醫藥代表競聘演講稿范文
演講稿以發(fā)表意見(jiàn)，表達觀(guān)點(diǎn)為主，是為演講而事先準備好的文稿。在快速變化和不斷變革的新時(shí)代，演講稿應用范圍愈來(lái)愈廣泛，相信許多人會(huì )覺(jué)得演講稿很難寫(xiě)吧，以下是小編整理的醫藥代表競聘演講稿范文，歡迎大家分享。
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同仁：
大家下午好！
今天，我本著(zhù)為大家服務(wù)的宗旨站到這里，參與競選，希望大家能同樣支持我。
我的優(yōu)勢在五個(gè)方面：
一是有吃苦耐勞，學(xué)無(wú)止境的精神。到醫院工作后，利用業(yè)余時(shí)間完成護理大專(zhuān)、護理本科學(xué)習，目前研究生在讀；大膽帶領(lǐng)科室同事創(chuàng )建“先進(jìn)工作班組”、“青年文明號集體”，培養自己不怕吃苦的精神。正是有這種精神，我將把辦公室復雜繁重的工作化為輕松的樂(lè )趣，推動(dòng)辦公室高效運轉。
二是年齡上的優(yōu)勢。年輕，意味著(zhù)朝氣蓬勃，激情四射。我愿把自己這份朝氣，投入到辦公室工作中來(lái)，鍛煉自己，提高自己，服務(wù)大家。
三是我崇尚現代管理理念。堅持以人為本，重視醫院文化。勤于思考，熱衷實(shí)踐。比較理解人，關(guān)愛(ài)人，包容人。能夠團結同志，與人共事。
四是具有一定的語(yǔ)言和文字表達能力。先后在學(xué)術(shù)刊物和會(huì )議上發(fā)表論文10余篇，科研1項。每年書(shū)寫(xiě)科室工作計劃與總結，撰寫(xiě)各種創(chuàng )建活動(dòng)的匯報材料。
五是有組織協(xié)調的經(jīng)驗。八年的護士長(cháng)工作經(jīng)歷，使我熟悉醫院管理的各個(gè)環(huán)節、熟悉行政管理工作流程。自己無(wú)論是在急診科還是在腎內科，都是一個(gè)活躍分子，一個(gè)積極的“聽(tīng)用”。哪個(gè)同事有麻煩事就幫哪個(gè)，單位有大事都主動(dòng)參與，久而久之，培養了自己較豐富的.組織協(xié)調經(jīng)驗。這種看似不起眼的“經(jīng)驗”，恰恰對發(fā)揮辦公室樞紐職能，協(xié)調好各科室正常運轉具有重要作用。
優(yōu)勢固然重要，但僅有優(yōu)勢也難以在工作中做出成績(jì)。要使辦公室工作開(kāi)展得有聲有色，還必須有自己的工作思路和設想。我的工作思路主要有以下五個(gè)方面：
一是搞好關(guān)系，當好“協(xié)調員”。辦公室處在醫院的樞紐位置，需要處理好內部和外部的各種關(guān)系。我會(huì )注意團結，顧全大局，與本科室人員和其他科室協(xié)調好關(guān)系，以確保各項措施的順利落實(shí)。
二是加強管理，當好“管理員”。辦公室工作面寬事雜，只有加強管理，才能保證工作寬而不推，雜而有序。我會(huì )加強管理，完善各項制度，對本辦公室人員做到責任明確，任務(wù)具體，充分調動(dòng)每個(gè)同志的積極性和創(chuàng )造性，發(fā)揮團隊精神和集體智慧的強大力量，使辦公室形成一個(gè)團結協(xié)作的戰斗集體。
三是以爭創(chuàng )“XXXXX”為契機，努力學(xué)習，與時(shí)俱進(jìn)轉變服務(wù)理念，開(kāi)拓進(jìn)取有創(chuàng )新精神。
四是獻計獻策，當好“咨詢(xún)員”，辦公室作為聯(lián)系上下左右的橋梁紐帶，是各種信息的集散中心。我將積極主動(dòng)地站在全局的角度思考問(wèn)題，為領(lǐng)導決策提供信息、出謀劃策，當好“咨詢(xún)員”。
五是立足本職，當好“服務(wù)員”。為領(lǐng)導服務(wù)是辦公室主任義不容辭的職責，領(lǐng)導交辦的工作要不折不扣地完成，但是，為領(lǐng)導服務(wù)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)是為職工服務(wù)。因此，我會(huì )密切聯(lián)系廣大職工，傾聽(tīng)大家的呼聲，了解大家的疾苦，多干實(shí)實(shí)在在的事情，做一名合格的“服務(wù)員”。
如果我能當，我一定會(huì )在院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，本著(zhù)對醫院負責，對大家負責的態(tài)度，發(fā)揚吃苦耐勞的精神，兢兢業(yè)業(yè)，努力工作，決不辜負大家對我的期望和厚愛(ài)！如果落選決不氣餒，堅決服從組織安排！一如既往，做好本職工作。
我始終堅信：一個(gè)團結務(wù)實(shí)的領(lǐng)導班子再加上團結奮進(jìn)的XX院人，醫院的未來(lái)必將更加燦爛、更加輝煌！
我的演講完畢，謝謝大家！
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