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學(xué)本課堂心得體會(huì )

時(shí)間:2023-04-26 18:10:45 心得體會(huì ) 我要投稿
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學(xué)本課堂心得體會(huì )

  當我們備受啟迪時(shí),可以將其記錄在心得體會(huì )中,這樣可以幫助我們總結以往思想、工作和學(xué)習。到底應如何寫(xiě)心得體會(huì )呢?以下是小編收集整理的學(xué)本課堂心得體會(huì ),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

學(xué)本課堂心得體會(huì )

學(xué)本課堂心得體會(huì )1

  近兩年來(lái),我區中小學(xué)都在大力推進(jìn)學(xué)本式卓越課堂的教學(xué)實(shí)踐活動(dòng),我們有幸多次參觀(guān)并學(xué)習,讓我獲益匪淺。作為一名教師,我覺(jué)得應該接受新的教學(xué)理念和方法,下面我談?wù)勎以趯W(xué)習和自己在進(jìn)行學(xué)本式課堂教學(xué)中的感受。

  首先要相信學(xué)生,學(xué)生能完成的事情教給學(xué)生完成。我覺(jué)得學(xué)生只要多聽(tīng),多看,多做,多說(shuō),多練,是可以學(xué)好數學(xué)的;在課堂上調動(dòng)學(xué)生的興趣,只要積極地參與課堂學(xué)習,就會(huì )體會(huì )學(xué)習的快樂(lè ),我覺(jué)得還是應該多表?yè)P學(xué)生,多肯定學(xué)生,讓學(xué)生多感受成功,培養學(xué)生從心里喜歡數學(xué)。我所聽(tīng)到的熊老師在課堂教學(xué)中一直是體現學(xué)生主體作用,所以在課堂提問(wèn)上,問(wèn)題不能缺少思維價(jià)值,否則小組學(xué)習為討論而討論,為探究而探究,形成“表面熱鬧”,小組討論中必須注重實(shí)效,多關(guān)注學(xué)生學(xué)習是有效性,包括優(yōu)秀的、中等的、學(xué)習困難的學(xué)生都要有收獲;在課堂上,提出的難度與坡度的問(wèn)題,學(xué)生要有足夠的思考空間,問(wèn)題讓學(xué)生感興趣;抓住數學(xué)的根,有針對性的做題練題。要注意課堂教學(xué)中隨時(shí)捕捉學(xué)生的學(xué)習信息,指導學(xué)生調整、完善自己的學(xué)習過(guò)程與方法,在課堂上不斷教學(xué)生總結過(guò)程方法,學(xué)會(huì )分析問(wèn)題,培養學(xué)生分類(lèi)思想。這樣,就逐漸實(shí)現注重教師的教向關(guān)注學(xué)生的'學(xué)轉移。

  我在教學(xué)中也存在一些困惑,比如學(xué)習過(guò)程中學(xué)生做過(guò)的題還是容易出錯,課堂中進(jìn)行小組討論交流時(shí)總覺(jué)得效果不夠明顯,小組在表述自己小組成果時(shí),我發(fā)現學(xué)生真的是要說(shuō)出自己每一步怎么走的時(shí)候,他就寸步難行了,并且在小組的合作學(xué)習過(guò)程中,總有少數學(xué)生不能主動(dòng)地參與到學(xué)習中或者是影響其他同學(xué)的學(xué)習,造成課堂紀律有點(diǎn)凌亂。針對這種情況,我安排學(xué)生再練同類(lèi)題,不斷反復,先口頭講一遍,再寫(xiě)一遍,對紀律渙散的學(xué)生進(jìn)行教育,時(shí)間浪費過(guò)多,造成課堂教學(xué)內容卻難以完成,這也是一個(gè)比較矛盾的問(wèn)題。如何有效的解決這些課堂中出現的一些矛盾,看來(lái)我還需要進(jìn)一步多向有經(jīng)驗的老師學(xué)習,爭取早日解決這些困惑,提高教學(xué)效率。

  人是有潛能的,一個(gè)人做自己感興趣的事,潛能就會(huì )超常釋放出來(lái)。我們必須想盡一切辦法挖掘學(xué)生的潛能,讓他們的潛能在課堂上得以釋放。把學(xué)生的機能充分發(fā)揮出來(lái),學(xué)生就對學(xué)習有了興趣,有了熱情,日積月累,每天學(xué)生都發(fā)自?xún)刃牡淖鏊矚g做的事情,學(xué)生喜歡數學(xué),一定會(huì )把數學(xué)學(xué)好。

