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教師成長(cháng)的心得體會(huì )

時(shí)間:2023-06-14 12:21:46 心得體會(huì ) 我要投稿

教師成長(cháng)的心得體會(huì )

  當我們有一些感想時(shí),應該馬上記錄下來(lái),寫(xiě)一篇心得體會(huì ),從而不斷地豐富我們的思想。那么要如何寫(xiě)呢?下面是小編為大家整理的教師成長(cháng)的心得體會(huì ),僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

教師成長(cháng)的心得體會(huì )

教師成長(cháng)的心得體會(huì )1

  今年暑期在省中報告廳聆聽(tīng)了劉良華教授《教師成長(cháng)》這個(gè)講座,此講座從教師應具備哪些課程智慧;教師應具備哪些教學(xué)智慧;教師應具備哪些管理智慧;教師應具備哪些人格魅力;如何成為受學(xué)生歡迎的老師等五個(gè)方面介紹了教師成長(cháng)的歷程。通過(guò)學(xué)習我感受很深,受益匪淺。

  通過(guò)學(xué)習劉良華教授的講座,我感受最深也被觸動(dòng)的最多的就是一個(gè)“愛(ài)”字。聽(tīng)了講座,我對師愛(ài)以及教師的定位有了更為具體的認識。在教師良好人格魅力塑造中,我的成長(cháng)路這個(gè)專(zhuān)題里,讓我明白教師需要自強不息,需要有創(chuàng )新意識;教師需要有一顆樂(lè )觀(guān)的心寬容而賞識他人;教師需要有好的生活情趣;教師愛(ài)自己,才會(huì )被別人愛(ài),才能成為快樂(lè )而幸福的老師。教師的人格魅力就是教師的道德品質(zhì)的總和,是人在一定的社會(huì )中的地位和作用的統一。魅力,是成熟的能夠吸引人的力量。那么,教師的人格魅力就是,教師個(gè)人成熟的并能夠感染和教育學(xué)生的尊嚴、價(jià)值和道德品質(zhì)力量。教師的人格魅力來(lái)源于教師淵博的知識和過(guò)硬的教育能力與信任;教師對教育無(wú)限的熱愛(ài)與忠誠以及對生活永不滿(mǎn)足的執著(zhù)追求和創(chuàng )新精神。正如《師德啟思路》中談到的,作為教師我們要努力做到:師心美、師表端、師風(fēng)正、師志堅、師學(xué)勤、師業(yè)精、師能強、師品高、師紀嚴格是教師魅力的核心,是教師對學(xué)生、事業(yè)以及自己的.態(tài)度在其言行中的反映。人格魅力并不是一項單純的性格或特質(zhì),而是多方面的綜合呈現,它是通過(guò)長(cháng)期的教育實(shí)踐而形成和發(fā)展的獨特的感染力、影響力與號召力之總和。魅力需要知識的承載方能顯出迷人的風(fēng)采。

  教師作為知識的重要傳播者和創(chuàng )造者,只有不斷學(xué)習,才能掌握最新動(dòng)態(tài),更新、優(yōu)化自身的知識系統,使自己在教學(xué)和咨詢(xún)中更具主動(dòng)和優(yōu)勢,才能為學(xué)生的發(fā)展提供最優(yōu)的精神食糧。另外,具有誠摯博大的無(wú)私愛(ài)心這是教師人格魅力構成的前提。一個(gè)要讓學(xué)生真正喜歡的教師,必須要有誠摯博大的無(wú)私愛(ài)心,如慈母般地用真摯豐富的情感去感染、引導學(xué)生。一個(gè)教師是否贏(yíng)得學(xué)生的信任和愛(ài)戴,主要是看她是否真正地去關(guān)心與愛(ài)護學(xué)生。具有誠摯博大的無(wú)私愛(ài)心,是教師具有人格魅力的前提。因此作為教師,教師也必須有一種為教育事業(yè),為學(xué)生的成長(cháng)和發(fā)展鞠躬盡瘁的奉獻精神,才會(huì )產(chǎn)生強大的震撼與感染,顯出十足的人格魅力。最后,教師的人格魅力還表現在擁有一定的人文修養上。一方面,人文素質(zhì)的高低決定著(zhù)教師師德水平的高低。一個(gè)教師的人文修養在一定程度上影響著(zhù)她能否具有愛(ài)崗敬業(yè),樂(lè )于奉獻的精神和品格,影響她能否真正做到教書(shū)育人。

  另一方面,人文修養的高低還決定著(zhù)教師學(xué)識水平的高低。較高的人文修養有利于教師把握社會(huì )發(fā)展趨勢,使她們勇于接受新事物;有利于教師汲取傳統文化的精華,擁有取之不竭的教育資源;擁有較高的人文修養的教師,在專(zhuān)業(yè)課教學(xué)中,不僅能使學(xué)生獲得某種自然、社會(huì )和思維領(lǐng)域的規律性知識,而且還可以給學(xué)生以人文方面的啟迪和美的享受教師的影響就能更多地滲透到學(xué)生生活的方方面面。學(xué)高為師,身正為范,教書(shū)育人,為人師表。這既是對教師職業(yè)特征的概括和要求,也是教師人格的基本要求和精華。優(yōu)秀的教師具有獨特的人格魅力。當今的社會(huì )科技日益進(jìn)步,方方面面都發(fā)生著(zhù)日新月異的變化。而教師,作為培養人才的人,首先,要有高尚的人格魅力,教學(xué)素質(zhì)必須要跟上時(shí)代的步伐,必須樹(shù)立現代教學(xué)思想,掌握淵博的知識,具有較強的信息素質(zhì)和學(xué)習能力。所以必須不斷地更新自己的觀(guān)念,不斷洗滌自己的靈魂,認真的學(xué)習和提高自己的專(zhuān)業(yè)素質(zhì),才能適應教學(xué)工作,才能在自己的專(zhuān)業(yè)素養上成長(cháng)起來(lái)。我就用劉良華教授的話(huà)來(lái)作為結束語(yǔ)吧!

