公司員工演講稿集錦15篇
演講稿可以提高演講人的自信心，有助發(fā)言人更好地展現自己。在我們平凡的日常里，演講稿對我們的作用越來(lái)越大，相信寫(xiě)演講稿是一個(gè)讓許多人都頭痛的問(wèn)題，以下是小編為大家收集的公司員工演講稿，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
公司員工演講稿1
尊敬的各位領(lǐng)導、同事：
大家好！
首先感謝各位領(lǐng)導能給我參加這次直簽的機會(huì )，對我個(gè)人來(lái)講，我想這不僅是一次競爭，更是一次對自己的學(xué)習、鍛煉和檢驗。
我叫xxx，今年28歲，中共黨員；xx年3月榮幸地成為煙草局的一名員工，xx年5月機構改革后接手檔案管理工作，至今從事文檔工作八年�？梢哉f(shuō)，我的青春歲月是在煙草公司的蓬勃發(fā)展中度過(guò)的。
雖然沒(méi)有轟轟烈烈的感人事跡，但我忠于職守，默默無(wú)聞地做好自己的本職工作,八年煙草人生，八年收獲進(jìn)步,回眸八年，我和我們開(kāi)拓進(jìn)取的煙草團隊一樣，也有鮮花和掌聲，有榮耀和驕傲。
1、有良好的思想品德修養。
我一貫注重個(gè)人品德素質(zhì)的培養，努力做到尊重領(lǐng)導，團結同事，工作認真負責，不計較個(gè)人得失。
2、有較強的基礎知識和業(yè)務(wù)能力。
從事檔案工作以來(lái)，積極參加各項培訓，熟悉檔案管理工作相關(guān)知識，熟練掌握了電腦操作、辦公系統等基本技能，并取得了檔案員上崗證。
3、有較好的工作業(yè)績(jì)。
擔任文檔員以來(lái)，我局檔案工作一直位于荊州煙草系統前列，工作受到行業(yè)一致好評。這離不開(kāi)領(lǐng)導的高度重視，我本人也付出了辛勤的勞動(dòng)。我曾多次被荊州市局和本局評為“先進(jìn)個(gè)人”，被市檔案局評為“檔案工作先進(jìn)個(gè)人”。xx年，我局檔案目標管理升省特級，本人也被省煙草專(zhuān)賣(mài)局評為xx—xx年度“檔案工作先進(jìn)個(gè)人”。
我的每一點(diǎn)收獲和進(jìn)步，都是領(lǐng)導關(guān)心和培養的結果，都是同事們幫助和支持的結果。在以后的工作中，我將再接再厲，百尺竿頭，更進(jìn)一步，用我的努力和奉獻，為煙草增光添彩。
一是加強學(xué)習，不斷提高自己的綜合素質(zhì)、創(chuàng )新能力；二是團結同事，充分調動(dòng)大家的工作積極性，搞好各項工作；三是當好領(lǐng)導的參謀和助手，認真履行文檔員的工作職責，主動(dòng)為領(lǐng)導工作服務(wù)，熱情為廣大職工服務(wù)；四是創(chuàng )新工作方法，提高工作效率，提高服務(wù)質(zhì)量。
各位領(lǐng)導，各位同事，登高不墜青云志，慕遠常懷明月詩(shī)。我追求，但我懂得淡泊寧靜，懂得感恩奉獻。
如果我能得到您的信任，我會(huì )萬(wàn)分感激，不辜負大家的殷切希望，以大家的支持為動(dòng)力，在工作中踏踏實(shí)實(shí)做事，在生活中認認真真做人，以實(shí)現我自己的人生價(jià)值！
謝謝大家！
公司員工演講稿2
尊敬的領(lǐng)導，親愛(ài)的各位同仁們：
大家好！
我是xxx，很榮幸這次能夠給大家帶來(lái)這次的演講。雖然我只是一名普通的員工，但是在工作上我也是一直從未有過(guò)松懈，始終努力工作為公司做出著(zhù)自己的貢獻。不管是經(jīng)歷了什么外界因素的原因都沒(méi)有影響我每天認真工作的態(tài)度。因為我知道一個(gè)最簡(jiǎn)單的道理，我作為公司的一名員工，領(lǐng)著(zhù)公司的薪水，我就有義務(wù)為公司做出貢獻，為公司的進(jìn)步貢獻自己的一份力量。在現在競爭這么激烈的情況下，我們能夠有著(zhù)這么好的一份工作，有著(zhù)豐厚的薪水，我想是不得不感恩公司的。如果不是公司的存在那么這一切我們想要得到的都沒(méi)有那么容易，我們需要付出多幾倍的努力才有可能得到我們現在能夠得到的一切。也正是因為公司的存在，對于我們這些員工來(lái)說(shuō)是一份保證，能夠讓我們安心工作不用管其他的就能夠過(guò)好自己生活的保證。
在我剛剛來(lái)到這里的時(shí)候其實(shí)我也是和很多新來(lái)的員工一樣，對這里的一切都非常的陌生，有些迷茫的不知道該怎么辦。但是很慶幸我遇到了一群很好的同事，在我剛剛來(lái)都這里的時(shí)候就一直幫助著(zhù)我，不管是工作上，還是生活上，大家都會(huì )為我提出建議。我很感謝公司給了我一個(gè)來(lái)到這里工作的機會(huì )，如果不是因為公司的話(huà)，我想我和很多人都不會(huì )有所交集。在工作時(shí)遇到哪些開(kāi)心的事情我會(huì )感恩公司，在我的生活隨著(zhù)我在公司薪水的提高不斷變得更好的時(shí)候我會(huì )感恩公司。感恩其實(shí)并不是什么難以說(shuō)出口的事情，是一個(gè)很好很值得提倡的美德。更何況在古代這樣的事情更是多如牛毛，多少人因為自己主公的認同，一直在內心感恩，并為之赴湯蹈火。
而我們接受著(zhù)公司的薪水，感恩公司并且為公司做出應有的貢獻是應該的，也是作為一名員工最基本的。我也很感恩領(lǐng)導在我來(lái)到這里還什么都不懂，經(jīng)常把事情搞砸做錯的時(shí)候，并沒(méi)有責罵我，而是好言相勸，讓我沒(méi)有感受到太過(guò)難受也明白了自己的問(wèn)題。也感恩當初來(lái)到這里面試的時(shí)候，面試我的員工也相信我能夠適應這份工作，能夠很好的加入成為這個(gè)大家庭的其中一員。感恩公司我一直認為是很有必要的，只有這樣的一個(gè)氛圍和工作環(huán)境才能夠讓我們更好的工作，更好的為公司做出自己的貢獻。
我的演講完畢，謝謝大家！
公司員工演講稿3
各位領(lǐng)導,各位朋友們：
大家好！很榮興能參加今天的演講比賽，我叫xx，今天我演講的題目是〈〈與時(shí)俱進(jìn) 開(kāi)拓創(chuàng )新 再創(chuàng )xx輝煌的明天!〉〉。
我相信在座的每一位都知道,我們xx是全國百強商業(yè)零售企業(yè),銷(xiāo)售一直居xx同行業(yè)之首,經(jīng)濟效益和社會(huì )效益成績(jì)斐然。然而現階段，周?chē)纳虡I(yè)發(fā)展態(tài)勢咄咄逼人，一大批國內外商業(yè)巨頭，如沃爾瑪、百盛百貨、王府井等大舉逼近，市場(chǎng)競爭風(fēng)云驟起，險象環(huán)生，嚴峻的商戰硝煙彌漫，與狼共舞的肉搏即將開(kāi)始。躺在成績(jì)里高枕無(wú)憂(yōu)，養尊處優(yōu)是行不通了，與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng )新，發(fā)展企業(yè)文化迫在眉捷，時(shí)不我待。
是��！在新經(jīng)濟時(shí)代的今天，企業(yè)的成敗已不僅僅取決于市場(chǎng)占有率和利潤水平等有形的東西，而更在于是否有一致的內部?jì)r(jià)值認同和眾口一致的外部形象，也就是企業(yè)文化。它通過(guò)樹(shù)立正確的經(jīng)營(yíng)思想，良好的企業(yè)精神、高尚的倫理道德和明確的企業(yè)目標，以規范企業(yè)員工的價(jià)值觀(guān)念，統一他們的思想；通過(guò)建立和完善企業(yè)的各種規章制度、操作規程及工作標準，以規范員工的行為，統一員工的行動(dòng)和步伐。通過(guò)企業(yè)文化的推行和實(shí)施，在企業(yè)中形成一個(gè)團結、競爭的工作氛圍。