學(xué)本課堂心得體會(huì )2

  聽(tīng)XXX老師的課有幾期了,這幾期的學(xué)本教學(xué)講座,讓我深刻的感受到現在的教學(xué)是主體是學(xué)生的學(xué),應該把課堂還給學(xué)生,教師只是指導者。即先學(xué)后導、互助展評;三大特征,即先學(xué)、互助、展評;三中心,即學(xué)生中心、學(xué)習中心和體驗中心的核心觀(guān)念。

  在傳統教育中提倡“先教”,而現代教育中提倡“先學(xué)”。在學(xué)生先學(xué)的過(guò)程中,需要解決好三個(gè)問(wèn)題,即自主學(xué)習的時(shí)間、自主學(xué)習的方式和自主學(xué)習的工具。尤其要注重解決好自主學(xué)習的工具問(wèn)題,現行中小學(xué)校注重導學(xué)案或者導學(xué)單,用于學(xué)生自主學(xué)習的主要工具。

  那么導學(xué)單的開(kāi)發(fā)原則是功能導學(xué)化,即要做到導學(xué)問(wèn)題化、問(wèn)題思維化、思維品質(zhì)化。在導學(xué)案或者導學(xué)單的運用過(guò)程中,要避免其使用泛化和功能虛化兩大誤區,要強化導學(xué)案的自學(xué)引導功能,要將習題化導學(xué)案改為問(wèn)題化導學(xué)案,將學(xué)案的后側性檢驗改為前瞻性引導。

  通過(guò)學(xué)習,我覺(jué)得知識互查式合作、活動(dòng)互助式合作、問(wèn)題互解式合作。應該明確三種合作方式具體應用場(chǎng)合。知識互查式合作主要用于鞏固強化基礎知識,依靠小組,做到堂堂清、人人清。三種合作方式的運用均需明確分工、強化成員職責,做到人人有事做。明確了適宜合作學(xué)習的情形:首先是基本能夠達成共識的;其次是本課的教學(xué)重難點(diǎn);最后問(wèn)題要具有一定難度,能激發(fā)學(xué)生思維興奮點(diǎn)。

  合作學(xué)習有利于矯正傳統學(xué)習方式所帶來(lái)的固步自封的缺陷,倡導競爭中的協(xié)作,改變畸形的競爭文化;有利于彌補教師群體化教學(xué)所帶來(lái)的輔導不足與指導不力,確立學(xué)生是最大教育資源的新理念,形成“點(diǎn)對點(diǎn)”的精準幫扶機制與管理格局;有利于改變傳統講授型課堂的教師主講、學(xué)生接收、生生獨立的局面。在開(kāi)展小組合作學(xué)習的.過(guò)程中,要防止小組合作學(xué)習形式化,避免合作學(xué)習的邊緣化、淺層化、低質(zhì)化現象。

  展評式的學(xué)習即展學(xué),有利于調動(dòng)學(xué)生之間圍繞問(wèn)題開(kāi)展討論、互動(dòng),具有學(xué)習激勵、學(xué)習反饋、學(xué)習提升職能。龔院長(cháng)針對目前展學(xué)環(huán)節存在的優(yōu)生展示多差生展示少,被動(dòng)展示多主動(dòng)展示少,知識性問(wèn)題展示多思維展示少,簡(jiǎn)單展示多有效提升少等問(wèn)題,提出了相應的策略,一是加強評價(jià)指導,走向展評一體,在生生互動(dòng)中實(shí)現展學(xué)增值;二是活化導學(xué)方式,走向展導一體,在師生互動(dòng)中實(shí)現增值。

  我會(huì )把我所學(xué)的學(xué)本教學(xué)知識應用到我的教學(xué)中去,爭取把我的教學(xué)工作干得更好。

學(xué)本課堂心得體會(huì )3

  學(xué)校組織全體老師學(xué)習關(guān)于構建“學(xué)本式高效課堂”的相關(guān)內容,也在學(xué)校內開(kāi)展了構建“學(xué)本式高效課堂”的活動(dòng),從本項活動(dòng)中,我領(lǐng)悟了一種全新的課堂教學(xué)模式,也認識到高效課堂的重要性。課堂教學(xué)是學(xué)校教育的主陣地,追求課堂教學(xué)的高效率,是每一個(gè)老師應不斷追求的目標。它是教學(xué)過(guò)程的最做優(yōu)化,教育效果是最大化,是師生完美配合的結晶。

  通過(guò)在學(xué)習、摸索構建“學(xué)本式高效課堂”活動(dòng)中,使我認識到高效課堂的形式、模式及其開(kāi)展高效課堂勢在必行的緊迫性和重要性。

