(shí)按質(zhì)完成。
此次的研修學(xué)習，形式多樣，讓我最感興趣的是在論壇探討與同仁互動(dòng)式交流、評論，在交流、評論中教師共同探究、集思廣益、各抒己見(jiàn)，大家的觀(guān)點(diǎn)來(lái)得更直接、更樸素、更真實(shí)。在交流中使我得到啟發(fā)，讓我如沐春雨，得到快樂(lè )。我從中學(xué)到了很多，不僅拓寬了我的視野，還豐富了我的實(shí)踐經(jīng)驗，更讓我的思想得到了升華，使我對英語(yǔ)教學(xué)有了更新的認識，更加熱衷于教育事業(yè)。我決心把這次遠程研修所得運用到自己的教育教學(xué)實(shí)踐中去，讓課堂成為學(xué)生發(fā)揮個(gè)性的天地，成為自我賞識的樂(lè )園。
總之，通過(guò)遠程培訓，為我營(yíng)造了一個(gè)嶄新的學(xué)習環(huán)境，從根本上改變了我原先的傳統學(xué)習模式，更給我帶來(lái)了新的學(xué)習觀(guān)念、學(xué)習方式和教學(xué)理念，為我今后的人生開(kāi)辟了新環(huán)境。加強基本功的新修煉，才能不斷的開(kāi)拓進(jìn)取，與時(shí)俱進(jìn)，不會(huì )被時(shí)代淘汰。我要把汲取 到的先進(jìn)理念、思想運用到工作中行動(dòng)起來(lái)，讓此次遠程教育的價(jià)值在我們的工作中得到最大的體現。今后，我還會(huì )一如既往地參加各種培訓學(xué)習活動(dòng)，不斷提高進(jìn)步，做一名優(yōu)秀的人民教師。
研修總結與反思7
二十一世紀，是一個(gè)信息飛速發(fā)展的時(shí)代。培養各類(lèi)需求的人才離不開(kāi)教師。因此，從事教育的我們就需要不斷地學(xué)習，以適應對人、對社會(huì )的一個(gè)又一個(gè)新的要求�！靶１九嘤枴边@種可持續的、開(kāi)放式的繼續教育模式，為廣大教師打開(kāi)了方便之門(mén)，鍛煉了廣大教師的業(yè)務(wù)水平，提高了廣大教師的素質(zhì)，促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)。本學(xué)期，我從自己的教學(xué)實(shí)際出發(fā)，樹(shù)立以人為本，以校為本的理念，加強合作，相互切磋，取長(cháng)補短，不斷養成自我學(xué)習與自我反思的習慣。研修結合，不斷提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平；增強研修意識，以研究的眼光審視、反思、分析和解決自己在教學(xué)實(shí)踐中遇到的實(shí)際問(wèn)題。在這學(xué)期的時(shí)間里，我認真進(jìn)行著(zhù)研修，從自己的教育教學(xué)中尋找突破口，為了以促使自己的工作在今后再上一個(gè)新臺階，現將其總結如下：。
一、能夠按時(shí)參與校本研修活動(dòng)，并做好理論學(xué)習記錄，踴躍發(fā)言，提出自己的見(jiàn)解，并認真撰寫(xiě)心得體會(huì )，在學(xué)習中不斷充實(shí)自己，提高自己的理論素養。
1、在校本研修培訓中，我校組織了有關(guān)“各學(xué)科教學(xué)基本模式”、“課題研究的過(guò)程與方法”等教學(xué)理論的學(xué)習。開(kāi)展多層次教育科學(xué)研究，人人有課題，人人學(xué)理論，人人掌握科研方法，從而有針對性地加強缺失方面的學(xué)習與鍛煉，促進(jìn)教學(xué)水平的提高，有效地提高了我校教師的理論水平和創(chuàng )新潛力。
2、開(kāi)展有效課堂教學(xué)研究提高課堂教學(xué)質(zhì)量。
認真開(kāi)展有效備課，有效課堂教學(xué)、有效作業(yè)設計和批改的研究，進(jìn)行跨年級、跨學(xué)科、跨學(xué)段進(jìn)行聽(tīng)課研討，教研組在“研”字上下功夫，在自覺(jué)主動(dòng)有效上下功夫，繼續加強群眾備課的力度，充分調動(dòng)各年級組長(cháng)的能動(dòng)性。每次教研活動(dòng)都有詳細的記錄。本學(xué)期我們繼續加強對隨堂課的調研力度，加強調講的范圍。面落實(shí)了教學(xué)工作備課要“深”、上課要“實(shí)”、作業(yè)要“精”、教學(xué)要“活”、手段要“新”、活動(dòng)要“勤”、輔導要“細”、負擔要“輕”、考核要“嚴”、質(zhì)量要“高”。
嚴格要求自己，在每周聽(tīng)節課程之后，向相關(guān)學(xué)科的教師學(xué)習課堂教學(xué)的方法。
都會(huì )選一節本周最難把握的課大家共同討論分析，取長(cháng)補短，發(fā)表自己的見(jiàn)解。這使我受益匪淺。
二、各教研組要用心組織老師聽(tīng)課、研討，總結優(yōu)點(diǎn)，發(fā)現不足，逐步提高；
強化教研組的建設和管理，強調要發(fā)揮團隊精神，群策群力，充分發(fā)揮每個(gè)教師的興趣愛(ài)好和個(gè)性特長(cháng)，打破了以往教師備課各自為戰的局面，每月個(gè)教研組進(jìn)行一次群眾備課的，每次群眾備課，每一堂教研課都是教研組群眾的.結晶，通過(guò)實(shí)踐來(lái)改善和完善我們的課堂教學(xué)模式“重難點(diǎn)前移”，推行課堂模式“重難點(diǎn)前移”，提高研修實(shí)效。、聽(tīng)課、研討、發(fā)現問(wèn)題、解決問(wèn)題，如此循環(huán)往復，使我們的教學(xué)方式逐漸的成熟起來(lái)，教師在互動(dòng)、互補、合作中不斷提高了自己實(shí)施新課程的潛力，已構成的教育觀(guān)念順利地轉化了能動(dòng)的教育教學(xué)行為，使教師不斷走向成熟，給我們的課堂注入更多的活力，取得更大的效益。
三、關(guān)注自我反思及案例。
反思，是教師提高教學(xué)水平的一種有效方法，反思自己備課時(shí)是否遇到了什么困難，是否調整了教材，為什么調整教材；反思上課時(shí)是否發(fā)生了意料之外的問(wèn)題，自己是怎樣及時(shí)處理的；反思自己本節課有哪些比較滿(mǎn)意的地方或者有哪些不足。經(jīng)過(guò)不斷的反思與積累，自己確實(shí)掌握了很多“第一手材料”，悟出了一些道理，豐富、完善了自己的課堂，最大限度的調動(dòng)了學(xué)生學(xué)習的積極性與主動(dòng)性。而且，注意做好課堂實(shí)錄，并整理成文字材料及時(shí)上交。
