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安全事故心得體會(huì )

時(shí)間:2022-04-08 14:30:16 心得體會(huì ) 我要投稿

安全事故心得體會(huì )匯編15篇

  在平日里,心中難免會(huì )有一些新的想法,不妨將其寫(xiě)成一篇心得體會(huì ),讓自己銘記于心,這樣有利于培養我們思考的習慣。那么你知道心得體會(huì )如何寫(xiě)嗎?下面是小編整理的安全事故心得體會(huì ),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

安全事故心得體會(huì )匯編15篇

安全事故心得體會(huì )1

  這世上總有些事在預料之外,結合近期發(fā)生的三起安全事故,我車(chē)間從多個(gè)角度進(jìn)行了深刻的自我反思。每一起事故的發(fā)生,也督促我們反思在工作中安全管理、設備管理、制度管理上存在的不足。為此,我們要從中吸取教訓,查找不足,確保工作安全順利進(jìn)行。

  為什么會(huì )連續出現安全事故,這些安全事故是否可以避免?事故發(fā)生后,我們應該怎么想?出了事故我們應該如何應對?從發(fā)生的三起事故我們可以看出,事故之所以發(fā)生,它與違章作業(yè)、責任不到位、從業(yè)人員安全意識不高、現場(chǎng)管理有漏洞,規章制度執行不到位,監管不到位,工作放任自流都有直接或間接關(guān)系;我們要做的就是要接受教訓,把心里的壓力轉變成我們工作執行的壓力,將壓力有效地傳遞下去。

  一、要將“安全就是生命命”的根本理念真正讓大家共知、共享要喚起我們每名職工“違章就是事故”的意識,做到工作、謹慎,時(shí)刻如履薄冰。還要真正將我們的安全文化理念滲透到每一名職工的思想中,真正做到本質(zhì)安全,不能麻痹大意憑僥幸;

  二、要提高我們每名職工的安全認知能力要真正認識到安全管理的嚴肅性、嚴厲性。只有境界提高了才會(huì )真正重視起來(lái),才會(huì )將安全真正放到生命至上的高度去研究、去管理、去落實(shí),去全面履職履責。

  三、一定要做好各種隱患的排查,防患于未然要把無(wú)事當有事,無(wú)中找有。排查隱患很重要的是要細致、慎之又慎,不采取細致全面的方法、手段就可能對問(wèn)題視而不見(jiàn),就可能對發(fā)現的問(wèn)題解決不了。我們安全生產(chǎn)是動(dòng)態(tài)的,是24小時(shí)不停運轉的,舊的問(wèn)題解決了,新的問(wèn)題可能又會(huì )出現,一定要建立全面細致排查隱患的長(cháng)效機制,去解決問(wèn)題。

  四、要重點(diǎn)部位重點(diǎn)抓車(chē)間、班組、各職場(chǎng)都有不同的重點(diǎn),自己分管范圍的重點(diǎn)自己最有數,這就要求對各自的管理重點(diǎn)首先自己要重視起來(lái),做到自己的事情自己辦,保證重點(diǎn)部位管控到位。

  五、要職能崗位職能抓在技術(shù)業(yè)務(wù)崗位很,要做執行標準、帶頭遵守規程、規矩。查隱患、抓規范、不斷揭示問(wèn)題;做好事故的應急防范、應急處置;保證各種設備的運行率、完好率,動(dòng)態(tài)地保證生產(chǎn)過(guò)程中的安全。最后,事故的發(fā)生總會(huì )讓人心痛,痛定思痛,找出根源,對癥下藥,才會(huì )避免這樣的事故發(fā)生,因此,深刻吸取此次安全事故的慘痛教訓,喚起每名職工安全想意識,做到每名職工不違章,不圖僥幸、不怕麻煩,要按照標準、按照規范,實(shí)實(shí)在在地干好自己的工作。

安全事故心得體會(huì )2

  安全就是生命 20xx年12月8日下午14:10,我廠(chǎng)領(lǐng)導組織全廠(chǎng)員工在王徐莊油田的一口采油井的生產(chǎn)現場(chǎng)召開(kāi)了一次沉痛的現場(chǎng)辦公會(huì )。會(huì )議的內容是悲傷的、沉重的,是十分痛苦的,更是作為一聲驚人的警鐘,敲醒著(zhù)那些在日常工作和生活中忽視安全的人們。

  曾經(jīng)在新聞中、報紙上、書(shū)本里、乃至宣教課堂上看到、聽(tīng)到過(guò)無(wú)數起因為藐視安全而喪命的悲劇,這些教訓觸動(dòng)著(zhù)我的心靈,并一直在告戒我,要時(shí)時(shí)刻刻牢記安全。然而,就在12月8日早上8:30,當我接到一位同事的電話(huà),傳來(lái)的消息確是:我身邊的一位熟悉的同事因為忽視了安全的提醒而草草地結束了自己僅僅在這世間經(jīng)歷了25年的年輕生命,這樣的噩耗讓我的心好象突然一下子被一塊巨石砸下似的揪心的疼痛。站在那個(gè)結束他生命的現場(chǎng),看到那臺平日里為我們謀來(lái)利益、今天卻結束他寶貴生命、上面還被他的鮮血染紅的很舊了的抽油機,我內心的悲痛無(wú)法用言語(yǔ)來(lái)形容,一時(shí)間我無(wú)法接受這個(gè)現實(shí),就在前天,這個(gè)年輕的小伙子還是一臉笑容地沖著(zhù)我喊“張姐”,而今,我卻再也無(wú)法看到這樣的笑臉。

  回過(guò)頭來(lái)想想,我的心中又生出許多的疑問(wèn)。是怎樣的原因導致今天的悲劇呢?他為什么會(huì )站在曲柄底下?曲柄為什么會(huì )下來(lái)?剎車(chē)為什么會(huì )突然失靈?剎車(chē)失靈,后沉的抽油機的曲柄又怎能停在上死點(diǎn)?種種的疑問(wèn)讓我一時(shí)間無(wú)法想明白?然而,就算弄明白了又能怎樣,這個(gè)年輕的生命已經(jīng)無(wú)法挽回。我們下步應該做的是,以此事例來(lái)提醒我們,告戒我們,無(wú)論是在工作和生活上,安全是第一位的,這個(gè)就發(fā)生在我身邊的鮮活的事例更加警醒我們,安全對于我們就是生命,安全對于我們就是幸福。

  這起事故給了我太多的思考,我都還沒(méi)來(lái)得及學(xué)會(huì )如何去面對那突如其來(lái)的噩耗,我都還沒(méi)來(lái)得及學(xué)會(huì )如何去面對那生離死別,一切都那么急促,他的生命就永遠的離開(kāi)了世間?墒,我們仔細地回顧一下這起事故,如果他當時(shí)能夠按照操作規程執行操作,如果他當時(shí)不站在抽油機底下,如果他具有一定的安全意識,如果他能在工作崗位上積累更多的經(jīng)驗……這些假如對于死者已毫無(wú)意義,卻給我們活著(zhù)的人以深刻的警醒。一句話(huà),假如我們每一名采油工人都能夠樹(shù)立安全意識,時(shí)時(shí)刻刻把安全工作放在首位,在工作中勝任崗位,堅守安全操作規程,對企業(yè)負責,對家庭負責,更對自己負責,那么這完全是可以避免的悲劇。這血和淚的教訓足以讓我們深刻地意識到:安全責任重于泰山!

  我們年輕的工作者們,特別是在一線(xiàn)的石油工作者們,我們又該怎樣地去做呢?面對安全這個(gè)不容忽視又不能回避的答卷,我們又是怎樣填寫(xiě)、怎樣回答、怎樣對待的呢?