  一、深挖教材,搭建學(xué)生的“舞臺”。

  課堂是全體學(xué)生展現才華的舞臺。在課余要深入學(xué)習相關(guān)知識,在理論上充實(shí)自己,學(xué)習先進(jìn)的理念和方法,并在體育課中,教師應充分挖掘課本內容,如:創(chuàng )設情景對話(huà)、分組教學(xué)、合作式教學(xué)等,讓學(xué)生主動(dòng)參與、樂(lè )于參與,使人人能在一節課中展露風(fēng)采,讓課堂真正成為匯萃學(xué)生閃光點(diǎn)的舞臺。讓每個(gè)學(xué)生發(fā)揮潛能,輕松愉快的參與到學(xué)習中,成為學(xué)習的主體。

  二、改進(jìn)教學(xué)方法提高課堂效率。

  要相信學(xué)生,不僅要關(guān)心學(xué)生的行為投入,還要關(guān)心學(xué)生的認知和情感投入。在教學(xué)方法上選擇最適合學(xué)生的教法和學(xué)法。只有引導學(xué)生實(shí)現由“學(xué)會(huì )”到“會(huì )學(xué)”,主體地位才有可能得到張揚、主題精神得到凸現。我們應根據各班學(xué)生的實(shí)際情況,來(lái)運用各種各樣的教學(xué)方法,提高學(xué)生活動(dòng)的思維品質(zhì),創(chuàng )設開(kāi)放式思維對話(huà)的課堂氛圍,做到既生動(dòng)活潑,又能激發(fā)學(xué)生的創(chuàng )新思維,真正調動(dòng)學(xué)生的學(xué)習興趣。課堂上,我們在努力縮短學(xué)生與老師、學(xué)生與教材內容的距離,使本來(lái)就喜歡體育的他們更加的喜歡上體育課。還要充分利用教材、圖片、實(shí)物及學(xué)生情感體驗來(lái)發(fā)展學(xué)生對體育的興趣,讓他們從聽(tīng)覺(jué)、視覺(jué)、感覺(jué)等多方面多了解體育,讓他們在積極、愉快、輕松的環(huán)境中體會(huì )體育的魅力。

  三、面向全體學(xué)生、構建和諧關(guān)系。

  面向全體學(xué)生,我們要做到這一點(diǎn),首先要轉變觀(guān)念,確定與學(xué)生的關(guān)系。在學(xué)習中,就是朋友、伙伴、合作關(guān)系,我們要本著(zhù)以人為本的思想,公平的對待每一個(gè)學(xué)生。上課是師生,下課是朋友,相互合作打造一個(gè)開(kāi)放的課堂,打造一個(gè)學(xué)生能夠進(jìn)步的一個(gè)平臺。教師還要注重學(xué)生心理和情感的變化,學(xué)生是一個(gè)復雜的群體,他們的心理修改千差萬(wàn)別,需要教師用心觀(guān)察,根據不同的情感心理,提出不同的處理方法。多與學(xué)生交流,親其師才能信其道,這樣的課堂才是充滿(mǎn)和諧、充滿(mǎn)人情味的.課堂。

  四、加強教研組的團隊合作精神,資源共享。

  “學(xué)本式高效課堂”不是一種形式上的XX,更不是花架子,它是教學(xué)發(fā)展的必然產(chǎn)物,它的實(shí)現更不是一朝一夕就可以做到的,但這并不能作為我們逃避的借口,在平日教學(xué)中,應加強教師的教研研究與討論,積極參加學(xué)校的各種活動(dòng)。努力創(chuàng )建和實(shí)施和諧高效、思維對話(huà)課堂教學(xué)模式,全面提高課堂教學(xué)效率。從而使教師和學(xué)生在構建和諧高效思維對話(huà)課堂的實(shí)踐中,建立合作關(guān)系,努力的學(xué)習、實(shí)踐,打造民主、開(kāi)放、快樂(lè )的課堂,真正實(shí)現“雙贏(yíng)”、“雙發(fā)展”。

  總之,在今后的工作中,不斷努力,將自己所學(xué)都無(wú)私的傳授給學(xué)生,并努力創(chuàng )新,尋求新的教學(xué)方法更新自己的工作。

  學(xué)本課堂心得體會(huì )篇現在我們的教學(xué)倡導學(xué)本課堂”,即在課堂教學(xué)中以學(xué)生作為學(xué)習的主體,高度關(guān)注學(xué)生的學(xué)習狀態(tài),重在培養學(xué)生的學(xué)習品質(zhì),著(zhù)力指導學(xué)生自主學(xué)習,并以此為根本展開(kāi)教學(xué)活動(dòng)。學(xué)本課堂”主體是學(xué)生,核心是學(xué)習,標準是會(huì )學(xué)。放手讓學(xué)生自主探究,同時(shí)更要通過(guò)實(shí)驗培養學(xué)生的求真”的精神。如《河流對土地的作用》一課中,探究的核心問(wèn)題就兩個(gè)。一個(gè)是如果河流從崎嶇不平的山地流到地