在研修過(guò)程中，我堅持經(jīng)常進(jìn)行網(wǎng)上學(xué)習，認真觀(guān)看各個(gè)專(zhuān)家的視頻錄象，學(xué)習各位老師的優(yōu)秀教案和教學(xué)方法，我受益匪淺。通過(guò)這次學(xué)習，解決了我在實(shí)際教學(xué)中遇到的很多疑難問(wèn)題，使自己在師德修養、教育理念、教學(xué)方法、等各方面有了很大的提升，尤其在駕馭課堂、把握教材、交流溝通、教學(xué)設計、班級管理、教學(xué)反思的技能也有了很大的提高，同時(shí)更新了教育理論，豐富了教學(xué)經(jīng)驗，為今后從事語(yǔ)文教學(xué)工作，進(jìn)一步提高課堂教學(xué)效益打下了良好的基礎。
這次教師研修培訓，再一次給我帶入了一種求學(xué)的氛圍。逆水行舟不進(jìn)則退，一名優(yōu)秀的教師沒(méi)有先進(jìn)的教學(xué)理論充實(shí)自己，那么，他的教學(xué)在到達必須程度后就難以提高了，而要想成為一名合格的教師，就要努力地提高自身素質(zhì)，理論水平、教育科研潛力、課堂教學(xué)水平。經(jīng)過(guò)這次培訓，我覺(jué)得以前所學(xué)的知識太有限了，看問(wèn)題的眼光也太膚淺了。過(guò)去我們常說(shuō)：“要給學(xué)生一杯水教師就得有一桶水�！钡墙�(jīng)過(guò)培訓后我覺(jué)得教師絕對不是一桶水這么簡(jiǎn)單，它就應是一條有源頭的溪流。我認為教師只有樹(shù)立“活到老學(xué)到老”的終身教育思想才能跟上時(shí)代前進(jìn)和知識發(fā)展的步伐，才能勝任復雜而又富有創(chuàng )造性的教育事業(yè)，“問(wèn)渠那得清如許，唯有源頭活水來(lái)”。只有不斷學(xué)習、不斷充實(shí)自己的知識、不斷更新自己的教育觀(guān)念、不斷否定自己才能不斷進(jìn)步，擁有的知識才能像“泉水”般沽沽涌出而不只是可憐的“一桶水”了。
實(shí)踐是檢驗真理的唯一標準，只有不斷的實(shí)踐，才能把學(xué)到的觀(guān)念和方法落實(shí)在教育教學(xué)工作中，幫忙學(xué)生確定適當的學(xué)習目標，培養學(xué)生良好的學(xué)習習慣，掌握學(xué)習策略和發(fā)展潛力，創(chuàng )設豐富的教學(xué)情境，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習動(dòng)機和學(xué)習興趣，充分調動(dòng)學(xué)生的積極性，為學(xué)生帶給各種發(fā)展的機會(huì )，為學(xué)生服務(wù)，建立一個(gè)民主，寬容的課堂氛圍。另外，教師就應把握社會(huì )發(fā)展對人的發(fā)展的基本需要，不斷提高自己的教學(xué)潛力和科研潛力，確立培養目標，打造新時(shí)代的人才。
研修總結與反思8
通過(guò)參加廈門(mén)市同安區中小學(xué)教師信息技術(shù)應用能力提升工程網(wǎng)絡(luò )與校本研修，我收獲頗豐，總結幾點(diǎn)如下：
首先，通過(guò)認真傾聽(tīng)各位專(zhuān)家視頻講座，全面感受信息技術(shù)的完美功能，進(jìn)一步認識到信息技術(shù)進(jìn)語(yǔ)文課堂的必要性和可能性，意識到我國學(xué)�；A教育信息化已經(jīng)大大落伍在校園之外的社會(huì )生活了!若要提高語(yǔ)文課堂教學(xué)效率，單靠教師一支粉筆、一張嘴，已經(jīng)遠遠滿(mǎn)足不了培養學(xué)生收集信息和處理信息的能力之需了!為了學(xué)生的發(fā)展，教師首先要走在時(shí)代的最前沿，學(xué)會(huì )熟練操作最便捷最高效的多媒體教學(xué)手段，才能真正提高初中語(yǔ)文課堂教學(xué)的容量和效益。比如教學(xué)抽象的說(shuō)明文，若能展示相關(guān)的圖片資料，就能化抽象為形象，吸引學(xué)生的注意力，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習興趣。
其次，參加培訓期間，我順便復習了曾學(xué)過(guò)的教育技術(shù)的主要內容，諸如建構主義、人本主義、認知主義、行為主義等學(xué)習理論，深入理解了“同化與順化”“最近發(fā)展區”等教學(xué)理論，接觸了“翻轉課堂”、“網(wǎng)絡(luò )教學(xué)平臺”、“磨課”“觀(guān)課”等最新教學(xué)理念。與此同時(shí)，我還拓展學(xué)習了《中學(xué)教師專(zhuān)業(yè)標準》、《中小學(xué)教師教學(xué)能力要點(diǎn)標準內容》、《中小學(xué)教師信息技術(shù)能力標準》及其測試指南。這些，對此次參加培訓起到很好的導向作用，表現在明確了學(xué)習目標和發(fā)展途徑。
再次，通過(guò)校本研修活動(dòng)，參與優(yōu)秀資源分享，按規定提交一份體現信息技術(shù)與學(xué)科融合的教學(xué)設計。參與本坊主題活動(dòng)，向更年輕的同行們學(xué)習，受益匪淺。通過(guò)學(xué)習，我進(jìn)一步感悟到語(yǔ)文教學(xué)與信息技術(shù)最佳整合離不開(kāi)三個(gè)關(guān)鍵。關(guān)鍵之一是巧妙創(chuàng )設教學(xué)情境。教學(xué)情境具有生活性、形象性、學(xué)科性、問(wèn)題性和情感性。這幾性與語(yǔ)文教學(xué)的基本要求不謀而合，我信息化教學(xué)設計的課型屬抽象文章，所以更傾向于問(wèn)題導學(xué)意義，私自以為抽象文章的教學(xué)要訓練學(xué)生的邏輯思維能力，所以必需做到一課一得。關(guān)鍵之二是信息技術(shù)的應用，必須為語(yǔ)文教學(xué)服務(wù)，后者才是要實(shí)現的'目標。課件制作再生動(dòng)再形象，如果不符課堂教學(xué)三維目標，那也是的本末倒置、徒勞無(wú)功的。
為了緊跟信息時(shí)代的步伐，今后，我將繼續學(xué)習信息化技術(shù)， 掌握微信群、QQ群的群發(fā)功能，學(xué)會(huì )用云盤(pán)收集課件制作的資源，提高信息技術(shù)與課堂教學(xué)的整合能力，以適應信息化時(shí)代的教學(xué)需要，為學(xué)生的發(fā)展努力學(xué)習，再學(xué)習!