教師成長(cháng)的心得體會(huì )2

  通過(guò)認真讀閱《青年教師成長(cháng)之旅》這本書(shū),并結合我從事教育(小學(xué)教育及初級中學(xué)教育)所經(jīng)歷這個(gè)過(guò)程,教育模式的轉變,深感農村九年義務(wù)教育當前危機四伏。

  九年義務(wù)教育,我們不要單純的去理解,而要從青少年是祖國的未來(lái),祖國的希望,祖國的生力軍為出發(fā)點(diǎn)理解義務(wù)教育。

  教育不能脫節,同時(shí)需要很好的溫馨環(huán)境。

  打好基礎是關(guān)鍵,從小學(xué)到初中?v觀(guān)近幾年七年級學(xué)生成績(jì),然后到該畢業(yè)學(xué)校調查,基本吻合。

  改革開(kāi)放是中國經(jīng)濟發(fā)展史上的一個(gè)里程碑,改革開(kāi)放使勞務(wù)輸出增加,農民兄弟腰包鼓起來(lái),同時(shí)留守兒童的增加,特別是部分家長(cháng)常年在外,子女在別人家居住,得不到兒時(shí)的父愛(ài)和母愛(ài),感情冷漠,孩子在校犯錯,單靠學(xué)校教育是解決不了根本問(wèn)題,更需要家長(cháng)的理解和支持。更值得關(guān)注的另一個(gè)問(wèn)題,F在的學(xué)生從農村學(xué)校到城市學(xué)校,以致農村生源減少,而城市生源增加,但城市學(xué)校由于班級人數過(guò)多,師資力量配備與在校學(xué)生人數不成比例及管理方面呈現了顧前不顧后,致使大部分學(xué)生處于無(wú)“政府”狀態(tài)。放任自流。

  教師及教育模式方面。據有關(guān)報道百分之六十以上的教師心里是不健康的(家庭方面及社會(huì )方面),相應的一個(gè)心里不健康的教師如何帶出一批心理健康的學(xué)生;同樣從應試教育到素質(zhì)教育,但根據當前考核教師的情況,仍然只顧學(xué)生的成績(jì)。相應教師除鉆研教材、題庫,大部分教師一般情況下從不閱讀其他相關(guān)書(shū)籍,也就不會(huì )給教育一個(gè)創(chuàng )新,更為可怕的是實(shí)施人性化教育,不準打罵、諷刺、體罰、開(kāi)除學(xué)生,不變管理的學(xué)生就抓住這一點(diǎn)與老師與校方實(shí)施軟抵抗,以致影響班級管理。

  教師是太陽(yáng)底下最光輝的.職業(yè),我們要想搞好教育及管理需要校方的幫助及家長(cháng)的理解與支持,同時(shí)我們應利用空閑時(shí)間閱讀:

  一、讀書(shū)是為了提高人文素養。教師的閱讀范疇應從教學(xué)法拓展到不同學(xué)科,最終返璞歸真。舉一反三。

  二、攻讀經(jīng)典。讀最好的書(shū)應當是為師者自體力行的職責,不在意讀書(shū)很多。而在意讀最好的。即有一些書(shū)很難輕易的讀進(jìn)去但也要設法讀進(jìn)去。

  三、用最少的時(shí)間讀最好的書(shū)。教師的時(shí)間很寶貴,因此要選擇一種合適的方法提高效率

  四、結合校本培訓進(jìn)行閱讀。校本培訓的核心是提高教師的教育水平健全自身的人格,因此閱讀應當有的放矢。

  總之,教師的成長(cháng)離不開(kāi)學(xué)生,學(xué)生的成長(cháng)需要高素質(zhì)的教師、懂教育的家長(cháng)。所以今后要多讀書(shū),讀好書(shū),提高自身業(yè)務(wù)水平。

教師成長(cháng)的心得體會(huì )3

  從20xx年畢業(yè)至今,先后在講壇上走過(guò)了15年光景,這15年既短暫又漫長(cháng),這里邊既有領(lǐng)導的關(guān)心、同事的幫助,也有自己的艱辛努力;仡欁约鹤哌^(guò)的教學(xué)之路,歡樂(lè )與辛酸同行,收獲與遺憾同在。我有幾點(diǎn)成長(cháng)感悟與大家分享:

  一、時(shí)刻保持一個(gè)良好的心態(tài)。

  教師是一份平靜的職業(yè),教師的工作是平平常常的,心態(tài)決定教師的素質(zhì)和教育教學(xué)工作業(yè)績(jì)。教師要以良好的心態(tài)勇敢地面對挑戰,適應時(shí)代發(fā)展的需要。工作中有很多事情需要我們主動(dòng)去做,這樣不但會(huì )鍛煉自己,也提高了自身的素質(zhì),同時(shí)也為自己爭取到更多的機會(huì )。作為一名教師要有奉獻精神,不去計較個(gè)人得失。如果什么事情都需要別人來(lái)告訴我們,我們就已經(jīng)很落伍了。任何人都有自己的缺陷,都有自己相對較弱的地方,只要不斷學(xué)習,去吸收時(shí)代的、別人的、科學(xué)的、優(yōu)秀的東西。學(xué)會(huì )學(xué)習,就會(huì )成功。

