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區委組織部培訓心得體會(huì )
當我們經(jīng)過(guò)反思，有了新的啟發(fā)時(shí)，有這樣的時(shí)機，要好好記錄下來(lái)，通過(guò)寫(xiě)心得體會(huì )，可以幫助我們總結積累經(jīng)驗。那么寫(xiě)心得體會(huì )要注意的內容有什么呢？以下是小編精心整理的區委組織部培訓心得體會(huì )，希望對大家有所幫助。
區委組織部培訓心得體會(huì )1
面對新世紀的種種挑戰，承擔著(zhù)全面實(shí)施素質(zhì)教育重任的教師，通過(guò)參加本次青年干部培訓班的學(xué)習，我在思想上認識上都有較大的收獲，下面談一下通過(guò)本次培訓我的認識和感想。
學(xué)校教育的一項基本功能是使學(xué)生個(gè)體社會(huì )化，這一功能最終是由教師承擔的。所從事的教育工作是對青少年學(xué)生的身心施加符合社會(huì )和時(shí)代要求的影響的一種精神活動(dòng)，教師與學(xué)生都不是機器，而是具有一定意識、有感情、有理智、有個(gè)性的活生生的人，因此教師必須要對自己的工作進(jìn)行符合時(shí)代要求的科學(xué)的構思與靈活的安排，他們作出的是創(chuàng )造性、創(chuàng )新性的勞動(dòng)。
教育技術(shù)的現代化和教育觀(guān)念的.人文化是未來(lái)教育的時(shí)代特征。實(shí)施素質(zhì)教育實(shí)質(zhì)上是社會(huì )發(fā)展對教育、人才的要求，歸根結底也是對教師的要求。所以教師要帶頭學(xué)習最新的教育理論，確立先進(jìn)教育理念，加快推進(jìn)素質(zhì)教育的步伐；帶頭掌握最新的教育技術(shù)，尤其是計算機信息技術(shù)，永遠搶占教育現代化的制高點(diǎn)。
我們正處在一個(gè)由計劃經(jīng)濟體制向社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟體制深層轉型的新時(shí)期，在這樣一個(gè)大變革的背景下，教師的角色多樣性的趨勢也日益明顯。從職業(yè)特點(diǎn)來(lái)講，學(xué)校是培養人的地方，教師的工作直接地全面地影響著(zhù)未來(lái)一代的成長(cháng)并因此而對社會(huì )產(chǎn)生其他任何工作都難以產(chǎn)生的長(cháng)期的影響。因此社會(huì )對于老師的奉獻精神與勞動(dòng)態(tài)度的要求比其他行業(yè)的人員更為嚴格。但隨著(zhù)教育部門(mén)內部人事制度改革的不斷深化，優(yōu)勝劣汰、公平競爭、合理分流等競爭機制的引入，使教師也面臨著(zhù)多項的選擇。
戰斗在一線(xiàn)陣地的教師，面臨著(zhù)復雜多變的國內外新形勢，更要保持高度的政治敏銳性，善于用政治的眼光分析觀(guān)察形勢，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題，認識問(wèn)題，解決問(wèn)題，做到大事面前不糊涂，關(guān)鍵時(shí)刻不動(dòng)搖，始終保持清醒的頭腦和政治上的堅定。
區委組織部培訓心得體會(huì )2
同志們：
在全縣上下認真貫徹奮力推進(jìn)房縣科學(xué)發(fā)展、跨越式發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)刻，20xx年春季科局級干部培訓班正式開(kāi)學(xué)了。借此機會(huì )，我代表縣委、縣委組織部和縣委黨校，對參加培訓的全體學(xué)員表示熱烈的歡迎!向默默工作、精心籌備本期培訓的各位同志表示衷心感謝!下面，就辦好本期培訓班，我講幾點(diǎn)意見(jiàn)。
一、提高認識，深刻領(lǐng)會(huì )舉辦培訓班的意義