  千里長(cháng)堤,潰之蟻穴!警惕與安全共存,麻痹與事故相連。朋友,當您籌劃著(zhù)新的一天的工作和生活時(shí),你是否想到了安全,當你對他人的提醒與忠告不以為然的時(shí)候,您又是否會(huì )想到,這一時(shí)的疏忽,一次小小的失誤都將會(huì )給您個(gè)人帶來(lái)痛苦,給家庭蒙上陰影,給國家造成損失。作為年輕的工作者,作為一名年輕的基層管理者,我不僅要讓自己牢記安全,懂得安全操作,向老師傅們學(xué)習并積累經(jīng)驗,做到以身作則,更應該提醒他人做好安全工作,制止他人的違章行為,讓身邊的每個(gè)人都從心中明白失去了安全就等于失去了生命的道理。對于我們一線(xiàn)工作者來(lái)說(shuō),只有保障了安全,就是幸福的最大最根本的來(lái)源。

安全事故心得體會(huì )3

  10月13號到11月28號在河南晉開(kāi)投資控股集團、開(kāi)封空分集團有限公司的實(shí)習,首先認識到這些企業(yè)始終把安全生產(chǎn)放在第一位,同時(shí)企業(yè)又很重視企業(yè)文化的培養,這些都給我留下了很深的一下印象。

  “安全是根繩,牽著(zhù)千萬(wàn)人;安全是根線(xiàn),連著(zhù)親人念!卑踩肋h是第一位的!企業(yè)成于安全,敗于事故。聯(lián)想到近些年全國各地發(fā)生的生產(chǎn)意外事故,比如,20xx年4月16日江蘇如皋雙馬化工廠(chǎng)發(fā)生爆炸,造成8人死、9人傷,“人人抓安全,安全人人抓”絕不能只停留于口頭上,更要落實(shí)到行動(dòng)上。進(jìn)入企業(yè)實(shí)習,第一件事情就是企業(yè)有關(guān)負責人員講解安全的重要性。企業(yè)根據自身生產(chǎn)并結合同行的經(jīng)驗對安全生產(chǎn)進(jìn)行了深刻的總結,如“四不傷害”:不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、保護他人不受傷害,“安全管理十個(gè)零”:即安全工作零起點(diǎn)、責任落實(shí)零距離、系統運行零隱患、設備狀態(tài)零缺陷、生產(chǎn)組織零違章、操作過(guò)程零失誤、排查隱患零盲區、隱患治理零擱置、安全生產(chǎn)零事故、發(fā)生事故零效益,認清工廠(chǎng)內各種警示標識、不同顏色的區別,在生產(chǎn)車(chē)間、工廠(chǎng)內部嚴禁煙火并予以罰款等,同時(shí)又例舉自己身邊親眼所見(jiàn)、親耳所聞、觸目驚心的實(shí)例,讓我們意識到安全絕不是兒戲,更關(guān)乎自己的生命、他人的生命。這些舉措對工人提高安全意識有很大的幫助,在工人心中豎起安全的警戒線(xiàn)。安全常常抓,但是生產(chǎn)事故仍時(shí)有發(fā)生,所以安全的重要性不僅要記到紙上,更要牢記心間,落實(shí)到行動(dòng)上。

  任何一起事故對企業(yè)都是一種不可挽回的損失,對家庭、個(gè)人更是造成無(wú)法彌補的傷痛。安全意識應始終牢牢扎根在每個(gè)人的心中,讓大家知道若責任心不到位就會(huì )釀成事故,正確認識到安全不是一個(gè)人的問(wèn)題,而是你中有我,我中有你,是一個(gè)上下關(guān)聯(lián)、人人互保、環(huán)環(huán)相扣的鏈,是一張錯綜復雜、緊密相連的網(wǎng);仡櫧┠臧l(fā)生的重大生產(chǎn)事故,一次次映入我腦海的不外乎是以下內容:某人安全意識淡漠,嚴重違反《安全生產(chǎn)法》;某某安全責任心不強,麻痹大意習慣性違章;某某單位安全管理不嚴,尤其是現場(chǎng)安全監督檢查不力等等。這些慘痛的案例,無(wú)不折射出我們的安全教育的缺失,表現出安全知識的宣傳普及尚存很大的缺陷,我們安全管理的體系還是那么的脆弱!

  既然安全事故時(shí)有發(fā)生,造成的生命財產(chǎn)損失也是難以估量,就必須采取措施加強安全。首先武裝好自己,熟知熟會(huì )各項操作規程安全制度,認真學(xué)習安全有關(guān)法律法規;其次養成良好的安全操作習慣,杜絕習慣性違章,敢于同身邊的

  甚至是上級的不安全行為較真兒;第三是勤于檢查,及時(shí)發(fā)現整改事故隱患。一線(xiàn)崗位安全隱患和死角多,習慣性違章較普遍,如果只在形式上講安全,應付檢查,那么即使是投入再大,付出再多,安全環(huán)境也不能得到本質(zhì)改善,安全管理水平永遠不能得到本質(zhì)提升!如果每位員工在每日的工作中相互監督、相互提醒、相互檢查,查找漏洞和薄弱環(huán)節,防止不安全的因素存在,杜絕事故隱患,從小事做起,就能筑起安全大堤。無(wú)危則安,無(wú)損則全。安全就是人們在生活和生產(chǎn)過(guò)程中,生命得到保證,身體免于傷害,財產(chǎn)免于損失。安全是企業(yè)的永恒課題,“安全為了生產(chǎn)、生產(chǎn)必須安全”,安全生產(chǎn)事關(guān)企業(yè)的穩定和職工的生命安全,工作任重而道遠,我們只有把各項工作長(cháng)抓不懈,消除隱患預防為主,才能保持安全生產(chǎn)良好局面的長(cháng)期穩定。要強化安全生產(chǎn)的管理工作,一要牢固樹(shù)立“安全第一、預防為主”的思想,這是安全生產(chǎn)的工作方針,也是長(cháng)期安全生產(chǎn)工作的經(jīng)驗總結,必須不折不扣地貫徹執行,而且要把“安全第一、預防為主”的工作方針上升到講政治、促發(fā)展、保穩定的高度,深刻認識抓安全就是抓發(fā)展,抓安全就是抓穩定,抓安全就是保護生產(chǎn)力的道理,并正確處理好安全與生產(chǎn)、安全與經(jīng)營(yíng)、安全與效益的關(guān)系,在正常生產(chǎn)組織過(guò)程中必須遵守有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規,加強安全生產(chǎn)管理,建立、健全安全生產(chǎn)制度,完善安全生產(chǎn)條件,確保安全生產(chǎn);二要加大事故隱患的查治工作,防范各類(lèi)事故的發(fā)生。安全生產(chǎn)預防工作一定要經(jīng);,要堅持預防為主的工作方針,做好安全事故的隱患排查工作,積極鼓勵職工幫助查找、發(fā)現事故隱患,要認真落實(shí)安全生產(chǎn)檢查工作,安全檢查是落實(shí)責任、規范管理行為、發(fā)現事故隱患、促進(jìn)隱患整改和減少“三違”的有效手段,通過(guò)制度化、規范化和專(zhuān)業(yè)化的安全檢查和隱患整改,積極有效地消除生產(chǎn)現場(chǎng)存在的各類(lèi)事故隱患,把事故消滅在萌芽狀態(tài);三要加強宣傳培訓教育,嚴格執行三級安全教育,保證員工具備必要的安全生產(chǎn)知識,熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規章制度和安全操作規程,掌握本崗位的安全操作技能,未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓合格的人員,不得上崗作業(yè)。培訓教育是提高職工安全素質(zhì),杜絕“三違”的有效途徑,以三級安全教育為基礎,從安全生產(chǎn)方針、安全法律法規、安全管理制度、安全操作規程、安全防范技能和意識等方面入手開(kāi)展形式多樣的宣傳教育工作,全面提高職工的綜合素質(zhì),有效的減少,甚至杜絕事故的發(fā)生。