  教育是奉獻愛(ài)的職業(yè),我們青年教師基本的職責是教書(shū)育人,對學(xué)生的培養方法有很多,但無(wú)論是何種形式都貫穿著(zhù)對學(xué)生的愛(ài)。只有當我們的心中充滿(mǎn)愛(ài)才會(huì )用愛(ài)心感染學(xué)生,才會(huì )使我們的平凡的工作變得偉大。偉大的教育家陶行知先生講:愛(ài)滿(mǎn)天下。我們青年教師就是愛(ài)的使者,我們的任務(wù)是真誠地將我們的愛(ài)心的雨露播撒在校園的每一個(gè)角落,讓愛(ài)心之春水流進(jìn)每位學(xué)子的心田,讓他們在愛(ài)的浸潤中,學(xué)會(huì )愛(ài)屋及烏,關(guān)愛(ài)我們身邊的每個(gè)人,無(wú)論是我們的朋友還是我們的對手;愛(ài)我們的自然的一草一木,讓人與自和諧相處!沒(méi)有愛(ài),就沒(méi)有教育。愛(ài)是教育的基石。愛(ài)自己的孩子是人類(lèi)的本能,重要的是愛(ài)每位學(xué)生,愛(ài)每一片綠葉,哪怕是有斑點(diǎn)的。真正的使我們的教育做到為了每位學(xué)生的終生持續向上的發(fā)展奠基!讓“愛(ài)”這個(gè)人類(lèi)最美麗的語(yǔ)言,時(shí)時(shí)蕩漾在我們的蓬勃校園!讓學(xué)生們在愛(ài)的懷抱中幸福成長(cháng),再把愛(ài)的火花散布到美麗的人世間!

  二、學(xué)會(huì )合作

  年輕教師無(wú)論是什么學(xué)歷,不管你來(lái)自哪所名校,都要切記心高氣傲,目中無(wú)人。因為在全球化的今天任何領(lǐng)域當中的成功都要靠一個(gè)團隊的合作奮斗,沒(méi)有那個(gè)成績(jì)的取得是僅僅靠個(gè)人完成的,作為教師的我們要把學(xué)生培養成全面發(fā)展的人,僅僅靠一個(gè)教師單打獨斗是覺(jué)對不行的。在《沒(méi)有人能獨自成功》一書(shū)中是這樣界定的合作:合作是所有組合形式努力的開(kāi)始。一群人為了達到某一特定的目標,而把他們自己聯(lián)合在一起。拿破侖·希爾把這種合作稱(chēng)之為“團結努力”。面對新課程改革的逐步推進(jìn),面對鮮活靈動(dòng)的教育對象,這些對要求我們從教者要學(xué)會(huì )合作,合作雙贏(yíng)。從教者要想使自己的天空也色彩斑斕,就需要學(xué)會(huì )合作,學(xué)會(huì )與組內教師合作,切磋技藝;學(xué)會(huì )于同一個(gè)班內的教師群體合作,各科協(xié)調發(fā)展;學(xué)會(huì )與家長(cháng)合作,共育棟梁。

  三、要有感恩之心

  教師的職業(yè)是“愛(ài)滿(mǎn)天下”的職業(yè),是用愛(ài)激勵?lèi)?ài)、感召愛(ài)、培育愛(ài)的職業(yè)。這一支也需要我們的教師要常懷一顆感恩的心。只有我們學(xué)會(huì )常懷感恩之心,才能讓我們的學(xué)生學(xué)會(huì )感恩,使他們的人格得到完善。我們應當感謝我們的學(xué)校,是他們使我們找到了一方成就自我的天地,沒(méi)有學(xué)校的培養我們年輕教師很難順利成長(cháng)起來(lái),也很難實(shí)現自己心中如何在工作中做好這一點(diǎn)呢,我想至少有兩個(gè)方面很重要。

  1、我們自己要“學(xué)會(huì )學(xué)習”

  例如你畢業(yè)于著(zhù)名的高校,你的畢業(yè)成績(jì)非常優(yōu)秀,你擁有高學(xué)歷等等。但是,處于信息化時(shí)代的今天,科學(xué)技術(shù)日新月異,你所擁有的這些知識或許很快將會(huì )過(guò)時(shí),你原有的知識未必就是你的財富,甚至會(huì )成為你前進(jìn)的絆腳石。如果不懂得在新的環(huán)境中努力學(xué)習新知識,培養新能力的話(huà)你可能很快就發(fā)現,你不能適應現代社會(huì )的飛速發(fā)展。正如美國著(zhù)名未來(lái)學(xué)家約奈比斯特斷言:“在不斷變動(dòng)的世界上,沒(méi)有一門(mén)或一套課程可以供可見(jiàn)的未來(lái)使用或可供終生受用,現在需要的最重要的技能是學(xué)會(huì )如何學(xué)習。所以作為教育工作者者的我們,必須首先學(xué)會(huì )學(xué)習,把學(xué)習作為一種習慣,牢固樹(shù)立終身學(xué)習的觀(guān)念非常重要,只有我們學(xué)會(huì )學(xué)習,才能更好的把這個(gè)觀(guān)念傳授給學(xué)生,才能使我們的教育教學(xué)工作趕上時(shí)代的步伐。

  2、教會(huì )學(xué)生如何“學(xué)會(huì )學(xué)習”