在座的各位，都是近年來(lái)新任的科級干部，新的職務(wù)、工作和責任對大家的理論素養、知識水平、領(lǐng)導能力都提出了更高的要求。開(kāi)展干部學(xué)習培訓工作的根本任務(wù)，就是以培訓為載體，教育干部、培養干部、塑造干部，努力提高干部隊伍整體素質(zhì)，實(shí)現干部的全面發(fā)展，為經(jīng)濟社會(huì )全面、協(xié)調、可持續發(fā)展增添動(dòng)力、增添后勁。
一是實(shí)現房縣科學(xué)發(fā)展、跨越式發(fā)展的需要。從縱向來(lái)看，近年來(lái)，我縣經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展取得了長(cháng)足的進(jìn)步。但橫向相比，我們與發(fā)達地區、周邊縣市相比形勢就不容樂(lè )觀(guān)。目前，房縣正處于負重前行、攻堅克難、爬坡追趕階段。逆水行舟，不進(jìn)則退，慢進(jìn)也是退。在年初經(jīng)濟工作會(huì )議上，縣委提出了“發(fā)揚‘四干’精神，實(shí)現‘四大’目標，為邁入全省山區縣經(jīng)濟發(fā)展第一方陣而努力奮斗”的宏偉藍圖，堅持以“穩定四大目標、主抓五大任務(wù)、推進(jìn)十大項目”為重點(diǎn)，堅定不移地實(shí)施“工業(yè)強縣、旅游立縣、農業(yè)穩縣、項目興縣”戰略，推動(dòng)經(jīng)濟社會(huì )跨越發(fā)展，全面建設實(shí)力房縣、生態(tài)房縣、和諧房縣、文明房縣、幸福房縣。要實(shí)現這一目標，靠的是人才，關(guān)鍵還是在干部，能不能培養出一大批政治可靠、眼界開(kāi)闊、思路靈活、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)扎實(shí)的干部隊伍，直接影響到這一目標的實(shí)現。在座各位都是各單位的業(yè)務(wù)骨干、房縣經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的中堅力量，是全縣經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展鏈條中的重要一環(huán)。領(lǐng)導干部素質(zhì)的好壞、能力的大小、水平的高低，都將直接影響到全縣經(jīng)濟和社會(huì )的發(fā)展。因此，加強對科級領(lǐng)導干部的學(xué)習培訓，努力增強干部各方面的素質(zhì)，對于我縣經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展宏偉目標的實(shí)現，具有十分重要的意義。
二是提升自身綜合素質(zhì)、更好地履行責職的需要。20xx年換屆以來(lái)，縣委陸續對個(gè)別縣直和鄉鎮領(lǐng)導班子進(jìn)行調整，一批能力強、沖勁足的年輕干部充實(shí)到了各級領(lǐng)導班子，各級領(lǐng)導班子和干部隊伍結構進(jìn)一步優(yōu)化，但客觀(guān)地講，我們基層領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部，尤其是新任職的干部，整體素質(zhì)還存在一些不相適應的地方。有的干部能力水平和知識水平還不適應或不完全適應新形勢、新任務(wù)要求，作風(fēng)不夠扎實(shí)，缺乏腳踏實(shí)地的實(shí)干苦干精神和勇于探索的開(kāi)拓創(chuàng )新精神。舉辦這次培訓班的目的，就是希望通過(guò)理論培訓，發(fā)現自己的不足，努力加以克服和彌補，不斷提升自身的綜合素質(zhì)、工作能力和工作效率，增強職業(yè)道德水平和任職能力，盡快適應新崗位和新職務(wù)的要求，更好地為我縣經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展服務(wù)。