  只有“人人抓安全,安全人人抓”,安全生產(chǎn)才能得到有力保障。

安全事故心得體會(huì )4

  歷經(jīng)了4年的安全事故,再次重提,是為了讓大家更深刻的意識到生命的意義。是為了自己家庭的安康,為了企業(yè)的效益、整個(gè)公司的榮譽(yù),我們必須正確果斷的來(lái)預防安全隱患,才能讓危險遠離。只有規范操作、才能把安全隨身攜帶,讓幸福就在身邊。

  高壓試驗檢修工作,是對設備存在的內部、外部缺陷進(jìn)行提前的診斷,以實(shí)際的數據,依照行業(yè)標準來(lái)對設備定性,來(lái)科學(xué)評估設備運行狀態(tài)下可能存在的危險因素,因此每次設備的安全事故都與我們不到位的工作有關(guān)。為此試驗檢修操作程序必須嚴格按規范操作顯的尤為重要。

  主要有以下幾點(diǎn):

  1. 從工作許可手續辦理完,我們工作的范圍就的受到約束,不得參與與自己無(wú)關(guān)的工作內容,以免影響工作的注意力,防止對工作內容的私自擴大。

  2. 試驗工作性質(zhì)帶有高壓危險性,我們隨時(shí)要注意升壓前的準備工作。對操作設備進(jìn)行接線(xiàn)檢查;對操作方法進(jìn)行檢查;對一次加壓,要考慮到

安全事故心得體會(huì )5

  近日,通過(guò)學(xué)習煤礦安全小故事及事故案例,使我深受啟發(fā),引起了我的深刻反思,每一起事故給了我們沉痛的教訓和慎重的警示。

  通過(guò)這一起起的事故案例,充分證明我們的安全工作還沒(méi)有做到位。在這些事故中的一個(gè)共性是自身的安全意識差,安全確認不到位,無(wú)視安全,或者說(shuō)存在教育別人而忽視自己的現象,安全工作是要在工作中和工作效率一樣真抓實(shí)干,不能只停留在形式上,但如何把安全工作落到實(shí)處,達到真抓實(shí)干的效果,是工作的重點(diǎn),一方面通過(guò)說(shuō)教和傳授學(xué)習,另一方面也要依靠管理和監督,要營(yíng)造一個(gè)良好的安全氛圍,這樣不安全因素很難成長(cháng)。

  事故,相信誰(shuí)都會(huì )應此痛心疾首!也許這是一時(shí)疏忽,只是一不留神,然而,就是這么一次違章!給他的家庭和我們的企業(yè)帶來(lái)了無(wú)法彌補的損失,讓原本幸福和睦的家失去笑聲和歡樂(lè ),讓原本充滿(mǎn)生機的家頓感悲慘和凄涼,而他也不能像以前養活妻兒老小,還要靠別人來(lái)養活他,這是多大的折磨?這是多大的痛苦,他自責,他懊悔!在這里,面對為我們的生命和安全時(shí)時(shí)牽腸揪心的領(lǐng)導、同事、家人,我不能斷然做出否定的回答,因為之所以會(huì )出現疏漏,發(fā)生事故,是安全思想教育工作沒(méi)有做到位,也是沒(méi)有將“安全”二字時(shí)刻放在心中,生命無(wú)疑是寶貴的,血的教訓是慘痛的。

  作為一名普通的職工,我們在工作中一定要牢固樹(shù)立“安全第一,預防為主”的思想,通過(guò)平時(shí)的工作和學(xué)習不斷提高自身的安全技能和綜合素質(zhì),提高安全意識,增強安全責任心,時(shí)時(shí)刻刻繃緊“安全”這根弦,客服僥幸心理,消除麻痹大意的松懈思想,在工作做到“嚴、勤、細、實(shí)”,以踏踏實(shí)實(shí)的工作作風(fēng),將“以人為本”的經(jīng)營(yíng)理念深入人心,將“責任重于泰山”的安全生產(chǎn)意識根植于我們的頭腦,以嚴格的要求,嚴謹的態(tài)度,高度的責任感,來(lái)體現人身的價(jià)值,保證人身的安全,實(shí)現公司的發(fā)展。

  我們在學(xué)習這些事故的同時(shí),應該組織人員認真分析,總結教訓,認真學(xué)習事故防范措施,舉一反三,結合自己區域的特點(diǎn),針對事故發(fā)生的原因找自己工作的不足之處,還從在哪些方面的隱患,及自身還有沒(méi)有同事故者同樣的違章習慣,通過(guò)學(xué)習,分析,總結大家從事故中得到的教訓,安全意識有了一定的提高,安全檢查的主動(dòng)性有了上升,冒險蠻干,僥幸心理,思想麻痹的作業(yè)的嚴重后果認識更深了一層,更進(jìn)一步認識到安全的重要性,造成事故的原因不外乎就是平時(shí)工作責任心不強,自我保護意識差,對安全不重視,工作程序不完善,沒(méi)有認真開(kāi)好班前班后會(huì ),沒(méi)有認真堅持“一個(gè)活動(dòng),兩個(gè)交底”,平時(shí)對設備巡視不到位,未能及時(shí)發(fā)現設備隱患,造成了事故的擴大,不該發(fā)生的事情發(fā)生了,應該避免的沒(méi)有避免,這不僅給當事人造成一生的遺憾,還對企業(yè)造成一定的損失。

  經(jīng)過(guò)這次反思活動(dòng),我意識到了我的責任所在,我會(huì )把每一起事故作為警鐘,努力排除安全隱患,盡我最大的努力,把安全事故降到最低。

安全事故心得體會(huì )6

  今天是3月28日,余家嶺煤礦事故再次引起了我們的 反思,作為煤礦工作人員,面對每起事故心情都非常沉痛!每一起事故給了我們沉痛的教訓和慎重的警示,充分證明我 們的安全工作還沒(méi)有做到位。在這些事故中的一個(gè)共性是自 身的安全意識忒差,安全確認不到位,無(wú)視安全,或者說(shuō)存 在教育別人而忽視自己的現象,安全工作是要在工作中和工 作效率一樣真抓實(shí)干,不能只停留在形式上,但如何把安全 工作落到實(shí)處,達到真抓實(shí)干的效果,是工作的重點(diǎn),一方 面通過(guò)說(shuō)教和傳授學(xué)習,另一方面也要依靠管理和監督,要 營(yíng)造一個(gè)良好的安全氛圍, 這樣不安全因素很難成長(cháng)。事故,相信誰(shuí)都會(huì )應此痛心疾首!

