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電廠(chǎng)競選班長(cháng)演講稿

時(shí)間:2021-04-05 08:58:59 演講稿 我要投稿

電廠(chǎng)競選班長(cháng)演講稿范文(精選3篇)

  演講稿以發(fā)表意見(jiàn),表達觀(guān)點(diǎn)為主,是為演講而事先準備好的文稿。在生活中,我們使用上演講稿的情況與日俱增,那么問(wèn)題來(lái)了,到底應如何寫(xiě)一份恰當的演講稿呢?下面是小編精心整理的電廠(chǎng)競選班長(cháng)演講稿范文(精選3篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

電廠(chǎng)競選班長(cháng)演講稿范文(精選3篇)

  電廠(chǎng)競選班長(cháng)演講稿1

尊敬的各位領(lǐng)導,各位同事:

  大家好!

  我叫xxx,今年34歲,xx年3月進(jìn)入xx車(chē)間以后,一直在四班工作,現任四班工序小組長(cháng)。首先非常感謝各位車(chē)間領(lǐng)導給了我這次競聘的機會(huì ),我認為這也是一次鍛煉和提高自己的機會(huì ),我為能參加這次競聘而感到自豪。

  今天我競聘的崗位是副班長(cháng),所以我必須思考的一個(gè)問(wèn)題就是:怎樣才能當好一名合格的副班長(cháng)?我認為首先應該知道副班長(cháng)的工作職責是:負責本段工序員工的管理,工作的完成和質(zhì)量保證;生產(chǎn)場(chǎng)地的衛生清潔和現場(chǎng)管理工作;配合班長(cháng)工作,服從班長(cháng)的調度和安排完成班組工作。

  除此之外,我認為副班長(cháng)還應具備以下三個(gè)方面的能力:

  一、要有過(guò)硬的操作技能和豐富的管理經(jīng)驗

  如果一個(gè)不精通技術(shù)業(yè)務(wù),怕苦怕累、只動(dòng)口不動(dòng)手的副班長(cháng)是不可能管理好員工的。因為她不知道怎樣才是正確的操作方法?怎樣才能達到快捷高效的勞動(dòng)效率?更不可能對員工的業(yè)務(wù)技術(shù)進(jìn)行指導和糾正了,這樣所管轄的員工就會(huì )認為她沒(méi)有資格當這個(gè)副班長(cháng)。

  然而光有過(guò)硬的操作技能,沒(méi)有豐富的管理經(jīng)驗,哪怕你對工作再苦干實(shí)干,甚至幫別人干很多很多活兒,也同樣得不到員工的理解與支持。

  二、要有一定的文化水平

  由于班長(cháng)老師的工作十分繁忙,所以副班長(cháng)除了要干好自己的本職工作以外,還應該協(xié)助班長(cháng)搞一些文娛活動(dòng)。在班級升級、考核時(shí)寫(xiě)一些相關(guān)的材料,協(xié)助本班“青年文明號”等活動(dòng)的開(kāi)展;墻報、板報的更新。如果不具備一定的文化水平,要做好以上這些工作恐怕是寸步難行啦!

  三、要有良好的道德素養

  如果把員工比作水,副班長(cháng)就是舟,水既能載舟,也能覆舟。副班長(cháng)是和員工走得最近的管理者,是班長(cháng)老師和員工之間的橋梁紐帶,也是促進(jìn)班組和諧的一個(gè)比較關(guān)鍵的角色。如果一個(gè)副班長(cháng)不具備良好的道德素養,不以身作則,動(dòng)不動(dòng)就說(shuō)臟話(huà)、罵流話(huà)。對不服從自己工作安排的員工存在報復心理,給別人小腳鞋穿,甚至因為一點(diǎn)兒小事就上報班長(cháng)老師處理。這樣的副班長(cháng)是永遠得不員工的擁戴的。

  我認為我其本上具備了以上幾方面的能力以外,我還將從下面幾個(gè)方面談?wù)勛约焊偲父卑嚅L(cháng)的優(yōu)勢。

  第一、自己思想端正、工作認真負責,任勞任怨。我曾經(jīng)下過(guò)崗,倍感珍惜重新得來(lái)的再就業(yè)機會(huì ),從而培養了我“干一行、愛(ài)一行、鉆一行”的職業(yè)道德。