研修總結與反思9
六天的研修時(shí)間轉眼即逝，六天的時(shí)間雖短，但一路走來(lái)，感慨頗多。
網(wǎng)絡(luò )研修為我們搭建了一個(gè)寬闊的、高層次的平臺，讓我們我們結識了一大批潛心于教育的同行們，使我看到了新課改下教育教學(xué)的春天。
專(zhuān)家的教誨，猶言在耳；名師的執教，歷歷在目；同行的評論，警策人心；其實(shí)收獲的不止這些，更多的是自我的反思。反思自己的教學(xué)，反思自己的課堂，反思自己的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)。這次培訓引發(fā)的反思能成為我人生道路上前進(jìn)的動(dòng)力，能成為我打開(kāi)教學(xué)成功之門(mén)的鑰匙。
網(wǎng)絡(luò )研修，震撼的是心靈、轉變的是觀(guān)念、樹(shù)立的是信心。她留給我們的是甜甜的`回憶，難忘的激情。
網(wǎng)絡(luò )研修使我對教育教學(xué)的理論與方法掌握得更加系統，使我感到比原來(lái)站得高了，看得遠了，有一種“天更藍、地更綠、水更清”的感覺(jué)。網(wǎng)絡(luò )遠程研修使我補了元氣、添了靈氣、去了驕氣，煥發(fā)出無(wú)限生機。
“人外有人，天外有天”，在平臺上深深體驗到了這句箴言。讓我認清了自己。遠程研修，鞭策我們做個(gè)好老師，不能知足，不言放棄，不斷充電，向前看齊。
網(wǎng)絡(luò )研修雖即將結束，但并不意味著(zhù)我們學(xué)習的結束，這是新的征程中邁出的第一步，我們還要楊帆遠航，還要為自己更加全面而上下求索。
感謝一路上為我的成長(cháng)提供了幫助的所有的人。我將永遠不會(huì )停下自己探索與耕耘的腳步，與更多的追夢(mèng)人一路同行。
研修總結與反思10
XX年10月12日——11月17日，我在賀州學(xué)院接受了為期35天的（XX）國培計劃——農村骨干教師教學(xué)能手培訓。通過(guò)學(xué)習使我的教育教學(xué)水平、專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力有了很大的提高，從中也學(xué)到了許多新的知識、新的技能以及新的教育教學(xué)理念，而更重要的是使我開(kāi)闊了眼界，增強了科研意識，對以后的教學(xué)工作會(huì )有很大的幫助。本次培訓中也有幸結交了來(lái)自三縣兩區的教育同仁，大家一起分享工作中成功的經(jīng)驗、失敗的遺憾和在“國培”中的學(xué)習心得。學(xué)習中，大家相互鼓勵，生活上，我們互相關(guān)心，增長(cháng)了知識，收獲了經(jīng)驗，增進(jìn)了友誼�，F總結如下：
在培訓中，賀州學(xué)院安排了豐富的專(zhuān)題講座，內容科學(xué)充實(shí)，風(fēng)格迥異，每一個(gè)講座都綻放著(zhù)一位講師的獨到的思想火花。他們先進(jìn)的教育理念，精辟的專(zhuān)業(yè)理論知識，高超的教學(xué)技能，給我們以強烈的震撼和深刻的啟示。更重要的是，我們從來(lái)自區內外的各位專(zhuān)家、教授們的身上學(xué)到了“為人、為師”的道理，體會(huì )到從事教育工作的熱情和光榮，并且也感受到了專(zhuān)家、教授、學(xué)者們知識的'淵博與人格的魅力。這次，“國培”請到的專(zhuān)家有：黃亢美、黃世忠老師、楊超有教授、孫杰遠教授、余麗英教授和帥小梅等大師和教育專(zhuān)家，課程內容上涵蓋了教育教學(xué)理論、新課程標準、新教材、學(xué)科教學(xué)技能與素養等各個(gè)方面，例如：黃亢美的示范課《遨游漢字王國》、《雷雨》，專(zhuān)題講座《自理識字教學(xué)研究》；黃世忠的示范課《數的產(chǎn)生》，講座《數學(xué)課堂的本位坐標》，余麗英教授的《新課程背景下語(yǔ)文教師語(yǔ)文品位的提升》等等都讓我們受益匪淺。專(zhuān)家的報告讓我們深思，作為國家投巨資進(jìn)行培訓的骨干教師，我們必須規劃自己的近期、遠期職業(yè)生涯，清楚自己的發(fā)展目標，要有成為教育家的雄心，要有走專(zhuān)家型教師之路的信心。
課程中提供的具體素材和寶貴的經(jīng)驗，對于我們日后在教育教學(xué)上少走彎路，提高小學(xué)語(yǔ)文教育教學(xué)質(zhì)量有著(zhù)深遠的影響。通過(guò)培訓課程的學(xué)習，使我的教學(xué)技能水平也有了明顯的提高，使我的教育教學(xué)和學(xué)科知識也更加系統化、具體化，對今后的教學(xué)工作幫助很大。教育要適應時(shí)代的發(fā)展，必須改變傳統的教育教學(xué)觀(guān)念，樹(shù)立適應時(shí)代的教育教學(xué)理念，才能培養出符合社會(huì )需求的合格人才。教師肩負著(zhù)為國家培養有理想、有抱負、有能力的合格社會(huì )主義建設者和接班人的使命，我們必須樹(shù)立良好的師德風(fēng)范，在教學(xué)中除了傳授專(zhuān)業(yè)知識和技能外，還應培養學(xué)生正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)。
按“國培計劃”課程按排，賀州學(xué)院還組織我們到蒙山文華實(shí)驗小學(xué)的高效課堂，到了桂林的榕湖小學(xué)和育才小學(xué)聽(tīng)了他們的四節示范課。隨后，我們又到了國培研修基地——賀州八步實(shí)驗小學(xué)進(jìn)行影子教師教學(xué)活動(dòng)，先分組看導師上課，然后評議和“同課異構”，使理論與實(shí)踐相結合，學(xué)以致用，收到了很好的實(shí)際教學(xué)效果，體會(huì )到教育反思的強大作用。
這一次，國家投入很大的人力、物力和財力，進(jìn)行這次國培計劃，其目的，就是把我們這些學(xué)員，當做一顆顆種子，去提高當地教師的專(zhuān)業(yè)水準。我們深感任重而道遠。
