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幼兒園教師研修總結

時(shí)間:2022-07-30 09:48:12 研修總結 我要投稿

幼兒園教師研修總結9篇

  總結就是把一個(gè)時(shí)間段取得的成績(jì)、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗和教訓進(jìn)行一次全面系統的總結的書(shū)面材料,它可以給我們下一階段的學(xué)習和工作生活做指導,因此我們需要回頭歸納,寫(xiě)一份總結了?偨Y一般是怎么寫(xiě)的呢?以下是小編精心整理的幼兒園教師研修總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

幼兒園教師研修總結9篇

  幼兒園教師研修總結 篇1

  隨著(zhù)研修的逐漸深入,我們園里的老師們雖然忙碌,收獲卻很大。每天一上班,便紛紛登陸平臺,學(xué)習文章、看簡(jiǎn)報、發(fā)帖子、傳作業(yè)、寫(xiě)評論,感覺(jué)真是上趟了。一切變得那么井然有序,興趣盎然。

  為了不錯過(guò)研修這桌盛宴,感受研修的氛圍,幼兒園召集了所有非在編年輕教師一同來(lái)分享,年輕教師早早的來(lái)到辦公室,加入到了研修的行列,他們不在乎天氣的炎熱,不在乎是否在休假,靜靜地坐在電腦前觀(guān)看視頻、聆聽(tīng)專(zhuān)家的指導。專(zhuān)注的老師們時(shí)而皺眉,時(shí)而沉思,時(shí)而拿筆快速地做著(zhù)記錄;時(shí)而開(kāi)心地笑著(zhù),時(shí)而參與話(huà)題的討論。在大家饒有興致的討論中,年輕的教師群體領(lǐng)悟了生活活動(dòng)的價(jià)值與真諦。盡管沒(méi)有研修任務(wù),她們不僅毫無(wú)怨言還樂(lè )此不疲,認真的記錄講座中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,她們的學(xué)習熱情令人感動(dòng)。這一刻,幼兒園里所有的教師,都成為一群幸福的研修人!

  我們要“做’幸福的研修人,我們相信:“投入才會(huì )深入,用心才會(huì )開(kāi)心!逼诖@個(gè)盛夏,大家能夠碩果累累,滿(mǎn)載而歸!

  幼兒園教師研修總結 篇2

  在歷下區教育局的精心組織安排下,在單位領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,我參加了x月份的xxx培訓。為期三天半的培訓過(guò)程中,我聆聽(tīng)了專(zhuān)家學(xué)者的報告,收獲頗豐。

  這一次培訓,首先聆聽(tīng)了xx大學(xué)教育科學(xué)學(xué)院副院長(cháng)xx所做的《對學(xué)前兒童美術(shù)教育若干問(wèn)題的思考》專(zhuān)題報告,她告訴我們,幼兒美術(shù)活動(dòng)重結果更重過(guò)程,教師應給幼兒創(chuàng )設寬松愉快的氛圍,開(kāi)展具有游戲傾向的美術(shù)活動(dòng),這樣才能調動(dòng)幼兒的積極性。

  活動(dòng)中一句“誰(shuí)正被造就,陶工還是陶壺”,讓我印象深刻,我的理解是:老師和幼兒都在被造就,老師通過(guò)給幼兒上課,各方面都有所提高,反過(guò)來(lái),幼兒在活動(dòng)中也學(xué)到了各種技能,形成了各種習慣的養成。

  xx館長(cháng)xx為我們做了《幼兒美術(shù)教育新概念與方法》的專(zhuān)題報告,并在現場(chǎng)示范美術(shù)水粉畫(huà)的操作過(guò)程,講解了他自己創(chuàng )新的借形想象美術(shù)創(chuàng )新方法。

  中國早期兒童教育音樂(lè )舞蹈教育研究中心主任xx為我們做了《音樂(lè )教學(xué)游戲化與幼兒學(xué)習品質(zhì)培養》的專(zhuān)題報告。她的報告幽默風(fēng)趣,通俗易懂,她給我們具體講解了如何通過(guò)音樂(lè )領(lǐng)域的有效教學(xué),更好地幫助幼兒養成良好的學(xué)習習慣。

  雖然只有短短三天半的時(shí)間,我卻收獲了許多。在美術(shù)方面,要多給幼兒欣賞作品,無(wú)論是幼兒、老師或是大師的好的作品;在繪畫(huà)過(guò)程中更注重幼兒的繪畫(huà)時(shí)的興趣,將游戲融入到其中,給幼兒創(chuàng )設寬松愉快的氛圍,我想這樣的過(guò)程產(chǎn)生的結果一定是預想不到的。在美術(shù)的教學(xué)方法中,我也可以借鑒x老師的借形想象,讓幼兒在想象中創(chuàng )作出不同的作品。

  在音樂(lè )方面,回顧原來(lái)的教授方法,有很多不足的方面。有的時(shí)候給幼兒預設的目標太簡(jiǎn)單,不知道怎樣一層一層加難度;有的時(shí)候給幼兒預設的目標又太難,幼兒根本完成不了;仡檟x給我們的培訓,我深刻的理解了音樂(lè )游戲每次教學(xué)都是在學(xué)習者認可前面一難度層次的學(xué)習已經(jīng)通過(guò)的情況下,才進(jìn)行新的難度挑戰;并且在各種音樂(lè )教學(xué)活動(dòng)中,如果教師能夠經(jīng)常有效地創(chuàng )設情境,讓幼兒能夠被合理的教學(xué)目標所激發(fā),通過(guò)自己的努力,在各不同種學(xué)習情境中都能夠不斷獲得新的成就,那么,在不斷獲取新的自我實(shí)現高峰體驗需求的驅動(dòng)下,全身心投入學(xué)習自然就會(huì )成為他們自己主動(dòng)追求的事情!同時(shí),老師也培養了幼兒們的各種學(xué)習品質(zhì),如注意力,觀(guān)察力,思維力,原有經(jīng)驗應用能力,自我管理能力……在培訓中,看了xx幼兒園和xxx一幼幼兒園的音樂(lè )課,她們主要就是讓幼兒自發(fā)地去感受音樂(lè ),去理解音樂(lè ),幼兒在享受音樂(lè )的同時(shí)提高了感受音樂(lè )的審美情趣和審美能力,同時(shí)也滿(mǎn)足了幼兒的求知、求成的需要,通過(guò)成功的學(xué)習經(jīng)驗又增強了幼兒的學(xué)習自信心和自我效能感。

  通過(guò)這次培訓,我理解了如何通過(guò)藝術(shù)教育的有效教學(xué)活動(dòng),更好地幫助幼兒養成良好的學(xué)習習慣,在“熱愛(ài)學(xué)習”和“善于學(xué)習”兩方面怎樣促進(jìn)幼兒學(xué)習品質(zhì)的不斷完善。在以后幼兒園的教學(xué)中,我本著(zhù)這個(gè)目標,努力嘗試培養幼兒的學(xué)習品質(zhì),更好的激發(fā)幼兒的好奇心,發(fā)揮幼兒的好奇心,讓幼兒更好的在學(xué)中玩,玩中學(xué)。

  幼兒園教師研修總結 篇3

  灼熱盛夏,烈日炎炎,阻擋不住山東幼教人如約而至的堅定步伐!