  第二、自己能積極上進(jìn),虛心好學(xué),常常向比自己小十多歲的同事請教問(wèn)題。愛(ài)因斯坦說(shuō)過(guò):“熱愛(ài)是最好的老師”。我喜愛(ài)讀書(shū)、看報,活潑好動(dòng),有較好的號召力和協(xié)調能力。

  第三、我有較好年齡優(yōu)勢,度過(guò)了而立之年后,家庭穩定,孩子已上初中,生活能自理。我身體健康,敬業(yè)精神強,能全身心地投入到工作當中,我做事認真、處事嚴謹、團結同事,能與班長(cháng)老師及員工保持非常良好的工作關(guān)系。

  假如我這次有幸競聘成功,我將不負重望,不辱使命。除了要干好自己的本職工作以外,我將協(xié)助班長(cháng)把我們四班打造得更和—諧更靚麗,努力爭創(chuàng )省級青年文明號,再次爭創(chuàng )特級班組,我會(huì )在班長(cháng)老師的帶領(lǐng)下全心全意為班組服好務(wù)。

  不容置疑,在各位領(lǐng)導面前,我還是一個(gè)才疏學(xué)淺的學(xué)生,但從某種意義上講,能參加這次競聘,對于我來(lái)說(shuō)本身就意味著(zhù)一種成功。不管能否入選,我也會(huì )一如既往地在自己的工作崗位上干好自己的本職工作,促使自己在以后的工作中勵精圖治、恪盡職守、努力工作、將終身奉獻于包裝事業(yè)的信念堅持到底。

  希望大家投我一票。

  我的演講結束了,謝謝大家!

  電廠(chǎng)競選班長(cháng)演講稿2

尊敬的各位領(lǐng)導、評委們:

  大家下午好!

  首先很感謝公司以及各位領(lǐng)導能夠給我這個(gè)競選班長(cháng)的機會(huì ),它使我感到xx是一個(gè)勇于上進(jìn)、不斷進(jìn)取的企業(yè),同時(shí)本次競選班長(cháng)對我來(lái)說(shuō)也是一次機遇,我會(huì )積極迎接挑戰,把握好這次機會(huì ),進(jìn)一步的提升自己。

  加入xx已經(jīng)有近xx年了,我一直在xx車(chē)間運行、維護、管理崗位上認真工作,承蒙領(lǐng)導的關(guān)懷與指導,各位班長(cháng)、同仁的幫助與支持,使我的業(yè)務(wù)能力有了極大的.提高,綜合素質(zhì)不斷攀升。

  首先,我對公司的前景非?春,認同xx的企業(yè)文化,關(guān)注企業(yè)的總體發(fā)展,每天登陸OA了解公司發(fā)展動(dòng)態(tài),已經(jīng)成為了我工作中不可或缺的一項重要內容,通過(guò)不斷的學(xué)習,我對xx有了更深刻的了解,尤其是對公司的用人理念:賢者居上、能者居中、智者居偏、平者居下更是有著(zhù)深刻的認同感。這也堅定了我投身xx,獻身xx生物事業(yè)的決心。我認為班長(cháng)做為一個(gè)值的管理者起著(zhù)承上啟下的作用。承上,就是負責與公司領(lǐng)導和上級調度機構的聯(lián)系與溝通,接受直下達的各項命令,同時(shí)將生產(chǎn)出現的情況及時(shí)準確地向領(lǐng)導匯報。啟下,就是負責本值的管理工作,直接領(lǐng)導和指揮運行值班人員,安全經(jīng)濟的完成所有生產(chǎn)任務(wù),還要組織指揮本值人員迅速正確的處理各種異常及突發(fā)事故,同時(shí)又是本值安全的第一責任人。

  為此,班長(cháng)本身應具備較高的技術(shù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),具有豐富的生產(chǎn)運行管理經(jīng)驗和指揮才能,同時(shí)還應熟悉各專(zhuān)業(yè)規程及各項管理制度,熟悉各專(zhuān)業(yè)系統、公用系統,熟悉各種運行方式,熟悉《車(chē)間安全工作規程》的有關(guān)部分及廠(chǎng)內的各項規章制度。在正常生產(chǎn)時(shí),注意對生產(chǎn)狀況分析比較,做好生產(chǎn)經(jīng)濟性管理。當有特殊情況時(shí),提前做好事故預想及防范措施,在事故處理中,準確地判斷事故類(lèi)型和性質(zhì),并能迅速采取合理的應變方法,將事故影響盡力減小,在事后認真做好事故分析、反思、總結;相信依靠自己的不懈努力和不斷積累的專(zhuān)業(yè)知識以及豐富的事故處理經(jīng)驗。