三是加強干部隊伍建設的需要。當前，我縣領(lǐng)導干部隊伍總體素質(zhì)較高，但相對快速發(fā)展的形勢和人民群眾的期望相比，一些領(lǐng)導班子和干部隊伍也還不同程度地存在著(zhù)一些問(wèn)題：在思想作風(fēng)上，有的干部思想不夠解放，創(chuàng )新精神不強，因循守舊，觀(guān)念滯后，穩重有余，開(kāi)拓不足;有的干部忽視理論學(xué)習，不注重用理論指導和總結實(shí)踐，在工作中憑感情決策、靠經(jīng)驗辦事;有的干部在平時(shí)工作中作風(fēng)不夠扎實(shí)，自身要求不夠嚴格。因此，提高各級領(lǐng)導干部的整體素質(zhì)已成為加強干部隊伍建設迫切需要。有組織、有計劃、分期分批地對各級領(lǐng)導干部進(jìn)行輪訓，就是要進(jìn)一步拓寬視野，增強素質(zhì)，提高能力，為實(shí)現全縣經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展目標打好基礎。
二、注重方法，增強學(xué)習的科學(xué)性和實(shí)效性
為了舉辦本期培訓班，讓各位學(xué)有所得，縣委組織部和縣委黨校作了充分的準備，培訓內容更加豐富，培訓形式更加靈活多樣，既有基本理論和基礎知識學(xué)習，又有調查研究和縣內考察學(xué)習，理論性、實(shí)踐性、針對性都比較強。把大家組織起來(lái)，目的也就是為了通過(guò)此次教育培訓，提高大家的素質(zhì)和能力，更好地為房縣科學(xué)發(fā)展、跨越式發(fā)展服務(wù)。通過(guò)這次學(xué)習，我認為要提高四種能力：
一是提高學(xué)習能力。俗話(huà)說(shuō)：“活到老，學(xué)到老”，學(xué)習對于一個(gè)人來(lái)說(shuō)很重要。時(shí)代不斷前進(jìn)，學(xué)習永無(wú)止境。培訓學(xué)習只是一時(shí)的，而在工作實(shí)踐中遇到的情況和問(wèn)題卻是不斷變化的，不可能通過(guò)一兩次培訓學(xué)習解決所有的問(wèn)題。面對新的形勢和責任，領(lǐng)導干部尤其應把學(xué)習作為第一需要，擺在突出位置。一要向文本學(xué)習，在閱讀中提高。這里所說(shuō)的“文本”，不僅指文件、書(shū)籍、報刊以及政治理論著(zhù)作，還包括媒體網(wǎng)絡(luò )中的大量知識信息。作為領(lǐng)導干部，要養成每天都有固定時(shí)間讀書(shū)學(xué)習的好習慣。二是向實(shí)踐學(xué)習，在工作中提高。實(shí)踐出真知，實(shí)踐是最好的課堂。在實(shí)踐中學(xué)，關(guān)鍵在于善于總結，這樣會(huì )經(jīng)常有一些思想性、經(jīng)驗性和規律性的收獲。三是向他人學(xué)習，在溝通中提高。要經(jīng)常與他人進(jìn)行深入的溝通交流，善于取他人之長(cháng)，補自己之短。這次學(xué)習培訓結束后要進(jìn)行理論考試，重點(diǎn)檢查大家對黨校教學(xué)內容的掌握程度，由于大家的工作經(jīng)歷、所處行業(yè)、所在崗位以及年齡、文化等不盡相同，學(xué)習過(guò)程中對知識的消化程度、對問(wèn)題的理解程度也不盡相同，因此希望大家一定要抓住機會(huì )，多溝通、多交流、多探討，拓寬知識面，達到相互促進(jìn)，共同提高的目的。四是向群眾學(xué)習，在聯(lián)系群眾中提高。往往最鮮活的經(jīng)驗和創(chuàng )新舉措，都來(lái)自基層，來(lái)自群眾，群眾是我們的終身老師。因此，大家要經(jīng)常深入基層，深入調研，汲取養分。