  作為面向全省幼兒園教師遠程研修的首次啟動(dòng),去年8月下旬的全省幼兒教師遠程集中研修,其情其景,仍歷歷在目,猶如昨日。20xx年山東省幼兒園教師遠程集中研修,如同一個(gè)信守承諾的踐約使者,以其迤邐的風(fēng)姿與儀態(tài),又向我們款款走來(lái)!

  20xx年7月3日,山東省教育廳召開(kāi)全省中小學(xué)、幼兒園教師遠程研修網(wǎng)絡(luò )視頻會(huì )議,本年度全省教師遠程研修得以正式啟動(dòng)。7月7日下午,在教育大廈由省教育廳和項目辦組織召開(kāi)的全省幼兒園教師遠程研修省級專(zhuān)家會(huì )議上,討論并確定了研修工作的具體執行計劃和專(zhuān)家工作職責及分工等內容,20xx年山東省幼兒園教師全員遠程研修得以全面的部署和切實(shí)的啟動(dòng),由此而邁出了開(kāi)啟本年度全省教師遠程研修項目的第一步。此后7月8—14日共7天的時(shí)間,遍及全省各地幼教一線(xiàn)的1萬(wàn)4千多名的姐妹兄弟,一同將關(guān)注的目光和執著(zhù)的專(zhuān)業(yè)激情凝聚于此,共享一場(chǎng)由現代信息網(wǎng)絡(luò )的縱橫串聯(lián)而搭建起的精神盛宴。

  20xx年的山東省幼兒園教師遠程研修,將以提升"師德與理念"維度的專(zhuān)業(yè)素養為核心目標,以"加強職業(yè)理解與認同"、"解讀幼兒學(xué)習與發(fā)展"、"提升自我專(zhuān)業(yè)與修養"為基本內容模塊而展開(kāi),并特別有針對性地結合對于我國最近頒布實(shí)施的《3—6歲兒童學(xué)習與發(fā)展指南》及《幼兒園教師專(zhuān)業(yè)標準》的解讀而進(jìn)行。20xx年幼兒園教師遠程研修,將會(huì )把"師德修養"、"專(zhuān)業(yè)發(fā)展"、"‘指南’學(xué)習"、"職業(yè)幸福"等作為關(guān)鍵詞貫穿其中,以呼喚幼兒教師職業(yè)修養、教育之愛(ài)與專(zhuān)業(yè)理念的自律與自覺(jué)。

  在此,讓我們共同期待:

  在集中研修的內容專(zhuān)題上

  ◇從關(guān)于"幼兒教師職業(yè)道德修養"、"幼兒教師師德熱點(diǎn)問(wèn)題聚焦與透視"、"《幼兒園教師專(zhuān)業(yè)標準》解讀"、"幼教政策法規解讀"等專(zhuān)題的學(xué)習與交流中,加強與深化我們對于自身所從事幼師職業(yè)的理解與認同,促成我們秉持和堅守職業(yè)倫理及專(zhuān)業(yè)操守的自覺(jué)意識與信念;◇從關(guān)于"《3—6歲兒童學(xué)習與發(fā)展指南》解讀"(全面解讀)、"游戲中幼兒的學(xué)習與發(fā)展——《指南》解讀"、"藝術(shù)領(lǐng)域的理解與實(shí)施——《指南》解讀"等專(zhuān)題學(xué)習中,深入理解和把握《指南》中關(guān)于幼兒學(xué)習與發(fā)展特點(diǎn)與方式的科學(xué)解釋以及適宜于幼兒的教育途徑及建議,以促進(jìn)科學(xué)的兒童學(xué)習觀(guān)和發(fā)展觀(guān)的確立,形成對于幼兒及幼兒教育的正確理念以及教育方法上的啟悟。

  ◇從關(guān)于"幼兒教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展"、"幼兒教師心理健康與維護"等專(zhuān)題學(xué)習與交流中,去思忖和拓延自我修養、專(zhuān)業(yè)素質(zhì)提升的踐行路徑,探詢(xún)和嘗試調適自我工作心態(tài)、感受職業(yè)幸福的心理策略與方法。

  在學(xué)習與交流的研修形式上

  ◇借助于遠程研修所搭建的信息平臺,在視頻觀(guān)看、作業(yè)撰寫(xiě)、在線(xiàn)研討等多樣化研修形式的參與中,感受現代遠程網(wǎng)絡(luò )和信息化教育的技術(shù)魅力與便捷,從而在專(zhuān)業(yè)學(xué)習與發(fā)展的過(guò)程中,提升自我的現代傳媒素養和網(wǎng)絡(luò )技術(shù)能力;◇在網(wǎng)上咨詢(xún)、專(zhuān)家領(lǐng)引、學(xué)員交流、團隊協(xié)作等在線(xiàn)人際互動(dòng)的全面進(jìn)行中,不僅領(lǐng)略專(zhuān)家解析的嚴謹與權威,感受審視立場(chǎng)與觀(guān)點(diǎn)的多元與新穎,更可感受同為幼教人面向專(zhuān)業(yè)的真情、熱忱與執著(zhù),以及"于我心有戚戚焉"的共鳴與感動(dòng)。

  我們愿意相信,伴著(zhù)全省學(xué)前教育普及計劃的深入實(shí)施,迎著(zhù)各市縣學(xué)前教育發(fā)展三年行動(dòng)計劃進(jìn)入最后階段的到來(lái),20xx年山東省幼兒園教師遠程研修將會(huì )在推進(jìn)我省學(xué)前教育事業(yè)健康發(fā)展和幼兒教師隊伍專(zhuān)業(yè)化發(fā)展與建設的進(jìn)程中,雕琢出她纖美動(dòng)人而不失其深邃的歷史印跡!

  20xx年山東省幼兒園教師遠程研修,已經(jīng)奏響啟航的號角。在這個(gè)流火般的炎熱夏日,讓我們滿(mǎn)懷對于幼教職業(yè)的摯愛(ài)與虔誠,展開(kāi)收獲智慧與感動(dòng)的期冀,并肩前行,一如既往!