  勢平緩的地方,河水攜帶的泥沙會(huì )怎樣呢?”另一個(gè)是當河流形成時(shí),什么地方的流速大,什么地方的流速?什么地方會(huì )發(fā)生侵蝕,什么地方會(huì )發(fā)生沉積?”要弄清這兩個(gè)問(wèn)題,老師要是講是講不出來(lái)的,即使說(shuō)出來(lái),也是無(wú)效的,最好的辦法就是親歷實(shí)驗探究。所以郭老師在處理這個(gè)環(huán)節中,分這幾個(gè)步驟教師指導——分工合作討論交流,尊重事實(shí)的基礎上,讓學(xué)生觀(guān)察描述實(shí)驗現象,并用文字和不同的符號記錄結果。

  以學(xué)生學(xué)習為本的學(xué)本課堂,無(wú)疑是孩子們喜歡的,面對所學(xué)的知識,面對小組合作學(xué)習,同學(xué)們紛紛表示出“我喜歡”,老師角色的轉變,讓老師從主講身份,轉變?yōu)閮A聽(tīng)者,變?yōu)閷W(xué)生小組學(xué)習的合作指導伙伴。并且真正走下了講臺,來(lái)到了學(xué)生中間,課堂學(xué)習氣氛輕松自在。

學(xué)本課堂心得體會(huì )4

  學(xué)校實(shí)行生本導學(xué)課堂改革模式已經(jīng)有一段時(shí)間了,現在針對我自己上課以及課程改革中的一些問(wèn)題做如下反思:

  一、進(jìn)行課堂改革是必須的。

  無(wú)論從國家方針政策來(lái)講,還是從學(xué)生學(xué)習實(shí)際出發(fā),課程改革都是勢在必行的,因為傳統的教學(xué)模式已經(jīng)證明對大多數學(xué)生來(lái)講存在弊端。從培養人的角度以及培養人的能力的角度來(lái)看,新課程改革都是先進(jìn)的,適合學(xué)生發(fā)展的。對于我校學(xué)生學(xué)習現狀來(lái)講,中下等的學(xué)苗已經(jīng)經(jīng)歷的傳統教學(xué)模式近十年的灌輸,證明是失敗的教育,我們再抱著(zhù)傳統教學(xué)模式教學(xué),只能讓他們更加反感,不能培養出優(yōu)秀的學(xué)生,反而會(huì )適得其反。只有我們充分了解學(xué)生的狀況,針對學(xué)生學(xué)習情況作出正確的做法以及交給學(xué)生學(xué)法,才能調動(dòng)學(xué)生的積極性,從而提高學(xué)生興趣,充分挖掘出他們的內在潛力,讓他們無(wú)論從學(xué)習上,還是能力上,都有跨越性的進(jìn)步,這樣我們才能從學(xué)苗質(zhì)量上提高成績(jì),樹(shù)立我們學(xué)校的特色,才能更好的讓學(xué)生取得優(yōu)異的成績(jì),提高學(xué)校的教育教學(xué)以及管理。所以課程改革勢在必行,必須堅定不移的進(jìn)行下去,因為:不改革我們就是走老路子,時(shí)間長(cháng)了,惡性循環(huán),學(xué)校質(zhì)量嚴重下降,教師也受到影響,學(xué)校發(fā)展更成問(wèn)題。改革中,我們可以摸索,研究,共同創(chuàng )立適合我們學(xué)校的模式,我們才有可能取得階段性進(jìn)步,為學(xué)校發(fā)展做好奠基,為學(xué)生和教師的將來(lái)著(zhù)想。

  二、本階段課程改革的優(yōu)點(diǎn)