  也許這是一時(shí)疏忽,只是一不留 神,然而,就是這么一次違章!給他,他的家庭和我們的企 業(yè)帶來(lái)了無(wú)法彌補的損失,讓原本幸福和睦的家失去笑聲和 歡樂(lè ),讓原本充滿(mǎn)生機的家頓感悲慘和凄涼,而他也不能像 以前養活妻兒老小,還要靠別人來(lái)養活他,這是多大的折 磨?這是多大的痛苦,他自責,他懊悔!在這里,面對為我 們的生命和安全時(shí)時(shí)牽腸揪心的領(lǐng)導、同事、家人,我不能 斷然做出否定的回答,因為之所以會(huì )出現疏漏,發(fā)生事故,是安全思想教育工作沒(méi)有做到位,也是沒(méi)有將“安全”二字 時(shí)刻放在心中,生命無(wú)疑是寶貴的`,血的教訓是慘痛的。作 為一名普通的職工,我們在工作中一定要牢固樹(shù)立“安全第一,預防為主”的思想,通過(guò)平時(shí)的工作和學(xué)習不斷提高自 身的安全技能和綜合素質(zhì), 提高安全意識, 增強安全責任心, 時(shí)時(shí)刻刻繃緊“安全”這根弦,客服僥幸心理,消除麻痹大 意的松懈思想,在工作做到“嚴、勤、細、實(shí)”,以踏踏實(shí) 實(shí)的工作作風(fēng),將“以人為本”的經(jīng)營(yíng)理念深入人心,將 “責任重于泰山”的安全生產(chǎn)意識根植于我們的頭腦,以嚴 格的要求,嚴謹的態(tài)度,高度的責任感,來(lái)體現人身的價(jià)值, 保證人身的安全,實(shí)現公司的發(fā)展。

  我們在學(xué)習的同時(shí),組織人員認真分析,總結教訓,認 真學(xué)習事故防范措施,舉一反三,結合自己區域的特點(diǎn),針 對事故發(fā)生的原因找自己工作的不足之處,還從在哪些方面 的隱患,及自身還有沒(méi)有同事故者同樣的違章習慣,通過(guò)學(xué) 習,分析,總結大家從事故中得到的教訓,安全意識有了一 定的提高,安全檢查的主動(dòng)性有了上升,冒險蠻干,僥幸心 理,思想麻痹的作業(yè)的嚴重后果認識更深了一層,更進(jìn)一步 認識到安全的重要性,造成事故的原因不外乎就是平時(shí)工作 責任心不強,自我保護意識差,對安全不重視,工作程序不 完善, 沒(méi)有認真開(kāi)好班前班后會(huì ), 沒(méi)有認真堅持“一個(gè)活動(dòng), 兩個(gè)交底”,平時(shí)對設備巡視不到位,未能及時(shí)發(fā)現設備隱 患,造成了事故的擴大,不該發(fā)生的事情發(fā)生了,應該避免 的沒(méi)有避免,這不僅給當事人造成一生的遺憾,還對企業(yè)造 成一定的損失,F在,請大家查查自己,看看身邊的人吧,安全措施完備了嗎?安全帽帶了嗎?

  安全帶、保險繩系好了 嗎?一顆心里帶著(zhù)警覺(jué)嗎? “事故猛于虎”,但更可怕的是 每次事故后,我們都會(huì )說(shuō)重視安全,關(guān)愛(ài)生命,抓重點(diǎn),搞 培訓落實(shí)安全責任,防止事故的發(fā)生,但事故不久,血的事 故教訓就會(huì )淡忘,工作中依舊我行我素,置安全與腦后,如 果這樣安全從何而談,只有加強對“安全第一,預防為主” 的思想把安全這根弦始終貫穿于安全安全管理及生產(chǎn)的全 過(guò)程,只有通過(guò)安全思想教育工作,使每一位職工牢固樹(shù)立 “安全第一,預防為主”思想,加強安全管理,落實(shí)安全責 任將違章行為當事故,把事故分析實(shí)施“四不放過(guò)”強化安 全風(fēng)險意識,真正意義上實(shí)現“不傷害自己,不傷害別人, 不被別人傷害,不讓別人受到傷害”。完成公司下達的安全 生產(chǎn)任務(wù)而努力。

  經(jīng)過(guò)這次反思活動(dòng),我意識到了我的責任所在,我會(huì )把 每一起事故作為警鐘, 努力排除安全隱患, 盡我最大的努力, 把安全事故降到最低。

安全事故心得體會(huì )7

  時(shí)間過(guò)的很快,一個(gè)學(xué)期的化工安全知識學(xué)習即將結束了,一個(gè)學(xué)期給我帶來(lái)了許多感觸。讓我感受到了任何企業(yè)成于安全,敗于事故。無(wú)論我們在哪一個(gè)崗位,都應該認真學(xué)習安全知識。

  企業(yè)成于安全,敗于事故。任何一起事故對企業(yè)都是一種不可挽回的損失,對家庭、個(gè)人更是造成無(wú)法彌補的傷痛。安全意識應始終牢牢扎根在每個(gè)人的心中,讓大家知道若責任心不到位就會(huì )釀成事故,正確認識到安全不是一個(gè)人的問(wèn)題,而是你中有我,我中有你,是一個(gè)上下關(guān)聯(lián)、人人互保、環(huán)環(huán)相扣的鏈,是一張錯綜復雜、緊密相連的網(wǎng);仡櫧谖覐S(chǎng)交通安全事故,一次次提醒大家安全的重要性,這些慘痛的案例,無(wú)不折射出我們的安全教育的缺失,表現出安全知識的宣傳普及尚存很大的缺陷,我們安全管理的體系還是那么的脆弱!“安全就是效益”,這種觀(guān)點(diǎn)應根植于每個(gè)人的心中。

  首先武裝好自己,熟知熟會(huì )各項操作規程安全制度,認真學(xué)習安全有關(guān)法律法規;其次養成良好的安全操作習慣,杜絕習慣性違章,敢于同身邊的甚至是上級的不安全行為較真兒;勤于檢查,及時(shí)發(fā)現整改事故隱患。一線(xiàn)崗位安全隱患和死角多,習慣性違章較普遍,如果只在形式上講安全,應付檢查,那么即使是投入再大,付出再多,安全環(huán)境也不能得到本質(zhì)改善,安全管理水平永遠不能得到本質(zhì)提升!如果每位員工在每日的工作中相互監督、相互提醒、相互檢查,查找漏洞和薄弱環(huán)節,防止不安全的因素存在,杜絕事故隱患,從小事做起,就能筑起安全大堤。無(wú)危則安,無(wú)損則全。安全就是人們在生活和生產(chǎn)過(guò)程中,生命得到保證,身體免于傷害,財產(chǎn)免于損失。

  讓人人都來(lái)重視安全,時(shí)刻關(guān)注安全,將“安全生產(chǎn)”銘記心中,不折不扣地遵操作規程之章,守安全生產(chǎn)之法!讓人人都清楚地認識到違章就是走向事故,就是傷害自己、傷害他人,甚至走向死亡。不要抱有任何饒幸心理,因為,或許一次小小的不經(jīng)意的違章,就會(huì )造成很大的傷害或損失,就會(huì )變成違法。如果我們每個(gè)人都能真正意識到這一點(diǎn),那么我們的安全生產(chǎn)工作必能做得更好,我們的企業(yè)就能長(cháng)盛不衰,我們個(gè)人就能在一個(gè)安全和諧的環(huán)境中幸福生活。

  無(wú)危則安,無(wú)損則全。安全就是人們在生活和生產(chǎn)過(guò)程中,生命得到保證,身體免于傷害,財產(chǎn)免于損失。安全生產(chǎn)是我們油田企業(yè)管理的重點(diǎn),是我們發(fā)展的根本保證,安全就是效益。假如我是一名安全員,我會(huì )把這種觀(guān)點(diǎn)跟植于每個(gè)人(包括我自己)的心中。首先武裝好自己,熟知熟會(huì )各項操作規程安全制度,認真學(xué)習安全有關(guān)法律法規;其次,養成良好的安全操作習慣,杜絕習慣違章,敢于同身邊的甚至是上級的不安全行為較真兒;第三,勤于檢查,及時(shí)發(fā)現整改事故隱患。履行好安全員職責,做好總結,向上級多提合理化建議;最后,從戴好安全帽,扎好安全帶,穿好工作服,開(kāi)好作業(yè)票等這些點(diǎn)點(diǎn)滴滴的小抓起,做起,持之以恒。