二是提高應變能力。在座的各位，都來(lái)自基層一線(xiàn)，經(jīng)常面對面與群眾做工作，難免會(huì )遇上一些苗頭性、突發(fā)性事件，如果處理不慎，就容易引發(fā)矛盾，惡化事態(tài)發(fā)展。對于工作中遇到的一些突發(fā)事件和復雜問(wèn)題，我們既要沉著(zhù)冷靜、遇事不亂，承受得起壓力;又要及時(shí)反應、準確反應。要把準問(wèn)題性質(zhì)，善于透過(guò)現象看本質(zhì)，防止把復雜問(wèn)題簡(jiǎn)單化，把簡(jiǎn)單問(wèn)題復雜化。同時(shí)，又要科學(xué)預見(jiàn)可能出現的問(wèn)題，從而果斷決策，防患未然，最大限度地控制事態(tài)、化解矛盾，積極掌握好工作的主動(dòng)權。
三是提高執行能力。大家都是各單位的骨干力量，是各項具體政策措施的實(shí)施者。執行能力的強弱，直接關(guān)系到各項決策部署、工作任務(wù)的落實(shí)效果。提高執行力，要增強時(shí)效意識，也就是講究時(shí)間觀(guān)念，講究效率意識。接到上級的指示和交辦的工作，要立足于早，加快工作節奏，爭取在第一時(shí)間啟動(dòng)執行，雷厲風(fēng)行抓落實(shí)。尤其要杜絕那種見(jiàn)事遲緩、習慣拖拉的不良習慣。在工作中我們一定要堅持質(zhì)量第一，實(shí)效優(yōu)先，用較高的質(zhì)量和較強的實(shí)效，來(lái)確保各項工作部署落到實(shí)處，取得實(shí)效。
四是提高創(chuàng )新能力。房縣正處在跨越發(fā)展的攻堅期和發(fā)展轉型的陣痛期，領(lǐng)導干部要有敢于創(chuàng )新、敢闖敢冒、敢為人先的精神，時(shí)刻保持開(kāi)拓創(chuàng )新的銳氣，堅決沖破一切影響和制約發(fā)展的思想心結和體制障礙，樹(shù)立以創(chuàng )新促跨越的先進(jìn)理念，以更高的標準、更新的思維方式和工作方法，困中求進(jìn)、危中尋機，化解各種瓶頸制約，拓展更廣闊的發(fā)展空間。通過(guò)創(chuàng )新，進(jìn)一步提高工作效率、改進(jìn)工作思路、創(chuàng )出工作特色、擴大工作成效，從而推動(dòng)我們的能力上新臺階、工作上新水平。
三、要求從嚴，確保培訓任務(wù)圓滿(mǎn)完成
一要端正態(tài)度，轉變角色。希望大家站在講政治的高度，充分認識參加這次培訓班學(xué)習的重要意義，要把參加這次培訓作為一次難得的學(xué)習機會(huì )，一次在觀(guān)念上來(lái)一次大轉變、在知識上來(lái)一次大更新、在能力上來(lái)一次大提升的機會(huì )，是一種精神追求和創(chuàng )新思路、推進(jìn)工作的需要。希望大家端正學(xué)習態(tài)度，當好學(xué)員，坐下身來(lái)，靜下心來(lái)，把寶貴時(shí)間和主要精力放在搞好學(xué)習培訓上,刻苦學(xué)習，認真思考，真正做到學(xué)有所思、思有所得、得有所獲,為勝任崗位、干好工作奠定良好的基礎。
二要學(xué)以致用，研究問(wèn)題。學(xué)習的目的在于運用、在于指導實(shí)踐。學(xué)以致用，就是要把學(xué)與思、知與行結合起來(lái)。要堅持理論聯(lián)系實(shí)際，不斷提高自身的實(shí)際工作水平和業(yè)務(wù)能力。在座的每位科局級干部，來(lái)自不同單位和部門(mén)，有各自的本職工作或分管工作，每個(gè)人的學(xué)習重點(diǎn)應該有所區別。大家要立足自己的崗位，帶著(zhù)問(wèn)題來(lái)學(xué)，帶著(zhù)目的.來(lái)學(xué)，聯(lián)系自己在工作中遇到的新情況、新問(wèn)題，虛心請教，力求通過(guò)此次學(xué)習培訓，真正有所收獲。