  自學(xué)校提出學(xué)習昌樂(lè )模式以來(lái),我們認真制定導學(xué)案,分配學(xué)習小組,做好課改鋪墊,這么長(cháng)時(shí)間來(lái)我們欣喜的看到很多好處。學(xué)生們學(xué)習的增加了,問(wèn)題的增加了,上課睡覺(jué)的少了,影響紀律少了,學(xué)生們每天針對導學(xué)案進(jìn)行預習,使得上課效率提高了,討論研究過(guò)程中,使得合作學(xué)習成了趨勢,大部分學(xué)生可以去問(wèn)老師或者問(wèn)學(xué)生來(lái)解決自己不會(huì )的問(wèn)題,從而從一定程度上提高了學(xué)習興趣,提高了學(xué)習成績(jì),改變了以往很多學(xué)生上課睡覺(jué)溜號,作業(yè)不認真完成,上課不認真聽(tīng)講,學(xué)習沒(méi)有積極主動(dòng)性,聽(tīng)課不集中,回去不預習不復習,學(xué)習興趣低下,不愛(ài)學(xué)習,不學(xué)習的狀況。小組學(xué)習模式,一定程度上也促進(jìn)了學(xué)生之間的競爭,提高了學(xué)生的上進(jìn)心,自信心。學(xué)生在預習導學(xué)案過(guò)程中無(wú)形的學(xué)會(huì )了很多學(xué)習方法,多做了大量習題。同時(shí)在上課展示,講題,點(diǎn)評過(guò)程中,又提升了能力,鞏固了知識。從教學(xué)角度來(lái)講,這些都是好的地方,學(xué)生只有想學(xué)習了,有學(xué)習興趣了,才會(huì )更加的`用功,用心的去學(xué),才能彌補不足,提高成績(jì)。當然還有很多方面的優(yōu)點(diǎn)。

  三、本階段課程改革中的問(wèn)題

  雖然課程改革是好事情,但是也存在很多問(wèn)題,需要慢慢來(lái)解決。通過(guò)我的觀(guān)察與分析,問(wèn)題有一些。首先是學(xué)生時(shí)間長(cháng)了,興趣下降,恒心不夠,后來(lái)不像開(kāi)始階段那樣認真堅持了,懶惰現象嚴重,導學(xué)案完成的也有互相抄襲的,學(xué)生小組模式也有一些弊端,個(gè)別學(xué)生說(shuō)話(huà)的也多了,隨意了,討論問(wèn)題的時(shí)候說(shuō)沒(méi)用的也有,個(gè)別也有睡覺(jué)的。學(xué)生講題不規范,不到位,使得很多問(wèn)題講不出來(lái),課堂時(shí)間有限,使得教學(xué)任務(wù)達不到要求,使用導學(xué)案以來(lái),明顯課堂進(jìn)度緩慢了,有時(shí)候顯得效率不高,個(gè)別好學(xué)生吃不飽,并且總給別人講題也不情愿。討論問(wèn)題的時(shí)候不積極,不知道思考。個(gè)別教師課堂駕馭能力不強,使得課堂沒(méi)有很好的調控,雖然一片熱鬧,但是學(xué)習效果根本沒(méi)有。教師導學(xué)案做的不精練,沒(méi)有指導性,時(shí)間性,錯誤出現,讓學(xué)生沒(méi)法好好去完成以及對學(xué)習有指導作用,并且導學(xué)案學(xué)生完成后沒(méi)有認真總結以及保存,使得學(xué)習表面繁榮,過(guò)后不管了。學(xué)生每天完成大量導學(xué)案,使得時(shí)間很緊,但是沒(méi)有了復習時(shí)間,一些教師還留大量作業(yè)以及利用自習時(shí)間講課占用自習時(shí)間,使得導學(xué)案完成不好,學(xué)習效率低下。教師之間協(xié)調不夠,各科任之間不溝通,不交流,都在爭學(xué)生時(shí)間,松一點(diǎn)的學(xué)科完成的肯定不好,老師再不認真督促,就形式化了。有時(shí)候從一定程度上還不如以前能記點(diǎn),學(xué)點(diǎn)。

  四、針對問(wèn)題提出一些意見(jiàn)和措施

  1、專(zhuān)任領(lǐng)導掛帥,設立一個(gè)課改小組,全面監控課改。

  課改是一件大事,全校上下不僅應該達成一致,還要有相關(guān)領(lǐng)導和管理措施。不僅要監督教師完成課改情況,還要隨時(shí)督促課改進(jìn)行,對出現問(wèn)題及時(shí)提出,及時(shí)總結。不能讓課改變成教師自己的事情,教師畢竟不是領(lǐng)導,覺(jué)悟不一定都那么高。同時(shí)也需要有一些課改理論和實(shí)際強的人給與指導,說(shuō)好了就是逼著(zhù)去做,去改,去完成,去實(shí)現,當一切都成習慣的時(shí)候,也就是出成績(jì)的時(shí)候了。