  幼兒園教師研修總結 篇4

  炎炎烈日,今年的暑假全省幼教同仁開(kāi)始遠程培訓,為這個(gè)夏天增添了新的色彩,很高興能有這樣的機會(huì )學(xué)習,專(zhuān)家的講座、名師的課堂、專(zhuān)業(yè)老師的點(diǎn)評,對我們這些剛剛踏上工作崗位菜鳥(niǎo)來(lái)說(shuō)無(wú)疑是雪中送炭,簡(jiǎn)直是及時(shí)雨。是自己對教師行業(yè)有了新的認識很理解。

  經(jīng)過(guò)這幾天的研修,我深深的感到自己專(zhuān)業(yè)知識的匱乏,有的專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)甚至沒(méi)有聽(tīng)過(guò),讓我深深的感到幼兒老師光有一顆愛(ài)孩子的心是遠遠不夠的,還需要用知識武裝自己、不斷學(xué)習、充實(shí)自己,在工作實(shí)踐中積累經(jīng)驗,在經(jīng)驗中不斷反思自己,在反思以后提升自己。從而使孩子受到更好的教育和發(fā)展。

  聽(tīng)到專(zhuān)家說(shuō)過(guò)這樣一句話(huà):孩子是腳,教育是鞋。確實(shí)如此,鞋子合不合適只有腳知道。再完美的鞋子,穿在腳上不合適也不舒服,教育也一樣。讓我不禁想到自己之前給孩子們上課時(shí),自己精心設計的各種環(huán)節,只顧及到自己想要的效果,卻忽略了孩子們的感受,自己這樣做想起來(lái)很慚愧。解放孩子的天性,傾聽(tīng)孩子的心聲,現在不比以前,時(shí)代都在翻天覆地的變化,不學(xué)習就會(huì )落后永遠不過(guò)時(shí),如果一味地吃老本,不學(xué)習,不與時(shí)俱進(jìn),不懂得與孩子們適當的互動(dòng),終究會(huì )被社會(huì )淘汰。

  通過(guò)講座,我也深深的反思了自己。在教學(xué)活動(dòng)和設計中,更加注意去發(fā)掘孩子,更多的站在孩子的角度去看待問(wèn)題和事物,不把自己的想法強加給孩子。讓孩子在健康的環(huán)境和氛圍中快樂(lè )的回歸自我,重視孩子的“感受、情感、價(jià)值觀(guān)。而不是一味地追求功利的心態(tài),我覺(jué)得不僅僅是教師們要反思,家長(cháng)們更要做好反思。

  在以后的工作中,我想我僅僅是以老師的身份去發(fā)現問(wèn)題,更要站在孩子的角度去發(fā)現問(wèn)題,發(fā)現孩子們的問(wèn)題,有效的對其進(jìn)行引導,幫助幼兒在探索中進(jìn)行學(xué)習,提高自己發(fā)現問(wèn)題、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力。當然這方面我還差很多,這也是我學(xué)習和前進(jìn)的動(dòng)力。我將會(huì )以學(xué)習者的身份進(jìn)行到底!

  幼兒園教師研修總結 篇5

  遠程研修,為我們幼兒教師提供了豐富的精神營(yíng)養;每位教師像一粒粒種子播撒在其中,專(zhuān)家的諄諄教誨如春風(fēng),課程團隊老師們的辛勤汗水似春雨、似清泉滋潤著(zhù)學(xué)員們的心田。細細品味,余香裊裊,讓我反思,促我成長(cháng)。

  通過(guò)幼兒教師遠程培訓學(xué)習,使我深深地認識到這是給我們提供了一個(gè)多樣化的平臺,讓我對教育教學(xué)、區域活動(dòng)、日常生活有了新的認識:通過(guò)理論學(xué)習與同行們的研討、交流、思維的碰撞,以及對自己教育教學(xué)的反思,發(fā)現自己在教育教學(xué)中的有許多不足之處,也找到了在教育教學(xué)中的解決問(wèn)題的方式方法和自己努力的方向;通過(guò)專(zhuān)家講解,觀(guān)看視頻,更新了使我對活動(dòng)過(guò)程的觀(guān)念:應該讓孩子們能夠擁有自己的操作空間、更多的親身經(jīng)驗、在交流和探索中獲得新經(jīng)驗,讓孩子們獲得積極主動(dòng)的體驗,讓孩子在體驗中得到發(fā)展與進(jìn)步;通過(guò)學(xué)習,意識到生活即教育,努力使日常生活教育化,用愛(ài)心去關(guān)心每一個(gè)孩子,用孩子般的童心去和他們游戲,用細心去關(guān)注每個(gè)孩子的成長(cháng)變化,用我的愛(ài)心去滋潤一株株纖細的幼苗,培育他們健康、快樂(lè )地成長(cháng)

  我們感受研修,我們在研修中成長(cháng);我們感謝研修,我們在研修中收獲;我們感動(dòng)研修,我們在研修中幸!

  幼兒全面和諧的發(fā)展是最核心的質(zhì)量標志,任何學(xué)習都必須要以幼兒為中心,以幼兒為主體。以過(guò)程意識引領(lǐng)的課程改革,要求以?xún)和癁橹行,課程必須回到情境之中,要讓孩子在游戲化的活動(dòng)中學(xué)習知識、獲得經(jīng)驗。

  在今后的日常工作中,我會(huì )認真思考所學(xué)“過(guò)程意識和經(jīng)驗指向”,給孩子們更多的空間,讓孩子真正能在玩中學(xué)、在過(guò)程中學(xué),讓孩子真正成為孩子,還孩子以本真。

  幼兒園教師研修總結 篇6

  “聆聽(tīng)孩子心底的聲音,意味著(zhù)還孩子思維的自由,還孩子表達的自由,還孩子心靈的自由;意味著(zhù)對孩子想像的放飛,更意味著(zhù)對孩子的尊重”。

  7月8日-13日,在區教體局的精心安排和帶領(lǐng)下,我參加了山東省幼兒園教師遠程網(wǎng)絡(luò )研修學(xué)習,F與大家一起分享我的感受。

  期待——網(wǎng)絡(luò )研修中每一個(gè)專(zhuān)題都有我們急需要解答的困惑,教學(xué)中對孩子的行為表現如何回應?作為幼兒教師我們的專(zhuān)業(yè)標準是什么?如何去提升自己?《指南》如何指導我們的教學(xué)活動(dòng),我們應該遵循什么樣的理念去完善對孩子的指導等等,一系列的問(wèn)題讓我們感覺(jué)到學(xué)習的必要和緊迫。機會(huì )降臨到了我們的眼前,絡(luò )研修的平臺為我們打開(kāi)了思想的窗,讓我們豁然開(kāi)朗,有一種“撥開(kāi)云霧見(jiàn)日出”的感覺(jué)。