xx(企業(yè))人深深懂得，xx(企業(yè))在這么惡劣的商業(yè)競爭中，出路在于發(fā)展企業(yè)文化，希望在于發(fā)展企業(yè)文化，我們必須抓住一切機遇加快發(fā)展和創(chuàng )新。因為發(fā)展和創(chuàng )新企業(yè)文化是企業(yè)進(jìn)步的靈魂，是企業(yè)興旺發(fā)達的不竭動(dòng)力。然而企業(yè)文化建設并非是一個(gè)固定不變的架構模式，它需要結合不同企業(yè)、不同時(shí)期的實(shí)際情況，努力架構適合本企業(yè)發(fā)展的有特色的企業(yè)文化。
xx(企業(yè))新一代的領(lǐng)導班子在企業(yè)改革創(chuàng )新的道路上敢于破除積弊，披荊斬棘，承受改革帶來(lái)的切膚之痛，對企業(yè)進(jìn)行了脫胎換骨式的人事制度、薪酬制度以及商場(chǎng)布局調整等全方位、多層次、深領(lǐng)域地展開(kāi)整改。通過(guò)這些整改來(lái)構造我們xx企業(yè)文化的宏偉藍圖。
眾所周知，人才是企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵。在激烈的競爭與挑戰下，首先，我們公司的領(lǐng)導班子打破傳統的用人觀(guān)念，引入全員競爭上崗機制，全面拓寬用人渠道，大大激活了企業(yè)文化。上到經(jīng)理，下到營(yíng)業(yè)員，都要經(jīng)過(guò)層層嚴格篩選，經(jīng)過(guò)撰寫(xiě)競聘書(shū)、面試、組織考核等一系列程序競聘止崗。這一舉措猶如一顆炸彈，引起員工上下極大的振憾。事實(shí)證明了，經(jīng)過(guò)競聘上崗后，實(shí)現了人力資源的合理配置，增強了員工的危機感、緊迫感建設了高素質(zhì)的人才隊伍，使員工在企業(yè)的方方面面發(fā)揮著(zhù)重要的作用。
其次，公司把薪酬與創(chuàng )造的效益相掛鉤，貫徹了多勞多得的原則，打破了工資沒(méi)有淡旺季之分，干好干壞一個(gè)樣的做法，傳遞了以人為本的理念。新的薪酬制度激發(fā)了員工的熱情，發(fā)掘了他們的潛能，從而增強了企業(yè)的凝聚力、創(chuàng )造力。
再次，公司通過(guò)對調整布局的同時(shí)，進(jìn)行了內部裝修，從地面、天面、燈光等方面進(jìn)行精雕細琢，并在各樓層中點(diǎn)綴了許多極富生命力的植物。調整后的xx購物環(huán)境煥然一新，一派生態(tài)休閑的景象，使顧客在購物的同時(shí)，享受到了精神上的快樂(lè )，體驗到了生活的韻味，公司銷(xiāo)售業(yè)績(jì)突飛猛進(jìn)，形勢喜人。
在發(fā)展企業(yè)文化的過(guò)程中，公司的改革步伐堅定，卓有成效，生機勃勃，得到了市政府領(lǐng)導的充分肯定和高度的贊揚，xx市長(cháng)在我公司的《工作簡(jiǎn)報〉中欣然提詞：“內部改革，潛力無(wú)窮，團結奮斗，更上層樓�！绷硗�，布局調整后的xx，更加注重企業(yè)形象的宣傳，促銷(xiāo)活動(dòng)的開(kāi)展。有促銷(xiāo)的同時(shí)，公司通過(guò)市內各大媒體刊登促銷(xiāo)宣傳廣告，播放形式多樣的形象宣傳，使xx優(yōu)良的企業(yè)文化、公眾形象深入人心，不斷優(yōu)化“中低檔價(jià)格，知名著(zhù)名品牌”的定位策略，借助xx品牌優(yōu)勢，大力推行星級服務(wù)。
通過(guò)發(fā)展、創(chuàng )新這一系列的企業(yè)文化、對內，激發(fā)了企業(yè)員工的自豪感和責任感，促進(jìn)員工為實(shí)現自身價(jià)值和追求的目標努力的工作和學(xué)習，并加強了企業(yè)的團隊合作精神；對外，充分展示了企業(yè)的優(yōu)良形象，積累和擴張企業(yè)的無(wú)形資產(chǎn)，使企業(yè)在市場(chǎng)競爭中贏(yíng)得優(yōu)勢，從而提高企業(yè)的整體經(jīng)濟效益，為即將上演的“商戰”做好充分的準備。在發(fā)展企業(yè)文化新的里程上，再創(chuàng )xx輝煌的明天！
公司員工演講稿4
20xx是悲喜交加的一年，雪災、地震、奧運、神七，讓人永遠銘記！
20xx也是我人生中重要的轉折點(diǎn)。記得曾讀過(guò)著(zhù)名作家柳青的《創(chuàng )業(yè)史》，書(shū)中有這樣一段話(huà)：“在人的整個(gè)一生中，有很多的岔道口，譬如事業(yè)上的岔道口，生活中的岔道口，所有的這些只要你走錯一步，就會(huì )影響人生的一個(gè)時(shí)期或整個(gè)一生！”
20xx我選擇了太平，我不敢相信自己的選擇是對？還是錯？在我剛融入太平這個(gè)大家庭時(shí)，曾猶豫、曾彷徨，是我的推薦人陳民芳高級經(jīng)理不斷的給我鼓勁，打氣，加油！她說(shuō)：“胡玲，你是我的奇跡，從我第一眼見(jiàn)到你，你的個(gè)性鮮明就給我留下了深刻的印象，今天你來(lái)到了我的身邊，感謝你！每從一個(gè)行業(yè)轉為另一個(gè)行業(yè)，神圣的行業(yè)賦予了你更多的責任。熱情、勤奮、聰明集于你的一身，今天你走進(jìn)了這里，明天有更寬廣的舞臺等待你的登場(chǎng)！”她的話(huà)一直勉勵著(zhù)我，堅信自己一定會(huì )成功！
不斷的有人問(wèn)我：為什么選擇太平？我都驕傲地對他們說(shuō)：因為我們需要太平！人太平、家太平、國家太平！太平是有八十年歷史的民族保險品牌，這是一支中國壽險市場(chǎng)上年輕化、知識化、專(zhuān)業(yè)化的“三高團隊”，因此我選擇了他！
今天，在成功的路上，我已經(jīng)邁出了一小步，在祖國60周年，太平80周年之際，我交出了一份令自己、令團隊滿(mǎn)意的答卷。責任、熱情、勤奮不斷的鞭策著(zhù)我，邁向更廣闊的舞臺。
有人說(shuō)80后是沒(méi)有責任感，只圖享樂(lè )的一代，512大地震、奧運會(huì )，80后自愿者的愛(ài)心行動(dòng)、無(wú)私奉獻，向世人昭示，我們是有責任、有熱情、有知識、有智慧、勤奮進(jìn)取的一代。我們是中國最有希望的一代！
保險是一份充滿(mǎn)愛(ài)和陽(yáng)光的事業(yè)，保險代理人是愛(ài)的傳遞者。通過(guò)我們的努力，當客戶(hù)被喚醒對家庭的關(guān)愛(ài)，能更多的去考慮父母、伴侶和子女。我真的由衷地為他高興。作為愛(ài)的傳遞者，在這過(guò)程中，我不僅僅得到了事業(yè)上的成功，更收獲了尊重和友情。更堅定了我投身太平的信念。
經(jīng)常有對保險還不了解的朋友問(wèn)我，什么是保險？保險能給我們帶來(lái)什么？這時(shí)我都會(huì )自豪的對他們說(shuō)：“保險就是無(wú)私的愛(ài)！”保險是一種愛(ài)的信仰。我要讓身邊的每個(gè)人都知道，有保險，可以讓生活變得更美好！
公司員工演講稿5
尊敬的各位領(lǐng)導，各位評委，同事們：
大家上午好！
很高興和大家相聚在這里。首先讓我感謝公司給予了我這個(gè)展示自我的機會(huì )。
和在座的大多數同仁一樣，我也是在人生的旅途中經(jīng)歷了若干個(gè)公司和崗位的磨練之后，義無(wú)反顧地選擇了人保財險。剛剛進(jìn)入人保財險這個(gè)行業(yè)的時(shí)候，面對深奧的條款、業(yè)務(wù)的壓力、客戶(hù)的冷漠，我也曾經(jīng)茫然過(guò)、苦惱過(guò)、彷徨過(guò)，甚至想到了退縮。然而，在公司經(jīng)理室的領(lǐng)導下，同事們的熱情工作中，開(kāi)江支公司日新月異的蓬勃發(fā)展深深的打動(dòng)了我，感染了我、也鼓勵了我。所以，我暗暗下定決心，要在人保財險這片人生的舞臺上，扮演好自己的角色，實(shí)現自己的人生價(jià)值。