  2、對教師,對學(xué)生都要進(jìn)行培訓。

  課改是有法可依的,不是雜亂無(wú)章的自己去探索,我們的課改要針對我們的情況作出正確判斷,然后對于教師以及學(xué)生都要進(jìn)行培訓,當教師還不知道導學(xué)案的時(shí)候,他能制定好導學(xué)案嗎?當教師不知道怎么控制課堂的時(shí)候,他們能上好一堂課改課嗎?當學(xué)生不知道老師要改什么做什么的時(shí)候,他們能配合好老師上好課嗎?所以學(xué)生老師都要培訓,出去學(xué)習室一個(gè)好方法,但是也要及時(shí)做好相關(guān)培訓工作,每科之間都要制定本學(xué)科的課堂教學(xué)模式,以及針對本學(xué)科的導學(xué)案模式,不準備好就唐突的進(jìn)行是沒(méi)有好的效果的,否則只能是一片表面繁榮。定期進(jìn)行階段性的培訓與總結,是課改必備的。對學(xué)生要進(jìn)行展示,點(diǎn)評,討論等方面的培訓,建立一批可以帶動(dòng)學(xué)生學(xué)習進(jìn)步的拔尖人才。

  3、積極聽(tīng)取教師和學(xué)生的意見(jiàn)。

  課改是一種探索,尤其是針對本學(xué)校的情況作的教學(xué)以及管理轉變,要及時(shí)了解教師對課程改革的看法和意見(jiàn),以及針對本學(xué)科,本校學(xué)生情況作出的判斷和意見(jiàn),眾人拾柴火焰高,完全靠一兩個(gè)人去做好的不是課堂改革,是個(gè)人進(jìn)步。學(xué)生也會(huì )提出一些看法和意見(jiàn),尤其意見(jiàn),對老師來(lái)說(shuō)很多都是有用的,我們教師有時(shí)候沒(méi)有做到學(xué)生期待的,當然我們期待的他們也沒(méi)有做到,但是做教師就要對得起良心,對得起學(xué)生,因為這是我們的工作,我們要有知其不可而為之的精神,當我們都做好的時(shí)候,學(xué)生再做不好是他們的事情了,也許有可能做好呢。我們即使覺(jué)得希望是1%,也應該做99%的努力。

  4、用管理促進(jìn)教學(xué),教學(xué)和管理相輔相成。

  管理是學(xué)校以及教學(xué)補課分割的一部分,只教學(xué)沒(méi)有管理師不行的,我們學(xué)校常常各攤顧各攤,協(xié)調配合的少,什么事情有時(shí)候總是不能統一,使得很多事情不能達到最優(yōu)效果,往往事倍功半。一直以來(lái),我們的管理制度很多,但是真正實(shí)施起來(lái),往往虎頭蛇尾,而且不能堅持。其實(shí)制度本身需要健全,但是維護制度更加重要,就像,國家制定法律,是為了有法可依,但是如果執法不嚴,就讓法律失去了它的存在意義。管理人員的精心盡力更重要,從現實(shí)狀況上看,我們似乎管理人員缺少匱乏,其實(shí)一點(diǎn)也不是。而是我們沒(méi)有充分調動(dòng)他們的積極性,“徇私舞弊”“松懈管理”等現象依然存在,班級管理存在問(wèn)題,學(xué)校管理也存在問(wèn)題。大家有時(shí)候都心照不宣,就那么回事吧。另外我們學(xué)校根本沒(méi)有形成一個(gè)嚴格的管理風(fēng)氣,班主任管的事情,科任不管,科任管的事情,班主任不好管,上級管的事情,下級不好說(shuō),有意見(jiàn)別提,提了誰(shuí)都不愿意。其實(shí)我想,一個(gè)學(xué)校的管理是全方面的,從教師的角度來(lái)講,每個(gè)人都應該是管理者,而現在不是,管理者有時(shí)候不負責任,教師也不多管事情,比如上廁所抽煙的事情,學(xué)生甚至當著(zhù)老師面大搖大擺,因為你不是我的老師,也不是領(lǐng)導。比如手機的事情。有時(shí)候老師覺(jué)得多一事不如少一事,因為領(lǐng)導們有時(shí)候做的都不好,那么我們何苦呢?

  所以如何讓全校教師形成管理集體,才會(huì )對學(xué)校的管理有個(gè)臺階上,那時(shí)候學(xué)生就會(huì )很多事情都遵守紀律的,因為他們看不到我們管理上的縫隙。管理對于教學(xué)的重要意義不言而喻,如果學(xué)生沒(méi)有了“三閑”“縫隙”,那么想待在這里的就只能學(xué)習了,老師再認真教,成績(jì)沒(méi)有出不來(lái)的吧!由于時(shí)間關(guān)系,以上是自己暫時(shí)想到的一些方面,以后若有其他再想到的及時(shí)補充反饋吧!