  一線(xiàn)工人是安全生產(chǎn)主力軍,沒(méi)有工人參與監督和管理,安全生產(chǎn)很難搞好。人人當一次安全監督員,并不只要求在當安全員那天才記得安全生產(chǎn)的重要性,才去按章辦事,還要求時(shí)時(shí)刻刻地關(guān)注安全,即使并不是安全監督員,也要將“安全生產(chǎn)”銘記心中,如果我們每個(gè)人都能真正擁有這樣的境界,那么我們的安全生產(chǎn)工作必能做得更好。作為一名安全員,就更應該用一顆赤誠的心,去維護勞動(dòng)者的安全和健康,用安全的規章制度和周到的服務(wù)為人們營(yíng)造一個(gè)良好的生產(chǎn)環(huán)境。

  從我們每一個(gè)從業(yè)人員自踏入化工行業(yè)的大門(mén),就開(kāi)始接受安全教育!鞍踩谝,預防為主”,我們牢記在心,我們是時(shí)時(shí)講、周周學(xué),月月喊,安全工作規程翻破了一本又一本,安全學(xué)習記錄是厚厚一大疊,那為什么一出事故進(jìn)行分析,結果就是“違章”。我想不會(huì )有人對安全工作規程、技術(shù)操作規程、企業(yè)紀律章程有任何懷疑,這些都是鮮血教訓的經(jīng)驗凝結,每個(gè)人都對這些耳熟能詳,它是每一個(gè)從業(yè)人員的三件法寶,但為什么最終卻不能落實(shí)到行動(dòng)上?從業(yè)人員無(wú)所適從,究其原因就是抱著(zhù)及格就行的思想,懷著(zhù)僥幸心理,心里頭少了安全生產(chǎn)這根弦。

安全事故心得體會(huì )8

  安全教育是企業(yè)安全管理的“第一道工序”。職工透過(guò)安全教育,不斷強化安全意識,才能為安全生產(chǎn)奠定堅實(shí)的思想基礎。安全教育要從各種方式,把職工的健康和生命安全方在第一位,讓職工真正意識到安全生產(chǎn)對自己的重要性,將思想工作和安全教育工作融會(huì )貫通,透過(guò)改變教育方式和形式來(lái)引導受教育者產(chǎn)生思想共鳴,激發(fā)內心動(dòng)力到達良好的安全教育效果,實(shí)現安全生產(chǎn)由被動(dòng)到主動(dòng)。

  六月份是全國安全月,我廠(chǎng)以這次為契機組織以“遵紀守法,關(guān)愛(ài)生命”為主題的大型安全圖片展覽,安全圖片展覽中一件件事故一齊起違章操作,對廣大職工的內心觸動(dòng)很大。使職工進(jìn)一步提高對安全生產(chǎn)的認識同時(shí)也理解加大安全檢查力度的必要性。

  在工作中,我們會(huì )遇到各種各樣的問(wèn)題但是我們在處理問(wèn)題時(shí),首先要把安全放在第一位,不要有麻痹大意心理。

  還有一些違章行為雖然沒(méi)有造成安全事故,但是他會(huì )給國家和個(gè)人帶來(lái)重大的經(jīng)濟損失和危及生命安全事故,所以我們要透過(guò)這次展覽進(jìn)行舉一反三,認真學(xué)習和總結,實(shí)實(shí)在在的搞好安全生產(chǎn)工作,無(wú)論在什么時(shí)候,我們都要持續清醒的頭腦,時(shí)刻把安全工作放在第一位,加強自我防范意識,不斷累積安全生產(chǎn)知識,使我們廣大職工真正做到高高興興上班來(lái),平平安安回家去。

安全事故心得體會(huì )9

  德國人帕布斯·海恩提出的“海恩法則”在各國的安全生產(chǎn)領(lǐng)域流傳很久,它指出,每一起嚴重事故的背后,必然有29次輕微事故和300起未遂先兆以及1000起事故隱患。

  這一法則的精髓,強調的是對事故發(fā)生前隱患的見(jiàn)微知著(zhù)、防微杜漸,直接考量的是人的自身素質(zhì)和責任心。

  每年的七、八月份歷來(lái)是安全生產(chǎn)事故的高發(fā)期。張興凱委員曾對20xx年1月1日至20xx年5月17日的20819起死亡事故數據按月作了統計分析,結果顯示,按照事故起數計算,一年中,8月份安全生產(chǎn)事故起數最多,達到20xx起;其次是7月份為1913起。

  前不久,在云南迪慶隧道坍塌、宜興市竹海公園滑道失控等多起安全事故中,暴雨等外界氣候因素不容忽視。

  “七、八月份是我國暴雨、雷電、臺風(fēng)、冰雹、短時(shí)大風(fēng)等多發(fā)期,這些自然災害的影響會(huì )給設備設施帶來(lái)事故隱患,而且炎熱多雨的氣候下,人們的情緒容易急躁,工作注意力下降,人本身的事故風(fēng)險增大!睆埮d凱說(shuō),在這樣的情況下,更應注重監督和對人安全意識的管理,否則,如果作業(yè)人員安全意識不強、管理人員安全責任不落實(shí),受氣候等外界因素的影響,發(fā)生事故幾率會(huì )更大。

  王宏偉在幫本刊記者分析一系列重大安全事故的原因時(shí)一再強調,切忌因技術(shù)因素而忽略了管理。社會(huì )的發(fā)展需要技術(shù)、管理和人文因素的有效結合。任何制度和監管,都需要通過(guò)人的責任心才能實(shí)現。他表示,管理上的漏洞,是制造悲劇的根源。很多事故發(fā)生的原因在很大程度上都是重技術(shù),輕管理,其實(shí)事故預防最重要的還是要加強對人的管理,推動(dòng)人文素質(zhì)的普遍提高。

安全事故心得體會(huì )10

  經(jīng)過(guò)這次幾起事故案例的觀(guān)看和學(xué)習,作為農電維護三隊的一名安全員,應認真做好安全工作,時(shí)刻把安全放在首位,為了能進(jìn)一步把好安全關(guān),切實(shí)做好安全工作,結合自身實(shí)際,下頭就幾起事故案例來(lái)談?wù)勛晕业男牡皿w會(huì ):

  1、牢固樹(shù)立“安全第一”思想經(jīng)過(guò)這次幾起事故案例的觀(guān)看和學(xué)習,應加大安全宣傳教育力度,執行嚴格的安全考核制度,使職工牢固樹(shù)立“安全第一”思想,提高安全意識,把安全工作放在重中之重,使安全工作在整個(gè)農電工作中置于首位。

  2、完善和落實(shí)各項安全管理制度

  經(jīng)過(guò)這次幾起事故案例的學(xué)習,應建立健全貼合本所實(shí)際的、切實(shí)可行的安全管理制度,嚴格執行電力系統多年以來(lái)行之有效的規程、制度,大力開(kāi)展安全分析會(huì )、安全日活動(dòng)、班前班后會(huì )、安全檢查活動(dòng)等安全生產(chǎn)例行工作,規范供電所安全管理,切實(shí)把安全措施和安全工作落實(shí)到位,提高供電所整體安全管理水平。