  期待之后是滿(mǎn)載而歸——以幼兒園區域活動(dòng)開(kāi)展為例,最近我園正在重點(diǎn)研討區域活動(dòng)開(kāi)展情況,活動(dòng)已經(jīng)進(jìn)行一段時(shí)間,已經(jīng)初見(jiàn)成效。同時(shí),活動(dòng)開(kāi)展過(guò)程中也積累了一些問(wèn)題,在實(shí)際教學(xué)中也有諸多的疑惑:活動(dòng)區如何設置更合理?投放的材料怎樣才是最適合孩子學(xué)習和發(fā)展的?區域活動(dòng)中教師應該做什么樣的角色及如何介入指導等?對于渴望學(xué)習,渴望成長(cháng),渴望專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)的幼兒教師,每一次研討、培訓、學(xué)習,對我來(lái)說(shuō)都充滿(mǎn)了期待,并且每一次我的精神行囊都是滿(mǎn)載而歸。這一次,也同樣如此。

  學(xué)習的過(guò)程是在享受——報告廳座無(wú)虛席,室內明亮的燈光折射在華愛(ài)華教授深邃而又親切的雙眸上,博學(xué)的理論與自然的實(shí)踐樸素自然的統一。培訓過(guò)程中,華教授會(huì )不時(shí)給大家提供暢所欲言的機會(huì ),自然地與學(xué)員之間進(jìn)行著(zhù)互動(dòng),學(xué)習在愉快的氣氛中進(jìn)行。每一個(gè)觀(guān)點(diǎn)的闡述觸碰著(zhù)我們幼兒教師的心靈。因為華教授的分析都遵循了從孩子角度、從孩子需要出發(fā)的原則。如:為什么“幼兒園以游戲為基本活動(dòng)”、“如何貫徹生活中學(xué)習”。孩子的心靈是一張潔白的紙,尊重孩子不是一句空話(huà),華教授的報告讓我感覺(jué)到,幼兒園的老師要蹲下來(lái),觀(guān)察孩子,走近孩子,了解孩子,學(xué)習聆聽(tīng)孩子心底的聲音——尊重孩子游戲的權利,和孩子一起游戲。

  收獲的是驚喜——本次培訓專(zhuān)家的“點(diǎn)播”和“引領(lǐng)”,使人豁然開(kāi)朗。在日常教學(xué)中,經(jīng)常感覺(jué)幼兒園數學(xué)教學(xué)是個(gè)難點(diǎn),不知如何突破傳統,讓孩子達到有效的學(xué)習。通過(guò)華教授的點(diǎn)播,我有所頓悟。

  活動(dòng)中材料的投放不是越精美越好,不是越多越好,也不是費功夫多越好。而是要依據孩子的興趣,通過(guò)用心選擇讓材料呈現挑戰性,能做到一物多玩,所以我明白了什么是低結構材料,什么是高結構材料。同樣的材料為什么有的班級活動(dòng)開(kāi)展的非常有趣,孩子可以實(shí)現多層目標的學(xué)習發(fā)展,而有的班級卻只是機械的在完成任務(wù)?通過(guò)華教師的分析,我明白,教師對游戲活動(dòng)的設計是關(guān)鍵。有目標有規則的插花任務(wù)讓孩子井然有序的在做事,看似安靜學(xué)習,實(shí)則是呆板低效率的學(xué)習。而老師設計成花店游戲,孩子自主自由的依據生活中買(mǎi)花經(jīng)驗在實(shí)現著(zhù)數學(xué)知識,人際交往、社會(huì )性發(fā)展的目標。

  學(xué)習在生活中無(wú)處不在,幼兒園的學(xué)習可以隨時(shí)隨地進(jìn)行,華教授給我們列舉的認識時(shí)鐘的方法,讓孩子在一日生活中真實(shí)的感受時(shí)間概念,通過(guò)擺水杯自然習得對應、找規律等數學(xué)知識,真正體現了“教育無(wú)痕”。

  區域活動(dòng)中教師的角色和如何介入指導,一直是我困惑的問(wèn)題,“多給孩子一點(diǎn)空間”是我們大家常掛在嘴邊的一句話(huà),但在具體指導中,我們會(huì )不知不覺(jué)地變成一種灌輸,在孩子活動(dòng)過(guò)程中總是喜歡去干預,“這里應該這樣做”、“這件事不是這樣的”等類(lèi)似的語(yǔ)言常被我們不自覺(jué)的冒出來(lái)。華教授的培訓讓我恍然大悟:老師教的欲望太強、太主動(dòng),必然使幼兒學(xué)習變得被動(dòng)。反之,當離開(kāi)了老師的視線(xiàn)和關(guān)注,孩子們的主動(dòng)性、探索性就會(huì )多一些。兩位專(zhuān)家都列舉了兩個(gè)孩子的“方糖”游戲,我意識到,孩子游戲中教師角色的定位和介入指導要適宜,教師要從活動(dòng)的臺前到臺后,從一個(gè)引領(lǐng)者變成一個(gè)尊重幼兒意愿的支持者和推動(dòng)者。在孩子需要幫助的時(shí)候及時(shí)介入,當孩子在很專(zhuān)注、很順利地進(jìn)行制作活動(dòng)時(shí),老師最好不要在此時(shí)去打擾他,以免中斷孩子的思維、影響孩子的活動(dòng)。這就要求老師們要關(guān)注幼兒探索學(xué)習的整個(gè)過(guò)程,要求老師蹲下身,靜下心,聆聽(tīng)孩子的聲音,這樣才能充分了解每一個(gè)幼兒的發(fā)展水平,正確指導和幫助不同層次的孩子。

  期待更多的學(xué)習機會(huì )——新時(shí)代、新知識、新課程都要求教師樹(shù)立終身學(xué)習的目標,實(shí)現自身的可持續發(fā)展。外在的知識要內化為自己的教學(xué)能力,就必須用理性的思維,挑戰的眼光去審視、吸收、創(chuàng )新。學(xué)習遠沒(méi)有結束,我知道我需要學(xué)習的東西還有很多,學(xué)習的知識不是記在本子上的,而是需要用心體會(huì ),不斷反思,付諸實(shí)踐,然后再學(xué)習……有專(zhuān)家的指導和引領(lǐng),我慶幸,我走在了學(xué)習的康莊大道上……