在以前，我對人保財險沒(méi)有過(guò)多的了解，進(jìn)入公司后我才知道保險事業(yè)的重要和偉大，就汶川5。12地震災害來(lái)說(shuō)，人民的生命財產(chǎn)遭受了巨大的損失，上百萬(wàn)災區人民在廢區中經(jīng)歷著(zhù)劫難。此刻，在受災群眾臨時(shí)居住的帳篷下，在抗震救災的最前沿，隨處可見(jiàn)我們保險人員的身影。他們向群眾公布救助電話(huà)、全面啟動(dòng)快速理賠機制、余震漫延到哪里，保險理賠就進(jìn)行到哪里；他們向災區人民捐款捐物，有的甚至和當地軍民共同筑起抵御地震、保衛家園的長(cháng)堤。5·12大地震中，中國人保共向四川災區支付各類(lèi)保險賠款31億元。無(wú)數動(dòng)人的故事，如滔滔洪水，時(shí)時(shí)撞擊著(zhù)我的心靈，讓我愈發(fā)懂得保險事業(yè)的偉大。
哪里有困難，哪里就有我們保險人的問(wèn)候；哪里有事故，哪里就有我們保險人的足跡；哪里有災難，哪里就有我們保險人撐起的一片天。在遭受意外，陷入絕境的家庭中，是保險人及時(shí)送去一筆筆珍貴的賠款和一聲聲溫暖的話(huà)語(yǔ)，讓他們重新?lián)P起了生活的風(fēng)帆；在突發(fā)事故的病人床前，是保險人送上了救命錢(qián)，如雪中送炭般為他們重新燃起了生活的希望；是保險人用他們的愛(ài)化解了無(wú)數的風(fēng)險。尤其是在我省的偏遠地區，也同樣有著(zhù)我們的保險工作人員，不怕路途艱苦，出一次現場(chǎng)就要耗時(shí)一整天，是他們用真摯的情意，為廣大群眾服務(wù)，贏(yíng)得了社會(huì )的認可和客戶(hù)的信任。
是��！正是這些可敬可愛(ài)的人，以自己樸實(shí)的行動(dòng)，無(wú)言的付出，保障了保險事業(yè)的承諾和誓言，編織著(zhù)人保財險美好的未來(lái)。
無(wú)數個(gè)感人的事例使我明白，其實(shí)每一個(gè)保險人，都在以自己無(wú)悔的激情，在平凡的崗位上無(wú)私地奉獻著(zhù)。而我們的事業(yè)，也只有靠我們的辛勤工作，才會(huì )有著(zhù)更加燦爛的明天；我們平凡的生命只有在奉獻中才能得到升華和完善。雖然我們不能馳騁疆場(chǎng)，轟轟烈烈；但是我們可以立足本崗，兢兢業(yè)業(yè)。
20xx年，開(kāi)江財產(chǎn)保險業(yè)已進(jìn)入了持續發(fā)展期，面對市場(chǎng)及同行業(yè)的競爭，我們要以總公司為核心，在支公司經(jīng)理室的帶領(lǐng)下，創(chuàng )
新經(jīng)營(yíng)理念和經(jīng)營(yíng)模式，提高自身業(yè)務(wù)能力及個(gè)人綜合素質(zhì)，團結一致，提出將“人保財險做大做強”的號召，同時(shí)大力提倡保險誠信建設，為人保財險開(kāi)江支公司的可持續發(fā)展打下堅實(shí)的基礎，從而迎來(lái)嶄新的再發(fā)展階段。
有首歌唱得好："不經(jīng)歷風(fēng)雨，怎么見(jiàn)彩虹"。今天，在公司經(jīng)理室的正確領(lǐng)導下，以及各位同事的共同努力下，開(kāi)江支公司已由幾年前保費僅為四百多萬(wàn)元的支公司，發(fā)展成為現在全市多年先進(jìn)的支公司、年保費規模超過(guò)4000萬(wàn)元的優(yōu)秀支公司，這一切，都包含了公司經(jīng)理室的心血和同事們的汗水，作為開(kāi)江支公司的一員，我由衷的感到無(wú)比的驕傲和自豪。這一切永遠激勵著(zhù)我心甘情愿的為保險事業(yè)付出不竭的動(dòng)力和冉冉的激情。至此，有了對待工作的激情，我對人生價(jià)值的理解也不斷加深；有了對待工作的激情，才有了我人格的升華、意志的磨練、情操的陶冶，激情已經(jīng)照亮了我生命中的每一個(gè)角落。
我是一名平凡的保險從業(yè)人員，平凡的工作崗位有辛酸、有疲憊、有無(wú)奈，更有執著(zhù)。雖然我現在很平凡，但是，我希望自己如丘吉爾所說(shuō)“如果我能辦得到，我一定把財保這兩個(gè)字寫(xiě)在家家戶(hù)戶(hù)的門(mén)上”。
我今天的演講到此結束！
公司員工演講稿6
尊敬的各位領(lǐng)導、各位優(yōu)秀柜員：
大家好！我叫，很高興公司給我一個(gè)與大家交流的機會(huì )，展示自我的舞臺。我今天演講的題目是《助飛20xx、促銷(xiāo)售》。
回顧參加工作以來(lái)的時(shí)光，自己從最初稚嫩的學(xué)生逐漸融入中國人壽這個(gè)大家庭，在營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)部柜面，我接觸了很多人，很多事，學(xué)會(huì )了以求真務(wù)實(shí)的態(tài)度對待工作；學(xué)會(huì )了以豁達寬容的心境對待平凡的工作崗位，在日復一日的迎來(lái)送往中領(lǐng)略到了服務(wù)的魅力，體會(huì )到了“以客戶(hù)為中心”的真正內涵。
在壽險市場(chǎng)競爭日趨激烈的今天，要立于不敗之地，我們必須給人專(zhuān)業(yè)的感觀(guān)：要規范服務(wù)面貌，著(zhù)裝統一、舉止文明，還要以良好的專(zhuān)業(yè)知識作基礎，標準服務(wù)用語(yǔ)，端正服務(wù)態(tài)度，盡最大努力滿(mǎn)足用戶(hù)要求，無(wú)論多忙，都要面帶微笑，保持耐心，顯示出國壽員工的專(zhuān)業(yè)水平，做到“腿勤、手勤、口勤”，真正為用戶(hù)提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。柜面是保險業(yè)務(wù)的一個(gè)重要窗口，“臉面”在客戶(hù)心目中是實(shí)力強弱的一種折射，只有把這一“形象工程”做得有特色，才能使客戶(hù)賞心悅目，從而達到我們的目的。
在當今這個(gè)社會(huì )，沒(méi)有知識就沒(méi)有一切，面對客戶(hù)，我們要做到三心：細心、耐心、用心。用優(yōu)質(zhì)服務(wù)，提高客戶(hù)的滿(mǎn)意度與忠誠度，把客戶(hù)的滿(mǎn)意，作為自己的目標，把客戶(hù)的利益當作自己的利益，把客戶(hù)的事當作自己的事辦。在保險這個(gè)市場(chǎng)里，客戶(hù)就是一切，對于他們提出的問(wèn)題，我們都要認真回答，只有擺正了心里的位置，才能使客戶(hù)滿(mǎn)意，提高效率，更好的服務(wù)于客戶(hù)。
為了配合其他崗位的順利進(jìn)行，我們要不斷的學(xué)習、不斷的積累，慢慢從中學(xué)習到很多的基礎業(yè)務(wù)知識，同時(shí)也提升自己面對突發(fā)疑難問(wèn)題的處理手段，豐富自己對業(yè)務(wù)處理的綜合水平。在做好基礎業(yè)務(wù)知識的鍛煉下，我們還要培養自己愛(ài)崗敬業(yè)的涵養。只有熱愛(ài)這個(gè)崗位，才能充分發(fā)揮自已的能力，為客戶(hù)做好每一件事。每天以微笑的心情、以專(zhuān)業(yè)和真誠，服務(wù)于客戶(hù)。我熱情、我大方、我周到，讓客戶(hù)高興而來(lái)，滿(mǎn)意而歸。做到不斷改進(jìn)，完善服務(wù)，為樹(shù)立公司優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)建立良好的形象。
在國壽這個(gè)大家庭里，許多員工都在自己的舞臺上默默地奉獻著(zhù)，即使沒(méi)有觀(guān)眾，他們也在認真地做好每一個(gè)動(dòng)作，每天從接待第一位客戶(hù)到送走最后一位顧客，工作的各個(gè)環(huán)節都以統一、詳細、明確的標準來(lái)要求自己，做到接待客戶(hù)有禮、有節、有度，處理業(yè)務(wù)規范、快速、準確，讓客戶(hù)感到和諧、友愛(ài)、溫馨。因為我們的每位員工都懂得，我的行為代表著(zhù)國壽的形象，沒(méi)有客戶(hù)就沒(méi)有國壽業(yè)務(wù)的發(fā)展。我們要培養良好的職業(yè)道德，在本職崗位上奉獻一份光和熱，自覺(jué)維護國壽的形象和榮譽(yù)。在激烈的市場(chǎng)競爭中，我們國壽人將以更加飽滿(mǎn)的熱情，更加精湛的服務(wù)技能，更加完善的服務(wù)質(zhì)量為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)，把微笑溶入服務(wù)，把滿(mǎn)意留給客戶(hù)，奮勇?tīng)幭�，共同開(kāi)創(chuàng )國壽更加美好的明天！