  憑我多年的運行工作和不斷的學(xué)習,我有信心和能力迎接這次班長(cháng)崗位競聘的挑戰!如果競聘成功我將從一下幾點(diǎn)開(kāi)展班長(cháng)的工作:

  一、提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)抓好安全經(jīng)濟運行

  班長(cháng)作為企業(yè)各項安全生產(chǎn)指標的直接落實(shí)責任者,每一周組織一次班員進(jìn)行安全學(xué)習或者安全活動(dòng),比如:分析廠(chǎng)里近段時(shí)間里發(fā)生的事故、安規和運行規程的學(xué)習、事故預想和處理等。為了能更好更全面的提高值班員的生產(chǎn)技能和素質(zhì),這就要求班長(cháng)的政治、思想、技術(shù)素質(zhì)都必須過(guò)硬。班長(cháng)不僅在技術(shù)上必須“一專(zhuān)多能”。還要在管理上講究藝術(shù),今后我要繼續學(xué)習,提高自己業(yè)務(wù)技能,并帶領(lǐng)全班人員認真做好事故分析、反思、總結。不斷提高全值安全經(jīng)濟運行水平,努力實(shí)現公司各項生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標。

  二、以身作則模范遵守規章制度

  班長(cháng)的模范行動(dòng)就是無(wú)聲的命令,最有號召力,最能說(shuō)服人。作為班長(cháng)必須明確自己的崗位職責、管理職責、班長(cháng)應遵守的行為準則。我今后要做到:貫徹執行車(chē)間的各種安全管理制度,熟練安全生產(chǎn)工序和安全生產(chǎn)標準,科學(xué)合理的組織本班生產(chǎn)。平時(shí)生產(chǎn)時(shí)按照到“腿勤”“手勤”“眼勤”“口勤,”的四勤原則,把握現場(chǎng)作業(yè)的全過(guò)程,加強安全管理,處理安全隱患,發(fā)現設備缺陷及時(shí)報告和處理,并做好記錄和分析,通過(guò)缺陷的分析來(lái)確定設備的可靠性和穩定性。

  三、用心工作、用愛(ài)管理提高管理方法

  當好一名班長(cháng),要不斷提高自己各方面的修養和領(lǐng)導水平。班長(cháng)要履行職責,不僅要掌握基本工作原理,而且要掌握管理方法。要依靠良好的品德和才能為基礎,逐步在人們心中樹(shù)立起威信。所以,我今后要應該做到:聆聽(tīng)職工心思,了解職工困難,同值成員建立良好的關(guān)系,在力所能及的范圍內幫助解決,除了進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)知識培訓外,還經(jīng)常同各值班人員開(kāi)展各種活動(dòng)來(lái)增進(jìn)感情。

  各位領(lǐng)導、工友們,對我來(lái)說(shuō)都是一次難得的鍛煉和學(xué)習機會(huì ),它將給我以動(dòng)力和希望。從競爭中發(fā)現自己的不足,知不足而奮進(jìn),在競爭中不斷完善自己,不管我能否走上班長(cháng)崗位,我都將一如既往地把工作干好。謝謝大家!

  電廠(chǎng)競選班長(cháng)演講稿3

尊敬的領(lǐng)導、評委、同志們:

  大家好!

  今天,我很高興能夠參加這次競選。首先讓我對參加競聘會(huì )的領(lǐng)導、評委、同志們表示衷心的感謝!感謝組織給予我展示自我的舞臺和施展才華的機會(huì )!中層干部實(shí)行公平、公正、公開(kāi)地競爭上崗,這是我公司深化人事制度改革的一項重大舉措。我不但擁護支持,更是積極參與。我將珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機會(huì ),勇敢地走上臺來(lái),接受大家的考驗。

  我叫xx,現年28歲,19xx年畢業(yè)于獨山子技校,當年分配到我公司從事鍋爐運行工作。我的主要任務(wù)是維護我電廠(chǎng)鍋爐的安全正常運行,為汽機提供合格的過(guò)熱蒸汽,給予我公司乙烯及煉油所需蒸汽的需求。在工作中我愛(ài)崗敬業(yè),遵紀守法,遵守總公司和分公司的各項規章制度,發(fā)揚主人翁精神,嚴守職業(yè)道德,團結群眾,不弄虛作假,確保蒸汽品質(zhì)的合格可靠。