  幼兒園教師研修總結 篇7

  一、基本情況

  麗水市幼兒園骨干教師研修班的培訓目標是從我市幼兒教育現狀及培訓對象實(shí)際出發(fā),引導、激勵培訓對象在現有教育、教學(xué)水平的基礎上加快持續發(fā)展,使培訓對象具備現代化教育思想觀(guān)念;掌握前沿教育理論和信息,提高整體素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)理論水平,增強教育教學(xué)與教育科研能力,成為德才兼備,具有教育創(chuàng )新能力及鮮明教育個(gè)性與終身學(xué)習的能力,發(fā)揮骨干教師的示范、引領(lǐng)和帶動(dòng)作用,從而帶動(dòng)我市幼兒教師隊伍整體素質(zhì)的提升。整個(gè)培訓過(guò)程以前沿動(dòng)態(tài)理論為載體,以實(shí)踐為著(zhù)力點(diǎn)和突破口,以專(zhuān)家、教授為輔助,以省、市教研室、教科所及本省、市示范幼兒園特級教師和本校部分優(yōu)秀教師為推手,多層次、多角度地開(kāi)展培訓。本研修班組班時(shí)間為20xx年4月,到20xx年6月結束,先后分四次集中脫產(chǎn)培訓,每次時(shí)間為一周,每周安排30學(xué)時(shí),全年脫產(chǎn)培訓時(shí)間共120學(xué)時(shí),課外自學(xué)踐行時(shí)間不少與120學(xué)時(shí),共計240學(xué)時(shí)。第一次培訓時(shí)間為20xx年4月27日至4月30日,第二次培訓時(shí)間為20xx年9月21日至9月27日,第三次培訓時(shí)間為20xx年2月23日至20xx年2月27日,第四次培訓時(shí)間為20xx年6月15日至6月19日。首次前來(lái)我校報到參加研訓的教師共45人,中途調離幼兒園工作崗位未再參加培訓學(xué)習學(xué)員3人,實(shí)際結業(yè)人數42人。20xx年4月27日上午,研修班全體學(xué)員在我校學(xué)生禮堂舉行開(kāi)班儀式,校黨委書(shū)記、校長(cháng)王萬(wàn)良,校黨委副書(shū)記程定火,市教育局師范師訓處處長(cháng)王偉平等領(lǐng)導出席開(kāi)班典禮并分別作了重要講話(huà)。目前,集中培訓工作已經(jīng)圓滿(mǎn)結束,參訓學(xué)員100%結業(yè),評出優(yōu)秀干部2名,優(yōu)秀學(xué)員12名。結合全市教研活動(dòng),推出優(yōu)質(zhì)展示課6節,深受培訓學(xué)校、實(shí)踐學(xué)校、工作學(xué)校的好評。

  二、培訓工作的組織和實(shí)施

 。ㄒ唬├^往開(kāi)來(lái),明確任務(wù)。

  我校教師培訓工作正式啟動(dòng)于20xx年。學(xué)校以"優(yōu)先發(fā)展學(xué)前教育,重點(diǎn)發(fā)展藝術(shù)高中,同時(shí)全力打造全市中小學(xué)教師培訓基地"為指導思想,20xx上半年,利用我校傳統的辦學(xué)優(yōu)勢和較為雄厚的師資力量,在市教育局的領(lǐng)導下承辦了麗水市初中、小學(xué)政教主任培訓班,市直屬學(xué)校及下屬九個(gè)縣、區共111名初中、小學(xué)政教主任到校參加培訓。20xx年下半年,又承辦了麗水市初中小學(xué)骨干班主任培訓班,共109名初中、小學(xué)骨干班主任到校參加培訓。四期培訓工作結束后,受到了全體學(xué)員一致的稱(chēng)贊,同時(shí)也得到了市教育局師訓處領(lǐng)導的表?yè)P和肯定。20xx年4月,在市教育局師訓處的領(lǐng)導下,我校承擔了麗水市幼兒園骨干教師培訓工作,我校自此正式步入了大型市級教師培訓活動(dòng)。

  本次培訓班作為我校首次大型教師培訓工作,學(xué)校領(lǐng)導非常重視。校黨委書(shū)記、校長(cháng)王萬(wàn)良多次聽(tīng)取教科培訓處規劃意見(jiàn)并作出指導性意見(jiàn)。校黨委副書(shū)記程定火親自?huà)鞄,領(lǐng)導培訓具體工作。在規劃培訓方案時(shí)程定火書(shū)記率領(lǐng)教科培訓處干部認真研究市局師訓處布置的培訓任務(wù),總結20xx年師訓工作經(jīng)驗,吸收其他培訓單位的先進(jìn)管理理念,主動(dòng)征求市、縣教研室幼兒教研員、部分縣市實(shí)驗幼兒園領(lǐng)導和骨干教師的意見(jiàn),丟掉長(cháng)期沿襲的"千人一面"的培訓理念,打破整齊劃一的培訓模式,利用調查問(wèn)卷形式了解教師培訓需求,有針對性地開(kāi)展培訓工作,充分調動(dòng)教師參與培訓的積極性,使教師感到培訓不是在應付形式,不是在給教師增加負擔,而是讓教師學(xué)有所得、學(xué)有所獲,確實(shí)發(fā)揮培訓的功能,讓教師在培訓中真正獲得提高。

 。ǘ┌盐仗攸c(diǎn),突出重點(diǎn)。經(jīng)過(guò)認真調研,精心設計,我們把研修班整個(gè)培訓的基本形式確定為"理論學(xué)習--分散實(shí)踐--現場(chǎng)交流--參觀(guān)考察--總結提高--成果展示。"毎期培訓事先認真調研規劃,明確培訓重點(diǎn)。第一次培訓聘請了浙江師大杭州幼兒師范學(xué)院副院長(cháng)步社民教授,王春燕教授,上海華東師范大學(xué)沈龍明教授等專(zhuān)家學(xué)者前來(lái)講學(xué),主要學(xué)習幼兒教學(xué)前沿理論知識,從理論層面上為學(xué)員加油助力。第二次培訓學(xué)員在分散實(shí)踐,內化培訓理論的基礎上前往松陽(yáng)實(shí)驗幼兒園進(jìn)行初步課堂亮相,同時(shí)聘請杭州幼兒師范學(xué)院附屬幼兒園園長(cháng),特級教師王芳等名師對學(xué)員的"亮相課"進(jìn)行點(diǎn)評、剖析。期間,程定火書(shū)記和教科培訓處干部還率領(lǐng)學(xué)員赴上海市著(zhù)名示范幼兒園――"東方幼兒園"、"童的夢(mèng)幼兒園"實(shí)地考察,聆聽(tīng)全國著(zhù)名幼兒教育專(zhuān)家朱家雄,上海市特級園長(cháng)、特級教師毛美娟等人先進(jìn)的管理理念、教學(xué)理念、校園文化等講座,聽(tīng)取何敬紅等特級教師的示范課,拓寬了受訓教師的視野。第三、四兩次培訓工作重心主要集中在實(shí)踐層面,其中第三次培訓學(xué)員按照幼兒教學(xué)的五大領(lǐng)域分成五個(gè)小組前往松陽(yáng)實(shí)驗幼兒園開(kāi)設"研究課",學(xué)員之間開(kāi)展自評、互評,同時(shí)聘請省教研室幼兒教研員虞莉莉老師,杭州余杭區新星幼兒園園長(cháng)、特級教師姚向凡老師分別講授《學(xué)前教育案例評析》、《幼兒活動(dòng)理論與創(chuàng )設》,并從實(shí)踐層面上對學(xué)員開(kāi)設的課程進(jìn)行教學(xué)評價(jià),按照幼兒教育五大領(lǐng)域選拔出6名學(xué)員代表班級在第四次培訓的后半期結合全市幼兒教研活動(dòng),開(kāi)設優(yōu)質(zhì)"展示課"。本次培訓除聘請浙江師大杭州幼兒師范學(xué)院副院長(cháng)、特級教師朱麗麗,杭州新華幼托教育集團總園長(cháng)、特級教師楊蓉兩位老師給學(xué)員作了《幼兒課堂有效性教學(xué)》和《幼兒園班級管理》等理論課程外還請了市教研員顏巧英老師就麗水市幼兒教學(xué)現狀問(wèn)題作了精彩講座。研修班學(xué)員"展示課"成為四次培訓工作中的最大亮點(diǎn),6名學(xué)員代表把一年來(lái)所學(xué)的理論運用到教學(xué)實(shí)踐中,我校邀請了市教研室和下屬九個(gè)縣市教研室教研員,各縣市主要幼兒園部分教師進(jìn)行觀(guān)摩剖析。本次"展示課"經(jīng)過(guò)學(xué)員們的精心打磨,課堂上不斷涌動(dòng)起生命的激情,洋溢著(zhù)智慧的火花,閃現出沒(méi)有預設的精彩,學(xué)員代表的教學(xué)水平得到了與會(huì )專(zhuān)家和教師的稱(chēng)贊。