公司員工演講稿7
尊敬的領(lǐng)導、各位同仁：
你們好！
我是xxx，此次有幸能得到這次晉升的機會(huì )，我首先要感謝的是我的領(lǐng)導們，是領(lǐng)導在工作中傾力的教導和培養，才有了我如今的進(jìn)步，才能得到如今晉升的機會(huì )。其次是我的父母，他們盡管在工作中不能給我什么幫助，但他們給了我良好的教育，讓我有一顆積極向上的心！并且在生活中，也給予了我眾多的鼓勵和支持。還有那些在我身邊幫助過(guò)我，讓我得以成長(cháng)的同事們！與你們的交流，讓我了自己的不足，并且你們的陪伴，是我成長(cháng)道路上最好的助力！
我能得到如今的成果，都是多虧了在生活和工作中能得到大家的幫助和鼓勵。你們是我成長(cháng)中必不可少的因素，也是我最感謝的人。我真的非常謝謝大家！
回顧我來(lái)到xxx公司的x年零x個(gè)月，我還記得自己最開(kāi)始來(lái)到這里的時(shí)候。自己還只是一名剛剛畢業(yè)的應屆生。在工作中，我既沒(méi)有多少經(jīng)驗，也沒(méi)有多少能力。幾乎就是一片空白的來(lái)到了這個(gè)崗位。但俗話(huà)說(shuō)的好：“正因為什么都沒(méi)有，所以我們才有無(wú)限的可能�！痹诠ぷ髦�，我保持一顆嚴謹且積極的心，在工作中學(xué)習知識，學(xué)習技巧。一步步的鍛煉自己，終于讓自己成長(cháng)到了能夠順利的完成工作的地步！
但這并不是終點(diǎn)，而我也才是在那時(shí)才發(fā)現，能將現在的工作做好，不過(guò)是到達了前進(jìn)的起點(diǎn)！在后來(lái)的道路上，我進(jìn)一步的改進(jìn)自己，反思自己，并在空閑的時(shí)間里，了解了更多關(guān)于工作有關(guān)的事情，無(wú)論是新的政策還是方法，我都會(huì )積極的去了解，去涉獵。并且在領(lǐng)導的指點(diǎn)下，終于對自己的工作有了更大的突破！這樣，才有了我現在的成績(jì)！
過(guò)去，我也只是一名普通的員工，但我如今卻有了這樣的成績(jì)。盡管有了領(lǐng)導和同事們的幫助，但其實(shí)我們每個(gè)人獲得的幫助也并不少。只要大家都能在工作中正視自己的決心，直視自己的目標。敢于向前，樂(lè )于向前，我相信大家在今后也同樣能得到更好的成績(jì)！
但如今的我，其實(shí)也不過(guò)只是到了一個(gè)全新的起點(diǎn)而已，我會(huì )繼續前進(jìn)，繼續努力，并未自己定下今后的目標！在此，我也的祝愿xxx公司以及各位領(lǐng)導和同事們，在今后工作順利，家庭幸福！讓我們一起步步高升！
謝謝大家！
公司員工演講稿8
公司各位、各位同事：
大家好!我今天要講的題目是：全員管理，構筑安全防線(xiàn)!
安全話(huà)題是老生常談，談來(lái)談去萬(wàn)變不離其宗�？恐贫裙苋�，按指標考核，按規紀辦事，六為零的大框架下，人人頭上有和承擔。安全是大家的事情，關(guān)聯(lián)到上至公司老總、下至普通職工的每一個(gè)人，不是單憑幾個(gè)部門(mén)、幾個(gè)專(zhuān)管人員就能抬下來(lái)的任務(wù)。安全靠每一個(gè)人來(lái)做，其目的也是保護每一個(gè)人，保一方平安、謀一方。有少名職工，就有多少個(gè)能夠對整體局勢產(chǎn)生影響的動(dòng)點(diǎn)。一人受傷，全廠(chǎng)受累，全家受損�？春米约�，關(guān)愛(ài)別人，是三不傷害的基本要義，是聯(lián)�；ケ５幕疽�，是安全管理的必須，也是“安全生產(chǎn)、人人有責”的最好注釋和體現。
從木東鋅業(yè)8.27事故、木東冶煉總廠(chǎng)9.30事故、以及滇木冶煉廠(chǎng)11.28事故等教訓，在座各位肯定能夠感受到安全生產(chǎn)形勢的嚴峻和緊迫。從去年年終考評的結果和今年安環(huán)責任書(shū)的嚴格，大家也都身同感受了安全的難度和重要。這么說(shuō)吧，安全在你我手中，事故也在你我身邊，要想保住安全指標，保住自己的工作績(jì)效和收入，非得進(jìn)行全員安全管理不可。也就是平常大家都在講的“橫向到邊、縱向到底”的問(wèn)題，下面就此進(jìn)行一些簡(jiǎn)短的闡述。
首先是橫向到邊，要將所有的單位和部門(mén)都納入到安全管理的體系當中。時(shí)下公司正在進(jìn)行OHSAS18001職業(yè)健康和安全管理體系的建立和試運行，沒(méi)有任何一個(gè)部門(mén)是隔絕于體系之外的。而安全管理的各項規章制度、管理的運行和檢查、考核，本身也是一種體系化的運作，是一個(gè)綜合的整體，節點(diǎn)就是各個(gè)單位、部門(mén)之間的各負其責、相互協(xié)調、相互配合與促進(jìn)。部門(mén)的指標都能夠得到保障，公司的結果也就出來(lái)了。
作為設備工程管理部門(mén)，我們的外延相對來(lái)說(shuō)也更廣、更多一些。技術(shù)服務(wù)方、外委施工方，都是我們要施加影響、進(jìn)行安全監管和控制的重點(diǎn)。新改擴建項目，重大項目，按照規定都要進(jìn)行三同時(shí)運作，安全設施與主體工程同時(shí)設計、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用。集團公司指令的三個(gè)取締也給出了明確的要求，資質(zhì)證照不全、不服從安全監管、或者連續兩年發(fā)生過(guò)工亡或重傷事故的施工隊伍，堅決取締，清退出公司的外委施工方名單。
另外，特種設備、監視和測量?jì)x器、安全附件的管理也是一項重要的工作。公司內的兩個(gè)余熱鍋爐、兩臺快裝鍋爐、遍布廠(chǎng)區各處的汽缸、汽包、安全閥、壓力表，數量眾多，工作繁瑣。去年木東冶煉總廠(chǎng)和滇木冶煉廠(chǎng)的兩起重大事故，都和艾薩爐的余熱鍋爐相關(guān)，更為我們提出了驚醒、敲響了警鐘。不怕一萬(wàn)，就怕萬(wàn)一，謀事在人，成事在天。我們按規章辦事了，至少保證了管理上沒(méi)有疏忽，不出漏洞。
第二項，縱向到底，每一名職工都和公司的安全目標指針息息相關(guān)。
職位不分高低，責任不分大小，不管是誰(shuí)，在公司六為零和輕傷指標3‰的面前一律平等，所占權重一律均衡，只要在你身上發(fā)生了傷害或事故，都將使整個(gè)公司處于不利的位置。一位公司老總在職工比例中占1‰，一位普通操作工所占的比例也一樣的是1‰，不會(huì )因為你的身份、地位而有所不同和含糊。只從數值來(lái)看1‰的變動(dòng)，很細小，但足以改變1000‰的整體大格局。正如下棋同一個(gè)道理，一招失手，滿(mǎn)盤(pán)皆輸。
曾看到過(guò)這樣一個(gè)案例：一個(gè)班組在干活，班長(cháng)登高作業(yè)不系安全帶，其它組員認為自己不負管理責任，事不關(guān)己，無(wú)人提醒和阻止。結果班長(cháng)從高空摔下來(lái)，當場(chǎng)死亡，全班人員也受到了處罰。
其實(shí)從一個(gè)班組到一個(gè)工區，甚至一個(gè)分廠(chǎng)、一個(gè)部門(mén)和我們整個(gè)公司，都是大家連在一起的整體，只不過(guò)是大小不同而已。三不傷害、聯(lián)�；ケ�，都是要求的人人參與，對自己負責，同時(shí)也要對他人負責。勇于承擔，才能打造出強有力的團隊，才能長(cháng)治久安。
就算從個(gè)人道德的角度出發(fā)，如果因為你的一句話(huà)、一聲提醒、一項要求就避免了一場(chǎng)事故，甚至可能是挽救了別人的一條，那么我們?yōu)槭裁床蝗プ瞿?