  正如我上面所講,為了跟上時(shí)代步伐,教育必須引導學(xué)生“學(xué)會(huì )學(xué)習”。埃德加·富爾則在《學(xué)會(huì )生存》一書(shū)中表達了寫(xiě)到:“未來(lái)的文盲不再是目不識丁的人,而是沒(méi)有學(xué)會(huì )學(xué)習的人!蹦敲,怎樣才算學(xué)會(huì )學(xué)習呢?一言以蔽之,在學(xué)習方式上,由知識性的記誦學(xué)習轉變?yōu)橹腔凼降、?chuàng )新性的學(xué)習;在教育目標上,由單純的學(xué)習知識轉變?yōu)閱⒌现腔,讓教育真正成為學(xué)生享受幸福生活的過(guò)程。

  客觀(guān)的講,我們今天還有不少地方,不少老師依然延續著(zhù)落后的填鴨式的、反復記誦式的教育。我們年輕教師一定要從一開(kāi)始就要注意到這個(gè)問(wèn)題,不要再走彎路,教育理念一定要跟上新時(shí)代的要求。追求知識理所當然,無(wú)可厚非。但是,當我們把知識的獲得作為教育之全部,為知識而知識,進(jìn)而希冀以教育為手段把學(xué)生塑造成“知識人”,這便釀成了知識對智慧、知識對生活的虛妄僭越。在“知識人”理念的支配下,學(xué)生被看作是用知識一片一片搭構起來(lái)的,唯一充塞于心靈的就是知識,人性中的其他部分,如倫理道德、審美情操等則被虛無(wú)化,這不可避免地異化了教育的實(shí)踐追求,遮蔽了教育那崇高的人文精神。

  所以,我覺(jué)得培根的名言“知識就是力量”應轉化為“怎樣使知識有力量”,“哪些知識真正有力量”的追問(wèn)。簡(jiǎn)答之,只有那些切實(shí)關(guān)涉個(gè)人幸福,能轉識成智,臻達人生智慧的知識才真正有力量,才更值得學(xué)生學(xué)習。因此,把學(xué)生從知識至上、分數至上的`苦海中解救出來(lái),讓他們學(xué)會(huì )學(xué)習,學(xué)會(huì )根據自己的興趣、特長(cháng)、能力有選擇地獲取知識,學(xué)校在這個(gè)方面已經(jīng)做了很多有益的探索和嘗試,并且也取得了很多成績(jì),那么如何繼續探索、完善和推廣就成為我們青年教師的一項重要使命。

  五、學(xué)會(huì )創(chuàng )造

  羅曼·羅蘭曾經(jīng)說(shuō)過(guò):“什么是快樂(lè )?只有創(chuàng )造才是快樂(lè ),其他都是沒(méi)有意義的在地上飄浮的影子!弊鳛榍嗄杲處煹奈覀円欢ㄒ逍训恼J識到,我們努力的學(xué)習前人經(jīng)驗。努力實(shí)現教學(xué)育人目標的過(guò)程中,一定要把自己的思想結合進(jìn)去,經(jīng)過(guò)不懈努力最終在教學(xué)工作中形成自己的特色,并且能夠創(chuàng )造出前人沒(méi)有的東西。只有學(xué)會(huì )創(chuàng )造才能使自己的工作不是簡(jiǎn)單枯燥的重復勞動(dòng),只有創(chuàng )造才能體現出一個(gè)教師的真正價(jià)值所在。不但能使我們的教學(xué)更加精彩,也使的學(xué)生受益匪淺。

  教師是教材的實(shí)施者,更準確地說(shuō)是教材的開(kāi)發(fā)者。教師在教學(xué)設計中應充分發(fā)揮自己的創(chuàng )造性,完美地反映教材的思想,F行的教材并沒(méi)有把教師教什么、怎樣教、學(xué)生做什么都規定的非常詳細,而應是粗線(xiàn)條式的,要留給教師足夠的創(chuàng )造空間。在教學(xué)過(guò)程中使用什么樣的教學(xué)策略和手段,教學(xué)情景設計、教師和學(xué)生活動(dòng)的設計等等,都需要我們體現自己的創(chuàng )造性,我認為,教材的編寫(xiě)已經(jīng)為教師的教學(xué)留下創(chuàng )造的空間,再加上現代教學(xué)技術(shù)的普及和發(fā)展,教學(xué)資源日益豐富,教師必須要學(xué)會(huì )創(chuàng )造性地使用教材,最大程度地發(fā)揮自己的聰明才智,使教學(xué)成為具有個(gè)性特征的藝術(shù)創(chuàng )造。這樣的教學(xué)才是真正體現教師價(jià)值的教學(xué)。

  青年教師是充滿(mǎn)希望、擁有活力的隊伍,青年教師也是需要努力學(xué)習和經(jīng)受錘煉的群體,作為一名青年教師,我們擁有許許多多的機會(huì ),也會(huì )面臨不計其數的困難,針對具體的問(wèn)題有具體的解決方法。

  但是拋開(kāi)這些具體的東西,在我的成長(cháng)過(guò)程中,我始終認為學(xué)會(huì )做人,學(xué)會(huì )學(xué)習,學(xué)會(huì )創(chuàng )造,是我們青年教師立足之本、發(fā)展之機,力量之源。只有從一開(kāi)始就注意學(xué)會(huì )做人,學(xué)會(huì )學(xué)習,學(xué)會(huì )創(chuàng )造,我們才能在開(kāi)始時(shí)少走很多彎路,在今后的發(fā)展中少犯錯誤,最終順利的走向成熟,變成一個(gè)優(yōu)秀的小學(xué)教師。