感謝“國培計劃”給了我們這個(gè)寶貴的學(xué)習機會(huì )，讓我們一線(xiàn)教師，能夠坐到一起共匯教育心得，共沐大家思想潤澤，機會(huì )難得。在學(xué)習中、交流中、生活中，以培訓為平臺，以工作為紐帶，以責任為動(dòng)力，以真誠為基礎，我們又感受到了久違的學(xué)生時(shí)代所獨有那種單純、那種靈動(dòng)、那種抱負、那種激情。不一樣的是，我們又增加一份責任和深邃。這次培訓真正體現了其“引領(lǐng)師范、雪中送炭、促進(jìn)改革”的作用，同時(shí)，我們作為學(xué)員又深感責任重大，回去后，我們一定要把自己在這兒學(xué)到的、想到的和同志一起分享，一起提高，為國家的教育事業(yè)和民族復興貢獻畢生精力。我們慶幸能有這么好機會(huì )，重回校園重回課堂，重新做回一名學(xué)生，在培訓中我們從教育理論到教育實(shí)踐，從專(zhuān)業(yè)知識到專(zhuān)業(yè)技能，無(wú)不體現“充實(shí)”，專(zhuān)家的報告，向我們傳遞著(zhù)“方向比努力更重要”、“過(guò)程比方法更重要”這些信息，使教師的教學(xué)內涵變得深厚，眼界變得高遠。在這次培訓中，不論是作報告的專(zhuān)家還是做課的普通教師對課程標準非常重視，如數家珍，備課先分析課標，再細化成課堂目標，用課標作為課堂指南，避免課堂走偏，盲目性，這點(diǎn)非常值得我們學(xué)習。過(guò)去，很多教師對課標重視不夠，備課時(shí)一般只有備教材、備學(xué)生兩個(gè)視角，這樣做出的課會(huì )有時(shí)會(huì )感覺(jué)缺少地理的味道，或者僅停留在教材的層面，就教材教教材，難以顧及學(xué)生的長(cháng)遠發(fā)展。通過(guò)培訓，彌補了我們在課標認識、使用方面的缺口。
研修總結與反思11
研修馬上就要結束了，回首這六天的緊張的研修經(jīng)歷，我感到我獲得了很多很多的東西。
在網(wǎng)絡(luò )研修的日子里，每天起床后第一件事就是打開(kāi)電腦，登陸“山東教師教育網(wǎng)”，觀(guān)看視頻、閱讀文本、完成作業(yè)、撰寫(xiě)反思、發(fā)表評論、瀏覽簡(jiǎn)報所有的這些已成為我每天生活的一部分。通過(guò)學(xué)習解決了我在實(shí)際教學(xué)中遇到的很多疑難問(wèn)題，使自己在道德修養、教育理念、教學(xué)方法等各方面有了很大的提升,駕馭課堂、把握教材、交流溝通、教學(xué)設計、班級管理、教學(xué)反思的技能也有了很大的提高,同時(shí)更新了教育理論，豐富了教學(xué)經(jīng)驗,為今后從事語(yǔ)文教學(xué)和班級管理工作,進(jìn)一步提高課堂教學(xué)效率打下了良好的基礎同時(shí)也結識了許多優(yōu)秀的教師，開(kāi)闊了視野，充實(shí)了自己。
在以后的教學(xué)中，我要做到以下幾點(diǎn)：
1、自我反思。從以往的實(shí)踐中總結經(jīng)驗得失。
2、不斷學(xué)習。讀書(shū)是提高自我素養的良好基礎，一桶水早已不能滿(mǎn)足學(xué)生的需求了，我要不斷學(xué)習，成為長(cháng)流水。
3、經(jīng)常交流。他人直言不諱的意見(jiàn)與建議可能是發(fā)現不足、糾正錯誤的有效途徑。
要聽(tīng)真言，會(huì )聽(tīng)真言，才會(huì )有提高�？傊�，回顧這次研修學(xué)習，可謂收獲頗豐，收獲的是一名專(zhuān)業(yè)教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)所必不可少的基本素養。對于這樣的學(xué)習來(lái)說(shuō)，也許我們付出的是忙是我們今后工作的資本。并且這樣一種學(xué)習方式，從傳統的`培訓模式中走向網(wǎng)絡(luò )平臺時(shí)，產(chǎn)生了極大新鮮感和神奇感，更重要的是這個(gè)平臺給我們提供了無(wú)限廣闊的交流空間，我們在課程改革的實(shí)踐中有許多問(wèn)題，困惑、思考、收獲很難有機會(huì )傾情表達。最后由衷的說(shuō)一聲：“感謝你！遠程研修！”讓我們共同期待著(zhù)新碌，但我們收獲的卻是提高。
研修總結與反思12
校本研修是指以學(xué)校及教師教育教學(xué)工作中存在的實(shí)際問(wèn)題為切入口、著(zhù)眼點(diǎn)，以學(xué)校、教師的發(fā)展規劃為基本方向，以滿(mǎn)足學(xué)校教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展需求為根本目的，以學(xué)校自身力量、資源優(yōu)勢為主要依托，在學(xué)校、教師自我反思的基礎上，在教師發(fā)展共同體的相互作用下，進(jìn)而在教育專(zhuān)家的指導與專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)下，同學(xué)校自行設計與策劃安排實(shí)施的一系列分階段、有層次的教師教育與教育研究有機融合的過(guò)程與活動(dòng)。核心是學(xué)校引領(lǐng)教師走“學(xué)習――反思――研究――實(shí)踐”相結合的專(zhuān)業(yè)發(fā)展之路。
營(yíng)造學(xué)習文化：讓教師在學(xué)習中發(fā)展
校本研修是教師的一種學(xué)習方式，校本研修推進(jìn)過(guò)程就是中小學(xué)教師培訓觀(guān)念和培訓模式的改革過(guò)程。
強化校本培訓，提升教師的`基本素質(zhì)。在培訓中，學(xué)�？刹扇】疵麕熶浵�、聽(tīng)專(zhuān)家講座，交流研討、讀教育名著(zhù)，學(xué)習先進(jìn)的教育理念、寫(xiě)教后反思等多種形式來(lái)提高教師的專(zhuān)業(yè)水平。
現代網(wǎng)絡(luò )技術(shù)的飛速發(fā)展，使每一個(gè)教師都成為網(wǎng)絡(luò )的受益者、運用者和學(xué)習者。教師直接可以用網(wǎng)絡(luò )技術(shù)進(jìn)行教學(xué)過(guò)程的反思性實(shí)踐。通過(guò)網(wǎng)絡(luò )觀(guān)摩優(yōu)秀的視頻教學(xué)案例，與學(xué)生、同仁、專(zhuān)家互動(dòng)交流，為教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展提供了更廣闊的空間。