三要服從領(lǐng)導，嚴守紀律。本次培訓，不僅是一次理論知識和工作方法的集中培訓，也是一次嚴格的組織紀律性強化訓練。培訓期間大家一定要強化紀律觀(guān)念，自覺(jué)服從培訓安排，嚴格遵守培訓紀律。希望大家虛心并誠懇地接受黨校的管理，集中精力投入學(xué)習。要嚴格遵守課堂紀律。保持良好的課堂紀律是提高學(xué)習效果的前提，同時(shí)也是對授課教師起碼的尊重，上課時(shí)一定要保持課堂的安靜，認真聽(tīng)課記筆記，手機盡量不要開(kāi)機，如確實(shí)有很緊急的事情，也要把鈴聲關(guān)閉，調到振動(dòng)狀態(tài)。要嚴格執行請假制度。大家在單位都承擔了一定的工作任務(wù)，但既然已經(jīng)來(lái)參加培訓，就要將主要精力放在學(xué)習培訓上，培訓期間一般不要請假，更不能想來(lái)就來(lái)，想走就走。培訓班要嚴格執行考勤制度，遇到特殊情況需要請假的要按規定履行請假手續。
四要強化管理，務(wù)求實(shí)效。黨校是培養干部的主渠道，是黨員干部黨性鍛煉的熔爐�？h委黨校一定要以高度的政治敏銳性和歷史責任感，精心組織，強化管理，把培訓班辦出特色，辦出成效。在培訓理念上，要有創(chuàng )新意識，做到緊緊圍繞為房縣改革、發(fā)展服務(wù)這個(gè)大局開(kāi)展培訓，要圍繞加強干部隊伍建設這個(gè)大局創(chuàng )新理念;在培訓內容安排上，要根據干部的實(shí)際需要和為促進(jìn)房縣經(jīng)濟又快又好發(fā)展的客觀(guān)要求科學(xué)設置培訓內容，要突出基礎性，增強實(shí)效性，體現前瞻性;在培訓方式方法上，要大膽探索，敢于實(shí)踐，要做到由過(guò)去單一的課堂教學(xué)培訓為情景式、啟發(fā)式、座談式等方式轉變，由過(guò)去純理論式教學(xué)向理論與實(shí)踐相結合的方式轉變，在實(shí)踐中提高學(xué)員理論素質(zhì)和實(shí)際工作能力;在教育教學(xué)管理上，具體要做到“二嚴一服務(wù)”。一是嚴格組織教學(xué)活動(dòng)。教師對所講的每一個(gè)專(zhuān)題都要認真備課，力求推陳出新，使學(xué)員最大限度地獲取知識。二是對學(xué)員要嚴格管理�！皣朗菒�(ài)，松是害”，既要從教學(xué)的各個(gè)環(huán)節做好科學(xué)嚴格的管理考核工作，又要做好學(xué)員學(xué)習期間的思想工作，對學(xué)員的出勤、表現和學(xué)習情況要認真做好記錄，并如實(shí)向組織部門(mén)及學(xué)員單位反映。三是對學(xué)員服務(wù)要“熱情”。黨校要在力所能及的范圍內，切實(shí)加強后勤服務(wù)工作，不斷提高服務(wù)水平，為學(xué)員創(chuàng )造良好的學(xué)習生活環(huán)境。
同志們，大家到黨校來(lái)學(xué)習，是一次難得的“充電”和“加油”，希望大家把握機遇、加強學(xué)習、提高自己，真正做到學(xué)有所思、學(xué)有所悟、學(xué)有所成。最后，預祝此次培訓班取得圓滿(mǎn)成功。
區委組織部培訓心得體會(huì )3
這次培訓班的機會(huì )來(lái)之不易，我想說(shuō)，非常感謝公司在如今經(jīng)濟這么惡劣的大環(huán)境下，還能設身處地的為員工著(zhù)想，為員工的發(fā)展著(zhù)想，不惜代價(jià)，不計成本，讓這么多的兄弟姐妹可以接受到這么系統而又全面的培訓和學(xué)習，對于我們以后的工作和生活，以及我們事業(yè)的發(fā)展，都有很大的幫助。
這次培訓給我的感觸很深，不僅包括培訓的內容對我的影響，還有同事的做事風(fēng)格，工作氛圍，以及他們團結一心的團隊合作精神，都對我產(chǎn)生了比較大的觸動(dòng)，我要把在培訓所學(xué)的、所見(jiàn)的、所感受到的一切都運用到我的工作中，并與大家分享，讓大家都能感受到培訓所帶來(lái)的動(dòng)力，讓培訓給我們帶來(lái)真正的改變。第一天的拓展訓練也是我第一次參加這種類(lèi)型的訓練。沒(méi)想到，在這次訓練中，我也能做到以前想也不敢想的事情，那是因為團隊的力量，可以想象，團隊的力量是多么強大。
在疊紙訓練中，讓我明白了一個(gè)道理：人不能只靠自己的理解去做事，要問(wèn)清楚別人想要得到什么樣的結果，以及為了達到這個(gè)結果，我們大家應該怎么做，平常工作的時(shí)候不能夠只是自己埋頭苦干，要跟小組成員或者其他的同事溝通，商量怎么才能達成目標。每個(gè)人都各做各的，這樣只能讓大家的工作效率都降低，而達不到領(lǐng)導想要的結果。