 。ㄈ⿵娀芾,銳意創(chuàng )新。為了使培訓工作更加科學(xué)、規范,確保培訓效果,學(xué)校分管領(lǐng)導程定火書(shū)記指導教科培訓處以"全員、全面、全程"為目標,在學(xué)員進(jìn)校前就根據本次培訓的特點(diǎn)、內容、方法、模式、管理工作等內容認真研究,擬定了《麗水市幼兒園骨干教師研修班管理細則》,從"學(xué)籍管理、考核與評比、檔案管理、教育教學(xué)管理、班主任工作職責、學(xué)員紀律與考勤"等六個(gè)方面對參訓學(xué)員、管理導師作出詳細、具體的要求,從訓前、訓中、訓后三個(gè)環(huán)節加強培訓督導跟蹤工作。

  1、在培訓中,專(zhuān)門(mén)設立班主任,并在班級中按照學(xué)員所在的區域分成9個(gè)學(xué)習小組,每組設立組長(cháng)一名,嚴格學(xué)習紀律。培訓結束后教科培訓處從"出勤、讀書(shū)筆記、科研論文、公開(kāi)課、考察報告、提高課教案、課件制作"等7個(gè)方面對學(xué)員進(jìn)行全面考核,并由班主任做好學(xué)員學(xué)習成績(jì)匯總,及時(shí)把學(xué)員的學(xué)習情況反饋給學(xué)員所在單位的領(lǐng)導。

  2、學(xué)員進(jìn)校參加培訓時(shí)建立個(gè)人學(xué)習檔案,確定學(xué)習目標。培訓前學(xué)員均提交問(wèn)題單或訓前訓后作業(yè),培訓中參與發(fā)言交流,培訓結束后提交培訓綱要或培訓小結,按時(shí)上交作業(yè)。整個(gè)研修過(guò)程中通過(guò)特級教師的理論引導、教學(xué)診斷、示范、點(diǎn)撥,及互動(dòng)交流,使全體學(xué)員教育教學(xué)理念得到再發(fā)展、再提高,從而在本區域中起到引領(lǐng)、輻射的作用。

  3、培訓結束前夕,教科培訓處從學(xué)員的作業(yè)中進(jìn)行篩選,推出了"優(yōu)秀論文集"、"優(yōu)秀教案集"、"優(yōu)秀課件集"等,培訓結束后,結合參訓學(xué)員培訓期間的表現,以及各項作業(yè)、總結、反思、匯報和論文評選、實(shí)踐成績(jì)等進(jìn)行全面考核,推選優(yōu)秀學(xué)員,到達彰顯先進(jìn),觸動(dòng)后進(jìn)的目的。

 。ㄋ模┌葱枋┯,注重實(shí)踐。

  在四次培訓中,我們進(jìn)行了大膽改革,拓展培訓思路,做到理論聯(lián)系實(shí)際的原則,注重在實(shí)踐中尋求培訓策略,讓學(xué)員在實(shí)踐中跟進(jìn),在跟進(jìn)中提升。每次培訓都是針對幼兒園教育改革和參訓教師的實(shí)際需要進(jìn)行精選師資、調研設課,鼓勵和引導學(xué)員邊學(xué)邊用、學(xué)用結合、促進(jìn)教育;選擇靈活多樣的培訓形式和方法,如問(wèn)題討論、經(jīng)驗交流、案例分析等,使各種方法有機聯(lián)系、相互補充,取得培訓的整體性功能。培訓期間充分發(fā)揮學(xué)員的積極性、主動(dòng)性,強調教師與學(xué)員之間,學(xué)員與學(xué)員之間的互動(dòng)與合作;堅持全面性與個(gè)性化原則,既強調參訓學(xué)員整體素質(zhì)的提高,又注意使每個(gè)學(xué)員能得到最適合、最優(yōu)化的發(fā)展,成為具有獨特性、自主性、創(chuàng )造性的教師個(gè)體;充分發(fā)揮培訓過(guò)程形成性評價(jià)和學(xué)員反饋信息的作用,及時(shí)調整、優(yōu)化培訓過(guò)程,提高培訓的質(zhì)量和效益。

  在培訓中我們改變了以往只是培訓者在臺上講,教師在下面聽(tīng)的形式,采用講授與互動(dòng)相結合的形式,使參訓學(xué)員成為主動(dòng)的學(xué)習者,真正參與到培訓中來(lái)。同時(shí),我們也充分挖掘培訓者這個(gè)寶貴的資源,使學(xué)員在培訓過(guò)程中"不唯師、不畏師",做到與專(zhuān)家零距離互動(dòng)。重點(diǎn)做到思想引領(lǐng),有序推進(jìn),聚焦課堂,聆聽(tīng)綻放最強音。例如,在第二次學(xué)員"亮相課"評課過(guò)程中,參加上課的學(xué)員代表程櫻蓓、應偉紅等老師就自己上課的`構思、心得等問(wèn)題與參加評課的特級教師及其他學(xué)員的教育教學(xué)思想進(jìn)行面對面的交鋒、碰撞,評課專(zhuān)家、上課學(xué)員、聽(tīng)課學(xué)員都能夠有針對性的提出問(wèn)題進(jìn)行交流,由此引發(fā)三者都去做深度的思考與研討,共同發(fā)現問(wèn)題,追蹤問(wèn)題,解決問(wèn)題,尋求問(wèn)題解決的辦法。四期培訓通過(guò)這種互動(dòng)討論方式,培養了學(xué)員對教育教學(xué)問(wèn)題的"深度追問(wèn)意識"、"聚焦主題意識"、"教育教學(xué)策略調整意識",調動(dòng)了學(xué)員參與的積極性,最終促使參訓學(xué)員通過(guò)主動(dòng)建構獲得新的理論觀(guān)點(diǎn)和實(shí)踐策略。使枯燥的課堂講授變成了學(xué)員們互動(dòng)、研討、交流的平臺。