組建學(xué)習、研究團隊。根據學(xué)校實(shí)際，組織不同層面教師組成讀書(shū)團隊、研究團隊，培養學(xué)校學(xué)習與研究的核心力量，培育“讀書(shū)中成長(cháng)，研究中提升”的學(xué)校主流文化。
培育反思文化：讓教師在反思中成長(cháng)
個(gè)人反思是開(kāi)展校本研修的基礎。自我反思是建立在教學(xué)經(jīng)驗基礎上的，是校本研修活動(dòng)的起點(diǎn)，教師只有在回顧基礎上提出問(wèn)題，才能在實(shí)踐中去解決問(wèn)題。教師可通過(guò)撰寫(xiě)教育敘事、教育教學(xué)隨筆等途徑，培養反思意識，在反思中實(shí)現經(jīng)驗向理論的升華，從而促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)。
教師對教學(xué)實(shí)踐及其成敗得失進(jìn)行反思，有利于教師及時(shí)總結自己的教學(xué)經(jīng)驗，培養教師學(xué)習、研究的意識，促使教師更好地實(shí)現教學(xué)理論與教學(xué)實(shí)踐的結合，提高教師的教學(xué)能力與水平。
教師應密切關(guān)注自身專(zhuān)業(yè)發(fā)展，提高專(zhuān)業(yè)發(fā)展意識，根據自身的工作特點(diǎn)和興趣愛(ài)好選擇自己的研修內容、學(xué)習方式和學(xué)習時(shí)間，制定個(gè)人專(zhuān)業(yè)發(fā)展計劃，尋找適合自己專(zhuān)業(yè)發(fā)展的途徑與方法，教師應以自己的教育教學(xué)活動(dòng)為反思和學(xué)習的對象，從自己最困惑、最迫切需要解決的問(wèn)題入手進(jìn)行自主研修，在學(xué)習中自我監控、自我管理、自我反饋、自我評價(jià)，教師應努力做到邊反思、邊學(xué)習、邊實(shí)踐、邊改進(jìn)，不斷調整、充實(shí)和發(fā)展專(zhuān)業(yè)素質(zhì)結構。
建構行動(dòng)研究文化：讓教師在研究中提升
校本研修是教師的一種生存方式，“做研究型教師”是時(shí)代對教師的新要求。校本研修也是學(xué)校的一種常態(tài)生活，人人在學(xué)習之中，人人在研究之中。
校本研修的實(shí)質(zhì)是理念和實(shí)踐的結合，校本研修雖然基于學(xué)校，對學(xué)校問(wèn)題進(jìn)行研究、提升，但也需要專(zhuān)家的專(zhuān)業(yè)指導和學(xué)術(shù)支持。在教師與專(zhuān)家的雙向互動(dòng)中，在教師對理論書(shū)籍的研讀中，實(shí)現理論與實(shí)踐的有機結合。
加強學(xué)科教研組建設。以集體備課和有效教學(xué)系列主題教研為載體，開(kāi)展圍繞教育教學(xué)問(wèn)題的聽(tīng)評課活動(dòng)，形成組內平等對話(huà)與交流的風(fēng)尚。
打造全校性教研傳統活動(dòng)。每年定期開(kāi)展全校性或分層次的教學(xué)競賽、基本功大賽等活動(dòng)，打造學(xué)校教研品牌，鼓勵廣大教師以大賽為平臺，提升自己的教育教學(xué)能力。
研修總結與反思13
人間有句地地道道的俗語(yǔ)：“一年難逢金滿(mǎn)斗，十年難得打兩春”，可是，數十年的生活經(jīng)驗告送我“金秋時(shí)節”難道就家家有豐收嗎？我只能用一種否定的語(yǔ)氣來(lái)向人間中的人回答，“NO”.不妨讀者也看過(guò)許多催人淚下的書(shū)籍或者電影，沒(méi)有恒心和良好心態(tài)的人，則會(huì )一路生活一路貧窮潦倒，原因是他們只會(huì )享受“一年難逢金滿(mǎn)斗，十年難得打兩春”，“金秋時(shí)節，碩果累累”坐享其成的無(wú)形陽(yáng)光，我害怕貧窮，特別是知識的貧窮。說(shuō)到此處，我有幸參加20ｘｘ國培英語(yǔ)研修，真是一系列的事事情感油然而生，確有一顆平靜又清澈的心態(tài)，親情地陪伴在教授（專(zhuān)家）的身邊，聆聽(tīng)教授的教誨，含情默默地希望教授的點(diǎn)撥和傾吐人間的所需知識為我所用，現今回憶20ｘｘ國培的短短歲月，誰(shuí)敢言不是傳經(jīng)送寶的黃金時(shí)光，這黃金時(shí)光在我的心目中和記憶中永遠不會(huì )褪色，也不會(huì )平靜，愿心情像大海浪濤，時(shí)時(shí)碰撞出智慧的火光，現在舞筆時(shí)也是寒風(fēng)颼颼，黑夜夾著(zhù)小雪快就籠罩我們這寒山高聳的地方——舍得。盡管如此我還是寫(xiě)一寫(xiě)20ｘｘ國培的個(gè)人總結與反思，便與同仁共鳴，具體成文如下：
一、國培教育的內容
根據培訓要求，在對云南省農村初中英語(yǔ)教學(xué)現狀及問(wèn)題充分研討分析的基礎上，本次曲靖師范學(xué)院20ｘｘ國培培訓包括四個(gè)主題：教育教學(xué)理論、教學(xué)研究、英語(yǔ)課程、課堂教學(xué)、四個(gè)主題相互相成，理論聯(lián)系實(shí)際，本人定位為靜態(tài)知識。教授（專(zhuān)家）從不同角度引導學(xué)員全面修煉反思作為英語(yǔ)教師職業(yè)涉及的各個(gè)層面，深入研究課程和教學(xué)，在反思、研討、實(shí)踐、交流過(guò)程中轉變觀(guān)念、提升能力、解決實(shí)際問(wèn)題、形成專(zhuān)業(yè)發(fā)展能力，定位為動(dòng)態(tài)知識。不論動(dòng)態(tài)還是靜態(tài)在我的心目中猶如大海浪濤一樣，卷起美麗的浪花，久久不能平靜。
二、國培修煉的反思
這次國培，收獲頗豐、感想頗深、眼界開(kāi)闊、思考問(wèn)題能站在更高的境界。心中的困惑、教學(xué)中的疑難、成功的經(jīng)驗都在302千錘萬(wàn)鑿錘煉又升華（302是我們的教室，于曲靖師院古城教學(xué)樓）�；叵雽W(xué)習中，自己的確在國培中成長(cháng)，多位教授的講座為我的教育教學(xué)理論注入了源頭活水，給我帶來(lái)了心智的啟迪、情感的熏陶和精神的享受，讓我飽享了高規格的“文化大餐”，我感受著(zhù)新思潮、新理念的激蕩，教授以鮮活的案例和豐富的知識內涵及精湛的理論闡述，給了我強烈的感染和深深的理論引領(lǐng)，每一天都能感受到思想火花的沖擊，我分享到了收獲的喜悅，接受了思想上的洗禮，受益匪淺。國培就像一朵盛開(kāi)的奇葩，宛若傲雪紅梅，分外嬌艷，為我搭建了一個(gè)交流學(xué)習的平臺，能和更多的同行交流，探討了疑惑。在一次次的交流中，找準定位，悉心尋找教育教學(xué)規律。我用豪言壯語(yǔ)唱一句：讓國培教育的陽(yáng)光在我的身上永遠閃光吧！