最后，不管是橫向到邊也好，還是縱向到底也好，它不是只憑喊口號就會(huì )生效，而是要落到實(shí)處。學(xué)而后用，做實(shí)培訓和管理。
如果不培訓，不讓大家學(xué)到相關(guān)的知識和技能，概念始終只會(huì )是概念，在頭腦中生根，卻不會(huì )在行動(dòng)中發(fā)芽。公司和安全管理人員要求取得安全管理資格證，特種作業(yè)人員要求持有特種作業(yè)人員上崗證，一般從業(yè)人員要求三級安全培訓、轉崗培訓、四新培訓，都是基于同樣的因素。地有多大產(chǎn)，不取決于人有多大膽，而是要看使用什么樣的種子，人有多大的，采用什么樣的方法去耕耘。我們都開(kāi)車(chē)，但沒(méi)有駕照肯定是不行，安全管理也一樣如此，培訓是先決條件。不論是安全還是其它什么東西，沒(méi)學(xué)過(guò)肯定不會(huì )，不會(huì )的話(huà)也就談不上能不能干好的問(wèn)題。古人說(shuō)兵馬未動(dòng)，糧草先行，誠為至理。
各位，公司是一條船，我們都在這條船上，眾人劃槳才能開(kāi)大船。安全是一張網(wǎng)，我們都是網(wǎng)上的線(xiàn)，相互連接才能牢固成形。安全無(wú)小事，從你我做起。安全不分彼此，人人頭上都有責任。愿公司做強做大，又好又快發(fā)展;愿你我齊抓共管，安全平安一輩子!
謝謝大家!
公司員工演講稿9
我與保險相逢是一個(gè)偶然，道聽(tīng)途說(shuō)的，讓我對保險止于一知半解。走上保險這個(gè)崗位，可是說(shuō)是一個(gè)必然，因為我在口口相傳的口碑里，明白了保險，是今日為明日做準備。
走過(guò)幾載的春華秋實(shí)，保險這條路在我記憶里漸漸地明朗，在這棵大樹(shù)下，有許多人享受了蔽護，有許多人打開(kāi)心扉，把保險當作一個(gè)朋友，一個(gè)知己，一份依托。我在許多人尊敬的目光里，感受到了一份信賴(lài)，一份由來(lái)已久的感動(dòng)。
生活，總是美好的。有許多的未知無(wú)法預料，但是有保險相伴，未知也不再擔憂(yōu)，仿佛有一個(gè)堅固的房子，有風(fēng)有雨也不怕，這種安全感和歸宿感，在心里，是那樣的踏實(shí)。于我，感受到的是一份責任。
當尊貴人生擺在我的面前，我以自己的理解力仔細閱讀它的每一個(gè)章節，深切領(lǐng)會(huì )這份保單所賦予的厚重，當我合上尊貴人生的扉頁(yè)，我知道我又開(kāi)始了新一輪的使命，這是我與尊貴人生一個(gè)必然的約定，讓尊貴人生走進(jìn)尋常百姓家，讓尋常百姓也能過(guò)上尊貴的生活。
冬來(lái)，很冷，使空氣變得清晰，一切都是那么的明朗。我相信尊貴人生以其內在的明朗一定會(huì )給更多的人送去溫暖，讓更多的人信賴(lài)，讓更多的人懂得珍惜。
其實(shí)理財，是一門(mén)學(xué)問(wèn)，尊貴的人生就是在科學(xué)理財的基礎上起步的，每個(gè)人對安全穩健理財、渴望快速見(jiàn)利體驗感、長(cháng)久返還、產(chǎn)品高收益、領(lǐng)取靈活、避稅避債功能等方面的需求，一直都沒(méi)有變過(guò)，這些在尊貴人生里都能得到滿(mǎn)足，還有更大的驚喜就是它還可以滿(mǎn)足客戶(hù)自己都想不到的需求。
尊貴人生有自己的密碼，10199，其含義是10%代表著(zhù)開(kāi)戶(hù)十天即返10%關(guān)愛(ài)年金，1%代表的是60周歲前每年返還首期基本責任保險費的1%的關(guān)愛(ài)年金，9%代表的是60周歲前每2年返還主險基本責任保險金額的9%，9%代表的是60周歲至80周歲每年返還主險基本責任保險金額的9%。
其實(shí)尊貴人生就是一個(gè)高息的活期存折，第一筆錢(qián)存入10天后就可返利10%；直到60歲，每年都會(huì )返還當年存款的1%，作為存款獎勵；60歲前每?jì)赡赀�可以領(lǐng)取保額9%的生存金，從60歲直到80歲，每年可以領(lǐng)保額9%的養老金；80歲時(shí)就可以有一大筆的祝壽金。即使這些錢(qián)不領(lǐng)，也會(huì )有一個(gè)活期金賬戶(hù)把這部分錢(qián)安安穩穩地存著(zhù)，按日計息、月復利計算，隨時(shí)支取。也就是說(shuō)經(jīng)過(guò)幾十年的積累可以拿到一大筆錢(qián)。每年還有年度紅利和終了紅利派發(fā)。
投入一份尊貴人生，可以世代相傳下去，人生也可以帝王將相，穩坐富足生活。品一杯紅酒，看一輪明月，一份祥和，一份尊貴，其實(shí)什么都不遙遠，關(guān)鍵是行動(dòng)。智者，總是能看見(jiàn)別人看不到的曙光，如果都能把握住尊貴人生，智者每個(gè)人都是。
我與尊貴人生有一個(gè)必然的約定，就是晚霞滿(mǎn)天時(shí)，寧靜的家園。
公司員工演講稿10
各位老師各位同學(xué)：
大家好！
我是xx高新工程技術(shù)有限公司的陳xx，很榮幸能有機會(huì )在這里和各位老師各位同學(xué)一起交流和分享，首先我要感謝我的公司領(lǐng)導和讀書(shū)人俱樂(lè )部組織給了我這樣一個(gè)分享學(xué)習的機會(huì )。其實(shí)這是我第一次上臺演講，一直以來(lái)我都非常羨慕和佩服那些在臺上可以滔滔不絕、妙語(yǔ)連珠、引經(jīng)據典、神態(tài)自如的人們，但我從來(lái)沒(méi)有想過(guò)讓自己也站在臺前。當我聽(tīng)說(shuō)自己要代表公司參加這次活動(dòng)時(shí)，我猶豫過(guò)但最終我勇敢的選擇，我要突破自己、我要提升自己，給自己一個(gè)站在講臺上的機會(huì )，來(lái)表達出我內心那份對我們企業(yè)的熱愛(ài)。我是一名剛畢業(yè)不久的大學(xué)生，和很多同學(xué)一樣，我也是懷揣著(zhù)滿(mǎn)腔熱血的激情和渴望成功出人頭地心態(tài)走入社會(huì )進(jìn)入了xx公司。隨著(zhù)生活的考驗，工作的磨練，讓我少了一份天真、少了一份莽撞、少了一份激情，但卻多了一份成熟、多了一份慎重，更多了一份責任心，讓我更懂得珍惜工作、珍惜生活、珍惜這份來(lái)之不易的責任。我在xx工作一年多時(shí)間，雖然時(shí)日不長(cháng)，但是一路走來(lái)，xx的精神一直影響著(zhù)我并鞭策我不斷的進(jìn)步。我一直告訴自己，我們改變不了這個(gè)世界，但是可以改變自己，我們改變不了天氣，但是可以改變自己的心情。而企業(yè)和工作是我們充盈生命的平臺。