教師成長(cháng)的心得體會(huì )4

  本學(xué)期,我有幸參見(jiàn)了“國培計劃——縣級教師培訓機構培訓者遠程培訓”,通過(guò)視頻觀(guān)看和聆聽(tīng)了劉良華教授做的《教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)》講座,劉教授在這個(gè)專(zhuān)題里為我們講述了好老師需要重點(diǎn)修煉的三項技能:授業(yè)、解惑、傳道。在

  主動(dòng)學(xué)習,主動(dòng)研究,主動(dòng)規劃職業(yè)生涯;其次,培養其樂(lè )觀(guān)心態(tài),具有一顆寬容之心、賞識之心、激情之心;再次,教師還應具備情趣生活,具有豐沛的情感、游戲精神以及探究欲望。

  通過(guò)劉教授的培訓,我深刻感受到:教師個(gè)人專(zhuān)業(yè)成長(cháng)不是一朝一夕就能成功的,它需要在實(shí)踐中探索,在探索中總結,更需要在時(shí)間中磨練,認真反思,積極進(jìn)取。

  一、加強思想建設,提高師德修養。

  一個(gè)師德不高尚的人,很難用他的人格魅力影響學(xué)生和感染學(xué)生,也很難對教育事業(yè)有什么追求和奉獻。我將努力建立尊重、贊賞、寬容的師生關(guān)系。我將用發(fā)展的眼光看待每一位學(xué)生,相信每一位學(xué)生,人人都能學(xué)好,個(gè)個(gè)都能成才。能善于發(fā)現和及時(shí)贊賞學(xué)生的成功及其閃光點(diǎn),要學(xué)會(huì )寬容和等待。同時(shí),對學(xué)生的發(fā)展和評價(jià)保持適度的寬容,要善于把對學(xué)生的批評轉化為期待,避免過(guò)多地苛刻地評價(jià)學(xué)生的“對”與“錯”,逐步建立起良好的師生關(guān)系。同時(shí)抓住教師培訓這個(gè)難得的學(xué)習機會(huì ),進(jìn)一步提高自己的師德修養。

  二、刻苦鉆研,提高專(zhuān)業(yè)知識水平。

  人們都明白這么一個(gè)道理:要給學(xué)生能量,就必須不斷充實(shí)自身的能量。因此,我會(huì )通過(guò)各種渠道,各種手段來(lái)豐富自己的知識。及時(shí)了解科技發(fā)展的最新信息,不斷完善自己的知識結構。從而可以高屋建瓴地駕馭教材,給學(xué)生以恰當的啟發(fā),為學(xué)生提供創(chuàng )造和奮進(jìn)的正確引導。

  三、開(kāi)拓創(chuàng )新,提高教育教研能力。

  不斷的磨練自己,在挫折中不斷的成長(cháng)、完善。同時(shí),虛心向其他教師請教,在教學(xué)模式、教學(xué)方法、教學(xué)藝術(shù)等方面有所突破,研究新教材,吃透新教材,創(chuàng )造性的使用新教材,創(chuàng )出自己的教學(xué)特色。

  同時(shí),做好教學(xué)反思,用新課程理念實(shí)踐教學(xué)。經(jīng)常反思自己是否存在對待不同學(xué)生上有差別。隨時(shí)審視,隨時(shí)修正。不斷提高自我反思的意識和增強自我監控的能力。不斷總結成功的教育教學(xué)經(jīng)驗。

  四、持之以恒,堅定終身學(xué)習的信念

  在這個(gè)學(xué)習型的社會(huì )里,不學(xué)習自然會(huì )落伍。在今后的教學(xué)中,一方面,我會(huì )抽時(shí)間讀更多的'書(shū),讓自己的底子再增加點(diǎn)厚度;另一方面,我會(huì )在業(yè)務(wù)上持續不斷的學(xué)習,多吸收多借鑒,博采眾長(cháng);更要在工作中多積累多礪練,篤學(xué)慎思,不斷進(jìn)步。

  俗話(huà)說(shuō):

  “學(xué)然后知不足”。通過(guò)這次培訓,我更堅定了終身學(xué)習的信念。要給學(xué)生一滴水,自己要有長(cháng)流水。教師要加強學(xué)習,提高自身的知識水平和文化修養。在課堂教學(xué)中時(shí)常感覺(jué)知識儲備缺乏,急需給自己充電。想想以前不管是讀書(shū)還是教書(shū),總是認為老師是教課本,學(xué)生是學(xué)課本,老師是通過(guò)教課本教給學(xué)生知識,學(xué)生是通過(guò)學(xué)課本掌握所學(xué)知識。課本是“經(jīng)”,老師和學(xué)生都是課本忠實(shí)的追隨者,這就導致我在上課時(shí)總是對教材的每一篇課文不厭其煩的、詳詳細細、認認真真、方方面面的講解;導致課堂教學(xué)以本為本、以綱為綱,脫離了生活實(shí)際和學(xué)生實(shí)際。通過(guò)這次培訓。

教師成長(cháng)的心得體會(huì )5

  一轉眼,一個(gè)學(xué)期又快過(guò)去了。這是我到宜良一中工作的第三個(gè)學(xué)期了,如果說(shuō)前兩個(gè)學(xué)期我是一腔熱情,一心只關(guān)注學(xué)生的成績(jì)的話(huà),這學(xué)期的我更加注意細節了,學(xué)會(huì )深入到學(xué)生群體中了解他們的思想動(dòng)態(tài)。然而,任何成績(jì)的取得僅僅靠一腔熱血是絕對不夠的。要想由一個(gè)剛剛從高校的畢業(yè)的學(xué)生變成一個(gè)骨干教師,必定要經(jīng)歷一個(gè)成長(cháng)過(guò)程,這個(gè)過(guò)程未必就那么一帆風(fēng)順,遇到困難、曲折是很正常的事情,關(guān)鍵是怎樣去面對和處理。