學(xué)本課堂心得體會(huì )5

  一、學(xué)校課改的三要素:課程、教學(xué)、評價(jià)。

  1、課堂必須要實(shí)現兩大轉型(課堂轉型就是育人模式的轉型,教育的轉型):

  由教師傳授型課堂向學(xué)生學(xué)習型課堂轉變,體現“學(xué)生學(xué)習為本”的理念。我的理解是,學(xué)習一定要發(fā)生在學(xué)生身上,才有意義,否則就是“單相思”。

  由知識掌握型課堂向學(xué)生發(fā)展型課堂轉變,體現“學(xué)生發(fā)展為本”的理念。我的理解是,在注重知識傳授的同時(shí),更要強調能力的培養、情感的培養,知識是死的東西,要將死的知識變?yōu)榛畹哪芰,教育才是真正的開(kāi)始。 2

  2、實(shí)行“學(xué)本式”課堂改革模式:

  這種模式的理念是:“先學(xué)后導、互助展評”,強調“以學(xué)定教,先學(xué)后教,多學(xué)少教,因學(xué)活教”

  這種模式有著(zhù)三大特征:自學(xué)、互學(xué)、展學(xué)。即要求“情境自學(xué),合作互學(xué),展示激學(xué),提升領(lǐng)學(xué)”。因而,這種模式要落實(shí)“三大”行動(dòng):

 、佟皩W(xué)本式”課堂是基于“自學(xué)”的卓越行動(dòng)。

  自學(xué)是指“有明確目標,有深度思維參與,能引發(fā)行為反思的閱讀時(shí)間活動(dòng)”。我的理解是,有明確的目標、有深度思維參與、有行為反思這三個(gè)方是對自學(xué)提出的要求,在這三個(gè)要求的指導下,我們的自學(xué)方能更加有效,而不是教學(xué)中的“放羊式”,漫無(wú)目的。同時(shí),強調自學(xué)時(shí)定好目標,即強調目標導學(xué),也就是要強調自學(xué)中的指導,而不是強調自學(xué)后的檢查。另外,為了更好的搞好自學(xué),自學(xué)需要解決三大問(wèn)題:自學(xué)時(shí)間,自學(xué)方式,自學(xué)工具。自學(xué)時(shí)間可以安排在課外,也可以安排在課內,這里我們提倡安排在課內,用以減輕學(xué)生的課外負擔。對于自學(xué)工具的研發(fā),目前多用的是導學(xué)單或者叫導學(xué)案。導學(xué)單的設計多用問(wèn)題化的方式,但是問(wèn)題化不等于習題化,問(wèn)題不等于習題,問(wèn)的方式要多問(wèn)為什么,少問(wèn)是什么。問(wèn)什么就是強調一個(gè)思考的過(guò)程,然而恰恰就是學(xué)習與思考是同步的。思考才是課堂的原動(dòng)力。

 、凇皩W(xué)本式”課堂是基于“互學(xué)”的教育卓越行動(dòng);W(xué)前要處理好以下問(wèn)題:

  1、小組規模的設置最好在4至6人間。

  2、座位設置,課桌擺放要有利于學(xué)生交流互動(dòng),有利于教師行走在學(xué)生中。

  3、分組原則是“組內異質(zhì),組間同質(zhì)”。

  4、小組內成員要進(jìn)行分工。

  5、精心設置合作學(xué)習的內容。對于學(xué)生的“盲點(diǎn)”,要通過(guò)合作補充把“盲點(diǎn)”做亮;對于學(xué)生的“誤點(diǎn)”,要通過(guò)合作糾錯把“誤點(diǎn)”做對;對于學(xué)生的'“弱點(diǎn)”,要通過(guò)合作總結把“弱點(diǎn)”做強。

  6、教會(huì )學(xué)生怎樣交流。

 、邸皩W(xué)本式課堂”是基于“展學(xué)”的教育卓越行動(dòng)

  二、為什么要強調合作學(xué)習:

  有利于矯正傳統個(gè)體化學(xué)習固步自封與心靈幽暗,倡導競爭中的合作,改變畸形的競爭文化有利于彌補教師群體化教學(xué)所帶來(lái)的輔導不足與指導不力,確定學(xué)生是最大教育資源的新觀(guān)念,形成“點(diǎn)對點(diǎn)”的幫扶機制和管理格局。

  有利于彌補傳統講授型課堂所帶來(lái)的重點(diǎn)不明、難點(diǎn)不清。確定“以學(xué)定教”的新思路。增強教學(xué)的針對性和實(shí)效性。