  3、加強安全教育培訓,提高職工安全意識和技能

  經(jīng)過(guò)這次幾起事故案例的學(xué)習,在安全生產(chǎn)中,事故發(fā)生的直接原因往往是人的不安全行為,人為失誤占較大的比例,所以,加強安全生產(chǎn)教育培訓,提高員工安全意識和安全素質(zhì),是防止產(chǎn)生不安全行為,減少人為失誤造成事故的重要途徑。要提高我所安全水平,就必須加強安全教育和培訓,經(jīng)過(guò)各種安全知識的培訓、考試和考核,職業(yè)道德和安全職責心教育,安全活動(dòng)日學(xué)習等方法,幫忙供我所職工正確認識和掌握安全生產(chǎn)規律,提高職工的安全素質(zhì),使職工熟悉必要的安全技術(shù)知識,熟練掌握本崗位所需的安全操作技能,把安全生產(chǎn)的理念融入職工的思想,變“要我安全”為“我要安全,我會(huì )安全”,將安全潛移默化為自覺(jué)行動(dòng)和良好習慣,使職工構成良好的安全意識,自覺(jué)貫徹執行黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策和法律法規,遵守企業(yè)有關(guān)安全的規章制度,杜絕違章指揮、違章作業(yè)和違反勞動(dòng)紀律的行為,從根本上保證生產(chǎn)安全。

  4、完善并落實(shí)安全生產(chǎn)職責制和安全考核制度

  經(jīng)過(guò)這次幾起事故案例的學(xué)習,如:安全生產(chǎn)獎懲力度不夠,沒(méi)有嚴格的考核;安全工作制度落實(shí)機制薄弱,安全監督、安全保證和安全激勵機制不到位,以制度約束人、激勵人的良好機制沒(méi)有很好地構成等。安全生產(chǎn),人人有責,要提高我所安全生產(chǎn)水平就必須在落實(shí)安全生產(chǎn)職責制上下功夫,建立健全安全生產(chǎn)工作機制,制定全面、完善、合理的安全生產(chǎn)職責制,并運用相應的考核制度來(lái)保證職責制的嚴格執行,使每個(gè)專(zhuān)責、每個(gè)專(zhuān)職電工都能明確明白本職責、本崗位應負的安全職責并且認真地履行。

  5、開(kāi)展安全性評價(jià)、危險點(diǎn)分析工作

  經(jīng)過(guò)這次幾起事故案例的觀(guān)看和學(xué)習,事故的發(fā)生是因為生產(chǎn)場(chǎng)所和設備存在安全隱患和危險點(diǎn),要杜絕事故,提高安全生產(chǎn)水平,就要在控制安全隱患、消滅危險點(diǎn)上下功夫。安全隱患和危險點(diǎn)無(wú)處不在,必須運用科學(xué)的管理方法和手段提高安全水平,關(guān)口前移,突出重點(diǎn),控制安全隱患和危險點(diǎn)。首先要了解安全隱患和危險點(diǎn)的存在位置,進(jìn)行安全性評價(jià)、危險點(diǎn)分析是發(fā)現安全隱患和危險點(diǎn)的有效方法。我們在進(jìn)行安全性評價(jià)和危險點(diǎn)分析工作的同時(shí),可選擇其他安全管理基礎較好的供電所交流進(jìn)行安全性評價(jià)和危險點(diǎn)分析工作,全面提高供電所的安全管理水平。

  作為我所的安全管理,涉及方方面面,大家都應清醒地認識到安全工作的極端重要性,牢記“安全生產(chǎn),職責重于泰山”,樹(shù)立憂(yōu)患意識,堅持“安全第一,預防為主”的方針,堅持“安全就是效益”的思想,從提高認識抓起,從領(lǐng)導抓起,從反違章抓起,從教育培訓抓起,從規范化管理抓起,不斷改善安全管理水平,更好地為農村的經(jīng)濟發(fā)展供給優(yōu)質(zhì)電力服務(wù)。

安全事故心得體會(huì )11

  我在學(xué)習了事故通報后,心里非常震動(dòng),進(jìn)行了深刻的反思。我在想這些事故為什么會(huì )發(fā)生呢?是人的原因還是制度的原因?公司經(jīng)過(guò)這么多年的發(fā)展,各項規章制度及操作規程已非常完善,發(fā)生事故的原因主要是人的原因,是“違章、麻痹、不負責任”的具體體現。

  “違章、麻痹、不負責任”充分詮釋了事故發(fā)生的原因!斑`章”就是不按規章制度,不按操作規程來(lái)做事,憑自己的個(gè)人主觀(guān)意識來(lái)做事,久而久之就變成了習慣性違章;“麻痹”則是進(jìn)一步違章,未認真分析工作過(guò)程中的所有環(huán)節,不認真履行工作流程和規程,總認為自己這么做沒(méi)什么大不了,自己是對的,圖方便、圖省事,從而導致了事故的發(fā)生;“不負責任”就表現在多方面,管理上的不負責任,監督上的不負責任,具體工作者的不負責任,即管理不到位、監督不到位、執行不到位。

  作為一名普通的職工,我們在工作中一定要牢固樹(shù)立“安全第一,預防為主”的思想,通過(guò)平時(shí)的工作和學(xué)習不斷提高自身的安全技能和綜合素質(zhì),提高安全意識,增強安全責任心, 時(shí)時(shí)刻刻繃緊“安全”這根弦,客服僥幸心理,消除麻痹大意的松懈思想,在工作做到“嚴、勤、細、實(shí)”,以踏踏實(shí)實(shí)的工作作風(fēng),將“以人為本”的經(jīng)營(yíng)理念深入人心,將 “責任重于泰山”的安全生產(chǎn)意識根植于我們的頭腦,以嚴格的要求,嚴謹的態(tài)度,高度的責任感,來(lái)體現人身的價(jià)值,保證人身的安全,實(shí)現公司的發(fā)展。

  我們在學(xué)習的同時(shí),組織人員認真分析,總結教訓,認真學(xué)習事故防范措施,舉一反三,結合自己區域的特點(diǎn),針對事故發(fā)生的原因找自己工作的不足之處,還從在哪些方面的隱患,及自身還有沒(méi)有同事故者同樣的違章習慣,通過(guò)學(xué)習、分析,總結大家從事故中得到的教訓,安全意識有了一 定的提高,安全檢查的主動(dòng)性有了上升,冒險蠻干,僥幸心理,思想麻痹的作業(yè)的嚴重后果認識更深了一層,更進(jìn)一步認識到安全的重要性,造成事故的原因不外乎就是平時(shí)工作責任心不強,自我保護意識差,對安全不重視,工作程序不完善,沒(méi)有認真開(kāi)好班前班后會(huì ),沒(méi)有認真堅持“211”工作法,平時(shí)檢查不到位,未能及時(shí)發(fā)現隱患,造成了事故的擴大,不該發(fā)生的事情發(fā)生了,應該避免的沒(méi)有避免,這不僅給當事人造成一生的遺憾,還對企業(yè)造成一定的損失。

  所以,我們在工作時(shí),一定要牢記安全,堅決與“違章、麻痹、不負責任”三大安全敵人作斗爭,“常懷責任之心,常行責任之事”做安全生產(chǎn)明白人,認真遵守規章制度,嚴格執行操作規程,強化安全監督,不放過(guò)任何細節和小事。安全無(wú)小事,用我們認真的責任心來(lái)?yè)Q取持續的安全無(wú)事故。

安全事故心得體會(huì )12

  提起安全,人們都知道它的重要性,但近來(lái)身邊發(fā)生的烘干爐操作工燒傷事故卻令人痛心,給個(gè)人、家庭、企業(yè)帶來(lái)巨大損失。但靜下心來(lái)想一想,任何事故無(wú)外乎以下幾種原因。

  一是責任心:有的人由于養成不好的行為習慣,做事馬虎大意,安排一項任務(wù)給他,沒(méi)能盡職盡責,敷衍了事、隨隨便便,能應付交差了事,難免埋下安全隱患,危害不小。輕者質(zhì)量下降,重者人命關(guān)天。