現代人已經(jīng)有了相當大的改變自然環(huán)境的能力。不過(guò)人類(lèi)在享受科技進(jìn)步營(yíng)造的舒適生活環(huán)境時(shí)，并沒(méi)有及時(shí)意識到所付出的生態(tài)代價(jià)，結果是人類(lèi)被迫面對日趨嚴重的環(huán)境污染和地球生態(tài)危機。地球所擁有的自然資源也是有限的。拿礦物資源來(lái)說(shuō)，它不是上帝的恩賜，而是經(jīng)過(guò)幾百萬(wàn)年，甚至幾億年的地質(zhì)變化才形成的。地球是無(wú)私的，它向人類(lèi)慷慨地提供礦產(chǎn)資源。但是，如果不加節制地開(kāi)采，必將加速地球上礦產(chǎn)資源的枯竭。人類(lèi)和地球的矛盾也將日益激化，如果有效的節約有限的資源做為一個(gè)大課題擺在我們的面前。我們國家建設小康社會(huì )的戰略目標要求我們必須進(jìn)一步擴大經(jīng)濟規模，而與這一進(jìn)程相伴隨的必然是資源需求的持續增加。在這種情況下，不通過(guò)“節流”和合理利用資源，就無(wú)法滿(mǎn)足經(jīng)濟建設的可持續發(fā)展。
我們公司xx高新，是由浙江xx投資管理有限公司控股的一家現代化高科技企業(yè)，專(zhuān)注于大直徑現澆薄壁筒樁技術(shù)也就是中國筒樁在全世界范圍內的應用和推廣，中國筒樁是由我國的土木工程專(zhuān)家、海洋工程專(zhuān)家謝慶道老教授發(fā)明的。建國六十周年影響力的百項發(fā)明之一。
這項技術(shù)徹底優(yōu)化了地基與基礎工程的技術(shù)，開(kāi)辟了、節約、可靠和可持續發(fā)展的新篇章，他的誕生，填補了樁基工程的空白，是地基工程的重大突破。中國筒樁技術(shù)是采用中高頻振動(dòng)錘加雙鋼管護筒加環(huán)形樁尖結構，將大直徑雙鋼管護筒振壓沉入土中，使局部地基土由地穴底向官腔內推進(jìn)，移動(dòng)緊密，并部分排出地面，而使外側土地基本不受擠壓，并節約了樁芯不受力部分混凝土的一種新功法、新技術(shù)，是土木工程的一個(gè)重大里程碑，國內外給予了高度的評價(jià)，他不僅解決了地基工程中造價(jià)高工期長(cháng)和施工復雜的技術(shù)瓶頸，改變了傳統施工工藝，更是節約了大部分的資源，在實(shí)際工程中，相比傳統工藝可以節約4%以上的混凝土，據專(zhuān)家估計，中國筒樁每年最少可以節約1億以上的直接能源消耗。使生產(chǎn)力得到了充分的發(fā)揮，具有不可估量的經(jīng)濟效益和社會(huì )效益。中國的經(jīng)濟技術(shù)特點(diǎn)使其廣泛的應用于各類(lèi)工程中，如海洋工程，水利工程，鐵路道路橋梁工程，圍海造地工程，機場(chǎng)跑道工程，基坑圍護、工民建工程的基礎處理工程。目前已被采用的經(jīng)典工程有：杭寧高速、杭州繞城高速、滬杭高速、杭甬高速等工程。其無(wú)比優(yōu)越性、贏(yíng)得了廣闊的市場(chǎng)。在未來(lái)xx將堅持以為客戶(hù)創(chuàng )造價(jià)值、為社會(huì )節約資源、為地球減少污染、為子孫保護環(huán)境的使命，為國家的可持續發(fā)展做出應有的貢獻。
公司員工演講稿11
大家好，我是財務(wù)部的，今天，我演講的題目是：善待公司，就是善待自己。在我演講之前，首先要向大家介紹一下我的經(jīng)歷。XX年，我被咱們鄭蒙公司的彭總從農村帶到鄭州。至今我還記得我初到鄭州的那一刻，青澀，羞怯，迷茫，經(jīng)歷了7年的歷練與拼搏，直至今日的成熟，灑脫，堅毅�；叵胱约涸谶@7年中的蛻變，我感慨頗深，我想我最應該感謝的，就是咱們彭總！是她的關(guān)愛(ài)與栽培，讓我從一個(gè)渾渾噩噩的農村姑娘，改造成了今日自信，獨立，堅強的時(shí)代女性。然而，最讓我感激不盡的，卻是她的胸襟與氣度！在XX年，我在鄭蒙工作滿(mǎn)4年的時(shí)候，由于工作的繁重以及我那與生俱來(lái)的好強心，我不甘心一輩子只做一個(gè)倉管，就萌發(fā)了辭職的念頭。我原以為她會(huì )惱怒不堪，卻沒(méi)想到她竟然很有涵養很溫和地對我說(shuō)：我理解你的決定，你還年輕，到外面闖闖吧，如果你哪天覺(jué)得外面不好混了，鄭蒙公司就像你的娘家一樣，大門(mén)永遠為你敞開(kāi)！多年來(lái)，我一直被這句話(huà)感動(dòng)著(zhù)，也內疚著(zhù)。我的一切源自鄭蒙，我怎能如此任性自私地離開(kāi)？在離開(kāi)的這幾年，我經(jīng)歷頗豐，感慨也頗多，我發(fā)覺(jué)，工作好找，卻找不到一個(gè)像彭總那樣有人格魅力的老板，更加感受不到在咱們鄭蒙那種大家庭一樣的工作氛圍。這些年，我一直發(fā)奮讀書(shū)，學(xué)廣告設計，學(xué)營(yíng)銷(xiāo)策劃，學(xué)財務(wù)管理，我要提高自己，為的就是重回鄭蒙，回報公司，回報彭總！好還，我終于等到了這個(gè)機會(huì )，在離開(kāi)三年之后，我終于回歸了！我感覺(jué)這是無(wú)上的榮耀！它包含了彭總對我的寬容，信任與肯定！我會(huì )懷著(zhù)這份感恩，比以前更加努力地工作！所以，當張總組織這次演講比賽時(shí)，我當即決定要參加，這些年我悟透了很多東西，今天要和各位姐妹們分享！
我要講的'主題就是，善待公司，就是善待自己。記得以前彭總常對我說(shuō)，善待員工，就是善待自己。其實(shí)，對我們員工來(lái)說(shuō)，善待公司，善待工作，又何嘗不是善待自己？
我們的一生中有大約三分之一的時(shí)間都在工作，如果我們不能善待自己的工作，不能從工作中找到樂(lè )趣，那么我們三分之一的時(shí)間將在痛苦中度過(guò)。工作不是我們的全部，但生活的精彩完全來(lái)自于工作。我們每個(gè)人都渴望成功，而我們的成功就建立在公司成功的基礎上。
在座的各位兄弟姐妹從四面八方，先先后后云集鄭蒙，這實(shí)在是一種不可求的緣分。公司對我們來(lái)說(shuō)，就像一條船，它滿(mǎn)載著(zhù)我們每一個(gè)船員的成功和希望，要到達彼岸，需要大家齊心協(xié)力，同舟共濟。作為企業(yè)的一員，不論我們處在什么崗位，我們都要樹(shù)立自己的主人態(tài)度，以公司為家，與公司共榮辱。當我們這條船上的每一位船員都全心全意為船的航行盡自己的力量時(shí)，那么這條船將展現無(wú)窮的力量，必定會(huì )乘風(fēng)破浪，順利到達勝利的彼岸！我們決不能僅僅看到個(gè)人利益，僅僅把公司看作取薪水的地方，那么我們與公司的關(guān)系，就僅僅是利益相關(guān)，我們在劃船的時(shí)候，就不會(huì )有足夠的信心，一旦出現異常情況，你也許會(huì )第一個(gè)棄船而逃！
我們一定要懂得：工作是為了生活，生活狀態(tài)取決于對待工作的態(tài)度。只有熱愛(ài)自己的工作，才能每天都快樂(lè )。我們要將工作當成人生一樣去經(jīng)營(yíng)，自覺(jué)自發(fā)，全力以赴，對工作充滿(mǎn)熱情，在工作中實(shí)現自我，獲得充實(shí)感，體現價(jià)值觀(guān)。
公司員工演講稿12
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