  合作學(xué)習要避免:合作學(xué)習形式化的問(wèn)題,交流對象的精英化問(wèn)題以及展示學(xué)習不可持續的問(wèn)題。

學(xué)本課堂心得體會(huì )6

  有幸在我們自己學(xué)校聆聽(tīng)了楊德發(fā)教授的“學(xué)本教學(xué)”專(zhuān)項報告會(huì )。短短一天的時(shí)間,我感覺(jué)自己在不斷地成長(cháng),收獲頗多。

  楊教授結合自己數十年的教學(xué)經(jīng)驗,理論聯(lián)系實(shí)際,針對什么是教學(xué)?什么是教學(xué)方式?為什么要進(jìn)行教學(xué)方式的創(chuàng )新?如何進(jìn)行教學(xué)方式的創(chuàng )新?什么是學(xué)本式教學(xué)?什么是請教式教學(xué)?這六個(gè)問(wèn)題進(jìn)行深入剖析,提出了卓越課堂的一個(gè)模式,即先學(xué)后導、互助展評;三大特征,即先學(xué)、互助、展評;三中心,即學(xué)生中心、學(xué)習中心和體驗中心的核心觀(guān)念。給我們思想帶來(lái)巨大共鳴的同時(shí),也為我們下一步開(kāi)展高效教學(xué)提供了重要借鑒和參考。結合目前自己課堂教學(xué)實(shí)際,深入反思楊教授所提出的觀(guān)點(diǎn),很多地方都值得我們學(xué)習與借鑒,我就自己印象深刻的三點(diǎn)談?wù)勛约旱目捶ā?/p>

  一、關(guān)于學(xué)生先學(xué)的觀(guān)點(diǎn)。

  楊德發(fā)教授通過(guò)剪一張紙的游戲導入提出了先學(xué)后導的模式。先學(xué)即學(xué)生自主學(xué)習,其主要目的在于通過(guò)自主學(xué)習把學(xué)生激活而不是教死,是為了避免思維方式的單一化、同質(zhì)化、模式化。這也是為什么傳統教育與現代教育的區別所在,在傳統教育中提倡“先教”,而現代教育中提倡“先學(xué)”。

  二、關(guān)于小組合作學(xué)習的觀(guān)點(diǎn)。

  楊德發(fā)教授在講座中闡述了小組合作學(xué)習,即學(xué)生互助學(xué)習的重要性。指出合作學(xué)習有利于矯正傳統學(xué)習方式所帶來(lái)的.固步自封的缺陷,倡導競爭中的協(xié)作,改變畸形的競爭文化;有利于彌補教師群體化教學(xué)所帶來(lái)的輔導不足與指導不力,確立學(xué)生是最大教育資源的新理念,形成“點(diǎn)對點(diǎn)”的精準幫扶機制與管理格局;有利于改變傳統講授型課堂的教師主講、學(xué)生接收、生生獨立的局面。在開(kāi)展小組合作學(xué)習的過(guò)程中,要防止小組合作學(xué)習形式化,這點(diǎn)我非常贊同,不克服這個(gè)問(wèn)題是很難真正高校的。

  三是關(guān)于先練后講的觀(guān)點(diǎn)。

  傳統課堂通常采取的是教師先講,學(xué)生后練,即教師講授方法和示范例題在先,學(xué)生在老師講完之后,按照老師的教學(xué)思路和方法進(jìn)行練習。這樣導致學(xué)生的學(xué)習被動(dòng)地接受教師的方法,難以有自己深入體會(huì )和創(chuàng )新方法。先練后講打破了傳統的教學(xué)方式,使學(xué)生練習在前,老師講授在后,學(xué)生在自己練習的過(guò)程中形成自己各自的解決思路和方法,再通過(guò)教師的點(diǎn)評和講解,獲得新的啟迪和發(fā)現,從而有益于學(xué)生創(chuàng )新問(wèn)題解決的思路與方法。

  在我校進(jìn)行全面鋪開(kāi)進(jìn)行課改的形勢下,提高課堂實(shí)效的教學(xué)改革背景下,楊德發(fā)教授帶來(lái)的卓越課堂的全新理念和可行的方式方法,帶給我們很大的啟發(fā)。反觀(guān)自己的課堂教學(xué),有許多需要改進(jìn)的地方,自己也越來(lái)越知道到底該怎么教學(xué)。一堂高效的課堂,首先必須有明確具體的學(xué)習目標,也就是一節課所要解決的主問(wèn)題。圍繞這個(gè)主問(wèn)題,尊重學(xué)生的主體地位,開(kāi)展諸如小組教學(xué)、合作學(xué)習等多種形式的學(xué)習方式,真正把課堂歸還給學(xué)生,讓他們樂(lè )學(xué)、愿學(xué),做學(xué)習的主人。

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