  三、培訓的成果與問(wèn)題

 。ㄒ唬⿹碛辛己玫陌囡L(fēng)。本研修班自08年4月組班以來(lái),班級和諧上進(jìn),生活互幫互助。盡管培訓地點(diǎn)距慶元、景寧、青田等地學(xué)員的學(xué)校較遠,來(lái)往需要中途轉車(chē),但學(xué)員們非常體諒承辦學(xué)校,沒(méi)有一個(gè)人訴苦埋怨。研修班學(xué)員前往上海、南京、蘇州等地進(jìn)行為期三天的實(shí)踐考察中沒(méi)有一個(gè)學(xué)員搶占座位,鬧情緒。特別是松陽(yáng)實(shí)驗幼兒園劉凌云、徐瑛、金紅、李麗英老師,松陽(yáng)歡樂(lè )幼兒園李金花老師,在三天考察期間都是吃苦在前,主動(dòng)坐在最后的位置。班長(cháng)楊蘇芬老師、學(xué)習委員劉凌云老師都是規模較大的幼兒園領(lǐng)導,平時(shí)工作較為繁忙,但她們在培訓期間積極主動(dòng)承擔班級工作,訓后積極幫助班主任聯(lián)系各地學(xué)員商討培訓事宜,完成學(xué)習任務(wù)。培訓班"亮相課"、"研討課"、"展示課"都是放在劉凌云老師所在的松陽(yáng)實(shí)驗幼兒園,學(xué)員排班、排課都是她和松陽(yáng)幾位參訓學(xué)員犧牲了大量的休息時(shí)間協(xié)調完成的。

 。ǘ┚哂锌炭鄬W(xué)習的態(tài)度。研訓班大部分學(xué)員把這次培訓看作是靜下心來(lái)梳理教學(xué)思緒和反芻往日教學(xué)得失難得的機會(huì ),沒(méi)有一個(gè)學(xué)員擅自曠課。其中松陽(yáng)、慶元、蓮都三個(gè)縣、區沒(méi)有一個(gè)學(xué)員請假缺課。大部分學(xué)員學(xué)習期間認真聆聽(tīng)專(zhuān)家、學(xué)者的教誨,不斷地聽(tīng),不斷地咀嚼,不斷地吸收,不斷地自省、不斷地反思,人均寫(xiě)下一萬(wàn)字的讀書(shū)筆記,上交了一份實(shí)踐考察報告,二個(gè)教學(xué)課件,一個(gè)提高課教案,上了一堂研討課,完成了一個(gè)課題。程櫻蓓、應偉紅等學(xué)員還主動(dòng)承擔"亮相課"教學(xué)任務(wù),在總結交流中能夠做到"不唯師,不畏上",敢于把自己的教育教學(xué)理念與專(zhuān)家、學(xué)者進(jìn)行面對面的交流和碰撞,在榮譽(yù)面前,她們雖然是市學(xué)科帶頭人,卻能夠做到謙虛禮讓。例如,第三次培訓舉行"展示課"人員選拔時(shí),所有學(xué)員都知道這是一次在全市、縣教研員展示自己才華的機會(huì ),但在推選人選時(shí)卻能夠為她人所想,把機會(huì )留給了別人。

  培訓期間,許多學(xué)員內化了學(xué)習理論,她們在這一年的教育教學(xué)過(guò)程中得到了較大的收獲。據不完全統計,參加培訓的42名學(xué)員中,獲得省級師德標兵稱(chēng)號1人(程櫻蓓),市、縣級教壇新秀3人,省級以上論文獲得三等獎以上7人次,市級以上33人次,縣區級獲獎35人次。

  但在培訓中也有少數學(xué)員請假時(shí)間較多,影響了培訓學(xué)習的系統性和延續性,例如,有的學(xué)員所在單位上等級評價(jià),由于本身?yè)瘟藛挝活I(lǐng)導或者是骨干教師而無(wú)法前來(lái)參訓。但同樣的問(wèn)題,在松陽(yáng)等地就沒(méi)有出現,例如,劉凌云老師是松陽(yáng)實(shí)驗幼兒園的副園長(cháng)兼辦公室主任,平時(shí)工作就非常繁忙,培訓期間也碰到單位上等級評價(jià)等問(wèn)題,但她和她的同事徐瑛老師(年段長(cháng))等人沒(méi)有請一天假,單位的領(lǐng)導也十分支持她們按時(shí)參訓。特別值得一提的是:龍泉市機關(guān)幼兒園李瑛老師孩子才4個(gè)月,本次培訓帶著(zhù)母親和孩子按時(shí)前來(lái)參加培訓,十分難能可貴。同樣,來(lái)自蓮都私立幼兒園朱曉莉老師(蓮都金蘋(píng)果幼兒園)整個(gè)培訓過(guò)程全勤參與,學(xué)習認真刻苦,以96.5分的綜合考評成績(jì)獲得優(yōu)秀學(xué)員榮譽(yù)。從中我們可以不難看出:凡是內心對培訓有著(zhù)強烈的愿望和渴求的教師會(huì )十分珍惜這難得的培訓機會(huì ),她們在整個(gè)培訓過(guò)程中會(huì )全身心投入,認真學(xué)習,從不請假和遲到早退,收獲也是最大。

  幼兒園教師研修總結 篇8

  網(wǎng)絡(luò )研修為教師打開(kāi)一個(gè)敞開(kāi)、明亮的世界,讓教師暢談教育的心得體會(huì ),議論教學(xué)中存在的問(wèn)題,思考讓教學(xué)更有效的對策。從這里,我學(xué)到了很多。

  對于踏上幼教崗位的我,各方面的實(shí)戰經(jīng)驗還很缺乏,需要不斷地學(xué)習與反思,不足之處總會(huì )給工作帶來(lái)困惑,會(huì )走很多彎路。當孩子之間發(fā)生沖突時(shí),我不知道該怎樣處理才是對他們的一個(gè)正確引領(lǐng),對于各個(gè)年齡段孩子的特點(diǎn),處理問(wèn)題的方式方法還很模糊。然而網(wǎng)絡(luò )研修,為我們創(chuàng )造了一個(gè)學(xué)習、交流很好的平臺,開(kāi)辟了一條與知名教育專(zhuān)家零距離接觸的通道,在這里,感受著(zhù)這些名師、專(zhuān)家們的精彩的同時(shí),我也會(huì )被一些不知名的一線(xiàn)教師們的真實(shí)、鮮活的反思案例所感動(dòng),課程改革的酸甜苦辣在那里都可以品嘗到。