大家下午好，非常感謝部門(mén)給予我的這一次競聘的機會(huì )。我是來(lái)自營(yíng)運部客服的XX，以下是我的競聘內容，主要分為以下幾個(gè)部分。
一、自我介紹
我叫XX，畢業(yè)于XX，20xx年8月，我很榮幸的進(jìn)入交通銀行金融服務(wù)中心工作。20xx年9月順利撥測通過(guò)，成為了前臺一名普通座席，后期通過(guò)自己不斷地學(xué)習與積累，提高自身的業(yè)務(wù)水平以及接線(xiàn)技巧。在13年6月由普通座席轉為了綜合組座席，之后也不斷地鞏固自己的業(yè)務(wù)知識，在此期間一直保持著(zhù)高效的話(huà)務(wù)質(zhì)量，質(zhì)檢評分一直不低于80分。
二、競聘優(yōu)勢
堅持。做一名優(yōu)秀的座席，除了不卑不亢的服務(wù)態(tài)度，最基礎的還是業(yè)務(wù)。扎實(shí)的業(yè)務(wù)是獲得崗位認可的基礎，所以作為一名代職，不僅要搞好團隊氛圍，也要沉得下心專(zhuān)研業(yè)務(wù)。熟練的業(yè)務(wù)是為組員提供強大支撐的條件之一，才能帶好團隊在質(zhì)量指標和效率指標做得更好，以達到堅固的基礎。因此，我堅持每天看調聽(tīng)日志和質(zhì)檢日報，堅持總結業(yè)務(wù)跟組員開(kāi)班前會(huì )，堅持做好業(yè)務(wù)歸納，堅持業(yè)務(wù)鉆研提升業(yè)務(wù)能力，堅持每個(gè)月聽(tīng)優(yōu)秀錄音，堅持和優(yōu)秀員工的進(jìn)行業(yè)務(wù)交流，堅持保持陽(yáng)光心態(tài)。通過(guò)不斷地堅持20xx年的全年在班長(cháng)及組長(cháng)經(jīng)理的輔導下，我拿到了2個(gè)A等，4個(gè)B等的績(jì)效成績(jì)，并獲得3次工單表?yè)P。同時(shí)進(jìn)入4月份部門(mén)績(jì)效排名前20%，榮獲了部門(mén)一季度激勵獎，獲得了參加周杰倫演唱會(huì )的名額。
學(xué)習。做一名優(yōu)秀代職人，13年9月底之后，由于我班原代職人轉崗，班長(cháng)因參加總行比賽需脫產(chǎn)培訓，我臨危受命，開(kāi)始擔任代職的工作。由于管理能力方面的欠缺，我學(xué)習班長(cháng)及其他優(yōu)秀代職人在日常工作中員工遇到業(yè)務(wù)問(wèn)題時(shí)，提供的有效指導；學(xué)習班長(cháng)在員工出現心理變化時(shí)，積極的開(kāi)導；學(xué)習班長(cháng)在員工生活中遇到困難時(shí)，及時(shí)給予幫助；學(xué)習班長(cháng)每天做好數據分析，針對不足做出相應指導。學(xué)習班長(cháng)在班前會(huì )總結上一工作日數據，及時(shí)做出調整；學(xué)習匯總員工工作中接線(xiàn)中遇到的疑難問(wèn)題，然后由團隊成員一起針對問(wèn)題給予相應的解答。代職期間我小班內一員工在9月績(jì)效等級在前臺排在D等，通話(huà)時(shí)長(cháng)185。61，單產(chǎn)14。58，由于通話(huà)時(shí)長(cháng)直接影響到了話(huà)務(wù)量的分數，基于此情況，迅速利用下班及班前會(huì )時(shí)間與該員工進(jìn)行溝通分析，同時(shí)下班督促抽取當天自己接線(xiàn)錄音聽(tīng)并寫(xiě)分析，10月份該員工的通話(huà)時(shí)長(cháng)降到了174。97，單產(chǎn)上升到15。87，當月績(jì)效等級也隨之上升為C等。13年7月—11月，本班滿(mǎn)意度一直都穩定在99。75以上，排在部門(mén)前列，并一直穩坐團隊質(zhì)量獎寶座。對于班內通話(huà)時(shí)長(cháng)未達標員工會(huì )要求其聽(tīng)自己錄音并進(jìn)行分析，針對錄音中遇到的問(wèn)題給予及時(shí)指導與修正，并在后續一直進(jìn)行留意關(guān)注，長(cháng)時(shí)間下來(lái)使得員工的通話(huà)時(shí)長(cháng)及單產(chǎn)穩步上升。通過(guò)在代職崗位上的不斷學(xué)習和積累，不但提升了我的管理能力，更加提高了作為一名基層管理者的職業(yè)素養。
成長(cháng)。做一名優(yōu)秀的帶教，20xx年4月，由部門(mén)安排，2109班整個(gè)團隊調整成為綜合組帶教班，剛開(kāi)始得知這個(gè)消息時(shí)，我所帶領(lǐng)的綜合組小團隊成員都有些慌亂，對于沒(méi)有任何帶教經(jīng)驗的我們，這是一個(gè)非常大的挑戰，面對挑戰，我迎難而上，首先針對帶教流程及帶教規范進(jìn)行深入的學(xué)習，并虛心向老帶教班班長(cháng)及代職請教，在我掌握帶教的基本流程及帶教技巧要點(diǎn)后，我積極跟組員進(jìn)行分享，指導組員學(xué)習帶教手冊，并按照帶教手冊上的流程給團隊成員進(jìn)行講解，同時(shí)每天對新學(xué)員進(jìn)行業(yè)務(wù)抽查，同時(shí)督促帶教做好每天工作總結。在共三次的撥測過(guò)程中，在前二批撥測過(guò)后，我所帶領(lǐng)的小團隊新員工撥測通過(guò)率就達到80%。通過(guò)作為一名優(yōu)秀座席的堅持，一名初為代職人的堅持，到現在成長(cháng)為一名優(yōu)秀的帶教班代職人，我收獲的不僅是扎實(shí)的業(yè)務(wù)基礎，管理能力的提升，最重要的是面對壓力與挑戰時(shí)的責任心與執行力，在成長(cháng)的過(guò)程中，我深刻的意識到事無(wú)巨細，做管理，就是做小事，細節決定成敗，在工作中，我用我的責任心與執行力，親力親為，做好每一件小事，迎接每一次挑戰。
公司員工演講稿13
尊敬的各位領(lǐng)導，各位同事：
大家好！
我是公司員工xxx，今天特地受大家的期盼做今天的演講，來(lái)感謝企業(yè)對我們的提拔，讓我們能夠有今天的生活。
我記得我出來(lái)是個(gè)小職工，一點(diǎn)都沒(méi)有入大家的眼，在公司里面我就是個(gè)小透明。剛開(kāi)始工作的時(shí)候都不曾想過(guò)會(huì )今天這樣的發(fā)展，如果不是企業(yè)給我這個(gè)機會(huì )，我依舊是一個(gè)小職工，可能幾年前就已經(jīng)離職也說(shuō)不定。那現在之所以有這個(gè)機會(huì )繼續留在公司，繼續為公司做事，為我們這個(gè)企業(yè)舔磚加瓦，都是企業(yè)一直在為我們爭取，在企業(yè)的這些年，我參加過(guò)無(wú)數次培訓，這些都是企業(yè)花錢(qián)為我們做的努力，各種有益于我們的培訓，幾乎都讓我們有機會(huì )，學(xué)習到不同的技能。我們進(jìn)入公司，也就是一個(gè)小小員工，如諾不是企業(yè)這般給機會(huì )，那還會(huì )有現在我們各種技能熟習，各種業(yè)務(wù)熟悉，那時(shí)根本不可能的。雖說(shuō)企業(yè)這樣做也是為了能夠走得更遠，但是也不是非我們不可，但既然選擇了我們，竭盡為我們培訓，那肯定是珍惜我們，才會(huì )這樣去做。