  我所競聘的職位是:鍋爐車(chē)間運行班長(cháng)一職。

  假如我能在此次競爭中脫穎而出走上領(lǐng)導崗位,我一定不負眾望,在領(lǐng)導和同志們的支持下,努力學(xué)習,開(kāi)拓進(jìn)取,解放思想,大膽創(chuàng )新,緊緊圍繞總公司的中心工作,不斷提高我車(chē)間的產(chǎn)品品質(zhì),為石油事業(yè)的發(fā)展做出積極貢獻。因此我打算從以下幾個(gè)方面來(lái)開(kāi)展工作:

  一、加強蒸汽品質(zhì)管理做好蒸汽品質(zhì)控制工作

  1、蒸汽品質(zhì)的控制放于首位。電力是工業(yè)生命的源泉,蒸汽是產(chǎn)生電力及化學(xué)反映的動(dòng)力之源,蒸汽的好壞關(guān)系到我公司正常生產(chǎn)的首要,嚴把蒸汽品質(zhì)關(guān),保證蒸汽參數穩定、準確、可靠,讓整個(gè)公司生產(chǎn)正常運行。因此,堅持質(zhì)量第一的方針。當任務(wù)數量與檢驗質(zhì)量發(fā)生矛盾時(shí),堅持質(zhì)量第一。

  2、配合車(chē)間壓紅線(xiàn)制度,保證設備安全運行及較高鍋爐熱效率。雖然蒸汽品質(zhì)是我們控制的根本目標,但是設備的安全運行也是非常重要的,我們在正常的生產(chǎn)中要不斷的學(xué)習并總結經(jīng)驗,在保證產(chǎn)品質(zhì)量合格的基礎上,保證鍋爐的經(jīng)濟性運行,例如:提高鍋爐熱效率、提高員工環(huán)保意識等,因為只有效益才有收入。

  3、對鍋爐運行事故的判斷、分析、解決具有一定的經(jīng)驗。當突發(fā)事故時(shí)能夠快速的到達現場(chǎng)進(jìn)行判斷分析,根據現場(chǎng)情況判斷應及時(shí)進(jìn)行處理,快速準確判斷,指導班組人員迅速處理。

  二、加強理論學(xué)習,提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平

  隨著(zhù)大發(fā)展工程的不斷建設,技術(shù)人員的不斷調出,我車(chē)間人員資源也緊跟不斷緊缺,所以說(shuō)提高員工素質(zhì)及技術(shù)水平,提高個(gè)人勞動(dòng)力,在如今因該是首當其沖的一個(gè)問(wèn)題。而抓緊新分員工的職教工作,對予我車(chē)間人員資源的不斷緊張的局面,盡快使新分員工順利快速的成長(cháng),作為緩解人員問(wèn)題是一可行辦法,并應及時(shí)重視。在日常的生活中,及時(shí)了解他們的生活動(dòng)向及學(xué)習進(jìn)度,不斷摸索快速提高培訓質(zhì)量的方法。對于人員培訓方面我有如下幾個(gè)方面的觀(guān)點(diǎn):

  1、3#—5#爐dcs的改造問(wèn)題。因為現今我車(chē)間有大部分還是年長(cháng)職工,對于計算機的控制不是太為了解,面臨當前自動(dòng)化的不斷改進(jìn),適應新事物是他們的當務(wù)之急,所以現在應該利用1#2#爐的現有資源,進(jìn)行換崗學(xué)習,跳高職工學(xué)習觀(guān)念做到自主反復學(xué)習,提高員工自身勞動(dòng)能力。

  2、盡快讓20xx年新分員工走進(jìn)內操崗位。作為理論基礎比較強的新分員工,接受能力及學(xué)習速度都較為強勁。不但可以改進(jìn)班組的文化氣息,還可以該我們內操團體帶來(lái)新鮮血液,所以這個(gè)也應該放在重要的部位。我認為應該選取個(gè)別責任心較強,辦事能力強的作為重點(diǎn)安排有較強經(jīng)驗的主操監護培養。