三、國培教育的感言
國培教育猶如一潭清澈的泉水，愿老師們在這清泉中游來(lái)游去，成為一個(gè)好老師，專(zhuān)業(yè)型的老師，希望善于學(xué)習，善于總結，善于反思，要在生活經(jīng)驗中不斷地總結經(jīng)驗教訓才能有進(jìn)步，才能進(jìn)一步發(fā)展，這也是老師把經(jīng)驗型轉變成研究型的最好辦法。有句詩(shī)文說(shuō)得好，“書(shū)山有路勤為徑，學(xué)海無(wú)涯苦作舟”，知識的海洋浩瀚無(wú)邊。學(xué)習也是永遠無(wú)止境的，只有不斷探索，善于追求。人生才會(huì )樹(shù)立起永不沉落的風(fēng)帆。感謝國培，感謝教授（專(zhuān)家），給我更的知識。我坐在你們編織的小舟上（我把教授（專(zhuān)家）引導我們學(xué)習的畫(huà)面比成小舟），我顯得更加美麗而自豪，學(xué)習生活更加絢爛！這次的培訓對我今后的教學(xué)工作將會(huì )有很大幫助，它會(huì )激勵我對教育的熱情和教學(xué)的思考，促進(jìn)自身多方面的提高，愿提高像山間的清澈的泉水，永遠潺潺流淌。
四、國培教育的收獲
我總在想：“一個(gè)人能走多遠，看他與誰(shuí)同行，一個(gè)人有多優(yōu)秀，看他有什么人指點(diǎn)，一個(gè)人有多成功，看他與什么人相伴，有幾位好同伴，將會(huì )成就你的一生�！碑斘荫雎�(tīng)了幾位教授的講座，感悟人生與教學(xué)知道，真是受益匪淺。激起我心中的許多感想，讓我樹(shù)立了新的教育觀(guān)念，感悟到要善待自己，尊重生命。學(xué)到了自信，學(xué)到了方法，感悟至深。作為一名英語(yǔ)教師，我認為這種觀(guān)念的形成是很重要的。有了這個(gè)觀(guān)念的引導，在今后教學(xué)中盡管可能會(huì )碰到各種各樣的問(wèn)題、挫折，堅信我會(huì )去探索、解決。作為一名英語(yǔ)教師，不能只是課堂技術(shù)的機械執行者，而必須是課堂實(shí)踐的自覺(jué)反思者。一定要在課堂教學(xué)中保證“教師主導”“學(xué)生主體”的地位，深深地感到教法要結合實(shí)際，就地取材，靈活機動(dòng)，要因人而異、因生而異，生源不同，各有千秋，要針對學(xué)生，因材施教。教學(xué)有方，教無(wú)定法，貴在得法，形成自己的教法，形成自己的特色，形成自己的風(fēng)格，教出自己的風(fēng)采。教師必須要有開(kāi)發(fā)課程和刪減整合課程內容的能力。只有這樣才能用好教材、活用教材。還應該不斷的學(xué)習，不斷的`增加、更新自己的知識，在教學(xué)中預設與生成的矛盾，這樣才能將教材中有限的知識拓展到無(wú)限的生活當中去。
五、國培載入的知識
在20ｘｘ國培的生涯中我自覺(jué)學(xué)習好多本書(shū)，例如：《第三批骨干教師深港培訓心得體會(huì )文集》、《人生解讀》、《20ｘｘ國培文獻薈萃》《全球化語(yǔ)境下的跨文翻譯研究》、《教師魅力修煉》等，也撰寫(xiě)了好多篇文章，例如：《20ｘｘ國培第一周反思》、《小議國培永留我的心底》、《20ｘｘ國培第二周反思》等共計20有余，也在“百度”中發(fā)表，并公開(kāi)。
然而，通過(guò)國培學(xué)習，我受到了很大啟發(fā)。一些對教育教學(xué)工作很有見(jiàn)解的教授以鮮活的案例和豐富的知識內涵，讓我受益錦上添花。教育與時(shí)俱進(jìn)，也許這就是在302教室腳踏實(shí)地走出的第一步。教育教學(xué)任重道遠，教師是主力軍，課堂是主陣地，沒(méi)有高素質(zhì)的教師就沒(méi)有高質(zhì)量的農村教育，為了農村教育的發(fā)展，作為一名教師，我有詩(shī)豪般的感嘆：國培，你是一道亮麗的風(fēng)景線(xiàn)！教育永遠伴隨國旗高高飄揚。
六、國培的心態(tài)與計劃
一個(gè)人用什么樣的心態(tài)看什么樣的事，就會(huì )有什么樣的畫(huà)面擺在面前，人對了，世界就對了。當今時(shí)代的教師應成為學(xué)生潛在品質(zhì)的開(kāi)發(fā)者，成為教育教學(xué)的研究者，成為學(xué)生的心理咨詢(xún)者和健康引領(lǐng)者，成為課程的開(kāi)發(fā)者和建設者，成為學(xué)生學(xué)習的引領(lǐng)者、促進(jìn)者、合作者。經(jīng)過(guò)這次培訓，我深深地體會(huì )到，教師只有“愛(ài)”是遠遠不夠的，只會(huì )“傳道授業(yè)解惑”也不是好教師，必須與時(shí)俱進(jìn)，勇于探索，勇于創(chuàng )新。身為教師，尤其是身為一位被寄予厚望的教師，要懂得尋找規律，掌握學(xué)生的認知發(fā)展規律，要在教學(xué)實(shí)踐中不斷地學(xué)習，不斷地反思，不斷地研究，夯實(shí)自己的底蘊，以適應社會(huì )發(fā)展的需要。這次培訓使我真正體會(huì )到了一種全新的現代教學(xué)理念和教學(xué)模式，讓我的教學(xué)思想有脫胎換骨之感，我將努力地應用國培獲取的知識和理念指導今后的教學(xué)實(shí)踐，培育出更多現代社會(huì )高素質(zhì)人才，相信國培鮮活的思潮在我的教學(xué)中會(huì )立竿見(jiàn)影。
總之，通過(guò)國培，我領(lǐng)略到了國培研修的魅力，聆聽(tīng)到了各位教授（專(zhuān)家）的教育心聲，增長(cháng)了個(gè)人智慧。通過(guò)跟班學(xué)習，我分享到了學(xué)友們的研修成果和教授們的點(diǎn)評成果。培訓雖然是短暫的，但無(wú)論是從思想上，還是專(zhuān)業(yè)上，對我而言，都是一個(gè)很大的提高。在今后的工作中，我會(huì )努力學(xué)習，做好后續研修，在實(shí)踐和學(xué)習中不斷進(jìn)步。國培學(xué)習也使我明白了要想成為一名優(yōu)秀的人民教師，不僅要具備精神的專(zhuān)業(yè)知識，還要具有博大龐雜、包羅萬(wàn)象的文化基礎知識，更要具有良好的教師職業(yè)道德修養。因此，我要勤學(xué)習，自完善，常厚收，更新陳舊的知識教書(shū)育人去。