  通過(guò)學(xué)習,我知道了:孩子雖小,卻也是一個(gè)獨立的個(gè)體,有他們自己的愿望、要求興趣和愛(ài)好。我們要學(xué)會(huì )洞察他們內心世界,要用商量、引導、激勵的語(yǔ)氣與孩子交流,要多站在孩子的角度去考慮,而不是將自己的意志強加給孩子,不能因為孩子小,而隨意斥責、批評,要尊重他們。然而“要尊重孩子”這句話(huà)經(jīng)常掛在我們的嘴邊,但有時(shí)我們卻沒(méi)能很好地做到。在這方面,我還得不斷地學(xué)習與進(jìn)步,提高自身的素質(zhì)與修養,不斷修正工作中的不足。老師給孩子的影響是無(wú)可厚非的,老師就是幼兒學(xué)習的榜樣,是仰慕和崇拜的對象,教師說(shuō)的每一句話(huà),每一個(gè)行動(dòng)都會(huì )給孩子留下深刻的印象和潛移默化的影響。

  在真誠對待孩子的同時(shí),真誠對待每位家長(cháng),加強家園溝通,教師與家長(cháng)互動(dòng)效果直接影響班級經(jīng)營(yíng)的成效,家園溝通,教師與家長(cháng)協(xié)力解決教育問(wèn)題,提升對幼兒的關(guān)懷,共同分擔教育責任。然而在這方面,我還需要作很多的努力,目前我只能單純地給家長(cháng)說(shuō)說(shuō)孩子在園類(lèi)似吃飯睡覺(jué)這類(lèi)的問(wèn)題,涉及到專(zhuān)業(yè)的孩子教育問(wèn)題上,我還是全然不知,當然這跟我自身專(zhuān)業(yè)水平有限的水平是分不開(kāi)的,分析事情的思維角度我可能還很欠缺。

  總之,在這里,我成長(cháng)了很多,收獲了很多,有很多與孩子一起的幸福畫(huà)面,這些很寶貴,同時(shí)我也會(huì )慢慢地補充自身的不足,爭取以后在組織孩子們活動(dòng)時(shí),我的語(yǔ)言能夠很好的吸引他們;在孩子發(fā)生沖突時(shí),我還能以正確合理的方法引領(lǐng)他們,與家長(cháng)的溝通以及論壇里的回帖,我能抓住事物的多方位角度去解決,學(xué)習到的很多理論知識以及教育方法盡可能多地去實(shí)踐,這些,都是我在以后的工作道路上需要努力的地方,一點(diǎn)點(diǎn)的積累,一點(diǎn)點(diǎn)的渉取,讓自己成為一名合格優(yōu)秀的幼兒教師!

  幼兒園教師研修總結 篇9

  重視教師的職后學(xué)習、研究和進(jìn)修,大力開(kāi)展教師繼續教育,是一種普遍的國際動(dòng)向,并且是與終身教育、終身學(xué)習思潮相聯(lián)系的。許多教育學(xué)專(zhuān)家認為,教師作為一種專(zhuān)業(yè)性職業(yè),只有經(jīng)過(guò)不斷的進(jìn)修,才能得到并保持專(zhuān)門(mén)的知識和技能。當前科技迅速發(fā)展,知識在不斷更新,社會(huì )在不斷變化,人類(lèi)正進(jìn)入一個(gè)學(xué)習化的社會(huì )。教師只有不斷地學(xué)習,才能積極主動(dòng)適應變化發(fā)展著(zhù)的社會(huì ),適應發(fā)展變化著(zhù)的兒童的新特點(diǎn)及不斷涌現出的各種新的教育思想、方法、學(xué)科。

  同時(shí)更覺(jué)得自己應該在知識、能力以及個(gè)性品質(zhì)等方面有更好得進(jìn)步,因為這直接關(guān)系到兒童身心的健康成長(cháng)。教師作為精神文明的開(kāi)拓者,在傳遞科學(xué)文化知識,促進(jìn)整個(gè)人類(lèi)生存與延續方面始終起著(zhù)十分重要的作用。

  努力方向

  1.繼續學(xué)習新教材,多聽(tīng)帶教老師和園里其他老師組織的教學(xué)活動(dòng),認真做好聽(tīng)課筆記,豐富自己的教育教學(xué)經(jīng)驗。

  2.閱讀一些幼兒教育領(lǐng)域的優(yōu)秀文章和書(shū)籍,尤其在創(chuàng )新教育方面,做好讀書(shū)筆記,積累園級課題的材料,并在教研活動(dòng)時(shí)與大家分享和討論。

  3.認真對待教研組內和校內的每一次公開(kāi)課,真實(shí)的匯報自己的學(xué)習情況,課后認真總結,反思,不斷提高自己教學(xué)的實(shí)踐操作能力。

  4.做好各種案頭工作,尤其是觀(guān)察記錄和案例評析,盡量抓住班級中出現的有價(jià)值和典型的事例,進(jìn)行深入思考,尋找理論依據進(jìn)行評析。

  5.認真完成每月兩次的心得體會(huì ),留下有價(jià)值的經(jīng)驗。

  二、具體實(shí)施

  學(xué)歷方面:

  1、計劃在20xx年以前,獲得學(xué)前教育大專(zhuān)學(xué)歷。

  2、計劃在20xx年以前,獲得學(xué)前教育本科學(xué)歷。

  業(yè)務(wù)方面:

  1、計劃在20xx年12月前完成新任教師培訓任務(wù)。

  2、積極認真學(xué)習計算機,計劃在20xx年至20xx取得中小學(xué)計算機初級資格。

  3、爭取在20xx年完成普通話(huà)水平測試獲得中級水平。

  4、學(xué)習教育學(xué)、心理學(xué)計劃在20xx年8月前參校教師心理健康

  培訓并取得心理輔導C證。

  5、爭取在20xx年前獲得二級教師的職稱(chēng)。

  6、不斷提高自己的技能技巧水平,如:唱歌、鋼琴、舞蹈等方面。

  7、爭取在20xx年,獲得小學(xué)計算機中級考試。

  我作為一名幼兒園教師,我覺(jué)得我要學(xué)的東西自然比別人要多,要學(xué)習老一輩的育兒經(jīng)驗也要和新老師多溝通交流,吸收更多的新育兒信息。因此我必須要嚴格要求自己,努力爭取更好的成績(jì)。

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