在信任背摔訓練中，讓我感受到了團隊的支持是很強大的，如果沒(méi)有兄弟姐妹在后面保護，如果沒(méi)有對團隊的充分信任，我想沒(méi)人敢這樣摔下去。這讓我明白了，在實(shí)際工作中，我的同事、我的領(lǐng)導，都是能給我以保護和支持的人，要相信我們不是單獨的一個(gè)人，在我們的背后，是無(wú)數個(gè)默默支持和幫助我們的人。所以當你面臨困難的時(shí)候，不要退縮，要勇往直前，別怕，我們有依靠！
翻越畢業(yè)墻，這個(gè)環(huán)節給我的觸動(dòng)也很深，看著(zhù)這么高的墻，要在什么都沒(méi)有的情況下翻過(guò)去，而且還要有時(shí)間限制，人的第一反應就是：怎么可能？這太難了！但是事情擺在眼前，又不得不做，所以現在的任務(wù)不是怎么逃避，而是怎么想辦法把事情解決掉，在這種情況下，我們的團隊立刻做出了反應，選總指揮，確定第一、二個(gè)和最后一個(gè)上去的人，選人梯，其他的人做保護，最后，我們在比承諾時(shí)間還快很多的情況下就完成了整個(gè)任務(wù)。
這就像在我們的工作中，每個(gè)人都發(fā)揮不同的.作用，將大家的力量加起來(lái)，那將是不可戰勝的！還有一點(diǎn)就是要學(xué)會(huì )借助團隊的力量來(lái)戰勝困難，面臨困難的時(shí)候，不要畏縮，看看誰(shuí)能幫到你，及時(shí)向他們求助，他們都會(huì )像我們伸出援助之手。參加完拓展訓練，帶著(zhù)尚未平息的激動(dòng)和熱情，我們投入了緊張的學(xué)習當中，這次的學(xué)習是比較系統地，涉及到各方面的知識和內容，不僅包括我們的工作的專(zhuān)業(yè)內容，還有關(guān)系我們生活和人生的啟發(fā)。
每個(gè)人都會(huì )面臨各種各樣的壓力，有工作上的，有生活上的，適當的壓力對我們的工作和生活是有幫助的，但是當壓力太大的時(shí)候，不能任由壓力壘積，就像驢子拉車(chē)一樣，把驢子壓垮的往往是最后一根稻草，所以要學(xué)會(huì )解壓，注重松弛有道，這樣才能更好的工作和生活。當然沒(méi)有壓力的情況下，人就不會(huì )進(jìn)步，沒(méi)有壓力就沒(méi)有動(dòng)力這個(gè)道理大家都很明白，所以，工作要有目標，目標明確了，人就會(huì )朝著(zhù)自己的目標去奮斗。
區委組織部培訓心得體會(huì )4
日子如同白駒過(guò)隙，回首間，自我已站在學(xué)期之末�；匚哆@學(xué)期的工作，感覺(jué)收獲頗豐，不得不說(shuō)這一學(xué)期來(lái)的工作雖然繁瑣，但從中我學(xué)了很多東西，也跟我們部門(mén)的干事們建立了深厚的情誼。
在剛剛過(guò)去的這個(gè)學(xué)期中，我和我的兩個(gè)副部能夠說(shuō)是如履薄冰的走過(guò)來(lái)，畢竟這是我們第一次擔任這么重要的職務(wù)，什么都是一片空白，難免會(huì )有點(diǎn)應付可是來(lái)。由于缺乏工作經(jīng)驗，我們就要在一片空白中慢慢摸索的不斷前進(jìn)。經(jīng)過(guò)虛心向團委學(xué)生部門(mén)的前輩請教，我們克服了很多困難，解決了很多難題。成功、失敗，這就好比一對孿生兄妹，與生俱來(lái)，渾然天成，他們地位等同。勝不驕，敗不餒，也許人在最痛苦的時(shí)候，成長(cháng)的更快，在生活和工作中做個(gè)有心人一切都將會(huì )好起來(lái)的。
在這半年的時(shí)間里，我學(xué)到了很多，從青澀到成熟，從迷茫到堅定，我們都付出了很多。我們取得了不少成就，但在任職部長(cháng)的短短半年時(shí)間里，我們也還有許多未解決的問(wèn)題，這就需要還在接下來(lái)的任期內繼續做下去了，為把我們的工作做的更好而努力奮斗!