研修總結與反思14
遠程研修在不知不覺(jué)中就要結束了，回顧整個(gè)研修學(xué)習過(guò)程，收獲頗豐。首先感謝專(zhuān)家領(lǐng)導為我們提供了一個(gè)這樣好的學(xué)習交流平臺，使我的業(yè)務(wù)水平有了很大提高，能夠跟上時(shí)代的步伐，跟上先進(jìn)的教育理念，能夠從中學(xué)習汲取先進(jìn)的教學(xué)方法，通過(guò)看視頻，聽(tīng)講座，聽(tīng)專(zhuān)家講課，相互學(xué)習互動(dòng)，猶如久旱逢甘霖一般使我求知若渴。通過(guò)此次研修學(xué)習，使我重新認識了自我！使我重新迸發(fā)出教學(xué)的激情！使我的業(yè)余生活不再空虛，而變得分外精彩！現總結如下：
首先，在思想上樹(shù)立勤勤懇懇的工作態(tài)度。
通過(guò)觀(guān)看優(yōu)秀專(zhuān)家與教師的講座視頻，使我對當前素質(zhì)教育的現狀有了更加清醒的認識，更加堅定了在教育教學(xué)中實(shí)施素質(zhì)教育的信心與決心。專(zhuān)家們的學(xué)科素養﹑專(zhuān)業(yè)水平和指導教師們孜孜不倦的工作精神，都為我今后的工作樹(shù)立了榜樣，是我學(xué)習的楷模。
其次，為以后的工作提供了豐富的資源。
通過(guò)本次網(wǎng)上研修學(xué)習，我學(xué)到了許多新的教學(xué)方法，更新了教學(xué)理念。通過(guò)在線(xiàn)研討，很多老師的`一些好的工作理念、工作方法都令我茅塞頓開(kāi)。為今后教學(xué)工作提供了豐富的資源。
另外，通過(guò)閱讀一些優(yōu)秀教師的優(yōu)秀作業(yè)﹑優(yōu)秀文章，找出了自己與他們之間的差距，認真思考自己的不足，取長(cháng)補短，不斷完善。同時(shí)專(zhuān)家的忠告和指導老師的鼓勵，使我在迷茫中及時(shí)覺(jué)醒，在修改中不斷完善，在反思中不斷進(jìn)步。
邊工作邊學(xué)習，雖然身體是疲憊的，但心情是愉快的�？粗�(zhù)自己的勞動(dòng)果實(shí)，那成就感是無(wú)法用語(yǔ)言表達的。培訓雖然結束了，但學(xué)習和思考并沒(méi)有停止。在專(zhuān)家的引領(lǐng)下，我將一如既往的學(xué)習，在今后的工作中努力完善自我，隨時(shí)迎接更多的挑戰。
研修總結與反思15
轉眼間，十天的初中教師遠程研修即將結束。炎熱的夏天擋不住我們老師遠程研修的熱情。坐在電腦前的我，細心聆聽(tīng)著(zhù)專(zhuān)家的精湛的講演，隨著(zhù)視頻觀(guān)賞一節節的課例，欣賞著(zhù)專(zhuān)家們的風(fēng)采，真是受益匪淺。這十多天給我的感覺(jué)就是累并快樂(lè )著(zhù)，忙而充實(shí)著(zhù)。
程研修改變了我的生活，每天打開(kāi)電腦的第一件事，就是登錄我們的班級，在新的作業(yè)、日志、話(huà)題中汲取我需要的營(yíng)養。從網(wǎng)上的專(zhuān)家學(xué)者那里學(xué)到了很多，也從身邊的優(yōu)秀教師那里學(xué)到了很多。學(xué)習的過(guò)程是短暫的，但學(xué)習的效果是實(shí)實(shí)在在的。通過(guò)網(wǎng)絡(luò )培訓，教師們真切的感受到了觀(guān)念在更新，能力在提高，對自己所從事的教育事業(yè)也有了更深的理解和感悟。
非常感謝這個(gè)平臺，可以讓我們和專(zhuān)家進(jìn)行交流，也很感謝專(zhuān)家和指導教師們的點(diǎn)評，感謝同仁的相互討論！通過(guò)拜讀各位老師的經(jīng)驗之談，參與在線(xiàn)研討和交流，使我在知識結構、教學(xué)水平有了質(zhì)飛躍。獲得了大量的教學(xué)經(jīng)驗，取得了一些教學(xué)理論上和教學(xué)方法上的突破。這次遠程研修的內容，直接點(diǎn)出在課程改革中的問(wèn)題與困惑，比較貼近教學(xué)實(shí)際，大量鮮活生動(dòng)的教學(xué)課例，讓我們收獲頗多。讓我們深受啟發(fā)，大開(kāi)了眼界，引起我更深層次的反思。專(zhuān)家們高深獨到的理論見(jiàn)解，豐富的實(shí)踐經(jīng)驗和各具特色的授課風(fēng)格，深深地吸引了我，讓我敬佩！這種大空間的網(wǎng)絡(luò )培訓，從傳統的培訓模式中走向網(wǎng)絡(luò )平臺時(shí)，產(chǎn)生了極大新鮮感和神奇感，更重要的是這個(gè)平臺給我們老師提供了無(wú)限廣闊的交流空間，我們在課程改革的實(shí)踐中有許多問(wèn)題，困惑、思考、收獲，不知道向誰(shuí)傾訴表達，在這里，我們可以通過(guò)省研修平臺共同與所有在線(xiàn)的同仁們，一起進(jìn)行交流、研討。指導教師時(shí)刻關(guān)注學(xué)員的學(xué)習動(dòng)態(tài)，進(jìn)行適時(shí)引導，不斷地給予精神鼓勵，對每位老師的文章和作業(yè)進(jìn)行及時(shí)點(diǎn)評，與老師們面對面的交流。正是這些的關(guān)注、鼓勵著(zhù)老師們自始至終保著(zhù)旺盛的學(xué)習精力和飽滿(mǎn)的參加遠程研修熱情。并把遠程研修培訓作為一種需要，不斷的學(xué)習使自己的思考得以提升。
多年的從教經(jīng)歷和研修學(xué)習，讓我更加充分意識到，教育是一項充滿(mǎn)人性關(guān)愛(ài)的事業(yè)。愛(ài)是生命與生命的溝通過(guò)程，是教師與學(xué)生共同度過(guò)的特殊的生命歷程，是教育的基礎，更是師德之魂。一個(gè)教師只有關(guān)愛(ài)學(xué)生，才會(huì )依法執教，才能贏(yíng)得學(xué)生的尊重與信任；才會(huì )愛(ài)崗敬業(yè)，樂(lè )于奉獻，竭盡全力地去教育學(xué)生；才會(huì )自覺(jué)自愿地約束自己，規范自己的'言行，更好地做到為人師表。