現在公司的事業(yè)是做得越來(lái)越棒，我們也跟著(zhù)受益，于我們而言，企業(yè)就是我們的恩人，唯有對它忠誠，盡心盡力的做事，為這個(gè)公司效力，讓培訓的價(jià)值得到體現，才是對得起培訓。不然培訓用來(lái)干什么呢？企業(yè)對我們有情有義，那我們也要付出同樣的代價(jià)。在我們身上花的功夫可是不少，那既然如此，同樣也要回報回去才是最好的。企業(yè)不曾讓我們寒心，那我們也不能讓企業(yè)因我們而感到寒心。我個(gè)人深受感觸，現在的我能力讓人看得起，都是企業(yè)賦予我的，不然我如今還不知是個(gè)啥樣？所以我格外的感謝企業(yè)。是企業(yè)讓我有體現自己價(jià)值的機會(huì )，也是企業(yè)讓我能夠接觸更多的東西，這些都是我目前擁有的。
我想各位也是跟我一樣的，對待企業(yè)的感激之情是如滔滔不絕的江水一樣，想要為此付出自己最大的力量，去為這個(gè)企業(yè)做得更好。在此感謝企業(yè)的培養，重視員工本身，如今公司的發(fā)展我們也是傾盡力量去做貢獻，只為報答企業(yè)，我們受企業(yè)文化影響很深，所以唯有繼續在這努力的工作，尤其是自己本職的工作。感謝公司，感謝企業(yè)，未來(lái)不負可期。
謝謝大家，演講已完畢。
公司員工演講稿14
今天這個(gè)會(huì )，我準備只開(kāi)一個(gè)小時(shí)，大家討論一下我們的工作紀律問(wèn)題，并立即確定。但是一個(gè)小時(shí)開(kāi)不完怎么辦？那就繼續開(kāi)，開(kāi)到問(wèn)題解決為止。誰(shuí)也別想中途離開(kāi)，否則就給我滾！
關(guān)于管理紀律，有些問(wèn)題我想到的，但不一定符合實(shí)際情況，希望大家共同完善他；還有我沒(méi)想到的但很重要的方面，希望大家可以原諒我的沒(méi)有經(jīng)驗，更希望大家可以積極的提出來(lái)，提出問(wèn)題或者拿出解決辦法都可以。
在開(kāi)始討論之前，我宣布兩個(gè)處罰通知：一個(gè)曠工，罰款50，現金現在交過(guò)來(lái)給我；，另一個(gè)，李波亂報價(jià)，罰款損失3000元，現金給我。
為什么我要開(kāi)這個(gè)會(huì )？商場(chǎng)是戰場(chǎng)，業(yè)務(wù)是戰士，做銷(xiāo)售能沒(méi)有紀律？不可能！但是我們的銷(xiāo)售都在干嘛？你們想過(guò)嗎？年后的每一天，就這么幾個(gè)人，要么遲到早退，要么中途走人；要么吸煙聊天，瓜子花生，要么上網(wǎng)游戲，嘻嘻哈哈；電話(huà)來(lái)了就接個(gè)電話(huà)；其他工作是基本沒(méi)有的。這樣下去，我們的銷(xiāo)售是沒(méi)法提升的，我這個(gè)銷(xiāo)售部 長(cháng)也坐不住。但請大家放心，在我辭職之前，所有不聽(tīng)話(huà)的人，你們都要給我一個(gè)個(gè)滾開(kāi)。我死了總要有幾個(gè)人給我墊背吧？大家說(shuō)是不是��！
我對大家是非常尊敬的，一是因為我的個(gè)性如此，我對人都很尊敬；一是因為我新來(lái)，對我元老總會(huì )有些敬畏，同時(shí)我也希望以此得到大家的尊重。當然現在還沒(méi)有，沒(méi)關(guān)系，來(lái)日方長(cháng)，我不著(zhù)急。
好了，會(huì )議開(kāi)始。
公司員工演講稿15
源 w 的而且還送手機，還送話(huà)費，您現在有時(shí)間嗎？我去您家再給您詳細的講講，她說(shuō)：“你在哪?”我說(shuō)：“我在營(yíng)業(yè)部”，她很高興說(shuō)我半小時(shí)就去，我在系統里詳細的查了她的資料，一會(huì )我見(jiàn)有一個(gè)女士過(guò)來(lái)了，我上前說(shuō)：“您好！郭姐，我就是偉麗，里面請�！眲傞_(kāi)始我沒(méi)有直奔主題，而是聊了一些別的。我們聊了一會(huì )，我才把手機拿給她我說(shuō)：“郭姐像您這么有氣質(zhì)的，拿這款粉色的手機，兩年寬帶而且打電話(huà)又便宜，”她說(shuō)：“好，就沖你的服務(wù)態(tài)度我要換”，就這樣我們成了朋友。之后通過(guò)郭姐的介紹，我又辦理3戶(hù)款帶，郭姐逢人就說(shuō)我業(yè)務(wù)知識熟練、服務(wù)態(tài)度好。就這樣我和郭姐從商情轉為客從客情轉為友情，我們成為朋友，通過(guò)這件事，使我明白要做好服務(wù)一定要做到四心：用心，耐心，細心，專(zhuān)心！
俗話(huà)說(shuō)“贈人玫瑰，手留余香”。我用自己的真心與熱情為客戶(hù)們獻上最好的服務(wù)，哪怕是一個(gè)微笑的眼神，一句溫暖的問(wèn)候，都是我們贈與客戶(hù)的溫馨玫瑰，飽含著(zhù)我們的深情與厚誼�？蛻�(hù)能夠滿(mǎn)意而歸，就是對我最好的回報。
經(jīng)歷了短短幾個(gè)月工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，在工作中也遇到了各種各樣的客戶(hù)，也學(xué)會(huì )了遇到問(wèn)題能夠通過(guò)各種不同的方法來(lái)為客戶(hù)解決問(wèn)題，雖然有時(shí)候自己受到了很多的委屈，但是為了讓客戶(hù)百分百滿(mǎn)意，我不拋棄不放棄，最后能夠得到客戶(hù)的諒解，心里也是很甜蜜的。
我始終堅持"以服務(wù)促發(fā)展"，"以服務(wù)維系客戶(hù)"，"以服務(wù)創(chuàng )造價(jià)值"的理念。我們深知維系一個(gè)老客戶(hù)等于發(fā)展兩個(gè)新客戶(hù)，維系一個(gè)高價(jià)值的用戶(hù)等于發(fā)展10來(lái)個(gè)低價(jià)值用戶(hù)。如何做好維系挽留工作是每個(gè)員工所面臨的一個(gè)難題。面對競爭對手的優(yōu)惠政策、面對用戶(hù)的諸多挑剔，更是耐心聽(tīng)取用戶(hù)意見(jiàn)，提供個(gè)性化、差異化服務(wù)打動(dòng)用戶(hù)，用行動(dòng)和真誠感動(dòng)用戶(hù)。
服務(wù)無(wú)止境，用心服務(wù)到永遠，我們用心追求客戶(hù)滿(mǎn)意！我要以新的姿態(tài)，展示新的風(fēng)貌創(chuàng )造新的業(yè)績(jì)，真誠服務(wù)每一天！
謝謝大家！
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