  二是僥幸心理:有的人出于圖省事,怕麻煩,心想,這么簡(jiǎn)單的工作,干活時(shí)小心一點(diǎn)不就行了,不會(huì )出事的。然而,他們卻忽略了一個(gè)重要方面:不按安全操作規程來(lái),事故瞬間就會(huì )發(fā)生。

  三是認識有限:企業(yè)發(fā)展到今天,我們所使用的設備、設施都是新設備新技術(shù),個(gè)人的知識、技術(shù)存在很大的局限性。由于種種局限性,導致了認識的差異,給安全生產(chǎn)埋下了許多隱患。

  四是惰性:誰(shuí)都怕麻煩,想多一事不如少一事,工作不到位,簡(jiǎn)單地工作、不動(dòng)腦筋的工作,忽略了許多環(huán)節,埋下了諸多安全隱患。

  五是管理:有時(shí)由于存在著(zhù)干多干少、干好干壞一個(gè)樣,滋養了部分懶惰的人。

  以上五種原因大多都是引起安全事故的癥結所在。所以,要解決安全問(wèn)題,首先要解決人的思想、行為、習慣等問(wèn)題,從認識上下功夫,充分調動(dòng)人積極性,杜絕懶惰。我們公司制定了一系列規章制度、安全操作規程等,可以說(shuō)都是用高昂的代價(jià)換來(lái)的,其實(shí)更是我們對規律、人力缺憾的總結、濃縮。我們應該充分認識到規章制度的重要性,嚴格按照安全操作規程作業(yè),認真遵守,嚴格執行,從思想上重視。

  作為一名電氣人員,我們務(wù)必提高自己的認識,改掉不規范的行為習慣,作業(yè)前多多琢磨如何在保障自身安全的前提下能夠圓滿(mǎn)工作任務(wù)。正是有了這份意識,提高了認識,回想以前的一些行為,多么令人后怕,從而促使我們自覺(jué)提高業(yè)務(wù)水平,提高安全意識。再次,電氣人員不能太疲憊工作,我們工作時(shí)間太長(cháng)(值班時(shí)長(cháng)達28小時(shí)不能休息),三天一輪換,F在我們電氣人員疲勞倦怠、疲乏、無(wú)力、精力不好、注意力不集中、力不從心等,F在上班,都不敢安排重要工作,人人精神狀況都不好怕出什么意外,后果不敢設想。希望公司考慮到職工的感受,拿出切實(shí)可行,合理高效的方案,是我們能夠最大的發(fā)揮潛力,身心愉快地為公司服務(wù)好。

  公司為了彌補我們的認識差異,降低風(fēng)險,提高安全生產(chǎn)水平,編寫(xiě)了電工崗位操作規程,就是“對職工關(guān)心”的具體體現。而且,公司為了防止人為失誤,從設備到措施;從制度到管理;從企業(yè)文化建設到各種規章制度的學(xué)習,層層設防,都是為了保障安全,提高我們的安全認識,更新我們的觀(guān)念。公司組織開(kāi)展各種各樣的專(zhuān)業(yè)培訓、企業(yè)文化宣傳活動(dòng)等等一系列手段都是為了提高我們的安全意識,提高專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平,促進(jìn)安全生產(chǎn),促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。我個(gè)人認為,遵守規章制度,履行我們的義務(wù)和職責,是很初級的基本職業(yè)要求,更進(jìn)一步來(lái)說(shuō)是自我完善、自我提高:學(xué)習精準的專(zhuān)業(yè)技術(shù),培養良好的職業(yè)素質(zhì),以真正實(shí)現企業(yè)和個(gè)人的共同發(fā)展,一起邁向新的輝煌!

  讓我們牢牢記。簳r(shí)刻緊繃安全的弦,安全才將永遠伴您同行,永遠保您平安,財富才會(huì )永遠追隨您

安全事故心得體會(huì )13

  4.25事故發(fā)生以后,大家的心情都很沉重,沒(méi)有人員傷亡乃是僥幸中的萬(wàn)幸,大家同事一場(chǎng),無(wú)論在工作中有什么過(guò)節或是在生活中好到什么程度,我想沒(méi)有人愿意這樣的事故發(fā)生,更不會(huì )有人竊喜和埋怨他們。事故已經(jīng)發(fā)生了,給企業(yè)帶來(lái)上千萬(wàn)的經(jīng)濟損失,也給千家萬(wàn)戶(hù)的家庭帶來(lái)不可避免的損失。如果要是我。我會(huì )感到深深的愧疚和自責,可是事故發(fā)生后我們看到的很讓人寒心,當事人的臉上滿(mǎn)是開(kāi)心的張狂,還自稱(chēng)自己是什么主角,接見(jiàn)了什么領(lǐng)導,什么領(lǐng)導對她們怎么關(guān)心等等,還把責任推的一干二凈。當大家對他們都產(chǎn)生反感時(shí),依仗領(lǐng)導撐腰,厲害得不得了。是啊,班組要整頓,但是包括當事人在內的領(lǐng)導們不該整頓整頓自己的思想嗎?

  事故發(fā)生的原因:

  一:對設備及電力線(xiàn)路不熟悉,不知道35千伏進(jìn)線(xiàn)柜停電以后,上級110千伏過(guò)來(lái)的電仍然有電。

  二:安全意識淡薄,沒(méi)有搞好確認制。在操作以前沒(méi)有看到35千伏進(jìn)線(xiàn)柜的來(lái)電顯示信號。

  三:違章作業(yè),違章指揮,沒(méi)有聽(tīng)到上級指令就自行操作。

  四:設備本身存在缺陷,沒(méi)有帶電打不開(kāi)柜門(mén)的聯(lián)鎖裝置。

  五:作業(yè)人員業(yè)務(wù)水平有限,危險源辨識能力差,既然驗電后證明柜子有電,就不應該進(jìn)行任何操作。

  六:與同事關(guān)系不和,帶情緒作業(yè)。

  這僅僅是對事故個(gè)人的分析,不存在任何感情情緒,只是為了下一步工作進(jìn)展順利,當然領(lǐng)導說(shuō)他們是業(yè)務(wù)骨干,如果換了我們,很可能還不如他們。是的,這一點(diǎn)沒(méi)有人能肯定的否認,但也不能說(shuō)得那么絕對,說(shuō)不定因為自身業(yè)務(wù)不好,能多一步確認,或少一步操作。領(lǐng)導的話(huà)是有偏見(jiàn)的,是帶著(zhù)袒護當事人的情緒的,可以理解,再說(shuō)死里逃生也不容易,大家也愿意對她們大事化小,小事化了?墒轻槍Υ耸,班組要進(jìn)行整頓了,要不停地查崗,不停的學(xué)習(這一點(diǎn)是好的)進(jìn)行針對的結果就是班長(cháng)以上的領(lǐng)導們都不必干活了,都是指揮家,下一步工作就是“老職工”監護,新進(jìn)入的職工操作,那么該干活的,該處于危險的都是沒(méi)有關(guān)系,沒(méi)有“能力”的破工人。唉,人要吃飯容易么,一定要教育好自己的孩子好好上學(xué),長(cháng)大了好好的拍馬屁,他們才能吃得開(kāi)。

  事故發(fā)生以后,還是要開(kāi)會(huì ),還是要寫(xiě)心得,是應該好好的反思自己,大家各抒己見(jiàn),不要有什么疑慮,可是大家都不敢,怕說(shuō)錯了什么話(huà)會(huì )得罪領(lǐng)導,那比出事故危險性要大得多,要是有人切入主題,領(lǐng)導也不會(huì )讓他說(shuō)話(huà)的,“下一個(gè),下一個(gè),制度沒(méi)有學(xué)好!”,所謂的制度不過(guò)是養著(zhù)他們賺錢(qián)的工具?墒浅隽诉@樣的事情,領(lǐng)導從上到下還是很生氣的,不是對當事人,是對整個(gè)與電有關(guān)系的工人,不在規定時(shí)間寫(xiě)心得的要實(shí)行強制罰款,拖一天100元,大家嚇壞了,都草草應付了事,審批全體重寫(xiě),不夠深刻。