對于一年的工作我做了如下的幾點(diǎn)意見(jiàn)：
第一，我們要加強對自我干部身份的`認識。
也許很多人和我們當初進(jìn)學(xué)生會(huì )時(shí)的想法是一樣的，認為我們和普通的學(xué)生不一樣。對，我承認我們確實(shí)和普通的學(xué)生不一樣，但不一樣并不是我們自我感覺(jué)良好的高人一等的領(lǐng)導者的感覺(jué)，反而我們卻是一名服務(wù)者，我們對學(xué)生的影響，不能光光體此刻形式上的，更重要的是我們要在思想上做一名合格的帶頭人。在很多會(huì )議上，教師都會(huì )強調，我們學(xué)生會(huì )的干部，首先是學(xué)生，這就是強調我們有些學(xué)生干部的重心有了偏離，我們不能用更加專(zhuān)業(yè)的手法去解決問(wèn)題，不能做出更高水平的工作，所以，我們需要更多的學(xué)習，加強自我的工作勝任本事，不光在形式上帶領(lǐng)同學(xué)們活動(dòng)，更要讓學(xué)生會(huì )的理念得到同學(xué)們的認可，這樣才能讓同學(xué)們認同我們“與優(yōu)秀的人在一齊”的口號。所以學(xué)生會(huì )內部建設的關(guān)鍵，是學(xué)生干部隊伍的建設，我們干部自我要在平常的學(xué)習中多積累，提高自身的素質(zhì)。
第二，學(xué)生會(huì )內部各個(gè)部門(mén)合作的問(wèn)題。
我們部今年十分好的配合了文娛部舉辦的迎新晚會(huì )，體育部的校運會(huì )等，在平時(shí)工作中加強了各部門(mén)之間的合作，是學(xué)生會(huì )的工作有條不穩的進(jìn)行中。
第三，部長(cháng)與干事的溝通和學(xué)生會(huì )內部文化建設。
孟子曾說(shuō)：“聞伯夷之風(fēng)者，頑夫廉，懦夫有立志;聞柳下惠之風(fēng)者，薄夫敦，鄙夫寬�！本褪钦f(shuō)，聽(tīng)到伯夷的風(fēng)格的人，貪婪之徒也會(huì )清廉起來(lái)，懦弱之輩也會(huì )有堅強不屈的意志;聽(tīng)到柳下惠的情操的人，刻薄者就會(huì )厚道，胸襟狹小者就會(huì )寬大�？梢�(jiàn)，古人對“風(fēng)格”所染，教化必“善”的問(wèn)題也早有察覺(jué)，并做出了科學(xué)的總結。部長(cháng)應當注意到自我的影響力，你的一言一行，都會(huì )影響到你干事的團結性和戰斗力。
本學(xué)期的工作既將結束，在這學(xué)期的時(shí)間里，我們每個(gè)人都收獲到了很多的東西，取得了各自的提高。每個(gè)人的辛勤付出與收獲，換來(lái)了我們學(xué)生會(huì )工作的新發(fā)展。下學(xué)期我們將更加合理的安排學(xué)習和工作的時(shí)間，既充分保證學(xué)習，又能夠很好的完成宣傳部的工作，把學(xué)生會(huì )的工作做的更好，為同學(xué)們供給更優(yōu)秀的服務(wù)。
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