一、關(guān)愛(ài)學(xué)生，就要為之計長(cháng)遠。
為之計長(cháng)遠體現在：
1、教學(xué)只要真正受給學(xué)生學(xué)習方法的金鑰匙，幫助學(xué)生養成資助學(xué)習的習慣，使他們終生受益，這才善莫大焉。在課堂上，激勵學(xué)生自己思考提出質(zhì)疑，為他們傳授方法，盡可能多的為他們增加學(xué)習的空間。
2、讓學(xué)生能夠經(jīng)受挫折，培養他們堅強的意志。許多學(xué)生高度注意考試分數，每次大小考試結束，往往沉浸在考試分數上。正確的做法是：幫助他們分析沒(méi)考好的原因，及時(shí)幫助他們查漏補缺，激起他們拼搏的欲望。
二、關(guān)愛(ài)學(xué)生，就要最大限度寬容學(xué)生。
教育是一種理解，一種感化，是一種同舟共濟。作為教育者要最大限度的理解、寬容、關(guān)愛(ài)學(xué)生，為學(xué)生創(chuàng )造如沐春風(fēng)的成長(cháng)環(huán)境。要尊重學(xué)生人格，理解學(xué)生的追求，欣賞學(xué)生的亮點(diǎn)，激勵學(xué)生進(jìn)步，信任學(xué)生言行，寬容學(xué)生的過(guò)錯。要用愛(ài)的眼睛去發(fā)現學(xué)生，用愛(ài)的鼓勵去調動(dòng)學(xué)生，因為愛(ài)是教育的靈魂，愛(ài)是教育生命力的底線(xiàn)。
當然，這種寬容并不是無(wú)限制、無(wú)條件的。對于一些學(xué)生出現的諸如與老師頂嘴、無(wú)理爭三分的壞毛�。ㄟ@里不包括心平氣和的解釋?zhuān)话ㄓ欣碛袚纳贽q），在它一出現時(shí)，必須一次解決，絕不能姑息。不然他就會(huì )得寸進(jìn)尺，愈演愈烈，并在其他人身上傳染蔓延。
三、關(guān)愛(ài)學(xué)生，要注意自身素質(zhì)的提高。
1、要不斷豐富自己的文化知識。
知識是靠日積月累而得到的，教師在教學(xué)的同時(shí)更應注意提高自己的業(yè)務(wù)知識，每天擠出一點(diǎn)時(shí)間看書(shū)學(xué)習，或參加培訓學(xué)習班，提高自己業(yè)務(wù)，積少成多，不斷充實(shí)自己，不斷地掌握新知識、新信息，不斷地更新自我，充實(shí)自我，才能趕上時(shí)代的新潮流，才能適應21世紀教育的需要。
2、不斷改進(jìn)教學(xué)方法，提高教學(xué)效果。
我們所教的學(xué)生的素質(zhì)千差萬(wàn)別，在接受知識中，參差不齊，有些同學(xué)是學(xué)習差，品行差的雙差生，令人頭疼不已，是真正的"難教孩子"。對待這些孩子，按陳舊的教學(xué)方法是不行的，必須探索新的教學(xué)方法以要適應這一環(huán)境，把他們培養成一名對社會(huì )有用的人。
3、提高公正和諧的品行素質(zhì)。
與學(xué)生相處注意禮貌，寬容和諧，與學(xué)生平等談話(huà)，即使批評，也把論點(diǎn)、論據找足，使對方即使不接受自己的意見(jiàn)也不懷疑自己的誠意。光明磊落，不文過(guò)飾非，矯揉造作，凡是說(shuō)錯了話(huà)，做錯了事，在什么范圍內發(fā)生，就在什么范圍內改正。
四、關(guān)愛(ài)學(xué)生，就要勤于反省。
“以史為鑒，可以知興替；以人為鑒，可以明得失�！痹趯W(xué)校生活中，教師與學(xué)生的關(guān)系最為密切，教師可以把學(xué)生當作一面鏡子，檢查自己的言行。教師的一言一行，一舉一動(dòng)都在學(xué)生的窺視之下，學(xué)生喜歡評論老師，常常把教師平時(shí)的言行與教師在課堂上講的道理加以對照，并對教師是否言行一致、表里如一，行為是否符合道德規范等作出反應和評價(jià)。教師應善于從學(xué)生的各種反饋信息中，檢查自己、審視自己，尋找自己在思想、工作和行為上的不足，并努力加以改進(jìn)。同時(shí)，在學(xué)生身上有許多可貴的品德，也值得教師學(xué)習。學(xué)生年齡雖小，在道德理論和文化知識方面遠不如老師，但他們樸實(shí)、善良，有一顆純潔和童心。與他們接觸，會(huì )發(fā)現許多道德品行上的閃光點(diǎn)，如關(guān)心集體，助人為樂(lè )，熱愛(ài)勞動(dòng)，風(fēng)義勇為等等。教師可以從中汲取營(yíng)養來(lái)加強自身的道德修養。因此，教師對學(xué)生要有正確的態(tài)度，要誠懇、主動(dòng)、虛心地向學(xué)生學(xué)習，善于發(fā)現每個(gè)學(xué)生的優(yōu)點(diǎn)，注意聽(tīng)取學(xué)生的建議，做到有則改之，無(wú)則加勉，另外教師要主動(dòng)到學(xué)生中去，利用課余時(shí)間同他們一起活動(dòng)，一起娛樂(lè )，一起談心，做到多聽(tīng)、多看、多觀(guān)察，從各種渠道中了解學(xué)生的心聲和對自己品行的評價(jià)，以便及時(shí)總結經(jīng)驗教訓，反省和檢查自身，進(jìn)一步提高道德修養的自覺(jué)性。
作為教師，只有用真誠無(wú)私的愛(ài)去打開(kāi)學(xué)生的心扉，讓更多的學(xué)生“親其師，信其道，感其誠�！边@樣，教師才能在愛(ài)的奉獻中修養道德情操，塑造師德美好的形象。
農村教師遠程教育的培訓，是教育領(lǐng)導給農村教師提供的一個(gè)肩膀，讓我們站得更高、看得更遠。培訓雖然結束了，但學(xué)習和思考并沒(méi)有停止，也不能停止！我將不辜負學(xué)校領(lǐng)導的關(guān)心幫助和悉心指導，在今后的工作中努力改善自己，勇敢迎接更多挑戰。
最后，祝賀此次遠程教育研修能夠取得圓滿(mǎn)成功。向研修平臺的各位領(lǐng)導各位專(zhuān)家們致謝，遠程研修學(xué)習，燃起了我們學(xué)習的激情，增強了我們新課程改革理念，作為一名年輕教師，讓我成長(cháng)了很多，在今后的教育教學(xué)中也堅定了我勇于創(chuàng )新、不斷開(kāi)拓進(jìn)取的信心。
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