  20xx年xx月xx日下午青年教師成長(cháng)經(jīng)驗分享會(huì )上,各位資深教師毫不吝惜的分享、交流使我受益匪淺,作為青年教師中的一員,我想從下面幾個(gè)方面簡(jiǎn)單談?wù)勎业膫(gè)人體會(huì )。

  一、學(xué)會(huì )做人

  學(xué)會(huì )做人,是一門(mén)很大的學(xué)問(wèn),對于每個(gè)人來(lái)說(shuō),都不是一時(shí)一事之功,而是一生中時(shí)時(shí)刻刻,事事處處都要面對的課題和考驗,是一個(gè)永遠需要學(xué)習的過(guò)程。在會(huì )上,夏校長(cháng)一再強調:“師傅不僅要教會(huì )徒弟怎樣上課,更重要的是教會(huì )他們怎樣做人”。

  下面我就自己的理解談以下兩點(diǎn):

  1、心中充滿(mǎn)愛(ài)教育是奉獻愛(ài)的職業(yè),教師的基本職責是教書(shū)育人,對學(xué)生的培養方法也有很多,但我認為無(wú)論是何種形式都貫穿著(zhù)對學(xué)生的愛(ài)。只有當我們的心中充滿(mǎn)愛(ài)才會(huì )用愛(ài)心感染學(xué)生,才會(huì )使我們平凡的工作變得偉大。

  愛(ài)是教育的基石。沒(méi)有愛(ài),就沒(méi)有教育。我們青年教師就是愛(ài)的使者,俗話(huà)說(shuō):“愛(ài)自己的'孩子是人類(lèi)的本能,愛(ài)別人的孩子是神圣!教師就是要愛(ài)每一位學(xué)生,讓他們在愛(ài)的浸潤中,學(xué)會(huì )去愛(ài),關(guān)愛(ài)他們身邊的每個(gè)人,乃至大自然的一草一木。讓他們在愛(ài)的懷抱中幸福的成長(cháng)!

  2、要有感恩之心

  教師的職業(yè)是“愛(ài)滿(mǎn)天下”的職業(yè),是用愛(ài)激勵?lèi)?ài)、感召愛(ài)、培育愛(ài)的職業(yè)。這一職業(yè)需要我們要常懷一顆感恩的心。只有我們常懷感恩之心,才能讓我們的學(xué)生學(xué)會(huì )感恩,使他們的人格得到完善。

  我們應當感謝我們的學(xué)校,是它使我們找到了一方成就自我的天地,沒(méi)有學(xué)校的培養我們年輕教師很難順利成長(cháng)起來(lái),也很難實(shí)現自己心中的夢(mèng)想。感恩是一種美好圣潔的情感,是事業(yè)上的推動(dòng)劑。

  二、學(xué)會(huì )學(xué)習、合作

  人們常說(shuō)“人,最可怕的是靈魂空虛和精神萎縮”。因此,作為青年教師,我們要多讀書(shū)來(lái)充實(shí)自己,提升自己的專(zhuān)業(yè)素養,從而推動(dòng)自己的專(zhuān)業(yè)發(fā)展。因為讀書(shū),還能夠改變教師的精神、氣質(zhì)和品性,正所謂“腹有詩(shī)書(shū)氣自華”。

  “教育的核心就是學(xué)習”,我們自己要“學(xué)會(huì )學(xué)習”,才能教會(huì )學(xué)生如何“學(xué)會(huì )學(xué)習”。把學(xué)生從分數至上的苦海中解救出來(lái),讓他們學(xué)會(huì )根據自己的興趣、特長(cháng)和能力獲取知識。

  如今的社會(huì ),沒(méi)有哪個(gè)領(lǐng)域的成績(jì)是僅僅靠個(gè)人取得的。面對新課程改革的逐步推進(jìn),面對一群特殊的教育對象,作為從教者的我們更要學(xué)會(huì )合作,合作才能雙贏(yíng)。學(xué)會(huì )與組內教師合作,切磋技藝;學(xué)會(huì )與搭班教師群體合作,各科協(xié)調發(fā)展;學(xué)會(huì )與家長(cháng)合作,共育棟梁之才。

  三、學(xué)會(huì )快樂(lè )

  要做一個(gè)有幸福感的人。教師是一個(gè)不斷重復的職業(yè),這我有切身體會(huì ),高一年級每個(gè)班的生物課周課時(shí)不多就兩節,所以就一個(gè)老師的工作量而言,需要不斷的重復,在兩三天時(shí)間里把同樣的內容重復六七遍,甚至八遍。所以每當上完課后,我最真實(shí)的感受是:我不想講話(huà),因為我怕我是對著(zhù)同一個(gè)人講著(zhù)同樣的話(huà),我怕別人說(shuō)我煩。然而,生活必須要有樂(lè )趣,我們都在追求做一個(gè)有幸福感的人,所以就讓夢(mèng)想來(lái)調劑這不斷重復的生活。

  這一學(xué)期以來(lái),雖沒(méi)什么大的成績(jì),但在思想上和處事上成熟穩重了許多。感謝各位領(lǐng)導的關(guān)心指導,更要感謝我的師傅,不管在工作上,還是生活上,她都給了我很大的幫助。青年教師成長(cháng)經(jīng)驗分享會(huì ),讓我受益匪淺,今后我要更加主動(dòng)地向師傅和其他生物老師學(xué)習,又要向其他青年教師學(xué)習,學(xué)習他們執著(zhù)認真的工作態(tài)度,多學(xué)習,多請教,努力工作,積極創(chuàng )新,也多向師傅反映自己的困惑,在師傅的“傳、幫、帶”下,盡快成長(cháng)!