  3、對20xx年新分員工的培訓工作提早計劃,選定培訓師父,手把手教會(huì ),并列入考核項目。

  4、做好6#爐人員培訓計劃。首先對其主要對象進(jìn)行理論知識培訓,在允許情況下到現場(chǎng)進(jìn)行實(shí)際學(xué)習,配合車(chē)間的培訓計劃,將培訓責任落實(shí)到個(gè)人,對學(xué)習好的抽出進(jìn)行學(xué)習心得交流,對學(xué)習優(yōu)秀人員抽出可組成班組培訓班,配合班組培訓工作,起到一個(gè)帶頭作用,以提高員工學(xué)習積極性。

  5、每輪班對運行人員進(jìn)行一次事故案例應急演練、及事故安全預案方面操作要點(diǎn)及操作方式等知識進(jìn)行集中討論學(xué)習。參照運行規程,共同研究解決模糊不清的技術(shù)問(wèn)題,每輪班組織短期專(zhuān)業(yè)技術(shù)學(xué)習,根據需要派專(zhuān)業(yè)人員參加有關(guān)學(xué)術(shù)交流會(huì ),不斷提高專(zhuān)業(yè)水平。定期對各類(lèi)人員進(jìn)行理論及實(shí)際操作技能的考核。

  6、在我班內部實(shí)行獎勵制度,對成績(jì)突出貢獻重大的人員實(shí)行獎勵,促進(jìn)本班人員好學(xué)上進(jìn)積極性,挖掘技術(shù)人員的潛力,讓人盡其材,人盡其能,為石油事業(yè)的發(fā)展做出貢獻。

  三、加強安全教育,提高安全意識

  常言道:安全高于生命,責任重于泰山。我車(chē)間鍋爐為高壓鍋爐,工作環(huán)境為高壓高溫狀態(tài),極易對工作人員造成人身傷害,所以安全對于我們使個(gè)非常重要的環(huán)節,對于這方面我會(huì )嚴抓,做好人員的安全培訓,讓每個(gè)人在工作前做好事故預想,并熟悉事故處理方法,做到無(wú)事故安全生產(chǎn)。

  四、擺正位置,做好配角、當好參謀

  首先對本班里的工作,要盡職盡責,向主任提供合理建議和主張,幫助主任正確作出決策。其次,要有統籌兼顧的意識,當好參謀和助手,使做出的決策符合大多數人的意愿。當主任外出時(shí),自己要堅守崗位,妥善處理內部事務(wù)工作,尤其當本班計算機系統出現問(wèn)題時(shí),更能獨擋一面,順利解決各類(lèi)問(wèn)題?偠灾,要做到盡職不越權,幫忙不添亂,補臺不拆臺。

  五、團結同志,虛心學(xué)習,協(xié)作發(fā)展

  天時(shí)不如地利,地利不如人和,團結就是力量。只有團結,工作才能形成合力。協(xié)助主任拓寬和疏通民主渠道,遇事和大家商量,虛心真誠地聽(tīng)取同志意見(jiàn),嚴于律己,誠懇待人,尊重同志,關(guān)心同志,設身處地為同志著(zhù)想,努力創(chuàng )造寬松、和諧、愉快的工作環(huán)境。兼聽(tīng)則明,偏信則暗,做好領(lǐng)導和同志,同志和同志之間的協(xié)調工作,多和大家交流思想和感情,做大家的知心朋友,努力營(yíng)造一個(gè)相互信任、相互幫助、心情舒暢的工作氛圍,尤其重視民族之間的關(guān)系調節。

  六、服務(wù)奉獻,勇?tīng)幰涣魃蠉徍,要把為人民服?wù)放于首位。

  我始終認為當領(lǐng)導就意味著(zhù)要吃苦在前,只有奉獻,不能索取,公正廉明。同時(shí)努力學(xué)習,用自己的人格魅力,做好表率?鬃釉凇墩撜Z(yǔ)》中就有“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從”。這句話(huà)深刻地揭示了“為官一任,造福一方”;它諄諄告誡我們必須培養正氣,以身示范。律已足以服人,量寬足以得人,身先足以率人。

  如果我能競選上這個(gè)職位,我將珍惜這個(gè)機會(huì ),以踏實(shí)的工作作風(fēng)、求真的工作態(tài)度、進(jìn)取的工作精神,用心,用情、用智慧干好本職工作。希望大家能助我一“筆”之力,讓我的理想騰飛!

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