  事故讓我們反省自己,是不是在工作中太懈怠了!說(shuō)實(shí)話(huà),我們的業(yè)務(wù)水平真的很差,危險源辨識能力也很差,安全意識也很差,這讓我們在以后的工作中需要努力提高自己,不能把自己的命交到別人手中,工作要會(huì )干,工作中要膽大心細,還好搞好同事之間的關(guān)系。

  工作建議:

  一,建議領(lǐng)導幫助我們組織業(yè)務(wù)學(xué)習,反事故演習,只要把業(yè)務(wù)水平搞上去,做一個(gè)合格的工人,無(wú)論獎懲考罰我們都愿意,

  二,針對個(gè)人生理條件及業(yè)務(wù)水平,適當調節班組成員,使其能更好的完成工作。

  三,消除設備缺陷,多巡檢,使事故防患于未然。

  四,發(fā)揚人道主義精神,公正無(wú)私,使工人快樂(lè )的工作。

安全事故心得體會(huì )14

  各類(lèi)事故發(fā)生后,我們總是在反思,總是在思索下次如何才能避免這種事故的發(fā)生,從每一起事故的發(fā)生我們可以看出,事故之所以發(fā)生,它與違章作業(yè)、責任不到位、從業(yè)人員安全意識不高、現場(chǎng)管理有漏洞都有直接關(guān)系;我們要做的就是要接受教訓,把心里的壓力轉變成我們工作執行的壓力,將壓力有效地傳遞下去。

  首先要將“安全就是命”的根本理念貫穿與我們每位員工的心理,還要真正將我們大集團的‘從零開(kāi)始向零奮斗’安全文化理念滲透到每一名員工的思想、意識、操控、行為;真正做到本質(zhì)安全,不能麻痹大意憑僥幸,二是要提高我們每名施工用電維護人員的安全認知能力,認識到安全工作一票否決、否決一切的極端重要性,打擊不安全的行為。三是一定要做好各種隱患的排查,防患于未然。要把無(wú)事當有事,無(wú)中找有,小題大做。排查隱患很重要的是要細致,不但要查設備運行的不安全狀態(tài)也要排查思想上的麻痹大意。四是一定要抓好本質(zhì)安全和本質(zhì)質(zhì)量要求的落實(shí)。一手抓規程約束,嚴格執行各項規程規定,在平常工作中要干標準活,高標準干活,規范操作,不糊弄自己、不糊弄別人。日常工作要對照檢查一下自己的工作,哪些還沒(méi)有標準,先把標準明確了,再按照標注去做,就是規范。我們要追求的就是凡事有標準,凡事按標準去做,這是一個(gè)長(cháng)期的、動(dòng)態(tài)的、習慣糾正的過(guò)程。五是要抓好關(guān)鍵人物。首先是我們的班組長(cháng)。班組長(cháng)與現場(chǎng)工作結合最緊密,班組長(cháng)履職能力很大程度就是一個(gè)單位履職程度的體現,抓好了班組長(cháng)這一層面就抓住了現場(chǎng)、抓住了管理、抓住了規范。再就是我們的新工人、老工人和骨干員工。員工安全意識和安全操作技能低,存在冒險主義;老工人憑著(zhù)老經(jīng)驗、老習慣違章作業(yè)根深蒂固。

  總之,安全就是命,我們要將‘從零開(kāi)始向零奮斗’安全文化理念滲透作用于每一名員工,抓安全是為了自己,是為了自己家庭幸福,知道為什么要這么做,怎么做才是安全的,促使員工發(fā)自?xún)刃牡靥嵘晕冶Wo意識。我們要學(xué)習事故,也要把兄弟單位的事故當作自己的教訓,變成我們的日常教材,做到警鐘常鳴,警示高懸,做好我們的日常工作。

安全事故心得體會(huì )15

  為什么會(huì )連續出現安全事故,這些安全事故是否能夠避免?出了事故我們該如何應對?事故發(fā)生后我們應當怎樣想?從發(fā)生的兩起事故我們能夠看出,事故之所以發(fā)生,它與人員違章作業(yè)、安全意識不高、現場(chǎng)管系。我們要做的就是行的壓力,將壓力有效傳遞下去。作為一名管刻的,它不僅僅給相關(guān)職責人帶來(lái)了經(jīng)濟損失,也給企業(yè)造成了損失和不好的影響,最可怕的是給傷者造成了永久的肉體傷痛和難忘的精神傷害。痛定思痛,我更加感受到安全工作的重要性,對下一步如何做好安全工作有了更深刻的體會(huì )。

  一、熟知操作規程,杜絕作業(yè)陋習。

  本次事故發(fā)生的主要原因是違章作業(yè)、違章操作。所以操作者在工作中不僅僅要熟練掌握崗位操作規程,并且還要明白每一條操作規程的背后都是一齊血淋淋的安全事故,要養成良好的安全操作習慣,杜絕作業(yè)陋習,杜絕習慣性違章。我們每位員工在日常工作中都要做好相互監督、相互提醒,及時(shí)消除安全隱患。

  二、要樹(shù)立“陋習就是隱患、違章就是事故”的意識。

  本次事故發(fā)生的直接原因是違章作業(yè)、違章操作。所以在安全管行為較真,對于屢教不改的習慣性違章者要嚴管重罰。

  三、提高安全意識,杜絕事故發(fā)生。

  本次事故的次要原因是操作員工對崗位安全常識缺乏了解,對事故發(fā)生的嚴重后果缺乏認識。為此,抓安全生產(chǎn)也必須抓好人的安全文化素質(zhì)、尤其是一線(xiàn)員工的安全意識教育和提高。同時(shí)也要從多方面來(lái)提高員工安全意識。全員安全經(jīng)驗分享,同崗位未遂事故和血淋淋事故的分享。這樣才能真正提高我們員工的安全認知本事,才能真正認識到安全管視起來(lái),才會(huì )將安全真正放到生命至上的高度去研究、去管

  各種隱患排查,防患于未然。要把無(wú)事當有事,無(wú)中生有。排查隱患重要的是要細致,要對問(wèn)題視而不見(jiàn),就可能對發(fā)現的問(wèn)題解決不徹底。我們安全管題解決了,新的問(wèn)題可能又出現了,必須要建立隱患排查的長(cháng)效機制,去徹底治

  負其責、各有重點(diǎn)。公司、分廠(chǎng)、班組、崗位各有各的重點(diǎn),自我分管范圍的安全工作重點(diǎn)自我最清楚,這就要求大家對各自管好,保證重點(diǎn)部位管控到位,確保實(shí)現全面安全監管,切斷事故發(fā)生的鏈條。

  安全不是一個(gè)人的事!全員有責。血的教訓就發(fā)生在我們身邊。為了避免慘痛教訓的再次發(fā)生,杜絕重大安全事故,大家必須要把安全放在首位,從思想上重視,在行動(dòng)中落實(shí),安全工作才能管控到位。要真正做到“不傷害自我,不傷害他人,不被他人傷害,保護他人不受傷害”的四不傷害。我們要時(shí)刻牢記安全工作僅有起點(diǎn),沒(méi)有終點(diǎn),僅有人人都來(lái)重視安全,時(shí)時(shí)刻刻關(guān)注安全,嚴肅認真抓好安全,公司安全工作才能真正做好。

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