  總之,在今后的成長(cháng)道路上,我將用心學(xué)習,用心感受,用心教育,盡快成長(cháng)為師德高尚,業(yè)務(wù)精湛,善于思考、勇于創(chuàng )新的專(zhuān)業(yè)化教師。

教師成長(cháng)的心得體會(huì )6

  10月13日下午,正值金風(fēng)送爽、丹桂飄香,江蘇省特級教師、連云港市教育博客管理者“好好先生”、贛榆縣外國語(yǔ)王常亮副校長(cháng)百忙之中抽出時(shí)間蒞臨塔山鎮第二中心小學(xué),并精心做了以《教育博客與教師的成長(cháng)》為主題的講座。

  講座伊始,王校長(cháng)的一番面對面敘敘與我校的不解之緣拉近了與大家的距離,讓我們見(jiàn)識到他的幽默風(fēng)趣和平易近人的同時(shí)更體會(huì )到這位從塔山二中走出來(lái)的名師身上所迸發(fā)出來(lái)的沖勁、激情與智慧!皩殑︿h從磨礪出,梅花香自苦寒來(lái)”,講座中王校長(cháng)借自身初踏講臺時(shí)所遇到的清苦條件來(lái)激勵在山村從教的年輕老師,他的這番語(yǔ)重心長(cháng)的鼓勵,著(zhù)實(shí)給年輕的山村教師的工作甚至是生活做了及時(shí)的指引。

  “讓教育博客成為教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)的助推器”,針對教育博客與教師成長(cháng)之間的關(guān)系,王校長(cháng)在講座中對寫(xiě)博之因、如何申請博客、如何寫(xiě)博、如何發(fā)博等等做了詳細的介紹,尤其當他展示出一張張既精美豐富又有時(shí)效指引性的多媒體課件,還有793 篇的博文和131978次點(diǎn)擊數量時(shí),在座的教師對“好好先生”更是敬佩不已,也再一次體會(huì )到這位名師身上所具有的拼搏努力的精神。

  “萬(wàn)紫千紅總是春”,借用王校長(cháng)這句話(huà)來(lái)形容他從教二十二年的工作業(yè)績(jì)再好不過(guò)了。他先進(jìn)的治校方略、先進(jìn)的班級管理方法、睿智的育人理念、近百節各級公開(kāi)課還有60多萬(wàn)字的反思筆記以及他的著(zhù)作《追夢(mèng)》對在座的老師無(wú)疑是一種鞭策和指引。因“一枝獨秀不是春、百花齊放春滿(mǎn)園”,王校長(cháng)以自己取得佳績(jì)的'原因,在講座中還特別鼓勵教師尤其是年輕的教師面對挑戰要敢迎頭直上,敢于磨練自己,不要放過(guò)展現自我的機會(huì )。

  “在教育生涯中,如果沒(méi)有做過(guò)班主任的老師,應該說(shuō)不是一個(gè)最完美的老師”、“我還想再做班主任”王校長(cháng)以此做了這次講座的感言,簡(jiǎn)單的一番話(huà),卻我們從這位名師身上體會(huì )到教育離不開(kāi)激情、拼搏和樂(lè )觀(guān)的心態(tài)。

教師成長(cháng)的心得體會(huì )7

  剛參加了國培項目的學(xué)習,收看了湯豐林老師的視頻講座,使我學(xué)到了許多知識,同時(shí)也讓我理解了許多道理,在學(xué)習《自主發(fā)展取向的教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)》這一內容時(shí),感觸頗多。

  首先、作為一名光榮的人民教師,必須具備強烈的責任感。只有具備了良好的責任感、使命感,才能更好地“教書(shū)育人、管理育人、服務(wù)育人”。教師在思想上應該積極向上、誠實(shí)守信、表里如一;在生活習慣上,應該講究衛生、穿著(zhù)大方、儀表端莊,也只有用這些合乎規范的言行、儀表、健康的習慣去影響學(xué)生、教育學(xué)生,才能使學(xué)生在教師潛移默化的熏陶中形成美好的情操、健全的人格;在治學(xué)上,應該一絲不茍、孜孜不倦、勇于探索;在工作上,應該愛(ài)崗敬業(yè)、勇于創(chuàng )新、精益求精。為此,教師應該不斷地鉆研業(yè)務(wù),提高自己的業(yè)務(wù)水平,認真負責地對待每一個(gè)學(xué)生。

  其次、教師要有創(chuàng )新精神,敢于實(shí)踐。創(chuàng )新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂,是國家興旺發(fā)達的不竭動(dòng)力,同時(shí)也是教育教學(xué)方法不斷進(jìn)取的源泉,教師的.職業(yè)是應激的職業(yè),教書(shū)育人責任重大。因為我們面對的是一群有思想感情,有主觀(guān)能動(dòng)性的活生生的人,這一特點(diǎn)決定了教師工作的復雜性。而且,當代教師同時(shí)也面臨著(zhù)各種壓力,困惑很多。各種檢查、評比、考核,對學(xué)生的安全責任,以及教學(xué)中對學(xué)生的管理給教師的工作帶來(lái)了較大的壓力,這種壓力包括校內和校外,而校外也就是說(shuō)社會(huì )的因素,教師收入明顯偏低,生活條件差等諸多因素的影響,學(xué)校、家庭面臨兩重天的境地,所以教師必須合理處理好這兩種關(guān)系,才能安心教學(xué)不斷探索創(chuàng )新教學(xué)方法。另外對教師的專(zhuān)業(yè)化水平也要有更高的要求。作為教師要使自己的業(yè)務(wù)更精、更透徹,需要不斷地學(xué)習一些教育理論書(shū)籍,通過(guò)讀書(shū)學(xué)習加深自身底蘊,提高自身修養。使我們的課堂充滿(mǎn)智慧和靈氣。還需要不斷反思,促進(jìn)專(zhuān)業(yè)成長(cháng)。湯豐林教授在談到教學(xué)反思的藝術(shù)時(shí)也說(shuō):教學(xué)反思,是教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)的強勁動(dòng)力,是提升教師專(zhuān)業(yè)水平的至真法寶。教師只有反思才有感悟,只有反思才有提高,只有反思才有進(jìn)步。在今后的教學(xué)生活中,我要多反思,多學(xué)習,努力提高自己的工作能力,把日常教學(xué)工作與教學(xué)研究融為一體,時(shí)時(shí)處處反思自己的教學(xué)過(guò)程、教學(xué)行為、教學(xué)結果,爭取早日實(shí)現自己的專(zhuān)業(yè)化成長(cháng)。

  第三、從湯豐林老師的課中我領(lǐng)悟到以下幾點(diǎn),使我明白了:

  1、工作中我們越認真,得到的,資源越多,機會(huì )越多,越容易成功。

  2、給自己定一個(gè)目標,不管遇到多少阻礙和挫折,都要堅持不懈的朝著(zhù)這個(gè)目標努力。

  3、做事不拖沓,今日事今日畢。

  4、要有合作意識和團隊意識。

  5、了解自己,完善自己,不斷學(xué)習,超越自己。

  6、保持簡(jiǎn)單生活,學(xué)會(huì )熱愛(ài)工作。

  7、培養良好嗜好,多多親近自然。

  8、懂得知足感恩。

  我身為一名中青年教師,又奮斗在課程改革實(shí)驗的最前沿,更應當樹(shù)立終身學(xué)習的意識。無(wú)論是教育家,還是中外名師,他們都具備較深的文化底蘊,這與經(jīng)常學(xué)習是分不開(kāi)的。隨著(zhù)課改如火如荼的展開(kāi),我們教師要有一種強烈的資源意識,自覺(jué)拓展自己的思維空間和知識結構,以便更好的為教育教學(xué)服務(wù)。

教師成長(cháng)的心得體會(huì )8

  這兩天聽(tīng)了好一些我們內部自己的匯報課,有生物課、英語(yǔ)課、數學(xué)課、地理課,也結合了自己對本學(xué)科——信息課聽(tīng)課,以及自己所上信息課的效果,因此對上課這件事有了更深一層的理解。雖然一直在師范類(lèi)的大學(xué)里,自己也曾帶過(guò)課,但是說(shuō)實(shí)在的,要想上一堂好課還真沒(méi)那么容易。首先,你得有對所上課的內容有著(zhù)深入的理解和熟練,這是保證你能將所講內容條理清晰、正確地表達出來(lái)的前提。其次,就是你的教學(xué)設計了,設計一堂課,不僅僅是知識點(diǎn)的講解,還包括學(xué)生活動(dòng),師生互動(dòng)等等,我們得設計各種教學(xué)活動(dòng),運用各種教學(xué)策略和教學(xué)方法來(lái)讓整堂課豐富、精彩起來(lái),就好比建筑工程師腦海里的設計圖一樣,我們上課的每個(gè)環(huán)節、每個(gè)細節都要是經(jīng)過(guò)我們精心設計好的。最后,就是教師的演繹了。這一點(diǎn)是通過(guò)不斷的總結、不斷的實(shí)踐才能逐步提高的,包括教師的課堂整體控制能力,有時(shí)間的控制,人的`控制,當然對我們信息教師來(lái)說(shuō),還有一個(gè)變得因素的控制,就是電腦中的操作狀況的控制,因為總是會(huì )出現這樣或那樣的小問(wèn)題讓你得出與預先設定的不同的呈現結果,這點(diǎn)是很麻煩的,也需要很多耐心和技巧去解決的。當然,教師的演繹最主要的還是教師語(yǔ)言,神態(tài),手勢,姿勢的控制,這些或直觀(guān)或細微的東西都在綜合地、整體地控制著(zhù)一整堂課上教師所演繹出來(lái)的效果。

  當然以上說(shuō)的那些都與教師的教齡所折射出來(lái)的教學(xué)經(jīng)驗有關(guān)系,但是,作為一個(gè)與時(shí)俱進(jìn)的教師來(lái)說(shuō),教學(xué)時(shí)間越長(cháng)并不代表教學(xué)能力越強。我們需要不斷地學(xué)習,不斷地吸取新的養分,在實(shí)踐中不斷總結,不斷反思,當然,也可以參考同行或者學(xué)生的評價(jià)反饋,好讓自己更清楚的認識自己,只有永遠覺(jué)得自己每天都需要進(jìn)步和提高,才能發(fā)掘自己在教師這個(gè)行業(yè)中的自我價(jià)值,這樣才能做一名快樂(lè )幸福的,而不僅僅是為了合格的教師。而我,正往前一步一步的努力著(zhù),你呢?

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